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Der Ennepe-Ruhr-Kreis hat seinen Sitz in der über 500 Jahre alten Kreisstadt Schwelm. Rund 325.000 Menschen leben in den neun kreisangehörigen Städten Breckerfeld, Ennepetal, Gevelsberg, Hattingen, Herdecke, Schwelm, Sprockhövel, Wetter (Ruhr) und Witten in reizvoller Landschaft. Als Teil des Ruhrgebiets und der Metropolregion Rhein-Ruhr gehört der EnnepeRuhr-Kreis zudem zu einem Verdichtungsraum mit einer Bevölkerungsanzahl von über zehn Millionen. Beim Ennepe-Ruhr-Kreises ist im Fachbereich V „Soziales, Gesundheit, Bildung und Integration“ im Sachgebiet „Kommunales Integrationszentrum“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Koordinationssteuerung des Projekts „Kommunales Integrationsmanagement (KIM)“ (m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um eine Elternzeitvertretung in Vollzeit (39 Wochenstunden), zunächst befristet bis zum 31.07.2027. Das Kommunale Integrationszentrum des Ennepe-Ruhr-Kreises setzt das Landesprogramm „Kommunales Integrationsmanagement“ um, das durch das Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration gefördert wird. Ziel des Programms ist die Förderung der Erstintegration von (Neu-)Zugewanderten. Über dieses integrationspolitische Instrument sollen die Kommunen in ihrer Integrationsarbeit gestärkt und die intra- und interkommunale Zusammenarbeit gefördert werden. <ul> <li>Beratung und Unterstützung der KIM-Koordinatorinnen und -Koordinatoren</li> <li>Strategische Steuerung der Entwicklung und Fortschreibung eines kreisweiten Gesamtprozesses sowie Implementierung des Förderprogramms „KIM“</li> <li>Verantwortung für die Analyse von Schnittstellen und Koordinierung des Gesamtprozesses</li> <li>Geschäftsführung einer Lenkungsgruppe sowie themenbezogener Projektgruppen</li> <li>Begleitung und Unterstützung des Casemanagements sowie Sicherstellung des Wissens- und Erfahrungstransfers der Beratungsergebnisse</li> <li>Aufbereitung und Präsentation von Projektergebnissen in politischen und Begleitgremien sowie für den Fördergeber</li> <li>Ausbau der Kooperation mit anderen Behörden und integrationsrelevanten Stellen</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium (Bachelor, Master, Diplom) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Sozialwesen oder Kulturwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> </ul> oder <ul> <li>ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer anderen Fachrichtung in Verbindung mit einer mindestens zweijährigen Tätigkeit im Bereich der Migrations- bzw. Integrationsarbeit</li> </ul> und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich der Projektarbeit bzw. der konzeptionellen Arbeit Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrung in der Projekt- und Konzeptentwicklung, im Projektmanagement, der Planung von Veranstaltungen und Workshops sowie in der Netzwerkarbeit</li> <li>Kenntnisse über kommunale Strukturen, kreisweite Akteure*innen und Partner*innen der Integrationsarbeit und die Arbeitsweise des Kommunalen Integrationszentrums</li> <li>Moderations-, Präsentationserfahrungen und Organisationstalent</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Die Tätigkeit setzt die gelegentliche Teilnahme an Veranstaltungen und Arbeitskreisen, die auch an Wochenenden sowie in den Abendstunden stattfinden können, voraus. Eingruppierung: EG 10 TVöD-V. Umfang der Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) Bewerbungen von Teilzeitkräften werden ernsthaft geprüft. Insgesamt ist die Stelle in vollem Umfang zu besetzen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: <ul> <li>Ein umfassendes Schulungsangebot in unserer internen E-Learning-Plattform LernWeltEN sowie ergänzenden Präsenzveranstaltungen</li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>ein sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten und kompetenten Team</li> <li>betriebliche Altersvorsorge für die Tariflich Beschäftigten</li> </ul>

Koordinationssteuerung des Projekts "Kommunales Integrationsmanagement (KIM)"(m/w/d)

Wir sind ein Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern, Appartements und Bungalows zur Miete, in welchem rund 500 hilfe- und pflegebedürftige Menschen leben. Durch unsere Größe haben wir viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir sehen die Zukunft der Pflege in einer guten Ausbildung und in einer individuellen und professionellen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam sind wir hier ein einzigartiges, großes und vielfältiges Team. Unser Hauptanliegen ist die menschliche und professionelle Pflege &amp; Betreuung von Senioren. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkräfte (m/w/d) <ul> <li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li> <li>Betreuung unserer Bewohner gemäß anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li> <li>Ordnungsgemäßes Führen der Pflegeplanung /–dokumentation</li> <li>Korrespondenz mit Ärzten und Begleitung bei Arztvisiten</li> </ul> <ul> <li>eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li> <li>Freude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern</li> <li>Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>ein attraktives Begrüßungsgeld</li> <li>intensives Onboarding</li> <li>tarifgerechte Bezahlung nach BAT-KF, inkl. Jahressonderzahlung, Einspringprämien &amp; Kinderzulage</li> <li>steuerfreie Zeitzuschläge in Nächten, an Sonn-, sowie Feiertagen</li> <li>überdurchschnittliche Urlaubstage</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible wöchentliche Arbeitszeit</li> <li>Perspektive für Wiedereinsteiger und frisch Examinierte</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Umfeld</li> <li>ein breit gefächertes Schulungs- &amp; Fortbildungsangebot mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> </ul>

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 36.200 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Münster. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? <ul> <li>Mitarbeit in internen Projekten, z.B. zur Weiterentwicklung einzelner bereichsübergreifender Prozesse oder Analyse und Optimierung von Kostenstrukturen</li> <li>Weiterführende Modelierung und Vervollständigung des Geschäftsprozessmodells mit den jeweiligen Fachbereichen</li> <li>Unterstützung bei Entwicklung sowie fortlaufende Pflege der ganzheitlichen Prozessordnung und -dokumentation</li> <li>Durchführung von Workshops zur Aufnahme, Dokumentation und Modellierung von Ist- und Ziel-Prozessen verschiedener Fachbereiche</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von IT-Anforderungsdokumentationen (z.B. IT-Fachkonzepte, Anforderungslisten, Product Backlogs) als Basis für das anschließende Solutionmapping</li> <li>Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung von Change Requests sowie Mitwirkung bei der Bewertung dieser im Rahmen des CR-Boards </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Immobilienbezug oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, insbesondere in den Bereichen Prozess- oder IT-Anforderungsmanagement, vorzugsweise in Telekommunikation, Immobilienwirtschaft oder Asset Management</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insb. MS-Excel und MS-PowerPoint sowie SAP-Anwendungskenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie kundenorientierte, weitestgehend eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Flexibilität, Integrität, Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Sicheres professionelles Auftreten, sowie sehr gute Auffassungsgabe, Freude an immer wieder wechselnden operativen und strategischen Themen</li> <li>Fließende Deutsch- (C1-C2) und sehr gute Englisch-Kenntnisse (B2-C1) in Wort und Schrift </li> </ul> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld. <ul> <li>Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>Gesundheitsangebote </li> </ul>

Spezialist Business Integration Unit (m/w/d)

ein Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern, Appartements und Bungalows zur Miete, in welchem rund 500 hilfe- und pflegebedürftige Menschen leben. Durch unsere Größe haben wir viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir sehen die Zukunft der Pflege in einer guten Ausbildung und in einer individuellen und professionellen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam sind wir hier ein einzigartiges, großes und vielfältiges Team. Unser Hauptanliegen ist die menschliche und professionelle Pflege &amp; Betreuung von Senioren. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Altenpflegeeinrichtung DIAKONIEWERK WELTERSBACH, Leichlingen <ul> <li>fachliche Anleitung von Fachkräften und Auszubildenden</li> <li>Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualität der Einrichtung</li> <li>Einführung und Pflege von Dokumentationen und fachkundigen Maßnahmen</li> <li>Beratung, Anleitung und Schulung der Mitarbeitenden im Umgang mit Standards in der Pflege</li> <li>Onboarding von Pflegefachkräften</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung unseres Ausbildungskonzeptes</li> <li>Planung und Unterstützung der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li> </ul> <ul> <li>eine Pflegefachkraftausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d)</li> <li>eine Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Umfangreiche Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit der Software des Anbieters Vivendi</li> <li>Freude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Mitarbeitenden</li> <li>Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Bereitschaft, entsprechend unseres Unternehmens- und Pflegeleitbildes sowie den vorhandenen Konzepten, Standards und sonstigen Arbeitsanweisungen zu handeln</li> <li>Loyalität, Integrität und Zuverlässigkeit gegenüber den Vorgesetzten und ihren Entscheidungen</li> </ul> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>ein attraktives Begrüßungsgeld</li> <li>eine 5-Tage Woche</li> <li>intensives Onboarding</li> <li>eine Bezahlung nach Tarif (BAT-KF), inkl. Jahressonderzahlung &amp; Kinderzulage</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>31 Urlaubstage</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Umfeld</li> <li>ein breit gefächertes Schulungs- &amp; Fortbildungsangebot mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>bis zu 2 Jobfahrräder</li> <li>kostenlose Parkmöglichkeiten</li> </ul>

Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter (m/w/d)

Die Schauf GmbH blickt zurück auf über 40 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung von Hardware- und Softwarekomponenten aus den Bereichen Sportanzeigen und Industrieanzeigen. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kundendiensttechniker im Außendienst (m/w/d) für Montage, Service und Inbetriebnahme (Deutschland und Grenzgebiet) ​​​​​​​ <ul> <li>Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten an Schauf Produkten</li> <li>Fehlerdiagnose mit anschließender Instandsetzung beim Kunden</li> <li>Montage, Inbetriebnahme, Installation und Einrichtung beim Kunden</li> <li>Einweisung unserer Kunden und deren Anwender</li> <li>Erstellung der servicerelevanten Protokolle und Arbeitsberichte</li> <li>Disposition von Ersatzteilen und Garantiebeurteilungen</li> <li>Telefonische Fehleranalyse und Reparaturunterstützung für Kunden und Anwender</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Elektroberuf </li> <li>Ausgeprägtes Servicedenken und handwerkliches Können</li> <li>Erfahrungen im Außendienst</li> <li>Gültiger Führerschein der Klasse B (III)</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, hochspannende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld</li> <li>Flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung</li> <li>Einen großzügigen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, sowie weitere attraktive Zusatzleistungen wie: Leasing-Fahrräder, betriebliche Gesundheitsförderung, etc.</li> <li>Einen gesicherten Arbeitsplatz</li> <li>Ein positives Betriebsklima</li> <li>Einen verkehrsgünstig gelegenen Firmensitz</li> <li>Sehr gute Chancen, mit dem Unternehmen zu wachsen</li> </ul>

Kundendiensttechniker im Außendienst (m/w/d) für Montage, Service und Inbetriebnahme (Deutschland und Grenzgebiet)

Gemeinsam stark. Brücken für jede Herausforderung. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für beständige Qualität im Brückenbau. Technisches Können, termingerechtes Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung prägen jedes unserer Projekte. Unser Fokus liegt auf hochwertigem Brückenbau und zuverlässiger Infrastruktur. Mit technischem Know-how, langjähriger Erfahrung und eingespielten Teams schaffen wir Bauwerke, die verbinden – dauerhaft, präzise und tragfähig. Gerade im Beton- und Sichtbetonbau setzen wir auf Spezialisten, die ihr Handwerk seit Jahren bei uns leben – vertraut mit Material, Herausforderung und Anspruch. Bei ADING zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: fair, klar und gemeinsam. Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen. <ul> <li> Erstellung von Angebotskalkulationen für anspruchsvolle Brückenbauprojekte im Ingenieurbau </li> <li> Analyse von Ausschreibungsunterlagen und technischen Leistungsverzeichnissen zur Bewertung von Chancen und Risiken </li> <li> Massenermittlungen und Kostenschätzungen auf Basis von Planunterlagen und Leistungsbeschreibungen </li> <li> Einholung und Bewertung von Nachunternehmer- und Lieferantenangeboten </li> <li> Technische Klärung mit internen Fachabteilungen, externen Planern und Auftraggebern </li> <li> Entwicklung von technischen Lösungen und Optimierungsansätzen zur wirtschaftlichen Projektgestaltung </li> <li> Mitarbeit bei Bietergesprächen und Präsentationen gegenüber Auftraggebern </li> <li> Dokumentation der Kalkulation und Übergabe an die Projektteams zur Ausführung </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, alternativ eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Tief- oder Ingenieurbau </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation von Brückenbau- oder vergleichbaren Ingenieurbauprojekten </li> <li> Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Kalkulationssoftware </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der VOB sowie Erfahrung im Umgang mit Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen </li> <li> Vertrautheit mit statischen Systemen, Konstruktionsprinzipien und Bauabläufen im Brückenbau </li> <li> Technisches Verständnis gepaart mit einem ausgeprägten Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li> <li> Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit sowie gute kommunikative Fähigkeiten für die Abstimmung mit internen Fachabteilungen, Auftraggebern und Nachunternehmern </li> </ul>

Kalkulator (m/w/d) Brückenbau

Wir sind ein Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern, Appartements und Bungalows zur Miete, in welchem rund 500 hilfe- und pflegebedürftige Menschen leben. Durch unsere Größe haben wir viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir sehen die Zukunft der Pflege in einer guten Ausbildung und in einer individuellen und professionellen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam sind wir hier ein einzigartiges, großes und vielfältiges Team. Unser Hauptanliegen ist die menschliche und professionelle Pflege &amp; Betreuung von Senioren. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkräfte (m/w/d) im Nachtdienst <ul> <li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li> <li>Betreuung unserer Bewohner gemäß anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li> <li>Ordnungsgemäßes Führen der Pflegeplanung /-dokumentation</li> <li>Beobachtung, Dokumentation und Weitergabe von Informationen</li> <li>Korrespondenz mit Ärzten und Kliniken in Notfällen</li> <li>Selbständiges Handeln und Flexibilität </li> </ul> <ul> <li>eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li> <li>Freude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern</li> <li>Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln</li> </ul> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>ein attraktives Begrüßungsgeld</li> <li>tarifgerechte Bezahlung nach BAT-KF, inkl. Jahressonderzahlung, Einspringprämien &amp; Kinderzulage</li> <li>steuerfreie Zeitzuschläge in Nächten, an Sonn-, sowie Feiertagen</li> <li>überdurchschnittliche Urlaubstage</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible wöchentliche Arbeitszeit</li> <li>Perspektive für Wiedereinsteiger und frisch Examinierte</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Umfeld</li> <li>ein breit gefächertes Schulungs- &amp; Fortbildungsangebot mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>kostenlose Parkmöglichkeiten</li> </ul>

Pflegefachkräfte (m/w/d) im Nachtdienst

Die Monheimer Kulturwerke sind regional etabliert, bringen kulturellen Glanz in die Stadt Monheim am Rhein und schaffen ein inspirierendes Umfeld voller Kreativität und Vielfalt. Ob Theater, Musik, Comedy, Kabarett, Lesungen, Open-Air-Kino, Ausstellungen oder Brauchtum – unser Programm ist so abwechslungsreich wie einzigartig. Damit prägen wir das Stadtbild. Wir begeistern Menschen aller Generationen. Ein besonderes Highlight in unserer Zukunft ist die Kulturraffinerie K714 (<a href="http://www.k714.de" target="_blank">www.k714.de</a>): Ein eindrucksvolles Industriedenkmal am Rhein, das wir in eine national einmalige, moderne, multifunktionale Veranstaltungsstätte verwandeln – und damit einen neuen kulturellen Mittelpunkt für die Stadtgesellschaft schaffen. Bis dahin gestalten wir das kulturelle Leben schon heute an bis zu 13 verschiedenen Veranstaltungsorten in Monheim am Rhein. Wer bei uns arbeitet, gestaltet aktiv eine lebendige Kulturstadt mit, bringt eigene Ideen ein und wird Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag Kultur erlebbar macht. Die Monheimer Kulturwerke GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Dramaturg/in für Theater- und Familienprogramm (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristeteVollzeitstelle. Das Gehalt liegt bei 62.000 € jährlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. <ul> <li>Programmentwicklung und -planung mit Schwerpunkt Theater, Familienprogramm, Kita- und Schulprogramm</li> <li>Kenntnisse im Musiktheater oder Tanz sind wünschenswert</li> <li>Mitarbeit an der Entwicklung des künstlerischen Gesamtprofils der Monheimer Kulturwerke</li> <li>Entwicklung von neuen Veranstaltungsformaten (z.B. Outreach, besondere Zielgruppen)</li> <li>Konzeption und dramaturgische Begleitung von Eigenproduktionen</li> <li>Erstellen von Kalkulationen, Überwachung und Einhaltung von Budgetvorgaben</li> <li>Übernahme von Veranstaltungsdiensten, auch am Abend, Wochenende und an Feiertagen</li> <li>Redaktionelle Mitarbeit bei den Publikationen des Hauses (online und Print)</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von Begleitprogrammen und Begleitangeboten (z.B. Programmhefte, Stückeinführungen, Workshops etc.)</li> <li>Ausbau und Pflege von Kooperationen mit städtischen Kulturinstitutionen</li> <li>Vernetzung mit anderen Veranstaltenden, Theatern und Künstlerinnen und Künstlern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem kulturrelevanten Bereich</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der (Theater-)Dramaturgie, insbesondere Spielplangestaltung und Produktionsdramaturgie</li> <li>Sehr gute Kenntnis der nationalen und internationalen Theaterszene, auch von genreverbindenden Mischformen (Performance, Neuer Zirkus, Tanztheater, Musiktheater)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der zeitgenössischen und klassischen Theaterliteratur</li> <li>Sehr gutes Künstler*innen-Netzwerk</li> <li>Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität</li> <li>Organisationsvermögen, Sorgfalt</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft (für Sichtungen etc.)</li> </ul> Wünschenswert wären: <ul> <li>Erfahrung in einem Mehrspartenhaus</li> <li>Erfahrung im Theaterfestival- oder Veranstaltungsbereich, möglichst mit großen Bühnen</li> <li>Erfahrungen und Interesse an Kulturvermittlung</li> <li>Interesse an aktuellen gesellschaftlichen und politischen Auseinandersetzungen</li> <li>Interesse an Vernetzung mit anderen Kulturschaffenden und -veranstaltern</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamisch wachsenden Kulturbetrieb mit verschiedenen Kultursparten</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Umfeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Weiterbildung</li> <li>Jobticket</li> <li>Jobbike</li> <li>6 Wochen Urlaub</li> <li>Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeit im Parkhaus K714</li> </ul>

Dramaturg/in für Theater- und Familienprogramm (m/w/d)

Wir suchen dich - nicht nur für den Job, sondern für´s Team. Bei uns dreht sich alles um gute Pflege und um ein starkes Miteinander. Wir sind ein bunt gemischtes Team, das zusammenhält, füreinander da ist und den Job mit Herz und Humor macht. Wenn du Lust hast, Menschen in ihrem Alltag zu unterstützen und dabei Kolleg*innen an deiner Seite haben möchtest, die wirklich zusammenhalten - dann bist du bei uns goldrichtig! Hier bekommst Raum für eigene Ideen, persönliche Entwicklung und ein Team, das hinter dir steht. <ul> <li>Bezugspflege - weil wir überzeugt davon sind</li> <li>Pflege und Behandlung zu Hause, damit wir unseren Klient*innen ein möglichst selbstbestimmtes Leben ermöglichen</li> <li>Beratung, Unterstützung und Entlastung von pflegebedürftigen Angehörigen</li> <li>Verhinderungspflege und Übernahme von kleinen Alltagshilfen</li> <li>Kurz gesagt: Mit Herz, Fachwissen und Teamgeist für unsere Klient*innen da sein</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*frau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Freude an Teamarbeit und daran, Menschen ein Stück Lebensqualität zurückzugeben</li> <li>Alles andere bringen wir dir gerne bei oder unterstützen dich dabei</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag - weil wir langfristig mit dir planen</li> <li>34 Urlaubstage (bei 5,5 Tagen/ Woche) - Zeit für dich und deine Liebsten</li> <li>Faire, planbare Dienstpläne mit Rücksicht auf Geburtstage und private Termine</li> <li>Tarifliche Bezahlung nach TV AWO NRW EG P8 (3.512,58 € - 4.304,77 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) plus Zulagen, Einspringprämien und Jahressonderzahlung</li> <li>Tarifliche Zuschläge für Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit sowie für Rufbereitschaft</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Modernes Auto für deine Touren und Technik, die dir die Arbeit erleichtert</li> <li>Qualifizierte Fortbildungen for free über unseren Pflegecampus</li> <li>Ein erfahrenes Team, das dich mit offenen Armen empfängt</li> </ul>

Pflegefachkraft im ambulanten Dienst (m/w/d)

Als moderner und zukunftsorientierter Energieversorger bieten wir neben den klassischen Bereichen Strom, Gas und Wasser auch Energiedienstleistungen, technische Dienstleistungen und Telekommunikationsprodukte an. Wir beraten und unterstützen unsere Kunden in Fragen rund um regenerative und umweltschonende Energieerzeugung, technische Dienstleistungen und Installationen sowie zu maßgeschneiderten Versorgungslösungen, gern auch in Kombination mit innovativen und intelligenten Zukunftstechnologien. Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Markt einen Portfoliomanager (M/W/D) <ul> <li>Entwicklung der Beschaffungsstrategien Strom und Gas in enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung und unserer GF</li> <li>Hauptansprechpartner der Handelspartner und Abschluss von RV oder EFET´s, Confirmations</li> <li>Steuerung unserer Dienstleister (Zertifikatshandel, Energiebeschaffung, THG-Quotenhandel, REMIT, PPA´s, Stromkennzeichnung)</li> <li>Schnittstelle zum Fachbereich Controlling (Planung, Quartals-/Jahresabschluss)</li> <li>Controlling für den Soll/Ist-Abgleich der Beschaffungsmengen zu unserem Marktabsatz</li> <li>Beschaffung und Abrechnung der Verlustzeitreihe (Netz)</li> <li>Verantwortlich für das Monitoring der Rechnungen Termin-/Spotmarkt und Ausgleichsenergie</li> <li>Ansprechpartner Vertrieb für Marktentwicklung und Marktanalyse</li> <li>Sonderprojekte in enger Abstimmung zu unserer GF und dem Betriebscontrolling</li> <li>Schnittstelle und direkter Ansprechpartner zu unserem EDM (Shared Service)</li> </ul> <ul> <li>Geprüfter Fachwirt (M/W/D) für Energiewirtschaft (IHK) oder</li> <li>Energiemanager (M/W/D) alternativ</li> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft oder vergleichbares</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Energiehandel, Portfoliomanagement und energiewirtschaftlichen Prozessen</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen</li> <li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-Anwendungen, Microsoft Excel sowie idealerweise in SAP/S4HANA und Datenbanklösungen</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Vergütungspaket: Eine dynamische tarifliche Vergütung mit 13 Gehältern und 30 Tagen Urlaub im Jahr sowie der flexiblen Möglichkeit einer Umwandlung in zusätzliche freie Tage</li> <li>Work Life Balance: Hochflexible Arbeitszeiten für eine gesunde Balance für Familie und Beruf in einer modernen digitalen Arbeitswelt mit mobilem Arbeiten</li> <li>Motiviertes Team: Sie erwartet ein Team, das sich mit großer Leidenschaft dem Zukunftsthema widmet und agile Lösungswege beschreitet</li> <li>An morgen denken: Profitieren Sie von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Entwickeln Sie sich weiter: Sie erhalten umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen: Von Gesundheitskursen über E-Bike – Leasing, betriebliche Sozialberatung oder Personal Coaching fördern wir gerne Ihre Gesundheit</li> </ul>

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