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Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.   Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.   Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.   So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.   Zur Verstärkung unseres Bereichs Supply Chain Management in der Zentrale in Köln suchen wir unbefristet in Vollzeit einen:   Junior Bekleidungstechniker (w/m/d)   Warenkontrolle &amp; Produkt-Audits – Bundeswehr-Bekleidung   Innerhalb unseres Beschaffungsprozesses ist unsere Qualitätskontrolle verantwortlich für die zerstörungsfreien Fertigwarenprüfungen in Form von Produktaudits als herstellungsbegleitende Kontrollen beim Lieferanten, sowie fachtechnische Abnahmeprüfungen. Sinnvoll erweitert werden die Qualitätskontrollen durch die zukünftige Übernahme von Zuständigkeiten für aufbereitete und gelagerte Ware. Aufgrund unseres Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige Unterstützung für unser Team. In Ihr neues Aufgabengebiet werden wir Sie strukturiert und umfassend einarbeiten.   Ihre Aufgaben:      Sie wirken bei der Planung und Durchführung von Warenkontrollen und Produktaudits mit      In Zusammenarbeit mit ihren Kolleg:innen stellen Sie die Einhaltung von fachlichen Prozessen und Vorgaben bei der fachtechnischen Abnahme sicher      Sie fungieren als Schnittstelle zwischen den Qualitätsprüfer:innen und den Kolleg:innen der Produktqualität      Sie unterstützen bei der Organisation, Gestaltung und Durchführung von Schulungen für unsere Qualitätsprüfer:innen      Die Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen, Formularen, Checklisten und revisionssicheren Prüfberichten runden Ihr Aufgabengebiet ab     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Bekleidungstechnik oder ein vergleichbares Studium      Kenntnisse in Herstellungsprozessen und Bekleidungskonfektion sowie in Qualitätssicherungsmaßnahmen      Verantwortungsbewusstsein, Objektivität und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein      Bereitschaft zu Dienstreisen auf bundesweiter Ebene, mit perspektivischem Ausbau der internationalen Reisetätigkeit      Sehr gutes Deutsch und konversationssicheres Englisch in Wort und Schrift     Unser Angebot:      Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen      Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung      Ein kollegiales Arbeiten in einem kleinen Team      Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln      Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)      Möglichkeit zum mobilen Arbeiten      Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Junior Bekleidungstechniker (w/m/d)“, Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.   Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter   <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.   Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.   Bw Bekleidungsmanagement GmbH   Personalabteilung | Herr Florian Schuldt   Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln   Tel.: 0174 7443270   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a>   Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Junior Bekleidungstechniker (w/m/d) Warenkontrolle & Produkt-Audits - Bundeswehr-Bekleidung

Personalsachbearbeitung (m/w/d)   Wir freuen uns auf Sie!   Sie sind auf der Suche nach einer langfristigen Tätigkeit? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und eine Personalabrechnung finden Sie spannend? Dann sind Sie bei uns richtig!   Wir suchen ab sofort eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 30 bis zu 39 Wochenstunden.   In ihrer über    60-jährigen Geschichte   hat sich die Lebenshilfe Köln zu einer leistungsstarken Organisation mit vielfältigen Angeboten für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit Behinderung im gesamten Kölner Stadtgebiet und über 1.000 Mitarbeiter:innen entwickelt.   Bereich: Personal und Verwaltung   Arbeitsbeginn: ab sofort   Das werden Sie tun      Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Personalabrechnung      Sie sind zuständig für Lohn- und Gehaltsabrechnungen      Sie erstellen Arbeitsverträge und Vertragsänderungen/ -ergänzungen      Sie sind zuständig für die Führung und Organisation der Personalakten      Sie sind Ansprechpartner:in für Krankenkassen und Behörden     Das bringen Sie mit      Sie können sich mit dem Leitbild der Lebenshilfe identifizieren      Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung      Sie arbeiten gerne eigenständig, aber auch gut im Team      Sie zeichnen sich aus durch Flexibilität, sind kommunikativ und motiviert      Sie haben gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und können sich gut in branchenspezifische Software einarbeiten, idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit dem Programm LODAS sammeln können     Das bieten wir      Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team      Wir bieten Ihnen regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten      Sie erhalten einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV      Gesicherte Rahmenbedingungen und Vertretung Ihrer Interessen durch einen Betriebsrat      Jährliche Sonderzahlung und Jubiläumsprämien      Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle      Vergünstigte Angebote beim „Urban Sports Club“      Möglichkeit eines vergünstigten Fahrradleasings     Mehr über die Lebenshilfe Köln als Arbeitgeber.   Bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt und Vielfalt sehen wir als Bereicherung.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung und Genderidentität.   Der Lebenshilfe Köln folgen und nichts mehr verpassen!   Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, mit Angabe der Gehaltsvorstellung, auf Ihre Bewerbung.   Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Robert Manig unter 0221-98341438 gerne zur Verfügung   Online-Bewerbung

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Mitarbeiter Wertpapierabwicklung (m/w/d) in der Finanzbranche, Standort Frankfurt oder Erftstadt   FESTANSTELLUNG VOLLZEIT (m/w/d)   Mitarbeiter Wertpapierabwicklung   in der Finanzbranche, Standort Frankfurt oder Erftstadt   DEIN JOB-PROFIL      Eigenständige Durchführung von Wertpapiertransaktionen      Überwachung der Transaktionsabläufe      Auflegung und Abwicklung von Vermögensverwaltungsmodellen      Ansprechpartner für Börsenabwicklung und Settlementmodalitäten      Kommunikation mit Partnern, Depotstellen und Fondsmanagern     DAS WECKT UNSER INTERESSE      Ausbildung zum Bankkaufmann oder vergleichbarer Hintergrund      Fundierte Kenntnisse über Finanzmärkte und Wertpapiere      Mehrjährige Erfahrung im Wertpapierhandel wünschenswert      Erfahrung im Umgang mit Handelsplattformen und -systemen      Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme      Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen      Belastbarkeit und Stressresistenz in einem dynamischen Marktumfeld      Selbstständige Arbeitsweise und schnelle Entscheidungsfindung     DAS ERWARTET DICH      Eine unbefristete Festanstellung      Begleitende, detaillierte Einarbeitung      Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege      30 Tage Jahresurlaub      Betrieblich geförderte Altersvorsorge      Mitarbeiterrabatte und monatliche Gutscheinkarte      Arbeiten aus dem Homeoffice an bis zu zwei Tagen pro Woche     Wir sind Reuss Private   Seit fast 30 Jahren fungiert die Reuss Private Gruppe als einer der führenden B2B-Finanzdienstleister in Deutschland. Unter unserem Dach vereint sind u.a. die Reuss Private Bank für Wertpapierhandel, das Haftungsdach BN &amp; Partner Capital, der Maklerpool FONDSNET sowie der Finanzierungsspezialist Haus Finanz Kontor und der IT-Dienstleister foo – financial engineering.   Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze uns ab sofort!   Bewirb Dich jetzt!   Miriam Schmitz freut sich auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung:   <a href="mailto:bewerbung@reussprivate.de" target="_blank">bewerbung@reussprivate.de</a>   Reuss Private Bank   Steinstraße 33   50374 Erftstadt   <a href="mailto:bewerbung@reussprivate.de" target="_blank">bewerbung@reussprivate.de</a>   <a href="http://www.reussprivate.de" target="_blank">www.reussprivate.de</a>

Mitarbeiter Wertpapierabwicklung (m/w/d) in der Finanzbranche, Standort Frankfurt oder Erftstadt

Gestaltungstarke Führungsaufgabe in der innovativen und zukunftssicheren Food-Industrie! Unser Auftraggeber ist ein dynamischer, international erfolgreicher Mittelständler in der Herstellung komplexer Nahrungsmittel und hochveredelter Zusatzstoffe auf Basis nachwachsender Rohstoffe. Das weltweit agierende, in Deutschland produzierende Unternehmen, das sich durch ein innovatives Produktportfolio, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien auszeichnet, ist marktführender B2B-Produzent und Partner des Lebensmitteleinzelhandels in seinem Bereich. Für den Produktionsstandort im Spreewald suchen wir eine überzeugende Persönlichkeit als   Werkleiter:in   Aufgabenschwerpunkte. In der Position als Werkleiter:in tragen Sie die Gesamtverantwortung für das Produktionswerk mit über 100 Mitarbeitenden. Sie planen, steuern und kontrollieren alle relevanten Budgetbereiche – einschließlich Personal-, Investitions- und Instandhaltungsbudget – und leiten auf Basis von KPIs gezielt Maßnahmen zur Sicherstellung der Produktivität und Rentabilität ein. Zu Ihren Aufgaben zählen zudem die technische Weiterentwicklung der Produktionsanlagen und die Umsetzung von CAPEX-Maßnahmen. Dabei arbeiten Sie eng mit den Zentralfunktionen am Headquarter des Unternehmens zusammen. Für die Einhaltung und Optimierung der vorgegebenen Qualitätsstandards, Hygienekonzepte und des Arbeitsschutzes sind Sie ebenso verantwortlich wie für die zielorientierte Führung, Entwicklung und Motivation Ihrer Mitarbeitenden.   Qualifikationen. Auf Basis Ihres Studiums in Ingenieurwissenschaften (Verfahrenstechnik oder Maschinenbau), Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation verfügen Sie über einschlägige Berufs- und Führungserfahrung aus der Prozessindustrie. Sie kommen z. B. aus einer technischen oder Produktionsleitung und konnten auch andere Funktionsbereiche kennenlernen. Als Führungskraft überzeugen Sie mit guten kommunikativen Kompetenzen, Zuverlässigkeit und Standing sowohl gegenüber internen als auch externen Ansprechpartnern. Sie arbeiten ergebnis- und zahlenorientiert und zeichnen sich durch ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus. Mit Ihrer unternehmerischen, betriebswirtschaftlichen und analytisch-strukturierten Denkweise treiben Sie neue Entwicklungen des Werks (Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen) voran. Sie übernehmen Verantwortung, zeigen ein hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit und gehen auch schwierige und herausfordernde Situationen selbstständig sowie ziel- und lösungsorientiert an.   Ansprechpartner:innen   Teresa Zwick-Pohl   +49 (0) 221 20506 125   <a href="mailto:teresa.zwick-pohl@ifp-online.de" target="_blank">teresa.zwick-pohl@ifp-online.de</a>   Dr. Marc Stapp   + 49 (0) 221 20506 145   Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.769-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.      Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln   ifp-online.de

Werkleiter:in

Gestalten Sie mit uns die Bauwelt von morgen!   Seit 1971 steht Frings-Bautechnik für Qualität und fachkundige Beratung im Handel mit Bauspezialartikeln. Wir verbinden technisches Know-how mit einer familiären Unternehmenskultur. Werden Sie Teil unseres Teams im technischen Vertrieb!   Vertriebsprofi im Außendienst (m/w/d)   Branche: Baugewerbe   Region: NRW (Home-Office möglich)   Eintritt: ab sofort   Arbeitszeit: Vollzeit   Extras: Dienstwagen inkl. privater Nutzung   Ihre Aufgaben:      Betreuung &amp; technische Beratung unserer Kunden direkt vor Ort      Aktiver Verkauf unserer Spezialprodukte für das Baugewerbe      Neukundenakquise in Ihrer Vertriebsregion      Marktbeobachtung &amp; Wettbewerbsanalyse      Selbstständige Tourenplanung &amp; Zielverantwortung     Ihr Profil:      Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung      Berufserfahrung im Vertrieb oder Bau-Umfeld wünschenswert      Technikaffin, kommunikationsstark und kundenorientiert      Sicher im Umgang mit MS Office &amp; Outlook      Führerschein Klasse B     Unser Angebot an Sie:      Unbefristete Festanstellung in einem sicheren Unternehmen      Dienstwagen zur privaten Nutzung      Top-Equipment: Laptop &amp; Smartphone auch privat nutzbar      Familiäres Betriebsklima &amp; kurze Entscheidungswege      Weiterbildung &amp; Entwicklungsperspektiven      Moderne Arbeitsweise mit Home-Office-Möglichkeit      Urlaubs u. Weihnachtsgeld      Betriebliche Altersvorsorge      Zusatz Krankenversicherung     Jetzt bewerben!   Senden Sie Ihre Bewerbung als PDF inkl. Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:bewerbung@frings-bautechnik.de" target="_blank">bewerbung@frings-bautechnik.de</a>   Für Fragen erreichen Sie uns unter: 02104-33052   Kontakt   Anke Zirpins   <a href="mailto:bewerbung@frings-bautechnik.de" target="_blank">bewerbung@frings-bautechnik.de</a>   02104-33052   Einsatzort   Erkrath   Frings Bautechnik GmbH und Co. KG   Schimmelbuschstr. 29   40699 Erkrath   <a href="http://www.frings-bautechnik.de" target="_blank">www.frings-bautechnik.de</a>

Vertriebsprofi im Außendienst (m/w/d)

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   Gestalte die Zukunft des Bankings – fair. sozial. nachhaltig.     Traineeprogramm Spezialbanken     Du möchtest mit Sinn und Perspektive in die Welt des Bankings starten? Dann ist unser 24-monatiges   Traineeprogramm genau das Richtige für dich! Bei uns findest du mehr als nur einen Berufseinstieg – Du gestaltest aktiv mit, wohin deine Reise geht.     Jetzt bewerben und ab dem 01.10.2025 gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten!   Trainee (d/w/m) Traineeprogramm Spezialbanken   Standorte der Partnerbanken:   Bochum, Dortmund, Essen, Kassel, Köln, Münster und Paderborn   Das erwartet Dich:      Dein Weg – Deine Stationen:     Du wählst individuelle Schwerpunkte und sammelst wertvolle Einblicke in unterschiedliche Fachbereiche.         Mentoring &amp; Entwicklung:     Profitiere von persönlicher Begleitung, regelmäßigem Feedback und maßgeschneiderten Trainings, die dich fachlich und persönlich wachsen lassen.         Wertschätzung &amp; Kultur:     Du wirst Teil eines Umfelds, in dem Verantwortung, Vielfalt und Nachhaltigkeit gelebt werden.     Unser Angebot an Dich:      Sinnvolle Aufgaben &amp; starke Werte:     Bei uns geht es nicht nur um Zahlen – sondern um Menschen, soziale Verantwortung und zukunftsfähige Finanzlösungen.         Flexibles Arbeiten &amp; faire Benefits:     Arbeite flexibel, erhalte eine attraktive Vergütung und genieße zahlreiche Zusatzleistungen – inklusive Zeit für deine Interessen.         Vernetzung &amp; Austausch:     Baue dir ein starkes Netzwerk auf – mit anderen Trainees, unseren Partnerbanken und einem starken Team an deiner Seite.     Das brings du mit:      Abgeschlossenes Studium – vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften, Development Finance oder verwandten Bereichen.         Erste Praxiserfahrungen – z. B. durch Praktika oder eine kaufmännische Ausbildung.         Teamgeist &amp; Neugier – Du denkst analytisch, arbeitest gerne im Team und hast Lust auf neue Impulse.        Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter      eb.de/karriere   Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.   Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:    Vanessa Schulz     Referentin Personalentwicklung     Telefon 0561 7887-1111     <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Trainee (d/w/m) Traineeprogramm Spezialbanken

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den u¨ber 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Für die Neueröffnung unserer Neuropädiatrischen Normalstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:   Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was macht die Neuropädiatrie aus?   Die Arbeit in der Neuropädiatrie ist etwas ganz Besonderes, weil jedes Kind individuelle Bedürfnisse hat und kein Tag dem anderen gleicht. Besonders ist auch, dass Sie von Anfang an Teil des Teams sind und aktiv dabei mitwirken können, die Station aufzubauen und den Alltag mitzugestalten.   Ihre Aufgaben:      Planung, Durchführung und Überwachung der Grund- und Behandlungspflege      Planung und Durchführung von Lagerung und Mobilisierung der Patient*innen      Mitwirkung bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen      Überwachung der Vitalparameter und Unterstützung der Vitalfunktionen      Fortlaufende Überwachung, Auswertung, Dokumentation und Evaluation der erbrachten Pflege      Gestaltung von Anleitungs- und Beratungsgesprächen der Eltern und Angehörigen      Gestaltung von Anleitungsgesprächen der Auszubildenden     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann      Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Pädiatrie      Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich      Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E      Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge      Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen      Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle      Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung      Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren      Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung      Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)      Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23089.   Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartnerin:   Kadija Bouain    E-Mail: <a href="mailto:Kadija.Bouain@ukbonn.de" target="_blank">Kadija.Bouain@ukbonn.de</a>     Pflegebereichsleitung Zentrum fu¨r Kinder- und     Jugendmedizin, Zentrum fu¨r     Geburtshilfe und Frauenheilkunde     Mobil: 0151 17194032     Mehr Infos unter   pflegeamukb.de   ukbonn.de   Folgen Sie uns auf Instagram:       Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671

Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) - Neuropädiatrische Normalstation

Entscheiden Sie sich für Ihren beruflichen Erfolg bei SARSTEDT   SARSTEDT, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft.     Für unser Werk Rheinbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (m/w/d)   Verfahrensmechaniker   Zu den Hauptaufgaben gehören:      Selbstständiges Auf- und Abbauen sowie das Anfahren und die Optimierung der Spritzgießwerkzeuge      Erstellung von Maschineneinstellkarten      Einrichtung und Entstörung der Peripherigeräte      Durchführung der Farb- und Materialwechsel      Reinigung und Pflege der Spritzgießmaschinen und -werkzeuge     Ihr Profil:      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation      Erste Berufserfahrung wünschenswert      Eigenständige Arbeitsweise      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität     Wir bieten:      Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen, international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik.      Wir machen Sie mobil. Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen.      Bleiben Sie gesund! Wir unterstützen Sie mit einer Krankenzusatzversicherung.      Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen, für Ihren Lebensabend privat vorzusorgen.      Werden Sie Teil unseres Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.     Sind Sie interessiert?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Verfahrensmechaniker (m/w/d)

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.   Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.   Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.   So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir unbefristet in Vollzeit eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit für die Zentrale in Köln als   Teamleiter Transportsteuerung (w/m/d)   Um uns strategisch und operativ den wachsenden Anforderungen stellen und die Versorgungssicherheit unseres Kunden (der Bundeswehr) weiterhin sichern zu können, haben wir damit begonnen, unsere gesamte Logistikorganisation und Infrastruktur zu modernisieren und auszubauen. So wollen wir unseren Werkverkehr zukünftig in Eigenleistung abwickeln. Als Teamleiter Transportsteuerung (w/m/d) führen Sie das Team Transportsteuerung und Disposition an unseren Lagerstandorten deutschlandweit mit aktuell ca. 15 Mitarbeitenden. Mit Weiterentwicklung der Abteilung Transportsteuerung wird das Team perspektivisch weiterwachsen. Es handelt sich um eine neugeschaffene Position.   Ihre Aufgaben:      Sie führen das Team Transportsteuerung und Disposition sowohl fachlich als auch disziplinarisch und sorgen durch regelmäßiges Coaching, Feedback und Weiterbildung für die Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder.      Die Sicherstellung einer effizienten und reibungslosen Abwicklung von Transportaufträgen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen, Kapazitäten und gesetzlichen Vorgaben liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.      In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Lager, Fuhrparkmanagement und Kundenbetreuung agieren Sie als Schnittstelle, um eine einheitliche Kundenbetreuung sicherzustellen.      Sie verantworten die Planung und Steuerung der Touren und Einsatzmittel sowie die Optimierung von Transportrouten. Dabei entwickeln Sie kontinuierlich Arbeitsabläufe, Prozesse sowie Systeme für den Bereich Transportsteuerung weiter.      Ebenfalls zu ihrem Aufgabenbereich gehört die Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Servicelevel-Vereinbarungen sowie die      Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Bestimmungen.     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), vorzugsweise mit wirtschaftswissenschaftlicher oder logistischer Ausrichtung      Erster Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeiter*innen sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Transportsteuerung sowie Kenntnisse für gesetzliche Bestimmungen und Richtlinien      Starke kommunikative Fähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern sowie organisatorische Fähigkeiten und das Know-how auch unter zeitlichem Druck zu arbeiten und komplexe Aufgaben zu priorisieren      Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie eine starke Lösungskompetenz      Hohe Reisebereitschaften für deutschlandweite Dienstreisen (ca. 2 bis 4 Tage in der Woche)     Unser Angebot:      Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen      Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung      Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt      Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln      Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)      Möglichkeit zum mobilen Arbeiten      Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Teamleiter Transportsteuerung (w/m/d)“, Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.   Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter   <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.   Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.   Bw Bekleidungsmanagement GmbH   Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis   Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln   Tel.: 0173 8610589   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de" target="_blank">bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de</a>   Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Teamleiter Transportsteuerung (w/m/d)

Seit 300 Jahren am Markt und trotzdem jung, modern und weltweit führend in der Technologie elastomerbeschichteter Walzen – das ist die Böttcher-Gruppe. Genauso in der Welt neuer Techniken wie Wind- und Solarenergie zu Hause wie in der Herstellung von Stahl, Aluminium oder Kunststofffolien, Walzenbeschichtungen und anderer Produkte, ist Böttcher aus vielen Industrieprozessen nicht wegzudenken. Unsere langlebigen, energiesparenden und hochdynamischen Walzenmaterialien unterstützen die Entwicklung neuer, umweltfreundlicher Verpackungsmaterialien, ob aus Karton, Metall oder Kunststoff. In der Medizintechnik und Pharmazeutik tragen Böttcher-Produkte täglich dazu bei, Krankheiten zu lindern und zu heilen. Auf dem Fundament eines über Generationen inhabergeführten Familienunternehmens ruhend aber nie stillstehend: Das ist es, was Böttcher zu einem modernen, krisenfesten Unternehmen macht, zu einem echten Hidden Champion   Für unseren Standort in Grafschaft-Gelsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Mitarbeiter:in in der Produktion / Maschinenbediener:in   Das sind Ihre Aufgaben und Verantwortungen:      Zuschnitt von Drucktüchern mithilfe eines automatischen Plotters / Schneidetisch      Anbringen von Stahl- oder Aluminiumschienen an Drucktücher      Kommissionieren und Verpacken der Ware     Das bringen Sie mit:      Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf oder eine ähnliche Qualifikation      Gutes technisches Verständnis und Qualitätsbewusstsein      Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift      PC-Kenntnisse und Staplerschein sind ein Plus, aber kein Muss     Das bieten wir:      sorgfältige Einarbeitung      Gehalt nach unserem Haustarifvertrag      hohe tarifliche Sozialleistungen wie z.B. tarifliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld      einen sicheren Arbeitsplatz      Attraktive Rabatte in unserem Mitarbeitervorteilsprogramm     Wenn Sie Lust auf etwas Neues haben und gerne auch mal den Blick über den eigenen Horizont wagen, dann freuen wir uns auf Sie.   Kontakt   <a href="http://www.boettcher-sytems.com" target="_blank">www.boettcher-sytems.com</a>   Standort   Grafschaft-Gelsdorf   Böttcher Gelsdorf GmbH &amp; Co. KG   Max-Planck-Str. 2-6   53501 Grafschaft   <a href="http://www.boettcher-sytems.com" target="_blank">www.boettcher-sytems.com</a>

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