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Wir sind ein innovatives, expandierendes Unternehmen für technische Lösungen in der nahrungsmittelverarbeitenden Industrie. Schwerpunkte unserer Produktpalette sind der After Sales-Service für Becherfüll- und Verpackungsmaschinen, End of Line Maschinen und der Produktkontrolle. Wir suchen für unseren Hauptsitz in Beckum zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams im Auftragsmanagement einen technischen Angestellten für die Arbeitsvorbereitung. <ul> <li>Konstruktion von Baugruppen/Einzelteile aus bestehenden Konstruktionen</li> <li>Erstellung der notwendigen Dokumentation und Stücklisten</li> <li>Konstruktive Aufnahmen beim Kunden</li> <li>Unterstützung in der Projektbearbeitung / - Planung</li> <li>Datenübernahme im ERP-System in Abstimmung mit dem Auftragsmanagement</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau mit Schwerpunkt Konstruktion oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Erfahrungen mit Autodesk Inventor und Vault auf dem Gebiet der Entwicklung und Konstruktion</li> <li>Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und „out-of-the-box“-Denken in wechselnden Aufgabenfeldern</li> <li>Erfahrungen im Bereich der gängigen Richtlinien (u. a. Maschinenrichtlinie)</li> <li>Sicherer Umgang mit Excel und Word</li> <li>Erfahrungen in der Erstellung der notwendigen Dokumentation</li> <li>Leistungsbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B</li> <li>Deutschkenntnisse Stufe C1 und Englischkenntnisse mind. Stufe B1</li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>leistungsgerechte Entlohnung</li> <li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li> <li>Sozialleistungen und Vergütung</li> <li>Sportnavi und Jobrad</li> <li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li> </ul>

Ingenieur/in Maschinenbau (m/w/d)

Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind. Firmenkundenberater (m/w/d) Komposit Versicherungsvertrieb Banken Regionen: Warendorf, Münster, Ahlen <ul> <li>Absicherung: Du findest für die Firmenkunden der Volks- und Raiffeisenbanken maßgeschneiderte Versicherungslösungen im Sach- und Unfallversicherungsgeschäft, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.</li> <li>Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.</li> <li>Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.</li> <li>Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit Deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation </li> </ul> <ul> <li>Fundierte fachliche und vertriebliche Kenntnisse im Firmensachgeschäft</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>Digitale Affinität und Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> </ul> <ul> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Work-Life-Balance: Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonder­urlaub bei familiären Ereig­nissen sowie 24.12. und 31.12. arbeits­frei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> </ul> <ul> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> </ul> <ul> <li>Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Firmenkundenberater Komposit Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

GEA ist einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie sowie für ein breites Spektrum anderer Prozessindustrien. Rund 18.000 Mitarbeitende in mehr als 60 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei – werden Sie Teil davon! Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen. In Oelde stellen wir auf über 85.000m² Produktionsfläche modernste Zentrifugen her, die dazu dienen, Flüssigkeiten von Flüssigkeiten oder Feststoffe von Flüssigkeiten zu trennen. Klingt kompliziert? Ist es aber gar nicht: Mittels Zentrifugalkraft veredeln unsere Separatoren die Produkte unserer Kunden. Beispielweise wird so jeder zweite Liter Bier mit Anlagen der GEA in Oelde geklärt. Der GEA Standort Oelde klingt für Dich interessant? Bei uns steht eine abwechslungsreiche und stets professionelle Ausbildung besonders im Fokus. Mit über 130 Jahren Ausbildungserfahrung und einem modernen, über 2.600m² großen Ausbildungszentrum, bieten wir Dir beste Voraussetzungen für Deinen Karrierestart. Berufsausbildung und Studium in einem – so geht dein Weg los Im dualen Studium Elektrotechnik mit integrierter Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für Betriebstechnik kombinierst du Theorie und Praxis von Anfang an. In den ersten drei Jahren machst du parallel zur Hochschule eine anerkannte Berufsausbildung zum/zur Elektroniker:in für Betriebstechnik – mit IHK-Abschluss. Du lernst, wie elektrische Anlagen installiert, gewartet, instand gehalten und modernisiert werden – beispielsweise in der Energieversorgung, in industriellen Betriebsanlagen oder bei Automatisierungssystemen. Gleichzeitig eignest du dir im Studium an der Hochschule Bielefeld (Standort Bielefeld) das ingenieurwissenschaftliche Wissen an, das du brauchst, um später z. B. in der Planung, Steuerung oder Entwicklung elektrischer Systeme und Anlagen durchzustarten. Das Studium dauert in der Regel neun Semester. Die Vorlesungen finden alle zwei Wochen samstags statt. Die übrige Zeit bist du im Unternehmen und sammelst praktische Erfahrungen – oft gemeinsam mit anderen Studierenden in Lerngruppen. Nach Abschluss der IHK-Ausbildung konzentrierst du dich voll auf dein Studium und die Tätigkeit in einem Fachbereich der GEA, wo wir dich als angehende/-n Ingenieur/-in einsetzen. Im Neunten Semester schreibst Du auch in deinem Fachbereich die Praxisorientierte Bachelorarbeit und startest danach als Ingenieur/-in durch! Das bringst du mit <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit gutem Abschluss – idealerweise mit Stärken in Mathematik und Physik</li> <li>Begeisterung für Elektrotechnik, elektronische Systeme und technische Zusammenhänge</li> <li>Handwerkliches Geschick und Interesse an praktischer Arbeit mit elektrischen Anlagen</li> <li>Logisches Denkvermögen und Freude an Problemlösungen</li> <li>Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li> <li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW</li> <li>Zuschüsse zu Fahrtkosten, Studiengebühren und Kantinenverpflegung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und zusätzliche AVWL</li> <li>Sonderurlaubsmöglichkeiten und Bildungsurlaub</li> <li>Werksschule zur gezielten Vorbereitung auf die Berufsschule &amp; zusätzliche Schulungen zur Prüfungsvorbereitung</li> <li>Freistellungen für Prüfungen, Tutorien und Vorlesungen – du bekommst den Freiraum, den du brauchst</li> <li>Moderne Kommunikationsmittel für eine zeitgemäße Zusammenarbeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li> <li>Kick-off mit Erlebnisfaktor: Zum Start deiner Ausbildung oder deines Studiums nimmst du an unserer deutschlandweiten Azubi-Fahrt nach Hachen teil – zum Kennenlernen, Vernetzen und Spaß haben</li> </ul>

Duales Studium Elektrotechnik mit Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Sie möchten Ihre Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehen Sie mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen Sie: als Projektmanager:in für unseren Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in den Technologiebereichen Elektro- und Automatisierungstechnik und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Projektmanager Elektrotechnik (m/w/d) Soest Das ist zukünftig Ihr Job <ul> <li>Definition der technischen und zeitlichen Anforderungen des Projekts, z. B. die Entwicklung einer neuen elektrischen Infrastruktur</li> <li>Identifikation der benötigten Materialien, Geräte und technischen Ressourcen sowie der passenden Mitarbeiter:innen (z. B. Ingenieur:innen, Techniker:innen)</li> <li>Regelmäßige Kontrolle des Fortschritts und der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets</li> <li>Führung und Organisation von interdisziplinären Teams</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit Kunden, Auftraggebern, Lieferanten und anderen Projektbeteiligten</li> <li>Überprüfung der Qualität der Arbeitsergebnisse und Durchführung von Tests</li> <li>Identifikation möglicher Risiken im Projektverlauf und Entwicklung von Maßnahmen zur Minimierung dieser Risiken</li> <li>Erstellung regelmäßiger Berichte für die Projektstakeholder</li> <li>Erfassung aller relevanten technischen Daten und Ergebnisse, um eine lückenlose Dokumentation des Projekts sicherzustellen</li> </ul> Das erwartet Sie bei uns <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> <li>Attraktive Büros und ein Arbeitsplatz mit moderner Hardware</li> <li>Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare)</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung, oder Techniker:in mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Erste Erfahrungen in der Projektleitung oder -koordination sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

Projektmanager Elektrotechnik (m/w/d)

Die voestalpine Böhler Welding Germany Vertriebs-GmbH ist Teil der voestalpine Böhler Welding Group, einer international führenden Unternehmensgruppe mit einem globalen Produktions- und Vertriebsnetzwerk innerhalb des Konzerns der voestalpine AG. Unser Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Schweißzusatzwerkstoffen sowie lösungsorientierte Serviceleistungen für anspruchsvolle Industriesegmente wie Petrochemie, Offshore, Energieerzeugung und den Pipelinebau. <ul> <li> Sicherung des harmonischen Zusammenspiels Sie sind die zentrale Schnittstelle für alle regionalen und lokalen Marketing- und Kommunikationsaktivitäten. Hier bringen Sie globale Strategien mit lokalen Besonderheiten in Einklang. Dabei arbeiten Sie eng mit Vertrieb, Geschäftsleitung und dem globalen MarCom-Team zusammen und sorgen für reibungslose Abstimmung und effektive Umsetzung.</li> <li> Architektur regionaler Marketingstrategien Sie konzipieren und realisieren regionale MarCom-Maßnahmen, welche auf der Gruppenstrategie, globalen Leitlinien und lokalen Marktbedürfnissen basieren. Dabei stellen Sie eine integrierte Kommunikation über alle Kanäle und Maßnahmen hinweg sicher und übernehmen die Koordination mit unserer Inhouse-Agentur.</li> <li> Konzeption von Kampagnen mit Charakter Sie entwickeln und führen kreative Werbekampagnen und Verkaufsförderungsaktionen durch. Und das unter Berücksichtigung von Storytelling, emotionaler Ansprache und klaren kommunikativen Ankern.</li> <li> Durchführung von Events mit Erlebnisfaktor Sie planen und organisieren Veranstaltungen von A bis Z: vom Gästemanagement bis zur emotionalen Inszenierung, um Kunden zu begeistern und den Vertrieb nachhaltig zu stärken. Dabei koordinieren Sie alle relevanten Dienstleister und führen unter Berücksichtigung des Budgets Verhandlungen mit ihnen.</li> <li> Schaffung positiver Customer Experiences Sie gestalten Marketing-Automation-Kampagnen mit und sorgen für eine durchgängig positive Customer Experience entlang der gesamten Journey.</li> <li> Implementierung von KI im Marketing Sie nutzen Ihr Wissen im Umgang mit generativer KI, bringen dieses in Kampagnen ein und entwickeln gemeinsam mit dem Sales-Team Ideen für den Einsatz von KI-Tools zur Unterstützung der vertrieblichen Kundenkommunikation.</li> <li> Organisation von Co-Branding mit Wirkung Durch die Umsetzung von Co-Branding-Maßnahmen begeistern Sie unsere Kunden und sichern zugleich einen hochwertigen Auftritt unserer Marken bei unseren wichtigsten Handelspartnern.</li> </ul> Die Position bietet perspektivisch die Möglichkeit, über die DACH-Region hinaus auch Verantwortung für weitere europäische Länder – insbesondere die Region Südeuropa (SWE) – zu übernehmen. Sprachkenntnisse in Französisch und/oder Italienisch sind dabei von Vorteil und unterstützen die zukünftige Entwicklung in einem internationalen Umfeld. <ul> <li> abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Communication, Public Relations oder ähnliches</li> <li> mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li> ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeit</li> <li> sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li> strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li> sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> regionale Reisebereitschaft</li> </ul> <ul> <li> Attraktive Rahmenbedingungen: eine leistungsgerechte Vergütung nach IG-Metall-Tarifvertrag, 35 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorgung</li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li> Arbeitszeiten: Ein strukturiertes und planbares Schichtsystem</li> <li> Moderne Arbeitsumgebung: ein wertschätzendes Betriebsklima sowie ein motiviertes und professionelles Team</li> </ul>

Regional MarCom Coordinator D-A-CH (w/m/d)

GEA ist einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie sowie für ein breites Spektrum anderer Prozessindustrien. Rund 18.000 Mitarbeitende in mehr als 60 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei – werden Sie Teil davon! Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen. In Oelde stellen wir auf über 85.000m² Produktionsfläche modernste Zentrifugen her, die dazu dienen, Flüssigkeiten von Flüssigkeiten oder Feststoffe von Flüssigkeiten zu trennen. Klingt kompliziert? Ist es aber gar nicht: Mittels Zentrifugalkraft veredeln unsere Separatoren die Produkte unserer Kunden. Beispielweise wird so jeder zweite Liter Bier mit Anlagen der GEA in Oelde geklärt. Der GEA Standort Oelde klingt für Dich interessant? Bei uns steht eine abwechslungsreiche und stets professionelle Ausbildung besonders im Fokus. Mit über 130 Jahren Ausbildungserfahrung und einem modernen, über 2.600m² großen Ausbildungszentrum, bieten wir Dir beste Voraussetzungen für Deinen Karrierestart. Berufsausbildung und Studium in einem – so geht dein Weg los Im dualen Studium Maschinenbau mit integrierter Ausbildung zum/zur Industriemechaniker/-in kombinierst du Theorie und Praxis von Anfang an. In den ersten drei Jahren machst du parallel zur Hochschule eine anerkannte Berufsausbildung zur/zum Industriemechaniker:in – mit IHK-Abschluss. Du lernst, wie Bauteile gefertigt, Maschinen montiert, technische Systeme in Betrieb genommen und Instand gehalten werden. Gleichzeitig eignest du dir im Studium an der FH Münster (Standort Steinfurt) das ingenieurwissenschaftliche Wissen an, das du brauchst, um später z. B. in der Konstruktion, im Anlagenbau oder in der Forschung und Entwicklung durchzustarten. Das Studium dauert neun Semester. Die Vorlesungen finden in der Regel an einem Werktag pro Woche sowie samstags statt. Die übrige Zeit bist du im Unternehmen und sammelst praktische Erfahrungen – oft gemeinsam mit anderen Studierenden in Lerngruppen. Nach drei Jahren legst du deine IHK-Prüfung ab und konzentrierst dich im Anschluss voll auf das Studium und die Tätigkeit in einem Fachbereich der GEA, wo wir dich als angehende/-n Ingenieur/-in einsetzen. Im Neunten Semester schreibst Du auch in deinem Fachbereich die Praxisorientierte Bachelorarbeit und startest danach als Ingenieur/-in durch! Das bringst du mit <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit gutem Abschluss – idealerweise mit Stärken in Mathematik und Physik</li> <li>Begeisterung für Technik, Maschinen und Prozesse</li> <li>Handwerkliches Geschick und Freude an praktischer Arbeit</li> <li>Logisches Denkvermögen und Spaß an Problemlösungen</li> <li>Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li> <li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW</li> <li>Zuschüsse zu Fahrtkosten, Studiengebühren und Kantinenverpflegung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und zusätzliche AVWL</li> <li>Sonderurlaubsmöglichkeiten und Bildungsurlaub</li> <li>Werksschule zur gezielten Vorbereitung auf die Berufsschule &amp; zusätzliche Schulungen zur Prüfungsvorbereitung</li> <li>Freistellungen für Prüfungen, Tutorien und Vorlesungen – du bekommst den Freiraum, den du brauchst</li> <li>Moderne Kommunikationsmittel für eine zeitgemäße Zusammenarbeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li> <li>Kick-off mit Erlebnisfaktor: Zum Start deiner Ausbildung oder deines Studiums nimmst du an unserer deutschlandweiten Azubi-Fahrt nach Hachen teil – zum Kennenlernen, Vernetzen und Spaß haben</li> </ul>

Duales Studium Maschinenbau mit Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)

Bei der STADT BECKUM ist im Wege einer geregelten Altersnachfolge folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Leitung des Fachdienstes Kinder-, Jugend- und Familienförderung (w/m/d) (EG S 18 TVöD, BesGr. A 13 LBesG NW) im Fachbereich Jugend und Soziales. Wer sind wir? Die Stadt Beckum ist eine mittlere kreisangehörige Stadt im Kreis Warendorf in Nordrhein-Westfalen und hat rund 38 000 Einwohnerinnen und Einwohner. Sie liegt verkehrsgünstig mit eigenem Bahnhof an der Bahn­strecke Minden – Köln sowie an der Autobahn A 2 und bietet gleichzeitig reizvolle Naturlandschaften wie den Aktivpark Phoenix und den Freizeitsee Tuttenbrock. Die Stadt Beckum hat ein eigenständiges Jugendamt, welches im Fachbereich Jugend und Soziales in zwei Fachdiensten organisiert ist. Das Jugendamt ist ein kleines Amt, in dem kurze Wege, zeitnaher persön­li­cher Austausch und lösungsorientierte Absprachen den Arbeitsalltag bereichern. Zum Aufgaben­bereich des Fachdienstes Kinder-, Jugend- und Familienförderung zählen insbesondere die Bereiche Kinder­tages­betreuung und Kindertagespflege sowie der Kinder- und Jugendtreff Altes E-Werk und das Freizeithaus Neubeckum. <ul> <li>Leitung des Fachdienstes mit derzeit 39 Beschäftigten</li> <li>Koordination und fachliche Anleitung eines Teams von Mitarbeitenden in der Verwaltung sowie der Teams in zwei Kindertagarteneinrichtungen und in zwei Stadtteilzentren</li> <li>Strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Fachdienstes, insbesondere in den Bereichen Kinder- und Jugendförderung, Kindertagesbetreuung, Spielplatzbetreuung, Frühe Hilfe und kommunale Präventionsketten</li> <li>Planung und Steuerung von Maßnahmen und Projekten, inklusive Budgetverantwortung, Ressourcen­management und Qualitätskontrolle</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Kinder-, Jugend- und Familienförderung sowie zur Verbesserung der Angebote und Infrastruktur</li> <li>Entwicklung innovativer Ansätze zur Unterstützung und Frühen Hilfen für Familien und Kinder</li> <li>Durchführung der Bedarfsplanung für die Kindertagesbetreuung unter Berücksichtigung aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen und gesetzlicher Vorgaben</li> <li>Organisation und Begleitung von Beteiligungsverfahren, zum Beispiel bei der Spielplatzplanung, Planung neuer Kindertageeinrichtungen unter Einbindung der Öffentlichkeit und relevanter Akteure</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben, Qualitätsstandards und interner Richtlinien</li> <li>Vertretung des Fachdienstes gegenüber politischen Gremien, Öffentlichkeit, Trägern der Jugendhilfe und anderen Institutionen</li> <li>Vertretung der Fachbereichsleitung Jugend und Soziales</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozial­wissen­schaft oder vergleichbares</li> <li>eine Qualifikation mit einer abgeschlossenen Ausbildung für den allgemeinen Verwaltungsdienst</li> <ul> <li>im Tarifbereich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II</li> <li>im Beamtenverhältnis Qualifikation für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (früher: gehobener Dienst)</li> </ul> <li>ein breites Spektrum an Softskills, insbesondere ausgeprägte Führungs-, Kommunikationsfähigkeit, Planungs- und Organisationsfähigkeit, Engagement, Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li> <li>Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und erste Leitungserfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit relevanter Fach- und Verwaltungssoftware sowie Standardsoftware</li> </ul> Wen suchen wir? <ul> <li>Sie sind offen, freundlich und verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowohl mit Akteuren auf der Umsetzungsebene als auch mit politischen Gremien, Fachbereichsleitungen und der Verwaltungsspitze.</li> <li>Sie bringen intrinsische Begeisterung für Ihr Aufgabengebiet mit und sind in der Lage, Kooperations­beteiligte in den Aufbau sinnfokussierter Gesamtzusammenhänge einzubinden.</li> <li>Sie sind in der Lage, Strukturen von der Meta-Ebene aus zu betrachten und zielorientiert zu reflektieren.</li> <li>Sie sind neugierig, stehen für Entwicklung und haben Mut, auch neue Dinge auszuprobieren.</li> <li>Sie sind in der Lage, auf der strategischen Ebene zu steuern und parallel auf der operativen Ebene die umsetzenden Akteure fachlich und konstruktiv zu begleiten.</li> </ul> <ul> <li>verantwortungsvolles und selbstbestimmtes Arbeiten mit umfänglichen eigenen Gestaltungsoptionen</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen vielseitige Herausforderungen bietet</li> <li>eine an der Sache orientierte, Tätigkeitsfelder übergreifende Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li> <li>sachgebietsbezogene und an Ihrem individuellen Bedarf orientierte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>lösungsorientierte und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, auch im Kontakt mit der Leitungsebene; regelmäßige Mitarbeiterinnen-/Mitarbeitergespräche</li> </ul> Die Stadt Beckum fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung und Inklusion. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Leitung des Fachdienstes Kinder-, Jugend- und Familienförderung (w/m/d)

Die ASP ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit über 15 Jahren im Bereich Messwesen für Energieunternehmen tätig ist. Wir wachsen stetig und beschäftigen inzwischen bis zu 500 Mitarbeitende in mehreren Bundesländern. Unsere Kernaufgaben: Ablesen, Zähler, Montage für Energieversorger. Wir suchen ab sofort Verstärkung am Standort Kamen. Du arbeitest bei uns zu ca. 50% im Innendienst und zu ca. 50% im Außendienst. Der Außendienst umfasst auch Reisetätigkeiten mit mehrtägigen Übernachtungen. <ul> <li>Unterstützung im Team</li> <li>Aktive Mitarbeit in der Planung, Organisation, Abwicklung von Aufträgen</li> <li>Backoffice und Ansprechpartner für unseren Außendienst</li> <li>Überwachung von Aufgaben und Steuerung</li> <li>Kontrolle von technischen Anlagen und Beurteilung</li> <li>technische Nachkontrollen</li> <li>Behebung von technischen Mängeln</li> <li>kaufmännische Aufgaben</li> <li>telefonische Korrespondenz mit Endkunden</li> <li>Teamarbeit</li> <li>Beantwortung von Anfragen in digitaler Form</li> <li>Fallbearbeitung</li> <li>Berichterstellung </li> <li>Mögliche Arbeitszeiten: Mo.-Fr. 08.00 bis 18.00 Uhr (flexibel)</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrotechniker oder vergleichbar </li> <li> Techniker- oder Meisterabschluss nicht zwingend, aber gern gesehen </li> <li> Erfahrung im kaufmännischen und technischen Umfeld </li> <li> MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe und gutes Zahlenverständnis </li> <li> Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Engagement, Eigeninitiative und Serviceorientierung </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Organisationstalent </li> <li> Hervorragende kommunikative Fähigkeiten </li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet Ihnen Sicherheit und Perspektive in einem familiengeführten Betrieb.</li> <li>Moderne Arbeitsplätze schaffen Raum für Kreativität, Produktivität und Wohlbefinden im Arbeitsalltag.</li> <li>Genießen Sie regelmäßige kostenlose Massagen, die Körper und Geist entspannen und neue Energie schenken.</li> <li>Unsere Weiterbildungsangebote fördern Ihre fachliche Entwicklung und eröffnen Ihnen langfristig attraktive Karrieremöglichkeiten.</li> <li>Als Familienbetrieb verbinden wir persönliche Werte mit professioneller Kompetenz und einem angenehmen Arbeitsklima.</li> </ul>

Elektroniker Elektrotechniker Innendienst und Aussendienst (m/w/d)

<h2>Du sorgst gerne für reibungslose Abläufe im Lager?</h2>Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden in Oelde suchen wir ab sofort Lagermitarbeiter (m/w/d) in Wechselschicht.<h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li> gute, faire Bezahlung mit Entwicklung durch Branchenzuschläge</li><li> Beschäftigung bei einem erfolgreichen Unternehmen mit Perspektive</li><li> Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit </li><li> 500,-€ Prämie für unsere Aktion "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"</li><li> Professionelle Betreuung in der Niederlassung</li></ul> <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> Verpacken</li><li> Etikettieren </li><li> Versandtätigkeiten</li><li> Kommissionieren</li></ul><h2>Damit überzeugst du:</h2><ul><li> Schichtbereitschaft (Früh-Spät)</li><li> Motivation und Sorgfalt</li></ul><h2>Haben wir dich neugierig gemacht?</h2>Dann bewirb dich noch heute bei uns! Schick uns deine Bewerbungsunterlagen gern an <a href="mailto:rheda@pieninggmbh.de" target="_blank">rheda@pieninggmbh.de</a>. Oder melde dich telefonisch oder per Whatsapp unter der Nummer +49 151 58964752. Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Lagerhelfer (m/w/d)

<h2>Ihre Perspektive:</h2>Wir suchen Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder Mitarbeiter (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation. Unser Kundenunternehmen ist ein international erfolgreiches Maschinenbau-Unternehmen aus Oelde.<h2>Wir bieten Ihnen als Industriemechaniker (m/w/d):</h2><ul><li> gute, faire Bezahlung mit Entwicklung durch Branchenzuschläge</li><li> Langfristiger Einsatz mit guter Chance auf Übernahme</li><li> Beschäftigung bei einem erfolgreichen Unternehmen mit Perspektive</li></ul><h2>Ihre Aufgabe als Industriemechaniker (m/w/d:</h2><ul><li> Montage von Komponenten und Baugruppen</li><li> Anfertigen von Werkstücken</li><li> Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li> kontinuierlicher Verbesserungsprozess</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), oder in einem vergleichbaren technischen Berufsfeld.</li><li> Fundierte Kenntnisse in der Mechanik sowie in hydraulischen Systemen (z. B. Hydraulikpumpen, Schaltpläne).</li><li> Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.</li><li> Wechselschichtbereitschaft</li></ul>

30 Entwicklung Jobs in Ahlen, Deutschland