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RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time / part time, permanent About the role At RWE Supply &amp; Trading (RWEST), we're shaping the future of energy trading with world-class risk management and a dynamic, collaborative culture. As a Senior FX &amp; Liquidity Risk Analyst, you'll be joining a high-performing team that sits at the heart of risk decision-making, playing a crucial role in our journey towards a more sustainable energy system. This role offers you the chance to work across all areas of RWEST, helping steer our risk profile, safeguard liquidity, and improve our processes for years to come. If you thrive in collaborative environments where your work truly matters, we want you to join us. 
<ul>
<li>Lead analysis of company-level FX exposures and execute hedges that protect against losses and enhance transparency for non-EUR cash flows</li>
<li>Produce comprehensive weekly and monthly liquidity reports that inform decision-making at both RWEST and the wider RWE Group</li>
<li>Continuously improve risk management methods, processes, and systems frameworks</li>
<li>Support the department's credit risk control-distributing timely, actionable risk reports to key internal stakeholders</li>
<li>Price and calculate credit exposures to ensure robust support for new trading initiatives</li>
<li>Collaborate daily with colleagues across Accounting, Controlling, Corporate Finance, Treasury, Market Risk, and commercial functions</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>University degree (preferably business, economics, mathematics, or science) plus significant experience in FX and liquidity risk management</li>
<li>Excellent understanding of commodity trading and the trading life cycle for both financial and physical instruments</li>
<li>Skilled manager who builds trust and rapport across teams</li>
<li>Strong analytical, problem-solving, and decision-making abilities with exceptional attention to detail</li>
<li>Advanced programming skills (ideally with SQL, Python or C#) and a passion for transforming risk concepts into technical solutions</li>
<li>Highly motivated, pragmatic, and confident working both independently and within diverse teams</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Experience in commodity regulations, treasury platforms, or hedging deal structures</li>
<li>Proficiency in German</li>
</ul>
What we value most is someone who continuously demonstrates courage, thrives to create impact and seeks to build trusting, collaborative relationships. So, even if you think you do not yet display all of the skills listed above we would still like to hear from you. Further we welcome applications from individuals who may not be able to commit to full-time roles. At RWEST, finding the right person for the job is our top priority, and we are willing to explore flexible arrangements. Your benefits We offer a comprehensive package designed to support your well-being as well as your personal and professional growth. Here's what you can look forward to: 
<ul>
<li>A dynamic work environment at the forefront of Europe's leading trading hub</li>
<li>Opportunities for ongoing professional development and cross-functional exposure</li>
<li>Flexible working and a culture that values your ideas and career ambitions</li>
<li>A supportive, inclusive team dedicated to your success and well-being</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 91524. Any questions? Contact HR: Deborah Münz, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. Headquartered in Essen, Germany, the company operates one of Europe's largest and most advanced energy trading floors. A diverse team of over 2,200 professionals from around 90 countries trades electricity, gas, commodities, and CO2 emission allowances. With precise market analysis and a strong customer focus, we create innovative energy supply solutions and tailored risk management concepts for industrial clients. We also ensure the commercial optimisation of RWE's power plant portfolio and markets the electricity generated by RWE. In addition, legally independent RWE gas storage companies operate in Germany, contributing to a secure energy supply. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you can turn passion into valuable impact. Tauche ein in unsere Trading-Welt und erfahre, welchen Beitrag du bei uns leisten kannst.

(Senior) Risk Analyst - FX and Liquidity Management d/f/m

Standort: MLH R Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time Momentaufnahme von deinem Tag Als Werkstudent in Parts Execution planst du Kundenaufträge ein und stellst die Abwicklung bis Auslieferung an den Kunden sicher. Wie du etwas bewirken kannst 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Auftragsplanung von Ersatzteilaufträgen (Parts und Kleinumbauten) für die Auftragsabwicklung in Verbindung mit Fachbereiche Engineering, Einkauf, Fertigungssteuerung, Versand, FIN, Vertrieb und Projektmanagement</li>
<li>Einplanen von Kundenaufträgen in SAP </li>
<li>SAP gestütztes proaktives Überwachen von Kundenaufträgen im Hinblick auf kritische Phasen, sowie das Einleiten von Maßnahmen bei Terminabweichungen und Umplanungen</li>
<li>Teilnahme an Shopfloor-Meetings mit unterschiedlichen Fachbereichen</li>
<li>Auswertungen in MS Office erstellen</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Prozessanweisungen, sowie bei der Digitalisierung von Kundendokumentationen</li>
</ul>
 Was du mitbringst 
<ul>
<li>Derzeitiges technisches Studium </li>
<li>Kenntnisse in der Auftragsabwicklung oder Logistik </li>
<li>Kenntnisse im Lesen von Stücklisten und technischen Zeichnungen - wünschenswert</li>
<li>Umgang mit SAP und MS Office</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, Bereitschaft Entscheidungen zu treffen und Eigeninitiative</li>
</ul>
 Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen </li>
<li>Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Werkstudent (w/m/d) Order Execution in SST Parts Execution

<h2>Elektroniker (m/w/d)</h2> Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Elektroniker (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag</li><li>tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)</li><li>kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung</li><li>kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung</li><li>hohe Übernahmechance</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Inbetriebnahme</li><li>Verdrahtung nach Schaltplan</li><li>Zusammenbau von elektrischen Komponenten</li><li>Reparaturen von Maschinen</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Kenntnisse in Elektrotechnik, Pneumatik sowie Steuerungs- und Regeltechnik von Vorteil</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 208 3025248-12.Selbstverständlich freuen wir uns auch jeder über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Oberhausen, Musikweg 2, 46047 Oberhausen, +49 208 3025248-0
<h2>Über Tempton</h2>
Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit über 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Elektroniker  (m/w/d)

<h2>Maschinen- und Anlagenführer - Metall-, Kunststofftechnik (m/w/d)</h2> Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Maschinen- und Anlagenführer - Metall-, Kunststofftechnik (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag</li><li>tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)</li><li>kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung</li><li>kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung</li><li>hohe Übernahmechance</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Bedienen und Umrüsten von Maschinen in der Stahlseilherstellung</li><li>Verbuchen der Waren im ERP-System</li><li>Qualitätskontrolle von Waren</li><li>Dokumentation</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Erfahrung als Maschinenführer im Metallbereich</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Schichtbereitschaft</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 208 3025248-12.Selbstverständlich freuen wir uns auch jeder über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Oberhausen, Musikweg 2, 46047 Oberhausen, +49 208 3025248-0
<h2>Über Tempton</h2>
Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit über 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Maschinen- und Anlagenführer - Metall-, Kunststofftechnik (m/w/d)

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik TGA Bundesbau
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhoch­schulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungs­prüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li>
<li>Sie verantworten Projekte verschiedener Größenordnungen in der Projektleitung und die fachliche Leitung von interdisziplinarischen Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik, Elektrotechnik und Hochbau</li>
<li>Sie erbringen selbstständig HOAI‑Leistungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Die Klärung und Erreichung der Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten, die Aufbau- und Ablauf­organisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, das Steuern und Qualitätssichern der Planungs- und Ausführungsbeteiligten fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungs­bereich</li>
<li>Während der Ausführung qualitäts­sichern Sie die Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke auf der Baustelle</li>
<li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprech­person regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projekt­spezifischen Fragestellungen</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik/​Gebäudetechnik/​TGA, Energie- und Umwelttechnik, Smart Building Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fach­richtung
oder
Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Meister*in in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie können idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Versorgungstechnik nachweisen und bringen Erfahrungen im Projekt­management von mehreren Projekten mit</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechts- und Bauvorschriften (z. B. HOAI, VOB, DIN etc.) sowie entsprechende bau­fachliche Umsetzung</li>
<li>Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li>
<li>Sie bringen die Bereitschaft mit zur Sicherheits­überprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz NRW</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 58.800,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A möglich.
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik TGA Bundesbau

Du begeisterst dich für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde Teil unserer Technology Consulting Division „Expert Services“ innerhalb der E.ON Digital Technology und arbeite gemeinsam mit uns daran, die Energiewende Wirklichkeit werden zu lassen. Als Professional-Services-Organisation arbeiten wir eng mit unseren Geschäftseinheiten zusammen und bieten Dienstleistungen, die die Umsetzung von E.ON‘s ambitionierter Digitalisierungsstrategie beschleunigen. 
Wenn du eine Leidenschaft für Technologie und digitale Innovation hast, werde zum Playmaker in unserem energiegeladenen und vielfältigen Team von mehr als 500 Expert Services Consultants (w/m/d).
It’s on us to make new energy work!
Das Team – dein Beitrag
Als Solution Architect – Integration, Data Migration &amp; Observability (w/m/d) übernimmst du mit deiner fundierten fachlichen Expertise und deinem Gespür für Architektur, Qualität und Best Practices eine gestaltende Rolle in komplexen Projekten. Du berätst Fachbereiche und Projektteams, entwickelst tragfähige Lösungsarchitekturen und stellst sicher, dass Integrations-, Migrations- und Observability-Konzepteskalierbar, sicher und zukunftsfähig sind. Gemeinsam mit Developern, Architekten, Projektleitern und Consultants bringst du technische Exzellenz und Struktur in unsere Projekte, triffst fundierte Architekturentscheidungen und prägst aktiv Standards und Vorgehensweisen in den Bereichen Integration, Data Migration und Observability.
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Übersetzung in tragfähige Lösungsarchitekturen</li>
<li>Design von Integrations-, Migrations- und Observability-Architekturen in komplexen Systemlandschaften</li>
<li>Übernahme der technischen Verantwortung in Projekten (Solution Design, Architekturentscheidungen, Reviews)</li>
<li>Konzeption von Integrationslösungen (APIs, Events, Services) sowie Bewertung von Technologie- und Designoptionen</li>
<li>Design und Bewertung von Datenmigrationsstrategien, insbesondere auf Basis von Microsoft Azure Services</li>
<li>Konzeption und Weiterentwicklung von Observability-Konzepten (Monitoring, Logging, Tracing), insb. mit New Relic</li>
<li>Sicherstellung von Qualität, Performance, Security und Compliance über alle Architekturebenen </li>
<li>Coaching und fachliche Begleitung weniger erfahrener Developern und Architekten</li>
<li>Dokumentation von Architekturen, Entscheidungsgrundlagen und Lösungsansätzen</li>
<li>Aktive Mitgestaltung von Standards, Best Practices und Methoden </li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig 
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect, Technical Architect, Senior Developer oder Consultant in komplexen IT-Umfeldern</li>
<li>Tiefgehende Praxiserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche:
<ul>
<li>Integration (API-Design, Middleware, Event-driven Architectures)</li>
<li>Data Migration (Azure Data Services, Migrationsstrategien, Datenmodelle)</li>
<li>Observability (Monitoring-, Logging- und Tracing-Konzepte, idealerweise New Relic)</li>
</ul>
</li>
<li>Gute Kenntnisse in mindestens einer modernen Programmiersprache (z. B. Java, Python, JavaScript/Node.js)</li>
<li>Erfahrung mit Schnittstellen- und API-Technologien (REST, JSON, XML; SOAP optional)</li>
<li>Sehr gutes Verständnis von Cloud-Architekturen, idealerweise im Microsoft-Azure-Umfeld</li>
<li>Ausgeprägtes Consulting-Mindset:
<ul>
<li>strukturierte Analyse von Problemstellungen</li>
<li>Fähigkeit, Optionen und Trade-offs transparent darzustellen</li>
<li>adressatengerechte Kommunikation mit Fach- und IT-Stakeholdern</li>
</ul>
</li>
<li>Hohe Lernbereitschaft in angrenzenden Themenfeldern (Integration, Migration, Observability) </li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Europas</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf hybrides Arbeiten: Wir verbinden die persönliche Zusammenarbeit im Büro mit konzentriertem Arbeiten von zu Hause. Zusätzlich ist es möglich, bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus zu arbeiten.​</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.​</li>
<li>Bleibe fit und aktiv: Unterstütze deine Gesundheit mit unserem Firmenfitnessangebot.​</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg. ​</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 241957 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hannover, Berlin, Frankfurt am Main Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Beratung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Solution Architect - Integration, Data Migration & Observability (w/m/d) 
    

Standort: Düsseldorf oder Hagen, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), 
	Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L, Bewerbungsfrist: 11.01.2026
Ihre Mission: NRW vorwärtsbringen
Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland vorwärtsbringen. Als Produktionsmitarbeiterin/Produktionsmitarbeiter im Druck-, Kuvertier- und Scanzentrum (m/w/d) tragen Sie dazu bei, indem Sie zahlreiche Druckaufträge für die Landesverwaltung NRW abwickeln. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: Druck- und Kuvertierservice
Das Druck-, Kuvertier- und Scanzentrum bei IT.NRW verfügt über einen modernen Produktionsbereich in Düsseldorf und Hagen. Damit bieten wir allen Behörden, Betrieben und Einrichtungen der Landesverwaltung Nordrhein-Westfalen die Möglichkeit, umfangreiche Druckaufträge oder Mailing-Aktionen zentral und kostengünstig durchführen zu lassen.
Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben
Ihre Haupttätigkeit:
<ul>
<li>Sie richten Kuvertieranlagen, Rollen- und Einzelblatt-Digitaldrucker mit und ohne Finishing-Optionen ein und bedienen diese. Dabei nehmen Sie alle erforderlichen Einstellungen an den vor- und nachgelagerten Peripherieanlagen vor.</li>
<li>Sie erstellen Konfigurationen an unseren Druck- und Kuvertiersystemen und passen diese an.</li>
<li>Sie pflegen und warten die Systeme und Peripherieanlagen. Dabei dokumentieren Sie die überwachten Reparaturen.</li>
<li>Sie übernehmen die Ablauf- und Vollständigkeitskontrolle und übergeben die fertigen Produkte zur Weiterverarbeitung innerhalb der Produktion.</li>
</ul>
Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:
<ul>
<li>Sie bedienen eins oder mehrere der folgenden Systeme:
<ul>
<li>das standortübergreifende Spoolsystem für Transaktionsrollendruck (OCÉ PRISMAproduction)</li>
<li>den RICOH TotalFlow Prep/Production Manager für Druckvorbereitung und Einzelblatt-Druckjobs</li>
<li>die Software Kern mailFactory zum Bestätigen des Versands bzw. zur Erstellung von Nachdrucken der kuvertierten Briefe</li>
</ul>
</li>
<li>Sie führen qualitätssichernde Maßnahmen durch. Zudem sind Sie für die Analyse und Beseitigung von Fehlern und Produktionsunterbrechungen zuständig.</li>
<li>Sie wirken mit bei der Einhaltung der Maßnahmen und Vorschriften der Arbeitssicherheit im Produktionsbereich.</li>
</ul>
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene einschlägige Ausbildung in einem industriell-technischen Beruf (z.B. als Maschinen- und Anlagenführerin/-führer, Medientechnologin/-technologe im Bereich Druck bzw. Weiterverarbeitung, Industrie-, KFZ-, Maschinenmechanikerin/-mechaniker); Alternativ: Vergleichbare Ausbildung mit industriell-technischem Hintergrund</li>
<li>Technisches Verständnis für komplexe und intelligente Maschinen</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit (Wechseltätigkeit im Stehen und Sitzen, Heben und Tragen von Lasten von mehr als 6 kg)</li>
<li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Wünschenswert ist zudem:
<ul>
<li>Know-how in der Bedienung von Arbeitsplatz-Rechnern</li>
</ul>
Ihre Persönlichkeit:
<ul>
<li>Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen</li>
<li>Qualitätsbewusstsein und ein Auge für Details</li>
<li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li>
</ul>
Wir bieten Ihre Benefits 
<ul>
<li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität, Option auf Teilzeitarbeit)</li>
<li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ein offenes Arbeitsklima</li>
<li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Bewerbungsschluss: 11.01.2026
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
<li>Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
<ol>
<li>Haben Sie bereits in einer Druck- und Kuvertierstelle gearbeitet? Wenn ja: was waren dort Ihre Hauptaufgaben?</li>
<li>Welche persönlichen Eigenschaften können Sie bei uns einbringen?</li>
</ol>
</li>
</ul>
Selbstverständlich achten wir auf den <a href="https://www.bewerbung-nrw.de/BVPlus/views/datenschutz.xhtml?idMandant=38788457" target="_blank">Datenschutz</a> und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.&nbsp;
Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/" target="_blank">Charta der Vielfalt</a> unterzeichnet.
Ihr Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet&nbsp; 
	<a href="mailto:Kresimir.Hajnal@it.nrw.de" target="_blank">Kresimir Hajnal</a>, Tel. 0211/9449-2347&nbsp; 
	<a href="mailto:Christoph.Kramer@it.nrw.de" target="_blank">Christoph Kramer</a>, Tel. 0211/9449-4910&nbsp; 
	<a href="mailto:Thilo.Engelbracht@it.nrw.de" target="_blank">Thilo Engelbracht</a>, Tel. 0211/9449-2348
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet&nbsp; 
	<a href="mailto:Marcus.Aretz@it.nrw.de" target="_blank">Marcus Aretz</a>, Tel. 0211/9449-6917

Produktionsmitarbeiterin/Produktionsmitarbeiter im Druck-, Kuvertier- und Scanzentrum (m/w/d)

Standort: Düsseldorf Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet)&nbsp; 
	Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L
Ihre Mission: NRW digitaler machen
Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Java-Entwicklerin/Java-Entwickler (m/w/d) entwickeln Sie in agilen Teams neue Softwarelösungen für die Landesverwaltung und erweitern bestehende Lösungen um neue Funktionen. Auf diese Weise vereinfachen und beschleunigen Sie Verwaltungsprozesse für Bürgerinnen und Bürger sowie die Beschäftigten im öffenlichen Dienst. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: Servicebündel Individualservices
Als Geschäftsbereich verantworten wir zahlreiche Fachanwendungen für verschiedene Kundinnen und Kunden, wie Ministerien und andere Teile der Landesverwaltung. Innerhalb des Geschäftsbereichs kann Ihr Einsatzgebiet entweder im Bereich Schule und Bildung oder im Bereich Wohngeld liegen. Zu unseren Aufgaben gehören die Entwicklung und der Betrieb von Anwendungen sowie das Refactoring bestehender Anwendungen. Dabei arbeiten wir eng mit anderen IT-Servicebündeln von IT.NRW zusammen und legen großen Wert auf eine moderne und agile Vorgehensweise in der Softwareentwicklung.
Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben
Ihre Haupttätigkeit:
<ul>
<li>Sie erheben die fachlichen Anforderungen mit unseren Kundinnen und Kunden.</li>
<li>Sie konzeptionieren unsere Softwarelösungen und verantworten deren Umsetzung und Qualitätssicherung.</li>
<li>Ihre Arbeit beeinhaltet die Neu- und Weiterentwicklung von (Web-)Anwendungen.</li>
</ul>
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug</li>
<li>Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT</li>
<li>Know-how in der Entwicklung von (Web-)Anwendungen im Java Umfeld (Java SE, Jakarta EE / Spring)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit SQL Datenbankabfragen und mit relationalen Datenbanken</li>
<li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Wünschenswert sind zudem:
<ul>
<li>Praxiserfahrung mit Linux und Webservices (REST, SOAP)</li>
<li>Know-how in Java-Deployment-Methoden und im Bereich Objektorientierte Analyse und Design (OOAD)</li>
<li>Vertrautheit mit agilen Vorgehensweisen</li>
<li>Erfahrung mit agilen Teams</li>
</ul>
Ihre Persönlichkeit:
<ul>
<li>Teamgeist</li>
<li>Lösungsorientiert und offen im Umgang mit Veränderungen</li>
<li>Initiativ</li>
</ul>
Zusätzliche Stelleninfos
Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt.
Wir bieten Ihre Benefits 
<ul>
<li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.&nbsp;B. bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit)</li>
<li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ein offenes Arbeitsklima</li>
<li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
<li>Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
<ol>
<li>Was reizt Sie besonders an der Entwicklung mit Java im öffentlichen Dienst, insbesondere bei IT.NRW, und welche Ihrer bisherigen Erfahrungen passen am besten zu dieser Rolle?</li>
<li>Was macht Ihnen an der Softwareentwicklung am meisten Spaß, und warum ist Ihnen das besonders wichtig?</li>
</ol>
</li>
</ul>
Selbstverständlich achten wir auf den <a href="https://www.bewerbung-nrw.de/BVPlus/views/datenschutz.xhtml?idMandant=38788457" target="_blank">Datenschutz</a> und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/" target="_blank">Charta der Vielfalt</a> unterzeichnet.
Ihr Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet&nbsp; 
	<a href="mailto:judith.erb@it.nrw.de" target="_blank">Judith Erb</a>, Tel. 0211/9449-6433&nbsp; 
	<a href="mailto:Christine.Schmalow@it.nrw.de" target="_blank">Christine Schmalow</a>, Tel. 0211/9449-3971
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet&nbsp; 
	<a href="mailto:katja.djahani@it.nrw.de" target="_blank">Katja Djahani</a>, Tel. 0211/9449-6913

Java-Entwicklerinnen/Java-Entwickler (m/w/d)

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest. 
 Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
 Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 13154 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt Umfang Teilzeit; 19,25 Std. Vertragsart Unbefristet Vergütung EG 6 TV-L 
 Aufgaben 
<ul>
<li>Administrative Betreuung des Einstellungsprozesses, bspw. Anlegen der Personalakten, Schreiben von Arbeitsverträgen, Terminvereinbarung mit einzustellenden Beschäftigten</li>
<li>Disposition externer Aushilfskräfte sowie Mitarbeiter/innen des Sekretär/innen-/Schreibkräftepools gemäß interner Antragsstellung</li>
<li>Erteilen telefonischer Auskünfte</li>
<li>Materialbestellung</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen</li>
<li>Sichere Anwenderkenntnisse in SAP HR und MS Office</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Tarifverträgen - vorzugsweise des öffentlichen Dienstes - und Arbeitsrecht sind von Vorteil</li>
<li>Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie eine freundliche, kundenorientierte Art</li>
<li>Selbständigkeit und Diskretion</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li>
<li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li>
<li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li>
<li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li>
<li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li>
<li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li>
</ul>
Rahmenbedingungen
<ul>
<li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. </li>
<li> Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li>
<li> Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. </li>
<li> Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert. </li>
<li> Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li>
</ul>
MABL1_DE

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Experte Asset Management &amp; Pension Finance (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.
Eine Aufgabe, die dich begeistert
<ul>
<li>Prozessverantwortung: Eigenverantwortliche Sicherstellung der effizienten Umsetzung und laufenden Verbesserung der "Pension-Office"-Prozesse, insb. hinsichtlich der Vorbereitung und Durchführung von Gremiensitzungen, der Vertragsbetreuung, des Dotierungs- und Erstattungsprozesses und bei SLA-Abstimmungen</li>
<li>Projektarbeit: Übernahme von und Mitarbeit in Projekten im Zusammenhang mit den Finanzierungsvehikeln der betrieblichen Altersversorgung (CTA, Pensionsfonds, Pensionskassen, Unterstützungskassen etc.) und ähnlichen Kapitalanlagevehikel</li>
<li>Regulatorik &amp; Compliance: Beobachtung und Sicherstellung der Umsetzung von regulatorischen Vorgaben im Bereich der Altersversorgungsvehikeln inkl. Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden auf deutscher und europäischer Ebene</li>
<li>Transaktionen &amp; Gesellschaftsrecht: Begleitung von M&amp;A-Maßnahmen und gesellschaftsrechtlichen Veränderungen rund um die Anlagevehikel inkl. Erstellung entsprechender Vertragspassagen und proaktiver Steuerung der entsprechenden Workstreams</li>
<li>Stakeholder-Management: Stakeholder-Betreuung und Beratung rund um die Altersversorgungsvehikel, insb. Abstimmungen mit Legal, Tax, Accounting, HR und den operativen Gesellschaften</li>
<li>Finanz- &amp; ALM-Themen: Ggf. Übernahme von Aufgaben rund um ALM-Studien, Kapitalanlagedienstleister und Planung sowie bei der Weiterentwicklung der Finanzorganisation</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt
Du verstehst es, im Team Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden begeistern und ihre Bedürfnisse langfristig erfüllen.
Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:
<ul>
<li>Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftswissenschaften, bevorzugt mit einem Schwerpunkt in Recht, Steuern oder Bilanzierung</li>
<li>Berufliche Erfahrung: Umfassende Berufserfahrung bevorzugt in einem Großkonzern, Erfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung, bevorzugt im Umfeld unternehmenseigener Finanzierungsvehikel, Erfahrung bei der Abwicklung von M&amp;A Projekten und/oder Restrukturierungsmaßnahmen</li>
<li>Spezifische Fachkenntnisse: sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Powerpoint, Excel, Outlook, Copilot)</li>
<li>Das zeichnet dich aus: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie ein kundenorientiertes, souveränes Auftreten am Telefon und im persönlichen Gespräch</li>
<li>Arbeitsweise: Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit</li>
<li>Sprachkenntnisse: verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert
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<li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten</li>
<li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li>
<li>Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung</li>
<li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten und Mitarbeiteraktienprogrammen</li>
<li>Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für Auto und Fahrrad</li>
<li>Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Beruf &amp; Pflege</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt</li>
<li>Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit Workation @ E.ON kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten</li>
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Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Jan Menze, <a href="mailto:jan.menze@eon.com" target="_blank">jan.menze@eon.com</a>.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit; Jobsharing Gesellschaft: E.ON SE Funktionsbereich: Finanzen/Rechnungswesen/Steuern Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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