field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns Dir ist eine qualitativ extrem hochwertige Ausbildung wichtig und Du suchst einen tollen Ausbildungsbetrieb, der Dich auf diesem Weg begleitet?Dann bist Du bei uns genau richtig!Mit einem Mix aus Praxis und Theorie sowie individueller &amp; persönlicher Betreuung wird Deine Ausbildungszeit zu einer vielfältigen, erlebnisreichen und spannenden Zeit. Auch unsere Ausbildungsvergütung kann sich sehen lassen: 1. Ausbildungsjahr 1.125 € | 2. Ausbildungsjahr 1.295 € 3. Ausbildungsjahr 1.466 € | 4. Ausbildungsjahr 1.609 €Zusätzlich zahlen wir ein anteiliges 13. Monatseinkommen im November eines jeweiligen Jahres.Berufsschule: Berufskolleg Uerdingen, Alte Krefelder Str. 93, 47829 Krefeld Ausbildungszentrum: MEK GmbH Krefeld, Kleinewefersstraße 1, 47803 Krefeld <h2>Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik 2026 m/w/d</h2> Einsatzort: Krefeld Kennziffer: 2025-2178 Arbeitszeit: Vollzeit <ul><li>Installieren und in Betrieb nehmen von Mess-, Steuer- und Regelungseinrichtungen</li><li>Konfigurieren und programmieren von Automatisierungssystemen</li><li>Störungsanalyse, Fehlerbehebung</li><li>Konzipieren und planen elektrotechnischer Systeme für die Energieversorgung und Gebäudetechnik nach Kundenanforderungen</li><li>Einrichtung komplexer, automatisch arbeitender Industrieanlagen</li></ul> <ul><li>Einen qualifizierten Hauptschul- (ESA), Realschulabschluss (MSA) oder Fachhochschulreife / Abitur</li><li>Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern, logisches Denkvermögen und ein handwerkliches Geschick </li><li>Spaß an elektrotechnischen Zusammenhängen, gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Lernbereitschaft und Freundlichkeit</li><li>Bereitschaft im Team zu arbeiten</li></ul> <ul><li>Eine 3,5-jährige Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben </li><li>Eine Einführungswoche in der Du alle neuen Azubis in Deinem Umkreis kennenlernst</li><li>Bei guten Leistungen die Möglichkeit Deine Ausbildungszeit zu verkürzen </li><li>Bei Bedarf individuelle Nachhilfe</li><li>Bezahlte Freistellung vor Deiner Abschlussprüfung um eine optimale Vorbereitung zu gewährleisten</li><li>Beste Aussichten auf eine Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung</li><li>Intensive Betreuung von Beginn an durch einen persönlichen Ansprechpartner / Ausbilder (m/w/d)</li><li>Bis zu 32 Urlaubstage</li><li>Ein eigenes Firmenhandy, Arbeitskleidung (PSA) &amp; professionelles Werkzeug</li><li>Bezahlung nach Haustarifvertrag inkl. anteiligem 13. Monatseinkommen</li><li>Übernahme der Kosten Deines Deutschlandtickets</li><li>Einen einmaligen Zuschuss für außerbetriebliche Aufwendungen</li><li>Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)</li><li>Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!</li></ul>

Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik 2026 m/w/d

Job ID: 5103 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart Unbefristet | Jobkategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche und administrative Führung sowie die Einsatzplanung von 10-15 Mitarbeitenden in Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Als Coach (m/w/d) und Mentor motivieren Sie Ihr Team, begleiten neue Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an und führen regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.</li> <li>Sie fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Ausbildung, Schulungen und individuelle Förderung.</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie einen reibungslosen Geschäftsablauf sicher und arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Be- und Entladen von LKW, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zur Ladungssicherung, sowie die Organisation und Durchführung von Inventuren.</li> <li>Durch die Analyse relevanter Kennzahlen leiten Sie bei Abweichungen geeignete Maßnahmen ein und tragen so zur Erreichung der vereinbarten Ziele bei.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Berufsausbildung sowie idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder einem vergleichbaren Bereich; erste Führungserfahrung ist wünschenswert, engagierte Absolventinnen und Absolventen sind ebenfalls willkommen.</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, Verantwortung zu übernehmen, und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus.</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie gute MS-Office-Kenntnisse gehören zu Ihrem Profil.</li> <li>Sie sind bereit, Ihr Team im Rahmen der Schichtarbeit zu steuern und zu motivieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.</li> <li>Mit Ihrer kommunikativen und empathischen Art überzeugen Sie über alle Ebenen hinweg, zeigen Durchsetzungsvermögen und gestalten Veränderungen aktiv mit.</li> <li>Ihre Neugier und Ihr Mut treiben Sie an, neue Wege zu gehen, bestehende Prozesse zu hinterfragen und Veränderungen voranzutreiben.</li> </ul> <ul> <li>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Meine DACHSER Benefits - Ein flexibles Nebenleistungsangebot, das Ihnen den Benefit ermöglicht, der am besten zu Ihren Bedürfnissen passt</li> <li>Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</li> <li>Eigenes Gesundheitsmanagement</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</li> <li>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</li> </ul>Valerij Durnev Consultant HR Recruiting Neuss, Logistikzentrum Niederrhein, DACHSER SEBei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Shift Leader Transit Terminal (m/w/d)

COMPO EXPERT ist ein international aufgestelltes Unternehmen mit Standorten in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien und Afrika. Produziert und vertrieben werden Spezialdünger und Biostimulanzien für alle Bereiche der Pflanzenproduktion. COMPO EXPERT versteht sich als ein großes Team von Expert:innen aus Leidenschaft – und das an 22 Standorten weltweit! Zur Zukunftsgestaltung des Düngemittelmarktes leisten wir wichtige Beiträge in allen wesentlichen Bereichen. Unsere Stärken liegen in langjährigen Kundenbeziehungen, einer hohen Produkt- und Beratungsqualität sowie einer konsequenten Kundenorientierung. Wir suchen an unserem Standort Krefeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter:in in der Logistik – Logistik Koordinator:in (m/w/d) Als Logistik-Koordinator:in (m/w/d) übernehmen Sie sowohl koordinative Aufgaben als auch operative Tätigkeiten im Tagesgeschäft, um effiziente Abläufe im gesamten Logistikbereich sicherzustellen. Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen administrativen Prozessen und operativer Umsetzung und tragen aktiv zur Optimierung von Abläufen und zur reibungslosen Zusammenarbeit im Team bei. <ul> <li>Sicherstellung einer effizienten Kommunikations- und Abstimmungsstruktur zwischen Disposition, Planung und operativen Teams zur Gewährleistung reibungsloser Prozesse </li> <li>Koordination der Personaleinsatzplanung in enger Abstimmung mit Meistern und Vorarbeitern, inklusive proaktiver Kapazitätssteuerung zur optimalen Ressourcennutzung </li> <li>Frühzeitige Identifikation und transparente Kommunikation von Risiken wie Engpässen, Lieferverzögerungen und Kapazitätsproblemen sowie Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen </li> <li>Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben im logistischen Tagesgeschäft (verstärkt während saisonaler Spitzenzeiten) </li> <li>Flexible Mitarbeit in der Versandabwicklung zur Unterstützung eines reibungslosen Regelbetriebs </li> <li>Unterstützung bei Optimierungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Logistikprozesse </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Supply Chain </li> <li>Mehrjährige Praxis in der operativen Logistik und Koordination, idealerweise mit Verantwortung für komplexe Abläufe und Schnittstellen. </li> <li>Sie kombinieren Struktur und Effizienz mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen – und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick </li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) </li> <li>Kenntnisse in SAP S/4HANA inklusive des EWM-Moduls (Extended Warehouse Management) sind von Vorteil </li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Vergütung und Sozialleistungen nach dem Chemietarif Nordrhein-Westfalen</li> <li>tarifliches und ein betriebliches Altersvorsorge-Modell</li> <li>Zahlung von Urlaubsgeld und einer Jahresleistung</li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch / Kalenderjahr</li> <li>Bereitstellung von moderner IT-Infrastruktur</li> <li>Strukturiertes Onboarding-Programm und Patensystem für neue Mitarbeitende</li> <li>Regelmäßige Teamevents und Weihnachtsfeiern</li> <li>Betriebseigene Kantine und Essenszuschuss </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement wie ein betriebsärztlicher Dienst </li> <li>Sonderkonditionen beim Erwerb unserer Produkte</li> </ul>

Mitarbeiter:in in der Logistik – Logistik Koordinator:in (m/w/d)

We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus! Global Category Manager Raw Material (m/w/d) Standort: Lehrte, Grevenbroich Verantwortlichkeiten Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines globalen, virtuellen Einkaufsteams mit Fokus auf strategische Exzellenz und Wertbeitrag. "Plan to Strategy" Verantwortung für strategische Rohstoffkategorien innerhalb der globalen ACTEGA Gesellschaften - - mit klarer Ergebnis- und Wertbeitragsverantwortung. Tiefes Verständnis der Geschäftsanforderungen sowie konsequente Übersetzung dieser in wirksame Beschaffungsstrategien in enger, professioneller Zusammenarbeit mit Technologie, Business und Operations. Entwicklung und Umsetzung einer divisionsübergreifenden Rohstoffstrategie mit einem internationalen, cross-funktionalen Team - einschließlich globaler Markt- und Wettbewerbsanalysen, strategischem Lieferanten- und Portfoliomanagement, Kostenstrukturanalysen sowie systematischem Risiko- und Resilienzmanagement. Aufbau, Priorisierung und aktive Steuerung einer globalen Projekt/ Initiativenpipeline zur Kostenoptimierung und Wertschöpfung mit messbarem Einfluss auf die Margen - und Umsatzsentwicklung von ACTEGA. Strategische Bewertung, Auswahl und nachhaltige Entwicklung des Lieferantenportfolios auf Basis fundierter Risiko-Nutzen-Analysen mit Fokus auf Performance, Innovationskraft und langfristige Partnerschaften. Verhandlung und Abschluss global wettbewerbsfähiger Rahmenverträge und Preismodelle zur Sicherstellung von Versorgungssicherheit, Kostenführerschaft und nachhaltiger Unterstützung der Margenziele. Initiierung und Förderung gemeinsamer Verbesserungs- und Innovationsprojekte mit Lieferanten - kostenbewusst, wirkungsorientiert und innovationsgetrieben - als aktiver Beitrag zur Nachhaltigkeits-Roadmap von ACTEGA/ ALTANA. Erstellung aussagekräftiger Reports und Management-Insights zur Schaffung von Transparenz, Steuerbarkeit und klarer Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsbereiche. Anforderungen Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im strategischen Einkauf/Procurement oder im Key Account Management in einem internationalen Umfeld. Nachweisbare Erfahrung im Identifizieren, Bewerten und Umsetzen von Kosten- und Wertsteigerungshebeln entlang komplexer Lieferketten. Sehr gutes Verständnis globaler Märkte, Rohstoffstrukturen und Wertschöpfungsketten der chemischen Industrie. Ausgeprägt strategisches und kritisches Denkvermögen, verbunden mit soliden Kenntnissen im Risiko- und Portfoliomanagement sowie hoher Problemlösungskompetenz. Exzellente Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, gepaart mit klarer Ergebnis-, Umsetzungs- und Impact-Orientierung. Ausgeprägter Unternehmergeist, Freude an Transformation und kontinuierlicher Verbesserung sowie intrinsische Motivation, Nachhaltigkeit unternehmensweit voranzutreiben. Hohe analytische Kompetenz, konzeptionelle Stärke sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Unser Plus Hierauf können Sie bei ALTANA zählen – In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ACTEGA bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: Ein hervorragendes Umfeld zur Umsetzung Ihrer Ideen, geprägt von konstruktiver Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und anderen Denkweisen Ein Arbeitsklima, das psychologische Sicherheit fördert – durch transparente Kommunikation und ein hohes Maß an Vertrauen im Team Moderne Systeme der Altersversorgung Ganzheitliche Gesundheitsförderung – Wir schaffen ideale Rahmenbedingungen und bieten Angebote zur mentalen und körperlichen Unterstützung Ein überzeugendes Vergütungspaket gemäß dem Tarifvertrag der chemischen Industrie Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden und wachsenden Konzern Über uns Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. ACTEGA, als Teil der ALTANA Gruppe, entwickelt, produziert und vertreibt Speziallacke, Druckfarben, Klebstoffe und Dichtungsmassen mit Fokus auf die Verpackungsindustrie und verfügt über Produktionsstätten in Europa, Nord- und Südamerika sowie in China. Am Standort in Lehrte entwickelt und produziert ACTEGA Überdrucklacke für Druckerzeugnisse wie Faltschachteln, Etiketten und Akzidenzen sowie flexible Verpackungen. Wir laden Sie ein, uns näher kennenzulernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereplus in der Spezialchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite <a href="http://www.altana.jobs" target="_blank">www.altana.jobs</a>. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. ACTEGA GmbH | Katharina Wieschalla | Personal | Tel. +49 5132 5009-232 Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen. Stellennummer: AD01074 Gesellschaft: ACTEGA GmbH Standort: Lehrte, Grevenbroich

Global Category Manager Raw Material (m/w/d)

Die FMI Immobilienservice GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen welches im Jahr 2008 gegründet wurde und sich auf die umfassende Betreuung von Immobilien spezialisiert hat. Es bietet eine breite Palette von Dienstleistungen an, die sich auf das infrastrukturelle und technische Gebäudemanagement konzentrieren. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, den Wert und die Effizienz der betreuten Immobilien zu maximieren. Dazu gehören unter anderem die Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und die Überwachung technischer Anlagen. Mit einem erfahrenen Team von Fachleuten stellt das Unternehmen sicher, dass alle Aspekte des Gebäudemanagements professionell und effizient umgesetzt werden. So positioniert sich das Unternehmen als zuverlässiger Partner für Investoren, Eigentümer und Verwalter von Immobilien. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zur Unterstützung unseres Teams Technischer Facility Manager w/m/d Bereich: Wartungen/Sachverständigenprüfungen in Vollzeit (40 Std./Woche) <ul> <li>Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements, Bereich Wartungen und Sachverständigenprüfungen</li> <li>Verantwortung für die Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen für die beauftragten Objekte</li> <li>Planung, Beauftragungen und Überwachung der Wartungen sowie der Sachverständigenprüfungen inkl. der ggf. anschließend erforderlichen Mängelbeseitigung nach Wartung und SV Prüfung</li> <li>Leistungskontrolle externer Dienstleister einschl. Berichtswesen</li> <li>Überprüfung und Einhaltung der gesetzlichen und behördlichen Prüfungen an Gebäuden und technischen Anlagen</li> <li>Rechnungsprüfung der zuvor beauftragten Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft (von Vorteil)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management / Immobilienwirtschaft</li> <li>Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich der Betreiberverantwortung, Vorschriften im technischen Gebäudemanagement</li> <li>Gutes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie hohe Serviceorientierung</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, ausgeprägtes Organisationstalent, gutes Kommunikationsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen</li> <li>Reisebereitschaft (z. B. im Start-Up Verfahren)</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Tätigkeit</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenfahrzeug</li> <li>geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Mitarbeiterspezifische Benefits (angepasst an die individuellen Bedarfe)</li> </ul>

Technischer Facility Manager w/m/d Bereich: Wartungen/Sachverständigenprüfungen in Vollzeit (40 Std./Woche)

Sicherheit beginnt nicht erst im Notfall, sie beginnt mit guten Produkten und verlässlichen Prozessen. Seit 1976 begleiten wir unsere Partner mit normkonformen Lösungen, umfassender Beratung und technischer Kompetenz. Deshalb entwickeln wir Notleuchten, die im Ernstfall Leben retten können. Unsere Not- und Rettungszeichenleuchten sorgen dafür, dass Menschen im entscheidenden Moment den sicheren Weg finden. Wir sind ein modernes Familienunternehmen mit über 90 engagierten Köpfen. Wir planen, warten und reparieren Notbeleuchtungssysteme – fair, pünktlich und mit echtem Teamgeist. Digitale Prozesse, Eigenverantwortung und ein starkes Miteinander machen uns aus. Du willst Teil dieser Mission sein? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wirtschaftsinformatiker für Robotic Process Automation (RPA) &amp; Künstliche Intelligenz (alle Menschen) in Neuss<ul><li>Vollzeit</li><li>Hybrid</li><li>Im Taubental, 41468 Neuss</li><li>Mit Berufserfahrung</li></ul> Du sorgst dafür, dass Künstliche Intelligenz bei FiSCHER einen echten Nutzen im Tagesgeschäft entfaltet. Durch die Integration von KI-Lösungen in unsere kaufmännischen und operativen Prozesse verbesserst Du Abläufe, reduzierst manuelle Tätigkeiten und schaffst messbare Effizienzgewinne. Damit leistest Du einen direkten Beitrag dazu, dass unsere Teams effizient zusammenarbeiten können und wir uns auf das konzentrieren, was zählt: sichere Produkte, die im Ernstfall Leben retten.Das erwartet Dich:<ul><li>Integration und Anpassung von KI- und Automatisierungslösungen in unternehmensweite Prozesse (u. a. ERP, Vertrieb, Einkauf, Service, Buchhaltung, Personal, Logistik)</li><li>Entwicklung, Implementierung und Betrieb von Schnittstellen-, Backend- und Integrationslösungen</li><li>Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Ableitung konkreter Automatisierungs- und Optimierungspotenziale</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur praxisnahen Umsetzung KI-gestützter Lösungen</li><li>Dokumentation sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der implementierten Systeme</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit kaufmännischer Erfahrung</li><li>Erfahrung in Prozess- und Systemautomatisierung, idealerweise mit n8n oder vergleichbaren Low-/No-Code-Plattformen</li><li>Sicherer Umgang mit Datenbanken und Abfrageerstellung</li><li>Starkes kaufmännisches Prozessverständnis</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Lernbereitschaft</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und Offenheit für neue Technologien</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir glauben daran, dass gute Arbeit gute Bedingungen braucht:<ul><li>Flexibilität, damit Arbeit ins Leben passt: Gleitzeit, Home-Office und bis zu 33 Urlaubstage</li><li>Sicherheit, weil wir an langfristige Zusammenarbeit glauben: Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wertschätzung, die sich auszahlt: Überdurchschnittliches Gehalt &amp; 13. Gehalt</li><li>Gesundheit, die wir fördern: Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing, Urban Sports Club</li><li>Gemeinschaft, die verbindet: Betriebsfeiern &amp; Teamevents</li><li>Zukunft, weil wir mitdenken: Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Modernes Arbeiten, das begeistert: Neueste Technik, familiäre Kultur, klarer Sinn und Zweck</li><li>Stetige Weiterentwicklung, für alle Mitarbeiter: Flexible Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul>

Wirtschaftsinformatiker für Robotic Process Automation (RPA) & Künstliche Intelligenz (alle Menschen) in Neuss

CERTUSS ist ein seit 1957 familiengeführtes Unternehmen und einer der weltweit führenden Hersteller von kompakten, effizienten Dampferzeugern. Unsere Anlagen kommen in mehr als 90 Industriezweigen zum Einsatz – von Lebensmittelproduktion über Chemie und Pharma bis hin zu Automotive und Textilindustrie. CERTUSS wurde für das Jahr 2021 als „BESTER IHK-Ausbildungsbetrieb Mittlerer Niederrhein“ ausgezeichnet – ein Anspruch, dem wir auch in Zukunft mit einer strukturierten, praxisnahen und hochwertigen Ausbildung gerecht werden möchten. Für den Start in das Berufsleben suchen wir eine Auszubildende bzw. einen Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), die bzw. der unser Unternehmen von Grund auf kennenlernen und sich während der Ausbildung fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchte. Deine Ausbildung bei CERTUSS In deiner Ausbildung lernst du die logistischen Abläufe eines Industrieunternehmens praxisnah kennen. Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und erhältst einen umfassenden Einblick in die Waren- und Materialflüsse unseres Unternehmens. Das lernst du bei uns <ul> <li> Annahme, Kontrolle und Einlagerung von Waren </li> <li> Kommissionierung, Verpackung und Versand von Gütern </li> <li> Organisation und Optimierung von Lagerprozessen </li> <li> Arbeiten mit Lagerverwaltungs- und ERP-Systemen </li> <li> Bestandskontrollen und Inventuren </li> <li> Einblicke in die Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Service </li> <li> Umgang mit Arbeitsmitteln und Beachtung von Sicherheits- und Qualitätsvorschriften </li> <li> Entwicklung einer strukturierten, zuverlässigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise </li> <li> Der Berufsschulunterricht erfolgt im dualen System an einer Berufsschule in Krefeld. </li> </ul> <ul> <li> Mindestens einen guten Schulabschluss </li> <li> Interesse an logistischen Abläufen und praktischen Tätigkeiten </li> <li> Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit und Motivation, Neues zu lernen </li> </ul> <ul> <li>Eine Ausbildung mit Struktur, Praxisnähe und echten Lerninhalten</li> <li>Frühzeitige Einbindung in logistische Abläufe und Prozesse</li> <li>30 Urlaubstage &amp; faire Überstundenregelung, 37 h Woche</li> <li>wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, VL, Geburtstagsgeschenk, Betriebsfeiern u. v. m.</li> <li>Arbeiten in einem modernen Industrieunternehmen mit digitalen Tools</li> <li>Klare Ansprechpartner und persönliche Betreuung</li> <li>Gute Übernahmechancen bei entsprechender Leistung</li> <li>Planbare Arbeitszeiten und verlässliche Rahmenbedingungen</li> <li>Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)</li> <li>Übernahme des Deutschlandtickets</li> <li>Wir investieren in deine Zukunft: Neben dem gesetzlichen Arbeitgeberzuschuss fördern wir deine betriebliche Altersvorsorge monatlich freiwillig zusätzlich</li> </ul>

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik „Technik für das Leben“ entsteht. Wie geht's weiter: Am besten über unser Online-Bewerbungsportal, damit deine Daten schnell und sicher bei uns ankommen. Ein letztes Versprechen: Wir widmen uns deiner Bewerbung mit der gleichen Sorgfalt, mit der wir „Technik für das Leben“ entstehen lassen. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Am 10.08.2026 beginnst du gemeinsam mit über 80 anderen Azubis deine spannende Ausbildung in Lübeck. In den ersten Wochen lernst du deine Mitazubis, unsere Ausbilder und das Unternehmen Dräger in Lübeck kennen – eine großartige Gelegenheit, neue Freundschaften zu schließen. Weiter geht es für dich in eine unserer modernsten Logistikabteilungen in der Niederlassung Krefeld, in denen dir immer ein Ansprechpartner zur Seite steht. Die Berufsschule findet am Berufskolleg Kaufmannsschule der Stadt Krefeld (1–2-mal pro Woche) statt. Starte deine zweijährige Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) bei Dräger in Krefeld! Dabei sorgst du dafür, dass unsere "Technik für das Leben" zuverlässig zu unseren Industriekunden gelangt. Im Wareneingang und -ausgang lernst du, für das Projektgeschäft unserer Gerätevermietung alle Waren zusammenzustellen, die unsere Kunden benötigen. Bitte beachte: Es handelt sich um die Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d), nicht um Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik. Wenn du dich für die dreijährige Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik interessierst, schau dir gerne auch unsere weiteren Ausbildungsangebote - dann allerdings in Lübeck - an. Du lernst bei uns: <ul> <li>Aufträge für den Einsatz beim Kunden zusammenzustellen</li> <li>Aufträge zu verpacken und zu verladen</li> <li>Leihgeräte im Wareneingang anzunehmen und zu prüfen – auch technisch</li> <li>Leihgeräte einzulagern und zu pflegen</li> <li>Wie du die Kollegen im Büro und der Werkstatt unterstützen kannst</li> </ul> Deine Benefits auf einen Blick: <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (35h-Woche)</li> <li>Über 18.400€ Jahreseinkommen ab dem 1. Lehrjahr</li> <li>Übernahmegarantie</li> <li>Mindestens 30 Weiterbildungstage</li> <li>Feste Ansprechpersonen</li> <li>Laptop</li> </ul> Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife – einen Abschluss brauchst du. Viel wichtiger ist, dass du immer den Überblick behältst, konzentriert arbeiten kannst und Spaß daran hast, auch mal körperlich mit anzupacken. Falls du dich außerhalb der Schule in Vereinen, im Nebenjob oder Ehrenamt engagierst, würden wir auch darüber gerne mehr erfahren. <ul><li>Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge</li><li>Firmenlaptop</li><li>Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme</li><li>Betriebssport und Präventionskurse</li><li>Rabatte in regionalen Fitnessstudios</li><li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Gute Verkehrsanbindung &amp; Parkplätze</li></ul>

Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) in Krefeld

Gegründet 1927, beschäftigt die Sostmeier-Gruppe als mittelständisches Transport- und Logistikunternehmen, heute rund 750 Mitarbeitende an 28 Standorten in neun europäischen Ländern. Angefangen als Transportunternehmen entwickelte sich Sostmeier in über 95 Jahren zum Full Service Logistiker. Unseren Kunden bieten wir zukunftsweisende Logistikkonzepte und Lösungen von weltweiten Transporten, über Zolldienstleistungen und IT-Lösungen bis hin zu komplexer Kontraktlogistik auf 155.000 m². Wir suchen Sie an unserem Standort D-47807 Krefeld als: Disponent in Tagschicht für Nah- und Fernverkehr (m/w/d) <ul> <li> Selbstständige Disposition von innerdeutschen und internationalen Verkehren </li> <li> Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, insbesondere im Hinblick auf Lenk- und Ruhezeiten </li> <li> Sicherstellung der Auslieferungen und Ansprechpartner für unsere Fahrer </li> <li> Preisverhandlungen sowie Einkauf von Frachtführern </li> <li> Abwicklung der Unternehmer- und Kundenabrechnungen </li> <li> Enge Betreuung unserer Kunden </li> </ul> <ul> <li> abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen </li> <li> mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition </li> <li> gute geografische Kenntnisse </li> <li> versiert im Umgang mit TMS und gängigen MS Office Programmen </li> <li> eigenverantwortliche, kunden- und kostenorientierte Arbeitsweise </li> <li> sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, sowie Teamfähigkeit und Flexibilität </li> </ul> <ul> <li> attraktives Gehaltspaket </li> <li> internationales Arbeitsumfeld </li> <li> kurze Entscheidungswege </li> <li> individuelles Onboarding </li> <li> Weiterbildungsangebote </li> <li> Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bike Leasing </li> <li> Firmenfitness - Hansefit </li> </ul>

Disponent in Tagschicht für Nah- und Fernverkehr (m/w/d) - Krefeld

Als erfolgreiche Captive Bank für Finanzierungslösungen gehören wir zum bedeutenden Renault Konzern. Wir sind die Triebfeder zur Unterstützung des mobilen Wandels hin zu neuen Mobilitätslösungen, Elektrofahrzeugen, etc. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Bei uns findest Du den lockeren Dresscode eines dynamischen Unternehmens. Wir sind entschieden auf dem Weg zu einer agilen Organisation, die darauf wartet Deine Ideen und Deine Kraft zur Mitgestaltung einzusetzen. Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiterwertschätzung geprägt ist. Für unsere Direktion Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Buyer (m/w/d) Wir schaffen eine zentrale Einkaufsfunktion, um unsere Organisation nachhaltig zu stärken. Als Senior Buyer (m/w/d) übernimmst Du Verantwortung für alle Beschaffungsprozesse, schaffst Transparenz in der Lieferantenlandschaft und prägst unsere Einkaufsstrategie maßgeblich mit. Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, unserer Zentrale in Paris, IT, Recht und weiteren Teams zusammen und treibst zugleich die Professionalisierung und Digitalisierung des Einkaufs voran. <ul> <li>Entwicklung und Steuerung der Beschaffungsstrategie inklusive Lieferantenauswahl, Ausschreibungen, Angebotsanalysen sowie der Verhandlung und Gestaltung von Rahmen- und langfristigen Verträgen</li> <li>Identifikation und Realisierung von Opex-Einsparungen sowie Sicherstellung einer transparenten Einkaufsberichterstattung (u.a. P&amp;L-Effekte, CSRD-Anforderungen, Zahlungsbedingungen, Integritäts- und Compliance-Kennzahlen)</li> <li>Sicherstellung eines konformen und vollständigen Supplier Managements, insbesondere im Hinblick auf DORA-Anforderungen, ICT-Register sowie die Lieferantendokumentation</li> <li>Aufbau eines effektiven Lieferkettenrisikomanagements und Unterstützung der Geschäftskontinuität durch Bewertung, Monitoring und Mitigation relevanter Risiken</li> <li>Weiterentwicklung und Digitalisierung der Einkaufsprozesse, inklusive Einführung von Best Practices, Optimierung der Abläufe und Etablierung eines modernen Vertrags- und Dokumentenmanagements</li> <li>Koordination bereichsübergreifender Einkaufs- und Compliance-Themen in enger Zusammenarbeit mit Recht, Datenschutz, IT-Sicherheit und interner Kontrolle</li> <li>Zentraler Ansprechpartner für Einkaufsanfragen sowie aktive Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und Lieferantenkoordination der neuen gruppenweiten IT-Kernlösung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar) und eine anerkannte Einkaufszertifizierung (z.B. BME) ist von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im indirekten Procurement sowie in komplexen, dienstleistungsorientierten Beschaffungsfeldern</li> <li>Fundierte Kenntnisse relevanter bankaufsichtlicher Anforderungen (z.B. MaRisk, BAIT, DORA, EBA-Outsourcing-Guidelines) sowie Erfahrung im Umgang mit entsprechenden Prüf- und Dokumentationspflichten</li> <li>Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Erfahrung in der Gestaltung komplexer Vertragswerke und langfristiger Lieferantenbeziehungen</li> <li>Tiefes Verständnis von Beschaffungsprozessen, Kostenstrukturen und Lieferantenökonomie sowie Erfahrung mit Opex-Optimierungsmaßnahmen</li> <li>Affinität zu Digitalisierung und Prozessoptimierung, idealerweise mit Kenntnissen moderner Procurement-Tools oder Vertragsmanagementsysteme</li> <li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz</li> <li>Kommunikations- und durchsetzungsstark auf allen Ebenen – vom operativen Ansprechpartner bis zur Geschäftsführung.</li> <li>Hohe Integritäts-, Verantwortungs- und Compliance-Orientierung</li> <li>Du agierst proaktiv, eigenständig und unternehmerisch und hast Freude daran, eine neue Funktion aufzubauen und Strukturen zu professionalisieren</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>teamorientierte Unternehmenskultur mit hoher Gestaltungsfreiheit</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil</li> <li>Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskill-Schulungen</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Fahrzeugleasingprogramm &amp; Jobrad Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorgung</li> <li>Arbeiten im internationalen Kontext</li> </ul>

80 Einkauf, Materialwirtschaft und Logistik Jobs in Mönchengladbach, Deutschland