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Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe Für unsere abwechslungsreichen Wohn- und Assistenzangebote suchen wir motivierte Teamplayer, die an einem unserer Standorte mit Herz und Einsatz etwas bewegen wollen: Bad Oeynhausen, Volmerdingsen, Vlotho, Löhne, Herford, Enger, Bünde, Minden, Rahden, Espelkamp oder Lübbecke. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teil- oder Vollzeit (bis 39 Std./W.) Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d) Job-ID 1851 Was wir uns wünschen: Du unterstützt unsere KlientInnen mit Assistenz, Beratung und Anleitung, um ihre Selbstbestimmung zu fördern – immer mit dem Ziel, ihre individuellen Bedürfnisse in den Mittelpunkt zu stellen Du sorgst dafür, dass die Betreuungsleistungen durch Teilhabeplanung und das Bezugspersonensystem passgenau umgesetzt werden Du hast ein Auge für das soziale und räumliche Umfeld unserer Klient*innen und hilfst, Netzwerke zu knüpfen, um ihre Integration und Lebensqualität zu stärken Wobei Sie uns unterstützen können: Gemeinschaftliches Wohnen: Begleiten Sie Kinder und Erwachsene in stationären Wohnformen mit Herz und Expertise Leben in der eigenen Wohnung: Unterstützen Sie Erwachsene im ambulanten Bereich und helfen Sie dabei, ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Sie haben eine abgeschlossene Fachausbildung (mindestens 3 Jahre) im pädagogischen oder pflegerischen Bereich, z. B. als ErzieherIn, HeilerziehungspflegerIn, AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein Studium der Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (B.A.) – oder eine vergleichbare Qualifikation? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Was wir uns außerdem wünschen: Du bringst eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich mit, z. B. als ErzieherIn, HeilerziehungspflegerIn, AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder eine vergleichbare Ausbildung. Ein Studium in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Heilpädagogik, Erziehungswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich ist von Vorteil Im Umgang mit KlientInnen, Teammitgliedern und rechtlichen Betreuern bist du stets positiv und zugewandt – Kommunikation liegt dir Du bist motiviert, dich in Teamentwicklung und Weiterbildungen weiterzuentwickeln und in deinen persönlichen Lernprozessen zu wachsen ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Bis zu 1.000 € Startprämie* Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.761 - 4.413 € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung) Zuzüglich diverser Zuschläge, z. B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z. B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz und vieles mehr... *Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Haben Sie Lust, Teil unseres Teams zu werden und diese sinnvolle Aufgabe mitzugestalten? Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie uns unter (05734) 61-30 60 – gerne auch per WhatsApp unter (0173) 529 77 26. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@wittekindshof.de" target="_blank">bewerbung@wittekindshof.de</a> | Postalisch: Diakonische Stiftung Wittekindshof Personalmanagement – Recruiting Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung! | karriere-wittekindshof.de

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Du möchtest Menschen mit Behinderungen unterstützen, mit Kindern und Jugendlichen arbeiten oder Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen begleiten? All das und noch viel mehr kannst Du bei Bethel.regional: Mit rund 5.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 270 Einrichtungen und Diensten in Nordrhein-Westfalen sind wir Teil der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel. Als diakonischer Träger sind wir seit über 150 Jahren für Menschen da, die unsere Hilfe brauchen und denen wir ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen wollen. Diese Stelle in unserem Haus Ebenezer in Bielefeld-Mitte wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Attraktives Gehalt: Überdurchschnittliche Vergütung gemäß AVR DD (EG 7) mit einem Einstiegsgehalt von ca. 3.941 € brutto (bei zweijähriger relevanter Berufserfahrung, Vollzeit) plus 100 € Fachkraftzulage Altersvorsorge: Du profitierst von einer überwiegend vom Arbeitgeber finanzierten Altersvorsorge Zusatzleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen Multiprofessionelle Teams und Altersvielfalt: Du arbeitest in einem Team aus erfahrenen Fachkräften und Auszubildenden, die Dich tatkräftig unterstützen Zusammenarbeit mit Experten: Du profitierst von der engen Zusammenarbeit mit Fachpersonal Unterstützung: Fach- und Beratungsdienste stehen Dir in herausfordernden Situationen zur Seite Weiterbildung: Du hast die Möglichkeit, Dich individuell fort- und weiterzubilden und somit auch intern zu wachsen 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag Was Du mitbringen solltest: Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Heilpädagoge, Sonderpädagoge oder Erziehungswissenschaftler (m/w/d) Flexibilität: Du bist bereit, im Schichtdienst (Früh- und Spätdienste) sowie an zwei Wochenenden im Monat zu arbeiten – selbstverständlich mit Freizeitausgleich. Individuelle Absprachen sind ebenfalls möglich Deine Aufgaben: Klientenförderung: Du begleitest ukrainische junge Erwachsene mit leichten bis mittelgradigen Behinderungen, die seit Frühjahr 2022 bei uns leben, und unterstützt sie aktiv in ihrer Entwicklung, während Du ihre Fortschritte hautnah erlebst Befähigung: Du unterstützt unsere Klientinnen und Klienten dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen, indem Du sie befähigst, Entscheidungen zu treffen – angefangen bei der Frage, was sie essen möchten Alltagsbegleitung: Du begleitest unsere jungen Menschen im Alltag mit kreativen Ideen und bringst Deine persönlichen Hobbies und Interessen ein, um gemeinsam mit ihnen herauszufinden, was ihnen Spaß macht Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Ellen Karacayli (Bereichsleitung) unter T 0171 2194545. Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31115 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>. Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Bethel.regional | Personal und Bildung | Maraweg 9 | 33617 Bielefeld

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

Du möchtest Menschen mit Behinderungen unterstützen, mit Kindern und Jugendlichen arbeiten oder Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen begleiten? All das und noch viel mehr kannst Du bei Bethel.regional: Mit rund 5.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 270 Einrichtungen und Diensten in Nordrhein-Westfalen sind wir Teil der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel. Als diakonischer Träger sind wir seit über 150 Jahren für Menschen da, die unsere Hilfe brauchen und denen wir ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen wollen. Diese Stelle in unserem Haus Hawila in Bielefeld-Bethel wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Pflegefachkraft / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen Zentrale Lage: Du arbeitest in der Ortschaft Gadderbaum, in einem modernen Haus mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV Multiprofessionelle Teams und Altersvielfalt: Du arbeitest in einem Team aus erfahrenen Fachkräften und Auszubildenden, die Dich tatkräftig unterstützen Zusammenarbeit mit Experten: Du profitierst von der engen Zusammenarbeit mit Fachpersonal Flexible Arbeitszeitgestaltung: Du kannst Deinen Stellenanteil individuell mit uns abstimmen, bis 29,25 Stunden pro Woche sind möglich Sicherheit und Stabilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem flexiblen Einstiegstermin, gerne ab sofort Attraktive Zusatzleistungen: Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte sowie zahlreiche weitere Sozialleistungen Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen Entwicklung und Weiterbildung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Entwicklungschancen in vielfältigen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag Was Du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung: Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung oder Interesse: Du hast Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Autismus oder bist bereit, Dich dieser neuen Herausforderung zu stellen Engagement: Du setzt Dich mit Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Leidenschaft für die Belange der Menschen im Haus Hawila ein Deine Aufgaben: Begleitung und Assistenz: Du unterstützt Klientinnen und Klienten mit komplexen Beeinträchtigungen und Autismus in ihrem Alltag durch Anleitung oder Übernahme von Tätigkeiten sowie Strukturierungshilfen Individuelle Teilhabeplanung: Du entwickelst aktiv Assistenz- und Unterstützungsangebote, um die Teilhabe der Klientinnen und Klienten zu fördern Kooperation: Du arbeitest eng mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern und weiteren Diensten zusammen, um eine umfassende Unterstützung zu gewährleisten Inklusion leben: Du begleitest und unterstützt Klientinnen und Klienten bei Freizeitaktivitäten und in der Nutzung von assistiver Technologie Förderung des Teams: Dein Wissen und Können gibst Du an junge Kolleginnen und Kollegen weiter, indem Du Auszubildende sowie Praktikantinnen und Praktikanten anleitest Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Annika Kühl (komm. Bereichsleitung) unter T 0521 144 3729. Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31850 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>. Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Bethel.regional | Personal und Bildung | Maraweg 9 | 33617 Bielefeld

Pflegefachkraft / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Du möchtest Menschen mit Behinderungen unterstützen, mit Kindern und Jugendlichen arbeiten oder Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen begleiten? All das und noch viel mehr kannst Du bei Bethel.regional: Mit rund 5.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 270 Einrichtungen und Diensten in Nordrhein-Westfalen sind wir Teil der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel. Als diakonischer Träger sind wir seit über 150 Jahren für Menschen da, die unsere Hilfe brauchen und denen wir ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen wollen. Diese Stelle in unserem Wohnangebot Saronweg in Bielefeld-Bethel wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Pflegefachkraft / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen Flexibles Arbeitszeitmodell: Du kannst Deinen Arbeitsanteil individuell mit uns abstimmen, bis zu 29,25 Stunden pro Woche sind möglich Multiprofessionelle Teams und Altersvielfalt: Du arbeitest in einem Team aus erfahrenen Fachkräften und Auszubildenden, die Dich tatkräftig unterstützen Zusammenarbeit mit Experten: Du profitierst von der engen Zusammenarbeit mit Fachpersonal Sichere Anstellung: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt Dir Sicherheit Altersvorsorge: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist Teil unseres Angebots Zusätzliche Benefits: Jahressonderzahlungen, ein vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatte und viele weitere Sozialleistungen Unterstützung in herausfordernden Situationen: Fach- und Beratungsdienste stehen Dir zur Verfügung Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Deine Entwicklung Vielfältige Einsatzmöglichkeiten: Es gibt zahlreiche Perspektiven in verschiedenen Arbeitsfeldern und an vielen Standorten 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Was Du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Pflegefachmann, Erzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Erfahrung: Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit psychiatrischen Erkrankungen mit Schichtbereitschaft: Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten Teamgeist: Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten, liegt Dir am Herzen Eigenverantwortung: Du arbeitest selbstständig und bringst Dich aktiv in Prozesse ein Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Erwachsene mit langjährigen psychischen Erkrankungen, oft in Verbindung mit Suchterkrankungen, unterstützt: Individuelle Unterstützung: Entwickle gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten individuelle Teilhabepläne zur Bewältigung des Alltags Alltagsbegleitung: Gib unseren Klientinnen und Klienten die Möglichkeit, ein Leben im gewohnten Umfeld zu führen Krisenintervention: Unterstütze Menschen, die aufgrund ihrer Erkrankung in komplexe Krisensituationen geraten sind Qualifizierte Unterstützung: Biete Hilfe bei der alltäglichen Lebensführung und Basisversorgung Teamarbeit: Trage mit Deiner offenen und wertschätzenden Art zu einem positiven Teamklima bei Fachlicher Austausch: Schätze den Austausch in Dienstbesprechungen, kollegialer Beratung und Supervision Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Nicole Neufeld (Bereichsleitung) unter T 0521 144 4632. Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31851 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>. Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Bethel.regional | Personal und Bildung | Maraweg 9 | 33617 Bielefeld

Detmold – eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt, bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten – sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden. Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken. Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stadt Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team Kommunaler Sozialer Dienst (KSD) mit einem Stellenumfang von 33 Stunden im Fachbereich 2 -Jugend, Schule, Sport- Eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Kommunalen Sozialen Dienst Die Stadt Detmold betreibt seit dem 01.09.2024 ein Kinderschutzhaus mit zwei Inobhutnahmeplätzen eigens für das Jugendamt Detmold. Ebenfalls alle Mitteilungen nach § 8a SGB VIII werden von einem spezialisierten Kinderschutzteam bearbeitet Nach dieser neuen Ausrichtung in den Hilfen zur Erziehung sind die wesentlichen Aufgaben Steuerung der Hilfen zur Erziehung durch die Hilfeplanung und die Weitervermittlung in andere Hilfesysteme Beratung und Unterstützung in Fragen der Partnerschaft, Trennung, Scheidung Zusammenarbeit mit Jugendhilfeeinrichtungen, Vormundschaften, usw. Mitwirkung in Familiengerichtsverfahren Weiterbearbeitung von beendeten § 8a SGB VIII Mitteilungen im Hilfeplanverfahren Planbare Rufbereitschaft Sie bringen mit Ein abgeschlossenes Studium (B.A./Diplom) der Fachrichtung Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Abschlüsse s.o. Eine gute fachliche Methodenkompetenz Serviceorientierung sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit Eine verstehende Haltung gegenüber den Hilfesuchenden Motivations-, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit Gute Kenntnisse in den Grundlagen der Jugendhilfe Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Aufgeschlossenheit und Freude an interkultureller Arbeit mit jungen Menschen Freude an der Mitgestaltung von Arbeitsprozessen Die Bereitschaft, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke neben den Dienstfahrzeugen (mit Erstattung der Fahrkosten) zu nutzen Wünschenswert sind Erfahrungen in der KSD/ASD Arbeit oder in anderen Hilfesystemen gute EDV-Kenntnisse in den üblichen MS Office-Anwendungen Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Teamgeist sowie Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten strukturierte und organisierte Arbeitsweise zeitliche Flexibilität im Rahmen der gesetzlichen Arbeitszeitbestimmungen Wir bieten Ihnen Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 33 Stunden Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S14 der Anlage C zum TVöD Neue Arbeitsstrukturen in der Steuerung der Hilfen zur Erziehung durch Ausgliederung von § 8a SGB VIII Mitteilungen und eigenen Inobhutnahmeplätzen Mitarbeit in einem jungen, sehr motivierten und fachlichen Team Ein sehr gutes Arbeitsklima Fallsupervision / kollegiale Beratung Eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Vorteile des öffentlichen Dienstes Betriebliche Sport- und Gesundheitskurse Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Möglichkeit zur Teilnahme an mobiler Arbeit Eine fundierte Einarbeitung Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichem Dienstradleasing Langzeitarbeitskonten Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Sie haben Fragen zum Stelleninhalt? Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Steiner 05231/977-932 oder Frau Anklam 05231/977-937 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 23. März 2025 Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. Onlinebewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik „Stellenangebote“ nachlesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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