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Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 37.200 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Unsere Mitarbeitenden sind unser Kapital. Wir legen großen Wert darauf, ihnen zeitnah zu verschiedensten Fragestellungen im Berufsalltag zur Seite zu stehen.   Dazu können Sie einen wichtigen Beitrag leisten als   Mitarbeiter/in (w/m/d) im Team Organisation und Personal   Wir suchen zwei Personen in Teilzeit mit je ca. 26 Wochenstunden   Auf diese Aufgabenvielfalt können Sie sich freuen:   In der Personalassistenz übernehmen Sie einen „bunten Blumenstrauß“ an vielfältigen kleineren und größeren Aufgabenpakten, teilweise in Eigenverantwortung und teilweise als Unterstützung für die drei großen Aufgabenbereiche des Teams: Personalsachbearbeitung, Personalmanagement und Organisation.      Eigenverantwortlich betreuen Sie beispielweise unsere zentrale Zeiterfassung, die Bearbeitung von Krank – und Gesundmeldungen, die Pflege unseres Serviceportals, die Zutrittsverwaltung für das Rathaus, die Administration unserer digitalen Schulungsplattform, die Rechnungsbearbeitung sowie das Bestellwesen für das Team      Unterstützend werden Sie beispielsweise bei der Organisation und Vor- bzw. Nachbereitung von Schulungen, Veranstaltungen und Personalauswahlverfahren tätig und übernehmen einzelne Arbeitsschritte im On- und Offboarding von Mitarbeitenden, außerdem werden Sie regelmäßig in unserem Zentralen Service Point im Foyer unseres Rathauses eingesetzt     Wir suchen zwei engagierte Persönlichkeiten, die:      über eine abgeschlossene kaufmännische oder rechtlich geprägte Ausbildung verfügen, die einen Bezug zu den oben genannten Aufgaben aufweist, beispielsweise als Veranstaltungskaufmann/frau, Personaldienstleistungskaufmann/frau, Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbar      sicher, freundlich und gleichzeitig verbindlich gegenüber unterschiedlichen Personen auftritt, da Sie für unsere Mitarbeitenden als auch Bürgerinnen und Bürger telefonisch sowie persönlich oftmals die ersten Ansprechpersonen sein werden      Organisationsgeschick und eine eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise besitzen, um die vielfältigen und oft zeitgleich auftretenden Anfragen und Aufgaben zu überblicken, zu priorisieren und zu bearbeiten      über eine hohe zeitliche Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung verfügen, um in Abstimmung untereinander eine Erreichbarkeit zu unseren üblichen Geschäftszeiten (Mo. bis Do.: 8:00 – ca. 17:00 Uhr &amp; Fr.: 8:00 – 12:30 Uhr) zu gewährleisten      die gängigen Office-Programme (Word, Excel, Outlook) sicher beherrschen und digital affin sind, da die Einarbeitung in verschiedene Fachsoftware für diese Tätigkeit notwendig ist     Wir bieten Ihnen:      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit ca. 26 Stunden pro Woche, bitte geben Sie Ihren gewünschten Stundenumfang in Ihrer Bewerbung an      eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen und einem hohen Grad an Eigenständigkeit      eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E 7 TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (einen Tarifrechner finden Sie z. B. hier), u.a. automatische Lohnerhöhungen mit zunehmender Berufserfahrung, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, 30 Tagen Jahresurlaub bei einer 5 – Tage Woche sowie zwei zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester      eine umfassende Einarbeitung zur Gestaltung Ihres Arbeitsbereichs sowie die Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch stellenspezifische Schulungen und Seminare oder Fördermöglichkeiten für berufsbegleitenden Weiterbildungen wie beispielsweise Verwaltungslehrgänge      grundsätzlich flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeiten, wobei zur Abdeckung unserer Öffnungszeiten in Abstimmung mit der/dem zweiten Stelleninhaber/in Nachmittagsdienste erforderlich sind      die Möglichkeit tageweise im Home-Office zu arbeiten, wobei die technische Ausstattung von der Stadt Emsdetten gestellt wird      kostenlose Lademöglichkeiten für private E-Autos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte      „Healthy Work“ – ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge     Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin   finden Sie unter emsdetten.de/karriere oder auf   kununu.com/stadt-emsdetten.   Für Fragen steht Ihnen Carina Liebig (Tel. 02572/922-206) gerne zur Verfügung.   Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise.   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 04.01.2026 über den Button „    Online-Bewerbung   “.   Online-Bewerbung

Mitarbeiter/in (w/m/d) im Team Organisation und Personal Teilzeit

Marketing Manager (m/w/d) - Messen &amp; Events mit Vertriebsunterstützung
an unserem Standort in Telgte 
Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können! 
 Willkommen bei Winkhaus - dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt. 
Ihre Aufgaben:
In dieser Funktion übernehmen Sie eigenständig und mit hoher Eigenverantwortung folgende Aufgaben: 
Steuerung, Planung und Umsetzung von nationalen und internationalen Messen, Ausstellungen und Events - von der Angebotslegung über Standkonzeption, Dienstleisterkoordination, Aufbau und Nachbereitung bis zur Erfolgsmessung. 
Verantwortung für das Event-Budget inkl. Kosten- und Zeitplanung sowie Kontrolle der KPI&#039;s (z. B. Leads, Besucherlauf, Follow-up). 
Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Marketingteam sowie mit dem Vertrieb und Produktmanagement - Sie bereiten Messe- und Event-Inhalte mit auf, unterstützen bei der Vertriebspräsentation, übernehmen Material- und Logistikkoordination (z. B. Messestände, Werbemittel). 
Planung und Umsetzung der PoS-Ausstattung in Abstimmung mit dem Vertrieb. 
Pflege und Weiterentwicklung unseres Messe- und Eventkonzepts: Optimierung von Prozessen, Nachhaltigkeitsaspekten, Messbarkeit der Aktivitäten. 
Erstellung von Auswertungen, Reportings und Analysen der Messe- und Event-Performance und Ableitung von Handlungsempfehlungen. 
Schnittstellenfunktion zu Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb, Produktmanagement und externen Dienstleistern - Sie stellen sicher, dass Termine, Inhalte und Ressourcen optimal abgestimmt sind.
Ihre Qualifikation:
Damit Sie in dieser Rolle erfolgreich sind, bringen Sie idealerweise folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit: 
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Veranstaltung (Eventmanagement), Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation. 
Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Messe- und Eventorganisation - idealerweise im B2B-Umfeld eines Industrie- oder Technikunternehmens. 
Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten: strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, sicheres Handling von Zeit- und Budgetplänen, gutes Risikomanagement. 
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 
Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Spaß daran, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten. 
Proaktive Denkweise, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder einzubinden und zu koordinieren. 
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Messestandorte national/international) sowie Flexibilität in den Messezeiten.
Wir haben einiges zu bieten:
Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld...) 
Moderne und sichere Arbeitsplätze 
Kantine 
Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen 
Flexible Arbeitszeiten 
Hybrides Arbeiten 
Personalentwicklung 
Jobrad 
Mitarbeiterrabatte 
Sportevents 
Betriebsarzt 
Betriebliche Altersvorsorge 
...und vieles mehr!
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Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe 
Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse:
Aug. Winkhaus SE | Fachbereich Personal | Ursula Hagelstange 
August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 2504 921 735 
E-Mail: <a href="mailto:ursula.hagelstange@winkhaus.de">ursula.hagelstange@winkhaus.de</a> | <a href="http://www.winkhaus.de">www.winkhaus.de</a> 
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Marketing Manager (m/w/d) - Messen & Events mit Vertriebsunterstützung

Marketing Koordinator (m/w/d)   Über uns   Die ICL-Gruppe ist ein globaler, führender Hersteller von Produkten auf mineralischer Basis. Das Unternehmen entwickelt und produziert nachhaltige Lösungen für die Lebensmittel-, Landwirtschafts- und Industriemärkte mit Fokus auf Forschung &amp; Entwicklung und technologische Innovation. ICL beschäftigt aktuell rund 12.000 Mitarbeitende, davon über 1.000 in Deutschland und Österreich und erwirtschaftete im Jahr 2024 weltweit einen Umsatz von ca. 6,8 Mrd. USD.   Die ICL Deutschland Vertriebs GmbH in Nordhorn liefert Spezialprodukte und Dienstleistungen für Dünge- und Pflanzenpflegekonzepte auf dem deutschsprachigen Markt. Unsere Kunden sind u.a. in den Bereichen Gärtnerei, Gartenbauproduktion, Greenkeeping, Garten und Landschaftsbau und Sportplatzbau tätig.   Ihre Aufgaben      Erstellung und Durchführung und Analyse der Medienplanung (Online/Offline)      Budgetplanung und Verwaltung in Absprache mit dem Management      Fachliche Führung von zwei Mitarbeitenden      Medieneinkauf/-planung/-erstellung, Maps (Print und Onlineanzeigen, Beilagen)      Erstellung von Broschüren und Newsletter sowie Pressemitteilungen      Organisation von Messen, Feldtagen, Seminaren und sonstigen Veranstaltungen      Konzeption und Einkauf von Werbemitteln und Druckmaterialien      Ausarbeitung, Tracking und Reporting des Sales Force basierten E-Mail-Marketings      Social Media Planung und Umsetzung      Ausbau und Koordination digitaler Kommunikationskanale wie u.a. Social Media, SEO/SEA, DisplayWerbung oder diverser Portal- und Verbandsmitgliedschaften      Betreuung und regelmäßige Aktualisierung der ICL-Website      Klassifizierung und Bearbeitung von Leads     Ihr Profil      Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation      Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing      Eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Eigeninitiative      Bereitschaft, sich schnell und strukturiert in neue Themen einzuarbeiten      Kooperativer Arbeitsstil und Freude an Teamarbeit      Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift      Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit gängigen Marketing-Tools wie CRM- und CMS-Systemen     Was Sie erwartet      Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, ergänzt durch zahlreiche Extras und hervorragenden Sozialleistungen.      Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und Nutzen Sie die Möglichkeit teilweise im HomeOffice zu arbeiten.      Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unser vielfältiges Qualifikations- und Bildungsangebot für Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.      Offene Kommunikation: Arbeiten Sie in einer Kultur der Transparenz und offenen Kommunikation.      Internationales Team: Freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit mit einem engagierten, dynamischen und internationalen Team.     Sind Sie bereit für diese spannende Aufgabe?   Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.   Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung oder ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.   Bei Fragen steht Ihnen Hannah Schütz, Talent Acquisition Partner gerne zur Verfügung.

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