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Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Du begeisterst dich für moderne Küchenplanung? Dann werde Küchenverkäufer:in im OBI Küchenstudio. Mit unserem modernen 3D-Planungstool visualisierst du die individuellen Kundenwünsche und verhilfst deinen Kund:innen zu ihrer Traumküche.Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen!<ul><li>Visualisierung von Kundenwünschen mit unseren modernen 3D-Planungstools</li><li>Begleitung von Kund:innen von der Bedarfsanalyse, über die Angebotserstellung bis hin zur Koordination von Lieferung und Montage der Küchen-Projekte</li><li>Auftragsnachbearbeitung, Rechnungskontrolle und andere Bürotätigkeiten</li><li>Beratung bis zur finalen Umsetzung der Küchenträume sowie Vermittlung kompetenter Heimwerker:innen</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung (Schreiner / Tischler, technischer Zeichner, Monteur oder ähnliches)</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Küche</li><li>Gespür für aktuelle Küchen-Trends sowie Kreativität bei der Umsetzung von Küchenwünschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit modernen Präsentations- und Planungstools sowie den gängigen Microsoft Office Anwendungen</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzlich erhälst du eine attraktive Provision für erfolgreich geplante&nbsp;Küchen</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine <a href="https://jobs.obi.de/offer/verkaufer-kuche-planer-schwerpunkt-/cfb8e3e7-422f-4186-9d78-59a216e6651f" target="_blank">Online-Bewerbung</a> in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

Küchenplaner Schwerpunkt Küche (m/w/d)

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>ID:293249Einsatzort:EschweilerArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot</h2> Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Köln Team Recruiting Vor den Siebenburgen 2 50676 KölnTelefon:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>ID:293251Einsatzort:EschweilerArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot</h2> Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Köln Team Recruiting Vor den Siebenburgen 2 50676 KölnTelefon:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Willst du mit uns die Welt retten? Wir entwickeln Lasertechnik für grüne Technologien: Effizientere Solarzellen, emissionsarme Luftfahrt durch den Haifischhaut-Effekt oder geräuscharme Reifen für Elektrofahrzeuge – die Lösungen für morgen erfordern unser Engagement heute. Als Spezialist für die laserbasierte Oberflächentechnik liefert die 4JET Gruppe komplexe Maschinen an unsere globale Kundenbasis. Wir wachsen in allen Geschäftsbereichen und suchen daher Verstärkung für unser Team von Ingenieurinnen und Ingenieuren, technischen und kaufmännischen Fachkräften. Derzeit suchen wir für unseren Standort in Alsdorf bei Aachen eine/n: Studentische Hilfskraft |Werkstudent (m/w/d) im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) <ul> <li>Recherche und Vergleich aktueller KI-Dienste und gängiger Machine-Learning-Frameworks</li> <li>Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung von KI-Systemen</li> <li>Dokumentation von Ergebnissen und Erstellung technischer Übersichten</li> </ul> <ul> <li>Studiengang der Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Studiengänge</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Künstliche Intelligenz und Large Language Models</li> <li>Erfahrung in der Programmierung mit .NET C# vorteilhaft</li> <li>Analytisches Denken, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima</li> <li>Familienfreundliche Flexibilität der Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Studentische Hilfskraft |Werkstudent (m/w/d) im Bereich Künstliche Intelligenz (KI)

Die GTP Schäfer GmbH, als global aufgestellter Hersteller mit Standorten in Deutschland, den USA, China, der Türkei und Indien, konzentriert sich seit der Unternehmensgründung 1988, auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Speisersystemen. Als Familienunternehmen vereinbaren wir Innovation und Nachhaltigkeit, ebenso wie ein starkes Unternehmenswachstum mit persönlichen Beziehungen zu Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten. Personalreferent (m/w/d) Vollzeit / ab sofort Für unseren Betrieb in Grevenbroich suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Personalreferenten (m/w/d), der/die als Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und die Geschäftsführung fungiert. Er / Sie stellt sicher, dass dem Unternehmen qualifizierte Bewerber bedarfsgerecht zur Verfügung stehen und die Betreuung der Mitarbeiter gewährleistet ist. <ul> <li>Betreuung und Beratung von Mitarbeitern, Führungskräften und der Geschäftsleitung in allen HR relevanten Fragestellungen und Aufgabenbereichen vom Unternehmenseintritt bis zum –austritt</li> <li>Ganzheitliche Betreuung der Rekrutierung inkl. Organisation und Führung der Vorstellungsgespräche</li> <li>Erstellung aller relevanten Personaldokumente (Arbeitsverträge, Zeugnisse, Kündigungen, Abmahnungen, u.v.m.)</li> <li>Umsetzung der vereinbarten Betriebsvereinbarungen (Kinderbetreuungszuschuss, Jobrad, Jubilare, u.v.m.)</li> <li>Betreuung der externen Personaldienstleister</li> <li>Planung und Organisation des Qualifizierungsprozesses</li> <li>Anwendung und Durchführung des Tarifvertrages</li> <li>Betreuung des Betriebsrats (Austausch, Anträge, Betriebsvereinbarungen, u.v.m.)</li> <li>Vertretung der Personalsachbearbeitung</li> <li>Optional Betreuung der BEM-Verfahren</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich z.B. Personalfachkaufmann oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal</li> <li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Personalrekrutierung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat wünschenswert</li> <li>Erfahrung mit der Personalsoftware Personio wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von BEM-Verfahren wünschenswert</li> </ul> Darüber hinaus zeichnet Sie aus: <ul> <li>Souveränes Auftreten gegenüber Kollegen und Führungskräften</li> <li>Empathische und vertrauenswürdige Persönlichkeit</li> <li>Zielgruppen- und bedarfsgerechte Kommunikation</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Hohe Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich, der jeden Tag neue Herausforderungen bereithält</li> <li>Raum für eigene Ideen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Immer helfende Hände sowohl aus dem eigenen Team als auch aus der gesamten GTP Schäfer - Familie</li> <li>Flache Organisationsstrukturen und hohe Mitarbeiterorientierung</li> <li>Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> </ul>

Personalreferent (m/w/d)

Wir sind ein führendes mittelständisches Unternehmen für hochwertige kältetechnische Komponenten für den industriellen Einsatz unter Verwendung natürlicher, nachhaltiger Kältemittel. Diese Komponenten entwickeln und produzieren wir an unserem Standort in Aachen. Mit unserem Portfolio sind wir international vertreten. Unsere Produkte profitieren von unserem fundierten Fachwissen, das auf unserer mehr als 125-jährigen Erfahrung und unseren Wurzeln im industriellen Kälteanlagenbau basiert. Durch unser ganzheitliches Verständnis des Kälteprozesses schaffen wir zuverlässige und passgenaue Lösungen für den jeweiligen Anwendungsfall. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und beschäftigen rund 120 Mitarbeitende. <ul> <li> Planung und Abwicklung von Projekten mit den Schwerpunkten auf heterogenen Cloud- und On-Premises-Rechenzentrumsumgebungen, der Automatisierung der IT-Landschaft, dem Einsatz von KI-Tools sowie der Gewährleistung von IT-Sicherheit</li> <li> Evaluierung, Funktionsfähigkeitsprüfung und Testbetrieb-Auswertung von Lösungen</li> <li> Konzeptionierung und Implementierung von neuen Systemen</li> <li> Leistungsverhaltens- und Auslastungs-Prüfung von neu implementierten Systemen</li> <li> Konfiguration, Betrieb, Überwachung und Pflege von vernetzten IT-Systemen zur Erfül-lung der geforderten Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit</li> <li> Mitwirken bei der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur</li> <li> Beheben von Störungen und Fehlern der IT-Infrastruktur</li> <li> Die Tätigkeit beinhaltet überwiegend eigenständig zu erfüllenden Aufgaben, die zum Teil eine mehrjährige Berufserfahrung erfordern, sowie auch Routinetätigkeiten</li> </ul> Fachliche Qualifikation: <ul> <li> Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug bzw. kurz bevorstehender Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielweise abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li> Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Windows Server Umgebung sowie Active Directory</li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich der Virtualisierung-Technologie (VMware)</li> <li> Erfahrung in Implementierung sowie Management von Microsoft Windows Server und Linux Server Umgebungen</li> <li> Fundiertes Verständnis von Office/Microsoft 365 sowie Erfahrung in der Administration der zugehörigen Dienste</li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Idealerweise vorhanden: <ul> <li> Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten als auch die Bereitschaft, die Verantwortung für Projekte zu übernehmen</li> <li> Umfassende Kenntnisse und Erfahrung in der Konzeption und im Management heterogener Cloud- und On-Premises-Rechenzentrumsumgebungen, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung von Disaster-Recovery-Szenarien, Notfallhandbüchern und Wiederanlaufplänen</li> <li> Umfassende Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit, einschließlich Netzwerksicherheit, Datensicherheit und Cybersecurity sowie die Fähigkeit, komplexe Sicherheitsprobleme zu lösen</li> <li> Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Skripterstellung und Automatisierung von IT-Landschaften (PowerShell) sowie im Einsatz von KI-Tools</li> <li> Gute Kenntnisse sowie Erfahrung im Bereich Netzwerktechnik TCP/IP, LAN, VLAN, VPN, Netzwerk Management und Segmentierung (HPE Aruba Airwave) sowie Netzwerk-Authentifizierung (HPE Aruba ClearPass)</li> <li> Gute Kenntnisse sowie Erfahrung in Konzeptionierung und Management von Router/Firewall-Umgebungen (Palo Alto Networks)</li> <li> Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Konzeption und dem Management von Datenbanken-Umgebungen (Microsoft SQL Server)</li> <li> Gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und Vorgaben wie der DSGVO, NIS2, DORA, dem AI Act sowie weiteren relevanten Regularien</li> </ul> Persönlichkeit: <ul> <li> Strukturierte, selbständige, sorgfältige und konzeptionsstarke Arbeitsweise</li> <li> Bereitschaft, Verantwortung für Projekte zu übernehmen</li> <li> Analytisches Denkvermögen, Eigenmotivation und ein ausgeprägter Qualitätsanspruch</li> <li> Teamgeist, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li> </ul> Ich entwickle mich sowohl fachlich als auch persönlich kontinuierlich weiter – unterstützt durch individuell abgestimmte und zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen. In meinem Arbeitsalltag arbeite ich mit führenden Technologien und Lösungen, insbesondere im Umfeld heterogener Cloud- und On-Premises-Rechenzentrumsarchitekturen. Zum Einsatz kommen unter anderem die OVHcloud, das Hochleistungs-Storage-System von Pure Storage, VMware-Virtualisierung, Firewalls und Cortex XDR Endpoint-Security-Lösungen von Palo Alto Networks, HPE Aruba Switching, Microsoft SQL Server sowie Windows Server Enterprise-Umgebungen, Microsoft Azure Cloud und Microsoft 365 Services. Ergänzt wird dies durch den Einsatz von PRTG zur Infrastrukturüberwachung sowie PowerShell-Scripting zur Automatisierung von Geschäftsprozessen. Die Verbindung aus modernster, zukunftswei-sender IT-Technologie und dem unternehmerischen Charakter eines etablierten deutschen Mittelstandsunternehmens mit 129 Jahren Marktpräsenz bietet mir ein außergewöhnliches Entwicklungspotenzial – ein Arbeitsumfeld, das in dieser Form nur selten zu finden ist. In welchem Umfeld arbeite ich? Ich arbeite in einem erfolgreichen, familiär geprägten Unternehmen. Ich erfülle verantwortungsvolle Aufgaben, kann mitgestalten und meine Ideen und Erfahrungen einbringen. Ich bewege mich in einem angenehmen Arbeitsumfeld, in dem jede/r Beschäftigte auch als Person zählt. Ich habe flexible Arbeitszeiten und kann nach Absprache mobil oder im Büro arbeiten. Darüber hinaus profitiere ich von weiteren Benefits wie 35-Stunden-Woche, teambildende Maßnahmen, kostenlose Parkplätze und Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio. Aufgrund der Tarifbindung (Metall NRW) profitiere ich von verlässlichen und immer aktuellen Arbeitsbedingungen.

Expert IT Project & System Management (m/w/d)

Wer wir sind und was wir tun. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihre Prozesse und damit ihre Organisation zu digitalisieren. Diese Veränderung verstehen wir als ganzheitliche Aufgabe, die alle Organisationseinheiten und Hierarchiestufen einschließt. Dazu agieren wir als verlässlicher Partner auf Augenhöhe, der seine Kunden mit technologischer, betriebswirtschaftlicher und kommunikativer Kompetenz durch den digitalen Wandel begleitet. Unsere Kultur und Grundsätze. Was wir tun, muss uns Freude machen - zu jedem Zeitpunkt. Wir nehmen nur Projekte an, die uns im positiven Sinne herausfordern und weiterbringen. Jede Zusammenarbeit ist von einem Miteinander auf Augenhöhe geprägt - im internen wie externen Team. Kompetenz schlägt Hierarchie - immer. Wir gehen offen miteinander um und leben Transparenz. Motivation der Position. Um gemeinsam mit unseren Kunden noch erfolgreicher zu sein, suchen wir aktuell eine/n „IT System Architect“ (w/m/d). Deine Aufgaben. Migrieren, Transformieren und Betreiben von IT-Infrastrukturen unserer Kunden. Support gehört zu den Aufgaben, ist jedoch kein Schwerpunkt. Aufbauen und Pflegen von Windows Server-/ Microsoft Cloud-basierten Infrastrukturen, Dokumentieren und Überwachen von Systemen, Implementieren neuer Technologien und Schnittstellen. Managen von Projekten IT-Infrastruktur. Bereich. Deine Position ist dem Bereich „Infrastructure &amp; Compliance“ zugeordnet. Deine Führungskraft ist vom Fach. Sie kann Dir fachkompetent Rückmeldung und Unterstützung geben. Berührungs- und Kontaktpunkte. Du hast regelmäßig Kontakt zu Kunden sowie zu Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen. Fachlich/ methodisch. Erfahrung mit Windows Server Umgebungen (Exchange, Active Directory, Migrationsszenarien, größere Versions-Updates). Erfahrung mit Microsoft Cloud Diensten (Azure, Office 365, Migration lokaler Umgebungen in die Cloud). Allgemeinwissen - z.B. in den Bereichen Netzwerke, VPN, Virtualisierung, VMware, HyperV - von Vorteil. Qualifikation. Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation. Quereinsteiger, Fachfremde und Autodidakten mit entsprechender Berufserfahrung willkommen. Persönlich/ sozial. Interdisziplinäres und agiles Mindset. Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit. Sprachlich. Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift. Wir möchten Dir gerne ein individuelles Angebot machen. Dies können wir erst, wenn wir Dich kennengelernt haben. Bis dahin teilen wir gerne unsere Angebots-Standards mit Dir. Unternehmen. Wir sind ein etabliertes und wachsendes Unternehmen. Du kannst die Entwicklung des Unternehmens mitgestalten und miterleben. Aufgaben. Du hast vielfältige Möglichkeiten, bei unseren Kunden und uns einen Unterschied zu machen und Wirkung zu erzielen. Standort, Lage und Infrastruktur. Du kannst unser Büro in Aachen gut mit dem Auto, öV und dem Fahrrad erreichen. Die Entfernung Büro/ Aachener HBF beträgt ca. 1 km. Für den öV bekommst Du ein Jobticket. Supermärkte, Restaurants, Fitness-Studio etc. sind fußläufig erreichbar. Büroräume. Du kannst in 2er-/ 4er-Büros oder Co-Working Spaces mit moderner Innenarchitektur arbeiten. Remote Arbeiten. In der Einarbeitung erachten wir eine erhöhte Präsenz im Office für sinnvoll. Für die Zeit nach der Einarbeitung finden wir gemeinsam ein Arbeitsmodell (Office/ Remote), das zu Deinen Lebensumständen passt. Technische Ausstattung. Wir statten Dich im Büro als auch für Remote Arbeiten top aus und gehen auf Deine Wünsche gerne ein. Weiterentwicklung. Du hast bei uns viele Möglichkeiten für fachliche Entwicklung und personelle Verantwortung. Gemeinsam sprechen wir über Deine Laufbahn bei uns, Dein Onboarding, Feedback und Personalentwicklung. Vergütung und Benefits. Du erhältst bei uns ein überdurchschnittliches Gehalt und attraktive Corporate Benefits, z.B. ein Mitarbeitervorteilsprogramm. Kultur. Wir haben eine offene Kultur mit Raum für Deine Ideen. Weitere Informationen zu unserer Kultur sowie Mitarbeiterstimmen findest Du auf unserer Karriereseite <a href="https://www.anders-ganz.de/karriere/" target="_blank">https://www.anders-ganz.de/karriere/</a>.

IT System Architect (w/m/d)

Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. Wir haben den Drive für kontinuierliche Entwicklung! Deshalb haben wir uns als Raben seit über 90 Jahren kontinuierlich weiterentwickelt und können mittlerweile auf über 160 Standorte in 16 Ländern blicken. Wir bilden ein eingespieltes Team, das aus den besten Experten auf vielen Gebieten besteht. Alle Mitarbeiter sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer auf nationalen und europäischen Routen. Der Nahverkehr ist das Herzstück einer jeden Sammelgutspedition. Hier entscheidet sich wer im Sammelgutgeschäft wirklich erfolgreich sein kann. Unser Team gehört bereits zu den Besten in Deutschland und wir brauchen DICH um den Weg bis ganz nach oben zu gehen. Als Disponent/-in bist Du mitten im Geschehen und trägst mit einer effektiven Organisation des Nahverkehrs maßgeblich zum Erfolg bei! Du bist bereit für die nächste Herausforderung? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams an unserem Standort Mönchengladbach! Disponent Nahverkehr/ Speditionskaufmann/-frau (m/w/d) Arbeitsort: Mönchengladbach | Ref. Nr. DNV/MG/2025 <ul> <li>Du bist für die optimale Planung und Disposition des Nahverkehrs eigenverantwortlich zuständig</li> <li>Du übernimmst die Terminüberwachung sowie Statuskontrolle und -vergabe</li> <li>Unsere Kunden betreust Du hinsichtlich Auftragsannahme und Sendungsnachfragen</li> <li>Du kontrollierst und steuerst die Transportunternehmer/Fahrer</li> <li>In Kommunikation mit dem Lagerpersonal organisierst Du die Beladung von Wechselbrücken/Aufliegern</li> <li>Du organisierst Sonderfahrten und übernimmst deren Preisabsprache</li> </ul> <ul> <li>Du kannst eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation vorweisen</li> <li>Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung in der Disposition einer Sammelgutspedition mit, Erfahrung im speditionellen Umfeld wird vorausgesetzt</li> <li>Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung ist von Vorteil</li> <li>Du bringst eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung mit und behältst stets einen kühlen Kopf</li> <li>Flexibilität in der Arbeitszeit (Wechsel-/Nachtschicht ist fester Bestandteil der Stelle)</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Uns: Ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit allen Vorteilen eines Familienbetriebs und eine feste Größe in der Speditionswelt. Ein tolles, aufgeschlossenes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst! Unsere Erfolge feiern wir auf regelmäßigen Firmenfesten. In der gesamten Raben Group sind wir per Du</li> <li>Raben DNA: Wir lieben Herausforderungen! Gemeinsam bringen wir Raben weiter voran und schaffen eine dynamische und spannende Arbeitsumgebung, die Langeweile ausschließt</li> <li>Dein Standort: In der Niederlassung Mönchengladbach freuen sich über 100 Raben-Mitarbeitende auf Deine Unterstützung.​​</li> <li>Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date</li> <li>Deine Entwicklung: Weiterbildung und Trainingsangebote durch unseren Schulungskatalog und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Wir sind offen für Deine Ideen</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z.B. über Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Dienstrad, frisches Obst, jährliche Raben Sport Challenge, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen für Deine Sicherheit</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team, keine verbindliche Wochenendarbeit im gewerblichen Bereich</li> <li>Mobilität: Kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, gute ÖPNV-Anbindung</li> </ul>

Disponent Nahverkehr/ Speditionskaufmann/-frau (m/w/d)

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kanalnetze, Kläranlagen, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Gewässer, Abteilung Flussgebietsbewirtschaftung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Vermessungstechniker*in (w/m/d) – Ref.-Nr.: 02-2025 zu besetzen. Eine Besetzung ist in Vollzeit sowie vollzeitnaher Teilzeit möglich. <ul> <li>2D-Bestandsvermessung von Gewässerprofilen und -Bauwerken</li> <li>3D-Bestandsvermessung von ober- und unterirdischen Abwasseranlagen</li> <li>Lage- und Höhendeformationsmessungen</li> <li>Absteckungen zur Kontroll- und Bauausführungsvermessungen</li> <li>EDV-Aufbereitung im Innendienst der Messdaten mit Bereitstellung in verschiedenen GIS bzw. BIM-Ausarbeitung </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in</li> <li>GIS-Grundkenntnisse sowie Interesse an fachfremden EDV- Anwendungen</li> <li>Gute Excel-Kenntnisse</li> <li>Erfahrung in konstruktiven Ingenieurvermessungen mit CAD- und BIM-Kenntnissen von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Verwendung verschiedener Vermessungsgeräte (Nivelliergerät, Totalstation, GNSS-Empfänger, Scanner)</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit in unterirdischen Abwasserbauwerken </li> <li>Führerschein (Klasse B)</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul>

Vermessungstechniker*in (w/m/d)

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Abwasser, Abteilung Planen und Bauen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d) Ref.-Nr.: 22-2025 befristet für ein Jahr zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit ist möglich. Die langfristige Perspektive für eine weitere Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls gegeben. <ul> <li> Bearbeitung von landschaftspflegerischen Begleitplanungen für Hoch- und Tiefbauprojekte im technischen Umweltschutz</li> <li>Fachliche Begleitung zu Artenschutzgutachten für Planungsprojekte und Baumaßnahmen der Siedlungswasserwirtschaft</li> <li>Leistungen zur ökologischen Baubegleitung</li> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung von Maßnahmen</li> <li>Bauherrenvertretung in verschiedenen Projektphasen z.B. gegenüber den Landschaftsbehörden</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Ingenieur- und Bauleistungen für landschaftspflegerische Maßnahmen</li> <li>Pflege von Daten zu Ausgleichs- und Kompensationsmaßnahmen im Zuge von Baumaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Ingenieurstudium oder naturwissenschaftliches Studium (Bachelor/Master oder Diplom (Uni/TH/FH)) der Fachrichtungen Biologie, Agrarwissenschaften, Ökologie, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>vertiefte Kenntnisse in der landschaftspflegerischen Begleitplanung für Maßnahmen der Siedlungsentwässerung, der Niederschlagswasser- und Abwasserbehandlung</li> <li>sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Darstellungs- und Verhandlungsgeschick, sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li> <li>klares Analyse- und Urteilsvermögen</li> <li>pragmatisches, wirtschaftliches und fachübergreifendes Denken und Handeln</li> <li>Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere Office und GIS-Anwendungen (QGIS) </li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>Berufserfahrung in den o.g. Themenfeldern</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Landschaftsschutz- und naturschutzrechtlichen Vorschriften in Nordrhein-Westfalen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen bei Planung, Vergabe und/oder Bauüberwachung von Bau- und Infrastrukturprojekten sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht, Wasserrecht und der HOAI</li> <li>gutes allgemeines ökologisches Verständnis (z.B. planungsrelevante Arten)</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit – langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li> <li>Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li> <li>An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li> <li>Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung, Aufstiegsmöglichkeit innerhalb des Verbands</li> <li>Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul>

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