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Plasmatreat ist weltweit führend in der Entwicklung und Herstellung von atmosphärischen Plasmasystemen zur Oberflächenbehandlung. Unsere Plasma-Technologien kommen in unterschiedlichsten Industrien zum Einsatz – von der Automobil- und Elektronikbranche über die Medizintechnik bis hin zur Verpackungsindustrie. Wir stehen für Innovationskraft, höchste Qualitätsstandards und kundenspezifische Lösungen, die neue Maßstäbe in der Vorbehandlung von Materialien setzen. Mit unseren internationalen Standorten und einem starken Netzwerk an Partnern treiben wir täglich neue Entwicklungen voran – immer mit dem Ziel, Prozesse effizienter, nachhaltiger und zuverlässiger zu gestalten. Werden Sie Teil eines hochmotivierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Plasmatechnologie. <ul> <li>Sie entwickeln und optimieren Hochspannungs-Plasmasysteme wie z.B. Glimmentladung, Korona, DBD, Mikrowellen- oder HF-Plasma</li> <li>Sie nehmen die Hochspannungs-Plasmasystem Inbetrieb und legen die Hochspanungstransformatoren und Leistungselektronik aus</li> <li>Sie übernehmen die technische Betreuung von Plasmaprozessen in der Labor- und Produktionsumgebung</li> <li>Sie analysieren und dokumentieren die Plasmaparameter und Oberflächenergebnisse z.B. mittels OES, Kontaktwinkelmessung, XPS</li> <li>Sie arbeiten Interdisziplinär mit der Elektronik-, Steuerungs- und Verfahrenstechnik zusammen</li> <li>Sie unterstützen bei der Kundenbetreuung, Schulung und Anlagenabnahme, ggf. auch international </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Materialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation w.z.B. Hochspannungstechniker.</li> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Plasmatechnologie, idealerweise im Hochspannungsbereich z.B. &gt;10kV, gepulst oder HF</li> <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Prozessgasen und Plasmamesstechnik und bringen eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit</li> <li>Ihre guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem technologisch innovativen Umfeld</li> <li>Mitarbeit an zukunftsweisenden Anwendungen in der Halbleiter-, Batterie-und Medizintechnik sowie im Automotivebereich</li> <li>Flache Hierarchien und ein engagiertes, interdisziplinäres Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Firmenrestaurant mit abwechslungsreichem Mittagsangebot</li> <li>Plasmatreat steht für: Mit sozialem Engagement, nachhaltigen und umweltfreundlichen Produkten einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft leisten </li> </ul>

Spezialist (m/w/d) für Hochspannungstechnik

Wenn im heutigen Geschäftsleben Bonitätsprüfungen oder professionelles Forderungsmanagement nachgefragt werden, ist Creditreform als marktführender Full-Service-Anbieter erste Anlaufstelle für Unternehmen aller Größen und Branchen. Darüber hinaus bieten wir Lösungen von der zeitgemäßen Kundenselektion über modernste Online-Anbindungen bis hin zu umfänglichen Payment-Lösungen und Zahlungsabsicherungen. Creditreform ist für über 160.000 Kunden ein wichtiger Partner im täglichen Risikomanagement. Mit rund 20 Mitarbeitern beraten wir unsere Kunden in Bielefeld und dem angrenzenden Altkreis Halle (Westf.), wie sie ihr Risikomanagement mit unseren Dienstleistungen erfolgreich aufstellen. Wir suchen eine engagierte Vertriebsleitung / Senior Key Account Manager (m/w/d) am Standort Bielefeld Sie lieben es, Kundenbeziehungen strategisch zu entwickeln, ein Vertriebsteam zu führen und Wachstum aktiv mitzugestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen! Als Vertriebsleitung / Senior Key Account Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Ausbau unserer Schlüsselkunden, die Steuerung unseres Vertriebsteams und die Entwicklung neuer Marktpotenziale. Als erfahrene Führungspersönlichkeit mit einem starken Netzwerk in der Region Bielefeld und einem Gespür für strategische Kundenentwicklung, gestalten Sie bei uns die Zukunft des Vertriebs aktiv mit. In Ihrer Rolle als Vertriebsleitung / Senior Key Account Manager (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für die Vertriebsstrategie unseres Unternehmens und sindverantwortlich für den Ausbau unserer Schlüsselkunden, die Steuerung unseres Vertriebsteams und die Entwicklung neuer Marktpotenziale. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Verantwortung für den gesamten Vertriebsbereich Sie übernehmen die strategische und operative Leitung unseres Vertriebsteams und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Bereichs.</li> <li>Key Account Management Sie betreuen unsere wichtigsten Bestandskunden, bauen langfristige Partnerschaften aus und entwickeln individuelle Lösungen zur Kundenzufriedenheit.</li> <li>Erschließung neuer Marktpotenziale Sie identifizieren und bewerten neue Geschäftsmöglichkeiten und setzen gezielte Maßnahmen zur Markterschließung um.</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen Sie beobachten kontinuierlich Markttrends und Wettbewerber, leiten daraus Handlungsempfehlungen ab und identifizieren neue Geschäftschancen.</li> <li>Forecasts, Reporting und Budgetplanung Sie erstellen regelmäßige Vertriebsprognosen, Reports und sind verantwortlich für die Planung und Einhaltung des Vertriebsbudgets.</li> <li>Führung und Entwicklung des Vertriebsteams Sie führen, coachen und entwickeln Ihr Team weiter und sorgen für eine positive, leistungsorientierte Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit Sie arbeiten eng mit anderen Fachabteilungen sowie der Geschäftsführung zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.</li> <li>Repräsentation der Creditreform-Gruppe Sie vertreten unser Unternehmen und unsere Dienstleistungen auf Fachmessen, Veranstaltungen und in relevanten Netzwerken.</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Expertise im Vertrieb komplexer B2B-Lösungen</li> <li>Fundierte Erfahrung im Key Account Management</li> <li>Starkes Persönlichkeitsprofil mit langjähriger Personalverantwortung</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung</li> <li>Strategisches, unternehmerisches Denken gepaart mit hoher Eigeninitiative und Zielorientierung </li> </ul> <ul> <li>attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen </li> <li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit für tolle Unternehmenskunden und interessante Aufgabengebiete</li> <li>ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li> <li>einen zukunftsorientierten und konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz mit hoher persönlicher Wertschätzung</li> <li>professionelle Einarbeitung, u.a. bei der Creditreform Akademie</li> <li>flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz</li> <li>kostenfrei Kaffee, Tee und Wasser</li> <li>30 Tage Urlaub, Heilig Abend und Silvester frei</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Mitarbeiter­-Rabattefür die Bereiche Mode, Freizeit, Media, Einrich­tungen u.v.m. über unser Partner­unternehmen</li> </ul>

Vertriebsleitung / Senior Key Account Manager (m/w/d)

Hammelmann ist seit über 75 Jahren ein erfolgreicher Hersteller von Hochdrucksystemen, die für Reinigungs- und Schneidzwecke sowie in Produktionsprozessen eingesetzt werden. Mit über 500 Beschäftigten am Firmensitz Oelde sowie Tochtergesellschaften in den USA, Australien, Spanien, China, Frankreich, Schweiz sowie der Türkei und 40 weiteren Vertretungen, sind wir ein weltweit operierendes Unternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oelde suchen wir einen Technischen Redakteur (m/w/d) <ul> <li> Sie sind verantwortlich für das Erstellen und die Pflege der technischen Dokumente unserer Produkte (Betriebs-, Wartungs- und Instandsetzungsanleitungen für Maschinen und Anlagen)</li> <li>Komplexe technische Inhalte bringen Sie in eine klare, verständliche und zielgruppengerechte Form</li> <li>Sie Überprüfen rechtliche und normative Anforderungen</li> <li>Sie arbeiten eng mit unserer Konstruktion, Entwicklung, Produktmanagement und dem Service zusammen</li> <li>Die sorgsame Erstellung von Sicherheitshinweisen und die Koordinierung der Übersetzung fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich</li> <li>Durch Ihre Ideen wird der Dokumentationsprozess kontinuierlich weiterentwickelt</li> </ul> <ul> <li> Sie haben ein Studium im technischen Bereich abgeschlossen oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum technischen Redakteur oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie konnten bereits Erfahrung in der technischen Dokumentation im Maschinen- oder Anlagenbau sammeln</li> <li>Das Arbeiten mit Redaktionssystemen (idealerweise Docuglobe) ist Ihnen vertraut</li> <li>Sie verfügen bereits über Kenntnisse in CAD-Systemen (z. B. SolidEdge)</li> <li>Die Kommunikation auf Englisch, insbesondere über technische Details, stellt für Sie keine Herausforderung dar</li> <li>Sie sind vertraut mit der grafischen Aufbereitung technischer Inhalte (z. B. mit CorelDRAW Technical Suite)</li> <li>Sie sind ein strukturiertes Organisationstalent, das gern im Team arbeitet und klar und zielgruppengerecht kommuniziert</li> </ul> <ul> <li> Flexible Arbeitszeiten, inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie z.B. Jobrad, Firmenfitness und arbeitgeberfinanzierter Zusatzkrankenversicherung und Unfallversicherung</li> <li>Hervorragendes Gesundheitsmanagement, inklusive 300€ jährliches Gesundheitsbudget</li> <li>Attraktive Entgeltgestaltung und überdurchschnittliche finanzielle Leistungen </li> <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem stabilen und wachsenden Unternehmen</li> <li>Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung</li> <li>Ein sehr positives Betriebsklima und ein starker Zusammenhalt </li> </ul>

Technischer Redakteur (m/w/d)

Gestalten Sie die Zukunft unseres Produktionsstandorts in Hessisch Oldendorf – Ihre Chance als Betriebsleiter/in (m/w/d) Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Die Dr. Schutz GmbH, Teil der europäischen Blanchon-Gruppe, ist führend in der Entwicklung von Schutz-, Pflege- und Dekorationsbeschichtungen für Oberflächen im Innen- und Außenbereich. Unsere Zugehörigkeit zur Blanchon-Gruppe stärkt unsere Position als europäischer Marktführer und eröffnet neue Chancen für Wachstum, Innovation und internationale Zusammenarbeit. Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit, die unseren Produktions- und Logistikstandort in Hessisch Oldendorf strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt. <ul> <li>Gewährleistung eines sicheren, gesunden und motivierenden Arbeitsumfelds</li> <li>Führung und Steuerung der Bereiche Produktion, Instandhaltung, Logistik, Einkauf und Versand</li> <li>Planung und Umsetzung effizienter Produktionsprozesse unter Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Lieferzielen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit F&amp;E zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards</li> <li>Definition und Monitoring relevanter KPIs zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung</li> <li>Erstellung und Analyse von Betriebs- und Investitionsbudgets in Zusammenarbeit mit dem Controlling</li> <li>Aktive Mitgestaltung des Change-Managements im Rahmen der Integration in die Blanchon-Gruppe</li> <li>Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten industriellen Roadmap</li> <li>Strategische Personalplanung zur Sicherung kritischer Kompetenzen</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Leitung industrieller Standorte oder Produktionseinheiten</li> <li>Fundiertes Know-how in Produktion, Instandhaltung, Qualität, Sicherheit und Logistik</li> <li>Erfahrung in Budgetverantwortung und KPI-gestütztem Management</li> <li>Nachgewiesene Kompetenz im Change- sowie Lean-Management</li> <li>Ausgeprägte Führungsstärke, strategisches Denken und Hands-on-Mentalität</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamorientierung und hohe soziale Kompetenz</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <ul> <li>Eine Schlüsselrolle in einem internationalen, wachstumsorientierten Unternehmen</li> <li>Gestaltungsspielraum für Innovation und Prozessoptimierung</li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Hybrides Arbeiten nach Einarbeitung – Homeoffice an ausgewählten Tagen im Monat möglich</li> <li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> </ul>

Betriebsleiter/in (m/w/d)

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich AI, Data Driven R&amp;D oder IoT – für den Bereich Smart Home / Electronics sind dies keine Buzzwörter sondern Tagegeschäft. Unsere Aufgabe ist es, die Miele Premium Haus- und Gewerbegeräte mit Smartness zu versehen, um das Kundenerlebnis stetig zu verbessern. Weil Qualität auch Digital unser Kompass ist, stellen wir für unsere Geräte die eigene Software, Elektroniken und digitale Zusatzservices her. Wir geben Digitalisierung Sinn, blicken in die Zukunft, erarbeiten neue Geschäftsmodelle und entwickeln sinnvolle Ökosysteme. Dabei haben wir die neuesten Technologien im Blick, die richtigen Partner an der Hand und unsere Kunden stets im Herzen. Als Projektleiter Strategie und Transformation übernimmst du eine zentrale Rolle in der Umsetzung strategischer Initiativen innerhalb unserer Software und Digitalisierungseinheit (Smart Home/Electronics) und bei unternehmensweiten Transformationsprojekten im Bereich Forschung &amp; Entwicklung (R&amp;D) Deine Aufgaben im Überblick: <ul> <li>Du leitest strategische Teilprojekte im R&amp;D-Transformationsprogramm – von der Einführung neuer Entwicklungsprinzipien bis zur Umsetzung eines modernen Portfolio-Managements</li> <li>Du begleitest Veränderungsprozesse aktiv und unterstützt Führungskräfte bei der Umsetzung strategischer Maßnahmen</li> <li>Du entwickelst ein bereichsübergreifendes Projektportfolio-Management und steuerst dessen Einführung</li> <li>Du konzipierst und realisierst Initiativen zur Weiterentwicklung der Software Engineering Exzellenz (z. B. DORA, CI/CD, DDD, Team Topologies)</li> <li>Du etablierst OKRs als zentrales Steuerungsinstrument für Teams</li> <li>Du bereitest Gremiensitzungen vor, führst sie durch und erstellst Entscheidungsvorlagen</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Master, Diplom o. ä.) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung oder Transformationsberatung – idealerweise in der Strategieberatung oder in einem technologieorientierten Unternehmen</li> <li>Du hast komplexe Programme oder Transformationsprojekte erfolgreich gesteuert</li> <li>Du kennst dich mit agilen Produkt- und Softwareentwicklungsprozessen aus (z. B. Design Thinking, SCRUM, DevOps, CI/CD)</li> <li>Du kannst komplexe Themen klar strukturieren und verständlich kommunizieren und arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit Gestaltungswillen</li> <li>Du überzeugst durch ein empathisches Auftreten und souveräne Kommunikation auf allen Ebenen</li> </ul> <ul> <li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf Miele-Produkte und -Services</li> </ul>

Project Lead Strategy and Transformation m/w/d

Das Bielefelder Franziskus Hospital ist eines von fünf Akutkrankenhäusern der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH. In den zehn Fachkliniken und den Zentren (Endoprothetikzentrum sowie Onkologisches Zentrum mit Brustkrebszentrum, Darmkrebszentrum, Prostatakrebszentrum) werden jedes Jahr etwa 13.000 stationäre und 31.000 ambulante Patientinnen und Patienten versorgt. Das gesamte Krankenhaus wird jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier großgeschrieben. <ul> <li>Als Teil unseres interdisziplinären Teams übernehmen Sie die Assistenz bei endoskopischen Untersuchungen sowie Interventionen.</li> <li>Ihnen obliegt die Vor- und Nachbereitung endoskopischer Eingriffe inkl. Sedierung nach aktuellen pflegerischen Standards und Leitlinien.</li> <li>Die Aufbereitung der Endoskope sowie der Medizinprodukte gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.</li> <li>Gemeinsam im Team sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf der Prozesse und arbeiten vertrauensvoll mit unseren anderen Fachabteilungen zusammen.</li> <li>Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Patienten, Angehörigen und Ihren Teammitgliedern.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind ein Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation (z. B. als MFA, OTA oder ATA (m/w/d)).</li> <li>Idealerweise haben Sie die Fachweiterbildung „Pflege in der Endoskopie“ absolviert oder sind bereit, an dieser teilzunehmen.</li> <li>Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung in der Endoskopie sammeln können.</li> <li>Ihnen ist bewusst, dass Ihre Tätigkeit auch die Teilnahme am Rufdienst (inklusive Wochenenden und Feiertagen) beinhaltet.</li> <li>Sie sind ein Herzmensch mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Persönlich zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten aus.</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Fachdisziplinen sowie ein organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team.</li> <li>Moderne Arbeitsbedingungen und eine gründliche Einarbeitung.</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung.</li> <li>Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung).</li> <li>Qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen.</li> <li>Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten und großem Freizeit- und Kulturangebot.</li> <li>Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad).</li> <li>Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket.</li> <li>Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen.</li> <li>Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten.</li> </ul>

Pflegefachkraft oder OTA (m/w/d) für unsere Endoskopie

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich Outdoor Cooking ist eine neue Produktkategorie für Miele mit dem Ziel, die Premiummarke in der Küche nach draußen zu bringen und mit hochwertigen und modularen Außenküchen den Premiumanspruch an Outdoor Cooking neu zu definieren. Das modulare Produktportfolio erfüllt jeden Traum einer Outdoor-Küche. Mit einem eigenen Vertriebs- und Marketingteam für Outdoor Cooking in der DACH-Region werden die Produkte erstmalig ab 2026 vertrieben. <ul> <li>Konzeptionieren und Durchführen von Produkt- und Verkaufstrainings für interne (u.a. lokale Trainingskoordinatoren) und externe Zielgruppen (B2C/B2B) in der DACH-Region</li> <li>Erstellen und regelmäßiges Aktualisieren von Train-the-Trainer Materialen und Toolboxes für die globale Trainers‘ Community sowie Mitwirken bei der Entwicklung digitaler Lernmedien durch die Miele Training Akademie</li> <li>Entwickeln von Kunden-Nutzen-Argumentationen in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und Culinary Manager</li> <li>Kontinuierliches Bewerten der Wirksamkeit von Trainingsprogrammen und -medien unter Einbeziehung von Feedback</li> <li>Unterstützen bei Präsentationen und Beratungen auf internen und externen Veranstaltungen</li> <li>Mitwirken bei der Erarbeitung von Wettbewerbsvergleichen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar</li> <li>Berufserfahrung insbesondere im Bereich Schulung oder in der Beratung bzw. im Verkauf von Outdoor Cooking/Grillen</li> <li>Hohes Engagement sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten</li> <li>Kommunikativ und teamfähig</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die zum Leben passen</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten – viel Raum für fachliche und persönliche Entfaltung</li> <li>Mitarbeiterrabatte auf viele hochwertige Produkte und Services</li> </ul>

Product-/Sales-Trainer Outdoor Cooking (m/w/d) (Region Dach)

Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster fest etabliert. Unser Standort in der wirtschaftlich starken Metropolregion Ostwestfalen-Lippe bietet eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und eine hervorragende Infrastruktur. Zur Verstärkung suchen wir eine/n LEITENDER ARZT (M/W/D) ELEKTROPHYSIOLOGIE Gesucht wird eine ambitionierte Persönlichkeit als Leitender Arzt (m/w/d) der Elektrophysiologie, die engagiert die Durchführung, Organisation sowie Ausbildung im Bereich Rhythmologie verantwortet. Die Klinik für Innere Medizin I - Kardiologie und Intensivmedizin - mit sechs Oberärzt:innen wird von Herrn Prof. Dr. med. Fikret Er geleitet und verfügt über ein breites Portfolio mit den Schwerpunkten Kardiologie, Rhythmologie und Internistische Intensivmedizin. Mit seiner 24-h-Bereitschaft stellt das Klinikum die alleinige kardiologische Notfallversorgung des Kreises Gütersloh und benachbarter Regionen sicher. Es liegen die volle Weiterbildungsermächtigung für Kardiologie und Intensivmedizin sowie eine Zertifizierung als Ausbildungsstätte für spezielle Rhythmologie vor. In zwei Herzkatheterlaboren werden jährlich über 3.000 Untersuchungen inkl. komplexer Bifurkations- und Hauptstamminterventionen, ggf. mit Impella,-Unterstützung und Ablationen von linksatrialen und ventrikulären Rhythmusstörungen durchgeführt. Die interventionelle Klappentherapie wird mit einer kooperierenden Klinik für Herzchirurgie durchgeführt. <ul> <li>Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Sektion und Repräsentation nach außen</li> <li>Strategische, zukunftsfähige, medizinische Ausrichtung des Verantwortungsbereiches und Ausbau des medizinischen Leistungsspektrums</li> <li>Akquise von Patient:innen und Zuweiser:innen sowie Ausbau und Pflege des internen wie externen Netzwerkes</li> <li>Bereitschaft zur kooperativen interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit</li> <li>Sicherstellung einer adäquaten Ausbildung der Assistenzärzt:innen sowie kontinuierliche Entwicklung der Oberärzt:innen</li> </ul> <ul> <li>Facharzt/-ärztin für Innere Medizin und Kardiologie</li> <li>Fundierte und breite klinische Expertise inkl. ausgewiesener Erfahrung in der Device-Therapie</li> <li>Erfahrung in der fachärztlichen Patientenversorgung in oberärztlicher oder höherer Qualifikation</li> <li>Sie verfügen über Organisationsgeschick, Sozialkompetenz und sind teamorientiert</li> </ul> <ul> <li>Übernahme einer attraktive Leitungsposition mit sicherer Perspektive und positivem Votum von Seiten der Kostenträger/Krankenhausplanung</li> <li>Region mit ausgewogenem Verhältnis von urbanem Leben und Natur, Wirtschaftsstandort mit hohem Privatpatientenanteil und verkehrstechnisch sehr gut angebunden</li> <li>Arbeiten in einem bedarfsnotwendigen, wirtschaftlich stabilen Klinikum</li> <li>Vielfältige Freizeit-, Kultur- und Erholungsmöglichkeiten</li> </ul>

Leitender Arzt (m/w/d) Elektrophysiologie

Im Bielefelder IT-Servicezentrum (BITS) ist die folgende Position zu besetzen: Mitarbeiter*in (m/w/d) Student Data Portability (Groningen Declaration) Kennziffer: Tech25282 <ul> <li>Start: nächstmöglich</li> <li>Vollzeit</li> <li>Vergütung nach E12 TV-L</li> <li>befristet</li> </ul> Die Universität Bielefeld ist Teil eines dynamischen europäischen Netzwerks (NEOLAiA) und engagiert sich für innovative, digitale Lösungen im Bereich der internationalen Studierendenmobilität. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Mitarbeiter*in, der*die den digitalen Austausch von Studierendendaten mitgestaltet und damit maßgeblich zur Attraktivität und Internationalisierung unserer Universität beiträgt. In dieser abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Position sind Sie maßgeblich an der Weiterentwicklung und Umsetzung der „Digital Student Data Portability“ beteiligt. Sie beobachten und bewerten relevante europäische Initiativen wie die Groningen Declaration, ERASMUS+ und European Digital Credentials und bringen Ihr Wissen als interne*r Expertin/Experte in universitäre Entscheidungsprozesse ein. Sie übernehmen Verantwortung für die Konzeption und strategische Entwicklung von Lösungen, die den Austausch von Leistungsdaten und Anerkennungsverfahren zwischen verschiedenen Hochschulen vereinfachen und digitalisieren. Gemeinsam mit den Fachabteilungen gestalten Sie im BITS die technische Umsetzung und nutzen moderne Werkzeuge wie Low-Code/No-Code-Plattformen für das Prototyping. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Einhaltung des Datenschutzes und der Nutzerfreundlichkeit für verschiedene Zielgruppen. Darüber hinaus evaluieren Sie innovative Methoden, insbesondere den Einsatz von Künstlicher Intelligenz, zur Unterstützung effizienter Anerkennungsprozesse. Wenn Sie Interesse an internationalem Austausch, digitalen Innovationen und interdisziplinärer Zusammenarbeit haben und aktiv die Zukunft der Studierendenmobilität mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen. <ul> <li>Erarbeitung und Abstimmung konzeptioneller Grundlagen (40 %)</li> <ul> <li>Weiterentwicklung der digitalen Studierenden­daten-Portabilität an der Universität Bielefeld, insbesondere im Kontext internationaler Studierendenmobilität und des NEOLAiA-Netzwerks</li> <li>Beobachtung und Bewertung europäischer Initiativen (u. a. Groningen Declaration, ERASMUS+, European Digital Credentials, PIM)</li> <li>Entwicklung von Umsetzungsstrategien in Zusammenarbeit mit universitätsinternen Akteur*innen und Vernetzung auf europäischer Ebene</li> </ul> </ul> <ul> <li>Begleitung der technischen Umsetzung (40 %)</li> <ul> <li>Unterstützung der technischen Realisierung im Bielefelder Informationssystem (BIS) und relevanten Anwendungen</li> <li>Sicherstellung der technisch-inhaltlichen Grundlagen (z. B. Schnittstellen, Daten­austauschformate)</li> <li>Einsatz von Low-Code/No-Code-Plattformen für Prototyping und Prozessabstimmung</li> <li>Einhaltung von Datenschutz und Prinzipien der Datensparsamkeit</li> </ul> </ul> <ul> <li>Einsatz von Künstlicher Intelligenz (20 %) <ul> <li>Evaluation und Erprobung generativer KI im Kontext von Anerkennungsverfahren</li> <li>Vergleich von KI-Modellen, insbesondere hinsichtlich Antwortqualität und rechtlicher Zulässigkeit nach EU-Vorgaben</li> <li>Ableitung von Empfehlungen für den KI-Einsatz zur Unterstützung von Self-Service-Angeboten und Anerkennungsprozessen</li> </ul></li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Vergütung nach E12 TV-L</li> <li>befristet bis zum 31.12.2027 (§ 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG)</li> <li>Vollzeit</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventions­angeboten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li> <li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li> <li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li> <li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li> </ul> Das erwarten wir <ul> <li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Bachelor) mit fachlichem Bezug zum Stellenprofil</li> <li>fundierte Kenntnisse in den Bereichen Campus­managementsysteme, Hochschulverwaltung oder Digitalisierung im Hochschulkontext</li> <li>Erfahrung in der Analyse, Konzeption und Umsetzung digitaler Prozesse, idealerweise im Bereich Studierendendaten/-mobilität oder Anerkennungs­verfahren</li> <li>Kenntnisse aktueller europäischer Initiativen und Standards zur digitalen Portabilität von Studieren­dendaten (z. B. Groningen Declaration, ERASMUS+, European Digital Credentials) sind von Vorteil</li> <li>Affinität zu neuen Technologien, insbesondere generativer KI, und deren Anwendung im Hochschulumfeld</li> <li>gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li> <li>Fähigkeit zur eigenständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeit</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur interdisziplinären, kooperativen Zusammenarbeit innerhalb der Universität und auf europäischer Ebene</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Das wünschen wir uns <ul> <li>Praxiserfahrung im Umgang mit Low-Code/No-Code-Plattformen oder vergleichbaren Werkzeugen zur Prozessdigitalisierung</li> <li>Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise in agilen Entwicklungsumgebungen</li> <li>Kenntnisse im Datenschutzrecht, insbesondere im Hochschulkontext</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach E12 TV-L</li> <li>befristet bis zum 31.12.2027 (§ 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG)</li> <li>Vollzeit</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventions­angeboten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li> <li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li> <li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li> <li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) Student Data Portability (Groningen Declaration)

<h2>Pflegefachkraft (m/w/d) – Wertschätzung. Flexibilität. Weiterkommen.</h2>Einsatzort:BielefeldArt(en) der Anstellung:Schicht, Teilzeit, Vollzeit<h2>Du arbeitest mit Herz – wir sorgen für den passenden Rahmen.</h2>Als Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir dir Sicherheit, Abwechslung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – ganz ohne leere Versprechen.&nbsp;Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die mit Herz arbeiten und einen Arbeitsplatz schätzen, der ihnen Sicherheit, Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.<h2>Was du mitbringen solltest: </h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege &nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>Lust auf neue Fachbereiche und flexible Einsätze</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Pflegealltag:</h2><ul><li>Grundpflege durchführen (Waschen, Ankleiden, Mobilisation)</li><li>Vitalzeichen messen und dokumentieren</li><li>Medikamente nach ärztlicher Anordnung verabreichen</li><li>Wundversorgung und Dekubitusprophylaxe umsetzen</li><li>Patienten und Angehörige beraten und unterstützen</li></ul><h2>Deine Einsatzorte:</h2><ul><li>Krankenhäuser (Allgemein- &amp; Fachstationen)</li><li>Intensivstationen</li><li>Operations- und Aufwachbereiche</li><li>Pflegeheime</li><li>Ambulante Pflegedienste</li></ul> Warum avanti GmbH?&nbsp;Weil wir wissen, wie wertvoll Pflegekräfte sind.&nbsp;Wir bieten dir nicht nur einen sicheren und fairen Arbeitsplatz, sondern auch echte Entwicklungsmöglichkeiten, Wertschätzung und individuelle Unterstützung – damit du deinen Beruf mit Stolz und Freude ausüben kannst.&nbsp;Bewirb dich jetzt – und starte in eine Pflegekarriere, die wirklich zu dir passt! Hinweis:&nbsp;Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Bielefeld Team Recruiting Neustädter Straße 29 33602 BielefeldTelefon:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="tel:+4952199988577" target="_blank">0521-999 885 77</a> E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.bielefeld@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.bielefeld@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

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