field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul> <li>Radiologische Diagnostik mit hochmodernen MRT-Geräten</li> <li>Verantwortungsvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit im MRT-Zentrum</li> <li>Freundliche und kompetente Betreuung unserer Patient*innen</li> <li>Ausführung des Gesamtspektrums von MRT-Untersuchungen</li> <li>Assistenz bei MR-Interventionen</li> <li>Wissenschaftliche Mitarbeit</li> <li>Teilnahme an Rufdiensten</li> </ul>

Medizinische*r Technolog*in für Radiologie mit Schwerpunkt Magnetresonanztomographie (m/w/d) Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

<ul> <li>Die Unterstützung unserer Patienten/Angehörigen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Personal während des Krankenhausaufenthaltes und bei der Vorbereitung der Entlassung</li> <li>Vermittlung von ambulanten Hilfen und Hilfsmitteln</li> <li>Organisation von Pflegeheimplätzen, Kurzzeitpflegeplätzen</li> <li>Die Beratung und Unterstützung unserer Patienten/Angehörigen in sozialen/sozialversicherungsrechtlichen Fragen.</li> <li>Interdisziplinäre und multiprofessionell Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere den Ärzten, den Pflegekräften etc.</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Pflegeheimen, ambulanten Diensten, Behörden etc.</li> <li>Vermittlung von med. Anschlussrehabilitationen</li> </ul>

Case Manager*in (m/w/d) Entlassmanagement/Sozialdienst

Das sind wir:
Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband.
<ul>
<li>BILDUNG</li>
<li>ERZIEHUNG</li>
<li>BETREUUNG</li>
</ul>
Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bietet wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung. <ul>
<li>Pädagogische Gruppenarbeit am Nachmittag sowie im Tandem mit der Klassenleitung im Rahmen der Verzahnung am Vormittag (1-2x wöchentlich)</li>
<li>Planung und Durchführung von alters- und bedarfsgerechten Freizeit-, Förder- und Kreativangeboten</li>
<li>Gestaltung der Lernzeiten und des Mittagessens für die Kinder</li>
<li>Elternarbeit</li>
<li>Erlebnispädagogische Ferienspiele (mit Ferienzulage)</li>
<li>alternativ auf Wunsch dienstfrei in allen Ferien (ohne Ferienzulage)</li>
</ul> <ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zum*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen für den Offenen Ganztag</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote</li>
<li>Kindzugewandter und wertschätzender Umgang sowie inklusive Grundhaltung</li>
<li>Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li>
</ul>

Gruppenleitungen/ Fachkräfte (m/w/d) für unsere Offenen Ganztagsschulen

Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband. Mit seinen 35 Offenen Ganztagsschulen in Duisburg, Köln und dem Rhein-Erft-Kreis ist Rapunzel Kinderhaus e.V. ein professioneller, überregionaler, pädagogischer Träger mit langjähriger Erfahrung und verlässlichen, modernen Strukturen sowie flachen Hierarchien.
<ul>
<li>BILDUNG</li>
<li>ERZIEHUNG</li>
<li>BETREUUNG</li>
</ul>
Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bietet wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung. <ul>
<li>Leitung und Einsatz in einer OGS-Gruppe</li>
<li>Vor- und Nachbereitungszeiten sowie regelmäßige Vernetzungszeiten mit dem OGS-Team und der OGS-Leitung</li>
<li>Umsetzung des Leitbilds des Trägers</li>
<li>Entwicklung und Durchführung von alters- und bedarfsgerechten Freizeit-, Förder- und Kreativangeboten</li>
<li>Gestaltung der Lernzeiten und des pädagogischen Mittagstisches für die Kinder</li>
<li>Erlebnispädagogische Ferienspiele</li>
<li>Elternarbeit</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder entsprechende Qualifizierung für den Offenen Ganztag</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern</li>
<li>Belastbarkeit und Geduld</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote</li>
<li>Kindzugewandter und wertschätzender Umgang sowie inklusive Grundhaltung</li>
<li>Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li>
</ul>

OGS-Gruppenleitungen (m/w/d)

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen.
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen der Sachbearbeitung nehmen Sie vorrangig Aufgaben für die Geschäftsstelle des Sachgebietes „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ und im Bereich „Kooperation mit Sozialversicherungsträgern“ wahr. Ihre Tätigkeiten beinhalten:
<ul>
<li>Überwachung der Arbeitsabläufe und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Sitzungen einschließlich der Anfertigung von Entwürfen von Ergebnisniederschriften</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit und Pflege des Internet- und UV-Net-Auftritts sowie Mitwirkung bei der Recherche, Dokumentation und Auswertung einschlägiger Aktivitäten</li>
<li>Organisatorische und administrative Betreuung von Veranstaltungen sowie Unterstützung bei der Koordination von Projekten</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entscheidungs- und Gremienvorlagen sowie Anfertigen von Texten, Tabellen und Präsentationen</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter/ Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektsachbearbeitung und Veranstaltungs-organisation</li>
<li>Sicherer Umgang MS-Office, insbesondere MS-Teams sowie praktische Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen wünschenswert</li>
<li>Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Kommunikationsstark in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li>
</ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Referat "Gesundheit im Betrieb, Nationale Präventionsstrategie"

<ul><li>Eigenständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung inkl. Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung</li><li>Überwachung der Bankkonten sowie Planung und Durchführung des Zahlungsverkehrs Mahnwesen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse inkl. Abschlussbuchungen nach HGB</li><li>Intercompany-Abstimmung und konsolidierte Umsatzsteuervoranmeldung</li><li>Erstellung von Ausgangsrechnungen</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li></ul>

Finanz-/ Bilanzbuchhalter (m/w/d)

zur Ergänzung unseres Teams:
<ul>
<li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufes der gesamten Geschäftshausimmobilie</li>
<li>Kontrolle der Gebäudetechnik sowie Planung von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen, Überwachung der Termine</li>
<li>Inspektion sowie deren Funktionskontrolle an den gebäudetechnischen Anlagen sowie bei Bedarf Behebung deren Störungen</li>
<li>Koordination von externen Dienstleistern und Handwerkern</li>
<li>Durchführung technischer Soforthilfe und Begleitung von Instandhaltungsarbeiten</li>
<li>Mitarbeit in technischen und baulichen Projekten</li>
</ul>

Haustechniker - Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/d)

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. ITD - Sicher vernetzt. Die Abteilung IT und Digitalisierung (ITD) der DGUV ist mit ca. 90 Beschäftigten verantwortlich für sämtliche IT-Dienstleistungen der DGUV und übernimmt Aufgaben für die Unfallversicherungsträger. Sie ist unterteilt in die Abteilungen Digitalisierung und Steuerung, Entwicklung und Projekte sowie Infrastructure. Ergänzt wird diese Struktur durch moderne und agile Arbeitsweisen in Matrixorganisation. Klassische IT-Aufgaben wie Entwicklung von Software, Rechenzentrum oder User-Support prägen unseren Arbeitsalltag genauso wie die Zusammenarbeit in Digitalisierungsfragen mit Ministerien und anderen Sozialversicherungsträgern.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Leitung von agilen und klassischen Projekten mit IT-Schwerpunkt</li>
<li>Koordination von IT-Projekten zur Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie</li>
<li>Wahrnehmung der Rolle des Product Owners</li>
<li>Reporting gegenüber internen und externen Steuerungsgremien</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung des weiteren Projektportfolios</li>
<li>Stakeholder- und Risikomanagement im gesamten Programmmanagement</li>
<li>Mitarbeit bei Vertragsverhandlungen und Vergabeverfahren</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Informatik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte, insbesondere aus dem Bereich Softwareentwicklung</li>
<li>Erfahrungen und/oder Zertifizierung als Product Owner wünschenswert</li>
<li>Gute Kenntnisse einschlägiger Projektmanagementtechniken und Softwareentwicklungsprozesse</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li>
<li>Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick</li>
</ul>

IT Program Manager (m/w/d)

<ul> <li>Unterstützung von medizinischem und wissenschaftlichem Personal bei der Durchführung von klinischen Studien unter Einhaltung der regulatorischen Richtlinien</li> <li>Erfassung und Verwaltung von Patientendaten für (inter-)nationale klinische Studien und Forschungsprojekte</li> <li>Koordination und Organisation von Laboruntersuchungen, Probenversand, Diagnostik und Prüfmedikation</li> <li>Eigenständige Organisation der notwendigen klinischen Daten zur Dokumentation wie Anlage von Patientenstammdaten, Zusammenstellung studienrelevanten Befunden, Erhebung von Therapieverläufen, Follow-up-Management etc.</li> <li>Korrespondenz mit Studienzentralen und Referenzzentren</li> <li>Durchführung von Datentransfer- und Auswertungen sowie Vorbereitung von Publikationen</li> </ul>

Medizinische*r Fachangestellte*r / Study Nurse / Clinical Research Assistant (m/w/d) - Sektion Rheumatologie der Medizinischen Klinik III

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.&nbsp; Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen.
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen der Leitung des Referats sind Sie verantwortlich für den Personaleinsatz, die Arbeitsorganisation, die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz der Beschäftigten. Sie steuern und koordinieren konzeptionell und operativ die Arbeitsinhalte und die strategische Weiterentwicklung des Referats.
Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:
<ul>
<li>Sie lenken die fachlichen und fachpolitischen Aufgabenfelder der DGUV-Vorschriften und des Regelwerks, der nationalen, europäischen und internationalen Normung und der nationalen und europäischen Gesetz- und Verordnungsgebung im Bereich der Prävention.</li>
<li>Sie wirken in Fachgremien der DGUV mit und vertreten die Interessen der DGUV in (nicht-)staatlichen Gremien im Bereich des Vorschriften- und Regelwerks.</li>
<li>Sie verantworten die Mitwirkung in den Angelegenheiten der Kommission Arbeitsschutz und Normung (KAN) sowie des Vereins zur Förderung der Arbeitssicherheit in Europa e.V. (VFA), bewerten Bemerkungen für die Gremien und berichten an die Hauptgeschäftsführung.</li>
<li>Sie unterstützen bei der Aufstellung des Haushalts der Abteilung und überwachen den Bedarf des Referats.</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in den Fachrichtungen Politik-, Ingenieur-, Natur-, Arbeits- oder Sozialwissenschaften oder Staatsexamen in den Fachrichtungen Medizin oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Prävention der gesetzlichen Unfallversicherung bzw. im Arbeitsschutz, idealweise als Aufsichtsperson gemäß § 18 SGB VII</li>
<li>Einschlägige Fachkenntnisse und Erfahrungen in den Themen Prävention, Arbeitsschutz und -sicherheit wünschenswert</li>
<li>Verständnis für sozialpolitische und wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen</li>
</ul>

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