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<h1>myschoolcare</h1>

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.

Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

<h5>Wir suchen Sie als:</h5>

<h5>Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Oberhausen in Teil oder Vollzeit</h5>

<h5>Darauf können Sie sich freuen:</h5>

<ul>
	<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
	<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
	<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
	<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
	<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
	<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
	<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
	<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
	<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>

<h5>Ihre Aufgaben:</h5>

<ul>
	<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
	<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
	<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
	<li>Beratung der Eltern</li>
	<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>

<h5>Ihr Profil:</h5>

<ul>
	<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
	<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
	<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
	<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>

Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.

Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

myhomecare Ruhr GmbH

myhomecare Ruhr GmbH • myschoolcare

Schul- oder Individualbegleiter (m/w/d) in Teilzeit *auch Quereinsteiger*

<ul><li>Fachliche und disziplinarische Organisation des Wohnbereichs sowie administrative Aufgaben</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Weiterentwicklung der Qualität</li><li>Durchführung von Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Dokumentation sämtlicher Leistungen sowie Pflegeberichtsführung</li><li>Festlegung und Überprüfung des Pflegeprozesses und Dokumentation aller relevanten Aspekte</li><li>Durchführung von Pflegevisiten und Fallbesprechungen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li><li>Mitarbeit im Qualitätszirkel</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Begutachtungen durch den MD</li><li>Mitwirkung bei Festen, Feiern und Veranstaltungen</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li></ul>

Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Ev. Wohnstift Uhlenhorst

Mit ihren über 250 Getränkemärkten zählt die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH zu Deutschlands führenden Getränkefachdiscountern. Sie erzielte in 2021 einen Umsatz von rund 837 Millionen Euro. Der Hauptsitz ist in Moers. An den Standorten Oberhausen, Hamm und Frechen verfügt das Unternehmen über eine eigene Logistik, die t-log trinklogistik GmbH. &nbsp; Die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH ist ein Unternehmen der EDEKA Rhein-Ruhr Stiftung &amp; Co. KG, einem der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in NRW. <ul>
<li>Kasseneinsatz: Du wickelst Kassiervorgänge ab und kümmerst Dich um die Kassenabrechnungen</li>
<li>Kundenberatung:&nbsp;Mit Deiner offenen Art stehst Du unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite</li>
<li>Warenverräumung:&nbsp;Die Verräumung unserer Waren und die Regalpflege liegt ebenfalls in Deiner Hand</li>
</ul> <ul>
<li>Ausbildung:&nbsp;Du verfügst über eine Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel oder vergleichbar</li>
<li>Quereinsteiger:&nbsp;Sind bei uns herzlich willkommen! Wir bringen Dir das nötige Handwerk bei</li>
<li>Kundenorientiert:&nbsp;Zu Deinen Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit &nbsp;</li>
<li>Engagiert:&nbsp;Du bist neben Deiner Kundschaft auch Deinen Mitarbeitenden eine Hilfe und bist stets motiviert mit anzupacken</li>
</ul>

Kassierer / Mitarbeiter Kasse (m/w/d)

<ul> 
 <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben&nbsp;</li> 
 <li>Versicherungen: Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Beruf &amp; Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
 <li>Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits&nbsp;</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Kundendienst im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik</li> 
 <li>Durchführen von Kleinreparaturen und Wartungen im Kundendienst</li> 
 <li>Reparieren von gas- und ölbetriebenen Heizkesseln und Heizthermen</li> 
 <li>Erneuern von Heizgeräten und Heizzentralen bis 100 kW</li> 
 <li>Durchführen von Gasdichtheitsprüfungen</li> 
 <li>Teilnahme an Projekten zum Thema Energieträgerwechsel/Wärmepumpen</li> 
 <li>Erneuern von Fernwärmeübergabestationen sowie Gasschweißen</li> 
 <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst wünschenswert</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
 <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation</li> 
 <li>Engagiertes und sympathisches Auftreten beim Kunden</li> 
</ul>

Anlagenmechaniker SHK im Kundendienst  / Schwerpunkt Heizung (m/w/d)

<ul> 
 <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld</li> 
 <li>Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub + einen Urlaubstag bei IGBCE Mitgliedschaft</li> 
 <li>Arbeitszeiten: Eine 39-Stunden-Woche sowie Freizeitausgleich für Zeitguthaben&nbsp;</li> 
 <li>Versicherungen: Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Beruf &amp; Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
 <li>Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Durchführung von Baumpflegemaßnahmen an Einzelbäumen und in Gehölzbeständen gemäß ZTV-Baumpflege mit Hubarbeitsbühnen und / oder in Seilklettertechnik</li> 
 <li>Durchführung von Fällungsarbeiten, sowie Räum- und Häckselarbeiten</li> 
 <li>Absicherung bei Baumpflegearbeiten</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt (m/w/d), Landschaftsgärtner (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li> 
 <li>Versierter Umgang mit Seilklettertechnik Stufe SKT-A und SKT-B</li> 
 <li>AS Baum 1 und 2</li> 
 <li>Berufserfahrungen in der Baumpflege</li> 
 <li>Führerschein der Klassen B und BE, C1-C1E bzw. CE wünschenswert</li> 
 <li>Verantwortungsübernahme, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, freundliches Auftreten</li> 
 <li>Zusatzqualifikation European Treeworker (ETW), European Tree Technician (ETT) und Erfahrung im Umgang mit digitalem Baumkataster von Vorteil</li> 
</ul>

Baumpfleger / Baumkletterer / European Tree Worker (m/w/d)

Küchenheld*in – Löffelmagier*in – Koch*Köchin!&nbsp;Sie suchen einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz? Dann kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf spannende Einsätze in den modernen Küchen unserer namhaften Kunden aus der Hotellerie und Gastronomie, der Gemeinschaftsverpflegung und bei den aufregendsten Veranstaltungen der Region.Ihre Aufgabe:&nbsp;Sie unterstützen die Küchenbrigaden unserer unterschiedlichsten Kunden auf allen Posten und werden entsprechend Ihren Fähigkeiten und Präferenzen eingesetzt.&nbsp;Sie richten mit der Pinzette an oder feuern doch lieber mit der Gulaschkanone? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in den unterschiedlichsten Küchen tätig zu werden. Ob À-la-carte, Menü oder Buffet, ob Restaurant, Kantine oder Veranstaltung: Sie bekochen Ihre Gäste*Gästinnen immer mit Leidenschaft.&nbsp;Die Einhaltung der Vorgaben der HACCP ist für Sie selbstverständlich.&nbsp;Ihr Profil:&nbsp;<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch*Köchin</li><li>Gute kulinarische Kenntnisse</li><li>Handwerkliches Geschick &amp; Kreativität</li><li>Professionelle &amp; eigenständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Führerschein der Klasse B von Vorteil&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul>
<li>Einen interessanten, abwechslungsreichen &amp; sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre &amp; Spaß bei der Arbeit</li><li>Erfahrene, verlässliche &amp; fachlich versierte Disponenten*Disponentinnen</li><li>Hausinterne Schulungen, die Sie auf die Anforderungen der Kunden vorbereiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>Einsätze entsprechend Ihrer Fähigkeiten</li><li>Verschiedene Anstellungsmodelle</li><li>Ein faires &amp; pünktliches Gehalt</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen möglich: Zuschüsse zu Fahrtkosten oder Monatsticket, Vergünstigungen in einem Fitness-Club, Weiterbildungen &amp; vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops&nbsp;</li></ul>Ihre Zukunft beginnt heute!Bewerben Sie sich jetzt! Unser Niederlassungs-Team freut sich bereits auf Ihre Bewerbung!

Koch*Köchin - (Demi) Chef de Partie - À-la-carte - GV - Event - Küche

(Holz-)Fenster- und Fassadenbau. Unser Hauptsitz liegt in Essen, mit einem neuen hochmodernen Produktionsstandort in Bottrop. Genau hier beginnt Ihre nächste Herausforderung.
Mit dem neuen Werk realisieren wir Pfosten-Riegel- und Elementfassaden auf einem technologischen Niveau, das europaweit Maßstäbe setzt, inspiriert von unserer hochautomatisierten Produktion in Essen. Und trotz all der Technik verlieren wir nie das Wichtigste aus dem Blick: die Menschen, die das möglich machen.
Unsere Arbeitskultur? Nähe, Vertrauen, Wertschätzung – echt, offen und typisch Ruhrgebiet. <ul>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für einen reibungslosen Fertigungsprozess und eine termingerechte Produktion</li>
<li>Du bist erster Ansprechpartnerin für unser ca. 30-köpfiges Produktionsteam vor Ort</li>
<li>Du löst Herausforderungen schnell und pragmatisch – auch wenn mal etwas nicht wie geplant läuft</li>
<li>Du sorgst in enger Zusammenarbeit mit unserer technischen Leitung für funktionstüchtige Maschinen und einen optimalen Ablauf</li>
<li>Du arbeitest proaktiv, mitdenkend und nah an der Produktion – Büro ist wichtig, aber der Hallenboden ist dein Revier</li>
<li>Du hast ein gutes Auge für Organisation und ein Gespür für Prioritäten</li>
<li>Du bringst Resilienz und Eigenverantwortung mit – du kannst Lösungen finden, wenn’s mal eng wird, denn: Auch bei uns läuft nicht immer alles wie im Lehrbuch – wir sind Menschen, keine Maschinen. Aber wir ziehen an einem Strang.</li>
</ul> <ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Produktionsleitung, Werkstattleitung oder einer vergleichbaren Führungsposition – idealerweise in einem mittelständischen Produktionsunternehmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Holzverarbeitung, Fenster- oder Fassadenbau sind ein Plus, aber kein Muss</li>
<li>Du bist durchsetzungsstark, lösungsorientiert, konfliktresilient und denkst vorausschauend</li>
<li>Technisches Verständnis ist für dich selbstverständlich</li>
<li>Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und mit klarer Kommunikation</li>
<li>Englischkenntnisse sind von Vorteil, weitere Sprachen – besonders Polnisch – ein echtes Plus</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)&nbsp;</li>
</ul>

Produktionsleitung (m/w/d)

<ul><li>Der Schwerpunkt Ihres therapeutischen Einsatzes liegt bei unseren Patientinnen und Patienten im Krankenhaus und in unserer Praxis.</li><li>Als erfahrene Fachkraft führen Sie fundierte Diagnostik durch und gestalten individuell abgestimmte Therapien für Ihre Patientinnen und Patienten.</li><li>Mit Blick fürs Detail entwickeln Sie individuelle Behandlungsstrategien, begleiten den Therapieverlauf engmaschig und halten Ihre Ergebnisse transparent fest.</li><li>Sie tauschen sich regelmäßig mit ärztlichen, pflegerischen und therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus – für eine abgestimmte und ganzheitliche Behandlung.</li><li>Ihr Wissen geben Sie weiter – in beratenden Gesprächen, die Sicherheit und Verständnis schaffen.</li></ul>

Logopäde (m/w/d)

Seit über 100 Jahren – in vierter Generation familiengeführt – stehen wir für höchste Qualität im (Holz-)Fenster- und Fassadenbau. Unser Hauptsitz liegt in Essen, mit einem neuen hochmodernen Produktionsstandort in Bottrop. <ul>
<li>Durchführung von Montage-, Reparatur- und Wartungsarbeiten an Fenstern und Türen bei unseren Kund*innen vor Ort</li>
<li>Technische Beratung rund um Pflege, Wartung und Lösungen im Fenster- und Türenbereich</li>
<li>Bearbeitung und Lösung von Kundenanfragen und Reklamationen – verlässlich und freundlich</li>
<li>Durchführung von Inspektionen und Fehlerdiagnosen</li>
<li>Erstellung von Serviceberichten und Dokumentationen</li>
<li>Zusammenarbeit mit den internen Teams aus Technik, Vertrieb und Logistik</li>
<li>Du sorgst mit deinem professionellen Auftreten für eine hohe Kundenzufriedenheit und vertrittst unsere Werte vor Ort&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. als Fensterbauerin, Schreinerin oder vergleichbar)</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Bereich Fenster &amp; Türen – idealerweise im Kundendienst</li>
<li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li>
<li>Eine freundliche, kundenorientierte Art und professionelles Auftreten</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft (bundesweit) und zeitliche Flexibilität</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit gutem Zeitmanagement</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Kundendienst (m/w/d) für Fenster, Türen und Fassaden

Die Stadt Oberhausen ist eine moderne Großstadt mit mehr als 212.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in der Metropole Ruhr. Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. Hierzu zeichnet sich die Stadt Oberhausen und Umgebung durch eine breit gefächerte Wirtschaftsstruktur mit vielfältigen Freizeit- und Sportmöglichkeiten sowie kulturellen Angeboten aus. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftige und Auszubildende in ca. 100 unterschiedlichen Berufsgruppen (z.B. Ingenieurinnen und Ingenieure, Ärztinnen und Ärzte, Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter u.v.m.) für das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger ein.&nbsp; Als Fachbereichsleitung entwickeln und etablieren Sie den neuen Fachbereich „Wirtschaft und Fördermanagement“ als Strategie-, Beratungs- und Serviceeinheit innerhalb des Bereichs „Integrierte Stadtentwicklung und Statistik“. Sie gestalten und verantworten die Arbeit des Fachbereichs mit dem Ziel, die dezentralen und zentralen Einheiten der Stadtverwaltung bei der strategischen Planung, der Beantragung und der Durchführung von Fördervorhaben zu unterstützen und deren Potentiale zu heben. Gemeinsam mit Ihrem Team definieren Sie die strategischen Leitlinien des kommunalen Fördermanagements. Sie leisten damit einen integralen Beitrag zur integrierten Stadtentwicklung als kommunaler Gestaltungsaufgabe.
In dieser Funktion:
<ul>
<li>bauen Sie gemeinsam mit Ihrem neu zu formierenden Team den Fachbereich auf und schaffen ein attraktives wie modernes Serviceangebot für ein professionelles Fördermanagement.</li>
<li>sind Sie Sparringspartner/in für interne und externe Anspruchsgruppen sowie für die Leitungsebene rund um die Themen des Fördermanagements.</li>
<li>entwickeln Sie die strategische und konzeptionelle Planung des Fachbereichs.</li>
<li>schaffen Sie einen Überblick zu relevanten Fördermaßnahmen und -ausschreibungen sowie künftigen Trends und ermöglichen ein Monitoring hin zu einer zukunftsweisenden kommunalen Förderkulisse.</li>
<li>entwerfen Sie konkrete, insbesondere bereichsübergreifende Förderstrategien und setzen diese um.</li>
<li>gestalten Sie proaktive Netzwerkarbeit und sorgen für tragfähige wie nachhaltige Kooperationen mit relevanten Stakeholdern im Förderkontext.</li>
<li>steuern Sie die Prozesse, entwickeln ein dynamisches Wissensmanagement und verantworten die strategische Kommunikation des Fachbereichs.</li>
<li>begleiten Sie Beratungsprozesse zu Förderthemen innerhalb der Stadtverwaltung und bauen zielgruppenspezifische Beratungsformate auf.</li>
<li>planen Sie vorausschauend relevante Förderperioden wie bspw. die der EFRE- und ESF+- Förderlinien ab 2027/28.</li>
<li>verantworten Sie die Entwicklung der Budgets und des Personals in Ihrem Fachbereich.</li>
</ul> <ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder äquivalenter Abschluss) und fundierte Berufs- und Leitungserfahrung, idealerweise im öffentlich-rechtlichen Kontext.</li>
<li>Sie sind eine überzeugende Persönlichkeit, die kreativ, dynamisch und zielführend Lösungen erarbeitet.</li>
<li>Ihre Führungskompetenz spiegelt sich in Ihrem Verständnis für ein modernes Fördermanagement, das Sie mit fundierten Kenntnissen verantworten und ermöglichen.</li>
<li>Mit Ihrer Erfahrung in zukunftsweisenden und innovativen Konzepten entwickeln Sie ein professionelles und weitsichtiges Fördermanagement und greifen hierbei aktuelle Trends und Entwicklungen der kommunalen Förderlandschaft auf.</li>
<li>Sie verfügen über Erfahrungen in (strategischer) Fördermittelakquise und -management (im öffentlich-rechtlichen Kontext oder mit Blick auf Drittmitteleinwerbung, beispielsweise in der Wissenschaft oder im unternehmerischen Kontext).</li>
<li>Wünschenswert ist, dass Sie ein Verständnis für die Prozesse der integrierten Stadtentwicklung besitzen und in der Lage sind, mit Ihrer Expertise für Fördermittelmanagement hier ergänzende Akzente zu setzen.</li>
<li>Es entspricht Ihren Fähigkeiten, strategisch zu planen, konzeptionell zu arbeiten und Projekte erfolgreich umzusetzen. Entwicklungsprozesse gestalten Sie transparent, partizipativ und mit Fingerspitzengefühl.</li>
<li>Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten unterstreichen Ihre Netzwerkkompetenzen, die Sie gewinnbringend in Ihrem beruflichen Kontext anwenden.</li>
<li>Souverän agieren Sie nach innen und nach außen, mit diplomatischem Geschick und sind hierbei gleichermaßen überzeugend wie belastbar.</li>
<li>Englische Sprachfähigkeiten mindestens auf dem Niveau C1&nbsp;</li>
</ul>

44 Festanstellung Jobs in Moers, Deutschland