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It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Energy Infrastructure (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online - solange die Stelle ausgeschrieben ist.Was wir dir bietenAls Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Energy Infrastructure Solutions hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li><li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li><li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li><li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li><li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li><li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li><li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li></ul>Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer Website.Was du von uns erwarten kannstE.ON Energy Infrastructure Solutions (EIS) bietet Industrien und Städten maßgeschneiderte Energielösungen an. Wir ermöglichen unseren Kundinnen und Kunden langfristige Energie- und Betriebskosteneinsparungen, indem wir Energieerzeugungs- und Energiemanagementsysteme bei unseren Kunden vor Ort planen, bauen, finanzieren, betreiben und optimieren. Als Partner für Wärme, Kälte, Stromerzeugung und Energieeffizienz treten wir an, um CO2-Emissionen zu reduzieren und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kundinnen und Kunden zu steigern.<ul><li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in Abteilungen von Energy Infrastructure Solutions (z. B. City Quarter Solutions, Energy Efficiency Products &amp; Services, Solution Delivery, Business Development)</li><li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON, mit dem Schwerpunkt auf städtischen Energielösungen sowie Industriekundenlösungen in ganz Europa, zu gewinnen (z. B. Malmö, Nottingham, München)</li><li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder einem technischen Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li><li>Begeisterung für innovative Energielösungen zeichnet dich aus </li><li>Du sprichst fließend Englisch</li><li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li><li>Deine ersten Kenntnisse in nachhaltigen Energielösungen wie Photovoltaik oder Wärmepumpen wären ideal</li><li>Deine starken Networking-Kompetenzen sowie zwischenmenschlichen Fähigkeiten tragen dazu bei, wertvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen</li><li>Du bringst unternehmerisches Denken sowie ein Talent für kreatives, kundenorientiertes und innovatives Handeln mit</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Trainee Energy Infrastructure Solutions - International Graduate Program (w/m/d)

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Finance (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online - solange die Stelle ausgeschrieben ist.Was wir dir bietenAls Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Finance hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen: <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li><li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li><li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li><li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li><li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li><li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li><li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li></ul>Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer Website.Was du von uns erwarten kannst Finanzen sind das wirtschaftliche Bewusstsein unseres Konzerns – wir schaffen Transparenz, sichern Vertrauen und ermöglichen nachhaltiges Wachstum über alle Geschäftsbereiche hinweg. Im Traineeprogramm Finance lernst du, wie strategisches Denken und analytische Stärke zusammenwirken. So wirst du zum Playmaker, der wichtige Entscheidungen mitgestaltet und die finanzielle Zukunft von E.ON aktiv prägt.<ul><li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in den Kernabteilungen des Finanzwesens (z. B. Accounting, Group Finance, M&amp;A, Investor Relations, Tax)</li><li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf Themen wie Strategie und Kapitalmärkte in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Deutschland, Schweden, Tschechische Republik, Niederlande, Rumänien, Kroatien, Großbritannien)</li><li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Finance, BWL, VWL, Accounting, Controlling oder einem vergleichbaren Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li><li>Begeisterung für relevante Finanzthemen wie z. B. Unternehmenssteuerung, Controlling, Financial Reporting, Risikomanagement oder digitale Finanzprozesse zeichnet dich aus</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li><li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandssemester, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gesammelt</li><li>Deine ersten Erfahrungen in der Anwendung von digitalen Technologien in einem Finanzumfeld sowie der Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) oder digitalen Tools im Finanzbereich wären ideal </li><li>Deine ersten relevanten fachlichen Kenntnisse oder Fähigkeiten in Accounting, Controlling, Finanzanalyse oder Treasury bringst du bereits mit</li><li>Du trägst mit starken analytischen Fähigkeiten und ausgeprägtem Zahlenverständnis bei</li><li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit, die wir gemeinsam mit dir weiterentwickeln</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Trainee Finance - International Graduate Program (w/m/d)

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Procurement (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist.Was wir dir bietenAls Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Procurement hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li><li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li><li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowieinternationalen Placements </li><li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li><li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li><li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li><li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li></ul>Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer Website.Was du von uns erwarten kannstDie E.ON Supply Chain ist eine konzernweite funktionale Organisation mit über 800 Mitarbeitenden, die den konzernweiten Bedarf mit einem Einkaufsvolumen von über 14 Mrd. Euro verantwortet. Wir sind strategischer Partner für unser Kerngeschäft und befassen uns mit dem gesamten Spektrum der Beschaffungsaktivitäten, von der strategischen Planung über Lieferkettenanalysen, Marktscreening und Lieferantenmanagement bis hin zu den operativen Prozessen, treiben Innovationen voran und liefern die besten Lösungen für E.ON und unsere Kundinnen und Kunden.<ul><li>Während des Trainee-Programms hast du die Chance, verschiedene Bereiche der Einkaufsorganisation (z. B. operativer Einkauf, strategischer Einkauf, Supplier Relationship Management, Supply Chain Analytics oder Governance) in unterschiedlichen Gesellschaften des E.ON-Konzerns kennenzulernen.</li><li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit Schwerpunkt auf Themen wie Lieferantenverhandlungen, Entwicklung konzernweiter Einkaufsstrategien, Standortbesuche und Mitarbeit an übergreifenden Projekten wie Prozessentwicklung in der Lagerlogistik und IT-Schnittstellen in ganz Europa (z. B. Hamburg, München, Malmö, Cluj) zu erhalten</li><li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik oder einem vgl. Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li><li>Idealerweise hattest du im Studium oder im Rahmen beruflicher Erfahrungen (z. B. Praktika) bereits Berührungspunkte mit Einkaufsthemen oder der Energiebranche</li><li>Begeisterung für Technologie und eine hohe IT-Affinität zeichnet dich aus </li><li>Du sprichst fließend Englisch und Deutsch</li><li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Big Data, SAP und analytischen Tools wären ideal</li><li>Du verfügst über starke zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie eine teamorientierte Denkweise und kannst dazu beitragen, wertvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen &amp; Stakeholdern aufzubauen</li><li>Du zeichnest dich durch eine analytische und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise aus und verfügst über sehr gute Argumentationsfähigkeiten</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Trainee Procurement - International Graduate Program (w/m/d)

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee IT (Innovation/ Consulting/ Tech &amp; Cyber Security) (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist.Was wir dir bietenAls Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt IT hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li><li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li><li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li><li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li><li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li><li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li><li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li></ul>Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer Website.Was du von uns erwarten kannstIm Bereich COO-D treiben wir die digitale Transformation von E.ON voran. Wir entwickeln innovative digitale Lösungen, datengetriebene Prozesse und moderne IT-Strukturen, um Kundenerlebnisse zu verbessern und Geschäftsprozesse effizienter zu gestalten. Während wir im Bereich Cyber Security unsere Energieinfrastruktur vor Bedrohungen schützen, fördern wir in unserem Inhouse Consulting Innovationsthemen und unterstützen den Konzern bei der strategischen Weiterentwicklung. So gestalten wir gemeinsam die Zukunft der Energiebranche im digitalen Zeitalter.<ul><li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, und je nach Studienschwerpunkt in Richtung Innovation, Consulting oder IT deine Interessen zu vertiefen (z. B. IT Inhouse Consulting, Cyber Security, Data &amp; AI etc.)</li><li>Dabei wirst du verschiedene Business Units und E.ON-Gesellschaften in Europa (z. B. Schweden, UK, Rumänien) kennenlernen</li><li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Digital Innovation, Technology Consulting (o. Ä.) mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li><li>Digitalisierung, technologische Innovation und IT-Management begeistern dich</li><li>Du sprichst fließend Englisch und hast Grundkenntnisse in Deutsch</li><li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li><li>Erste einschlägige Fähigkeiten oder Kenntnisse der oben genannten Bereiche wären ideal</li><li>Du überzeugst durch Teamfähigkeit, Neugier &amp; Lernbereitschaft</li><li>Anpassungsfähigkeit innerhalb komplexer Organisationen sowie hohe Eigenverantwortung zeichnen dich aus</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Trainee IT (Innovation/ Consulting/ Tech & Cyber Security) - International Graduate Program (w/m/d)

<h3>Stellenbeschreibung</h3>Die Informationsplattform Energienetze (iPEN) stellt sicher, dass die Daten der regionalen Verteilnetzbetreiber zentral gebündelt und verfügbar gemacht werden können. Diese Plattform ist das Fundament für die schnelle und flexible Entwicklung smarter Lösungen für alle Aktivitäten im Energienetzgeschäft und für deren kosteneffizienten Roll-out in der gesamten Netz-Community.<h3>Eine Aufgabe, die Dich herausfordert:</h3><ul><li>Architekturverantwortung: Du entwickelst die Datenintegrationsplattform auf Basis von Azure Databricks kontinuierlich weiter.</li><li>Technisches Design: Du leitest die Konzeption, Implementierung und den Betrieb von Datenpipelines gemeinsam mit iPEN-Teams und regionalen Systemverantwortlichen.</li><li>Anforderungsübersetzung: Du überführst fachliche Anforderungen vieler Stakeholder in harmonisierte skalierbare technische Lösungen.</li><li>Backlog-Management: Du bringst Deine technische Expertise in die Priorisierung und Verfeinerung des Product Backlogs ein.</li></ul><h3>Ein Background, der überzeugt:</h3><ul><li>Azure-Kompetenz: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Azure Databricks Umfeld mit, idealerweise auf der Basis des Microsoft Azure Technologie-Stack.</li><li>Entwicklungserfahrung: Du hast fundierte Erfahrung mit Python, SQL und Spark.</li><li>Tool-Erfahrung: Du hast Erfahrung mit CI/CD-Tools wie GitLab und idealerweise mit Terraform und Docker.</li><li>Arbeitsweise: Du denkst analytisch und strukturiert, arbeitest organisiert und bringst agile sowie DevOps-Prinzipien mit.</li></ul>InklusionShow in EnglishOFFONUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

IT Engineer als Tech Lead / Technical Product Owner (m/w/d)

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Energy Retail (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist.Was wir dir bietenAls Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Energy Retail hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li><li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li><li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li><li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li><li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li><li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li><li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li></ul>Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer Website.Was du von uns erwarten kannstAls Teil von Energy Retail stellen wir unsere Kunden in den Mittelpunkt und treiben die Energiewende in ganz Europa voran. Unsere Schwerpunkte liegen in der Exzellenz im Commodity-Kerngeschäft von Strom und Gas, dem Ausbau vernetzter Energieanlagen wie PV-Anlagen, Wärmepumpen und EV-Lademöglichkeiten sowie in der Entwicklung überzeugender Flexibilitätslösungen. Wir arbeiten länderübergreifend und lokal, um zukunftsorientierte Energielösungen für Millionen von Kunden zu schaffen.<ul><li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in den Abteilungen von Energy Retail (z. B. mit Fokus auf Strategieimplementierung, kommerzielle Steuerung oder Verbesserung &amp; Digitalisierung des Service)</li><li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf Energy Retail und Flexibilitäts-Themen in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Deutschland, UK, Italien, Schweden oder Niederlande)</li><li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Ingenieurwesen, Psychologie, Mathematik oder einem verwandten Studienfeld mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li><li>Begeisterung für Energiewende, Digitalisierung und innovative Kundenlösungen zeichnet dich aus </li><li>Du sprichst fließend Englisch und bist gewillt Deutsch zu lernen</li><li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li><li>Ersterelevante Kenntnisse oder Erfahrungen in Bereichen wie Energiemärkte, Digitalisierung, Customer Experience oder Projektmanagement wären von Vorteil</li><li>Du bringst starke Kommunikations-, Kooperations- und interkulturelle Fähigkeiten mit</li><li>Stark lösungs- und kundenorientiertes Denken, eine Hands-on-Mentalität sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement runden dein Profil ab und sind Fähigkeiten, die wir gemeinsam mit dir weiterentwickeln möchten</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Trainee Energy Retail - International Graduate Program (w/m/d)

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team Genehmigungen am Standort Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur, in der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz höchsten Stellenwert haben, stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du steuerst den Prozess und die Budgetplanung der öffentlich-rechtlichen Genehmigung für den Neubau, die Änderung, den Rückbau oder die Sanierung von Freileitungen und Erdkabeln im Hochspannungsnetz</li><li>Du veranlasst, koordinierst und prüfst die für die Genehmigung erforderlichen Gutachten, Unterlagen und Untersuchungen</li><li>Du erstellst in Abstimmung mit den Genehmigungsbehörden die relevanten Genehmigungsanträge, führst oder veranlasst die für die Genehmigung erforderlichen Abstimmungen oder Maßnahmen und bist Ansprechpartner für die Verfahrensbeteiligten</li><li>Du unterstützt die technische Planung und Bauausführung hinsichtlich der zu beachtenden genehmigungs- und umweltfachlichen Maßgaben</li><li>Du veranlasst und koordinierst die externe Projektkommunikation, präsentierst und vertrittst die Genehmigungsprojekte bei verfahrensrelevanten Terminen und beantwortest eingehende Stellungnahmen und Anfragen zum Vorhaben</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Jura oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit</li><li>Du besitzt Kenntnisse im Umwelt-, Natur-, Artenschutz- und/oder Planungs-, Verwaltungs-, Verfahrensrecht</li><li>Du hast praktische Erfahrungen im Zusammenhang mit öffentlich-rechtlichen Planungs-/Genehmigungsverfahren oder mit umweltfachlichen Gutachten insbesondere für technische Infrastrukturanlagen erworben</li><li>Du gewinnst andere Menschen durch Deine ansprechenden Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und versuchst auch in Konfliktsituationen sachlich zu agieren</li><li>Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten</li><li>Du treibst Veränderungen aktiv voran, ohne dabei die Beteiligten aus dem Blick zu verlieren</li><li>Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf dich und andere </li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung.</li><li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden.</li><li>Bei uns kannst Du wichtige Berufserfahrungen sammeln und vertiefen. Außerdem fördern wir Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung.</li><li>Deine Meinung zählt: Im Rahmen unseres Ideenmanagements kannst Du Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge einbringen.</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Ingenieur (m/w/d) für Genehmigungsplanung von Hochspannungsleitungen

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher - und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem. <h2>IHRE AUFGABEN </h2><ul> <li>verantwortlich für die Umsetzung und die Einhaltung des EU AI Acts bei Amprion sowie für die Ausarbeitung der KI-Richtlinie und die Implementierung einer entsprechenden Governance-Struktur </li> <li>Gestaltung unserer MLOps-Prozesse gemeinsam mit unseren KI-Entwicklern zur Erfüllung der regulatorischen Anforderungen</li> <li>Unterstützung anderer Experten und Fachbereiche (z.B. Data Governance Experten) bei der Umsetzung der Anforderungen aus dem EU AI Act, der Durchführung von Risikoanalysen und Entwicklung von Compliance-Strategien für unsere KI-Anwendungen</li> <li>Entwicklung und Durchführung von Schulungen zu KI-Governance-Standards, dem EU AI Act und Best Practices im Unternehmen</li> <li>Vertretung von KI-Themen zu anderen Governance-Funktionen, dem Datenschutz sowie dem Betriebsrat </li> </ul> <h2>IHR PROFIL </h2><ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Bereich</li> <li>mindestens zwei Jahre Erfahrung in IT- oder Data Governance Funktionen oder ähnlichen Rollen</li> <li>Wissen über den EU AI Act und breites Verständnis zu KI und entsprechenden Entwicklungspraktiken</li> <li>Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen IT und anderen Geschäftseinheiten</li> <li>starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln</li> </ul> <ul> <li>flexibles Arbeiten</li> <li>38 Stunden Woche</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Familie &amp; Beruf</li> <li>Sport &amp; Gesundheit</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Amprion-Rente</li> </ul>

Experte KI-Governance (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als Advanced Practice Nurse (APN) für die Gerontopsychiatrie Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <ul> <li>Anwendung akademisch fundierter pflegerischer Interventionen bei gerontopsychiatrischen Patient*innen (z. B. demenzielle Veränderungen, Delir oder Depressionen im Alter)</li> <li>Umfassende somatische als auch psychiatrische Pflegeplanung</li> <li>Entwicklung, Durchführung und Evaluation von gerontopsychiatrischen Gruppenangeboten,</li> <li>Integration systemischer Beratung und Angehörigenarbeit</li> <li>Mitarbeit in gerontopsychiatrischen Netzwerken</li> <li>Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Angehörigengruppen und ambulanten Hilfen</li> <li>Beteiligung an praxisnaher Forschung, Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung</li> </ul> <ul> <li>Masterabschluss im Bereich der Pflege- und Gesundheitswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich</li> <li>Berufserfahrung im gerontopsychiatrischem Arbeitsfeld insbesondere im Umgang mit demenziellen Veränderungen, Depressionen oder Angst im Alter</li> <li>Expertise in demenzspezifischer Versorgung von Patient*innen und Angehörige</li> <li>souveräner Umgang mit gerontopsychiatrischen Pflegephänomenen, wie Sturz, Delir oder Dekubitus</li> <li>eigenverantwortliche, multiprofessionell vernetzte Arbeitsweise in Bezug auf ein pflegerisches Aufnahmemanagement</li> <li>Offenheit für konzeptionelle Arbeit, Lehre und Praxisentwicklung</li> <li>Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Etablierte und unterstützte APN-Rolle in einem dynamischen klinischen Umfeld</li> <li>tarifliche Vergütung gemäß Entgeltgruppe 13 TVöD</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Beteiligung an wissenschaftlichen Projekten</li> <li>kollegiale Zusammenarbeit mit Pflegeentwicklung und interdisziplinären Teams</li> <li>Raum für innovative Versorgungsideen und nachhaltige Netzwerkarbeit</li> <li>die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt</li> <li>betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee Assist Hotline)</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern</li> <li>eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Std bei einer 5 Tage/Woche</li> <li>die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar</li> </ul>

Advanced Practice Nurse (APN) für die Gerontopsychiatrie

Diese beantworten dir Tobias Hintzmann, Leiter Unternehmenskundenbetreuung, Tel.: 0231 183 30301, <a href="mailto:tobias.hintzmann@sparkasse-dortmund.de" target="_blank">tobias.hintzmann@sparkasse-dortmund.de</a>; Alvi Delia, Leiter Unternehmenskundenbetreuung, Tel.: +4923118333201, <a href="mailto:alvi.delia@sparkasse-dortmund.de" target="_blank">alvi.delia@sparkasse-dortmund.de</a>, und Ivonne Alberg, Recruiterin, Tel.: 0231 183 17124, <a href="mailto:Ivonne.alberg@sparkasse-dortmund.de" target="_blank">Ivonne.alberg@sparkasse-dortmund.de</a>.Du möchtest noch mehr über uns erfahren? Dann klicke hier: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=wUT8fpOaLRM" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=wUT8fpOaLRM</a> Hinweis für Personaldienstleister:Wir bitten um Verständnis, dass wir im Rahmen dieser Ausschreibung keine Angebote von Personaldienstleistern berücksichtigen und keine Kontaktaufnahme diesbezüglich wünschen. <ul><li>Du gestaltest und begleitest komplexe Finanzierungslösungen in Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und den eigenen Vertriebseinheiten.</li><li>Koordination der Arbeiten im Deal Team mit weiteren Fachbereichen (z.B. Marktfolge Finanzierungen).</li><li>Du analysierst zielorientiert den Kundenbedarf und bringst hier aktiv deine Vertriebsimpulse ein.</li><li>Du unterstützt bei der Aufbereitung der Beschlüsse, Votierungen und Bewilligungen gemäß Kompetenzregelungen.</li><li>Du unterstützt bei der Pflege eines breiten Netzwerks, um strategische Geschäftsfelder auszubauen.</li></ul> <ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften, Finance, Bankwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit.</li><li>Du hast Erfahrung im Vertrieb komplexer gewerblicher Kunden.</li><li>Berufserfahrung im Bereich strukturierte Finanzierungen, insbesondere im Konsortialgeschäft oder in der Finanzierung von großen Infrastrukturprojekten sind wünschenswert. </li><li>Du bist in der Lage in Situationen von hoher Komplexität strukturiert und erfolgreich zu agieren.</li><li>Ein sicheres Auftreten sowie die professionelle Kommunikation gehört für dich zu jeder erfolgreichen Gesprächsführung </li></ul> #weiterentwicklung: Deine fachliche und persönliche Entwicklung ist uns wichtig! Daher bieten wir dir individuelle Förderungen sowie interne und externe Seminare und Fortbildungen #work-life-balance: Du profitierst von flexibler Arbeitszeit in einer 39-Stunden-Woche, mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und Sabbaticals, um dein Leben auch außerhalb der Arbeit zu genießen!#mehrwerte: Deutschland-Ticket, Job-Rad, Urban Sports Club, kostenloses Girokonto mit echten Mehrwerten – Welches Benefit gefällt dir am besten? Finde es doch selbst heraus, denn wir schenken dir gleich alle!#gesundheit: Tagsüber im Büro und abends das entscheidende Tor erzielen: Neben unserer Betriebssportgemeinschaft bieten wir dir auch ein betriebliches Gesundheitssystem und einen Familienservice – da ist für jeden was dabei!#vergütung: Neben einer Vergütung nach TVöD-S kannst du eine übertarifliche Zusatzvergütung erhalten, und wir legen eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe obendrauf!

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