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Pflegepädagog:in (m/w/d) Sie unternehmen Gutes: <ul><li>Planung, Erteilung und Evaluation von theoretischem und praktischem Unterricht in der Ausbildung von Pflegekräften sowie in Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen der LWL-Pflegeschule</li> <li>Planung und Durchführung von Praxisbegleitungen; Unterstützung und Beratung der Auszubildenden und Praxisanleiter:innen in der praktischen Ausbildung</li> <li>Fachliche und organisatorische Vorbereitung und Durchführung von ausbildungsbegleitenden Leistungsnachweisen, Zwischenprüfungen und staatlichen Abschlussprüfungen in den Pflegeberufen</li> <li>Begleitung und Beratung der Auszubildenden, Durchführung von Lernbegleitgesprächen</li> <li>Übernahme von Kursleitungsaufgaben</li></ul> Sie können Gutes: <ul><li>Berufs- bzw. pflegepädagogisches Hochschulstudium mindestens mit Bachelorabschluss, Bereitschaft zum Erwerb des Masterabschlusses</li> <li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem Pflegeberuf</li> <li>Handlungsorientierung und Innovationsvermögen in der Gestaltung von Lernprozessen</li> <li>Eigeninitiative und Kreativität bei der Mitgestaltung zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte</li> <li>Teamgeist, Reflexionsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> <li>Flexibilität und die Bereitschaft zur kollegialen und konstruktiven Zusammenarbeit im Kollegium und den Lernorten der Praxis</li></ul> Sie verdienen Gutes: <ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Einen attraktiven, modernen Arbeitsplatz in unserem Schulneubau </li> <li>Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung </li> <li>Eine Vergütung nach TVöD, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung) </li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li></ul> forms.stelle.zusatzinfo2 Der LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV) ist ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe. Er umfasst 130 Einrichtungen, die ein breites Spektrum an Behandlungs-, Betreuung- und Unterstützungsangeboten für psychisch kranke Menschen bieten. Die LWL-Pflegeschule Kreis Soest verfügt derzeit über ca. 150 Ausbildungsplätze zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, weitere Bildungsgänge sind in Planung. Das modern ausgestattete neue Schulgebäude bietet ein innovatives Arbeitsumfeld. forms.stelle.zusatzinfo3 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Onlineportal mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf inkl. Kontaktdaten und Zeugnissen). Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Bei fachlichen Fragen zur Stelle erhalten Sie bei Dirk Lau, Schulleitung der LWL-Pflegeschule Kreis Soest, Tel. 02945 981-1500 Auskunft Kontakt Herrn Dirk Lau, Schulleitung&nbsp; 02945/981-1500 Einleitungssatz

Pflegepädagog:in (m/w/d)

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich Als Kompetenzzentrum für Kunststoffkomponenten beliefert Warendorf sämtliche Gerätewerke der Miele Gruppe. Zum Programm zählen komplexe Baugruppen wie Waschmaschinentüren oder Trocknersiebe, Mehrkomponententeile und Teile mit Hochglanzoberflächen (z. B. Staubsaugergehäuse). Für unser Technology Center Plastics suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder für technische Berufe m/w/d. Arbeitsort: Gütersloh Befristung: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn: ab sofort <ul> <li>Sie gestalten die technische Ausbildung und übernehmen die Planung und Steuerung der Einsätze und Azubiprojekte am Standort</li> <li>Sie unterstützen unsere Auszubildenden als Ansprechpartner in allen täglichen Fragen und Themen</li> <li>Sie unterweisen die Auszubildenden in den technischen Grundfertigkeiten</li> <li>Sie fördern und motivieren die Auszubildenden zur Entwicklung ihrer individuellen Persönlichkeit und beruflichen Kompetenz</li> <li>Sie nehmen am Auswahlprozess der Auszubildenden aktiv teil und gewinnen somit die Nachwuchskräfte von morgen</li> <li>Sie übernehmen repräsentative Aufgaben wie z. B. regelmäßige Teilnahmen an Messen und Schulveranstaltungen als Rekrutierungsmaßnahme</li> <li>Sie bereiten die Auszubildenden auf die Abschlussprüfungen vor</li> <li>Sie planen, organisieren und begleiten Schülerpraktika</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker</li> <li>Sie verfügen über die Ausbildereignungsprüfung (AEVO)</li> <li>Sie bringen Erfahrung im Bereich der Ausbildungsleitung und damit verbundener Führung mit</li> <li>Sie haben Freude am Umgang mit jungen Menschen</li> <li>Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Sie treten sicher und überzeugend auf und zeigen Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität</li> <li>Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie Empathie</li> <li>Sie sind neugierig und lernbereit für neue Themen und Entwicklungen</li> </ul> <ul> <li>35-Stunden-Woche – für eine gesunde Work-Life-Balance</li> <li>Betriebskrankenkasse – jederzeit bestens versorgt mit der Miele BKK</li> <li>Mitarbeiterrabatte auf viele hochwertige Produkte und Services</li> <li>Kostenlose Sport- und Fitnessangebote für deine Gesundheit</li> </ul>

Ausbilder für technische Berufe m/w/d

Das bringst Du mit<ul>
<li>Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife)</li>
<li>Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter</li>
<li>Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit</li>
<li>Rechen-Skills</li>
<li>Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden</li>
</ul>Darum geht’sIn der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben:
<ul>
<li>Annahme von Warenlieferungen</li>
<li>Ware verräumen und Warenpräsentation</li>
<li>Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich</li>
<li>Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren</li>
<li>Kassieren und Abrechnen der Kasse</li>
<li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale</li>
</ul>
Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.Das bieten wir<ul>
<li>Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation</li>
<li>Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.160,00 € brutto -2. Ausbildungsjahr 1.270,00 € brutto -3. Ausbildungsjahr 1.430,00 € brutto</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis</li>
<li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut!</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
</ul>

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Einzelhandel - in Bielefeld Senne

Heilpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) Diese Stelle in unserem Haus Fichtenbusch in Rheda-Wiedenbrück wird in Vollzeit/Teilzeit (mit bis zu 39 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge (m/w/d) Stellen ID: 33527 Arbeitsfeld: Kinder- und Jugendhilfe Standort: Rheda-Wiedenbrück, DE, 33378 Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit Bethel.regional Bethel.regional bietet an vielen Orten persönliche Unterstützung aus einer Hand. Die Hilfeangebote richten sich an junge und erwachsene Menschen mit: geistiger und körperlicher Behinderung, psychischer Erkrankung, Abhängigkeitserkrankung, erworbenen Hirnschädigungen, schwer behandelbaren Epilepsien, Störungen aus dem autistischen Spektrum sowie an Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten. Kinder, Jugendliche und Familien erhalten differenzierte Hilfen. Daneben stehen unterschiedliche Angebote für Arbeit und berufliche Rehabilitation zur Verfügung. Bethel.regional, mit Geschäftsstellen in Bielefeld und Dortmund, gehört zu den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel. Deine Aufgaben: Zielgruppenorientierte Unterstützung: Dein Fokus liegt auf der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung, oft in Kombination mit Autismus, seelischen oder körperlichen Einschränkungen sowie herausfordernden Verhaltensweisen Gruppenarbeit: Du arbeitest in einer der fünf Kleingruppen unseres Hauses und betreust täglich vier junge Bewohnerinnen und Bewohner Alltagsbegleitung: Du motivierst und begleitest die Kinder und Jugendlichen bei alltäglichen Abläufen, wie zum Beispiel der morgendlichen Routine, einschließlich Zähneputzen und Waschen Individuelle Förderung: Du unterstützt die Kinder und Jugendlichen entsprechend der Hilfeplanung. Als Bezugsperson gestaltest Du pädagogische Einzelangebote, begleitest sie im Schulalltag, kümmerst Dich um die Elternarbeit und stärkst ihre Partizipation Freizeitgestaltung: Nach der Schule, an Wochenenden und in den Ferien planst Du gemeinsam mit den Kindern und Jugendlichen die Freizeit, bringst Deine kreativen Ideen ein und gestaltest Aktivitäten wie Basteln, handwerkliche Aktionen oder Ausflüge Deeskalation: In herausfordernden Situationen sorgst Du für eine ruhige und lösungsorientierte Deeskalation, indem du auf bewährte Techniken zurückgreifst Wir haben da einiges für Dich: Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) zuzüglich 100 € Fachkraftzulage brutto in Vollzeit und ggf. weiteren Zuschlägen und Zulagen Flexible Arbeitszeit: Bis zu 39 Stunden pro Woche Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge Sozialleistungen: Zusätzlich zu Jahressonderzahlungen erhältst Du Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket und viele weitere attraktive Leistungen Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten: Profitiere von individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten Supervision: Es erwartet Dich ein regelmäßiges Reflexions- und Beratungsangebot im Team 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag Videos mit Kolleginnen und Kollegen findest Du unter <a href="https://www.bethel-regional.de/junge-menschen.html" target="_blank">https://www.bethel-regional.de/junge-menschen.html</a> Du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung zum Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) oder ein Studium zum Heilpädagogen (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen ProDeMa®: Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Basisschulung in ProDeMa ® Erfahrung: Du verfügst über Fachwissen im Arbeitsfeld Kinder und Jugendliche mit Behinderung Bereitschaft: Du bist bereit, im Schichtdienst (Früh- und Spätdienste) sowie an zwei Wochenenden im Monat zu arbeiten Jetzt bewerben: Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33527 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>. Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Ihr Ansprechpartner bei Fragen Lukas Ellinger Telefon Nr. 0151 67730379 Sieboldstraße 4, 33378 Rheda-Wiedenbrück

Heilpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d)

<h2>Erzieher (m/w/d)</h2>Einsatzort:GüterslohArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2> Wir bringen dich in deinen passenden Traumjob.</h2>Werde jetzt Teil der avanti GmbH Bielefeld, deinem Personaldienstleister für pädagogische Fachkräfte.Wir suchen staatlich anerkannte Erzieher für wohnortnahe Einsätze in Kitas, Krippen oder integrativen Einrichtungen in Gütersloh und Umgebung.<h2>Dein Profil: </h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder gleichwertige Qualifikation &nbsp;</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und ein feines pädagogisches Gespür &nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und starker Teamgeist &nbsp;&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was wir dir bieten – deine Vorteile bei avanti:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li><li>Attraktive, übertarifliche Vergütung</li><li>Fahrkostenerstattung oder Dienstwagen</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)</li><li>Mitarbeiterrabatte für Freizeit und Reisen</li><li>Prämienprogramm für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Individuelle Betreuung durch persönliche Ansprechpartner</li></ul> Jetzt bewerben und schon bald als Erzieher durchstarten! Einfach, schnell und ohne Anschreiben – online oder per Telefon.Mit avanti findest du genau den pädagogischen Arbeitsplatz, der zu dir passt. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Bielefeld Team Recruiting Neustädter Straße 29 33602 BielefeldTelefon:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="tel:+4952199988577" target="_blank">0521-999 885 77</a> E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.bielefeld@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.bielefeld@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:PädagogikArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Erzieher (m/w/d)

Willkommen bei KIND!Wir verbessern die Lebensqualität von Menschen - dafür arbeiten wir mit Herz und Verstand.&nbsp;Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik und einer der größten Ausbilder der Branche sind wir stets auf der Suche nach heldenhafter Unterstützung. Mach Dich bereit für Deine Mission und bewirb Dich für eine Ausbildung mit Sinn.Was Du bei uns lernst<ul type="disc"><li>In Deiner dreijährigen Ausbildung bei KIND lernst Du, was es bedeutet, fair, transparent und fachkompetent zu beraten</li><li>Du wirst Expert:in in Sachen Akustik, Elektronik, Anatomie, Audiologie und Psychologie und bekommst das Know-how für alle handwerklichen und technischen To-dos rund um Hörsysteme</li><li>Du ermittelst das individuelle Hörvermögen Deiner Kund:innen mithilfe von Hörtests</li><li>Du erstellst dreidimensionale Abformungen der Ohren und übernimmst die Anpassung der Hörgeräte</li></ul>Das bringst Du mit<ul type="disc"><li>Freude daran, Menschen Lebensqualität zu schenken</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Spaß an Technik und Digitalisierung</li><li>Ein gutes Verständnis für Physik, Biologie &amp; Kommunikation</li><li>Sichere Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, wünschenswert C1</li></ul>&nbsp;Das bieten wir Dir<ul type="disc"><li>Mit Ausbildungsbeginn im Februar, August, September oder Oktober kannst Du Deinen Start flexibel wählen</li><li>Wir lassen Dich nicht allein! Wir betreuen Dich während Deiner gesamten Ausbildung sehr eng</li><li>Am modernen KIND Campus bereiten wir Dich optimal auf Deine Prüfung vor und unser e-Campus begleitet Dich mit spannenden Trainings durch die Ausbildung</li><li>Nach der Ausbildung geht’s weiter: Die Übernahme für Gesell:innen ist bei KIND garantiert und Dich erwarten vielfältige interne Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zusätzlich zu Deinem Azubi-Gehalt erhältst Du eine BahnCard 50, Rabatte für Mitarbeitende und Angehörige sowie einen Bonus bei gut bestandenen Prüfungen</li></ul>Neugierig?Schau gerne nochmal auf unserer Seite&nbsp;<a href="https://www.kind.com/de-de/karriere/ausbildung/hoerakustiker" target="_blank">kind.com/ausbildung/hoerakustiker</a>&nbsp;vorbei und hol Dir alle Infos rund um die Ausbildung und Umschulung bei KIND. Für Deine Bewerbung benötigen wir Deinen aktuellen Lebenslauf und Dein letztes Schulzeugnis oder einen Tätigkeitsnachweis.Werde jetzt Held:in der Sinne - wir freuen uns auf Dich!

Ausbildung zum Hörakustiker 2026 in Gütersloh-Hohenzollern (w/m/d)

pädagogische Fachkräfte (m/w/d) – Sich entdecken, Möglichkeiten finden, Abenteuer leben – Willkommen bei der spi Kita gGmbH – deinem Ort für Sinn, Entwicklung und Gemeinschaft. Wir sind ein engagierter Träger für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung – und viel mehr als das: Wir sind ein Team, das täglich mit Herz, Verstand und Begeisterung daran arbeitet, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten. Bei uns findest Du nicht nur einen Job – sondern eine Aufgabe, die Dich erfüllt. Ob mit abgeschlossener Ausbildung, Studium, als Berufseinsteiger:in oder Quereinsteiger:in – bei uns bist Du willkommen! Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit echter Bedeutung, Freude an der Arbeit und Raum für persönliche Entfaltung. Deine Ideen zählen. Deine Meinung ist wichtig. Dein Engagement macht den Unterschied. Gestalte mit uns den pädagogischen Alltag aktiv mit – kreativ, individuell und im Team. Deine Wünsche und Vorstellungen fließen bei uns in die tägliche Arbeit ein. Gemeinsam schaffen wir eine Umgebung, in der Kinder wie Erwachsene wachsen können. Wachse mit uns – persönlich und fachlich. Unsere Arbeit basiert auf Bewegung, Begegnung, Begleitung, Förderung, Beratung, Therapie, Betreuung sowie kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung. Deine Entwicklung liegt uns am Herzen – und dafür schaffen wir die besten Voraussetzungen. Wir leben Vielfalt – und meinen das auch so. Wir begegnen allen Menschen mit Respekt, Wertschätzung und Offenheit – unabhängig von Herkunft, Beeinträchtigung, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Vielfalt ist für uns eine Bereicherung und Grundlage unseres täglichen Handelns. Entdecke Deine Möglichkeiten bei der spi Kita gGmbH – und werde Teil eines Teams, das Zukunft gestaltet. pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Du bist Erzieher:in | Heilerziehungspfleger:in | Kindheitspädagog:in | Heilpädagog:in und suchst ein neues Haus, welches du mitgestalten kannst und möchtest genauso wie wir: Ein Haus der Zukunft für Kinder erschaffen. Ein zukunftsfähiges Zuhause für Kinder erschaffen, in dem wir neu denken und umdenken. Mutig sein und sich auseinandersetzen und gemeinsam weitergehen. Dann bewirb dich jetzt gerne für eine unserer folgende Kitas: Stadt Gütersloh: Kita "Orionweg" -&gt; ab dem 01.11.2025 Kreis Gütersloh: Kita "Zum alten Bahnhof" in Langenberg, -&gt; ab dem 01.02.2026 Kita "Steinhagen" in Steinhagen -&gt; ab dem 01.11.2025 Das sind Deine Aufgaben enge Zusammenarbeit mit den Eltern, Team und der Leitung Initiierung individueller und gemeinsamer Lernprozesse Gestaltung förderlicher Rahmenbedingungen Entwicklungs- und Arbeitsdokumentation Zusammenarbeit mit Fachdiensten und Förderstellen Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzeptes in der Gruppe und in der Einrichtung Mitgestaltung der neuen Kindertageseinrichtung Organisation und Strukturierung des Gruppenalltags im Ü3-Bereich, sowie im U3-Bereich Planung und Gestaltung gemeinsamer Aktionen, Feste und Feiern Umsetzung des Kinderschutzauftrages, die Partizipierung der Kinder und Umsetzung der schablonenfreien Arbeit Unterstützung einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Eltern Entwicklung und Umsetzung der Förder- und Teilhabepläne, sowie der Bildungsbereiche Das zeichnet Dich aus motiviert, zielstrebig, offen und zukunftsorientiert Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im U3 und/oder Ü3 Bereich, bestenfalls ebenso im Bereich der Integration Motivation eine neue Einrichtung mitzugestalten Eigeninitiative Agiles Denken und Handeln Leidenschaft und Engagement bei dem Aufbau der neuen Kindertageseinrichtung Arbeiten im und mit dem Team Das ist unser Angebot an Dich Festanstellung in Voll oder Teilzeit Entgeldsystem spi Kita gGmbH mit 30 Tagen Jahresurlaub Vielseitige Weiterbildungsangebote Benefits Betriebliche Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung sportnavi Das macht das spi besonders Individuelle Chancen zur Weiterentwicklung mehr Zeit am Kind durch optimierte Prozesse Vereinbarkeit von Arbeit, Privatem und Familie Aktives Zuhören ohne Hierarchie Partizipation im Institut Strategische Unternehmensgestaltung wirkungsvoller Kinderschutz Werde Teil der spi Kita gGmbH! und gestalte die neue Einrichtung mit! Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich gleich online! Alle Fragen beantwortet Dominik Plassmann unter 05248 - 2029510 Sozialpädagogisches Institut Kita gGmbH | Verler Str. 6 | 33332 Gütersloh | <a href="http://www.spi-kita.de" target="_blank">www.spi-kita.de</a>

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Als Ergotherapeut/in unterstützt du Kinder, Jugendliche und Erwachsene dabei, ein möglichst selbstständiges Leben zu führen – im Alltag, im Job und in der Freizeit. So bringst du dem Schlaganfallpatienten Techniken bei, mit denen er sich trotz Lähmung selbst anziehen kann. Oder du hilfst dem Rollstuhlfahrer mit einem Training, sich sicherer zu bewegen. In der Arbeitstherapie sorgst du mit speziellen Übungen dafür, dass sich Menschen mit geistigen Behinderungen oder psychisch Erkrankte wieder an strukturierte Tagesabläufe gewöhnen können.Bei alldem stimmst du dich zwar eng mit Ärzten und anderen Therapeuten ab, arbeitest aber sehr selbstständig und eigenverantwortlich. Damit deine Patienten ihren Alltag möglichst ohne fremde Hilfe meistern können, erstellst du gemeinsam mit ihnen ein individuelles Therapiekonzept und setzt dieses um. Dabei hast du immer den ganzen Menschen und seine persönliche Lebenssituation im Blick.Dein Wissen setzt du von Anfang an in die Praxis um. In unseren speziell ausgestatteten Praxisräumen heißt es für dich: Behandlungstechniken üben. Natürlich geht’s auch raus in die Berufswelt. Während deiner Praktika in medizinischen und sozialen Einrichtungen wendest du das Gelernte an echten Patienten an. Außerdem bekommst du einen Einblick in unterschiedliche Einsatzfelder und knüpfst wertvolle Kontakte für deinen späteren Berufseinstieg.Deine Jobaussichten: planmäßig erfolgreich!Als Ergotherapeut/in bist du in vielen Bereichen gefragt. Je nach eigenem Interesse oder Schwerpunkt arbeitest du in:• Krankenhäusern • Kur- und Rehabilitationszentren • Altenheimen • Ergotherapiepraxen • Arztpraxen • Behinderteneinrichtungen • Schulen • KindergärtenWenn du dein eigener Chef sein willst, kannst du dich ebenfalls mit einer eigenen Praxis selbstständig machen. Was auch immer geht: dich fachlich weiterqualifizieren. Entweder mit Fort- und Weiterbildungen oder durch ein Studium, das dich auf eine Führungskarriere oder den direkten Einstieg in Lehre und Forschung vorbereitet. Beste Basis dafür ist ein Bachelor-Aufbaustudiengang bei unseren Schwesterunternehmen Hochschule Fresenius und Carl Remigius Medical School.Allein durch die Vielfalt der Tätigkeitsbereiche hast du heute schon beste Chancen, einen Arbeitsplatz zu finden, der dir Spaß macht. Für Ergotherapeuten sind aber auch die Zukunftsaussichten hervorragend, da immer mehr ältere Menschen Hilfe bei der Bewältigung ihres Alltags benötigen.Unsere Ergotherapie-Schule ist offiziell vom Weltverband der Ergotherapeuten WFOT anerkannt.

Ausbildung Ergotherapeut (m/w/d) | WFOT

<h3>Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)</h3> Seit dem 1. Januar 2020 ist aus der Altenpflege-, Krankenpflege- sowie Kinderkrankenpflege-Ausbildung ein neues Berufsbild entstanden: die Pflegefachfrau bzw. der Pflegefachmann. Die staatlich anerkannte generalistische Pflegeausbildung vermittelt Fähigkeiten für die professionelle Pflege von Menschen aller Altersgruppen. In der Ausbildung lernen Sie, den Pflegebedarf zu erfassen, Pflege zu planen, zu organisieren, auszuüben und zu evaluieren. Sie lernen, Pflegeempfänger und deren Bezugspersonen anzuleiten und zu beraten; Sie erwerben die Kompetenz, an medizinischer Diagnostik und Therapie sowie der Rehabilitation mitzuwirken; und Sie lernen, in Krisen-, Notfall- und Katastrophensituationen zu handeln.Ausbildungsbeginn ist immer am&nbsp;01. August und 01. Oktober&nbsp;eines Jahres. Die Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann endet nach drei Jahren mit den berufsabschließenden staatlichen Prüfungen.<h5>Theoretische und praktische Ausbildung</h5>Die Ausbildung ist in Theorie- und Praxisphasen aufgeteilt, um eine Verknüpfung der in den verschiedenen Bereichen vermittelten Kompetenzen zu erreichen. Hierzu erhalten Sie einen Ausbildungsplan, der die verschiedenen Ausbildungsphasen (mehrwöchige wechselseitige Theorie- und Praxisphasen) festlegt. Für die Dauer der Ausbildung stellen wir Ihnen ein&nbsp;kostenloses I PAD&nbsp;zur Verfügung. Die theoretische Ausbildung erhalten Sie in der Pflegeschule der ZAB GmbH in Gütersloh. Die praktische Ausbildung findet in Krankenhäusern, Langzeitpflegeeinrichtungen, ambulanten Pflegediensten und sonstigen Einrichtungen des Gesundheitswesens statt. Lehrende der Pflegeschule und Praxisanleiter der Ausbildungsabteilungen unterstützen und begleiten Sie in den verschiedenen Ausbildungsphasen. Als Bindeglied zwischen theoretischer und praktischer Ausbildung sehen wir die Lehr-Lernmethoden im Skillslab, wo in einem geschützten Raum pflegerische Kompetenzen trainiert werden.<h4>Voraussetzungen</h4>Sie benötigen die Fachoberschulreife, Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife oder eine mindestens zehnjährige abgeschlossene allgemeine Schulbildung. Ein Praktikum in der Pflege oder im Gesundheitswesen kann die Bewerbung positiv unterstützen. Als persönliche Voraussetzungen bringen Sie Freude an der Arbeit mit Menschen mit. Sie arbeiten gerne in Teams, verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sind motiviert und empathisch sowie physisch und psychisch belastbar.<h5>Zielgruppen</h5>Die Ausbildung richtet sich an Schulabsolventinnen und Schulabsolventen, Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger, WIedereinstiegerinnen und Wiedereinsteiger, Umschülerinnen und Umschüler sowie Bildungsgutscheinberechtigte und von Arbeitslosigkeit bedrohte.<h5>Tätigkeitsbereiche</h5>Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann entscheiden Sie, in welchem Arbeitsfeld Sie tätig werden möchten. Durch diese vielfältige Ausbildung steht Ihnen eine Vielzahl an Arbeitsfeldern professioneller Pflege offen:<ul><li>Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Dialysezentren, Rehabilitationskliniken</li><li>Altenheime</li><li>In sozialen Einrichtungen wie beispielsweise der Tagespflege, Kurzzeitpflege</li><li>Pflegedienste (häusliche, ambulante Pflege) hier versorgen Sie Patienten in ihrem häuslichen Umfeld.</li><li>Hospize</li><li>Betreutes Wohnen oder Wohngruppen</li><li>Pflegeberatungsstellen, Behörden etc.</li></ul>Eine Vielzahl an&nbsp;<a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/fortbildung/" target="_blank">Fortbildungen&nbsp;&nbsp;</a>und&nbsp;<a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/weiterbildung/" target="_blank">Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;&nbsp;</a>sowie&nbsp;Studienmöglichkeiten&nbsp;unterstützen die persönliche Entwicklung im Pflegeberuf. Der Beruf der/des Pflegefachfrau/Pflegefachmann ist ein krisensicherer Beruf mit Zukunft. Der Berufsabschluss ist so konzipiert, dass er den EU-Anforderungen entspricht und damit europaweit anerkannt ist. Das macht es Ihnen nach dem Abschluss der Ausbildung deutlich einfacher, auch außerhalb Deutschlands europaweit zu arbeiten.Die Ausbildung kann auch in&nbsp;<a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/pflegefachfrau-/-pflegefachmann-teilzeit/" target="_blank">Teilzeit&nbsp;</a>absolviert werden. Diese dauert 4 Jahre und startet jedes Jahr am 01. April.<h5>Bewerbung</h5>Bewerben Sie sich bevorzugt online über unser&nbsp;<a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/bewerbung/" target="_blank">Bewerberportal</a>. Bewerbungen per Post sind ebenfalls möglich.ZAB Zentrale Akademie für Berufe im Gesundheitswesen GmbH Hermann-Simon-Straße 7 33334 GüterslohGern erteilen wir auch telefonische Auskunft: Tel.&nbsp;05241-708230

Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau

<h3>Generalistische Ausbildung: Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Teilzeit</h3><h4>Start am 01. April 2025</h4>Die Teilzeitausbildung in der Pflege richtet sich speziell an Menschen, die aufgrund persönlicher oder familiärer Verpflichtungen nicht einen ganzen Arbeitstag in Ausbildung investieren können. Insbesondere werden hier junge Mütter und Väter angesprochen, welche die Betreuung der Kinder gewährleisten müssen. Ebenso kann die Teilzeitausbildung für Menschen interessant sein, die in die Betreuung und Pflege nahestehenden Angehörigen zeitlich einbezogen sind. Auch weitere persönliche Gründe können dazu führen. Um auch diesen Interessenten die Möglichkeit zu bieten, eine qualifizierte Ausbildung in der Pflege zu absolvieren, bieten wir gemeinsam mit unseren Gesellschaftern und Kooperationspartnern, dem LWL Klinikum Gütersloh, dem Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, dem Marienhospital Oelde, dem Sanct Lucia Hospital Harsewinkel und dem Josephs Hospital Warendorf die Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann in Teilzeit an. Die Lerninhalte der Pflegeausbildung in Teilzeit sind die gleichen wie die der <a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/pflegefachfrau-/-pflegefachmann/" target="_blank">Vollzeitausbildung</a>. Genau wie in der Vollzeitausbildung erhalten Sie am Ende Ihrer Ausbildungszeit nach erfolgreich abgelegten Prüfungen das Staatsexamen. <h5>Dauer der Teilzeitausbildung: 4 Jahre. Ausbildungsstart jährlich zum 01. April</h5>Wie die Vollzeitausbildung beinhaltet die Teilzeitausbildung sowohl Theorie- als auch Praxisphasen. Die theoretische Ausbildung findet in der Pflegeschule der ZAB GmbH in Gütersloh statt, die praktische Ausbildung bei unseren Gesellschaftern und Kooperationspartnern. Das Arbeitsverhältnis beinhaltet 75 % von einer Vollzeitausbildungsstelle. Damit ergeben sich folgende Rahmenbedingungen:<ul><li>Der Unterricht findet montags – freitags von 08:00 bis 13:00 Uhr statt. Dieser Zeitraum beinhaltet täglich 6 Unterrichtseinheiten.</li><li>Die praktische Ausbildung wird durch familienfreundliche Dienstzeitenmodelle gewährleistet,</li></ul>Für die Dauer der Ausbildung stellen wir Ihnen ein kostenloses iPAD zur Verfügung. <h4>Alle Informationen auf einen Blick</h4><h5>Ausbildungsvergütung</h5>Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt 75 % der tariflich vorgesehenen Summe: Die Ausbildungsvergütung wird auf 4 Jahre gestreckt und beträgt 75 % der tariflich vorgesehenen Summe, laut TVöD seit 01.04.2022:<ul><li>1. – 16. Monat: 893,02 €</li><li>17. – 32. Monat: 939,05 €</li><li>33. – 48. Monat: 1.015,04 €</li></ul><h5> Voraussetzungen</h5>Sie benötigen die Fachoberschulreife, Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife oder eine mindestens zehnjährige abgeschlossene allgemeine Schulbildung. Ein Praktikum in der Pflege oder im Gesundheitswesen kann die Bewerbung positiv unterstützen. Als persönliche Voraussetzungen bringen Sie Freude an der Arbeit mit Menschen mit. Sie arbeiten gerne in Teams, verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sind motiviert und empathisch sowie physisch und psychisch belastbar. <h5>Tätigkeitsbereiche</h5>Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann entscheiden Sie, in welchem Arbeitsfeld Sie tätig werden möchten. Durch diese vielfältige Ausbildung steht Ihnen eine Vielzahl an Arbeitsfeldern professioneller Pflege offen:<ul><li>Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Dialysezentren, Rehabilitationskliniken</li><li>Altenheime</li><li>In sozialen Einrichtungen wie beispielsweise der Tagespflege, Kurzzeitpflege</li><li>Pflegedienste (häusliche, ambulante Pflege) hier versorgen Sie Patienten in ihrem häuslichen Umfeld.</li><li>Hospize</li><li>Betreutes Wohnen oder Wohngruppen</li><li>Pflegeberatungsstellen, Behörden etc.</li></ul>Eine Vielzahl an Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienmöglichkeiten unterstützen die persönliche Entwicklung im Pflegeberuf. Der Beruf der/des Pflegefachfrau/Pflegefachmann ist ein krisensicherer Beruf mit Zukunft. Der Berufsabschluss ist so konzipiert, dass er den EU-Anforderungen entspricht und damit europaweit anerkannt ist. Das macht es Ihnen nach dem Abschluss der Ausbildung deutlich einfacher, auch außerhalb Deutschlands europaweit zu arbeiten. <h4>Bewerbung</h4>Bewerben Sie sich bevorzugt online über unser <a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/bewerbung/" target="_blank">Bewerberportal</a>. Bewerbungen per Post sind ebenfalls möglich. ZAB - Zentrale Akademie für Berufe im Gesundheitswesen GmbH Hermann-Simon-Straße 7 33334 Gütersloh Gern erteilen wir auch telefonische Auskunft: Tel. 05241-708230

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