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Die Ev. Stiftung Tannenhof möchte als großer Arbeitgeber auch den Kindern von Remscheid mit dem Bau einer neuen Kindertagesstätte zusätzlich zur bereits bestehenden beste Perspektiven ermöglichen. Die neue fünfgruppige Kita entsteht auf dem Stiftungsgelände unweit der bisherigen Kindertagesstätte. Die bereits bestehende Kita hat vier Gruppen und hält 70 Plätze vor. Insgesamt können in der Ev. Stiftung Tannenhof künftig 170 Kinder betreut werden.   Erzieherin (m/w/d) als stellv. Kita-Leitung   Bunt und kindgerecht, so sehen unsere Kindertagesstätten aus.   Zur Unterstützung unserer Kita-Leitung suchen wir eine stellv. Leitung. Die Position entspricht einer 50%igen Tätigkeit als stellv. Leitung und 50 % als Fachkraft. Die Führungsstruktur besteht aus der Kita-Leitung sowie jeweils einer stellv. Leitung pro Kita.   Wie suchen Sie als Menschen, der die erzieherische Arbeit mit Kindern als Berufung sieht und als stellv. Leitung die Kolleginnen und Kollegen fachlich berät, motiviert, Konzepte entwickelt und die Kita mitgestaltet.   Seien Sie Teil des Teams und kommen Sie in unsere neue Kita!   Ihre Aufgaben ...      Die fachliche Beratung, Motivation und Unterstützung der Mitarbeitenden ist ein wichtiger Teil der Aufgaben einer stellv. Kita-Leitung      Als stellv. Kita-Leitung gehören eine Vielzahl von Verwaltungs- und Organisationsaufgaben zu ihren täglichen Aufgaben      Sie erstellen die Dienstpläne für die Mitarbeitenden und überwachen die Arbeitszeiten      Sie betreuen, begleiten und fördern unsere Kita-Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren nach dem pädagogischen Auftrag des Kinderbildungsgesetzes      Sie beobachten und dokumentieren den Entwicklungsprozess der Kinder, führen Entwicklungs- und allgemeine Gespräche mit den Eltern und beraten diese      Falls Sie mögen, betreuen Sie die Waldgruppe und gehen mit den Kindern zur geländeeigenen Wassergewöhnung      Sie wirken bei Veranstaltungen mit und unterstützen die Leitung bei der Planung     Was wir suchen, sind Sie ...   ... mit einer abgeschlossenen, staatlich anerkannten Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder einer Qualifikation gemäß der Personalverordnung des KiBiz. Sie sind offen für Neues und haben eine vorurteilsfreie Haltung, mögen die Arbeit mit Kindern und haben einen ressourcenorientierten Blick auf sie. Wenn Sie gerne im Team arbeiten, kreativ, flexibel und engagiert sind, dann werden Sie Teil unseres Teams.   Was wir bieten:      Tarifliche Vergütung nach BAT-KF      Aus- und Weiterbildung      Parkplätze auf dem Gelände      Wir helfen bei der Wohnraumsuche oder stellen Wohnraum zur Verfügung      Flexible Arbeitszeiten      Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum      Vermögenswirksame Leistungen      Gute Verkehrsanbindung      Sport- und Fitnessangebote      Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung      Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut      Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten     Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neuenfeldt-Vogel, Leitung Personal &amp; Recht, gerne unter der Telefonnummer 02191 12-1122 zur Verfügung.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.   Evangelische Stiftung Tannenhof | Remscheider Straße 76 | 42899 Remscheid

Erzieherin (m/w/d) als stellv. Kita-Leitung

Die Ev. Stiftung Tannenhof möchte als großer Arbeitgeber auch den Kindern von Remscheid mit dem Bau einer neuen Kindertagesstätte zusätzlich zur bereits bestehenden beste Perspektiven ermöglichen. Die neue fünfgruppige Kita entsteht auf dem Stiftungsgelände unweit der bisherigen Kindertagesstätte. Die bereits bestehende Kita hat vier Gruppen und hält 70 Plätze vor. Insgesamt können in der Ev. Stiftung Tannenhof künftig 170 Kinder betreut werden.   Fachkraft als Erzieherin / Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d)   Bunt und kindgerecht mit fünf Gruppen für 100 Kinder, so sieht die neue Kindertagesstätte aus. Sie steht auf dem Grundstück Remscheider Straße 76 in direkter Nachbarschaft zum Bestandskindergarten.   Die beiden Kitas werden getrennt geführt. Ein Wechsel zwischen den Kitas ist nicht vorgesehen.   Wir suchen Teamplayerinnen (m/w/d) und Menschen, die die erzieherische Arbeit mit Kindern als ihre Berufung sehen und den Alltag der Kinder in unseren Kitas mitgestalten möchten.   Ihre Aufgaben ...   ... sind die Betreuung, Begleitung und Förderung unserer Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren nach dem pädagogischen Auftrag des Kinderbildungsgesetzes. Sie beobachten und dokumentieren den Entwicklungsprozess der Kinder und führen Entwicklungsgespräche mit den Eltern. Wenn Sie mögen, betreuen Sie die Waldgruppe und gehen mit den Kindern zur Wassergewöhnung oder in unsere neue Sporthalle auf dem Gelände.   Unsere Kitas feiern verschiedene Feste wie ein großes Sommerfest, einen St.-Martins-Umzug mit Lagerfeuer und vieles mehr. Gestalten Sie den Alltag der Kinder mit und werden Sie Teil des Teams.   Was wir suchen, sind Sie ...   ... mit einer abgeschlossenen staatlich anerkannten Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d) oder einer Qualifikation gemäß der Personalverordnung des KiBiz. Sie sind offen für Neues, haben eine vorurteilsfreie Haltung und einen ressourcenorientierten Blick auf die Kinder. Wenn Sie gerne mit Kindern und im Team arbeiten, kreativ, flexibel und engagiert sind, dann werden Sie Teil unseres Teams.   Was wir bieten:      Tarifliche Vergütung nach BAT-KF      Work-Life-Balance      Aus- und Weiterbildung      Parkplätze auf dem Gelände      Wir helfen bei der Wohnraumsuche oder stellen Wohnraum zur Verfügung      Flexible Arbeitszeiten      Vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum      Vermögenswirksame Leistungen      Gute Verkehrsanbindung      Sport- und Fitnessangebote      Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung      Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut     Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neuenfeldt-Vogel, Leitung Personal &amp; Recht, gerne unter der Telefonnummer 02191 12-1122 zur Verfügung.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.   Evangelische Stiftung Tannenhof | Remscheider Straße 76 | 42899 Remscheid

Fachkraft als Erzieherin / Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d)

Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!   Du möchtest Kindern dabei helfen, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage "Warum?" immer eine passende Antwort? Dann bist du bei uns genau richtig!   Werde Teil der AWO und unterstütze unsere Teams als pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 20 bis 39 Wochenstunden in unseren Kindertagesstätten in Ratingen:      Kindertagesstätte Haselnußweg (Haselnußweg 7, 40880 Ratingen)      Kindertagesstätte Breitscheider Weg (Breitscheider Weg 35, 40885 Ratingen)      Kindertagesstätte Daag-Straße (Daag Straße 2, 40878 Ratingen)      Kindertagesstätte Brandsheide (Breitscheider Weg 55, 40855 Ratingen)     Unsere Kindertagesstätten arbeiten auf der Grundlage des situationsbezogenen Ansatzes. Bei uns steht das Miteinander von Kindern aus verschiedenen Kulturen und Nationalitäten im Vordergrund. Wir setzen uns dafür ein, die Kinder und ihre Familien in ihren individuellen Lebenssituationen bestmöglich zu unterstützen.   Pädagogische Fachkraft (m/w/d)   Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die      Verantwortung, Sorge und Pflege für Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren      Begleitung der Kinder im freien Spiel      Beobachtung des einzelnen Kindes hinsichtlich dessen individueller Situation und des Entwicklungsstandes      Planung und Durchführung von Elternabenden sowie von Eltern-/ Entwicklungsgesprächen      Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption      Regelmäßige, vorbereitete Teilnahme und Mitgestaltung an Dienst- und Teambesprechungen     Das bringst du mit:      Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation      Eine engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt      Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein freundliches und wertschätzendes Auftreten      Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung      Die Fähigkeit, auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren     Deine Wohlfühl-Benefits bei uns:      Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 8* (3.187,91 € - 4.064,29 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer Jahressonderzahlung      Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub      Betriebliche Altersvorsorge nach der RZVK und vermögenswirksame Leistungen      Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen      Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)      Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen      Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte      Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima      Nachhaltigkeitskonzept      Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam     Wir freuen uns auf dich!   Kontakt   Niklas Baroke   Telefon: 0172/277 20 63   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a>   Standort   Ratingen   AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH   Bahnstr. 59   40822 Mettmann   <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!   Du liebst es, mit Kindern gemeinsam die Welt zu erforschen und begleitest sie mit Herz, Humor und pädagogischem Know-how auf ihren Wegen? Dann bist du bei uns goldrichtig! Verstärke unsere AWO-Kindertagesstätten in Haan als pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 20 bis 39 Wochenstunden und werde Teil eines lebendigen, wertschätzenden Umfelds, in dem jedes Kinderlachen zählt. Wir freuen uns auf dich!   Pädagogische Fachkraft (m/w/d)   Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die      Verantwortung und pädagogische Begleitung der Kinder.      Rolle als Planer*in und Durchführer*in von Elternabenden sowie von Eltern- und Entwicklungsgesprächen.      Umsetzung und innovative Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte.      Förderung der Kleinen und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen.     Unsere Kindertagesstätten in Haan sind mehr als ein Ort der Betreuung, sie sind Erlebnisräume voller Leben, Vielfalt und Entfaltungsmöglichkeiten. Hier begleiten wir Kinder auf ihrer spannenden Reise des Großwerdens - liebevoll, individuell und mit einem klaren pädagogischen Kompass. Die kleinen Weltentdecker*innen profitieren von unseren besonderen Angeboten wie Wander- und Erlebnisgruppen, Entdecken und Forschen, musikalischer Frühförderung, Gesang, Tanz und Bewegung.   Deine Qualifikation:      Abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation      Eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt      Teamfähigkeit und die Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen      Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts      Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen     Deine Benefits:      Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Erholungsurlaub      Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 8* (3.187,91 € - 4.064,29 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung      Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen      Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen      Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)      Schutz- und Rechtekonzept      Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte      Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima      Nachhaltigkeitskonzept      Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam     Klingt das nach einem Arbeitsplatz, an dem du dich entfalten möchtest?   Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Für Rückfragen oder weitere Informationen wende dich gerne an: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a>   Kontakt   Niklas Baroke   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a>   Tel.: 0172 2772063   Standort   Haan   AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH   Bahnstr. 59   40822 Mettmann   <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in für BeWo (m/w/d)   Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Bergisch Gladbach   WIR SUCHEN:   Zum 01.06.2025 suchen wir für den Bereich Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo) in Bergisch Gladbach eine:n Sozialpädagog:in / Sozialarbeiter:in in Vollzeit oder Teilzeit.   IHRE AUFGABEN:      Ambulant betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo)      Unterstützung und Begleitung in der eigenen Wohnung für Menschen mit Sucht und psychischer Erkrankung sowie körperlicher und geistiger Beeinträchtigung      Begleitung zu Arztterminen      Unterstützung von Ansprüchen nach den Sozialgesetzbüchern     IHR PROFIL:      Sie haben ein abgeschlossenes Studium / eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Ergotherapeut:in, Heilerziehungspfleger:in oder eine gleichwertige Ausbildung      Sie besitzen einen Führerschein Klasse B sowie einen eigenen PKW, der bei Bedarf dienstlich genutzt werden kann (Fahrtkostenerstattung)      Sie verfügen über soziale Kompetenzen und sind kommunikations-, kooperations- und kontaktfähig      Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher und über analytische Fähigkeiten      Sie können eigenverantwortlich handeln      Sie sind teamfähig     WIR BIETEN:      Integration in ein engagiertes und professionelles Team      Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet      Dienstwagen nach Verfügbarkeit      Flexible Arbeitsgestaltung und ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Raum für Ihre persönliche Entwicklung      Umfangreiche und individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Diensthandy und Laptop      Regelmäßige Supervision      Wöchentliche Teamsitzung      Attraktive betriebliche Altersvorsorge      JobRad / Jobticket      Eine familienfreundliche Unternehmenskultur      Strategie für Umweltschutz und Nachhaltigkeit      Charta der Vielfalt unterzeichnet      Resolution gegen Rassismus     ANSPRECHPARTNER*IN:   Frau Renate Spindler   Leiterin Abteilung Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo)   Telefon: 02202 955 66-38   Arbeiter-Samariter-Bund   Regionalverband Bergisch Land e.V.   Hauptstraße 86   51465 Bergisch Gladbach   ÜBER UNS   Der ASB Bergisch Land e.V. ist eine etablierte gemeinnützige Organisation mit ca 400 Mitarbeitenden, die sich seit vielen Jahren erfolgreich für die Förderung der sozialen Entwicklung und die Unterstützung von Menschen in der Region einsetzt. Der Verband unterhält Standorte in Bergisch Gladbach, Burscheid, Leichlingen, Leverkusen, Wuppertal und Solingen. Der ASB Bergisch Land ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Von daher begrüßen wir Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Identität oder Behinderung.   Hier finden Sie unsere Broschüre über das Arbeiten beim ASB Bergisch Land.

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in für BeWo (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die Zukunftswerkstatt Düsseldorf (ZWD) ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt Düsseldorf. Als Unternehmen der Sozialwirtschaft engagiert sich die ZWD seit 1989 erfolgreich auf dem Arbeitsmarkt, schafft berufliche Perspektiven und wirkt an der Lösung gesellschaftlicher Probleme mit.   Im Bereich Arbeit und Integration werden Teilnehmende an unterschiedlichen arbeitsmarktpolitischen Programmen auf ihrem Weg (zurück) in den Arbeitsmarkt unterstützt und sozialpädagogisch begleitet.   Die Arbeit mit unterschiedlichen Menschen ist Ihr Ding? Sie bleiben am Ball, auch wenn es mal nicht so rund läuft?   Verstärken Sie unser Team als:   Sozialcoach/Sozialpädagoge (m/w/d)   Wir begleiten Menschen Ü25, die nach (längerer) Arbeitslosigkeit im Arbeitsmarkt Fuß fassen möchten. Von offener Beratung über Coaching und Angebote für spezielle Zielgruppen bis hin zu geförderter Beschäftigung in unseren Betrieben bieten wir ein breites Spektrum an Unterstützungsmöglichkeiten.   IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE:      Feststellung vorhandener Kompetenzen und deren zielgerichtete Weiterentwicklung      Erste Anlaufstelle für alle möglichen Probleme und ggf. Verweis an andere Beratungsstellen      Erklärungen zum Arbeitsmarkt, Ausbildungs- und Sozialsystem in Deutschland      Sozialcoaching und begleitendes Coaching in unterschiedlichen Projekten      Jobcoaching von den Bewerbungsunterlagen bis zum Vorstellungsgespräch      soziale Netzwerkarbeit      (Mit-)Gestaltung bei der Anpassung bestehender und der Entwicklung neuer Angebote     WIR BIETEN IHNEN ..      eine längerfristige Zusammenarbeit wird angestrebt      abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten und erfahrenen Team      Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung      Teilzeit 19,25 Wochenstunden bzw. 38,5 Wochenstunden bei Vollzeit mit Gleitzeitregelung      30 Tage Jahresurlaub      angemessene Vergütung      betriebliche Altersvorsorge      sehr gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Personennahverkehr      IHR PROFIL:   Wenn Sie gerne zielorientiert mit Menschen arbeiten, um sie voranzubringen, passen Sie zu uns. Sie haben einen Studienabschluss im (Sozial)pädagogischen Bereich sowie:      Beratungserfahrung oder Interesse an Beratungsarbeit      Methodenkenntnisse in den Bereichen Beratung und Sozialarbeit      Routine in MS-Office und gerne auch Erfahrung mit Datenbanksystemen      Freude daran, sich mit unterschiedlichen Themen zu beschäftigen und immer dazuzulernen      Verständnis dafür, dass Dokumentation zur Beratung gehört      Gute Nerven und Geduld     INTERESSIERT?   Ihre Bewerbung mit Angaben zum gewünschten Stellenumfang und Gehaltsvorstellungen bitte per E-Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@zwd.de" target="_blank">bewerbung@zwd.de</a>   SIE MÖCHTEN MEHR WISSEN?   Rückfragen gerne an Frau Schröder unter der Rufnummer 0211/17302-473.       Wir freuen uns auf Sie!   INFORMIEREN SIE SICH AUCH IM INTERNET:   <a href="http://www.zwd.de" target="_blank">www.zwd.de</a>

Sozialcoach / Sozialpädagoge (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) z. B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in   Das Diakonische Werk Solingen ist ein Wohlfahrtsverband in kreiskirchlicher Trägerschaft mit rund 250 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von mehr als 14 Mio. Euro, davon rund 13 Mio. Euro öffentliche Fördermittel. Für einige unserer 12 Kindertagesstätten in Solingen suchen wir nun liebevolle und engagierte Fachkräfte.   Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)   z. B. Erzieher*innen, Heilpädagog*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen (siehe Personalverordnung Kita NRW) mit wöchentlichen Arbeitszeiten von 30 bis 39 Stunden   Ihr Profil:      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine andere Ausbildung gemäß der Personalverordnung des KiBiz      Sie bringen Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien mit      Sie pflegen einen wertschätzenden und individuellen Umgang mit Kindern und Eltern      Sie besitzen Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein      Fachlichkeit, Engagement und Belastbarkeit sind Teile Ihrer offenen und auf Menschen zugehenden Persönlichkeit      Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie     Ihre Aufgaben:      Planung und Umsetzung der pädagogischen Standards laut KiBiz in Kindergruppen von 2 bis 6 Jahren      Beobachtung der Kinder und daraus resultierende Ableitung von Bildungs- und Unterstützungsangeboten      Mitgestaltung der religionspädagogischen Arbeit in der Kita      Planung und Durchführung von Elternveranstaltungen      Begleitung von Auszubildenden      Teilnahme an Teamsitzungen und Mitgestaltung an der Kita Konzeption      Erledigung anfallender Verwaltungsarbeiten wie z. B. Anwesenheitslisten u. ä.     Wir bieten Ihnen:      Einen sicheren Arbeitsplatz mit lebendiger und abwechslungsreicher Tätigkeit      Einarbeitung und fachliche Begleitung      Ein kompetentes Team und freundliches Arbeitsklima (z. B. Team-Feste)      Eine diverse Organisation mit hohen fachlichen Standards      Eine unbefristete Anstellung      Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten      Tarifliche Bezahlung nach BAT/KF      Zusätzliche Altersversorgung (KZVK) und Zulage bei Kindergeldberechtigung      30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaub zu besonderen Anlässen      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Darlehensmodell zur Anschaffung eines E-Bikes     Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Das Diakonische Werk handelt nach einem Schutzkonzept gegen sexualisierte Gewalt in seinen Einrichtungen und Arbeitsbereichen. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir die Teilnahme an entsprechenden Schulungen und die Einhaltung unseres Verhaltenskodex.   Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bis 15.06.2025 ausschließlich als E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung.kita@diakonie-solingen.de" target="_blank">bewerbung.kita@diakonie-solingen.de</a>   Kontakt   Petra Butterweck   <a href="mailto:bewerbung.kita@diakonie-solingen.de" target="_blank">bewerbung.kita@diakonie-solingen.de</a>   Standort   Solingen   Diakonisches Werk Solingen   Kasernenstr. 23   42651 Solingen   <a href="http://www.diakonie-solingen.de" target="_blank">www.diakonie-solingen.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) z. B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in

Stellvertretende Leitung (m/w/d)   Das Diakonische Werk Solingen ist ein Wohlfahrtsverband in kreiskirchlicher Trägerschaft mit rund 250 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von mehr als 14 Mio. Euro, davon rund 13 Mio. Euro öffentliche Fördermittel. Wir sind Träger von derzeit 12 Kindertagesstätten in Solingen. Für unsere Kita In der Freiheit in Solingen Gräfrath suchen wir nun eine dauernde stellvertretende Leitung.   Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt   eine dauernde stellvertretende Leitung (m/w/d)   mit 30 bis 39 Wochenstunden für die dreigruppige Kita In der Freiheit   Ihr Profil:      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine andere Ausbildung gemäß der Personalverordnung des KiBiz      Sie haben Freude und Erfahrung an Leitungsaufgaben und Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern von zwei bis sechs Jahren      Sie verstehen sich als positives Bindeglied zwischen der Leitung der Kita und des Teams      Sie haben Erfahrungen in der Qualitäts- und Konzeptionsentwicklung und Grundkenntnisse über die gesetzlichen Rahmenbedingungen      Fachlichkeit, Engagement und Belastbarkeit sind Teile Ihrer offenen und auf Menschen zugehenden Persönlichkeit      Sie arbeiten sicher mit dem PC und den gängigen Office-Produkten      Sie zeichnen sich durch loyale, verantwortungsbewusste und vertrauenswürdige Arbeitsweise aus      Sie pflegen einen wertschätzenden und individuellen Umgang mit Kindern und Eltern      Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie     Ihre Aufgaben:      Pädagogische und betriebliche Mit-Leitung der Einrichtung im Tandem mit der Kitaleitung      Planung und Umsetzung der pädagogischen Standards laut KiBiz in Kindergruppen von zwei bis sechs Jahren      Beobachtung der Kinder und daraus resultierende Ableitung von Bildungs- und Unterstützungsangeboten      Mitgestaltung der religionspädagogischen Arbeit in der Kita      Planung und Durchführung von Elternveranstaltungen      Begleitung der Ausbildung      Teilnahme an Teamsitzungen und Mitgestaltung an der Kita Konzeption      Erledigung anfallender Verwaltungsarbeiten wie z. B. Anwesenheitslisten u. ä.     Wir bieten Ihnen:      Einen sicheren Arbeitsplatz mit lebendiger und abwechslungsreicher Tätigkeit      Einarbeitung und fachliche Begleitung      Ein kompetentes Team und freundliches Arbeitsklima (z. B. Team-Feste)      Eine diverse Organisation mit hohen fachlichen Standards      Eine unbefristete Anstellung      Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten      Tarifliche Bezahlung nach BAT/KF      Zusätzliche Altersversorgung (KZVK) und Zulage bei Kindergeldberechtigung      30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaub zu besonderen Anlässen      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Darlehensmodell zur Anschaffung eines E-Bikes     Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Das Diakonische Werk handelt nach einem Schutzkonzept gegen sexualisierte Gewalt in seinen Einrichtungen und Arbeitsbereichen. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir die Teilnahme an entsprechenden Schulungen und die Einhaltung unseres Verhaltenskodex.   Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bis 15.06.2025 ausschließlich als E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung.kita@diakonie-solingen.de" target="_blank">bewerbung.kita@diakonie-solingen.de</a>   Kontakt   Petra Butterweck   <a href="mailto:bewerbung.kita@diakonie-solingen.de" target="_blank">bewerbung.kita@diakonie-solingen.de</a>   Standort   Solingen   Diakonisches Werk Solingen   Kasernenstr. 23   42651 Solingen   <a href="http://www.diakonie-solingen.de" target="_blank">www.diakonie-solingen.de</a>

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)   Das Evangelische Jugendreferat im Kirchenkreis Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft in der offenen Kinder- und Jugendarbeit im Anne-Frank-Haus in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche).   Das Anne-Frank-Haus ist eine Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung im Stadtteil Düsseldorf-Garath, in dem von montags bis samstags pädagogische Angebote für Kinder und Jugendliche im Alter von 6-16 Jahren stattfinden. Der Schwerpunkt der Einrichtung ist Kinder- und Jugendkultur.   Ihre Aufgaben:      Entwicklung und Durchführung pädagogischer bedürfnisorientierter Angebote und Projekte im offenen Bereich      Gestaltung des täglichen Angebots der offenen Tür und Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen der Einrichtung      Mitgestaltung und Durchführung von Ferien-/ und Freizeitmaßnahmen      Vernetzung und Kooperation mit Einrichtungen und Akteur*innen im Sozialraum      Unterstützung junger Menschen in schwierigen Lebenslagen und Konfliktsituationen      Dokumentation und Reflexion der Arbeit sowie Teilnahme an Team- und Fachgesprächen     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation      Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit wünschenswert      Kommunikationsfähigkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz      Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden und an Wochenenden      Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit      Identifikation mit den Werten der evangelischen Kirche     Wir bieten:      Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit      Zusammenarbeit in einem engagierten Team      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung (BAT-KF)      Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung      Weitere betriebliche Benefits, z.B. Jobrad-Leasing, Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern, Deutschland-Ticket (zurzeit kostenlos)     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an    <a href="mailto:nicole.mechtenberg@ekir.de" target="_blank">nicole.mechtenberg@ekir.de</a>   oder postalisch an:   Evangelisches Jugendreferat im Kirchenkreis Düsseldorf   Kruppstraße 15, 40227 Düsseldorf   Bei Rückfragen steht Ihnen Jasmin Kniza (    <a href="mailto:jasmin.kniza@ekir.de" target="_blank">jasmin.kniza@ekir.de</a>   oder 0211-702007) gerne zur Verfügung.   Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht      <a href="http://www.ejdus.de" target="_blank">www.ejdus.de</a>        <a href="https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/" target="_blank">https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/</a>   Wir stellen ein

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Pädagogische Leitungskraft / Koordinator*in (m/w/d) für die ÜMI   Wir suchen eine pädagogische Leitungskraft / Koordinator*in (m/w/d) für die Übermittagsbetreuung   Einsatzort: Marienschule Leverkusen Opladen, An St. Remigius 21, 51379 Leverkusen   Umfang: 19,5 Std./Woche   Zeitraum: zum 01.08.2025, die Stelle ist unbefristet   Deine Aufgaben im Schwerpunkt:      Aufbau, Koordination und Sicherung des Fortbestandes sowie Weiterentwicklung aller Angebote und Leistungen der Übermittagsbetreuung an der Marienschule.      Akquise und Unterstützung von geeignetem Personal.      Dienst- und Fachaufsicht für alle angestellten Mitarbeitenden.      Finanz- und Etatverantwortung.      Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Angeboten.      Kooperation mit Schule und Institutionen im Sozialraum.      Ansprechpartner*in für Schüler*innen, Lehrer*innen und Erziehungsberechtigten.      Teilnahme an Arbeitskreisen, Fortbildungen und Teamgesprächen des Trägers und der Schule.     Dein Profil:      Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine gleichwertige Qualifikation.      Praxiserfahrung innerhalb des sozialpädagogischen Arbeitsumfeldes.      Verantwortungsbewusstsein, eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit.      Leitungskompetenz, zielorientiertes Handeln.      Kreativität und die Fähigkeit mit jungen Menschen zusammen zu arbeiten.      Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.      Identifikation mit dem Selbstverständnis/Grundauftrag und dem Leitbild der KJA LRO gGmbH.     Wir bieten Dir:      Eine verantwortungsvolle und vielseitige Stelle      Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team.      Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/TVöD).      Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Leistungszulage und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.      Betriebliche Altersvorsorge.      Möglichkeit zum Erwerb eines Job-Fahrrad.      Möglichkeit des Erwerbs eines Deutschlandtickets als Job-Ticket.      30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen.      Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.      Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung.      Mitarbeiterevents (Betriebsausflug, Adventsfeier, Begrüßungsveranstaltung für neue Mitarbeitende und Team-Tage).     Als freier Träger der Jugendhilfe haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Damit verpflichten wir uns eine Arbeitskultur zu pflegen, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir setzen uns aktiv für mehr Diversität in der Arbeitswelt ein und begrüßen deshalb ausdrücklich jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Herkunft oder Behinderung.   Auskünfte vorab erteilt Anja Lenninghausen, 02202-936 22 23, <a href="mailto:anja.lenninghausen@kja-lro.de" target="_blank">anja.lenninghausen@kja-lro.de</a>   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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