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Campus Bielefeld Mitarbeiter*in Projekt DualHoch3 Vollzeit (100%) | ab sofort befristet bis 30.09.2029 bis E 13 TV-L Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh. Im Rahmen des Projektes Dual Hoch 3: Innovative Ansätze im Dualen Studium besetzt die HSBI eine Position als Mitarbeiter*in im Bereich Studiengangsentwicklung mit Fokus auf die Förderung der Mobilität im dualen Studium. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Im Rahmen dieses Projektes ist an der HSBI zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position in Vollzeit (100%), befristet bis zum 30.09.2029 zu vergeben: Mitarbeiter*in (m/w/d) Studiengangsentwicklung: Mobilität im dualen Studium Das hochschulübergreifende Verbundprojekt Dual Hoch 3: Innovative Ansätze im Dualen Studium zielt darauf, an der HSBI sowie an den Verbundhochschulen (Duale Hochschule Baden-Württemberg, Duale Hochschule Sachsen, Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe) innovative Modelle für duale Studienangebote zu entwickeln. Einer der Schwerpunkte liegt dabei auf der Förderung studentischer Mobilität im dualen Studium. <ul> <li>Beratung, Unterstützung und Impulsgebung für die Studiengangsverantwortlichen bei der Entwicklung innovativer Ansätze zur Stärkung der curricularen Mobilität in dualen Studiengängen</li> <li>Erhebung der Ausgangslagen und Veränderungsbedarfe bzgl. Mobilität in den Curricula dualer Studiengänge an der HSBI sowie bei den Verbundpartnern und beteiligten Praxispartner</li> <li>Entwicklung von Ansätzen zur nachhaltigen Verankerung der Mobilität in dualen Studiengängen an den beteiligten Hochschulen (Recherche, Analyse, Pilotierung sowie Implementierung und Transfer)</li> <li>Konzeptionelle Einbindung und nachhaltige Verankerung der Maßnahmen zur Mobilität in Studiengängen in das QM-System in Studium und Lehre</li> <li>Koordination und Umsetzung hochschulweiter sowie hochschulübergreifender Workshops und Arbeitsgruppen (Vor-/Nachbereitung, Moderation) in Abstimmung mit den Beteiligten des Verbundprojektes zur Förderung des Transfers der Ansätze zur curricularen Mobilität</li> <li>Management der Schnittstellen zu anderen Projektmaßnahmen bzw. zu Arbeitspaketen der Verbundhochschulen</li> <li>Mitwirkung bei der Evaluation der Projektmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Universität) oder vergleichbarer Abschluss)</li> <li>sehr gute Kenntnisse des Qualitätsmanagements in Studium und Lehre</li> <li>Erfahrungen im Bereich Studiengangsentwicklung</li> <li>gute Kenntnisse von Akkreditierungsvorgaben</li> <li>analytisches Denkvermögen und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Vorbereitung und Umsetzung von Workshops, Moderationserfahrung</li> <li>sehr gute konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten</li> <li>engagierte, eigenständige, zielorientierte und proaktive Arbeitsweise</li> <li>hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, Servicebereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>eine klare und überzeugende Ausdrucksweise in deutscher Sprache</li> <li>sehr gute Softwarekenntnisse (Office)</li> </ul> DARÜBER FREUEN WIR UNS <ul> <li>Erfahrungen mit der Studiengangsentwicklung dualer Studiengänge</li> <li>Erfahrungen mit der Akkreditierung von Studiengängen</li> <li>Erfahrungen in der Projektarbeit in Studium und Lehre</li> <li>Erfahrungen in ähnlichen Projekten und einschlägige Publikationen</li> <li>Hochschuldidaktische Kenntnisse</li> <li>gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (in Absprache mit dem/der Vorgesetzten)</li> <li>Vergütung (je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikationen und übertragenen Aufgaben) bis zur Entgeltgruppe E 13 TV-L</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Kompetenzentwicklung: Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Weiterbildungen</li> <li>Karrierebegleitung und -entwicklung mit jährlichen Reflexions- und Perspektivgesprächen</li> <li>umfangreiche IT-Infrastruktur</li> <li>Work-Life-Balance, unterstützt durch betriebseigene Kita „EffHa“ und Ferienbetreuung</li> <li>Möglichkeit zur Kinderbetreuung auch in den Abendstunden und am Wochenende</li> <li>Still-, Wickel- und Eltern-Kind-Räume</li> <li>gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV</li> <li>umfangreiche Maßnahmen des Gesundheits managements, u. a. durch Teilnahme am Hochschulsport, Gesundheitskampagnen und Impfaktionen</li> <li>interdisziplinäre Teamarbeit mit den 6 Fachbereichen im Rahmen hochschulweiter Projekte</li> <li>Arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) Curriculumsentwicklung für Mobilität im dualen Studium (Projekt DualHoch3)

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Wir entwickeln individuelle und bedarfsgerechte Lösungen für Unternehmen. Zu unseren Kunden zählen Unternehmen jeder Größe, Branche und Rechtsform, auf nationaler und internationaler Ebene. Wir sind dort, wo sie uns brauchen. Starte bei PwC mit einem abwechslungsreichen Job für Jurist:innen mit Steuerberatungs-Expertise. Das Aufgabenspektrum reicht von der laufenden Steuerberatung über die Entwicklung nachhaltiger Steuer-, Finanz- und Anlagestrategien bis hin zur Unterstützung eines steueroptimierten Personalmanagements. Freue dich auf vielfältige Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld in der Rechtsberatung bei PwC. Für unseren Geschäftsbereich Tax &amp; Legal Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Rechtsanwalt / Volljurist Steuerrecht (w/m/d). Das erwartet dich Steuerstrategien - Wenn es um steuerrechtliche Fragestellungen geht, berätst du nationale und internationale Mandanten bei Strategien, Umstrukturierungen, grenzüberschreitenden Steuerplänen oder der Optimierung des Konzernaufbaus und setzt diese anschließend um. Prüfung - Betriebsprüfungen zu betreuen gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie Steuererklärungen zu erstellen und Steuerbescheide zu prüfen. Optional erstellst und prüfst du Verträge hinsichtlich rechtlicher Regelungen und begleitest Verhandlungen mit unseren Mandanten. Verfahrensdurchführung - Du führst Einspruchsverfahren, Gerichtsverfahren und internationale (Vorab-)Verständigungsverfahren in steuerlichen Sachverhalten durch. Schwerpunkte - In diesen Teams kannst du dich bei uns einbringen: Corporate Tax, Deals Tax, International Tax Services, Transfer Pricing, Indirect Taxes, Private Client Solutions, Global Compliance Services, Financial Services, Public Sector und Real Estate Tax. Das bringst du mit <ul> <li>Dein Studium der Rechtswissenschaft hast du mit mindestens befriedigenden Examina und relevanten Schwerpunkten im Bereich Steuerrecht abgeschlossen und bist (Rechts-)Anwältin/Anwalt.</li> <li>Auch als Berufseinsteiger:in bist du willkommen und verfügst idealerweise über praktische Erfahrungen in der steuerlichen Beratung im Rahmen von Praktika, eines Referendariats oder juristischer Mitarbeit.</li> <li>Deine fachlichen und analytischen Kenntnisse ermöglichen dir das schnelle Erfassen und Darstellen juristischer Sachverhalte zu steuerrechtlichen Fragestellungen.</li> <li>Zu deinen Stärken zählt dein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, sowie die Fähigkeit sich sehr gut in ein Team zu integrieren.</li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen. Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Sandra Baumgart-Witte unter +49 30 2636-5344.

Rechtsanwalt / Volljurist Steuerrecht (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres engagierten Ärztinnenteams suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für unsere Schwerpunktpraxis für Tropen­medizin in Voll- oder Teilzeit! Das Bielefelder Franziskus Hospital ist eines von fünf Akutkrankenhäusern der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH. In den zehn Fachkliniken und den Zentren (Endoprothetikzentrum sowie Onkologisches Zentrum mit Brustkrebszentrum, Darmkrebszentrum, Prostatakrebszentrum) werden jedes Jahr etwa 13.000 stationäre und 31.000 ambulante Patientinnen und Patienten versorgt. Das gesamte Krankenhaus wird jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier großgeschrieben. Für unser ärztliches Team in der Schwerpunktpraxis für Tropenmedizin (MVZ am Franziskus Hospital) in Bielefeld suchen wir ab sofort bis spätestens 1. November 2025 einen Kollegen (m/w/d) mit Engagement für die Tropen-, Reise- und Migrantenmedizin. Wir sind ein Team mit drei Ärztinnen (Tropenmedizin, Infektiologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Arbeitsmedizin) und beschäftigen uns vor allem mit präventiver Reisemedizin, mit Rückkehrermedizin und besonderen Erkrankungen bei in Deutschland lebenden Migranten und Flüchtlingen sowie mit Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern der mittelständischen Industrie, die im Ausland tätig sind, im Rahmen von Untersuchungen nach der ArbMedVV. Die Praxis nimmt an wissenschaftlichen Studien zu Impf- und Migrantinnen- und Migrantenthemen teil. <ul> <li>Eigenverantwortliche medizinische Betreuung unserer Patienten.</li> <li>Durchführung tropen- und reisemedizinischer Beratungen und Impfungen.</li> <li>Mitwirkung an diagnostischen und therapeutischen Konzepten.</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Praxis-Team.</li> </ul> <ul> <li>Wir suchen: Einen Kollegen (m/w/d) möglichst mit Facharztanerkennung für Allgemeinmedizin, Arbeitsmedizin oder Innere Medizin und reise- / tropenmedizinischer Erfahrung.</li> <li>Wünschenswert wäre optimalerweise die Zusatzbezeichnung Tropenmedizin oder der Diplomkurs Tropen­medizin bzw. DTM§H, Auslandserfahrung und Sprachkenntnisse (z. B. Englisch, Französisch, Spanisch, Arabisch, Farsi).</li> <li>Offenheit gegenüber wissenschaftlichen Fragestellungen.</li> <li>Eine Bewerbung ohne bereits erfolgte Facharztanerkennung ist ebenfalls möglich.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hochspezialisierten Umfeld mit Patientinnen und Patienten aus aller Welt.</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team.</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist.</li> <li>Vergütung nach AVR Caritas (mit Entgelttabelle analog TV-Ärzte / VKA) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung / KZVK).</li> <li>Intensive und professionelle Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes.</li> <li>Qualifizierte und vielfältige, vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen.</li> <li>Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Eine Dienstplan- und Urlaubsgestaltung unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Wünsche.</li> <li>Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad).</li> <li>Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen.</li> <li>Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten.</li> <li>Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten sowie großem Freizeit- und Kulturangebot und hervorragender Verkehrsanbindung.</li> <li>Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket.</li> </ul>

Facharzt (m/w/d) für unsere Schwerpunktpraxis für Tropenmedizin

Zur Ergänzung unseres Teams „Vertrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) Energiewirtschaft Wir von der Stadtwerke Löhne Energie &amp; mehr GmbH liefern zuverlässig Energie, damit unsere Kundinnen und Kunden jederzeit gut versorgt sind. Als Teil der Stadtwerke Löhne tragen wir Verantwortung für die Region, insbe sondere für Löhne. Unsere zentrale Stärke ist die Kundennähe, die sich durch persönliche Ansprechpartner vor Ort auszeichnet. Gleichzeitig stellen wir eine faire Preisgestaltung sicher. Dabei sind Klimaschutz und Transparenz ein wichtiger Leitgedanke unseres Betriebes. Mit deinen Aufgaben bist du direkt bei der Geschäftsführung und dem Prokuristen angegliedert Das kannst du bei uns bewegen: • Mitarbeit bei der Kalkulation und Entwicklung von Energieprodukten/ Tarifen • Erstellung von Angeboten für Individualkunden • Beachtung der energiewirtschaftlichen Vorschriften • Anpassung der Produktdokumente • Bearbeitung verschiedener energiewirtschaftlicher Prozesse • Schnittstelle zwischen den internen Abteilungen • Unterstützung der Geschäftsführung und des Prokuristen Was du mitbringst: • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Bachelorabschluss, z.B. BWL, Wirtschaftsrecht • Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder entsprechende Kenntnisse durch Weiterbildungen • kaufmännisches Denken und Handeln • selbständiges Arbeiten • eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise • Führerschein der Klasse B Unsere Benefits: • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V • eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden • die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung • flexibles Arbeiten mit Homeofficelösung • Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsvorsorge • Jobrad und Sportnavi • Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr

Fachkraft (m/w/d) Energiewirtschaft

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich Im Bereich Digital Products &amp; Services entwickeln wir digitale Lösungen, die das Nutzererlebnis mit Miele Geräten auf ein neues Level heben. Als Lead Engineer Mobile Application (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der technischen Weiterentwicklung unserer mobilen Anwendungen und gestalten aktiv die Zukunft unserer digitalen Produkte mit. <ul> <li>Entwickeln und etablieren technischer Standards, Prinzipien und Best Practices</li> <li>Koordinieren der technischen Ausrichtung über mehrere Teams hinweg</li> <li>Fördern von Wissensaustausch durch Coaching, Pair Programming und Communities of Practice</li> <li>Sicherstellen von Codequalität, Testbarkeit und Wartbarkeit</li> <li>Vorantreiben von DevOps-Praktiken und kontinuierlicher Verbesserung</li> <li>Treffen technologiebezogener Entscheidungen im Einklang mit der Produktstrategie</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Architekt:innen, Senior Developer:innen und weiteren Stakeholdern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung mobiler Applikationen (iOS, Android, Xamarin/MAUI) sowie in technischer Führungsverantwortung</li> <li>Fundiertes Wissen in moderner Softwarearchitektur und agilen Entwicklungsmethoden (Scrum)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Tools wie Jira und Confluence</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li> <li>Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln</li> <li>Leidenschaft für technische Exzellenz und Innovation</li> <li>Systemisches Denken und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Empathie und Freude an der Weiterentwicklung anderer</li> </ul> <ul> <li>35-Stunden-Woche für eine gesunde Work-Life-Balance</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf Miele-Produkte</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Lead Engineer Mobile Application (m/w/d)

Die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH ist ein regionaler, christlich geprägter Krankenhaus­verbund mit den traditionsreichen fünf Akutkrankenhäusern Mathilden Hospital Herford, Franziskus Hospital Bielefeld, Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück und Marienhospital Oelde sowie der geriatrischen Klinik Sankt Lucia Hospital Harsewinkel. Das renommierte Gesundheitsunter­nehmen mit seinen rund 3.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern behandelt jährlich ca. 50.000 stationäre und etwa 120.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Alle Krankenhäuser werden jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert und haben ihre Arbeitsabläufe ausschließlich patientenorientiert abgebildet. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier groß geschrieben. Der BildungsCampus Unser Engagement für Entwicklung und Bildung Das Bildungszentrum für Berufe im Gesundheitswesen am Franziskus Hospital Bielefeld besteht aus einer staatlich anerkannten Pflegeschule mit mehr als 150 Ausbildungsplätzen und einer Schule für Operations­technische Assistenten (m/w/d). Seit dem 01.01.2022 bieten wir auch die Ausbildung zum Anästhesie­technischen Assistenten (m/w/d) an. Die theoretische Ausbildung erfolgt zentral in Bielefeld für alle drei Standorte der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen (KHO). Unsere Auszubildenden haben auch die Möglichkeit, ihre berufliche Bildung mit einem dualen Studium zu kombinieren. Weiterhin bietet das Bildungs­zentrum mehr als zehn Weiterbildungsangebote an. Weitgefächerte Fortbildungsangebote runden die Angebots­palette des Bildungszentrums ab. Neben der fundierten Vermittlung fachlicher Inhalte legen wir als christlich geprägte Aus-, Fort- und Weiterbildungseinrichtung zudem besonderen Wert auf die Förderung sozialer und persönlicher Kompetenzen. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche und pädagogische Begleitung von Auszubildenden in der generalistischen Pflegeausbildung.</li> <li>Sie gestalten und entwickeln Unterrichtseinheiten auf Grundlage aktueller berufspädagogischer Konzepte.</li> <li>Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung unseres Curriculums mit und bringen Ihre Expertise in inter­disziplinäre Bildungsprojekte auf dem Campus ein.</li> <li>Sie übernehmen Praxisbegleitungen und stehen in engem Austausch mit unseren Kooperationspartnern im Gesundheitswesen.</li> <li>Sie engagieren sich in der Prüfungsgestaltung sowie in der Durchführung von Leistungsnachweisen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Berufspädagogik, Pflegepädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (mindestens Bachelor, idealerweise Master).</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der beruflichen Bildung oder idealerweise in der generalistischen Pflegeausbildung mit.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und haben Freude an der Weiterentwicklung moderner Lehr-Lern-Formate.</li> <li>Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und arbeiten gerne im Team.</li> <li>Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit Lernenden und Kolleginnen und Kollegen ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> <ul> <li>Einen modernen Arbeitsplatz auf einem innovativen Bildungscampus mit exzellent ausgestatteten Unterrichts­räumen und digitalen Lehrmitteln.</li> <li>Gestaltungsspielraum bei der Entwicklung neuer didaktischer Konzepte.</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Ein motiviertes, interdisziplinäres Team sowie flache Hierarchien.</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung.</li> <li>Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersver­sor­gung).</li> <li>Qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen.</li> <li>Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten und großem Freizeit- und Kulturangebot.</li> <li>Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad).</li> <li>Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket.</li> <li>Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen.</li> <li>Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten.</li> </ul>

Berufspädagoge Generalistik (m/w/d)

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Wir entwickeln individuelle und bedarfsgerechte Lösungen für Unternehmen. Zu unseren Kunden zählen Unternehmen jeder Größe, Branche und Rechtsform, auf nationaler und internationaler Ebene. Wir sind dort, wo sie uns brauchen. Starte bei PwC mit einem abwechslungsreichen Job für Jurist:innen mit Steuerberatungs-Expertise. Das Aufgabenspektrum reicht von der laufenden Steuerberatung über die Entwicklung nachhaltiger Steuer-, Finanz- und Anlagestrategien bis hin zur Unterstützung eines steueroptimierten Personalmanagements. Freue dich auf vielfältige Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld in der Rechtsberatung bei PwC. Für unseren Geschäftsbereich Tax &amp; Legal Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Diplom-Finanzwirt Steuerberatung (w/m/d). Das erwartet dich Beratung - Deine Aufgaben umfassen die steuerliche Beratung von Unternehmen aller Größen, Branchen und Rechtsformen sowie von vermögenden Privatpersonen und Familienunternehmer:innen. Kundenkontakt - Im Rahmen der laufenden Betreuung von Mandanten bist du mit der Erstellung von Steuererklärungen und Gutachten sowie der Durchführung von Betriebsprüfungen vertraut. Projekte - Darüber hinaus entwickelst du Steuerstrategien und berätst bei Umstrukturierungen, Optimierung von Konzernstrukturen und grenzüberschreitender Steuerplanung. Vielfalt - Du kannst dich zudem in einem Beratungsfeld spezialisieren, z.B. in Indirect Taxes, Corporate Tax, Deals Tax, Transfer Pricing, Financial Services, Public Sector, Private Client Solutions oder Real Estate. Das bringst du mit <ul> <li>Du hast dein Studium in der Steuerverwaltung mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Berufsexamen – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zusätzlich unterstützen wir dich bei dem Erlangen der Berufsexamina: Wirtschaftsprüfer:in, Voll-WP, Steuerberater:in und Aktuar:in. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Ines Wallenwein unter +49 69 9585-5225

Diplom-Finanzwirt Steuerberatung (w/m/d)

<h2>Schnapp Dir Deine WILLKOMMENSPRÄMIE!</h2>Du gehst mit Herz &amp; Leidenschaft deiner Tätigkeit in der Pflege nach? Du bist verantwortungs- und liebevoll bei der Pflege und beim Umgang mit den Patienten? Dann ist die Suche nach deinem neuen Arbeitgeber beendet! Komm ins inCare Team Bielefeld und lass uns das Leben der Patienten ein Stück weit besser machen!<h2>Wir bieten Dir als Heilerziehungspfleger:</h2><ul><li> Bis zu 1500 Euro Willkommensprämie </li><li> einen attraktiven Stundenlohn ab 22 Euro</li><li> unbefristeter Arbeitsvertrag plus 30 Tage Urlaub</li><li> Zuschuss zu den Fahrtkosten oder kostenloses Deutschlandticket</li><li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 600 Euro</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Heilerziehungspfleger:</h2><ul><li> Unterstützung und Begleitung von Menschen mit Behinderung</li><li> Durchführung individueller Förderungsmaßnahmen</li><li> Dokumentation der Entwicklung der Bewohner</li></ul><h2>Du überzeugst durch:</h2><ul><li> abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbare Qualifikation </li><li> Erfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig </li><li> Flexibilität und Bereitschaft in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten</li></ul><h2>Wir heißen dich bei uns Herzlich Willkommen!</h2>Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen. Unsere Tür steht dir offen!<h2>Na, Lust auf eine neue Herausforderung?</h2>Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH ist ein regionaler, christlich geprägter Krankenhausverbund mit den traditionsreichen fünf Akutkrankenhäusern Mathilden Hospital Herford, Franziskus Hospital Bielefeld, Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück und Marienhospital Oelde sowie der geriatrischen Klinik Sankt Lucia Hospital Harsewinkel. Das renommierte Gesundheitsunternehmen mit seinen rund 3.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern behandelt jährlich ca. 50.000 stationäre und etwa 120.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Alle Krankenhäuser werden jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert und haben ihre Arbeitsabläufe ausschließlich patientenorientiert abgebildet. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier groß geschrieben. <ul> <li>Sie unterstützen die Teamleitung beim Aufbau, der Konzeption und Koordination eines FlexTeams für die Bereiche OP, Anästhesie, ZNA und Intensivstation.</li> <li>Sie übernehmen Führungsverantwortung in den Bereichen Mitarbeiterführung, Einarbeitungen und Akquise und vertreten die Teamleitung bei Abwesenheit.</li> <li>Sie disponieren die Mitarbeitenden.</li> <li>Sie arbeiten aktiv im Pflegealltag mit und stellen die fachgerechte Pflege unserer Patientinnen und Patienten sicher.</li> <li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für das Team sowie für andere Abteilungen und tragen zur Sicherstellung einer hohen Pflegequalität bei.</li> <li>Sie fördern eine konstruktive und wertschätzende Zusammenarbeit im Team.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Krankenpflege, ein Studium ist wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung im mittleren Management und haben eine Fachweiterbildung in den Bereichen OP und Intensivpflege abgeschlossen.</li> <li>Sie bringen umfassende Kenntnisse in Bereichen Pflegeplanung, Qualitätsmanagement und Pflegedokumentation mit.</li> <li>Zudem erwarten wir fundiertes Wissen in rechtlichen und gesetzlichen Vorgaben im Gesundheitswesen.</li> <li>Sie haben die Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer, interprofessioneller, lösungsorientierter Zusammenarbeit und Freude an der Planung und Umsetzung von Veränderungsprozessen.</li> <li>Eine ausgeprägte soziale Kompetenz, organisatorisches Geschick, Durchsetzungsvermögen sowie Einfühlungsvermögen und Empathie zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie sind interessiert und engagiert und haben Freude an der Umsetzung neuer Wege in der Patientenversorgung.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich.</li> <li>Sie nehmen an den Rufdiensten der Pflegedienstleitung teil.</li> <li>Sie bringen die kontinuierliche Bereitschaft mit, an der bereits laufenden Transformation des Digitalisierungsprozesses aktiv mitzuwirken.</li> <li>Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit der EDV (MS Office, Medico etc.).</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum.</li> <li>Ein motiviertes, kollegiales Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung.</li> <li>Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung).</li> <li>Qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen.</li> <li>Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten und großem Freizeit- und Kulturangebot.</li> <li>Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad).</li> <li>Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket.</li> <li>Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen.</li> <li>Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten.</li> </ul>

Stellv. Leitung (m/w/d) FlexTeam (OP, Anästhesie, ZNA, Intensivstation)

Nolting entwickelt, produziert, vertreibt und betreut seit mehr als 80 Jahren umweltfreundliche Holzfeuerungsanlagen. Die qualitativ hochwertigen Holzfeuerungsanlagen im Leistungsbereich von 100kW bis 3000kW werden von der Entwicklung bis zur Fertigstellung im eigenen Werk in Detmold produziert. Wir sind Spezialist für Anforderungen der holzverarbeitenden Industrie sowie für Biomasse-Feuerungsanlagen in Wärmenetzen. Bei Nolting leben wir flache Hierarchien, sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Unternehmertum. Zugleich sind wir fest verwurzelt in der bodenständigen Kultur von Ostwestfalen Lippe und stolz auf unser mehr als 80-jähriges Bestehen in der Region. Höchste Qualität „made in Germany“. Sie haben ein gutes technisches Verständnis, sind kommunikationsstark und haben Freude am Umgang mit Kunden, dann freuen wir uns auf Sie als: Technischen Berater im Kundendienst (m/w/d) <ul> <li>Telefonischer Support bei Störungen und technischen Fragen zu Nolting-Holzfeuerungsanlagen</li> <li>Identifikation und Beratung zu benötigten Ersatzteilen</li> <li>Dokumentation von Supportvorgängen im digitalen Ticketsystem</li> <li>Analyse und Lösung technischer Probleme in Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung</li> <li>Abwicklung von Reparaturen und Reklamationen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik oder Heizungstechnik</li> <li>Erste Berufserfahrung im technischen Kundendienst wünschenswert</li> <li>Grundkenntnisse in der kaufmännischen Auftragsabwicklung</li> <li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Freude am Kundenkontakt und ausgeprägte Serviceorientierung</li> <li>Sicheres und verständliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Was wir Ihnen bieten:</li> <li>Ihrer Erfahrung entsprechendes, wettbewerbsfähiges Gehaltspaket</li> <li>Familiäres Arbeitsumfeld und flache Hierarchien</li> <li>Umfassende Einarbeitung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Mitarbeiter-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Nolting-Tag, …</li> <li>E-Bike Mitarbeiterleasing</li> </ul>

52 Entwicklung Jobs in 33818 Leopoldshöhe, Deutschland