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Einleitung:440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- &amp; Anlagentechnik. 
Sie haben Lust auf innovative Projekte?

<h2>Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d</h2>



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Einsatzort:&nbsp;Deutschlandweit 
Kennziffer:&nbsp;2 
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;(unbefristet)Aufgaben:<ul><li>Montage und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen in der Gebäudetechnik (Industrie und Gewerbe), Mittel- und Niederspannungsanlagen, Elektroanlagen &amp; MSR-Technik oder&nbsp;Tunnel- &amp;&nbsp;Verkehrstechnik</li><li>Sie übernehmen Verantwortung und unterstützen unsere Bauleitung&nbsp;bei der Führung von Montagemitarbeitern unserer Nachunternehmer</li><li>In Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung koordinieren Sie die Abläufe der Baustellenorganisation</li><li>Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf, da unsere Projekte in der Regel einen Zeitraum von 6 bis 36 Monaten umfassen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker,&nbsp;Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in der Anleitung von Montagearbeiten und Inbetriebnahmen wünschenswert</li><li>Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (4-Tage-Woche)</li><li>Sie arbeiten gerne selbständig und übernehmen Verantwortung</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe</li><li>Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr</li><li>4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag</li><li>Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie</li><li>Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"</li><li>Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten</li><li>Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden</li><li>Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)</li></ul>

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Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d

Arbeiten für die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Wir, die apoDirect, sind ein Tochterunternehmen der Deutschen Apotheker- und Ärztebank und schaffen jeden Tag für die über 400.000 Kundinnen und Kunden der apoBank ein vertrauensvolles und professionelles Kundenerlebnis. Als erster Ansprechpartner bieten wir exzellenten, fallabschließenden Service, direkten Support und individuelle Beratung am Telefon, per E-Mail, im Chat oder über Videocalls. Wir leben modernes Banking aus Überzeugung! Starte deine Karriere und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte im Zukunftsmarkt Gesundheit! <ul> <li>Als Werkstudent Personal (m/w/d) unterstützt du unsere Personalabteilung aktiv im operativen und administrativen Tagesgeschäft.</li> <li>Du erstellst, pflegst und archivierst Personalunterlagen, wie z.B. Arbeitsverträge und Arbeitszeugnisse.</li> <li>Du bearbeitest den Posteingang der Personalabteilung, pflegst Daten in unserem Personalmanagementsystem und stellst einen reibungslosen Ablauf im Backoffice sicher.</li> <li>Zusätzlich unterstützt du unser Team bei der Vor- und Nachbereitung im Recruiting sowie bei On- und Offboarding Prozessen und trägst damit aktiv zu einem positiven Erlebnis für unsere Mitarbeitenden bei.</li> </ul> <ul> <li>Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Bezug zum Personalwesen.</li> <li>Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sind wünschenswert.</li> <li>Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und vertraulich mit sensiblen Daten und überzeugst im Umgang mit Menschen durch Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Faire Vergütung &amp; Vorteile: Zuschläge, Sonderzahlungen, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub &amp; mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Entwicklung: 4 Wochen Vollzeit Schulung bei voller Bezahlung &amp; Entwicklungsprogramme zur Fach- und Führungslaufbahn</li> <li>Gesundheitsförderung: moderne Büroausstattung, Sport Events &amp; Urban-Sports-Vergünstigungen</li> <li>Teamspirit: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, gemeinsame Feiern &amp; After-Work-Angebote</li> </ul>

Werkstudent Personal (m/w/d)

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du unterstützt bei der Umsetzung von Marketing- und Sponsoringmaßnahmen und Maßnahmen mit dem Fokus Energiebildung</li><li>Du wirkst bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Marketingveranstaltungen mit</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du befindest Dich im laufendem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften o.Ä., idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstverantwortung gepaart mit einem sicheren Auftreten mit</li><li>Du verfügst über eine gute Schreibkompetenz, gutes Kommunikations- und Organisationsvermögen und einem guten Umgang mit der deutschen Sprache</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li><li>Du verarbeitest Informationen schnell und wendest sie nutzbringend an </li><li>Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Aufgaben zu erfüllen</li></ul><h3>Das bieten wir Dir: </h3><ul><li>Die Westenergie-Gruppe bietet eine moderne Arbeitsumgebung und eine offene Kommunikationskultur</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung - perfekt für deine Prüfungsphasen</li><li>Durch die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kreativenTeam erhältst Du Einblick in viele Facetten der Arbeit bei Westenergie und entwickelst Deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Praxis weiter</li><li>Freiraum für Deine persönliche Entwicklung</li><li>Möglichkeit zum mobilenArbeiten</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Student Marketing als Werkstudent Sponsoring & Markenmanagement (m/w/d)

Unibail-Rodamco-Westfield ist ein Eigentümer, Entwickler und Betreiber von nachhaltigen, hochwertigen Immobilien in den dynamischsten Städten Europas und der USA. Die Gruppe betreibt 69 Shopping-Center in 11 Ländern, darunter 39 mit der weltberühmten Westfield-Brand im Namen. Diese Center werden jährlich über 900 Millionen Mal besucht und bieten Retailern und Marken eine einzigartige Plattform, um mit den Besucher*innen in Kontakt zu treten. In Deutschland betreibt die Gruppe aktuell 19 Shopping-Center mit ca. 450 Mitarbeitenden, davon acht Center im eigenen Portfolio. URW verfügt zudem über ein Portfolio aus hochwertigen Büros, zehn Kongress- und Ausstellungszentren in Paris und eine Projektentwicklungspipeline von 2,9 Milliarden Euro mit hauptsächlich gemischt genutzten Assets. URW ist ein engagierter Partner von Großstädten bei der Erneuerung und Modernisierung urbaner Räume – sowohl durch die Entwicklung von gemischt genutzten Immobilien als auch bei der Nachrüstung von Gebäuden gemäß branchenführender Nachhaltigkeitsstandards. Dieses Engagement wird durch den "Better Places"-Plan der Gruppe verstärkt, der darauf abzielt, einen positiven ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Einfluss auf die Städte und Gemeinschaften zu erwirken, in denen URW tätig ist. URW ist an der Börse Euronext Paris (Ticker: URW) gelistet. Als Arbeitgeber Unibail Rodamco Westfield fördern wir die Chancengleichheit und die Vielfalt aller Menschen und Mitarbeitenden. Rassismus, Diskriminierung und Benachteiligung jeglicher Art lehnen wir strikt ab. Wir sind davon überzeugt, dass gerade die Vielfalt für den Erfolg unseres Unternehmens von entscheidender Bedeutung ist, und möchten ein Umfeld der Zugehörigkeit schaffen. Wir wertschätzen und respektieren die individuellen Unterschiede der Menschen, einschließlich Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlicher Beeinträchtigung und anderer geschützter Merkmale. Was dich bei uns erwartet: <ul> <li>Unterstützung des Center- und Technicalmanagements</li> <li>Abwicklung der Büroadministration (Terminkoordination, Korrespondenz, Ablage, Rechnungswesen, Versicherungen, Abrechnung und Kassenführung)</li> <li>Ansprechperson für Mieter, Kunden und weitere interne und externe Stakeholder</li> <li>Sitzungsvorbereitung (Präsentationen, Bewirtung etc. als auch Protokollführung)</li> <li>Erstellung und Unterstützung von Marketingaktionen, Statistiken, Reportings</li> </ul> Was du bereits mitbringst: <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li> <li>Erste Erfahrungen in der Verwaltung z.B. als Assistenz, Bürokraft oder kaufmännische Sachbearbeiter /-in (w/m/d) vorzugsweise mit technischem Hintergrund</li> <li>Organisationsstärke, Zielstrebigkeit und Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Umfassende PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket inkl. PowerPoint, Excel)</li> <li>Gute buchhalterische Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> Was dir geboten wird: <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Arbeitsumfeld in einem tollen und eingespielten Team</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Well-Being-Angebote und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch unsere Partner Urban Sports Club &amp; Fitness First, pme Familienservice</li> <li>Umfangreiche Bezuschussungen über unsere Partner-App Belonio (u.a. Essenszuschuss, JobRad, ÖPNV-Ticket)</li> <li>Weiterbildung und individuelle Förderung innerhalb unserer internen URW Academy</li> <li>Eine ambitionierte Nachhaltigkeitsstrategie „BETTER PLACES 2030“ und gelebte Vielfalt mit unserem Programm “Be You at URW”</li> <li>URW ist zertifizierter "Top Employer Deutschland 2023"</li> </ul>

Kaufmännisch-technische Assistenz (w/m/d) für die Düsseldorf Arcaden

<h3>WILLKOMMEN BEI UNS</h3> Willkommen bei der globalen Managementberatung der BASF! Wir konzentrieren uns auf strategische Projekte, die die effektive Transformation unserer Geschäfte vorantreiben. Unsere Teams arbeiten an einem breiten Spektrum von Themen wie Nachhaltigkeit, Organisationsentwicklung, Effizienzprojekte, M&amp;A und profitables Wachstum durch alle Arten von Innovation. Wir stellen die Menschen in den Mittelpunkt: Wir sind stolz auf unseren starken Teamgeist und schätzen Vielfalt. Werden Sie Teil eines großartigen internationalen Teams, in dem Ihr praxisorientierter Ansatz und der Wunsch, einen Einfluss zu hinterlassen, wirklich geschätzt werden. Lassen Sie uns gemeinsam neue Ideen entwickeln und die besten Lösungen für unsere Kunden anbieten.<h3>WAS SIE ERWARTET</h3> Bei uns können Sie als (Senior) Project Leader (m/w/d) die Zukunft der BASF beeinflussen, indem Sie effektive Empfehlungen und nachhaltige Lösungen für unsere Führungskräfte bereitstellen. <ul><li>Hands-On-Mentalität: Vom ersten Tag an setzen Sie Ihr Fachwissen in der System- und Managementberatung ein, um Change-Prozesse erfolgreich zu gestalten. </li><li>Klarheit und Orientierung: Sie spezifizieren die Auswirkungen von Veränderungen und leiten Strategien für organisatorische und kulturelle Projekte ab. </li><li>Einfluss: Sie unterstützen die Führungskräfte und die Organisation bei der Umsetzung wirksamer Veränderungsmaßnahmen. Auf der Grundlage unseres umfassenden End-to-End-Serviceangebots begleiten Sie ein Projekt von Anfang bis Ende. </li><li>Sichtbarkeit: Sie konzipieren Change-Management-Maßnahmen und führen Interventionen durch, z. B. große Gruppenveranstaltungen und Workshops mit Managementteams. </li><li>Wachstum: In Ihren Projekten lernen Sie die vielfältigen Geschäftsfelder der BASF kennen und knüpfen ein Netzwerk auf Managementebene. Wir helfen Ihnen, Ihre Kompetenzen zu erweitern und unterstützen Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung. </li></ul><h3>WAS SIE MITBRINGEN</h3> <ul><li>Erforderlich: mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Change Management, Unternehmensberatung oder strategische Organisations- und Managemententwicklung </li><li>nachweisliche Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Implementierung von Veränderungsmaßnahmen </li><li>Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaft, Psychologie oder Sozialwissenschaften </li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  </li><li>strategisches und vorausschauendes Denken sowie Interesse in einem internationalen Team zu arbeiten  </li><li>Fähigkeit, die Perspektive zu wechseln und die Dinge aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten </li><li>internationale Arbeitserfahrung ist ein Plus </li></ul><h3>WAS WIR BIETEN</h3> <ul><li>Attraktive Lage: Ihr Arbeitsort befindet sich in Monheim (nahe Düsseldorf), dem administrativen Headquarter der BASF Personal Care &amp; Nutrition GmbH. Das Büro in Monheim verfügt über eine Kantine und moderne, flexible Arbeitsplätze, die für verschiedene Teams und Funktionen ausgelegt sind.</li><li>Hybrides Arbeiten: Sie können Remote-Arbeit mit bis zu 3 Bürotagen kombinieren. Regelmäßige Besuche unseres Headquarters in Ludwigshafen sind erforderlich, z. B. für monatliche Teamtage oder Abteilungsevents. Je nach Projekt/Kunde können Reisen zu anderen BASF-Standorten notwendig sein.</li><li>Work-Life-Balance: Wir bieten Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten, flexible Arbeitszeitmodelle und Kooperationen mit Fitness- und Gesundheitsstudios sowie zahlreiche andere (präventive) Angebote für Ihre mentale und körperliche Gesundheit.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir bieten ein umfassendes Schulungsprogramm, das auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist. Unsere Einheit hat eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Karriereentwicklung von Mitarbeitern: Ehemalige Teammitglieder sind auf allen Hierarchieebenen weltweit bei BASF zu finden. Individuelle Unterstützung für Ihre berufliche Entwicklung ist Teil unserer Mission.</li><li>Benefits: Ein attraktives Gehalt und ein variabler Bonus, Mitarbeiteraktienoptionen, die Möglichkeit von Sonderurlaub, 30 Tage bezahlter Urlaub, Kantinen mit frisch zubereitetem Essen, Jobrad, soziale Beratung und viele weitere.</li></ul><h3>SO ERREICHEN SIE UNS</h3> <ul><li>Amelie Brüggen (Talent Acquisition), <a href="mailto:amelie.brueggen@basf.com" target="_blank">amelie.brueggen@basf.com</a>, beantwortet gerne Ihre Fragen für diese Position. You are welcome to book an</li><li>Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch </li><li>First information about our application process can be found </li></ul><h3>ÜBER UNS</h3> Erfahren Sie mehr über BASF Management Consulting auf  Pflegende Cremes, milde Shampoos, starke Stylinggele, glänzende Lippenstifte und schützende Sonnenlotionen - all diese Produkte enthalten Inhaltsstoffe der BASF Personal Care and Nutrition GmbH, einer Tochtergesellschaft der BASF. Auf Basis natürlicher, nachwachsender Rohstoffe entwickeln und produzieren wir ein großes Sortiment an Inhaltsstoffen für die Körperpflegeindustrie. Mehr über die BASF Personal Care and Nutrition GmbH erfahren Sie unter: <h3>Vielfalt ist unsere größte Stärke!</h3> Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

Change Manager als Projektleitung Managemententwicklung (m/w/d

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in Personalangelegenheiten und Prozessmanagement für die Abteilung Zentrale Dienste im Amt für Verkehrsmanagement BesGr 11 LBesO oder EG 10 TVöD Das Amt für Verkehrsmanagement ist mit zurzeit über 350 Stellen eines der größten Ämter der Landeshauptstadt Düsseldorf. Das Amt ist unter anderem zuständig für Straßenbau und –unterhaltung, Planung, Bau und Betrieb verkehrstechnischer Anlagen sowie Genehmigungsverfahren und Sondernutzungen im Straßenraum. Das Sachgebiet 66/1.1 ,,Personal-, Organisationsangelegenheiten und IT-Koordination‘‘ kümmert sich unter anderem um Personal- und Stellenplanangelegenheiten, Mobiliar und Fahrzeugbeschaffung und IT-Projekte. Bei der Stadt Düsseldorf werden flächendeckend ein Prozessmanagement und die elektronische Akte eingeführt. Auf dieser zukunftsorientierten Stelle soll dies für das Amt für Verkehrsmanagement vorbereitet, umgesetzt und begleitet werden. Im Rahmen der Einführung dieser neuen Instrumente besteht die Möglichkeit, innovativ tätig zu sein. <ul> <li>Prozessmanagement (Erfassung und Beschreibung aller Prozesse im Amt für Verkehrsmanagement, analytische Betrachtung und Optimierung der Prozesse, Entwicklung von Vorschlägen für die Einleitung notwendiger Change-Management-Prozesse)</li> <li>Einführung der E-Akte (Ansprechpartner*in für die Fachbereiche)</li> <li>Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten für organisatorische, personalrechtliche und -wirtschaftliche Sachverhalte im Amt für Verkehrsmanagement</li> <li>Ausbildungsbeauftragte*r (Ausbildungsplanung und –organisation für das Amt für Verkehrsmanagement, Betreuung der Auszubildenden, Koordination und Betreuung im Rahmen von dualen Studiengängen und dem Young Professional Programm)</li> <li>Diversitybeauftragte*r (Aufstellung von Zielvereinbarungen und Erstellung des Controllingberichts).</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Verwaltungsfachwirt*in</li> <li>mehrjährige Verwaltungserfahrung und sehr gute Kenntnisse von Verwaltungsabläufen und -organisation, Projektmanagementkenntnisse, konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Sensibilität im Umgang mit Menschen und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft, Problemlösungen im Team zu erarbeiten und sich kurzfristig in die Programme d3 und ibo einzuarbeiten</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Hilfsbereitschaft, Entscheidungsfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise, eine schnelle Auffassungsgabe sowie Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.

Sachbearbeiter*in Personalangelegenheiten und Prozessmanagement

Die Stadtwerke Bochum Netz GmbH ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Herzen des Ruhrgebietes. Das Unternehmen bündelt alle netzbezogenen Funktionen innerhalb der Stadtwerke Bochum Gruppe. Die zentralen Aufgaben der Stadtwerke Bochum Netz GmbH liegen im Betrieb, der Unterhaltung und dem bedarfsgerechten Ausbau der regionalen Netze und Verteilungsanlagen für Strom, Erdgas und Wasser. Für unsere Organisationseinheit Technische Dienstleistungen suchen wir für unseren Fuhrpark ab sofort unbefristet und in Vollzeit Kfz-Mechatroniker (w/m/d) <ul> <li>Wartung &amp; Reparatur: Du wartest, reparierst und setzt Fahrzeuge, Betriebsmittel sowie motorbetriebene Geräte instand inkl. Durchführung von Fehlerdiagnosen an Fahrzeugen, Abgasuntersuchungen, Prüfungen nach BG-Vorschriften und Reparaturen an Brems- und Hydraulikanlagen</li> <li>Spezialarbeiten &amp; -fahrzeuge: Du übernimmst Arbeiten im Bereich Mechatronik, System- und Hochvolttechnik und deren Komponenten und bedienst Sonder- und Spezialfahrzeuge</li> <li>Fuhrparkmanagement: Du pflegst Fahrzeuge im digitalen Fuhrparkmanagementsystem, koordinierst Werkstattabläufe und Termine und bearbeitest SAP-Rechnungen sowie Instandhaltungsaufträge</li> <li>Tankstellenbetrieb: Du wirkst bei der Sicherstellung des Tankstellenbetriebes für Diesel und Benzin mit</li> <li>Rufbereitschaft &amp; Winterdienst: Du nimmst am Rufbereitschafts- und Winterdienst sowie an Weiterbildungsmaßnahmen teil</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Fahrzeuginstandhaltung und -reparatur inkl. AU-Abnahme, Auslesen digitaler Tachografen, Kenntnisse über Klimaanlagen, Airbags und Gurtstraffer-Systeme</li> <li>Kenntnisse im Bereich System- und Hochvolttechnik sowie über gesetzlichen und behördlichen Vorschriften (insb. Straßenverkehrsrecht) und einschlägige Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Führerschein Klasse BE, C1E und CE sowie Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge und Fahrausweis für Krane (Ladekrane)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Software-Anwendungen (z.B. Microsoft Office, digitales Fuhrparkmanagement, SAP)</li> <li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li> </ul>Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, kannst Du Dich dennoch gern bei uns bewerben. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen sind gleichermaßen willkommen. <ul> <li>Vergütung: 13 Gehälter gem. Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), individuelle Zielprämie, zweifache betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeit, Freizeit und Familie: 30 Urlaubstage und 4 bis 6 zus. freie Brückentage, optional 5 zusätzliche Urlaubstage gegen Entgelt, flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitkonto, bis zu 60% mobiles Arbeiten und Kitaplatz-Angebot</li> <li>Persönliche Entwicklung: Förderung interner und externer Weiterbildung, Stadtwerke Bochum Online-Lernwelt, Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte, begleitetes Onboarding für Deinen optimalen Start</li> <li>Mobilität: Vergünstigte ÖPNV-Tickets, Dienstradleasing, E-Poolfahrzeug (Autos &amp; Fahrräder) für Dienstfahrten, Park- und Lademöglichkeiten für Mitarbeiter*innen</li> <li>Gesundheit und Wohlbefinden: Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, ausgewogene Ernährung dank hauseigener Kantine, regelmäßige Vorsorgeangebote und mobile Massagen, Betriebsportgruppen, betriebsärztliche- und psychosoziale Beratung</li> <li>Vergünstigungen: Vergünstigte Energietarife, Corporate Benefits, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften (bspw. FitX, McFit, Oase)</li> </ul>

Kfz-Mechatroniker (w/m/d)

Student Kommunikation als Werkstudent für Markenkommunikation / Sponsoring & Event (m/w/d)

Die Siebtechnik GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen im Maschinen- und Anla­genbau. Neben Aufbereitungsmaschinen und automatischen Probenahmeanla­gen für die Bereiche Mineralien und Baustoffe liegt der Fokus unseres Unterneh­mens in der Entwicklung, Konstruktion und Herstellung von hochwertigen Zentrifugen für die Chemie- und die Lebensmittelindustrie in Einzelfertigung. <ul> <li>Internationaler Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter/ Industriezentrifugen</li> <li>Betreuung und Ausbau der vorhandenen Kundenbeziehungen, Neukundenakquisition</li> <li>Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung</li> <li>Erschließung neuer Anwendungsgebiete für die Fest-Flüssig-Trennung</li> <li>Mitentwicklung kundenspezifischer technischer Lösungen in Kooperation mit internen Fachgruppen zur Umsetzung unserer Vertriebsstrategien</li> <li>Mitwirken bei Marketingmaßnahmen sowie Messe- und Tagungsteilnahmen</li> <li>Koordinieren und Steuern der Ausarbeitung komplexer technischer Angebote</li> <li>Kontinuierliche Angebotsverfolgung</li> <li>Führen von Verkaufs- und Preisverhandlungen im In- und Ausland</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische/ technische Ausbildung mit Abschluss als Dipl.Ing./ B.Sc./ M.Sc. mechanische Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieur/ internationaler technischer Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>4-5 Jahre Erfahrungen im technischen Vertrieb von erklärungsbedürftigen Investitionsgütern (idealerweise Zentrifugen und Systemen für die Fest-Flüssig-Trennung)</li> <li>Kundenorientierte, offene Persönlichkeit mit Verantwortung für Leistung und gemeinsames Engagement</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitre Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Hohes Maß an persönlichem Engagement und weltweiter Reisebereitschaft (ca. 30%)</li> </ul> <ul> <li>Herausfordernde , abwechslungsreiche Tätigkeiten im international agierenden Unternehmens des deutschen Mittelstandes mit langfristigen Entwicklungschancen</li> <li>Globales Vertriebsgebiet mit internationaler Vertriebsstruktur und Familienunternehmen aus Deutschland</li> <li>Eine interessante, hochwertige und Technologiegeprägte Produktpalette</li> <li>Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungen</li> <li>Betriebsärztliche Versorgung/ Impfberatung für Dienstreisen/ Betriebsrente/ Auslandskrankenversicherung</li> <li>Work/Life Balance mit 30 Tagen Urlaub, Brückentagen, Betriebsrufe, Kantinenoption</li> </ul>

Vertriebsingenieur/ Sales Engineer Centrifuges (m/w/d)

Verisure sucht einen strategisch denkenden, umsetzungsstarken Strategic Partnership &amp; Lead Generation Manager (m/w/d), der unser Wachstum durch den Auf- und Ausbau leistungsstarker Marketing- und Vertriebspartnerschaften entscheidend vorantreibt. In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle identifizierst, gewinnst und entwickelst du Kooperationspartner, die zur Generierung qualifizierter Leads beitragen – von Affiliate-Netzwerken über Lead-Gen-Plattformen bis hin zu branchenverwandten Unternehmen (z. B. Versicherungen, Finanzdienstleister, Immobilienunternehmen oder Hausanbieter). Du arbeitest eng mit den Teams aus Digital Marketing, Sales, Commercial Strategy &amp; Performance zusammen, um kanalübergreifend neue Zielgruppen zu erschließen und Reichweite sowie Conversion-Potenziale nachhaltig zu steigern. Ziel der Position: Strategischer Auf- und Ausbau von leistungsbasierten Marketing- und Vertriebspartnerschaften zur nachhaltigen Leadgenerierung und Reichweitensteigerung für Verisure Deutschland. <ul> <li>Entwicklung einer klaren Partnerstrategie zur Positionierung von Verisure in neuen Marketing-Ökosystemen und Kooperationsmodellen</li> <li>Identifikation, Ansprache und Abschluss performance-basierter Partnerschaften</li> <li>Aufbau, Pflege und Skalierung eines nachhaltigen Partnernetzwerks in Deutschland</li> <li>Steuerung und Optimierung von Lead-Gen- und Affiliate-Kampagnen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Verhandlung von Kooperationsverträgen inklusive Provisions-, Leadmodellen und KPIs</li> <li>Kontinuierliches Monitoring und Optimierung der Partnerperformance (Leads, CPL, ROI)</li> <li>Initiierung und Umsetzung branchenübergreifender Co-Marketing-Aktionen (z. B. mit Hausbau-, Versicherungs- oder Energieunternehmen)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Kommunikation oder vergleichbar</li> <li>Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Affiliate Marketing, Kooperationsmanagement oder Leadgenerierung</li> <li>Nachweisbare Erfolge in der Akquise und Entwicklung von Performance-Partnern</li> <li>Erfahrung mit Partnernetzwerken, Affiliate-Plattformen oder Lead-Gen-Technologien von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke</li> <li>Analytisches Denkvermögen, KPI-Fokus und hohe Eigenmotivation</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Deine Benefits – darauf kannst Du Dich freuen: </li> <li>Lunch-App mit 112 € monatlichem Essenszuschuss </li> <li>Monatliche Massagen zur Entspannung im Arbeitsalltag </li> <li>Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>Deutschlandticket oder Tankgutschein im Wert von 50 € pro Monat </li> <li>Schnelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten mit gezieltem Training und Weiterbildungen </li> <li>Regelmäßige Teamevents und Incentives </li> </ul>

236 Entwicklung Jobs in Velbert, Deutschland