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Die Stadt Meerbusch (rund 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. <ul>
<li>Familien nach einer Geburt im Rahmen des Eltern-Babybesuchsdienstes einen Hausbesuch anbieten mit dem Ziel, sie bei der Bewältigung von lebens- und alltagspraktischen Problemen zu beraten, ihnen hilfreiche Unterstützung bei der Säuglingspflege und zur Kindersicherheit zu geben, den Aufbau einer stabilen Mutter-Kind-Beziehung zu fördern und ggfs. weitergehende Beratung durch die entsprechenden Dienste oder Fachstellen zu vermitteln</li>
<li>Bei Vorliegen der Zusatzqualifikation „Familienhebamme / Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin“ erfolgt der Einsatz ebenfalls in der Fachstelle Frühe Hilfen in der längerfristigen gesundheitsorientierten Familienbegleitung</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme/Kinderkrankenpfleger*in mit der Zusatzqualifikation zur Familienhebamme/Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li>
<li>Eine Persönlichkeit, die offen auf Menschen - hier insbesondere die jungen Eltern - zugehen kann und in der Lage ist, schnell eine vertrauensvolle Gesprächsbasis zu schaffen</li>
<li>Sehr gute und verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache</li>
<li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Flexibilität, Belastbarkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zu flexibler Gestaltung der Arbeitszeit nach den Anforderungen der Familien</li>
<li>Zur Wahrnehmung der Außendiensttätigkeit ist die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten KFZ gegen Wegstreckenentschädigung erforderlich</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung des MS-Office-Paketes runden das Anforderungsprofil ab</li>
</ul>

Hebamme / Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d) mit Zusatzqualifikation zur Familienhebamme / Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in

Die Bäckerei Büsch ist die führende Handwerksbäckerei in Nordrhein-Westfalen mit Stammsitz in Kamp-Lintfort. Als expandierendes Unternehmen versorgen wir unsere Kunden täglich mit frischem Brot, Brötchen und anderen Backwaren. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Fröhlichkeit und den höchsten Qualitätsansprüchen in allen Bereichen aus. Wir vereinbaren traditionelle Handwerkskunst des Backens mit moderner Backtechnik unter Verwendung traditioneller Rezepte und hochwertiger Zutaten. Ein maßgeblicher Erfolgsfaktor sind unsere begeisterten und teamorientierten Mitarbeiter, die ihr Fachwissen durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen stetig ausbauen.&nbsp; <ul>
<li>variable Arbeitszeitmodelle</li>
<li>gute Entlohnung</li>
<li>6 Wochen Urlaub</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>steuerfreie Sonn- und Feiertagszuschläge</li>
<li>Mitarbeiterrabatt</li>
<li>sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungen</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten</li>
</ul> <ul>
<li>freundliche und serviceorientierte Kundenberatung</li>
<li>leidenschaftlicher Verkauf unserer Brote, Backwaren und Konditoreierzeugnisse</li>
<li>Backen und Anrichten von verschiedenen Backwaren, Herstellung von Snacks</li>
</ul>

Verkäufer Bäckerei (m/w/d)

Die Stadt Oberhausen ist eine moderne Großstadt mit mehr als 212.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in der Metropole Ruhr. Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. Hierzu zeichnet sich die Stadt Oberhausen und Umgebung durch eine breit gefächerte Wirtschaftsstruktur mit vielfältigen Freizeit- und Sportmöglichkeiten sowie kulturellen Angeboten aus. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftigte und Auszubildende in ca. 100 unterschiedlichen Berufsgruppen (z.B. Ingenieurinnen und Ingenieure, Ärztinnen und Ärzte, Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter u.v.m.) für das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger ein.&nbsp;&nbsp; <ul>
<li>Koordinierung, Begleitung und Abwicklung von Um-, Aus- und Neubau von Kindertageseinrichtungen und Kindertagespflegestellen zur Schaffung sowie zum Erhalt von Betreuungsplätzen für Kinder bis zu 6 Jahren auf Grundlage der örtlichen Jugendhilfeplanung</li>
<li>Beratung potenzieller Träger von Kindertageseinrichtungen sowie Kindertagespflegepersonen zu baulichen Erfordernissen, sowie tragfähigen Finanzierungskonzepten, einschließlich möglichen Investitionsförderprogrammen,</li>
<li>Koordinierung und Begleitung der kontinuierlichen Instandhaltung der städtischen Kindertageseinrichtungen (derzeit 20 KTE), zur Sicherung der Betriebserlaubnisse auf der Grundlage der Vorgaben des Landesjugendamtes, des Hygieneschutzes, der Arbeitssicherheit, der Unfallverhütung, Brandschutz u. v. m.</li>
<li>Bedarfsermittlung der nötigen baulichen Handlungserfordernisse unter Berücksichtigung aktueller Erfordernisse (z.B. IT Ausstattung) sowie Priorisierung und Abwicklung der Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den tangierten Dienststellen innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung</li>
<li>Ausschöpfung und Sicherstellung des Abrufes von Fördermitteln für unterschiedliche Projekte,</li>
<li>Fachliche Begleitung von Planungsentwürfen für Kindertageseinrichtungen unter Berücksichtigung von Vorgaben des Landesjugendamtes sowie Bebauungsplänen, städtebaulicher Maßnahmen etc. im Stadtgebiet Oberhausen</li>
<li>Verhandlungen und Abstimmung mit verschiedenen Ansprechpartnern innerhalb und außerhalb der Stadt Oberhausen (Landesjugendamt, mögliche Trägern, Investoren, Bauträger, Architekten etc.) zur Umsetzung konkreter Bauprojekte auf Grundlage der Jugendhilfeplanung</li>
<li>Erstellen von Bescheiden sowie Überprüfung der sachbezogenen Mittelverwendung bei Förderprogrammen</li>
<li>Vorbereitung der erforderlichen politischen Beschlüsse</li>
<li>Mitwirkung in träger- und/ oder fachübergreifenden Arbeitsgremien</li>
</ul> <ul>
<li>Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst) oder abgeschlossenes Studium an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NW bzw. Angestelltenlehrgang II</li>
<li>Fähigkeit, neue gesetzliche Aufgabenstellungen zu erfassen und darauf aufbauend Arbeitsabläufe zu strukturieren</li>
<li>Kenntnisse bzgl. Bau und Ausstattung von Kindertageseinrichtungen oder der Bearbeitung von Investitionsförderprogrammen oder baulichen Vorschriften etc. sind wünschenswert</li>
<li>Selbständigkeit in der Abwicklung von Aufgaben, hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit, effektives Zeitmanagement</li>
<li>Fähigkeit mit einem interdisziplinär besetzten Team zusammen zu arbeiten</li>
<li>Bereitschaft punktuell Termine außerhalb der Regelarbeitszeit wahrzunehmen</li>
<li>EDV-Kenntnisse sind erforderlich (MS Office)&nbsp;</li>
</ul>

Sachbearbeiter*in für das Aufgabengebiet Kindertagesbetreuung (m/w/d)

Wir sind ein mittelständiges Unternehmen mit einem eigenen (geschlossenen) Immobilienfonds mit mehr als 1000 Einheiten. Der Kern unserer Geschäftstätigkeit ist das Halten, Verwalten sowie Vermieten unseres Immobilienbestandes. Dieser besteht überwiegend aus Wohnimmobilien sowie Einzelhandels-, Logistik-, Büro- und Verwaltungsflächen.&nbsp;&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams in der Immobilienverwaltung suchen wir ab sofort:&nbsp; <h1>Vermieter/in (m/w/d) in Vollzeit&nbsp;</h1> <ul><li>Du bringst Leben in unsere Objekte – durch die engagierte Vermietung von Wohn- und Gewerbeeinheiten aus unserem eigenen Bestand</li><li>Du kennst unsere Zielgruppe – und erreichst sie treffsicher mit kluger Ansprache, on- wie offline</li><li>Du erzählst Geschichten, die Räume verkaufen – mit Exposés und Inseraten, die auf Immobilienportalen herausstechen</li><li>Du öffnest Türen – führst Interessenten durch unsere Einheiten und verhandelst Mietverträge mit Verhandlungsgeschick und Fingerspitzengefühl</li><li>Du prüfst genau – von der Bonität der Interessenten bis zum letzten Vertragsdetail</li><li>Du behältst den Überblick – und koordinierst externe Partner wie Makler oder Handwerker mit einem sicheren Händchen</li><li>Du gestaltest mit – im engen Austausch mit unserer Objektverwaltung und dem Asset Management</li><li>Du denkst voraus – durch kontinuierliche Marktbeobachtung und die Auswertung relevanter Kennzahlen</li></ul> <ul><li>Du weißt, wovon du sprichst: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft (z. B. als Immobilienkaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation ist deine Basis</li><li>Du bist Profi im Vermieten: Mehrjährige Erfahrung in der Vermietung oder im Immobilienvertrieb macht dich zum geschätzten Ansprechpartner auf Augenhöhe</li><li>Kommunikation liegt dir im Blut: Du überzeugst mit klarer Sprache, Verhandlungsgeschick und dem richtigen Gespür für Menschen</li><li>Dein Auftreten? Souverän und serviceorientiert – Du repräsentierst unser Unternehmen professionell und mit einem Lächeln</li><li>Digital fit: Du bist sicher im Umgang mit MS Office und bringst idealerweise Erfahrung mit Immobilienverwaltungsprogrammen mit</li><li>Selbststarter mit Struktur: Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst lösungsorientiert und organisierst dich clever</li><li>Mobil und flexibel: Mit Führerschein der Klasse B bist du auch vor Ort jederzeit einsatzbereit</li></ul>

Vermieter/in (m/w/d)

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<li>Sie führen Reparaturen und Wartungen an unseren Sattelzugmaschinen sowie Sattelaufliegern durch</li>
<li>Sie diagnostizieren Fehler an den Fahrzeugen und beseitigen diese</li>
<li>Bei Bedarf führen Sie Reparaturen in unseren nahegelegenen Niederlassungen direkt vor Ort durch</li>
</ul>

Nutzfahrzeugmechatroniker (m/w/d)

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Die Betriebsstätte salvea in Meerbusch-Lank ist am renommierten St. Elisabeth Hospital angegliedert. Die Betriebsstätte ist auf die ambulante und stationäre physio- und ergotherapeutische Behandlung in den Fachbereichen Rheumatologie, operative/konservative Orthopädie und Schmerztherapie in Einzel- und Gruppentherapie spezialisiert. Ebenso versorgt der Standort die Patienten der Tagesklinik des Alexianers in Meerbusch-Büderich und der Wachkoma-Station des Malteserstifts in Meerbusch-Lank. Der salvea Standort verfügt über eine gute Infrastruktur und liegt zentral gelegen im Herzen von Meerbusch-Lank. <ul>
<li>Behandlung unserer Patienten im stationären und ambulanten Bereich mit indikationsgerechten klassischen Massagentechniken und Manueller Lymphdrainage</li>
<li>Übernahme von elektrotherapeutischen, apparativen und thermotherapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li>
<li>Eigenständige Dokumentation</li>
<li>Übernahme von Gruppentherpien und Gangschulen</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Masseur und med. Bademeister (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise Zusatzqualifikation MLD</li>
<li>Eigenverantwortliche, patientenorientierte und empathische Arbeitsweise</li>
<li>Freude an der Arbeit in einem herzlichen und motivierten Team</li>
</ul>
Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten.

Masseur und medizinischen Bademeister (m/w/d)

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<li>&nbsp;Förderung von Jungen mit besonderem Unterstützungsbedarf nach Schulschluss bis 17 Uhr</li>
<li>Gestaltung eines strukturierten Gruppenalltags und individueller Entwicklungsprozesse</li>
<li>Durchführung des bewährten Konzepts „Vier plus Eins“ (vier Tage Gruppenarbeit, ein Tag Elternarbeit)</li>
<li>Enge Kooperation mit Eltern, Schulen und Jugendamt</li>
<li>Dokumentation und Teilnahme an Hilfeplanverfahren</li>
</ul>

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