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Expeditors - “We're not in the shipping business; we're in the information business” - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer Was tun wir &amp; was ist unser Selbstverständnis? <ul> <li>Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!</li> <li>Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt.</li> <li>Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle, Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.</li> <li>Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979.</li> <li>Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten.</li> <li>Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.</li> <li>Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.</li> </ul> Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten? <ul> <li>Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige &amp; langfristige Karrieremöglichkeiten &amp; eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet.</li> <li>Entdecke eine Lernkultur, in der Du vor Ort und virtuell geschult wirst</li> <li>Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte &amp; Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne.</li> </ul> Wen suchen wir? <ul> <li>Wir suchen AB SOFORT einen neuen Kollegen (m/w/d) in VOLLZEIT in KREFELD als:</li> <li>Kaufmännische Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Logistikdienstleistungen</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen! Wir finden gemeinsam heraus, was dir Spaß macht, und gestalten deinen Einstieg so, dass er sich richtig anfühlt.</li> </ul> Worum geht es? <ul> <li>Je nach Bereich arbeitest du mit internationalen Kund:innen, Dienstleister:innen und Behörden zusammen, koordinierst Sendungen, sicherst Qualität und Compliance und hältst Informationen zuverlässig in unseren Systemen fest.</li> <li>Du übernimmst Verantwortung – mit professioneller Einarbeitung und klaren Entwicklungswegen.</li> </ul> Was sind die Möglichkeiten? <ul> <li>Seefracht: Organisation von Import/Export-Sendungen, Buchungen, Dokumentation, Zeit- und Kostenkontrolle, Kommunikation mit Kund:innen, Dienstleistern und Reedereien.</li> <li>Luftfracht: Abwicklung von Air Import/Export, Buchungen, Dokumentation, Zeit- und Kostenkontrolle, Kommunikation mit Kund:innen, Dienstleistern und Airline- sowie Ground-Handling-Partnern.</li> <li>LKW-Verkehr: Disposition, Status-Tracking, Kapazitätsplanung, Dokumentation, Zeit- und Kostenkontrolle, Kommunikation mit Kund:innen und Dienstleistern.</li> <li>Zoll Customs: Selbstständige Zollabfertigung (Import/Export), Dokumentenprüfung, Pflege außenhandelsrechtlicher Stammdaten, Beratung von Kund:innen und Kommunikation mit Dienstleistern und Behörden.</li> </ul> ​​​​​​​Das passt zu Dir, wenn Du… <ul> <li>motiviert bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln,</li> <li>eine kaufmännische Ausbildung mitbringst – idealerweise in Logistik/Spedition –, oder als Quereinsteiger:in Lust hast, ins Logistikumfeld zu wechseln,</li> <li>Sehr gut Deutsch (MUST HAVE) und gut Englisch sprichst</li> <li>gerne kommunizierst, strukturiert arbeitest und Kundenzufriedenheit zu deinem Thema machst.</li> <li> Quereinsteiger:innen willkommen! Wir finden gemeinsam heraus, was dir Spaß macht, und gestalten deinen Einstieg so, dass er sich richtig anfühlt. </li> </ul> Wie ist der Ablauf? <ul> <li>Bewerbung mit Lebenslauf (gerne ohne Anschreiben).</li> <li>Kennenlernen: Im Gespräch klären wir deine Interessen und welche Rolle am besten zu dir passt.</li> <li>Onboarding: Strukturierte Einarbeitung, klare Ziele, regelmäßiges Feedback.</li> </ul> <ul> <li>Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung</li> <li>Einen verlässlichen Arbeitgeber &amp; sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte</li> <li>Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)</li> <li>Vielzahl interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort</li> <li>Zugang zu LinkedIn Learning</li> <li>Attraktives Grundgehalt</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien</li> <li>Möglichkeiten des mobilen Arbeitens</li> <li>Monatliche €-Sachbezüge in Form von Gutscheinen</li> <li>Wohlfühlen, Spaß haben &amp; ankommen - familiäres Miteinander &amp; gelebter Teamgeist</li> <li>Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche &amp; flache Hierarchien</li> <li>Ergonomische und moderne Arbeitsplätze</li> <li>Parkplätze vor Ort</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul>

Kaufmännischer Sachbearbeiter / Logistik / Spedition / Krefeld / (m/w/d)

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäude- und Industrieservice bieten umfangreiche Dienstleistungen – vom Anlagenbau über Instandhaltung bis hin zum Facility-Management in der Industrie. Mit dem Schwerpunkt Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik setzen wir Maßstäbe durch Qualität und das Fachwissen unserer rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. <h1>Hausmeister (m/w/d) Technisches Facility Management</h1> Kennziffer: 398090 Die WISAG Gebäude- und Industrieservice GmbH ist führend in der ganzheitlichen Betreuung von Büro- und Industriegebäuden. Bei uns werden Sie zum Experten für Ihr Objekt und sorgen dafür, dass die technische Infrastruktur jederzeit reibungslos funktioniert. Sie tragen die Verantwortung dafür, die technische Infrastruktur und Instandhaltung stets im Blick zu behalten und garantieren, dass unsere Kunden sich jederzeit auf eine einwandfrei funktionierende Umgebung verlassen können. Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li> Gewerke übergreifendes Betreuen versorgungstechnischer Anlagen </li> <li>Service-, Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen, </li> <li> Schwerpunkt Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Lüftungstechnik im industriellen Umfeld </li> <li> Montage von Anlagenkomponenten und kompletten Neuanlagen </li> <li> Umbau und Erweiterung von Bestandsanlagen </li> <li> Fundierte Analyse und schnelles Instandsetzen bei Störfällen </li> <li> Inbetriebnahme, Modernisieren, Sanieren sowie Optimieren technischer Anlagen und Systeme </li> <li> Sicherstellen, Einhalten und Verbessern des Energiemanagements </li> <li> Erfassen und Auswerten der Dokumentation über den Bestand und die Betriebsführung </li> <li> Unterstützung des Objektleiters bei der Abwicklung von Baustellen </li> <li> Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten </li> <li> Einstellung und Nachhalten von Tickets im CAFM-System </li> <li> Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst </li> </ul> Ihr Einsatzort befindet sich in einem unserer interessanten Objekte am Standort Duisburg. <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK), Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur, Tischler/Schreiner, Elektriker oder als technischer Hausmeister bzw. eine vergleichbare handwerklich-technische Qualifikation.</li> <li>Erfahrung im Service und selbständiger Abwicklung von Baustellen</li> <li>Erfahrung im Bereich Facility Management</li> <li>Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Lüftungstechnik</li> <li>Solide Kenntnisse der gängigen Normen und Vorschriften</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Flexibilität</li> <li>Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Pkw-Führerschein</li> <li>Gewerkeübergreifendes technisches Verständnis</li> <li>Kunden- und Lösungsorientierung sowie Empathie</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent</li> <li>Durchsetzungsstärke und Sozialkompetenz</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Gehalt mit 13. Monatsgehalt im unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Eine strukturierte und wertschätzende Einarbeitung, damit Sie von Anfang an richtig loslegen können</li> <li>Keine Montage - Feierabend zu Hause</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie</li> <li>Ein herzliches, kollegiales und sehr nettes Team, das sich schon auf Sie freut</li> <li>Regelmäßige Firmenevents – weil Arbeit auch Spaß machen soll</li> <li>Unser eigenes soziales Netzwerk – für den lockeren Austausch mit Kollegen</li> <li>Mitarbeiter-Supportprogramm mit Fokus auf die psychische Gesundheit</li> <li>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li> </ul> <h3>Wir haben Sie überzeugt? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Hausmeister (m/w/d) Technisches Facility Management

Die FMI Immobilienservice GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen welches im Jahr 2008 gegründet wurde und sich auf die umfassende Betreuung von Immobilien spezialisiert hat. Es bietet eine breite Palette von Dienstleistungen an, die sich auf das infrastrukturelle und technische Gebäudemanagement konzentrieren. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, den Wert und die Effizienz der betreuten Immobilien zu maximieren. Dazu gehören unter anderem die Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und die Überwachung technischer Anlagen. Mit einem erfahrenen Team von Fachleuten stellt das Unternehmen sicher, dass alle Aspekte des Gebäudemanagements professionell und effizient umgesetzt werden. So positioniert sich das Unternehmen als zuverlässiger Partner für Investoren, Eigentümer und Verwalter von Immobilien. Zur Unterstützung unseres dynamischen Teams suchen wir Objektleiter (w/m/d) Infrastrukturelles + Technisches Facilitymanagement in Vollzeit (40 Std./Woche) <ul> <li>Überwachung des ordnungsgemäßen Betriebes technischer Einrichtungen</li> <li>Planung, Beauftragungen und Überwachung von Modernisierungsmaßnahmen / Instandsetzung an technischen Anlagen sowie allgemeine Instandhaltung</li> <li>Koordination und Leistungskontrolle interner Techniker sowie auch externer Dienstleister einschl. Berichtswesen</li> <li>Annahme und Weiterleitung von Mieterwünschen an den Eigentümer</li> <li>Teilnahme an Objektüber- und Abnahmen</li> <li>Mitüberwachung der Ausführung der Verkehrssicherungspflicht</li> <li>Rechnungsprüfung</li> <li>Prüfung von nicht plausiblen Zählerständen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Facility Management</li> <li>Erfahrung in der Steuerung mehrerer Standorte sowie in der Dienstleistersteuerung</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Betreiberverantwortung, Vorschriften im technischen Gebäudemanagement</li> <li>Kaufmännisches Prozessverständnis</li> <li>Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Geschäftspartnern</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, ausgeprägtes Organisationstalent, gutes Kommunikationsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Reisebereitschaft (z.B. Turnus alle 6 Wochen für 1 bis 2 Arbeitstage für Objektbegehungen)</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Tätigkeit</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Firmenfahrzeug</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (AG Zuschuss 20%)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiterspezifische Benefits (angepasst an die individuellen Bedarfe)</li> </ul>

Objektleiter (w/m/d) Infrastrukturelles + Technisches Facilitymanagement in Vollzeit (40 Std./Woche)

Die BÄKO-ZENTRALE eG ist der Rohstoffbeschaffungsspezialist der BÄKO-Organisation für über 13.000 Bäcker und Konditoren in Deutschland und Österreich. Als modernes Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen sind wir täglich auf den Weltmärkten aktiv, um die zuverlässige Belieferung und Versorgung der backenden Handwerksbetriebe nachhaltig zu sichern. Mit unseren weiterentwickelten digitalen Services stellen wir zudem dem backenden Handwerk zukunftsorientierte Dienstleistungen zur Verfügung. Unsere Mitarbeitenden sind ein wichtiger Bestandteil unserer Qualitätsphilosophie. Eine vertrauensvolle, faire und langfristige Zusammenarbeit ist uns wichtig. Qualität bedeutet für uns Vertrauen und kontrollierte Prozesse über die gesamte Wertschöpfungskette: vom Ursprung über die Partner bis hin zum Verbraucher. Für Qualität geben wir alles … gestern, heute und morgen. Hast Du Lust, uns dabei zu unterstützen? Für unsere Personalabteilung in unserer Zentrale in Duisburg suchen wir Dich zur Ergänzung unseres dynamischen und engagierten Teams. Du übernimmst nach individueller Einarbeitung folgende Aufgaben: <ul><li>Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung nebst Zeiterfassung und Reisekostenprüfung</li><li>Eigenständige Bearbeitung des Schriftverkehrs inkl. des Melde- und Bescheinigungswesens mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern</li><li>Bearbeitung von Altersvorsorgeverträgen und Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen</li><li>Pflege der Personalstammdaten und -akten</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsbezogenen Fragestellungen</li><li>Zusammenstellung von Auswertungen und Berichten</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Personalprozesse</li></ul> Du möchtest uns bei der Betreuung unserer Mitarbeitenden unterstützen und bringst idealerweise folgendes mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Entgeltabrechnung</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Diskretion</li><li>Service- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und idealerweise mit DATEV Lodas</li></ul> Wir bieten Dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer sinnstiftenden Tätigkeit. In einem engagierten Team mit tollen Kolleginnen und Kollegen gestaltest Du unseren Erfolg täglich mit. <ul><li>Unbefristete Tätigkeit in Vollzeit und Festanstellung</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage / Woche)</li><li>38,5 Std. Wochenarbeitszeit mit Gleitzeitregelung</li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Intensive, individuelle Einarbeitung </li><li>Moderne, zeitgemäße Büroausstattung</li><li>Kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld in einem motivierten Team </li></ul> <ul><li>13 Monatsgehälter </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate-Benefits-Programm </li><li>Personalrabatt auf das komplette Sortiment</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Eine Auswahl an kostenlosen Getränken wie Wasser, Apfelschorle, Kaffeespezialitäten und Kakao </li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>

HR Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsabrechnung & Personaladministration (m/w/d)

Mit über 10.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern ist HAVI der führende Logistik­dienstleister in der Systemgastronomie. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich! Als LKW-Fahrer:in, Lagermitarbeiter:in, Azubi:ne oder im kaufmännischen Bereich.Werde Teil unseres Teams.Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain unserer Kunden wie McDonald, Nordsee und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehört genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte. Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft! In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?Wir suchen Specialist Fleetmanagement &amp; Engineering (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <ul><li>Mitwirken bei der Entwicklung bestehender und neuer Services und Innovationen in den Bereichen Warehouse &amp; oder Fleetmanagement</li><li>Aufbauen und Pflege von standortübergreifenden Netzwerkstrukturen in den Bereichen Warehouse &amp; Fleet Management</li><li>Optimieren bestehender und Ausarbeiten neuer technischer Lösungen</li><li>Leiten von und Mitwirken an Projekten</li><li>Zentraler Ansprechpartner für alle Standorte in den Bereichen Fleet &amp; Lagertechnik</li><li>Analysieren der Kosten in den Bereichen (Anschaffung, Wartung, Reparatur und Verbrauch, Arbeitszeit) sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen</li><li>Schaffen von Kosten/-Effizienztransparenz</li><li>Zentraler Ansprechpartner für die Standorte hinsichtlich Neubeschaffung,</li><li>Sicherstellen der Einsatzbereitschaft der bestehenden Fleet &amp; Lagertechnik</li><li>Mitwirken bei der effizienten und nachhaltigen Gestaltung und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards und des Reportings</li><li>Auswahl, Analyse und Beschaffung der Technologie für die Bereiche Warehouse &amp; Fleet Management</li><li>Führen von Verhandlungen mit Herstellern in enger Abstimmung mit dem Konzerneinkauf</li><li>Bedarfsgerechter und kostenoptimaler Einkauf (Warengruppen, Warehouse und Transport)</li><li>Verantwortung für die technische Abnahme von Geräten</li><li>Verantwortung für die Kalkulation und das Reporting der Kennzahlen</li><li>Sicherstellen, dass die Qualität der Dienstleistungen den internen und externen Kundenanforderungen entspricht und weiterentwickelt wird.</li></ul> <ul><li>Studium im Fachbereich Logistik oder Technik/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss aus dem Bereich Kfz-Mechatroniker, Automobilkaufmann /-kauffrau o.ä.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Logistikbranche</li><li>Führungserfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Sehr gute analytische, konzeptionelle und kreative Fähigkeiten</li><li>Hohes Durchsetzungsvermögen</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Führerschein Klasse 3</li></ul> Es gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten.<ul><li>Faire Bezahlung nach Tarif</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mobilitätszuschuss zum Job Rad</li></ul>

Specialist Fleetmanagement & Engineering (m/w/d)

CERTUSS ist ein seit 1957 familiengeführtes Unternehmen und einer der weltweit führenden Hersteller von kompakten, effizienten Dampferzeugern. Unsere Anlagen kommen in mehr als 90 Industriezweigen zum Einsatz – von Lebensmittelproduktion über Chemie und Pharma bis hin zu Automotive und Textilindustrie. CERTUSS wurde für das Jahr 2021 als „BESTER IHK-Ausbildungsbetrieb Mittlerer Niederrhein“ ausgezeichnet – ein Anspruch, dem wir auch in Zukunft mit einer strukturierten, praxisnahen und hochwertigen Ausbildung gerecht werden möchten. Für den Start in das Berufsleben suchen wir eine Auszubildende bzw. einen Auszubildenden zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d), die bzw. der unser Unternehmen von Grund auf kennenlernen und sich während der Ausbildung fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchte. Deine Ausbildung bei CERTUSS In deiner Ausbildung lernst du die kaufmännischen Abläufe eines Industrieunternehmens umfassend kennen. Du durchläufst verschiedene Abteilungen und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit, um ein umfassendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Prozesse zu entwickeln. Das lernst du bei uns <ul> <li> Planung, Steuerung und Kontrolle von betriebswirtschaftlichen Prozessen </li> <li> Mitarbeit in zentralen Unternehmensbereichen wie Einkauf, Vertrieb, Service, Personal, Buchhaltung und Controlling </li> <li> Unterstützung bei der Angebots- und Auftragsabwicklung </li> <li> Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen </li> <li> Mitarbeit bei kaufmännischen Auswertungen, Kalkulationen und administrativen Abläufen </li> <li> Arbeiten mit digitalen Tools und ERP-Systemen </li> <li> Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und unternehmerisches Denken </li> <li> Entwicklung einer strukturierten, selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise </li> <li> Einblicke in Produktions- und Serviceprozesse eines Industrieunternehmens </li> </ul> Der Berufsschulunterricht erfolgt im dualen System an einer Berufsschule in Krefeld. <ul> <li> Mindestens einen guten Schulabschluss </li> <li> Interesse an logistischen Abläufen und praktischen Tätigkeiten </li> <li> Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit und Motivation, Neues zu lernen </li> </ul> <ul> <li> Eine Ausbildung mit Struktur, Praxisnähe und echten Lerninhalten </li> <li> Frühzeitige Einbindung in kaufmännische Abläufe und Prozesse </li> <li> 30 Urlaubstage &amp; faire Überstundenregelung, 37 h Woche </li> <li> wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, VL, Geburtstagsgeschenk, Betriebsfeiern u. v. m. </li> <li> Arbeiten in einem modernen Industrieunternehmen mit digitalen Tools </li> <li> Klare Ansprechpartner und persönliche Betreuung </li> <li> Gute Übernahmechancen bei entsprechender Leistung </li> <li> Planbare Arbeitszeiten und verlässliche Rahmenbedingungen </li> <li> Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) </li> <li> Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li> Wir investieren in deine Zukunft: Neben dem gesetzlichen Arbeitgeberzuschuss fördern wir deine betriebliche Altersvorsorge monatlich freiwillig zusätzlich </li> </ul>

Ausbildung zum Industriekaufmann / Industriekauffrau (m/w/d)

Technische Mitarbeiterin in der Immobilienverwaltung, Schwerpunkt Wartungen (w/m/d)Sie haben Erfahrungen in der technischen Immobilienverwaltung oder in einem ähnlichen Bereich? Sie suchen nach einer sinnstiftenden Tätigkeit? Sie sind ein absoluter Teamplayer und kollegialer Zusammenhalt ist Ihnen wichtig?Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiterin in der technischen Immobilienverwaltung mit dem Schwerpunkt Wartungen (w/m/d) in Neukirchen-Vluyn.<h3>Hierbei unterstützen Sie uns:</h3><ul><li>Sie unterstützen bei der Ausschreibung, Vergabe und Überwachung von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen, sowie Implementierung in unsere Facility Management Software</li><li>Sie überwachen Wartungstermine und die Einhaltung rechtlicher Voraussetzungen bzw. Betreiberpflichten von technischen Gebäudeausstattungen</li><li>Sie haben die Mängel- und Gewährleistungsverfolgung im Blick </li></ul><h3>Das ist uns wichtig:</h3><ul><li>Qualifikation: Abschluss als Techniker, Fachwirt Facility Management, technisches Hochschulstudium im Bereich Facility Management oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung: wünschenswert ist Erfahrung in der technischen Immobilienverwaltung</li><li>Teamfähigkeit: Zuverlässige und kooperative Zusammenarbeit</li><li>Kommunikationsstärke: Hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Verhandlungsgeschick</li><li>Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und organisiert</li><li>Mobilität: Führerschein Klasse B</li><li>IT-Kenntnisse: Gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Einstellungsvoraussetzungen: Masernschutznachweis sowie erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung</li></ul>Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.<h3>Darüber dürfen Sie sich freuen:</h3><ul><li>vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge,</li><li>attraktives Vergütungsmodell mit tariflicher Bindung,</li><li>30 Tage Erholungsurlaub zzgl. eines zusätzlichen Urlaubstages,</li><li>Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, H&amp;M etc.) über "Corporate Benefits", Prämienvergütung bei der Werbung neuer Mitarbeitender, EGYM, Fahrradleasing</li><li>viele weitere Vorteile, die Sie hier finden: Karriereseite.</li></ul><h3>Ihre Fragen beantwortet gerne:</h3>Esther Franke, Teamleitung Abteilung Technik- Einkauf- Liegenschaften, 02845-3921340Kontaktieren Sie für allgemeine Anfragen gerne das Recruiting-Team per WhatsApp unter 0151/20321275.Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. Februar 2026. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Technische Mitarbeiterin in der Immobilienverwaltung, Schwerpunkt Wartungen (w/m/d)

Bereit, die Route für deine Zukunft zu planen? Als Logistikunternehmen bieten wir dir die Chance, in einer zukunftsfähigen Branche nachhaltig zu wirken und die Welt von morgen mitzugestalten. Mit der 3-jährigen Ausbildung bei uns profitierst du von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, dass dir sowohl Flexibilität als auch Sicherheit bietet. ​Mit innovativen und nachhaltigen Lösungen gestalten wir die Lieferketten von morgen – und leisten gemeinsam einen Beitrag für eine bessere Zukunft​Werde Teil eines Teams, das Innovation, Verantwortung und Teamarbeit lebt – auf dem Wasser, auf der Straße und an Land. Dieser Inhalt ist nur sichtbar, wenn der Besucher dem Cookie Typ Externe Medien zugestimmt hat. <h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Plane und organisiere​ Transporte per​ Binnenschiff​, LKW, sowie Zug</li><li>Erstelle Versandpapiere, Lieferdokumente und unterstütze bei Zollabwicklungen</li><li>Betreue nationale​ und internationalen Kunden</li><li>Schreibe Angebote und unterstütze beim Vertrieb von Dienstleistungen sowie Anfragen und Reklamationen</li><li>Arbeite mit modernen Software-Systemen, werte Zahlen aus und unterstütze dabei Prozesse zu verbessern</li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Du hast einen guten Schulabschluss, oder stehst kurz vor dem Abschluss </li><li> Du hast eine Begeisterung für logistische Lösungen​ und Dienstleistungen </li><li> Du verfügst über Organisationsgeschick, Eigeninitiative und hast eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise </li><li> Du bist eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit </li><li> Du bringst grundlegende Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen mit und Englischkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Eine übertarifliche und jährlich steigende Vergütung: ​ 1. Lehrjahr: 1.070,00 € ​| 2. Lehrjahr: 1.170,00 € ​| 3. Lehrjahr: 1.270,00 € ​| inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Urlaubstage und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li><li>Abwechslungsreiche und qualifizierte Ausbildung auch standortübergreifend in tollen Teams</li><li>iPad zur schulischen und betrieblichen Nutzung während der Ausbildung</li><li>Nach deiner Ausbildung hast du die Möglichkeit deinen Betriebswirt, ein duales Studium, o.Ä. zu absolvieren​</li></ul>

Ausbildungsstelle als Kaufmann / Kauffrau für Spedition & Logistikdienstleistung - logistische Lösungen (m/w/d)

Azubi als Kaufmann / Kauffrau für Spedition & Logistikdienstleistung – Planung & Organisation (m/w/d)

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns Dir ist eine qualitativ extrem hochwertige Ausbildung wichtig und Du suchst einen tollen Ausbildungsbetrieb, der Dich auf diesem Weg begleitet?Dann bist Du bei uns genau richtig!Mit einem Mix aus Praxis und Theorie sowie individueller &amp; persönlicher Betreuung wird Deine Ausbildungszeit zu einer vielfältigen, erlebnisreichen und spannenden Zeit. Auch unsere Ausbildungsvergütung kann sich sehen lassen: 1. Ausbildungsjahr 1.125 € | 2. Ausbildungsjahr 1.295 € 3. Ausbildungsjahr 1.466 € | 4. Ausbildungsjahr 1.609 €Zusätzlich zahlen wir ein anteiliges 13. Monatseinkommen im November eines jeweiligen Jahres.Berufsschule: Berufskolleg Uerdingen, Alte Krefelder Str. 93, 47829 Krefeld Ausbildungszentrum: MEK GmbH Krefeld, Kleinewefersstraße 1, 47803 Krefeld <h2>Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik 2026 m/w/d</h2> Einsatzort: Krefeld Kennziffer: 2025-2178 Arbeitszeit: Vollzeit <ul><li>Installieren und in Betrieb nehmen von Mess-, Steuer- und Regelungseinrichtungen</li><li>Konfigurieren und programmieren von Automatisierungssystemen</li><li>Störungsanalyse, Fehlerbehebung</li><li>Konzipieren und planen elektrotechnischer Systeme für die Energieversorgung und Gebäudetechnik nach Kundenanforderungen</li><li>Einrichtung komplexer, automatisch arbeitender Industrieanlagen</li></ul> <ul><li>Einen qualifizierten Hauptschul- (ESA), Realschulabschluss (MSA) oder Fachhochschulreife / Abitur</li><li>Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern, logisches Denkvermögen und ein handwerkliches Geschick </li><li>Spaß an elektrotechnischen Zusammenhängen, gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Lernbereitschaft und Freundlichkeit</li><li>Bereitschaft im Team zu arbeiten</li></ul> <ul><li>Eine 3,5-jährige Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben </li><li>Eine Einführungswoche in der Du alle neuen Azubis in Deinem Umkreis kennenlernst</li><li>Bei guten Leistungen die Möglichkeit Deine Ausbildungszeit zu verkürzen </li><li>Bei Bedarf individuelle Nachhilfe</li><li>Bezahlte Freistellung vor Deiner Abschlussprüfung um eine optimale Vorbereitung zu gewährleisten</li><li>Beste Aussichten auf eine Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung</li><li>Intensive Betreuung von Beginn an durch einen persönlichen Ansprechpartner / Ausbilder (m/w/d)</li><li>Bis zu 32 Urlaubstage</li><li>Ein eigenes Firmenhandy, Arbeitskleidung (PSA) &amp; professionelles Werkzeug</li><li>Bezahlung nach Haustarifvertrag inkl. anteiligem 13. Monatseinkommen</li><li>Übernahme der Kosten Deines Deutschlandtickets</li><li>Einen einmaligen Zuschuss für außerbetriebliche Aufwendungen</li><li>Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)</li><li>Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!</li></ul>

33 Einkauf, Materialwirtschaft und Logistik Jobs in 47906 Kempen, Deutschland