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Werde Teil unseres Teams! Hitachi Energy ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das sich der Lösung einiger der größten globalen Heraus­forderungen unserer Zeit verschrieben hat, indem es eine nachhaltige Energie­zukunft für alle voran­treibt. Wir sind in der Lage, dieses große Versprechen einzulösen, weil wir großartige Mitarbeiter haben, die jeden Tag auf der ganzen Welt innovativ zusammen­arbeiten. Als Arbeitgeber sind wir in 90 Ländern mit 45.000 Mitarbeitern tätig, die sich im Rahmen unserer Diversity-360-Vision dafür einsetzen, dass sie sich wohlfühlen und damit grossartige Arbeit leisten können. Ort: Brilon, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Job Typ: Vollzeit Stellen-ID: R0060301 <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs­strategien speziell für Trocken- und Öltransformatoren</li> <li>Identifikation und Akquisition neuer Kunden im Bereich Transformatoren sowie Pflege und Ausbau bestehender Kunden­beziehungen</li> <li>Technische Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Auswahl, Anwendung und Installation von Transformatoren</li> <li>Erstellung und Verhandlung von maßgeschneiderten Angeboten und Verträgen für Transformatoren­lösungen</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbs­analysen zur Identifikation von Trends und Geschäfts­möglich­keiten im Transformatoren­markt</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Support, der Produkt­entwicklung und anderen Abteilungen zur Sicher­stellung der Kunden­zufrieden­heit und zur Weiter­entwicklung des Transformatoren­portfolios</li> <li>Teilnahme an Fachmessen, Konferenzen und anderen Branchen­veranstaltungen zur Netzwerk­bildung und Marktpräsenz im Bereich Transformatoren</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro­technik oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt auf Transformatoren</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Transformatoren oder verwandten technischen Produkten</li> <li>Fundierte Kenntnisse der Produkte, Anwendungen und Marktanforderungen von Trocken- und Öltransformatoren</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungs­fähigkeiten, insbesondere im technischen Umfeld</li> <li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation.</li> <li>Reisebereit­schaft und Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem wachsenden Arbeits- und Marktumfeld</li> <li>Attraktives Gehalt nach dem IG Metall-Tarifvertrag, 30 Urlaubstage, Sonder­zahlungen, Zusatz­leistungen, Urlaubs- und Weihnachts­geld</li> <li>Enge Betreuung während der Einarbeitungs­zeit</li> <li>Altersvorsorge­wirksame Leistungen &amp; arbeitgeber­finanzierte betriebliche Alters­versorgung</li> <li>Kinderferien­haus und Kinder­betreuungs­zuschuss</li> <li>Nutzung von vielen Fitness­studios in ganz Deutschland mit über 7.500 Partnern für Ihren Workout mit unserem EGYM Wellpass</li> <li>Zahlreiche spannende Karriere- und Weiter­bildungs­möglich­keiten innerhalb von Hitachi Energy</li> </ul>

B&P Sales Engineer Distribution Dry and Oil Transformers (w/m/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 2,5-jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bestwig, Fröndenberg (Ruhr) oder Menden (Sauerland). Die Berufsschule befindet sich in Hagen. Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus. Mit deinem kleinen Team arbeitest du im Großraum Sauerland bzw. in der Region Bestwig/Fröndenberg auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter. Mit deinem großen Team von ca. 40 Kolleg:innen arbeitest du in der Betriebszentrale auf einem elektronischen Stellwerk. An eurem Arbeitsplatz könnt ihr die Züge über viele Bildschirme verfolgen und die Steuerung des Zugverkehrs per Mausklick durchführen. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient</li><li>Du lernst wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten</li><li>Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt</li><li>Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss</li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick</li><li>Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus</li><li>Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten </li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Zugverkehrssteuerer 2025 (w/m/d)

LUST richtig durchzustarten? DANN KOMMEN SIE DOCH ZU UNS! Wir, die Briloner Möbel Werke, mit einem dynamischen Zusammenspiel der erfolgreichen Marken Impuls Küchen, puris Bad und LAGUNA Badwelten streben nach kontinuierlichem Wachstum und Erfolg, indem wir unsere Stärken bündeln und als Team gemeinsam agieren. Als familiengeführter Mittelständler schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Zusammenhalt, Respekt und Wertschätzung geprägt ist, um unseren Mitarbeitenden eine positive und motivierende Arbeitsumgebung zu bieten. Hierbei setzen wir auf Internationalität und Diversität. Wir entwickeln und fördern unsere Mitarbeitenden und begleiten sie individuell. Wir heben gemeinsam Potentiale, identifizieren Talente und ebnen Karrierewege. Wir setzen auf Qualität und Innovation, um sinnvolle und nachhaltige Produkte zu schaffen, die unsere Kunden begeistern und ihren Bedürfnissen und Wünschen gerecht werden. Wir gestalten aktiv eine grüne Zukunft und ermutigen unsere Mitarbeitenden, gemeinsam mit uns Verantwortung für eine umweltbewusste Welt zu übernehmen. Wir setzen umweltfreundliche Produktionsverfahren ein, kaufen nachhaltig ein und sind unser eigener Energielieferant. Wir sind eine agile Organisation, die neue Herausforderungen annimmt und mit Spaß an der Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse arbeitet. Sei Teil unseres zukunftsorientierten Teams und gestalte mit uns die Möbelbranche von morgen! Für die Briloner Möbel Werke GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Produktion (w/m/d)<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Maschinenbedienung und -überwachung</li> <li>Kommissionierung </li> <li>Vorbereitungsarbeiten</li> <li>Seitenvormontage</li> <li>Korpuspresse</li> <li>Endmontage</li> <li>Verpackung</li> </ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Gute PC-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in der Bedienung CNC-gesteuerter Maschinen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sorgsamer Umgang mit Arbeitsmitteln</li> <li>Wechselschicht- und Rotationsbereitschaft</li> </ul><h3>Unser Angebot</h3><ul> <li>Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung</li> <li>Eine freundliche Atmosphäre</li> <li>Ein interessantes Aufgabengebiet</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> </ul><h3>Interessiert?</h3>Wir freuen uns auf ihre aussagekräftige Bewerbung. Schonen Sie die Umwelt, nutzen Sie unser Bewerbungsportal unter <a href="https://www.jobmixer.de/de/jobs/i000mpr01/apply?p=JN" target="_blank">https://briloner-mw.talentstorm.de/</a> oder schreiben Sie uns an <a href="mailto:karriere@briloner-mw.de" target="_blank">karriere@briloner-mw.de</a>. Weitere Infos finden Sie unter <a href="https://www.briloner-mw.de" target="_blank">www.briloner-mw.de</a>. Briloner Möbel Werke GmbH · Personalabteilung · Hinterm Gallberg 6 · 59929 Brilon · briloner-mw.de

Fertigungsspezialist (m/w/d)

Produktionsassistent (m/w/d)

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Mitarbeiter Produktion (w/m/d)

Pflegefachkraft für das LWL-Pflegezentrum Marsberg (m/w/d) Marsberg | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der Umgang mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern gehört zu unserem Alltag und wird durch unsere gemeinsame Kultur geprägt – basierend auf klaren Haltungen, Strategien und Regeln. Zusammen meistern wir auch anspruchsvolle Situationen und unterstützen uns gegenseitig. Die Altenpflege ist eine spannende und anspruchsvolle Disziplin, die Mut, Engagement und fundiertes Fachwissen erfordert. Bei uns findest du nicht nur Herausforderungen, sondern auch Raum für kreative Gestaltung und Eigeninitiative. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegefachkraft (Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in) - gerne mit gerontopsychiatrischer Zusatzqualifikation! <ul> <li>Bedarfsorientierte Pflege: Freude an qualitativer Betreuung und Pflege von Menschen mit psychischen Veränderungen sowie Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine aktive Grund- und Behandlungspflege</li> <li>Motivation: Individuelle und aktivierende Betreuung der Bewohner:innen</li> <li>Teamarbeit: Abstimmung von Arbeitsinhalten und Abläufen im Team mit Blick auf die Bewohner:innen</li> <li>Dokumentation: EDV-gestützte Pflegeplanung und Dokumentation</li> <li>Qualitätssicherung: Interesse an der Mitarbeit bei Maßnahmen zur Sicherung und Verbesserung der Pflegequalität</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, idealerweise mit einer gerontopsychiatrischen Zusatzqualifikation</li> <li>Erfahrung: Idealerweise Praxis in der Altenpflege und/oder der Gerontopsychiatrie und die Fähigkeit, Menschen mit psychischen Erkrankungen empathisch zu begleiten</li> <li>Fachkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in der entbürokratisierten Dokumentation</li> <li>Stärken: Du arbeitest gerne im multiprofessionellen Team, reagierst flexibel auf neue Herausforderungen und bewahrst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf</li> </ul> <ul> <li>Sinnstiftender Job: Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet, in dem du wirklich etwas bewirken kannst mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung: Vergütung nach TVöD inkl. attraktiver Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Familienfreundlichkeit: Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z.B. eine Ferienbetreuung für Kinder und flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Dein Start bei uns: Individuelle Einarbeitung für einen reibungslosen Einstieg</li> <li>Mitarbeitendenvorteile: Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Möglichkeit zum Dienstradleasing, Corporate-Benefit-Programm, Mitarbeitendenfeste und vieles mehr</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) für das LWL-Pflegezentrum

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

Gestalten Sie die Zukunft der Kirchenverwaltung – als Verwaltungsleitung (m/w/d) in Medebach - Hallenberg! Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Als Verwaltungsleitung sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Seelsorge und Verwaltung. Mit Ihrem umfassenden kaufmännischen Fachwissen entlasten Sie die leitenden Pfarrer von administrativen Aufgaben und schaffen Freiräume für ihre seelsorgliche Arbeit. <ul> <li>Leitung &amp; Repräsentation der Kirchenverwaltung in den Seelsorgeeinheiten</li> <li>Führung der nicht-pastoralen Mitarbeitenden und enge Zusammenarbeit mit den leitenden Pfarrern</li> <li>Haushalts- und Rechnungswesen sowie Verwaltung der Liegenschaften in Kooperation mit den Kirchenvorständen</li> <li>Beratung &amp; Unterstützung ehrenamtlicher Gremien sowie Förderung des ehrenamtlichen Engagements</li> <li>Netzwerkarbeit mit dem Pastoralteam und enge Abstimmung mit anderen Verwaltungsleitungen</li> <li>Kommunikation &amp; Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Gemeindeverbände</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, öffentlicher Verwaltung, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatl. gepr. Betriebswirt/in oder Verwaltungsfachwirt/in)</li> <li>Interesse am Gemeindeleben &amp; pastoraler Entwicklung</li> <li>Gute Kommunikations- &amp; Organisationsfähigkeit</li> <li>Führungskompetenz &amp; Erfahrung im Veränderungsmanagement</li> <li>Führerschein Klasse B &amp; Reisebereitschaft zwischen den Pfarreien und dem Gemeindeverband Mitte im Erzbistum Paderborn</li> <li>Identifikation mit den Werten &amp; Zielen der katholischen Kirche</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 (EG 11) KAVO, inklusive Weihnachtszuwendung &amp; Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) für eine sichere Zukunft</li> <li>Flexibles Arbeiten durch ein flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten</li> <li>31 Tage Jahresurlaub (30 Tage + 1 Brauchtumstag) sowie frei an Heiligabend &amp; Silvester</li> <li>Strukturierte Einarbeitung &amp; regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusätzliche Benefits, wie EGYM-Wellpass, Bike-Leasing &amp; Corporate Benefits</li> <li>Ein vielseitiges &amp; sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum </li> </ul>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als Leitender Oberarzt / Leitende Oberärztin (m/w/d) für die Psychiatrie Warstein | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Die LWL-Kliniken Warstein und Lippstadt sind gemeinsam für die psychiatrische Versorgung des Kreises Soest und der angrenzenden Gemeinden zuständig. Neben (teil-)stationären sowie rehabilitativen Angeboten und einem breiten Spektrum ambulanter Versorgungsangebote gehören auch aufsuchende Therapien (z.B. StäB) zu unserem Portfolio. In der LWL-Klinik Warstein werden Menschen mit Suchterkrankungen, akuten psychischen Störungen, insbesondere mit schizophrenen Psychosen, affektiven Störungen wie Depression und Manie, Anpassungsstörungen, Angst- oder Zwangserkrankungen, somatoformen Störungen oder Persönlichkeitsstörungen behandelt. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine ganzheitliche, patientenorientierte Behandlung und fördern die individuelle Genesung durch moderne Therapieansätze. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines unserer medizinischen Zentren in der LWL-Klinik Warstein und vertreten dabei auch die Chefärztin/den Chefarzt</li> <li>Als leitende:r Oberärzt:in tragen Sie die Verantwortung für die diagnostische und medizinische Erstversorgung – in enger, kollegialer Abstimmung mit anderen Zentren sowie mit niedergelassenen Ärzt:innen</li> <li>Sie begleiten und unterstützen Assistenzärzt:innen durch strukturierte Anleitung und Supervision und gestalten regelmäßige Einzelgespräche, Visiten, Team- und Fallbesprechungen</li> <li>Mit Ihrem Fachwissen treiben Sie die Weiterentwicklung innovativer psychiatrischer Behandlungskonzepte aktiv voran.</li> <li>Die Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit liegt Ihnen am Herzen – Sie schaffen Raum für den Austausch zwischen verschiedenen Berufsgruppen</li> <li>Sie engagieren sich in der Forschung und Lehre innerhalb der Klinik und bringen eigene Impulse in wissenschaftliche Projekte ein</li> <li>Qualitätsmanagement ist für Sie mehr als Routine – Sie bringen sich aktiv in Verbesserungsprozesse ein und entwickeln unsere Behandlungsstandards kontinuierlich weiter</li> </ul> <ul> <li>Anerkennung als Facharzt:ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung</li> <li>Mitarbeiter- und Patientenorientierung sowie hohe soziale und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Wissenschaftliche Kompetenzen belegt durch eine abgeschlossene Promotion oder Publikationen in Fachzeitschriften</li> <li>Klinische Spezialkompetenzen bei sehr guten allgemeinen psychiatrischen und psychotherapeutischen Kenntnissen</li> <li>Freude an der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten sowie an der interdisziplinären Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Verfügbarkeit des gesamten Spektrums psychiatrischer Behandlungsmöglichkeiten und Versorgungsangebote</li> <li>Vielfältigste interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Hervorragende LWL-interne Karriereoptionen bis hin zu Chefärzt:innen-Positionen</li> <li>Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes </li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und ein breites Angebot an Corporate Benefits</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie bei der Suche nach Angeboten für die Kinderbetreuung</li> </ul>

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