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Du willst gestalten, mitdenken und entwickeln. Du suchst Möglichkeiten, Neues zu lernen, Karriere zu machen oder dich weiter zu qualifizieren. Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz, an dem du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst, ist dir wichtig.WASser dich bei uns erwartet <ul><li>Du bist verantwortlich für die Durchführung des E2E-Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte sowie Nachwuchskräfte</li><li>Du entwickelst Suchstrategien, erstellst Stellenausschreibungen, wählst geeignete Recruiting-Kanäle aus und identifizierst Talente über Social-Media-Kanäle, die du aktiv ansprichst</li><li>Du triffst eine Vorauswahl der Kandidaten, koordinierst Interviews und führst diese zusammen mit den verantwortlichen Führungskräften durch</li><li>Du managst Vertragsangebote und sorgst für eine fristgerechte Bewerberkommunikation</li><li>Du begleitest den Pre- und Onboarding-Prozess in Zusammenarbeit mit deinen Schnittstellenkollegen im Personal-Bereich</li><li>Zudem bist du zuständig für die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Employer Branding Aktivitäten z.B. Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung unserer Arbeitgeberattraktivität</li><li>Den Erfolg der Maßnahmen hältst du anhand geeigneter KPIs nach, außerdem beobachtest und beantwortest du Arbeitgeberbewertungen z. B. Kununu</li><li>Du wirkst in Personal-Projekten mit Fokus auf Recruiting und Employer Branding maßgeblich mit</li></ul>WASser wir von dir erwarten <ul><li>Ein Studium im Bereich Personal, Marketing, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar hast du erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Recruiting idealerweise mit Active Sourcing</li><li>Du verfügst über Erfahrungen in der Entwicklung von Employer Branding Kampagnen</li><li>Du kennst die gängigen Sourcing-Tools, Plattformen und Recruiting-Trends</li><li>Du bist erfahren in der Personalauswahl, Interviewführung und in der direkten Ansprache</li></ul> Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus<ul><li>GehaltFür deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.</li><li>ZukunftDu kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.</li><li>OnboardingDen Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleg*innen kennenzulernen.</li><li>KarriereIn regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.</li><li>FlexibilitätUnsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.</li><li>GesundheitAngebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.</li><li>SicherheitUnternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.</li><li>ModernDich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.</li><li>FamilieBeratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.</li></ul> Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.

Spezialist Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

HR-Manager Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 23 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen von über 3 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 94.000 Kunden sind wir Morgenmacher. Denn wir setzen uns bei allem, was wir tun, dafür ein, dass Men­schen ihre Ziele erreichen und ihre Wünsche in die Tat umsetzen können. Als Finanzierungspartner und strate­gischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir außerdem Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (m/w/d) Firmenkunden <ul> <li>Sie führen und steuern unser Vertriebsteam und betreuen dessen fachliche und methodische Weiterentwicklung in unseren Teilmärkten Leverkusen, Langenfeld und Leichlingen.</li> <li>Sie betreuen unsere Firmenkunden ganzheitlich und bedarfsorientiert unter Einsatz qualifizierter Beratungs- und Analyseinstrumente.</li> <li>Sie erstellen Finanzierungsangebote unter Berück­sichtigung hausinterner Parameter, öffentlicher Kreditprogramme und dem optimalen Einsatz von Lösungen unserer Verbundpartner.</li> <li>Sie initiieren und führen ganzheitliche ziel- und abschlussorientierte Kundengespräche im gesam­ten Spektrum des Aktivgeschäfts im Rahmen unseres StrategieDialogs.</li> <li>Sie kümmern sich um die Kontaktpflege zur regio­nalen Wirtschaft sowie die Akquisition von poten­ziellen Neukunden und repräsentieren unsere Bank auf Kundenveranstaltungen und externen Netzwerk-Events.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und ein betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und haben bereits Führungserfahrung gesammelt.</li> <li>Sie haben mehrjährige Vertriebserfahrung im ge­werb­lichen Kundengeschäft und können betrieb­liche und branchenspezifische Wirkungszusammenhänge angemessen bewerten (Unternehmens- und Unternehmerbeurteilung).</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwor­tungsbewusstsein, Zielstrebigkeit und Engagement in Kombination mit einer ausgeprägten Kunden­orientierung, sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und unterneh­merischem Denken.</li> <li>Ideal: Sie kennen die Region, vor allem die Kommunen Leverkusen, Langenfeld und Leichlingen.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Top Arbeitgeber in der Region.</li> <li>Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigem Bonus.</li> <li>Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 + 3 Tagen Urlaub sowie diversen Sonderurlaubstagen.</li> <li>Wir investieren in Ihre Entwicklung und halten Sie mit persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten auf dem aktuellen Stand.</li> <li>Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li> </ul>

Abteilungsleiter (m/w/d) Firmenkunden

We love Development“ – drei Worte, die bei Cube Real Estate für Überzeugung, Leidenschaft und Verantwortung stehen. Seit 2013 setzen wir mit unserem Team Maßstäbe in der Immobilien-Projektentwicklung. Unsere Mitarbeiter, Geschäftspartner und Investoren eint die Leidenschaft für nachhaltige Lebensräume, die diesen Namen auch verdienen. Deshalb realisieren wir erfolgreich ein Projektvolumen von über 2 Milliarden Euro. Fokussiert auf Apartments sowie auf die Quartiers- und Baulandentwicklung, steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt allen Handelns. Das umfassende Wirkungsfeld für das Cube-Team: Der komplette Lebenszyklus von Immobilien. <ul> <li>Eigenständige und vollumfängliche kaufmännische Projektleitung von Neubau- oder Revitalisierungsprojekten einschließlich der Führung des Projektteams in den Leistungsphasen 0-4</li> <li>Absprachen mit Planern, Behörden, Bauunternehmen, Nachbarn, Mietern und Investoren</li> <li>Schnittstelle zwischen Ankauf, Verkauf, Bauprojektleitung, Office Leasing und Finanzen</li> <li>Sicherstellung der Baurechtschaffung sowie Gesamtverantwortung für die vertragskonforme Abwicklung der Projekte in der Region</li> <li>Eigenverantwortliches Kosten- und Liquiditätsmanagement</li> <li>Führen und Steuern von Planungs- und Bauleistungen</li> <li>Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, einschließlich der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards, sowie die gleichzeitige Steuerung mehrerer Projekte, in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und dem Vorstand</li> <li>Sicherstellung und Koordination reibungsloser Abläufe sowie eigenständige Durchführung von Projektbesprechungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit architektonischem, bautechnischem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung oder im Bauträgergeschäft</li> <li>Erfahrung im Bereich Gewerbeimmobilien und kleinteiliges Wohnen wünschenswert </li> <li>Überzeugendes Auftreten und gleichzeitig Teamgeist</li> <li>Verhandlungssichere und empathische Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Fachwissen und dennoch Bereitschaft zu lernen</li> <li>Schnelle gleichwohl bedachte Urteilsbildung</li> <li>Zuverlässiges Arbeiten und Handeln</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung, Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben</li> <li>Raum für individuelle Weiterbildung und Entwicklung sowie regelmäßiges Feedback</li> <li>Innerbetriebliches Corporate Benefits Programm</li> <li>Strukturierte und umfängliche Einarbeitung in die Unternehmensstrukturen</li> <li>Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Team- und Sportevents </li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Lunchgutscheine, sowie Obst, Snacks und Getränke im Büro </li> <li>Kostenfreier Parkplatz am Standort Leverkusen</li> <li>Innovative und moderne Büroräumlichkeiten</li> <li>Respektvolles und freundschaftliches Miteinander in einem jungen, aufstrebenden Unternehmen</li> <li>Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibilität im mobilen Arbeiten; der Freitag ist ein fester Homeoffice-Tag</li> </ul>Wir setzen auf Vielfalt, weil wir uns sicher sind, unsere Vision nur mit vielfältigen Menschen umsetzen zu können. Daher freuen wir uns über Bewerbungen - unabhängig von Geschlechtsidentität, Migrationshintergrund, Behinderung oder Alter.

(Senior) Projektentwickler (m/w/x)

<h2>Wir lieben Schmetterlinge! Sie auch?</h2> Wir suchen ab sofort für unsere Klinik für Endokrine Chirurgie in Vollzeit einen Facharzt (m/w/d) für die Endokrine Chirurgie Gemeinsam. Stärker. Das Rheinland Klinikum Neuss zählt zu den größten kommunalen Klinikverbünden in NRW – mit über 4.000 Mitarbeitenden an vier Klinikstandorten, MVZs, Altenpflegeeinrichtungen und Kitas im Rhein-Kreis Neuss. Zwischen Köln und Düsseldorf gelegen, sichern wir die medizinische Versorgung von rund 450.000 Menschen in der Region. Unsere Chirurgische Klinik III Die Chirurgische Klinik III, Klinik für Endokrine Chirurgie, zeichnet sich durch eine besondere und langjährige Expertise in der Diagnostik und der operativen Therapie von Erkrankungen der Schilddrüsen und Nebenschilddrüsen aus. Wir bieten das gesamte operative Spektrum von Schilddrüsen- und Nebenschilddrüsenerkrankungen an und führen ca. 900 Eingriffe pro Jahr durch und möchten weiter wachsen. Ein besonderer Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Behandlung von familiär vererbtem und spontan aufgetretenem Schilddrüsenkrebs. Er ist mit nur 2 % aller Krebsneuerkrankungen sehr selten, macht in unserer Klinik aber ca. 15 % der Operationen aus. <ul> <li>Eigenverantwortliche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen medizinischen Versorgung in der Klinik für Endokrine Chirurgie, verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Präzision.</li> <li>Umfassende Betreuung von Patienten (m/w/d) mit komplexen endokrinen Krankheitsbildern sowie Durchführung moderner chirurgischer Therapien nach neuesten medizinischen Standards.</li> <li>Entwicklung und Implementierung innovativer Therapie- und Behandlungskonzepte zur kontinuierlichen Verbesserung der Patientenversorgung.</li> <li>Engagement in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) im Fachgebiet der Endokrinen Chirurgie.</li> <li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten der Kliniken für Allgemein-, Viszeral- und Endokrine Chirurgie.</li> </ul> <ul> <li>Eine Abgeschlossene Facharztqualifikation in Viszeralchirurgie oder Allgemeinchirurgie.</li> <li>Fundierte Erfahrung oder ein ausgeprägtes Interesse an der Schilddrüsenchirurgie mit dem Ziel einer Spezialisierung im Bereich der Endokrinen Chirurgie.</li> <li>Aufgeschlossenheit, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.</li> <li>Hohe Einsatzfreude und Verantwortungsbereitschaft, verbunden mit einem empathischen und respektvollen Umgang mit Patienten (m/w/d) sowie Kollegen (m/w/d).</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an einer kollegialen Zusammenarbeit – denn ein starkes Team ist für Sie ebenso wichtig wie für uns.</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung &amp; Sicherheit - Sie erhalten einen Anstellungsvertrag nach TV-Ärzte/VKA mit einer betrieblichen arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge. Wir sind ein starkes und unterstützendes chirurgisches Team und bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen.</li> <li>Individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li>Work-Life-Balance &amp; Zusatzleistungen - Profitieren Sie von einem Bikeleasing-Angebot, attraktiven Vergünstigungen über corporate benefits. Entspanntes und kostengünstiges Parken sowie Mitarbeiter-Cafeteria mit vergünstigten Preisen.</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit - Sie arbeiten in einem motivierten, multikulturellen Team mit erfahrenen Experten verschiedener Fachrichtungen. Bei uns wird Diversität aktiv gelebt!</li> <li>Neugierig? Dann schnuppern Sie gerne mal rein – Wir laden Sie herzlich ein, uns und Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen im Rahmen einer Hospitation kennenzulernen.</li> </ul>

Facharzt (m/w/d) für die Endokrine Chirurgie

Wir - EDEKA Breidohr - begeistern tagtäglich bereits seit 1913 und mittlerweile in der vierten Generation in unseren vier Märkten in Bergisch Gladbach, Hilden und Rösrath mit einem vielfältigen Sortiment. Neben der regionalen und internationalen Sortimentsvielfalt bieten wir unseren Kunden eine große Auswahl in den Bereichen Frische, Wein, Spirituosen, Gewürzen und Feinkost an. Ebenso wichtig wie Frische und Qualität sind uns eine herausragend professionelle, freundliche Kundenberatung sowie der persönliche Kontakt zu unseren Kunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lesen unseren Kunden fast jeden Wunsch von den Augen ab und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen. <h1>Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d)</h1> Werden Sie Teil unseres Teams im EDEKA Breidohr´s Markt in Hilden! Wir suchen einen engagierten Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d). <ul> <li>Kundenberatung &amp; Verkauf: Sie begeistern unsere Kunden an der Käsetheke mit fachkundiger Beratung und erstklassigem Service</li> <li>Zubereitung &amp; Präsentation: Sie kümmern sich um die Zubereitung von Käsespezialitäten und sorgen dafür, dass unsere Theke immer ansprechend und verkaufsfördernd aussieht</li> <li>Kreativität &amp; Frische: Mit Ihrem kreativen Input gestalten Sie die Abteilung in Bezug auf Warenpräsentation, Frische und Sauberkeit und schaffen eine ansprechende Atmosphäre</li> <li>Qualitätskontrolle: Sie achten auf die Einhaltung der HACCP- und Qualitätsmanagement-Vorgaben, um höchste Frische und Hygiene zu gewährleisten</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel als Verkäufer oder Fachverkäuferin (m/w/d) – oder eine vergleichbare Ausbildung als Koch (m/w/d) sowie Erfahrung im Käsebereich. Quereinsteiger mit Interesse an der Käsetheke sind ebenfalls herzlich willkommen!</li> <li>Kundenorientierung: Sie lieben den Kontakt zu Kunden und haben Freude daran, diese kompetent und freundlich zu beraten</li> <li>Fachwissen: Sie bringen entweder ein solides Wissen rund um Käse mit oder haben Interesse, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind kommunikationsstark, ein echter Teamplayer und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem Familienunternehmen: Bei uns erwartet Sie eine herzliche Atmosphäre, in der viel Wert auf ein gutes Betriebsklima und enge Zusammenarbeit gelegt wird</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung: Neben einer fairen Vergütung bieten wir Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einen Zuschuss zur Rentenversicherung</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten als Teil unseres Teams</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Ihre Arbeitszeiten sind klar strukturiert und richten sich nach unseren Öffnungszeiten von 08:00 -20:00 Uhr, umfassen jedoch auch Zeiten der Vor- und Nachbereitung</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Starke Mitarbeiterkultur: In unserem Team wird Zusammenhalt großgeschrieben – wir packen gemeinsam an und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Individuelle Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben: Sie werden intensiv in Ihre Aufgaben eingearbeitet und Sie erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Kurze Dienstwege und offene Türen: Bei uns gibt es keine langen Wege – die Kommunikation ist direkt und offen, auch bis zur Geschäftsführung</li> <li>Kostenlose Parkplätze: Parken Sie direkt vor Ort, ganz ohne Kosten</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d)

Die Geschäftseinheit von Concrete Tower ist auf die Planung, Fertigung und Installation von Betontürmen für Windkraftanlagen spezialisiert.&nbsp; Du möchtest aktiv die Windenergie-Infrastruktur verändern? Bewirb dich jetzt und leiste einen direkten Beitrag zur Entwicklung nachhaltiger Betonturm-Technologie in Deutschland.DEINE AUFGABEN<ul type="disc"><li>Du stellst sicher, dass alle Aktivitäten vor Ort den Nordex QHSE-Standards und den geltenden Baustellenvorschriften entsprechen</li><li>Du leitest die Einrichtung der Baustelle und übernimmst das tägliche Management von der Ausführungsbereitschaft bis zum Projektabschluss</li><li>Du koordinierst Nachunternehmer, Lieferanten und interne Teams, damit die Umsetzung reibungslos und termingerecht erfolgt</li><li>Du behältst Produktivität, Ressourceneinsatz und die Qualität der Arbeiten vor Ort im Blick</li><li>Du pflegst die Kundenbeziehungen auf Baustellenebene und unterstützt den Projektmanager bei der Abstimmung von Erwartungen</li><li>Du sorgst für die Umsetzung und Einhaltung der Verträge mit allen Beteiligten</li><li>Du förderst eine effektive Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten und baust starke Arbeitsbeziehungen auf</li><li>Du berichtest regelmäßig zum Projektfortschritt gemäß den Governance-Vorgaben und stellst sicher, dass alle Dokumente vollständig sind</li><li>Du unterstützt kontinuierliche Verbesserungen, indem du deine Erfahrungen teilst und an relevanten Trainings teilnimmst</li></ul>DEIN PROFIL<ul type="disc"><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Materialwissenschaften, Energietechnik) oder bringst vergleichbare Berufserfahrung in der Windenergie mit (idealerweise 5–7 Jahre)</li><li>Du kennst dich mit internen Tools und Systemen wie SAP, BIC, Upvise, ServiceNow, Windchill, Team Center und weiteren aus</li><li>Du übernimmst Verantwortung, führst mit Klarheit und bist ein Vorbild für dein Team</li><li>Du arbeitest sorgfältig, denkst voraus und handelst proaktiv</li><li>Du kommunizierst klar und sicher – schriftlich wie mündlich. Englisch beherrschst du fließend, Deutsch mindestens auf B2-Niveau</li><li>Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu Kolleginnen und Partnerinnen auf und pflegst sie nachhaltig</li><li>Du denkst kritisch, triffst fundierte Entscheidungen und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv ein</li></ul>Reisebereitschaft:&nbsp;Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an.&nbsp;DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet. #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.#Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werdenzusätzlich vergütet.#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.#ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.#Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen.#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.#SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.*Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Bauleiter (m/w/d) Windpark Concrete Tower - bundesweit

Wir - EDEKA Breidohr - begeistern tagtäglich bereits seit 1913 und mittlerweile in der vierten Generation in unseren vier Märkten in Bergisch Gladbach, Hilden und Rösrath mit einem vielfältigen Sortiment. Neben der regionalen und internationalen Sortimentsvielfalt bieten wir unseren Kunden eine große Auswahl in den Bereichen Frische, Wein, Spirituosen, Gewürzen und Feinkost an. Ebenso wichtig wie Frische und Qualität sind uns eine herausragend professionelle, freundliche Kundenberatung sowie der persönliche Kontakt zu unseren Kunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lesen unseren Kunden fast jeden Wunsch von den Augen ab und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen. <h1>Verkäufer / Fachverkäufer für die Fischtheke (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit</h1> Werden Sie Teil unseres Teams im EDEKA Breidohr in Bergisch Gladbach! Wir suchen einen engagierten Verkäufer oder Fachverkäuferin (m/w/d) für unsere Fischtheke. <ul> <li>Kundenberatung &amp; Verkauf: Sie begeistern unsere Kunden an der Fischtheke mit fachkundiger Beratung und erstklassigem Service</li> <li>Zubereitung &amp; Präsentation: Sie kümmern sich um die Zubereitung und das Räuchern von Fischspezialitäten und sorgen dafür, dass unsere Theke immer ansprechend und verkaufsfördernd aussieht</li> <li>Kreativität &amp; Frische: Mit Ihrem kreativen Input gestalten Sie die Abteilung in Bezug auf Warenpräsentation, Frische und Sauberkeit und schaffen eine ansprechende Atmosphäre</li> <li>Qualitätskontrolle: Sie achten auf die Einhaltung der HACCP- und Qualitätsmanagement-Vorgaben, um höchste Frische und Hygiene zu gewährleisten</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel als Verkäufer oder Fachverkäuferin (m/w/d) – oder eine vergleichbare Ausbildung als Koch (m/w/d) sowie Erfahrung im Fischbereich. Quereinsteiger mit Interesse an der Fischtheke sind ebenfalls herzlich willkommen!</li> <li>Kundenorientierung: Sie lieben den Kontakt zu Kunden und haben Freude daran, diese kompetent und freundlich zu beraten</li> <li>Fachwissen: Sie bringen entweder ein solides Wissen rund um Fisch und Seafood mit oder haben Interesse, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind kommunikationsstark, ein echter Teamplayer und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem Familienunternehmen: Bei uns erwartet Sie eine herzliche Atmosphäre, in der viel Wert auf ein gutes Betriebsklima und enge Zusammenarbeit gelegt wird</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung: Neben einer fairen Vergütung bieten wir Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einen Zuschuss zur Rentenversicherung</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten als Teil unseres Teams</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Ihre Arbeitszeiten sind klar strukturiert und richten sich nach unseren Öffnungszeiten von 08:00 -20:00 Uhr, umfassen jedoch auch Zeiten der Vor- und Nachbereitung</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Starke Mitarbeiterkultur: In unserem Team wird Zusammenhalt großgeschrieben – wir packen gemeinsam an und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Individuelle Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben: Sie werden intensiv in Ihre Aufgaben eingearbeitet und Sie erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Kurze Dienstwege und offene Türen: Bei uns gibt es keine langen Wege – die Kommunikation ist direkt und offen, auch bis zur Geschäftsführung</li> <li>Kostenlose Parkplätze: Parken Sie direkt vor Ort, ganz ohne Kosten</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Verkäufer / Fachverkäufer für die Fischtheke (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit

FÜR UNSER MITGLIED INTERSPORT BORGMANN SUCHEN WIR AB SOFORT VERSTÄRKUNG. <ul> <li>Führung, Motivation und Unterstützung des Store-Teams</li> <li>Personaleinsatzplanung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe</li> <li>Aktive Mitarbeit auf der Fläche: Beratung, Verkauf, Warenpflege</li> <li>GeVerkauf, Warenpflege</li> <li>Gestaltung einer attraktiven Warenpräsentation</li> <li>Sortimentssteuerung und Arbeiten mit Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung eines positiven Einkaufserlebnisses für unsere KundInnen</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise Erfahrung im Sportfachhandel, Textil- oder Schuhbereich</li> <li>Leidenschaft, Ehrgeiz und Motivation, Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Freundliches Auftreten und Freude an der Kundenkommunikation</li> <li>Organisationsstärke und gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen</li> <li>Sicherer Umgang mit Warenwirtschafts- und Kassensystemen sowie MS Office</li> <li>Bereitschaft, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position in einer Filiale mit ca. 700 qm Verkaufsfläche.</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege.</li> <li>Ein motiviertes Team, das gemeinsam anpackt.</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit KollegInnen und anderen Filialen.</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung.</li> <li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung.</li> <li>Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen und gutem Mandat.</li> </ul>

260 Entwicklung Jobs in Hilden, Deutschland