field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul>
<li>Teamleitung:&nbsp;Sie übernehmen die Leitung des Teams und sorgen für eine positive sowie motivierende Arbeitsatmosphäre.</li>
<li>Konzeption und Durchführung:&nbsp;Sie entwickeln und gestalten freizeitpädagogische sowie unterrichtsergänzende Angebote.</li>
<li>Alltagspädagogik:&nbsp;Sie begleiten die Schüler*innen während der Freizeitaktivitäten, beim Mittagessen und in der Lernzeit.</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit:&nbsp;Sie arbeiten eng mit allen Akteur*innen im Ganztagsbereich zusammen, um gemeinsam das Beste für die Kinder zu erreichen.</li>
<li>Kommunikation: Sie übernehmen wichtige kommunikative Aufgaben wie die partizipative Elternarbeit, die Zusammenarbeit mit Lehrkräften sowie die Teilnahme an Teambesprechungen und Konferenzen.</li>
</ul>

(Stellvertretender) OGS-Koordinator (m/w/d)

Erzieher (m/w/d) Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große kreisangehörige Stadt zwischen Köln und Bonn gelegen bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien - Jugendamt - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Erzieherin / Erzieher und Kinderpfleger / Kinderpflegerin für unsere Hortgruppen (m/w/d) S 8b TVöD SuE / S 4 TVöD SuE mit einem Stundenumfang von 29 Stunden wöchentlich. Die städtischen Hortgruppen sind Einrichtungen für Kinder mit besonderem Förderbedarf und bieten aktuell in drei Gruppen und an zwei Standorten Betreuungsangebote für bis zu 36 Kinder, welche einen besonderen Förderbedarf haben und schwerpunktmäßig Förderschulen besuchen, an. Ihre Aufgaben Pädagogische Gruppenarbeit mit den Kindern Pädagogische Beratung von Kindern und Eltern Förderung des sozialen Verhaltens der Kinder Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieherin oder Heilpädagog*in oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in Mehrjährige Berufserfahrung in der pädagogischer Arbeit mit Kindern wäre von Vorteil Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent Selbständiges lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten ein hohes Maß an Motivation und Belastbarkeit soziale Kompetenz Fähigkeit, die eigene Haltung kritisch zu hinterfragen Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen: Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem kollegialen, engagierten Team Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Maria Quabeck, Leiterin der Abteilung Kinderbetreuende Einrichtungen, <a href="mailto:QuabeckM@Troisdorf.de" target="_blank">QuabeckM@Troisdorf.de</a>, Tel. 02241/900575. Sind Sie interessiert? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>. Kontakt Frau Maria Quabeck <a href="mailto:QuabeckM@Troisdorf.de" target="_blank">QuabeckM@Troisdorf.de</a> Tel. 02241/900575 Einsatzort Troisdorf Stadt Troisdorf Kölner Str. 176 53840 Troisdorf <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>

Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d) (Berufspraktikum) Die Stadt Euskirchen stellt zum 1. August 2026 ein: Erzieher/innen (m/w/d) im Anerkennungsjahr (Berufspraktikum) Insgesamt 21 Kindertageseinrichtungen, die alle ein individuelles Profil besitzen, befinden sich in der Trägerschaft der Stadt Euskirchen. Es werden über 1.000 Kinder im Alter zwischen ein bis sechs Jahren in den Gruppenformen I, II und III betreut. Die Kindertageseinrichtungen haben verschiedene pädagogische Schwerpunkte. Die Stadt Euskirchen ist u. a. mit Familienzentren, plus-KITA, Sprachfördereinrichtungen, Bewegungskindertageseinrichtungen auch mit den Zusätzen „Ernährung“ oder „Kinder forschen“ vielfältig aufgestellt. Dieses Spektrum ermöglicht Ihnen eine breit gefächerte Ausbildung, wobei Wert auf eine vertrauensvolle Arbeit mit den Verantwortlichen gelegt wird. Die Arbeit in engagierten Teams wird durch interne und externe Fortbildungen sowie eigener Fachberatung unterstützt. Weiterhin besteht nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung eine gute Chance auf Übernahme. Das Berufspraktikum dauert ein Jahr. Während des Anerkennungsjahres wirst du in einer der 21 städtischen Kindertageseinrichtungen eingesetzt. Dabei erlernst du die pädagogische Arbeit mit den Kindern nach der pädagogischen Konzeption der Einrichtung. Auch die Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder sowie die konstruktive Zusammenarbeit im Team und der städtischen Trägerschaft wirst du kennenlernen. Neben organisatorischen und verwaltenden Arbeiten gehören auch pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten zu deinem Aufgabenbereich. Die schulische Begleitung erfolgt durch eine Fachschule für Sozialpädagogik. Einstellungsvoraussetzungen sind: ausgeprägte fachliche Kenntnisse im pädagogischen Bereich soziale Kompetenz (Team-, Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Menschenkenntnis, Toleranz) ein hohes Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Engagement, Flexibilität und Konsequenz Belastbarkeit sowie Fähigkeit und Bereitschaft, sich kurzfristig in die jeweils bestehende pädagogische Konzeption einzuarbeiten EDV-Kenntnisse Verschwiegenheit Bewerbungen von Interessentinnen und Interessenten mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Spezifische soziale Kompetenzen und Qualifikationen, die durch generationenübergreifende Familien- und Pflegearbeit sowie im Rahmen freiwilligen sozialen Engagements erworben werden, sind ausdrücklich willkommen. Die Stadt Euskirchen betreibt ein intensives betriebliches Gesundheitsmanagement und pflegt eine Verwaltungskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf mit Familie bzw. Pflegeaufgaben unterstützt. Eine Ausbildung in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche für die Dauer von zwei Jahren) ist grundsätzlich möglich und wird im Einzelfall geprüft. Die Stadt Euskirchen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männer zum Ziel gesetzt. Aufgrund der Überrepräsentanz von Frauen in den Kindertagesstätten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitergehende Informationen steht dir Frau Reinfeld (Tel.: 02251 14-536, E-Mail: <a href="mailto:ireinfeld@euskirchen.de" target="_blank">ireinfeld@euskirchen.de</a>) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wende dich bitte an Frau Keßel (Tel.: 02251 14-389, E-Mail: <a href="mailto:akessel@euskirchen.de" target="_blank">akessel@euskirchen.de</a>). Wir freuen uns über deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 31.10.2025. © Stock.Adobe.com: wavebreak3, Krakenimages, vovan, MhekCreatives Stadt Euskirchen -Der Bürgermeister- Fachbereich 1 | Personal Kölner Str. 75, 53879 Euskirchen <a href="http://www.euskirchen.de" target="_blank">www.euskirchen.de</a>

Erzieher (m/w/d) (Berufspraktikum)

Ausbildung Erzieher (m/w/d) Praxisintegriert Die Stadt Euskirchen stellt zum 1. August 2026 ein: Auszubildende zum/zur Erzieher/in (m/w/d) nach dem Modell der Praxisintegrierten Ausbildung (PIA) Insgesamt 21 Kindertageseinrichtungen, die alle ein individuelles Profil besitzen, befinden sich in der Trägerschaft der Stadt Euskirchen. Es werden über 1.000 Kinder im Alter zwischen ein bis sechs Jahren in den Gruppenformen I, II und III betreut. Die Kindertageseinrichtungen haben verschiedene pädagogische Schwerpunkte Die Stadt Euskirchen ist u. a. mit Familienzentren, plus-KITA, Sprachfördereinrichtungen, Bewegungskindertageseinrichtungen auch mit den Zusätzen „Ernährung“ oder „Kinder forschen“ vielfältig aufgestellt. Dieses Spektrum ermöglicht Ihnen eine breit gefächerte Ausbildung, wobei Wert auf eine vertrauensvolle Arbeit mit den Verantwortlichen gelegt wird. Die Arbeit in engagierten Teams wird durch interne und externe Fortbildungen sowie eigener Fachberatung unterstützt. Weiterhin besteht nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung eine gute Chance auf Übernahme. Die Berufsausbildung dauert drei Jahre. Während der fachpraktischen Ausbildung wirst du in einer der 21 städtischen Kindertageseinrichtungen eingesetzt. Dabei erlernst du die pädagogische Arbeit mit den Kindern nach der pädagogischen Konzeption der Einrichtung. Auch die Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder sowie die konstruktive Zusammenarbeit im Team und der städtischen Trägerschaft wirst du kennen lernen. Neben organisatorischen und verwaltenden Arbeiten gehören auch pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten zu deinem Aufgabenbereich. Die theoretische Ausbildung erfolgt an einer Fachschule für Sozialpädagogik im PIA-Modell. Einstellungsvoraussetzungen sind: ein Platz an einer Fachschule für Sozialpädagogik im PIA-Modell soziale Kompetenz (Team-, Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Menschenkenntnis, Toleranz) ein hohes Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Engagement, Flexibilität und Konsequenz Belastbarkeit sowie Fähigkeit und Bereitschaft, sich kurzfristig in die jeweils bestehende pädagogische Konzeption einzuarbeiten EDV-Kenntnisse Verschwiegenheit Bewerbungen von Interessentinnen und Interessenten mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Spezifische soziale Kompetenzen und Qualifikationen, die durch generationenübergreifende Familien- und Pflegearbeit sowie im Rahmen freiwilligen sozialen Engagements erworben werden, sind ausdrücklich willkommen. Die Stadt Euskirchen betreibt ein intensives betriebliches Gesundheitsmanagement und pflegt eine Verwaltungskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf mit Familie bzw. Pflegeaufgaben unterstützt. Die Stadt Euskirchen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männer zum Ziel gesetzt. Aufgrund der Überrepräsentanz von Frauen in den Kindertagesstätten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitergehende Informationen steht dir Frau Reinfeld (Tel.: 02251 14-536, E-Mail: <a href="mailto:ireinfeld@euskirchen.de" target="_blank">ireinfeld@euskirchen.de</a>) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wende dich bitte an Frau Keßel (Tel.: 02251 14-389, E-Mail: <a href="mailto:akessel@euskirchen.de" target="_blank">akessel@euskirchen.de</a>). Wir freuen uns über deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 31.10.2025. © AdobeStock | Sergey Novikov, sunny studio, Natalie Board Stadt Euskirchen -Der Bürgermeister- Fachbereich 1 | Personal Kölner Str. 75, 53879 Euskirchen <a href="http://www.euskirchen.de" target="_blank">www.euskirchen.de</a>

Ausbildung Erzieher (m/w/d) Praxisintegriert

Teamleitung (w/m/d) im pädagogischen Bereich Teamleitung (w/m/d) für die Offene Ganztagsschule (OGS) in Pulheim und Elsdorf gesucht! GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V. ist anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Kooperationspartner der Stadt Pulheim, der Stadt Elsdorf und des Rhein-Erftkreises. Der Verein ist Anstellungsträger für das Personal in 12 Grundschulen, 3 SEK 1 – Schulen, einer Förderschule im Primarbereich und eine Großtagespflege. Zusammen mit den Schulen organisiert er das Programm für die außerunterrichtlichen Angebote und Ferienmaßnahmen. Darüber hinaus sind wir Träger des FSJ und unterstützen junge Menschen in ihren Interessen und in der Weiterentwicklung ihrer eigenen persönlichen Identität. Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe im pädagogischen Bereich? Für unsere Teams an mehreren Standorten in Pulheim und Elsdorf suchen wir ab sofort engagierte Teamleitungen (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit Verstärken Sie unser GiP-Team an einer unserer Partnerschulen: Pulheim: „Barbaraschule -KGS-Pulheim“, „Schule am Buschweg -KGS- Pulheim“ oder „Wolfhelmschule GGS Dansweiler“ Elsdorf: „Erich Kästner-Schule, GGS Elsdorf-Esch“ Gestalten Sie die Zukunft der Ganztagsschulen aktiv mit! Ihr Aufgabengebiet: In dieser vielseitigen Leitungsfunktion tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer OGS bei. Zu Ihren verantwortungsvollen Aufgaben gehören: Führung &amp; Personaleinsatz: Sie leiten und führen das Team, planen den personellen Einsatz, sind für das Stundencontrolling und die Urlaubsplanung in enger Abstimmung mit der Geschäftsstelle verantwortlich. Schulentwicklung: Sie gestalten das pädagogische Konzept der OGS aktiv mit und wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung unseres Trägers mit. Kooperation &amp; Vernetzung: Sie pflegen eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schulleitung, gewährleisten den reibungslosen Informationsfluss zwischen Vor- und Nachmittag und vertreten den Träger und seine pädagogischen Ziele. Individuelle Förderung &amp; Inklusion: Sie unterstützen die gruppenübergreifende, individuelle Förderung von Kindern, insbesondere im Prozess der Inklusion, in Abstimmung mit Gruppenleitungen und Klassenlehrkräften. Elternarbeit &amp; Kommunikation: Sie sichern eine fallbezogene und fallübergreifende Elternarbeit und sind zentrale Ansprechperson. Organisation &amp; Verwaltung: Sie engagieren sich in schulischen und schulübergreifenden Gremien, wirken bei der AG-Planung mit, koordinieren die Kursleitende vor Ort und übernehmen organisatorische und bürotechnische Aufgaben. Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (FH), eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung und Freude an der Leitung und Führung von Teams Hohe Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Geschick in der Vernetzungs- und Kooperationsarbeit Erfahrung in der Organisation und Strukturierung von Arbeitsprozessen Konzeptionelles Denkvermögen und Engagement für die pädagogische Weiterentwicklung Bereitschaft zur Selbstreflexion und kontinuierlichen Weiterbildung Sicherer Umgang mit MS-Office Ihre Arbeitszeiten: 30-36,5 Stunden im Rahmen einer 5-Tage-Woche + Ferienüberhang Die Arbeitszeit verteilt sich auf die Schulwochen außerhalb der vollständigen Schulferien. An unterrichtsfreien Tagen und beweglichen Ferientagen erfolgt der flexible Einsatz auf Basis der Anmeldezahlen und nach gesonderter Dienstplanung im Team. Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe gestalten wir gemeinsam mit den Schulen in Pulheim und Elsdorf die offene Ganztagsschule. Wir entwickeln innovative Konzepte an der Schnittstelle von Jugendhilfe und Schule und organisieren spannende Ferienprogramme für Kinder. Ihre Vorteile bei uns: Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsfeld Eingespielte, offene Teams, regelmäßige Teamentwicklung und Mitgestaltung in der Schulentwicklung Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge (mit Zuschuss) und die Möglichkeit eines Jobrads Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und relevante Fortbildungsnachweise) innerhalb der nächsten 14 Tage per E-Mail an <a href="mailto:info@gipev.de" target="_blank">info@gipev.de</a> oder postalisch an: GiP e.V. Geschäftsstelle Nettegasse 10-14 50259 Pulheim Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, aktuelle Zertifikate/ Zeugnisse von Fortbildungen) an: GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V., Nettegasse 10-14, 50259 Pulheim oder auch per E-Mail an <a href="mailto:info@gipev.de" target="_blank">info@gipev.de</a>

Teamleitung (w/m/d) im pädagogischen Bereich

<ul> <li>Eigenverantwortliche Bildung und Betreuung und individuelle Förderung der Kinder </li> <li>Qualitätssicherung des Hauses verantworten</li> <li>Umsetzung und Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes</li> <li>Übernahme der Aufgaben der Teamleitung in deren Abwesenheit, wie z.B. kurzfristige Dienstplanänderungen, die Organisation der Nachbargruppe und den Informationsfluss im Haus verantworten </li> <li>Leitung und aktive Teilnahme an Besprechungen und Arbeitskreisen</li> <li>Partizipatives Arbeiten nach dem Situationsansatz</li> <li>Führen der Bildungsdokumentation in Form von Portfolios</li> <li>Planung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen im Rahmen der Elternarbeit</li> <li>Kreative Gestaltung und Strukturierung des Gruppenalltags</li> </ul>

Gruppenleitung (m/w/d) für den U3-Bereich - Kindertagesstätte

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im „Haus der Kinder“ Kita Erftstadt-Herrig unbefristet in Teilzeit (30,0 Wochenstunden) Vergütung bis TVöD SuE S 8 a <ul> <li>Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder entsprechend der inklusiven, pädagogischen Konzeption</li> <li>partizipative Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit</li> <li>Bildungs- und Entwicklungsdokumentation führen in Kombination mit der Förder- und Teilhabeplanung</li> <li>Mitarbeit an der Erarbeitung der pädagogischen Konzeption der Kita sowie am Schutzkonzept/Gewaltschutzkonzept</li> <li>Mitverantwortung für die Gestaltung der Rahmenbedingungen im Kleinteam</li> <li>pflegerische Betreuung von Kindern</li> <li>Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII</li> </ul> <ul> <li>Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilerzieher:in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>wertschätzende Haltung Kindern und Eltern gegenüber sowie Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Anerkennung durch die zuständige deutsche Bezirksregierung zwingend erforderlich sowie ein Nachweis der deutschen Sprachkenntnis von mindestens der Stufe B 2</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m</li> <li>Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden</li> </ul>

24 Erzieher Jobs in 50321 Brühl, Deutschland