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field_job_occupational_field_parents_all

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job_organization_name

Aufgaben 
<ul>
<li>Projektverantwortung für große, komplexe, kunden- undkoordinationsintensive Veranstaltungen wahrnehmen</li>
<li>Kunden-/Nutzerkontaktpflege sowie Ansprechpartnerfunktion im Rahmen derProjekte wahrnehmen</li>
<li>Qualitätssicherung für externe Leistungserbringung durchführen undQualitätsmängel aufzeigen</li>
<li>Prüfung, Beurteilung und Freigabe von Fremddienstleistengeboten durchführen</li>
<li>Erstellen von Kundenangeboten durchführen</li>
<li>Auftragsabschluss gewährleisten sowie Eingangsrechnung sachlich und rechnerischprüfen und zur Fakturierung übergeben</li>
<li>Bei der Schwachstellenanalyse mitwirken sowie die Umsetzung vonOptimierungsmaßnahmen gewährleisten</li>
<li>Koordination und Steuerung von Fremddienstleistern und Nachunternehmern derSPFS im Rahmen von Veranstaltungen</li>
<li>Vorortsbetreuung (on-site-support) von Veranstaltungen zur Sicherstellung desordnungsgemäßen Ablaufes</li>
<li>Optimierungsmaßnahmen bzgl. Veranstaltungen und Prozesse gemeinsam mit demBetreiber/Eigentümer der Objekte</li>
<li>Abstimmen und nach Zustimmungeigenverantwortlich umsetzen</li>
<li>Sicherstellung der Leistungsdokumentation</li>
<li>Verkehrssicherungspflicht im Rahmen der Veranstaltungen und Einhaltunggesetzlicher Vorschriften, Verordnungen etc.</li>
<li>Übergabe und Rücknahme von Veranstaltungsflächen inkl. der zugehörigenSchadensdokumentation</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B.Veranstaltungskaufmann/zur Veranstaltungskauffrau)</li>
<li>Praktische Erfahrung in der Planung, Durchführung und Nachbereitung vonVeranstaltungen</li>
<li>Versierter Umgang mit den gängigen Versammlungsstättenverordnungen (z.B. SBauVoNRW)</li>
<li>Zeitliche Flexibilität / Bereitschaft zu Wochenendeinsätze</li>
<li>Hohes Durchsetzungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit, Organisations- und Improvisationstalent</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit AutoCad wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>

Wir bieten -Vergütung nach Haustarifvertrag-Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten-Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub-Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen-Mitarbeiterrabatte, uvm.Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich mit der Job-ID req54343. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen. Werden Sie Teil unseres Teams!

Eventmanager:in (m/w/d)

Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit (chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für die Zukunft der Gesundheit zu engagieren.
Dabei fördern wir auch die berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.
Um der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche Regelungen entgegenstehen.
Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.
Für unsere Abteilung Kassenabrechnung suchen wir Sie als
Studentische Aushilfe (w/m/d) in der Kassenberichtigung am Standort Düsseldorf für 20 Stunden/Woche befristet für 12 Monate
 Aufgaben 
Das erwartet Sie:
<ul>
<li>Unterstützen in administrativen Tätigkeiten der Kassenberichtigung</li>
<li>Verfassen und versenden von Briefen</li>
<li>Erstellen von Auswertungen mittels Pivot-Funktion in Excel</li>
</ul>
Profil 
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Sie suchen eine Nebentätigkeit während Ihres Studiums und möchten gerne erste Eindrücke in der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein sammeln</li>
<li>Sie zeichnen sich durch gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft Office Produkten aus, insbesondere in Outlook, Word und Excel</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team und haben Spaß an vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben</li>
</ul>
Wir bieten 
Das können wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inklusive einer Jahressonderzahlung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten inklusive Überstundenausgleich</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen</li>
</ul>
MABL1_DE

Studentische Aushilfe (w/m/d) in der Kassenberichtigung am Standort Düsseldorf für 20 Stunden/Woche befristet für 12 Monate

Art der Anstellung: Vollzeit / befristet (2 Jahre) Momentaufnahme von Ihrem Tag Du möchtest Menschen unterstützen, die jeden Tag unsere Produktion am Laufen halten? Bei uns bist du die erste Anlaufstelle für alle HR-Fragen unserer Fertigungsmitarbeitenden - von Arbeitszeiten über Schichtsysteme bis hin zu Urlaub und Lohnabrechnung. Dein Einsatz sorgt dafür, dass die Anliegen der Fertigungsmitarbeitenden schnell und effizient gelöst werden. In dieser Rolle arbeitest du mit HR Business Partnern, HR-Fachabteilungen und der Zeitwirtschaft zusammen. Wenn du Freude daran hast Schnittstellen zu koordinieren und lokale Initiativen voranzubringen, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und hilf uns, die HR-Welt für unsere Fertigungsmitarbeitenden jeden Tag ein Stück besser zu machen! Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Entgegennahme und Beantwortung von Mitarbeiteranfragen zu Themen wie Arbeitszeiten, Urlaub, Lohnabrechnung, Krankheit und lokalen Regelungen (vor Ort, ggf. telefonisch oder per E-Mail)</li>
<li>Sicherstellung einer hohen Servicequalität durch freundliche, kompetente und lösungsorientierte Kommunikation sowie Einhaltung definierter Reaktionszeiten</li>
<li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen und Unterstützung bei der Erstellung von Wissensdatenbankeinträgen und FAQs</li>
<li>Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, Payroll, Zeitwirtschaft und weiteren relevanten Abteilungen sowie Weitergabe von Feedback zur Prozessverbesserung</li>
<li>Organisation lokaler Trainings, Begleitung von HR-Initiativen und Unterstützung bei standortbezogenen Projekten</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Produktionsumfeld</li>
<li>Interesse an HR-Systemen (z. B. SAP, Workday, ServiceNow)</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung</li>
<li>Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise, auch bei hohem Anfrageaufkommen</li>
<li>Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift, Englisch erwünscht </li>
</ul>
 Über das Team Unsere Zentralfunktionen stellen erstklassige Dienstleistungen und Lösungen unter anderem in den Bereichen IT, Personalwesen, Finanzen, Immobilien, Strategie &amp; Technologie zur Verfügung und unterstützen damit aktiv das Geschäft. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

HR Factory Specialist (w/m/d)

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Senior IT Program Manager Energy Retail Platforms (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact ​
E.ON is rolling out a centralized, standardized, and regulatory-compliant billing and market role platform based on SAP Utilities Core for the German electricity and gas market. The platform is designed to enable scalable billing and regulatory processing for around 13 million metering points across multiple E.ON sales companies. Developed as part of a central transformation program, it integrates SAP systems and additional platform solutions to ensure consistent processes, compliance, and efficient nationwide rollout.
Your Role – meaningful &amp; rewarding​
<ul>
<li>
Responsibility for the rollout and implementation of a centralized SAP-based billing platform in line with the target architecture
</li>
<li>
Development and execution of standardized processes to achieve rollout milestones, including go-live and stabilization
</li>
<li>
Steering priorities across technology and rollout streams while balancing central standards and local requirements
</li>
<li>
Translation of local business needs into actionable KPIs for short- and mid-term impact
</li>
<li>
Advisory role for local rollout teams on execution, governance, and delivery approach
</li>
<li>
Monitoring and steering of the IT workstream, including progress tracking and structured reporting
</li>
<li>
Active stakeholder management at the interface between central OneBilling teams and local business units
</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded​
<ul>
<li>
Academic degree in business, economics, IT, or a comparable field
</li>
<li>
Extensive experience (approx. 8–12 years) in project and program management within the German energy retail environment
</li>
<li>
Strong understanding of energy sales processes and their IT implementation, ideally from both business and IT perspectives
</li>
<li>
Proven expertise in transformation, rollout, and large-scale program management, including S/4HANA environments
</li>
<li>
Deep knowledge of demand &amp; delivery models and governance in complex, scaled programs
</li>
<li>
Strong analytical skills combined with the ability to navigate complexity and develop pragmatic solutions
</li>
<li>
Excellent communication skills, network-building capability, and fluency in German and English
</li>
</ul>
​
Our Benefits – smart &amp; useful​
<ul>
<li>
Enjoy hybrid work: We combine office collaboration with focused work from home. It’s also possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.​​
</li>
<li>
Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​
</li>
<li>
Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​
</li>
<li>
Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.​
</li>
<li>
Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​
</li>
<li>
Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​
</li>
<li>
This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.​
</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 242049 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Würzburg Function area: Project/Program Management; Finance/Accounting/Tax; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior IT Program Manager Energy Retail Platforms (f/m/d) 
    

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst alle relevanten Bereiche des Einzelhandels mit dem Schwerpunkt in den frischeorientierten Lebensmittelbereichen kennen</li><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du erlernst die Ware verkaufsfördernd zu gestalten sowie gemäß der Hygienevorschriften zu kontrollieren</li><li>Du absolvierst eine Zusatzausbildung zum Frischespezialisten mit 21 praxisnahen Seminartagen in unserer Frische Akademie – für fundiertes Know-how in Qualität und Frische!</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven - Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit Digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert zwei Jahre, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung um ein Jahr verlängern und Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel werden. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Verkäufer + Zusatzqualifikation Frischespezialist (m/w/d) - 2026

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die Prozesse von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur Warenpräsentation kennen</li><li>Du wirst in Kassiervorgänge eingearbeitet und erhältst Einblicke in den Abrechnungsprozess</li><li>Du wirst zum wichtigen Berater für unsere Kundschaft, indem Du umfassendes Wissen über unsere Waren erwirbst&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert zwei Jahre, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung um ein Jahr verlängern und Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel werden. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) - 2026

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du beschaffst die Ware und stellst ihre Verfügbarkeit sicher</li><li>Du präsentierst verkaufsfördernd unser Sortiment und berätst unsere Kundschaft</li><li>Du planst und organisierst den Abverkauf</li><li>Du ermittelst und analysierst betriebswirtschaftliche Kennzahlen und steuerst Geschäftsprozesse mit&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Abgeschlossene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur)</li><li>Zielstrebigkeit und Engagement</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken sowie Selbstständigkeit</li><li>Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude am Kontakt zur Kundschaft</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Die Form Deiner Ausbildung gilt als praxisnahe Alternative zum BWL-Studium. Sie dauert in der Regel drei Jahre. Danach hast Du zwei Abschlüsse: Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) und Handelsfachwirt (m/w/d) (dieser entspricht heutzutage dem Qualitätsniveau eines Bachelorabschlusses). Und es kommt sogar noch der „Ausbilderschein“ (Ausbildereignung nach AEVO) als dritte Qualifizierung hinzu. Das alles sind Abschlüsse, die dem Führungsnachwuchs direkt zu einer verantwortungsvollen Position verhelfen.Während Deiner kombinierten Aus- und Fortbildung nimmst Du zusätzlich an verschiedenen Projekten teil – etwa in der Verkaufsförderung. Der Unterricht an einer örtlichen Berufsschule entfällt dabei gänzlich. Stattdessen besuchst Du spezifische, praxisorientierte Kompaktseminare an der food akademie Neuwied.<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit integriertem Handelsfachwirt (m/w/d) - 2026

Bundesagentur für Arbeit
Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten.
Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Unser Ziel: gemeinsam das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück besser zu machen. Eine wichtige Rolle kommt dabei dem Ärztlichen Dienst zu. Bundesweit unterstützen über 350 Ärztinnen und Ärzte aus verschiedenen Fachrichtungen unsere Kundinnen und Kunden mit gesundheitlichen Problemen, die sich auf das Arbeitsleben auswirken.
„Ich mache im persönlichen Gespräch und durch Eingehen auf die gesundheitlichen Einschränkungen Mut zur (Wieder-) Aufnahme einer Arbeit und sehe mich als einen der Wegweiser für Menschen mit Behinderung bei der Integration und Inklusion auf dem Arbeitsmarkt.“ Das sagt unser Arzt Christian. 
Möchten auch Sie sich für Chancengleichheit einsetzen sowie gesellschaftliches Engagement in einer verantwortungsvollen Tätigkeit zeigen? Sie selbst profitieren von einer ausgewogenen Work-Life Balance ohne Schicht- und Wochenenddienste. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil der BA. Gemeinsam machen wir Menschen Mut und bringen sie voran.
Weitere Informationen zum Ärztlichen Dienst finden Sie hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ueber-uns/aerztlicher-dienst" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ueber-uns/aerztlicher-dienst</a> und hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/arbeiten-bei-der-ba/arbeiten-im-aerztlichen-dienst" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/arbeiten-bei-der-ba/arbeiten-im...</a>
 Ärztin / Arzt (w/m/d) in der Agentur für Arbeit (Arbeitsort: Wesel)
Aufgaben und Tätigkeiten
<ul>
<li>Um die Integration von Menschen in das Arbeitsleben optimal zu unterstützen, fertigen Sie sozialmedizinische Stellungnahmen an und beraten die Beschäftigten in der Arbeitsvermittlung, Berufsberatung und Rehabilitation zu Fragen der gesundheitlichen Eignung von Kundinnen und Kunden für bestimmte Berufe.</li>
<li>Sie übernehmen ggf. die Fachaufsicht über das Verwaltungspersonal des Ärztlichen Dienstes.</li>
<li>Sie führen die ärztlichen Aufgaben im Gesundheitsmanagement der BA für ihre Beschäftigten durch.</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Humanmedizinstudium sowie eine Approbation als Ärztin / Arzt, Promotion erwünscht.</li>
<li>idealerweise sind Sie im Besitz einer Anerkennung als Fachärztin oder Facharzt.</li>
<li>Zusatzbezeichnung „Sozialmedizin“ ist erwünscht.</li>
<li>eine mindestens vierjährige ärztliche Tätigkeit in der Versorgung von Patientinnen und Patienten, gerne als Fachärztin / Facharzt.</li>
</ul>
Wenn Sie zusätzlich noch folgende Fähigkeiten / Eigenschaften mitbringen, dann sind Sie bei uns richtig: 
<ul>
<li>eine empathische und wertschätzende Kommunikation mit unseren Kundinnen und Kunden.</li>
<li>eine freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.</li>
<li>die Kompetenz, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln.</li>
<li>ein Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen und gesellschaftlichen Aufgaben der BA.</li>
</ul>
Der Bewerbung müssen, neben dem Anschreiben, folgende Unterlagen beigefügt sein:
<ul>
<li>Tabellarischer Lebenslauf </li>
<li>Approbationsurkunde und ggf. andere relevante Urkunden </li>
<li>Kopien von allen Arbeitszeugnissen und fachlichen Qualifikationsnachweisen, die für eine Tätigkeit im Ärztlichen Dienst relevant sind</li>
<li>Einverständniserklärung über die Einsichtnahme in Personalakten aus Tätigkeiten im öffentlichen Dienst.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>ein Festgehalt der Entgeltgruppe I des Tarifvertrages der BA, ggf. weitere Gehaltskomponenten. </li>
<li>ggf. eine individuelle ärztliche Spezialistenkomponente und ggf. Zulagen. </li>
<li>weitere Leistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung (Pflichtversicherung bei der Zusatzversorgungseinrichtung VBL, Entgeltumwandlung). </li>
<li>flexible Arbeitszeiten in einer 39 Stunden Woche (der 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei). </li>
<li>Möglichkeit der Mobilarbeit sowie attraktive Teilzeitmodelle. </li>
<li>Hospitationsmöglichkeiten auch im Vorfeld einer Bewerbung. </li>
<li>ausgewogene Work-Life Balance und vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote. </li>
<li>Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch. </li>
<li>vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. </li>
<li>UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!</li>
</ul>
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede*r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater*innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
Die Stelle ist unbefristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo</a>.
Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.
Das Team Admin und Service steht Ihnen als Ansprechpartner für Rückfragen unter der Rufnummer 0911 177 7035 zur Verfügung.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 21.01.2026 in der Regionaldirektion Nordrhein-Westfalen statt. Bitte teilen Sie uns in ihrer Bewerbung mit, sofern Sie diesen Termin nicht wahrnehmen können.
Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, dann steigen Sie bei uns ein! Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/51845/1" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
 </a>
 
 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Karin Voßkamp E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118396/1/140" target="_blank">Karriere.Fachdienste@arbeitsagentur.de</a>

Ärztin / Arzt (w/m/d) in der Agentur für Arbeit (Arbeitsort: Wesel)

Bundesagentur für Arbeit
Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten. Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Rund 113.000 Mitarbeitende leisten dazu täglich ihren Beitrag, um gemeinsam das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück besser zu machen.
„Als Sicherheitsingenieur berate ich die Verantwortlichen des Arbeitsschutzes, damit meine Kolleginnen und Kollegen in den Agenturen und Jobcentern sicher arbeiten können und dabei gesund bleiben.
Durch meine neutrale Beratung unterstütze ich, dass Menschen mit Einschränkungen gleichwertig am Arbeitsleben teilhaben können.“ Das sagt unser Technischer Berater Jörg.
Sie besitzen die Fähigkeit, auf Menschen zuzugehen und technische Sachverhalte einfach zu erklären?
Dann sind Sie beim Technischen Beratungsdienst in der BA genau richtig. Werden Sie Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und wirken Sie aktiv am Erhalt von Arbeitsplätzen mit. Gemeinsam machen wir Menschen Mut, bringen sie voran und unterstützen gleichzeitig Unternehmen.
 Techn. Beraterin/Berater (w/m/d) in der Agentur für Arbeit Düsseldorf (Arbeitsort: Dortmund)
Aufgaben und Tätigkeiten
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<li>Sie erstellen Gutachten und Stellungnahmen bzgl. Leistungen zur Teilhabe von Menschen mit Behinderung am Arbeitsleben.</li>
<li>Sie beraten Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sowie Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Fragen der Inklusion und Prävention.</li>
<li>Außerdem beraten Sie zum Arbeitsschutz und zur Unfallverhütung. Dazu führen Sie selbständig fachliche Analysen durch, indem Sie z.B. Arbeitsplätze vor Ort besichtigen, zu möglichen technischen Hilfsmitteln recherchieren und individuelle Lösungsvorschläge entwickeln.</li>
<li>Innerhalb der Bundesagentur für Arbeit unterstützen Sie Führungskräfte in Fragen der Arbeitssicherheit und richten für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ergonomische Arbeitsplätze ein.</li>
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Voraussetzungen
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<li>einen (Fach-)Hochschulabschluss als Ingenieurin/Ingenieur</li>
<li>eine mindestens zweijährige Berufserfahrung als Ingenieurin/Ingenieur mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der Tätigkeit im Technischen Beratungsdienst der BA vergleichbar sind</li>
<li>eine Zusatzqualifikation zur/zum Sicherheitsingenieurin/Sicherheitsingenieur (Fachkraft für Arbeitssicherheit), bzw. die Bereitschaft, diese auch nach erfolgter Tätigkeitsaufnahme berufsbegleitend zu erwerben</li>
<li>fundierte Kenntnisse von Präsentations- und Moderationstechniken</li>
<li>vertiefte arbeitswissenschaftliche Kenntnisse</li>
<li>vertiefte Kenntnisse der Arbeitsschutzgesetze</li>
<li>Vom Arbeitsort in der Agentur für Arbeit Dortmund wird vorwiegend die Betreuung der Agenturen für Arbeit und gemeinsamen Einrichtungen im Großraum Ruhrgebiet sichergestellt. Die Tätigkeit ist daher mit häufigen Dienstreisen verbunden. Die Bereitschaft zur zeitweisen Unterstützung mit überregionalen Dienstreisen im Gesamtverbund NRW / Hessen wird vorausgesetzt. Im Zuge dessen besitzen Sie idealerwiese einen Führerschein der Klasse B oder 3.</li>
</ul>
Die fachliche Kompetenz ist wichtig, aber genauso wichtig für eine Karriere bei der BA ist Ihre Persönlichkeit. Wenn Sie zusätzlich noch folgende Eigenschaften mitbringen, dann sind Sie bei uns richtig:
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<li>stark kundenorientiertes Handeln, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen</li>
<li>eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland</li>
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Wir bieten
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<li>ein Festgehalt nach der Entgeltgruppe II des Tarifvertrags für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit (<a href="http://www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag" target="_blank">www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag</a>). Das Einstiegsgehalt bzw. die Zuordnung zu einer sog. Entwicklungsstufe richtet sich nach der individuellen Vorerfahrung. </li>
<li>Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten!</li>
<li>Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich.</li>
<li>Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen!</li>
<li>Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten auch in herausfordernden Lebensabschnitten liegt uns am Herzen – wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg. </li>
<li>Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern.</li>
<li>Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.</li>
<li>Wertschätzung von Vielfalt: Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Vielfalt ein: Bei uns ist jede/jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung eines bedarfsgerechten Arbeitsumfeldes.</li>
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Da Frauen im Bereich des ausgeschriebenen Dienstpostens unterrepräsentiert sind, besteht zudem ein besonderes Interesse an Bewerbungen von Frauen.
Die Stelle ist unbefristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="//www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo“" target="_blank">Hier</a>
Bewerbungen können ausschließlich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen erfolgen. Bitte denken Sie nicht nur an ein aussagekräftiges Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf und Kopien Ihrer Abschlusszeugnisse/Diplome (Fachkraft für Arbeitssicherheit usw.), sondern auch an lückenlose Nachweise in Form von Arbeitszeugnissen und sonstigen Unterlagen über Werdegang, Kenntnisse und Fähigkeiten. Sollten Sie aktuell im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte die Einverständniserklärung über die Einsichtnahme in Personalakten aus Tätigkeiten im öffentlichen Dienst bei. Sollten Sie schwerbehindert sein, benötigen wir als Nachweis mit den Bewerbungsunterlagen den gültigen Schwerbehindertenausweis in Kopie.
Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.
Teil des Auswahlverfahrens ist eine Kennenlernsequenz sowie ein halbstandardisiertes Interview. Im Rahmen der Kennenlernsequenz möchten wir Ihnen die Bundesagentur für Arbeit als Arbeitgeberin vorstellen. Auch werden Sie bereits einen ersten Einblick in Ihr künftiges Team und Aufgabengebiet erhalten. Die Kennenlernsequenz ist für den 24.02.2026 per Skype geplant. Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der Kalenderwoche 10 stattfinden.
Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne über unsere Hotline zur Verfügung: 0911 177 7036.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/51858/1" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
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 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Birthe Jarré E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118412/1/140" target="_blank">Karriere.Fachdienste@arbeitsagentur.de</a>

Techn. Beraterin/Berater (w/m/d) in der Agentur für Arbeit Düsseldorf (Arbeitsort: Dortmund)

Wir, die Entsorgungsbetriebe Essen GmbH (EBE), sind ein zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb und seit 1999 für die fachgerechte Abfallentsorgung der Stadt Essen, eine zuverlässige Straßenreinigung und den Winterdienst im Einsatz. Zusätzlich betreiben wir einen Containerdienst, mehrere Recyclinghöfe und -stationen sowie eine eigene Werkstatt. Über 1.000 Beschäftigte arbeiten täglich mit Leidenschaft und Überzeugung für unsere saubere Stadt, dabei sind bis zu 300 Fahrzeuge im Einsatz. Von unserem zentral gelegenen Hauptsitz aus planen, steuern und entwickeln wir das tägliche Geschehen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf vor Ort. Außerdem bilden wir in zahlreichen gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufen aus. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
 Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
 Aufgaben 
 Der Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:

<ul>
<li>Kreditorenbuchhaltung
<ul>
<li>Revisionssichere Beurteilung, Bewertung, Kontierung und Buchung von kreditorischen internen Geschäftsvorfällen</li>
<li>Prüfung und Überwachung von steuerlichen Sachverhalten (Umsatzsteuern und Ertragssteuern) z.B. Sachzuwendungen nach § 37b </li>
<li>Sachkonten- und Kostenstellenumbuchungen</li>
<li>Erstellung und Kontrolle des Zahllaufes</li>
<li>Stammdatenpflege / Änderungsdienst</li>
<li>Prüfung der OP-Listen</li>
<li>Beantwortung von Saldenbestätigungen</li>
<li>Rechnungsprüfung nach § 14 UStG</li>
</ul>
</li>
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<li>Mitarbeit Anlagenbuchhaltung </li>
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<li>Mithilfe bei Jahresabschlussarbeiten (Konzern- und Einzelabschlüsse)
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<li>Unterstützung / Mithilfe bei der Erstellung des Jahresabschlusses (nach HGB) für die EBE und deren Tochtergesellschaften</li>
<li>Abstimmung Konsolidierungsformularsatz mit der Stadt Essen</li>
</ul>
</li>
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<li>Mitarbeit bei Projekten, z. B.:
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<li>Einführung von elektronischen Rechnungsformaten</li>
<li>Einführung neuer Transaktionen und Datenübernahmen SAP S4/Hana</li>
<li>Funktion als KeyUser SAP</li>
</ul>
</li>
</ul>

Profil 
Folgende persönliche Voraussetzungen sind erforderlich: 
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<li>abgeschlossene kfm. Berufsausbildung zum/zur Steuerfachangestellten; alternativ zum/zur Industriekaufmann/-frau mit Zusatzqualifikation zum/zur Finanzbuchhalter/in</li>
<li>gründliche Fachkenntnisse und Erfahrung in der Administration des elektronischen Rechnungseingangssystems</li>
<li>mehrjährige Erfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung und Jahresabschlussarbeiten</li>
<li>Wünschenswerte Kenntnisse in der Materialwirtschaft (Mengen- u. Preisabgleich) und die Abstimmung von bestellten und gelieferten Mengen</li>
<li>gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit SAP/FI und MS Office-Paket</li>
<li>hohes Maß an Verantwortung und Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit</li>
<li>bereichsübergreifendes und vorausschauendes Denken und Handeln</li>
<li>gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit; hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft</li>
</ul>

Wir bieten 
 Wir bieten Ihnen:
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<li>das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines krisensicheren Arbeitsplatzes</li>
<li>tariflich geregelte Arbeitszeiten mit Gleit- und Kernarbeitszeit</li>
<li>die Möglichkeit von anteiligem mobilen Arbeiten (Homeoffice)</li>
<li>gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung</li>
<li>abschalten vom Job mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tages-Woche) und der freien Verwendung der Gleitzeitstunden</li>
<li>solide Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li>
<li>die Möglichkeit ein Langzeitkonto anzulegen und zu führen</li>
<li>Mobilität durch unternehmensorganisiertes Fahrraddarlehen und Bikeleasing</li>
</ul>
 Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9a TVöD.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen hinzu. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht. Die Bewerbungsfrist endet zum 02.02.2026. 

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