field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

PKA    (m/w/d)     zur Unterstützung unseres Teams   zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.   Martina Charon e. K.   Kölner Str. 133   53894 Mechernich-Kommern   Tel. 02443 91 19 19   <a href="mailto:burg-apotheke-kommern@t-online.de" target="_blank">burg-apotheke-kommern@t-online.de</a>   <a href="http://www.burg-apotheke-kommern.de" target="_blank">www.burg-apotheke-kommern.de</a>

PKA (m/w/d)

Kauffrau/mann für Büromanagement (m/w/d) in Teilzeit   in Teilzeit   (15 Wochenstunden)   oder auf Minijob Basis   für 3 Tage   vormittags gesucht.   RESTAURANT   50129 Bergheim   Bewerbung bitte an      <a href="mailto:jobs@hallerhof.de" target="_blank">jobs@hallerhof.de</a>

Kauffrau/mann für Büromanagement (m/w/d) in Teilzeit

Logistik &amp; Supply Chain Manager:in international (m/w/d)   Einsatzort: Bonn (Office und Zentrallager) ·   Reisetätigkeit: Begleitung ausgewählter Auslandseinsätze ·   Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt ·   Anstellung: Teil- und Vollzeit (mind. 25 Std.)   Über uns   kinderherzen e.V. setzt sich seit über 35 Jahren für Kinder mit angeborenem Herzfehler ein – mit Projekten in Forschung, Ausstattung, Weiterbildung, Therapieangeboten und weltweiter Nothilfe. Hauptsitz ist Bonn; wir sind ein engagiertes Team von rund 25 Mitarbeitenden und ca. 350 ehrenamtlichen medizinischen und technischen Fachkräften. Herzstück unserer internationalen Arbeit ist die MOHKI, die weltweit erste mobile kinderherzen-Klinik, mit der wir lebensrettende Herzchirurgie dorthin bringen, wo sie am dringendsten gebraucht wird. Für Transporte und Einsätze arbeiten wir mit starken Logistikpartnern zusammen.   Deine Herzmission   Du baust unseren Bereich Logistik/Supply Chain Management für kinderherzen international weiter aus – vom Warenwirtschaftssystem bis zur sicheren Abwicklung komplexer Transporte (Luft, See, LKW, Container, inkl. Gefahrgut) für die MOHKI und weitere Hilfsprojekte derzeit in Deutschland, Rumänien, Ukraine, El Salvador, Burundi, Eritrea und Ghana.   Deine Aufgaben      Warenwirtschaft entwickeln, aufbauen &amp; betreiben: Auswahl/Einführung eines passenden Systems, Stammdatenpflege, Bestell- und Lagerprozesse, etc.      Beschaffung &amp; Disposition: Bedarfsermittlung, Bestellung, Terminverfolgung, Lieferantenmanagement.      Wareneingang &amp; Lager: Annahme, Kontrolle, Einlagerung, Kommissionierung; Optimierung der Lagerfläche im Bonner Hafen und im Office der kinderherzen e.V. in Bonn.      Transportabwicklung international: Planung, Verpackung, Zolldokumente, Luft-, See-, Straßengüter- &amp; Containerfracht; Koordination mit Speditionen/Partnern; Gefahrgutabwicklung (mit unterstützenden Partnern).      Einsatzlogistik vor Ort: Vorbereitung, Begleitung einzelner Auslandseinsätze (mehrtägig), Schnittstelle zum medizinischen Team, Troubleshooting.      Zoll &amp; Steuern: Erstellung/Prüfung Export-/Importunterlagen, Vorbereitung der MwSt.-Rückerstattung.      QS &amp; Compliance: Medizinproduktelogistik, Kühlketten/Temperatur- und Haltbarkeitsüberwachung, Dokumentation.      Prozessaufbau &amp; -verbesserung: Weiterentwicklung unserer Logistikstandards für MOHKI und andere bestehende und künftige Länderprogramme.     Dein Profil      Mehrjährige Erfahrung in Logistik/Supply Chain (NGO, MedTech, Krankenhauslogistik oder Spedition/Forwarding von Vorteil).      Nachweisbare Praxis in internationaler Versandabwicklung (Air/Sea/Road, Zoll, Carnet/ATA, Incoterms).      Gefahrgutkenntnisse (z. B. IATA-DGR/ADR/IMDG)      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse      Führerschein der Klasse B und sichere Fahrpraxis (gelegentliche Fahrten zwischen Büro, Lager und Partnerstandorten gehören dazu).      Stressresilienz, Organisationsstärke und Hands-on-Mentalität – du hast Spaß daran, Dinge mitzuentwickeln und aufzubauen.      Reisebereitschaft für Einsätze im Ausland.      Sicher im Umgang mit ERP/Warenwirtschaft; MS-Office/Excel fit.     Wir bieten      Sinnstiftende Aufgabe mit direkter Wirkung für herzkranke Kinder weltweit – insbesondere in unserer mobilen Klinik MOHKI.      Gestaltungsspielraum beim Aufbau eines professionellen Warenwirtschafts- und Logistik-Setups.      Kurze Entscheidungswege, motiviertes Team, wertschätzende Zusammenarbeit.      Arbeitsort Bonn (Büro) plus Lager im Hafen Bonn; flexible, einsatzgerechte Gestaltung der Arbeitstage.      Fort- und Weiterbildungen (z. B. Zoll/Gefahrgut)     So bewirbst du dich   Schicke bitte Lebenslauf, kurzes Motivationsschreiben (max. 1 Seite) sowie relevante Zeugnisse/Zertifikate an:   Anja Schlarb   Leitung kinderherzen international   <a href="mailto:bewerbung@kinderherzen.de" target="_blank">bewerbung@kinderherzen.de</a>   Kinderherzen - Fördergemeinschaft Deutsche Kinderherzzentren e.V.   <a href="http://www.kinderherzen.de" target="_blank">www.kinderherzen.de</a> · Bonn · Gemeinsam für kleine Herzen weltweit

Logistik & Supply Chain Manager:in international (m/w/d)

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d) Verwaltungshilfe - 1193/2025   Ihre Aufgaben sind:      Sie bearbeiten Verwaltungshilfeersuchen von Kranken- und Pflegekassen sowie ausländischen Sozialversicherungsträgern zur Klärung von Leistungsansprüchen und Durchsetzung von Beitragsforderungen bei grenzüberschreitenden Sachverhalten.      Sie informieren und beraten Krankenkassen über Möglichkeiten der Verwaltungshilfe durch ausländische Kooperationspartner.      Sie beteiligen sich aktiv an der Optimierung von Verfahrensabläufen.      Was wir von Ihnen erwarten:      Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Sozialversicherungsfach-angestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.      Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse und Erfahrungen im Leistungs- und Beitragsrecht.      Sie haben bereits Erfahrung mit einem Dokumenten-Management-System.      Sie besitzen eine sehr gute Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, gute Kenntnisse einer anderen europäischen Sprache sind von Vorteil.      Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.      Was wir Ihnen bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn,      ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten,      eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 19,5 bzw. 29,25 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche),      eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern.      einen Zuschuss zum Deutschlandticket,      individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten,      sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote.     Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.   Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.    Haben Sie Fragen?   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Kron, Telefon 0228 9530-705   · bei Fragen zur Stelle: Herr Sowa, Telefon 0228 9530-641    Haben Sie Interesse?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung.   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 12.12.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1193/2025 als PDF-Datei mit maximal 5 MB per Mail an <a href="mailto:bewerbung@dvka.de" target="_blank">bewerbung@dvka.de</a>.   Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d) Verwaltungshilfe - 1193/2025

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Sozialversicherung - 1188/2025   Ihre Aufgaben sind:      Sie bearbeiten Vorgänge zur Festlegung der anzuwendenden Rechtsvorschriften für gewöhnlich in zwei oder mehreren Mitgliedstaaten erwerbstätige Personen.      Sie legen die anzuwendenden Rechtsvorschriften fest, soweit die Erwerbstätigkeit für einen in Deutschland ansässigen Arbeitgeber gewöhnlich in zwei oder mehreren Mitgliedstaaten ausgeübt wird.      Sie informieren die Verfahrensbeteiligten bei vorzeitiger Beendigung der multinationalen Erwerbstätigkeit.      Was wir von Ihnen erwarten:      Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Sozialversicherungs-fachangestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.      Sie verfügen über gute Grundkenntnisse des deutschen Sozialversicherungsrechts.      Sie sind souverän im Umgang mit MS-Office-Produkten (insbesondere Word und Outlook) und einem Dokumenten-Management-System.      Sie verfügen über eine hohe Team- und Dienstleistungsorientierung.      Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.      Was wir Ihnen bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn,      ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten,      eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr,      eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern,      einen Zuschuss zum Deutschlandticket,      individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten,      sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote.     Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungs-gesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.   Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.    Haben Sie Fragen?   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742   · bei Fragen zur Stelle: Herr Kreuzberg, Telefon 0228 9530-446    Haben Sie Interesse?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins.   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 19.12.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1188/2025 über unser Online-Formular auf der Homepage.   Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontakt-aufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Sozialversicherung - 1188/2025

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Verwaltungshilfe - 1187/2025   Ihre Aufgaben sind:      Sie bearbeiten Verwaltungshilfeersuchen von Kranken- und Pflegekassen sowie ausländischen Sozialversicherungsträgern zur Klärung von Leistungsansprüchen und Durchsetzung von Beitragsforderungen bei grenzüberschreitenden Sachverhalten.      Sie informieren und beraten Krankenkassen über Möglichkeiten der Verwaltungshilfe durch ausländische Kooperationspartner.      Sie beteiligen sich aktiv an der Optimierung von Verfahrensabläufen.      Was wir von Ihnen erwarten:      Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Sozialversicherungsfach-angestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.      Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse und Erfahrungen im Leistungs- und Beitragsrecht.      Sie haben bereits Erfahrung mit einem Dokumenten-Management-System.      Sie besitzen eine sehr gute Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, gute Kenntnisse einer anderen europäischen Sprache sind von Vorteil.      Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.      Was wir Ihnen bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn,      ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten,      eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit einer sicheren Perspektive,      eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 19,5 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche),      eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern und einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung sowie die Möglichkeit, ein Zeitwertkonto zu nutzen,      einen Zuschuss zum Deutschlandticket,      individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten,      sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote.     Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.   Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.    Haben Sie Fragen?   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Kron, Telefon 0228 9530-705   · bei Fragen zur Stelle: Herr Sowa, Telefon 0228 9530-641    Haben Sie Interesse?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung.   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 12.12.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1187/2025 als PDF-Datei mit maximal 5 MB per Mail an <a href="mailto:bewerbung@dvka.de" target="_blank">bewerbung@dvka.de</a>.   Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Verwaltungshilfe - 1187/2025

Wer sind wir?   Wir lieben Nachhaltigkeit. Wir machen SmartRepair seit 2005. Wir beseitigen Schäden an Fenstern, Türen, Inneneinrichtungen und Gebäudeglas. Als bundesweit tätige Sachverständigen-Organisation erstellen wir Gutachten bei Haftpflicht- und Hausratschäden für alle namhaften deutschen Schadenversicherer. Seit 2025 sind wir Teil der CED Group, einem internationalen Marktführer für technologiegestützte Versicherungsdienstleistungen und Schadenmanagement-Lösungen.   Rund 120 Versicherungsunternehmen sowie Fenster-, Profil-, Fertig- und Massivhaushersteller setzen auf unsere Dienstleistung, die wir bundesweit und mit eigenen Fachhandwerkern anbieten. In unserer Zentrale in Rheinbach sitzt das Herzstück mit den Abteilungen Customer Service, Disposition, Schadenmanagement, Virtual Claims Service, IT, Technik, Einkauf, Buchhaltung, Personal und Management.   Wir wachsen derzeit stark und suchen Dich als:   Mitarbeiter*in Disposition / Ressourcensteuerung (m/w/d)   Deine Aufgaben:      Du bist für die erfolgreiche Auftragsabwicklung und Terminplanung von Reparatur-Aufträgen in ganz Deutschland verantwortlich.      Hierbei bildet die Disposition unserer fest angestellten Fachhandwerker*innen das Herzstück Deiner Arbeit.      Die Steuerung und Nachverfolgung der Aufträge gehört zu Deinem Aufgabenbereich, genauso wie die Bestellung von Ersatzteilen und Materialien zur Durchführung von Reparaturen (insbesondere von Türen und Fenstern).      Mit unseren Fachhandwerkern bist Du eng vernetzt und im ständigen Austausch.      Kooperationspartnern, Lieferanten, Kunden und Versicherungsunternehmen stehst Du als Ansprechpartner*in zur Verfügung.      Deine Arbeit beinhaltet (an manchen Tagen) auch praktische Anteile, denn Du verpackst und versendest bei Bedarf Ersatzteile.      An abteilungsübergreifenden Aufgaben und Projekten kannst Du gerne mitarbeiten und Deine Ideen einbringen, um Deinen Bereich und unser Unternehmen ständig weiterzuentwickeln.     Dein Profil:      Du verfügst über Erfahrung im Kundenservice und eine abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder vergleichbare Ausbildung.      Du bringst ein gutes technisches Grundverständnis mit und bist bereit, Dich in verschiedene Gewerke einzuarbeiten.      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (auch am Telefon) sowie Kundenorientierung gehören zu deinen Stärken.      Du bist ein Teamplayer, bewegst gerne etwas in Deinem Umfeld und hast Freude daran, Prozesse zu verbessern und Dich kreativ einzubringen.      Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Flexibilität zeichnen dich aus.     Das erwartet Dich:      Eine umfassende Einarbeitung in das spannende Feld der Schadenregulierung / Disposition      Ein unbefristeter Arbeitsvertrag      Attraktives Gehaltspaket      Verantwortung und Entscheidungskompetenz vom ersten Tag an      Offene Kommunikation, flache Hierarchien, viel Dynamik und Spaß      Schnelle und kurze Entscheidungswege      Eigenständiges und abwechslungsreiches Arbeiten      Mobiles Arbeiten      Kostenloser Parkplatz direkt an der Zentrale in Rheinbach, gute Verkehrsanbindung      Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiterangebote      Die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten      Corporate Benefits (Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote, Firmenevents usw.)     Klingt interessant? Ist es auch!   Sende uns Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:personal@repair-concepts.de" target="_blank">personal@repair-concepts.de</a>, wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen.   Kontakt   <a href="mailto:personal@repair-concepts.de" target="_blank">personal@repair-concepts.de</a>   Standort   Rheinbach   RepairConcepts GmbH   Egermannstr. 7   53359 Rheinbach   <a href="http://www.repair-concepts.de" target="_blank">www.repair-concepts.de</a>

Mitarbeiter*in Disposition / Ressourcensteuerung (m/w/d)

Demokratie stärken – Zivilgesellschaft fördern   Für das Referat 15 „Innerer Dienst“ suchen wir für den Arbeitsbereich Registratur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   BÜROSACHBEARBEITUNG (W/M/D)   ?   Auf einen Blick      Entgeltgruppe 5 TVöD      unbefristet      Standort: Bonn      Bewerbungsfrist ist der 28.12.2025.      Online bewerben unter diesem Link     Über uns:   Die Bundeszentrale für politische Bildung (bpb) ist eine moderne und innovative Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (BMI) und orientiert sich mit ihrem Bildungsangebot an den Grundfragen der demokratischen Entwicklung und des gesellschaftlichen Zusammenlebens. Hauptdienstsitz der bpb ist in Bonn, weitere Standorte sind in Berlin und in Gera. Weitere Informationen über die bpb finden Sie im Internet unter <a href="http://www.bpb.de" target="_blank">www.bpb.de</a>   Seit dem 1. September 2025 hat sich die bpb neu aufgestellt und agiert in einer neuen Aufbaustruktur. Das Referat 15 findet sich hierbei in der Abteilung 1 wieder. Die Abteilung 1 Zentrale Aufgaben nimmt administrative Aufgaben von zentraler Bedeutung für die bpb wahr. Sie stellt als serviceorientierte Organisationseinheit sicher, dass die personellen, sächlichen und finanziellen Ressourcen für die Aufgabenerfüllung der bpb zur Verfügung stehen. Die Abteilung gliedert sich in sechs Referate.   Ihre Aufgaben:      Verwaltung des Schriftgutes der bpb:           Registrierung der Eingangspost (papiergebunden und elektronisch)            Vergabe von Aktentiteln und Aktenzeichen nach Aktenplan (Papier- und E-Akte)            Führen und Fortschreiben des Aktenplans (Papier- und E-Akte)            Führung von Termin- und Wiedervorlagelisten und rechtzeitige Bereitstellung der Akten            Ablage und Verwaltung von „zu den Akten/z. d. A.“ – verfügten Akten in der Registratur nach Registraturrichtlinie und internen Regelungen der bpb            Überwachung von Aufbewahrungsfristen und Aussonderung von Altakten            Bearbeitung der Abgabe von Akten an das Bundesarchiv             Instandhaltungsarbeiten am Standort Bonn (kleinere Reparaturarbeiten, hausinterne Rundgänge)      Warenannahme und Verteilung am Standort Bonn      Vorbereitung und Durchführung von Dokumenten-Scans      Vertretung der Beschäftigten der Registratur sowie der Materialausgabe und Poststelle      Unterstützung der Liegenschaftsverwaltung     Ihr Profil:      abgeschlossene Berufsausbildung als:           Fachangestellte oder Fachangestellter für Bürokommunikation oder            Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder            Verwaltungsfachangestellte oder Verwaltungsfachangestellter oder            erfolgreiche Teilnahme am Verwaltungslehrgang I oder            durch mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich gewonnene vergleichbare Kenntnisse             ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit      handwerkliches Geschick      hohe körperliche Belastbarkeit für Arbeiten in gebeugter und gestreckter Haltung, längeres Stehen sowie Tragen und Umsetzen von Lasten von bis zu 25 kg mit und ohne Hilfsmittel      Team- und Kooperationsfähigkeit,      serviceorientierte Arbeitsauffassung, freundliches Auftreten      sicherer Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnik      Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Schulungsmaßnahmen      besondere Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung nach Absprache     Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung im Bereich des vorbeugenden personellen Sabotageschutzes (Ü2 vp Sabotageschutz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Für den Fall, dass bei Ihnen bereits eine abgeschlossene Ü2 vp Sabotageschutz vorliegt, ist ein entsprechender Nachweis zu erbringen.   Wir bieten:      eine Einstellung in Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)      bei bestehendem Dauerarbeitsverhältnis zum Bund ist die Möglichkeit einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zur bpb gegeben      ein breites Aufgabenspektrum sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten, interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem kompetenten und kreativen Team      flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, berufliche und private Herausforderungen erfolgreich miteinander in Einklang zu bringen (z. B. Gleitzeit, keine Kernzeiten, ein auf Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell)      die Übernahme von Trennungsgeld und Umzugskosten nach den gesetzlichen Bestimmungen bei Vorliegen der persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen      die Prüfung der Unterstützung durch die Wohnungsfürsorge des Bundes      offene Kommunikationskultur, eigenverantwortliches Arbeiten, Teamarbeit      intensive Unterstützung und Begleitung in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung      Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich      eine wertschätzende Behördenkultur      Möglichkeit zum Bezug eines Deutschland-Jobtickets (DJT) mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss     Bei Bewerbung mit einem ausländischen Abschluss beachten Sie bitte die Hinweise in unserem   FAQ zum Thema „Karriere bei der bpb“.   Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die bpb gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Personen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG).   Schwerbehinderte Personen sowie ihnen gleichgestellte Personen werden gemäß des Sozialgesetzbuches – Neuntes Buch – (SGB IX) bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.   Wir streben eine diverse, die Gesellschaft repräsentierende Belegschaft an. Die bpb begrüßt daher Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität.   Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte.   Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams!   Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.12.2025 ausschließlich über das im Internet eingestellte Online-System unter der Kennziffer bpb-2025-024.   Der Link hierzu lautet: <a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/bpb-2025-024/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/bpb-2025-024/index…</a>   Sie gelangen zu den jeweiligen Online-Systemen auch über <a href="http://www.service.bund.de" target="_blank">www.service.bund.de</a>.   Passwort und Zugangskennung erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Laden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse bzw. Dienstbeurteilungen, Abschlussurkunde und -zeugnis etc., als PDF Dokument) in das Bewerbungssystem hoch.   Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung steht Ihnen das Team vom Servicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer 022899 358-87500 gerne zur Verfügung.

Bürosachbearbeitung (w/m/d) für den Arbeitsbereich Registratur

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.   Im Institut für Experimentelle Hämatologie und Transfusionsmedizin des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit zu besetzen:   Arzthelfer*in oder Krankenpfleger*in (m/w/d)   Die Stelle ist befristet für ein Jahr (bis 31.10.2026) als Krankheitsvertretung zu besetzen.   Ihre Aufgaben:      Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team. Ihr Aufgabenbereich umfasst die organisatorische Mitbetreuung von Kindern und Erwachsenen in einer Spezialambulanz für Hämophilie-Patienten, inklusive intravenöser Blutabnahmen und Substitution von Gerinnungspräparaten      Teilnahme an Rufbereitschaften     Ihr Profil:      Abgeschlossene Ausbildung als Arzthelfer*in bzw. Medizinische*r Fachangestellte*roder Krankenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)      Teamfähig      Dienstleistungsorientiert      Kommunikationsfähig     Wir bieten:      Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings      Start mit System: Strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 26.11.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32090 an:   Frau Anding/Frau Braun   Institut für Experimentelle Hämatologie und Transfusionsmedizin   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung.iht@ukbonn.de" target="_blank">Bewerbung.iht@ukbonn.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>   Folgen Sie uns auf Instagram:

Arzthelfer*in oder Krankenpfleger*in (m/w/d) - Institut für Experimentelle Hämatologie und Transfusionsmedizin

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in als pädagogische Leitung in der Pluralen Führung (m/w/d) - Hals-, Nasen-Ohren-Heilkunde und Orthopädie   Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den u¨ber 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Fu¨r die Station der Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde und Orthopädie (Station Conley) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet:   Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in als pädagogische Leitung in der Pluralen Fu¨hrung (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Sie sind verantwortlich fu¨r die Fu¨hrung eines Pflegeteams und stellen sicher, dass Prozesse reibungslos funktionieren      Sie koordinieren die interdisziplinäre und berufsgruppenu¨bergreifende Zusammenarbeit      Sie sichern die Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)      Sie sind fu¨r die Einarbeitungen, Anleitungen und Entwicklung in Ihrem Team verantwortlich      Sie dokumentieren notwendige Daten sach- und fachgerecht     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau*mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)      Berufserfahrung in der Hals-, Nasen-, Ohrenmedizin, Orthopädie      Eine abgeschlossene Weiterbildung in Pädagogik im Gesundheitswesen oder ein entsprechendes Studium, alternativ die Bereitschaft, dieses zu absolvieren      Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung      Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis      Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung Ihrer Fachabteilung      Einfu¨hlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil      Eine Mitgliedschaft in der Pflegekammer     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber fu¨r alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E      Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge      Prämiensystem: Zusatzentlohnung fu¨r kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € fu¨r Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen      Flexibel fu¨r Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote fu¨r Elternzeitru¨ckkehrer*innen      Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung      Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren      Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung      Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergu¨nstigte Angebote fu¨r Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)      Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes     Wir setzen uns fu¨r Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdru¨cklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32013. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartnerin:   Pflegebereichsleitung   Grazyna Motyka   E-Mail: <a href="mailto:grazyna.motyka@ukbonn.de" target="_blank">grazyna.motyka@ukbonn.de</a>     Mehr Infos unter   <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a>     <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>     Folgen Sie uns auf Instagram:     Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in als pädagogische Leitung in der Pluralen Führung (m/w/d) - Hals-, Nasen-Ohren-Heilkunde und Orthopädie

639 Jobs in Euskirchen, Deutschland