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<ul><li>Ausgezeichnete berufliche Perspektiven</li><li>Vielseitige Tätigkeitsfelder</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Karrierestart als Beamte</li></ul> AUSBILDUNG ODER DUALES STUDIUM?Bei uns im Finanzamt bekommst Du beides. Bewirb Dich online! <a href="http://www.diezukunftsteuern.nrw" target="_blank">www.diezukunftsteuern.nrw</a> <h2>Ausbildung Finanzwirt (m/w/d)</h2> Ausbildungsbeginn: September Wir erwarten:Fachoberschulreife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss Wir bieten:• eine zweijährige duale Ausbildung im Finanzamt kombiniert mit Unterricht an der Landesfinanzschule NRW in Wuppertal, Bonn oder Rhede• berufliche Sicherheit• mtl. Ausbildungsbezüge von ca. 1.500 Euro Erwünscht sind auch Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Du solltest im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.

Ausbildung Finanzwirt (m/w/d)

Fragst Du Dich auch, wie sich die zunehmend digitalisierten Geschäftswelt weiter entwickeln wird und wie man sich hierauf am besten vorbereiten kann? Im Studiengang BWL - Spezialisierung Artificial Intelligence geben wir Dir dazu die perfekten Werkzeuge an die Hand. Du erhältst nicht nur betriebswirtschaftliches Know-how, sondern erlernst auch fundierte Kenntnisse in der Anwendung von künstlicher Intelligenz. Du kannst im April oder im Oktober starten&nbsp;🚀 - entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.&nbsp;Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du entwirfst und implementierst KI-Modelle und –Algorithmen</li><li>Du identifizierst und bearbeitest relevante Datenquellen</li><li>Du interpretierst komplexe Datensätze zur Unterstützung von Unternehmenszielen</li><li>Du testest und optimierst die Leistung von KI-Modellen</li><li>Du bleibst auf dem Laufenden über aktuelle KI-Technologien</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist 🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du hast ein grundlegendes Verständnis für KI-Technologien und Algorithmen&nbsp;💡</li><li>Du weist gute analytische und mathematische Fähigkeiten auf</li><li>Du bist lernbereit und hast Interesse Dich an die ständig wechselnden Technologietrends anzupassen</li><li>Du denkst lösungsorientiert und weist eine offene sowie kommunikative Persönlichkeit auf</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>AI-Strategieberater:in</li><li>AI-Projektmanager:in</li><li>Business Analyst &nbsp;</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Artificial Intelligence (B.A.) am Campus oder virtuell

Die Stadtwerke Brühl GmbH ist ein modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen in der Schlossstadt Brühl. Neben unseren Aufgaben im Bereich der Energie- und Wasserversorgung gehören der öffentliche Nahverkehr, das E-Carsharing, die Parkraumbewirtschaftung und das Brühler Hallen-, Frei- und Familienbad zu unseren Tätigkeitsfeldern. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen   Geomatiker (m/w/d ) Netz- u. Anlagendokumentation   in Vollzeit (39 Std. / Woche) und unbefristet   Ihre Aufgaben:      Normgerechte örtliche Vermessung der Leitungsnetze, Anlagen und Betriebsmittel sowie von deren Einbauteilen mittels GPS-Vermessung (Trimble)      Fortführung der Bestands- und Übersichtsdarstellungen, der Luftbilddarstellung, der automatisierten Liegenschaftskarte (ALKIS), der Schaltschemadarstellungen, der Sach- und Anlagendaten im Geoinformationssystem (Caigos)      Führen u. Administrieren des Geoinformationssystems (GIS)      Bearbeitung interner und externer Netzauskunftsanfragen (Bereitstellung von digitalen Planwerken / Daten)      Erstellung von Datenreports und Plänen      Unterstützung und Begleitung wesentlicher Systemanpassungen/-änderungen sowie Neu- und Komponentenbeschaffung des GIS-Systems     Sie bringen mit:      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Geomatiker / Vermessungstechniker      Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise      Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Sorgfalt      Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben und technischen Regelwerke      Erfahrung in der digitalen Netzdokumentation mit Geoinformationssystemen      Vertraut im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen      Technische Grundkenntnisse über die Versorgungssparten Gas, Wasser, Strom, Telekomunikation und Fernwärme wäre von Vorteil     Was wir bieten:      Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben      Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten      Gute Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team      Viele Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Zukunft als digitales Unternehmen      Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V)      Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge      Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung auf unserem Bewerbungsportal.   stadtwerke-bruehl.de   Stadtwerke Brühl GmbH, Engeldorfer Str. 2, 50321 Brühl

Geomatiker (m/w/d ) Netz- und Anlagendokumentation

Junior-Standortmanager (m/w/d) Standort Sankt Augustin bei Bonnin Vollzeit (40 Wochenstunden) Junior-Standortmanager (m/w/d) // Sankt Augustin Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können. Um eine damit verbundene Auslagerung für die Sparkassen, deren Mitarbeitenden und die jeweilige Region verträglich abzubilden, gründen wir je nach Auslagerungsvolumen Standorte direkt beim Kunden vor Ort. Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Bist Du an Bord? Unser Standortmanagement ist das Bindeglied zwischen unseren Standorten in ganz Deutschland: Hier unterstützen wir, aus der Zentrale in St. Augustin heraus, den Auf- und Ausbau sowie die betriebswirtschaftliche Steuerung unserer Standorte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Junior-Standortmanager / Junior-Standortmanagerin (m/w/d), um unser Team bei der einheitlichen Steuerung und Weiterentwicklung aller Standorte zu unterstützen. Was sind meine Aufgaben? Du lernst durch gezielte Einarbeitung, Hospitationen und die enge Zusammenarbeit mit dem restlichen Team unsere dezentralen Standorte sowie deren Prozesse systematisch kennen. Als Bindeglied zwischen unserer Zentrale, den Standorten und unserer Kundschaft – den Sparkassen – entwickelst Du Dich zur verlässlichen Schnittstelle, sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten. Im Rahmen Deiner Entwicklung wirkst Du aktiv bei der betriebswirtschaftlichen Steuerung unserer Standorte mit, indem Du die Kosten- und Umsatzentwicklung analysierst und kontrollierst, um Effizienz und Profitabilität zu sichern. Du lernst Handlungsfelder zu erkennen und entwickelst mit uns Ideen, wie wir unsere Standorte strategisch weiterentwickeln können. Diese Maßnahmen zur Prozess-, Qualitäts- und Kostenoptimierung begleitest Du aktiv. Schrittweise übernimmst Du Verantwortung in (Teil-) Projektleitungen, z. B. bei Standorteröffnungen oder Auslagerungsprojekten; bei Auftragserweiterungen erstellst Du Kalkulationen. Was bringe ich mit? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder ein Studium mit betriebswirtschaftlichem oder logistischem Hintergrund. Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement und/oder im Facility Management mit. Ein repräsentatives und sympathisches Auftreten, gepaart mit Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung, zeichnet Dich aus. Du verfügst über einen analytischen Blick auf Prozesse sowie eine hohe strategische und konzeptionelle Kompetenz. Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich, ebenso wie die Offenheit, neue und kreative Lösungswege zu beschreiten. Du besitzt einen PKW-Führerschein und bist zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands bereit. Wir bieten Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle relevanten Schnittstellen Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen Gehaltsumwandlung: Hole Dir Dein Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt: <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-116339" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-116339</a> Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Deinen fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung. PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH Einsteinstraße 11 53757 St. Augustin <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a>

Junior-Standortmanager (m/w/d) Standort Sankt Augustin bei Bonnin Vollzeit (40 Wochenstunden)

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (w/m/d) für das zentrale Dokumentenmanagement für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Mitarbeiter*in an unserem Dienstsitz in derBundesstadt Bonn. Die Modernisierung von Arbeitsweisen ist ein wichtiges Ziel der BaFin. Sie digitalisiert hierzu ihre Prozesse, um die vorhandenen Ressourcen effektiver zu nutzen. Das Dokumentenmanagement übernimmt dabei als zentrales Service- und Querschnittsreferat die Bearbeitung des elektronischen und papierhaften Posteingangs oder unterstützt als zentrale Scanstelle das gesamte Haus. Darüber hinaus werden bei uns die grundsätzlichen Fragen zum Gesetz der Förderung der elektronischen Verwaltung (EGovG) bearbeitet. Sie möchten eine Schlüsselfunktion im Rahmen der Digitalisierung der BaFin einnehmen und diesen Prozess gestalten und begleiten? Dann kommen Sie ins #teambafin! Ihre Aufgaben sind u.a. Integrierte und standortübergreifende Bearbeitung der Posteingänge (einschl. Scanaufgaben) und der Postausgänge, elektronisch und papierhaft Prüfung und Recherche der hausinternen Zuständigkeit sowie Bearbeitung von Eingängen, bei denen keine BaFin-Zuständigkeit vorliegt (Irrläufer) Übernahme von Aufgaben nach Zuweisung der Referatsleitung, insbesondere im Bereich neuer digitaler Verfahren (elektronische Akte), des Botendienstes und des Archivs sowie gelegentliche Annahme von Paketen (diese können bis zu 10kg wiegen) Das bieten wir Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten (z.B. Englischkurse, Fachseminare) Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40% Mindest-Präsenz im Büro Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u.a. vergünstigtes Jobticket, Kantinennutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 6 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld Die Aufstiegsmöglichkeiten des öffentlichen Dienstes, einschließlich der Möglichkeit einer Verbeamtung, stehen Ihnen grundsätzlich offen Das bringen Sie mit Eine mindestens mit der Note „gut“ abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann bzw. eine vergleichbare Ausbildung ODER eine mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann bzw. eine vergleichbare Ausbildung und zwingend mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich zentrales Dokumentenmanagement/-service oder Poststelle, jeweils in einer Organisation mit mindestens 500 Beschäftigten Interesse an Transformationsprozessen mit Schwerpunkt auf der Digitalisierung Vertiefte IT-Kenntnisse, insbesondere im Bereich der MS Office-Produkte Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, auch bei hohem Arbeitsaufkommen und unter Zeitdruck, gutes Zeitmanagement und Organisationsgeschick Sie arbeiten gerne im Team und unterstützen dort je nach Neigung bei dynamischer oder standardisierter Aufgabenwahrnehmung Sie erfüllen die Voraussetzungen des § 7 Abs. 1 Bundesbeamtengesetz / § 3 Abs. 1.1 TVöD-V, insbes. besitzen Sie die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union, des Europäischen Wirtschaftsraumes oder der Schweiz und sind bereit, für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten Sie sind mit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG einverstanden Von Vorteil sind: Kenntnisse im Bereich der postalischen Vorschriften und des Haushaltsrechts Erfahrungen mit elektronischen Dokumentenmanagementsystemen und Metadatenerfassung im Rahmen des ersetzenden Scannens Grundkenntnisse Englisch Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen, in erster Linie an unseren Dienstsitz in Frankfurt am Main. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.01.2026 unter der Kennzahl 50#0090. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte hier ein: Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihrer Ausbildung bewerben. Allerdings müssen Sie die Ausbildung innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Stachelscheid (0228/4108-7232) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Kundoch (0228/4108-2100). Bitte beachten Sie, dass aufgrund der gelegentlich anfallenden Tätigkeiten (z.B. Heben und Tragen von Paketen oder Akten) eine angemessene körperliche Belastbarkeit erforderlich ist. Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.

Mitarbeiter*in (w/m/d) für das zentrale Dokumentenmanagement

Wir gestalten IT für Kommunen - gestalten Sie Ihre Zukunft bei der kdvz! Fachbereichsleiter Kaufmännische Dienste [m/w/d] Werden Sie Teil der digitalen Zukunft Die Kommunale Datenverarbeitungszentrale (kdvz) Rhein-Erft-Rur ist IT-Dienstleisterin für Kommunalverwaltungen im Raum Köln. Als kommunaler Zweckverband sind wir erster Ansprechpartner für die uns angeschlossenen Städte, Gemeinden und Kreise in allen Fragen der Informationstechnologie für die öffentliche Hand. Unseren Kunden bieten wir auf dem Weg zur digitalisierten Verwaltung ein umfangreiches Serviceangebot – von der Bereitstellung kommunaler Fach-Software über zukunftsorientiertes IT-Consulting bis zur Versorgung mit professionellen IT-Infrastrukturen. Wir beschäftigen in Frechen rund 180 Mitarbeiter*innen und bilden seit Jahren erfolgreich IT-Nachwuchskräfte aus. Was Sie erwartet Sie tragen Verantwortung für die Ergebnisse des internen Rechnungswesens, Controllings sowie des Vertrags- und Beschaffungsmanagements der kdvz Rhein-Erft-Rur. Darüber hinaus führen Sie ein Team von zzt. neun Beschäftigten und fördern deren persönliche wie fachliche Entwicklung. In leitender Funktion engagieren Sie sich für die kontinuierliche Erweiterung und Verbesserung von internen Prozessabläufen und Dienstleistungen. Die Stelle ist ab 01.04.2026 in Vollzeit zu besetzen. Welche Aufgaben Sie übernehmen Leitung des Fachbereiches (fachlich / disziplinarisch) mit den Aufgabenschwerpunkten Rechnungswesen / Controlling Einkauf / Vergaben Angebote / Verträge Erstellung des Wirtschaftsplans und der Plankostenrechnung Erstellung des Jahresabschlusses sowie der regelmäßigen Berichte Ergebnis- und Qualitätskontrolle für die kaufmännischen Prozesse sowie Steuerung und Optimierung des Arbeitseinsatzes und der Arbeitsabläufe innerhalb des Fachbereiches eigenverantwortliche Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung und der Geschäftsbereichsleitung in allen kaufmännischen (Grundsatz-)Fragen des Verbandes und seiner Gremien Was wir von Ihnen erwarten Erforderlich erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschul- oder Fachhochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft) oder Nachweis einer vergleichbaren Qualifikation sehr gute Kenntnisse in allen Bereichen des Rechnungswesens nach HGB und NKF und des Controllings sowie Erfahrungen im Einkauf des öffentlichen Dienstes und allgemeinen Vertragswesen und deren Rechtsgrundlagen Führungserfahrung; partizipativer und dialogorientierter Führungsstil IT-Affinität; Kenntnisse fachspezifischer IT-Lösungen; gute Excel-Kenntnisse analytische Fähigkeiten und eine eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Wünschenswert mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen der öffentlichen Hand Kenntnisse in der Finanzsoftware Infoma newsystem Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in unserem Online-Portal! Was wir bieten Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeiten | Homeoffice leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (TVöD) inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Betriebliche Altersvorsorge individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement (Kooperation mit Urban Sports Club, JobRad, Sozialberatung (EAP), etc.) verkehrsgünstige Lage und kostenfreie Parkplätze Vielfalt und diversity Wir pflegen eine respektvolle, wertschätzende Unternehmenskultur und setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Dafür sind wir ausgezeichnet mit dem Prädikat "Zukunftsfähige Arbeitskultur", gefördert durch das BMAS. Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des LGG NRW und SGB IX bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Kontakt zum personal Team Fachbereich Personal kdvz Rhein-Erft-Rur Bonnstraße 16-18 50226 Frechen Telefon: 02234/1822-610 Fax: 02234/1822-670 E-Mail: <a href="mailto:personal@kdvz.nrw" target="_blank">personal@kdvz.nrw</a> Bildquelle: pikisuperstar - <a href="http://www.freepik.com" target="_blank">www.freepik.com</a> Online-Bewerbung

Fachbereichsleiter Kaufmännische Dienste (m/w/d)

Wir suchen aus den Regionen: Duisburg, Essen, Düsseldorf, Mönchengladbach, Köln und Aachen. Bewirb dich bei uns als VERTRIEBSMITARBEITER im Außendienst (m/w/d) (auf selbständiger Basis nach §84 HGB) #ABOUTYOU du bist kreativ und die persönliche Kommunikation mit Menschen liegt dir am Herzen und macht dir Spaß du begegnest Entscheidern auf Augenhöhe und überzeugst mit deinem Charakter und deiner Sympathie du bist offen für unterschiedliche Meinungen und möchtest dich im Vertrieb weiterentwickeln #YOURWORK du betreust regionale Sozial-/Imageprojekte in der Nähe deines Wohnortes und erhöhst die Sichtbarkeit der ansässigen Firmen und Unternehmen du führst eigenverantwortlich Verkaufsgespräche und findest den richtigen Weg, dein Projekt auf Entscheideebene ausdrucksstark zu präsentieren und zu finalisieren #ABOUTUS ein Verkaufsgebiet mit hohem Potenzial innerhalb einer innovativen Firmengruppe Vorbereitung und Begleitung deines Einstiegs durch intensive Ausbildung, Coaching und Training on the Job sowie hauseigene Verkaufsseminare eine Tätigkeit, welche mit dem Familienleben im Einklang steht bzw. eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglicht Bitte sende uns deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@regenbogen-netzwerk.de" target="_blank">karriere@regenbogen-netzwerk.de</a> Regenbogen Kommunales Netzwerk GmbH Reiterstraße 2, 76829 Landau Ansprechpartner: Emanuele Capilli Telefon: 06341 681 82 86 <a href="http://www.regenbogen-netzwerk.de" target="_blank">www.regenbogen-netzwerk.de</a> Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die Regenbogen Kommunales Netzwerk GmbH Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Netzwerke.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Diakonie-Station Euskirchen, unbefristet, mit 39 Wochenstunden Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination der Abläufe innerhalb der Einrichtung in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht Kundenakquise, Kundenaufnahme- und Beratungsgespräche Personalführung, Personalbedarfs- und Einsatzplanung, wirtschaftliche Steuerung Fachaufsicht über die Arbeit der Mitarbeitenden in der Einrichtung Regelmäßige Leitung und Durchführung von Dienstbesprechungen Qualitätssicherung und Weiterentwicklung Mitwirkung bei der Erarbeitung von Jahreszielen sowie Steuerung und Umsetzung der Ziele Sie bringen mit: Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in der Ambulanten Pflege Einfühlungsvermögen, Flexibilität, psychische Belastbarkeit, Kontaktfähigkeit Respekt- und vertrauensvolle Arbeitsweise Führerschein Klasse B Positive Grundhaltung gegenüber der Evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Laptop, Diensttelefon und Fuhrpark Vergütung gemäß Tarifvertrag BAT-KF, inklusive Jahressonderzahlung Fort- und Weiterbildung, Supervision Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) Zuschuss zum Deutschlandticket Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Lebensarbeitszeitkonto Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) im PDF-Format an: <a href="mailto:bewerbung@dw-bonn.de" target="_blank">bewerbung@dw-bonn.de</a> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise zu Bewerbungen.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Freiburg im Breisgau ab sofort Du bist in der Buchhaltung / im Steuerwesen zu Hause und verfügst gleichzeitig über eine ausgeprägte Affinität zur IT? Dann bist du bei uns genau richtig!  Für eines unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau eine:n Buchhaltungsexpert:in für Software-Testing (d/m/w).  Werde unser:e fachliche:r Expert:in und unterstütze uns dabei, die Bedürfnisse unserer Kunden noch gezielter zu erfüllen!  <h3>DAS ERWARTET DICH:</h3> <ul> <li> Du greifst auf deine Praxiserfahrung in der Buchhaltung zurück und definierst eigenverantwortlich Testfälle für unsere Produkte. Die Tests führst du selbstständig durch </li> </ul> <ul> <li> Du wirkst mit deinem buchhalterischen Fachwissen an der Entwicklung und Verbesserung unserer Lexware Produkte mit und hast dabei die Bedürfnisse unserer Kund:innen stets im Blick  </li> </ul> <ul> <li> Im agilen Umfeld arbeitest du an der kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe und bringst dich mit konstruktiven Lösungsvorschlägen in den Teamalltag ein   </li> </ul> <ul> <li> In deiner Rolle bist du fachlicher Sparringpartner des Teams bei der Analyse und der Umsetzung der Anforderungen  </li> </ul> <h3>DAS BRINGST DU MIT:</h3> <ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder (Bilanz-) Buchhalter:in oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten sowie erste Berufserfahrung in dieser Tätigkeit   </li> </ul> <ul> <li> Du bringst Erfahrung in der laufenden Buchhaltung, gute Kenntnisse der Besteuerungs- und Gewinnermittlungsarten und dem Erstellen von Jahresabschlüssen mit  </li> </ul> <ul> <li> Du hast bereits praktische Erfahrung im Testing von Software und kannst idealerweise auf testmethodische Kenntnisse zurückgreifen  </li> </ul> <ul> <li> Eigeninitiative, Teamfähigkeit und selbstständiges, flexibles Arbeiten zeichnen dich aus  </li> </ul> <ul> <li> Du hast sehr gute Deutsch- (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse, so dass du dich in unseren englisch-deutschsprachigen Teams austauschen kannst  </li> </ul> #haufegroup #remote #jobs Job ID: REF228C

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