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eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaft mit rund 300 engagierten Mitarbeitenden an über 26 Standorten im Rheinland, am Niederrhein und im Bergischen. Unsere Welt dreht sich um Agrar, Baustoffe, Energie und unsere Raiffeisen-Märkte. Du suchst ein praxisnahes Thema für deine Abschlussarbeit im Bereich IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder Risikomanagement? Dann bewirb dich bei uns! Bachelor-/ Masterarbeit »Entwicklung einer IT-Sicherheitsrichtlinie und eines Incident-Response-Konzepts nach NIS2 für ein mittelständisches Unternehmen« Entwicklung einer IT-Sicherheitsrichtlinie und eines grundlegenden Incident-Response-Konzepts auf Basis der NIS2-Richtlinie – unter Berücksichtigung realer Betriebsprozesse, IT/OT-Strukturen und organisatorischer Anforderungen. <ul> <li>Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Cybersecurity, IT-Risikomanagement o. ä.</li> <li>Interesse an praxisnaher Sicherheitskonzeption</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und strukturiertes Denken</li> </ul> <ul> <li>Zugang zu echten Unternehmensstrukturen, IT-Prozessen und Ansprechpartnern</li> <li>Klare Aufgabenstellung und definierter Betreuungsrahmen</li> <li>Möglichkeit zur prototypischen Umsetzung im Unternehmen</li> <li>Persönliche Betreuung durch die Leitung IT &amp; Projekte</li> <li>Flexibles Arbeiten vor Ort oder remote</li> <li>Option auf Anschlussprojekt, Werkstudententätigkeit oder Einstieg nach Studienabschluss</li> </ul>

Werkstudent/in (m/w/d) für Bachelor-/ Masterarbeit Bereich IT-Sicherheit / Wirtschaftsinformatik / Risikomanagement

Werde Teil von etwas Sinnvollem. Wir sind drei Gründer, die seit Jahren erfolgreich Photovoltaik und Wärmepumpen an Hausbesitzer vermitteln. Anfang 2025 haben wir unser eigenes Unternehmen gegründet – und keine sechs Monate später die erste Umsatzmillion erzielt. Unser Fokus: Qualität statt Masse. Wir arbeiten überwiegend im Privatbereich und starten gerade in den Gewerbesektor. Wir wollen kein Konzernriese werden, sondern ein schlankes, starkes Team, das echte Wirkung erzielt. Dafür suchen wir Menschen, die mehr wollen als nur einen Job. Menschen mit Charakter, Herz und dem Wunsch, etwas Bedeutsames mitzugestalten. <ul> <li>Als Kundenservicemitarbeiter*in bist du die freundliche erste Stimme unseres Unternehmens und sorgst dafür, dass alles rundläuft – vom ersten Kundenkontakt bis zur Übergabe an den Vertrieb.</li> <li>Telefonischer Erstkontakt mit Interessenten – du begrüßt unsere potenziellen Kunden mit Sympathie und Klarheit</li> <li>Vorqualifikation von Anfragen – du findest heraus, wer wirklich zu unseren Leistungen passt</li> <li>Pflege und Verwaltung von Kundendaten in unserem CRM-System – strukturiert, sorgfältig, aktuell</li> <li>Erstellen aussagekräftiger Kundenprofile, die dem Vertrieb eine optimale Vorbereitung ermöglichen</li> <li>Bearbeitung von Rückmeldungen &amp; Reklamationen – insbesondere im Austausch mit unseren Leadgebern</li> <li>Termin- und Kalenderpflege für unser Verkaufsteam – du behältst den Überblick und schaffst Struktur</li> </ul> Dein Lebenslauf? Spielt bei uns keine Hauptrolle. Uns interessiert, wer du bist – nicht nur, was auf dem Papier steht. Wir suchen Menschen, die Lust haben, etwas mit aufzubauen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Was du mitbringen solltest: <ul> <li>Klare, starke Kommunikation – du kannst zuhören und dich gut ausdrücken</li> <li>Überzeugungskraft – mit deinem Auftreten erreichst du Menschen</li> <li>Eine angenehme Stimme – am Telefon bist du präsent und sympathisch</li> <li>Sorgfalt – du arbeitest genau, strukturiert und zuverlässig</li> <li>Zielstrebigkeit – du willst weiterkommen und machst einfach</li> </ul> Wenn du dich in diesen Punkten wiederfindest, stehen dir bei uns alle Türen offen – unabhängig von deinem bisherigen Werdegang. <ul> <li>100 % Homeoffice – arbeite von überall aus, flexibel und ohne Pendelstress</li> <li>Echte Aufstiegschancen – bei uns zählt Leistung, nicht Titel: Deine Entwicklung kennt keine Grenzen</li> <li>Attraktive Erfolgsbeteiligung – dein Einsatz zahlt sich aus – direkt und transparent</li> </ul>

Kundenservicemitarbeiter (m/w/d) Photovoltaik | Wärmepumpen | Klimaanlagen

Mercer, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist ein weltweit führendes Unternehmen, das seinen Kunden hilft, ihre Anlageziele zu erreichen, die Zukunft der Arbeit zu gestalten und die Gesundheit und Altersversorgung ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Marsh McLennan ist weltweit marktführend in den Bereichen Risiko, Strategie und HR und berät mit seinen vier Unternehmen Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von 24 Mrd. US-Dollar und mehr als 90.000 Mitarbeitenden bringt Marsh McLennan verschiedene Perspektiven zusammen und unterstützt Kunden dabei, ihre Ziele zu erreichen. Für weitere Informationen besuchen Sie uns auf mercer.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X. Bei Marsh McLennan leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen. Marsh McLennan bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt. Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unsere Teams an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg oder München als: Senior Versicherungsspezialist*in / Versicherungskauffrau* betriebliche Altersvorsorge Das erwartet Dich: In dieser Position bist Du Teil von „Wealth Services“, wo wir unserer Kompetenzen in betrieblicher Altersversorgung und Investments-Consulting bündeln. Wir unterstützen große multinationale Konzerne mit kompetenter Beratung und erarbeiten innovative Lösungen. Freue Dich auf einen spannenden Job in einer der renommiertesten, aber gleichzeitig sympathischsten Unternehmensberatung sowie auf ein tolles Team. <ul> <li>Du liebst die komplexe Welt der bAV? Du suchst einen lebendigen und vielfältigen Arbeitsplatz? Du liebst es, Dich ständig weiterzuentwickeln? Du möchtest Teil eines vielseitigen Teams sein und Dein Wissen und Deine Erfahrung dort einbringen? Dann bist Du bei uns richtig!</li> <li>Selbstständige Betreuung- und Verwaltung von Einzel- und Kollektivversicherungsverträgen der betrieblichen Altersversorgung</li> <li>Ansprechpartner für unsere nationalen und internationalen Kunden im Bereich der Administration komplexer versicherungsgestützter bAV-Konzepte im Back Office</li> <li>Aktive Mitarbeit in sowie ggf. Leitung von Projektgruppen u.a. zu Digitalisierungsthemen oder Mitarbeit in Fachgruppen</li> <li>Unterstützung der Kunden und Kollegen bei der Optimierung der Prozessabläufe und bei der Kommunikation rund um die betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung unserer Kunden bei Fragen zu versicherungsspezifischen Themen und zu steuer-, sozial- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Korrespondenz und Abstimmungen mit unseren Versicherungspartnern </li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Administrationsbereich der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Sehr gute deutsche und idealerweise gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebensversicherung / betriebliche Altersversorgung oder eine vergleichbare Ausbildung bspw. Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen mit anschließender Weiterbildung z.B. zum Fachwirt oder Spezialisten betriebliche Altersversorgung (DVA)</li> <li>Hohe IT-Affinität z.B. zur Pflege von diversen Schnittstellen, Erfahrung im Umgang mit komplexen Datenmeldungen und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Systemen</li> <li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und kundenorientiertes Handeln und Denken runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage</li> <li>Benefit Angebot: Bezuschussung zum Deutschlandticket, Jobfahrräder und Firmenwagen, vergünstige Konditionen für zahlreiche Sport- und Wellnessangebote, Kooperation mit heynanny, die Dich bei deiner Kinder- und Seniorenbetreuung unterstützen, Zugang zu großem Rabattportal u.v.m.</li> <li>Absicherungen: Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Konditionen für Berufsunfähigkeitsversicherungen und Direktversicherungen, Gruppenunfallversicherung</li> <li>Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern</li> <li>Kultur: Bei uns ist DE&amp;I nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir wollen, dass sich alle bei Mercer wohlfühlen</li> </ul>

(Senior) Versicherungskaufmann* / Versicherungssachbearbeiter* betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Du begeisterst dich für moderne Küchenplanung? Dann werde Küchenverkäufer:in im OBI Küchenstudio. Mit unserem modernen 3D-Planungstool visualisierst du die individuellen Kundenwünsche und verhilfst deinen Kund:innen zu ihrer Traumküche.Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen!<ul><li>Visualisierung von Kundenwünschen mit unseren modernen 3D-Planungstools</li><li>Begleitung von Kund:innen von der Bedarfsanalyse, über die Angebotserstellung bis hin zur Koordination von Lieferung und Montage der Küchen-Projekte</li><li>Auftragsnachbearbeitung, Rechnungskontrolle und andere Bürotätigkeiten</li><li>Beratung bis zur finalen Umsetzung der Küchenträume sowie Vermittlung kompetenter Heimwerker:innen</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung (Schreiner / Tischler, technischer Zeichner, Monteur oder ähnliches)</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Küche</li><li>Gespür für aktuelle Küchen-Trends sowie Kreativität bei der Umsetzung von Küchenwünschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit modernen Präsentations- und Planungstools sowie den gängigen Microsoft Office Anwendungen</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzlich erhälst du eine attraktive Provision für erfolgreich geplante&nbsp;Küchen</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine <a href="https://jobs.obi.de/offer/verkaufer-kuche-planer-schwerpunkt-/cfb8e3e7-422f-4186-9d78-59a216e6651f" target="_blank">Online-Bewerbung</a> in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

Verkäufer (m/w/d) Schwerpunkt Küche

Die Kereis Gruppe mit Hauptsitz in Paris und Deutschlandsitz in Düsseldorf ist ein unabhängiger Versicherungsbroker und Entwickler digitaler Business-Modelle mit Fokus auf Restkreditversicherungen und Vermögenssicherungsprodukte. Mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden in sechs europäischen Ländern und über 25 Jahren Erfahrung unterstützen wir europaweit unsere Partner in der Finanzdienstleistungsbranche. Gemeinsam mit Versicherungsunternehmen, Banken und Fintechs entwickeln wir maßgeschneiderte (Versicherungs-) Produkte, die auf Kundengewinnung und -bindung ausgerichtet sind. Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Recruiting Specialist (m/w/d), der den gesamten Bewerbungsprozess begleitet – von der Ansprache bis zum Onboarding. <ul> <li>Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Plattformen</li> <li>Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen</li> <li>Durchführung von telefonischen Erstgesprächen mit Kandidat:innen</li> <li>Organisation und Teilnahme an persönlichen Vorstellungsgesprächen mit dem Fachbereich</li> <li>Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, inkl. Kommunikation mit den Bewerber:innen</li> <li>Unterstützung beim Active Sourcing</li> <li>Erstellung und Pflege eines Reportings zu Recruiting-Kennzahlen</li> <li>Beratung von Führungskräften zu Personalmarketing-, Sourcing- und Recruiting-Strategien und Auswahlprozessen</li> <li>Aktive Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Recruiting-Dienstleistern</li> <li>Mitwirkung an Employer Branding- und Recruiting-Projekten</li> <li>Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events</li> <li>Unterstützung bei allgemeinen Personalthemen, wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Organisation und Pflege von Personalentwicklungsmaßnahmen, Dokumentation und Nachverfolgung von Krankmeldungen und weiteren HR-relevanten Vorgängen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und HR-Bereich</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ATS-Systemen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Begeisterung für Menschen und ein gutes Gespür für Talente</li> <li>Exzellente Kommunikationsstärke sowie eine hohe Eigenorganisation und Strukturierungsfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien und ein kollegialer Umgang</li> <li>Kultur: Wertschätzende Feedbackkultur und Raum für eigene Ideen</li> <li>Vertrag und Vergütung: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive inkl. attraktivem Gehaltspaket und Zusatzleistungen</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen</li> <li>Arbeitszeit und Urlaub: Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Option (nach der Einarbeitung im Hybridmodell), 30 Tage Urlaub</li> </ul>

Senior Recruiting Specialist m/w/d

Küchenfachberater (m/w/d)

Küchenverkäufer (m/w/d)

Verkäufer als Küchenplaner (m/w/d)

Seit mehr als 15 Jahren deutschlandweit mit einem breiten Portfolio im An- und Verkauf von Edelmetallen, Diamanten, Münzen und Barren – doch auch im Sekundärmarkt von „Certified Pre Owned“ Premiumschmuck und Luxusuhren etabliert – vereint die HAEGER Holding GmbH mit ihren Unternehmen Rheinische Scheidestätte GmbH und Haeger GmbH zwei servicestarke Gesellschaften unter einem Dach. Zusammen bilden wir das Herz und Fundament für unsere und Ihre Zukunft. Seit Generationen liegt der Wert unserer Arbeit darin, die Bedeutung besonderer Gegenstände zu erkennen, zu bewahren und weiterzugeben. Dafür sind nicht nur Erfahrung und Expertise, sondern auch Haltung gefragt. Auf den An- und Verkauf dieser „Werte“ spezialisiert, setzen wir auf Qualität, Traditionsbewusstsein, Fachkompetenz und immer wieder auf neue Standards für unsere Kunden. Vor allem jedoch auf Verantwortung gegenüber allen Beteiligten. Die HAEGER Holding versteht sich als Wertegemeinschaft. Wir sind ein Team mit einer gemeinsamen Vision: Kompetent. Präzise. Transparent. Wir gestalten die Zukunft – arbeiten mit Herz und Verstand und prägen einen Wachstumsmarkt, der die Herausforderungen unserer Zeit und Luxusprodukte in Einklang bringt. Um unsere Vision weiter auszubauen, brauchen wir Sie. Wenn eine spannende, abwechslungsreiche Branche und agiles Arbeiten Sie begeistern, Sie neugierig sind und Leidenschaft für Veränderungen mitbringen, dann werden Sie Teil unserer Wachstum-Story in einem hoch motivierten Team. Starten Sie mit uns durch! <ul> <li>Steuerung der kaufmännischen Aufgaben des Unternehmens</li> <li>Entwicklung von kaufmännischen Prozessen, Strukturen und Systemen</li> <li>Steuerung und Führung des Finanz-, Rechnung- und Berichtswesen, sowie Controlling</li> <li>Aufbau einer Liquiditätsplanung und Optimierung des Cash-Managements</li> <li>Jahresabschlussarbeiten und Bilanzsteuerung in Zusammenarbeit mit Steuerberater/Wirtschaftsprüfern</li> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Buchhaltungsabteilung</li> <li>Ansprechpartner in allen kfm. Angelegenheiten der Unternehmensgruppen gegenüber Rechtsanwälten, externen Organisationen, wie Finanzbehörden, Versicherungen, Wirtschaftsprüfern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftswissenschaftliche Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen/Controlling</li> <li>Langjährige Berufserfahrung als Führungskraft mit vergleichbaren Verantwortlichkeiten</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortung</li> <li>Erfahrung im Controlling, Finanzbuchhaltung, Reporting, Liquiditätssteuerung sowie Jahresabschlusserstellung</li> <li>Erfahrung in der Gestaltung von Prozessen in der kfm. Organisation (sowie im Vertragsrecht)</li> <li>Erfahrung in der Einführung, Anwendung und Weiterentwicklung eines modernen ERP-Systems</li> <li>Verständnis für vertriebliche Belange in der Phase der Weiterentwicklung eines Unternehmens</li> <li>Ggf. Reisebereitschaft (national &amp; International)</li> <li>Deutschkenntnisse auf Muttersprachlichem Niveau</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Polizeiliches Führungszeugnis (ohne Einträge) sowie eine positive SCHUFA-Auskunft (vorzulegen bei Einstellung)</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Gehaltspaket: Wettbewerbsfähige Vergütung mit Sonderzahlungen und Zuschüssen, inklusive Unterstützung bei Alters- und Gesundheitsvorsorge.</li> <li>Moderne Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und langfristige Perspektiven für Ihre Karriere.</li> <li>Freie Zeit, die zählt: 31 Tage, um das Leben zu genießen und neue Energie zu tanken.</li> <li>State-of-the-Art Arbeitsplätze: Perfekte Verkehrsanbindung und moderne Ausstattung.</li> <li>Exklusive Vorteile: Corporate Benefits, Urban Sports Club-Zuschuss</li> <li>Gemeinsam feiern: Jährliche Teamevents wie Kartfahren, Beachpartys und mehr.</li> <li>Rabatte, die überzeugen: Attraktive Konditionen auf unsere Produkte.</li> <li>Ihr Feedback zählt: Lassen Sie uns wissen, was Ihnen noch fehlt – wir hören zu!</li> </ul>

213 Entwicklung Jobs in Grevenbroich, Deutschland