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Portfoliomanager (m/w/d)   Die Gebausie Gesellschaft für Bauen und Wohnen GmbH der Stadt Brühl ist die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Schlossstadt. Unsere Kolleg*innen aus den Bereichen Hausverwaltung, Rechnungswesen und Technik kümmern sich mit Freude um die Anliegen unserer Mieter*innen und um unsere Wohnobjekte. Wir wachsen weiter und tun alles für eine reibungslose Mietverwaltung und ein partnerschaftliches Mietverhältnis.   Portfoliomanager (m/w/d) Vollzeit (37 Std./Woche), unbefristet   Ihre vielseitigen Aufgaben      Erarbeitung von Portfoliostrategien und Grundlagen für strategische immobilienrelevante Entscheidungen      Mitarbeit an der Entwicklung von Finanzierungsstrategien für die Gesellschaft      Mitwirkung an unternehmensweiten Projekten zur Prozessoptimierung – insbesondere im betriebswirtschaftlichen Bereich      Erstellung von Baufinanzierungs-/ und Businessplänen      Mitwirkung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen und der Unternehmensplanung      Ansprechpartner für Fragestellungen rund um das Fachgebiet Liegenschaften und Finanzierungen     Ihr Profil      Immobilienfachwirt*in, Bachelor of Arts Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation      Kenntnisse und Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft      hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick, Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit      wirtschaftliches sowie konzeptionelles Denken und Handeln      Fähigkeit die Weiterentwicklung des Aufgabenbereiches fundiert zu unterstützen     Das bieten wir      eine spannende und praxisorientierte Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten      flexible Arbeitszeitgestaltung (37 Stundenwoche)      attraktive Vergütung im Rahmen des wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrags und betriebliche Altersvorsorge      gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten      Jobticket     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerberportal der Stadtwerke Brühl GmbH.   gebausie-bruehl.de

Portfoliomanager (m/w/d)

Fach-/ Betriebswirt Immobilienwirtschaft (m/w/d)   Die Gebausie Gesellschaft für Bauen und Wohnen GmbH der Stadt Brühl ist die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Schlossstadt. Unsere Kolleg*innen aus den Bereichen Hausverwaltung, Rechnungswesen und Technik kümmern sich mit Freude um die Anliegen unserer Mieter*innen und um unsere Wohnobjekte. Wir wachsen weiter und tun alles für eine reibungslose Mietverwaltung und ein partnerschaftliches Mietverhältnis.   Fach-/ Betriebswirt Immobilienwirtschaft (m/w/d) Vollzeit (37 Std./Woche), unbefristet   Ihre vielseitigen Aufgaben      laufendes Baukostencontrolling für Projekte      laufendes Reporting an die Bereichsleiter und die Geschäftsführung      Liquiditätsplanung      Schnittstelle Rechnungswesen, Bauprojekte und Finanzierung      Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems      allgemeines Vertragsmanagement für die Gesellschaft      Erstellung und Auswertung von Reportings      Übernahme von Controlling- bzw. Rechnungswesen Tätigkeiten      Mitwirkung an unternehmensweiten Projekten zur Prozessoptimierung – insbesondere im betriebswirtschaftlichen Bereich      eigenverantwortliche Begleitung und Unterstützung von Sonderprojekten: von der themenspezifischen Recherche über die Koordination von Fachbereichen bis hin zur Auswertung und Berichtserstellung     Ihr Profil      eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss      Fortbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Immobilienwirtschaft      Verständnis für kaufmännische Prozesse sowie Erfahrungen im Bereich des Rechnungswesens      selbstständige und strukturierte Arbeitsweise      lösungsorientierte Kommunikation      IT Affinität     Das bieten wir      Eine spannende und praxisorientierte Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten      flexible Arbeitszeitgestaltung      attraktive Vergütung im Rahmen des wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrags und betriebliche Altersvorsorge      individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten      gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten      regelmäßige Mitarbeiterevents      gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerberportal der Stadtwerke Brühl GmbH.   gebausie-bruehl.de

Fach-/ Betriebswirt Immobilienwirtschaft (m/w/d)

Die Bühnen der Stadt Köln suchen ab 01.01.2026 befristet bis 31.07.2026 eine*n   Bühnenmeister*in (m/w/d)   für die Abteilung Bühnentechnik am Schauspiel der Bühnen der Stadt Köln.   Die Bühnen der Stadt Köln sind mit über 800 Beschäftigten eines der größten Mehrspartentheater im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach der Bühnen Köln entstehen Opern-, Kinderopern-, Schauspiel- und Tanzproduktionen für die Kölner Bürger*innen und das europäische Umland. Dies beinhaltet die künstlerische Erarbeitung der Inszenierungen, die Herstellung von Bühnendekorationen, Kostümen, Requisiten, die Bereitstellung notwendiger Gebäude- und Verwaltungs-Infrastruktur sowie Besucherservice und Theatervermittlung.   Jedes Jahr besuchen über 250.000 Zuschauer*innen mehr als 720 Veranstaltungen. Die künstlerischen Ergebnisse werden überregional und international in den Medien besprochen. Der Umsatz pro Spielzeit im Spielbetrieb liegt bei circa 70 Mio. €.   Die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Bühnen der Stadt Köln ist Bauherr der Generalsanierung des Bühnenensembles am Offenbachplatz. Aufgrund der Sanierung bespielen die Sparten verschiedene Interimsspielsta¨tten. Die Oper Ko¨ln nutzt das am Deutzer Rheinufer gelegene Staatenhaus. Das Schauspiel befindet sich auf dem Carlswerkgelände in Ko¨ln-Mu¨lheim. Darüber hinaus gibt es diverse Verwaltungs- und Produktionsstandorte.   Die Bühnentechnik besteht aus ca. 40 Mitarbeiter*innen und 5 Bühnenmeister*innen.   Als Bühnenmeister*in arbeiten sie eng mit der Leitung der Bühnentechnik und der Technischen Leitung zusammen. Sie sind der Abteilungsleitung direkt unterstellt.   Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Flexibilität und Durchsetzungsvermögen.   Wir suchen eine belastbare, zielstrebige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten.   Ihre zukünftigen Aufgaben:   Sie…      haben die Verantwortung für die Einrichtung und Überprüfung der Bühnenaufbauten, deren Dokumentation sowie die Durchführung von Sonderveranstaltungen      betreuen bühnentechnischen Abläufe bei Proben und Vorstellungen unter Berücksichtigung der allgemeinen und besonderen Sicherheitsbestimmungen      haben die Aufsicht über das eingesetzte technische Personal sowie dessen fachliche und organisatorische Anleitung      planen, organisieren und führen Sonderveranstaltungen, Gastspielen im besonderen Tanzgastspiele durch      arbeiten aktiv an Gefährdungsanalysen und Prävention mit     Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.“   Die*der Stelleninhaber*in ist auch verantwortlich für Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabenbereich und sollte mit der regelmäßig wiederkehrenden Sicherheitsunterweisung vertraut sein.   Ihr Profil   Sie bringen mit:   Eine erfolgreich abgeschlossene Prüfung als Meister*in für Veranstaltungstechnik in der Fachrichtung Bühne oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.   Darüber hinaus ist uns wichtig   Sie…      verfügen über Erfahrung mit der selbstständigen Organisation von Arbeitsabläufen im Bühnenbetrieb      haben die Bereitschaft zu theaterüblichen Zeiten zu arbeiten      (Nacht, Sonn- und Feiertage)      sind kommunikativ und teamfähig      besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Durchsetzungsvermögen      verfügen über einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft Office-        Anwendungen und CAD, MegaCAD-Kenntnisse      besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      besitzen den Führerschein Klasse B      verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung      setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame      Frauenförderung ein      fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um.     Wir bieten Ihnen   Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9a der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelung.   Die Einstellung erfolgt befristet vom 01.01.2026 bis 31.07.2026.   Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden und erfolgt in Form vom Wechsel in Früh- und Spätdienst.   Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.   Ihre Bewerbung   Weitere Auskunft erteilt Herr Sebastian Dries, Leiter der Bühnentechnik Schauspiel Köln, Telefon 0221 221-28431, E-Mail <a href="mailto:sebastian.dries@schauspiel.koeln" target="_blank">sebastian.dries@schauspiel.koeln</a>   Bewerbungen senden Sie bitte vorzugsweise per Mail bis zum 18.08.2025 an: <a href="mailto:bewerbungen@buehnen.koeln" target="_blank">bewerbungen@buehnen.koeln</a>   oder   Bühnen der Stadt Köln   Personalabteilung   Frau Böhning   Postfach 101061   50450 Köln   Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.   Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.   Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.   Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bühnenmeister*in (m/w/d)

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Leitung (m/w/d) Vertrieb   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      Leitung des Vertriebsteams sowie Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Vertriebsaktivitäten,      Aktualisierung und Optimierung der Vertriebsstrategie/ -ausrichtung,      Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Zielgruppen- und Kontaktmanagements,      Key Account Manager für ausgewählte Kundinnen und Kunden im B2B-Bereich (insbesondere größere Sparkassen und Verbundunternehmen),      Verantwortung für die Performance des Vertriebsteams,      fachliche Unterstützung der weiteren Vertriebsmitarbeitenden im operativen Vertrieb (B2B und B2C),      Weiterentwicklung des Vertriebsreportings für eine zielgerichtete Vertriebsteuerung,      enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,      Verantwortung für die vertriebliche Weiterentwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Kommunikationsstrategien.     Ihr Profil   Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:      abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation,      fundierte Berufserfahrung im Vertrieb und einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor,      Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien,      hohe analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Vertriebsgespür verbunden mit Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,      sehr gute Englischkenntnisse und Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe sind von Vorteil.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an:    <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>   . Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Mike Schneider unter    <a href="mailto:mike.schneider@s-hochschule.de" target="_blank">mike.schneider@s-hochschule.de</a>   .   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:   <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>, Bonn, 2. Juli 2025

Leitung (m/w/d) Vertrieb

Gemeinsam. Weiter. Bilden. Mit der einzigartigen Kombination aus praxisbezogener Lehre, anwendungsorientierter Forschung und Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 14 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanz- und Managementbildung voran; machen Sie mit!   Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird ein neues Vertriebsteam gebildet, um die Ansprache von Kundinnen und Kunden innerhalb und außerhalb der Sparkassen Finanzgruppe zu intensivieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management die Position   Sales Consultant (m/w/d) B2B   in Vollzeit unbefristet zu besetzen.   Wir bieten Ihnen      Gestaltungsspielraum: eine Schlüsselrolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Hochschulvertriebs verknüpft mit einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Bonns.      Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine übertarifliche Vergütung.      Vorteile: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, eine attraktive Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.      Gesundheit und Wohlbefinden: verschiedene Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Mittagessen.     Ihr Aufgabenbereich      Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu Business-Kunden, insbesondere Sparkassen, Verbänden und Unternehmen in der Sparkassen-Finanzgruppe,      Durchführung von Beratungsgesprächen und Präsentationen bei Kunden vor Ort und online,      Key Account Management für ausgewählte Kunden,      Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von B2B-Vertriebsstrategien,      aktive Mitwirkung an Vertriebs- und Planungsprozessen,      Beitrag zur Weiterentwicklung des Vertriebsreportings zur zielgerichteten Steuerung.      Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie internen und externen Schnittstellen zur Optimierung von Vertriebsprozessen,      Organisation und Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen zur Repräsentation der Hochschule.     Ihr Profil   Sie passen zu uns, wenn Sie gerne Impulse setzen, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen und im Team arbeiten. Darüber hinaus sollten Sie über folgende Kenntnisse verfügen:      ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation,      fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder in einer Führungsposition, idealerweise im Bildungs- oder Finanzsektor      ausgeprägtes Vertriebsgespür und operatives Geschick im Umgang mit Kunden im B2B-Bereich, v.a. auf zweiter, in Teilen auch erster Führungsebene,      Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit,      selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,      sehr gute Englischkenntnisse,      vorzugsweise Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe.     Sie fühlen sich angesprochen?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) an:    <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>   . Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Mike Schneider unter    <a href="mailto:mike.schneider@s-hochschule.de" target="_blank">mike.schneider@s-hochschule.de</a>   .   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.   Hinweise zum Datenschutz:   Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:   <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a>, Bonn, 2. Juli 2025

Sales Consultant (m/w/d) B2B

Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.   Die SBK-Werkstätten in Köln-Poll sind eine Rehabilitationseinrichtung zur Förderung und Betreuung von Menschen mit überwiegend geistigen Beeinträchtigungen. Der Fachbereich Hauswirtschaft, zu dem auch der Außenstandort „Unser Lädchen“ in Köln-Riehl gehört, bietet ein besonderes Versorgungsangebot für die Beschäftigten des Werkstattstandortes und die Bewohner*innen und Mitarbeiter*innen der Sozial-Betriebe-Köln. Das individuelle Lieferangebot von „Unser Lädchen“ für die Bewohner*innen runden diesen besonderen Service ab.   Für den Fachbereich Hauswirtschaft bzw. für „Unser Lädchen“ suchen wir ab sofort in Teilzeit (19,5 Std/ Woche) und unbefristet ab sofort eine   Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für Hauswirtschaftsfachkräfte / Fachkaufleute im Lebensmittelhandwerk   Was Sie bei uns bewegen können:      Förderung und Erhaltung von kognitiven und motorischen Fähigkeiten und Fertigkeiten von Beschäftigten durch Tätigkeiten innerhalb des Wirkungsbereich      Erstellung von Förderplänen/-Zielen sowie Durchführung von Fördermaßnahmen      Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Essenausgabe      Individuelle Kundenbetreuung inkl. Kassentätigkeiten      Einsatz ihrer kaufmännischen Kenntnisse beim Einkauf und Bestellung von Waren      Einhaltung und Umsetzung der Hygienevorschriften nach HACCP sowie dem IFSG      Bei Bedarf Durchführung von grundpflegerischen Tätigkeiten     Was uns überzeugt:      Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, (Lebensmittel-) Einzelhandel oder vergleichbar      Idealerweise eine Sonderpädagogische Zusatzausbildung oder die Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)      Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung      Soziale und fachliche Kompetenz, hohe Empathie und Motivation      Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität      Strukturiertes und zielorientiertes Vorgehen verbunden mit Eigeninitiative      PC-Kenntnisse und Grundkenntnisse in MS-Office     Was wir Ihnen bieten können:      Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung      Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen (TVÖD) sowie eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK)      Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten      Kostenlose gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote      Fahrradleasing      Mitarbeiterwohnung bei Verfügbarkeit     Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.   Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne unsere Fachbereichsleitung, Herr Göran Groth, unter der Rufnummer 0221/98388-26 an.   Unsere Vakanz spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per WhatsApp.   Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (<a href="http://www.talention.com" target="_blank">www.talention.com</a>) verarbeitet.   Kontakt   Herr Göran Groth   Fachbereichsleitung Hauswirtschaft   und Unser Lädchen   T: 0221 98388-26   Standort   Köln   Sozial-Betriebe-Köln   Boltensternstraße 16   50735 Köln   <a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>

Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für Hauswirtschaftsfachkräfte / Fachkaufleute im Lebensmittelhandwerk

To support our Finance department at our cologne location, we are looking for an   Accounting Controller (m/f/d) DACH   Your Responsibilities      Responsibility for the Accounting / Finance DACH division      Coordinating and ensuring the proper processing of all relevant accounting and finance transactions in accordance with IFRS and commercial law for the respective legal entities      Proactive monitoring of balance sheet and income statement quality in collaboration with global and local stakeholders      Assistance with and control of bookings made      Recording problems, including finding solutions and passing them on to the relevant departments      Responsibility for auditing and approving the annual financial statements, including coordination and participation      Coordination and clarification of queries with the auditors      Recording and forwarding questions from the tax audit to the Tax Manager, including reconciliation      Participation in projects and continuous improvement measures      Interface function, e.g. with Business Functions, Business Controller, Supply Chain Controller, Sales, and Site Management      Responsibility for the continuous development and improvement of processes     Your Qualifications      Completed business studies or commercial     training with additional qualification, e.g. as an accountant (m/f/d)      Many years of relevant professional experience within an international company      Profound knowledge of IFRS and HGB      Proven experience in leading an international team      Strong proactive and effective communication skills at     all levels      Excellent analytical skills      Structured, independent and responsible way of working      Flexibility, resilience and hands-on mentality      Continuous Improvement Mindset      Very good knowledge of MS Office      Good knowledge of SAP (FI) and Hyperion HFM is a plus      Fluency in German and English     Your Benefits at Akzo Nobel      Attractive remuneration      Above-average pension scheme      Flexible working hours and the option to work from Home      30 days holiday      Employee car parks      External employee counselling on personal and professional issues     People Management      Disciplinary and professional management of employees in line with AkzoNobel’s management model      Responsibility for personnel decisions in cooperation with the HR Business Partner     Where your ideas go far   <a href="http://www.akzonobel.com/careers" target="_blank">www.akzonobel.com/careers</a>   We are looking forward to receiving your application in English including your salary expectations and your earliest availability date via this link on our career page.     If you have additional question please contact   Raphaela Kreymborg, <a href="mailto:raphaela.kreymborg@akzonobel.com" target="_blank">raphaela.kreymborg@akzonobel.com</a>   Do you know AkzoNobel? We make your world more colorful! Become part of us!   Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

Accounting Controller (m/f/d) DACH

zum Inhalt springen        Gewerbe-/Firmenkundenberater (m/w/d)     Sparkasse an Ennepe und Ruhr      ArbeitszeitVollzeit      Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung      Bewerbungsschluss18.07.2025      Über uns      Die Sparkasse an Ennepe und Ruhr sucht Sie!      Wir sind eine dynamische und zukunftsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. Euro und 300 engagierten Beschäftigten. Die Nähe zu unseren Kunden ist schon immer die Grundlage unseres Erfolges, der aus einem ausgeprägten Firmenkunden und Privatkundengeschäft stammt. Besonders ist auch unser soziales Engagement. Mit zahlreichen Projekten und Sponsoringaktivitäten sowie unseren fünf Stiftungen unterstützen wir nachhaltig die Wirtschafts- und Lebensräume in unserer Region.      Sie bringen bereits Erfahrung in der Beratung von Gewerbe-/Firmenkunden als Allrounder mit, sind ein Kommunikationstalent und lieben es, individuelle Lösungen für Unternehmen zu entwickeln?      Dann werden Sie Teil unseres Teams!      Wir suchen einen engagierten      Gewerbe-/Firmenkundenberater (m/w/d)      der mit Leidenschaft und Expertise unsere Gewerbe-/Firmenkunden berät und unterstützt.      Wir bieten          Bonitätsstarke gewerbliche Kunden in einem überdurchschnittlich starken Wirtschaftsraum.         Verantwortungsvolle und vielseitige Position mit einer langfristigen Perspektive.         Ein kollegiales, leistungsstarkes Team, dass sich auf Verstärkung freut.         Passgenaues Onboarding sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.         Attraktive Vergütung nach dem TVöD-S mit vermögenswirksamen Leistungen und 32 Tagen Urlaub.         Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in der Region mit flexiblen Arbeitszeiten und vielen Benefits, z.B. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mobiles Arbeiten, Firmenevents, Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung, Mitarbeiterkonditionen etc.         Aufgaben          Beratung: Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere gehobenen Gewerbe-/Firmenkunden und beraten diese umfassend in allen finanziellen Angelegenheiten.         Bedarfs- &amp; Risikoanalyse: Sie identifizieren und analysieren kompetent die Bedürfnisse/Situation Ihrer Kunden und entwickeln unter Berücksichtigung von Chancen und Risiken maßgeschneiderte (Finanzierungs)Lösungen.         Netzwerkpflege: Sie bauen langfristige Beziehungen zu unseren Kunden auf und repräsentieren unsere Sparkasse als geschätzten Partner in der Region.         Marktbeobachtung: Sie analysieren Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, um unsere Angebote kontinuierlich zu optimieren.         Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.         Profil          Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen mit einer Weiterqualifizierung zum Sparkassen- oder Bankbetriebswirt/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation.         Sie bringen fundierte Erfahrung in der Gewerbe-/Firmenkundenberatung mit und kennen die Bedürfnisse von Unternehmen.         Sie sind ein Teamplayer und können komplexe Sachverhalte verständlich erklären.         Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, können komplexe Sachverhalte gut durchdringen und können so fundierte Entscheidungen treffen.         Sie denken und handeln unternehmerisch. Überdurchschnittliche Flexibilität und Eigeninitiative zählen zu Ihren Stärken.         Sie sind motiviert, die Zufriedenheit unserer Kunden zu steigern und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.         Weitere Informationen      Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?      Dann reichen Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung online über die Karriereseite unserer Homepage mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und dem Zeitpunkt Ihrer Verfügbarkeit bis zum 18. Juli 2025 ein.      Wir freuen uns Sie kennenzulernen.      Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne:      Patrick Gebert, stellv. Vorstandsmitglied &amp; Bereichsleiter Firmenkunden/ImmobilienCenter, Tel. 02332/702-1300      Vorteile für unsere Mitarbeiter:innen      Sparkasse an Ennepe und Ruhr      Standort        Sparkasse an Ennepe und Ruhr            Mittelstr. 2-4            58285 Gevelsberg            Nordrhein-Westfalen             Ansprechpartner:innen      Thomas   Theile      Vorstandsstab         <a href="mailto:personal@sparkasse-en.de" target="_blank">personal@sparkasse-en.de</a>

Gewerbe-/Firmenkundenberater (m/w/d)

Teilzeit   Gruppenleitungen (m/w/d) an verschiedenen OGS-Standorten im Rhein-Sieg-Kreis   Wir suchen ab sofort bzw. zum 1. August 2025 Erzieher*innen (m/w/d), sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) (B.A. Soziale Arbeit oder gleichwertig) oder Quereinsteiger*innen mit der Bereitschaft, sich zu qualifizieren, als Gruppenleitungen für die Schulkinderbetreuung an verschiedenen Standorten im Rhein-Sieg-Kreis.   Einsatzort: Bornheim und Troisdorf   Stellenumfang: 21 bis 25 Stunden Wochenstunden | Teilzeit   Zeitraum: Die Stellen sind unbefristet.   Unser Angebot:      Job mit Sinn: Wir bieten Dir einen vielseitigen und sinnstiftenden Arbeitsbereich, der selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert und ermöglicht      Moderne Arbeitgeberin: Wir leben eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur mit einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre      Nicht ohne mein Team: Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung in einer modernen medialen Ausstattung und kannst Dich auf eine enge Einbindung in die Strukturen des Fachbereichs „Jugendhilfe und Schule“ freuen      Mit uns kannst Du etwas werden: Wir begleiten Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Attraktive Vergütung: Bei uns gibt es Job- und Gehaltssicherheit, 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen, zusätzliche Altersvorsorge lt. KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung), sonstige Sozialleistung (Weihnachtsgeld) und ein vergünstigtes Deutschlandticket      Unser Plus für Deine Gesundheit: Wir unterstützen Dich mit der Möglichkeit des Bikeleasings und zur Mitgliedschaft im Fitnessnetzwerk EGYM – Wellpass     Deine Aufgaben:      Leitung der Gruppe unter Berücksichtigung der Stärken und Schwächen der einzelnen Gruppenmitglieder      Planung und Organisation von Gruppenalltag, Ferien, Projekten und Einzelangeboten      Führen der Gruppendokumentation      Führen von Gesprächen mit Eltern und Lehrkräften      Mitwirkung an Teamsitzungen     Dein Profil:      eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z.B. als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation      Quereinsteiger*innen mit der Bereitschaft sich zu qualifizieren      Freude und Erfahrung in der Anleitung und Betreuung von Kindern im Grundschulalter      Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit      Teamgeist und Offenheit      Freude an pädagogischen und organisatorischen Aufgaben      Identifikation mit dem Leitbild der KJA Bonn gGmbH     Gruppenleitungen (m/w/d) an verschiedenen OGS-Standorten im Rhein-Sieg-Kreis   21-25 Std./Woche   <a href="http://kja-bonn.de" target="_blank">http://kja-bonn.de</a>   PDF Download   Standort der Einrichtung   Interessiert?   Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:    <a href="mailto:bewerbung@kja-bonn.de" target="_blank">bewerbung@kja-bonn.de</a>     Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH   Lars Gippert, Referatsleitung   Kaiser-Karl-Ring 2 | 53111 Bonn   Inhaltliche Rückfragen beantwortet:   Ursula Brocksieper   Regionalleitung Bornheim   unter der Rufnummer 0228 926 527 - 190   oder per Mail an    <a href="mailto:ursula.brocksieper@kja-bonn.de" target="_blank">ursula.brocksieper@kja-bonn.de</a>     Inhaltliche Rückfragen beantwortet:   Francesca Knott   Regionalleitung Troisdorf   unter der Rufnummer 0228 926 527 – 676   oder per Mail an    <a href="mailto:francesca.knott@kja-bonn.de" target="_blank">francesca.knott@kja-bonn.de</a>

Gruppenleitung (m/w/d) an verschiedenen OGS-Standorten im Rhein-Sieg-Kreis

Weiterbildungsassistent (m/w/d) für Orthopädie   Suchen Sie nach einer anspruchsvollen und erfüllenden Aufgabe im Gesundheitswesen? Werden Sie Teil unseres medizinischen Versorgungszentrums (MVZ Uniklinik Köln) und leisten Sie ambulante Versorgung auf höchstem Niveau – gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Medizin.   Weiterbildungsassistent (m/w/d) für Orthopädie im MVZ des Universitätsklinikums Köln   Beginn: ab sofort oder nach Vereinbarung   Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit   Ihre Aufgaben:      Mitarbeit in der orthopädischen Sprechstunde inklusive Anamnese, Diagnostik und Therapieplanung      Durchführung und Befundung bildgebender Diagnostik      Assistenz und Durchführung konservativer Therapieverfahren      Mitwirkung bei der Betreuung und Nachsorge von Patienten mit orthopädischen/Unfallchirurgischen Krankheitsbildern      Teilnahme an internen und externen Fortbildungen sowie wöchentlichen Fallbesprechungen     Ihr Profil:      Approbation als Arzt/Ärztin      Interesse an der Orthopädie und Unfallchirurgie      Engagement, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Patienten      Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung     Wir bieten:      Weiterbildungsermächtigung für 18 Monate im Fachbereich Orthopädie und Unfallchirurgie      strukturierte Einarbeitung und begleitete Weiterbildung anhand eines Weiterbildungscurriculums      abwechslungsreiches und breites orthopädisches Patientenspektrum      kollegiales und motiviertes Team      moderne Praxisräume und apparative Ausstattung      flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen      Unterstützung bei externen Fortbildungen      1:1-Betreuung durch den Facharzt, der jederzeit für Unterstützung und fallbezogene Rücksprache zur Verfügung steht.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches per E-Mail an: <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Kontakt   Daniela Torringen,   Geschäftsbereichsleiterin   <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a>   Standort   Köln   Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH   Joseph-Stelzmann-Str. 24   50931 Köln   <a href="http://www.mvz.uk-koeln.de" target="_blank">www.mvz.uk-koeln.de</a>

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