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Sie haben Spaß daran, Kinder und Jugendliche bei Lernerfolgen zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern?
Unsere zukünftige Wohngruppe FLOW in Erkenschwick ist ein stationäres Wohnprojekt. Hier leben&nbsp;9 Kinder und Jugendliche in einer vertrauten Gemeinschaft, in der sie sowohl individuell gefördert werden als auch soziales Verhalten in Gruppen einüben können.
Was Sie erwartet:
Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln. Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.
Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:
<ul>
<li>Begleitung im Alltag</li>
<li>Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen</li>
<li>Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen</li>
<li>Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision und Beratung</li>
<li>Elternbeteiligung</li>
</ul>
Sie erleben bei uns:
<ul>
<li>ein unterstützendes, motiviertes Team</li>
<li>eine Organisation mit Wohlfühlfaktor</li>
<li>Raum für eigene Ideen</li>
</ul>
Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine gültige Fahrerlaubnis</li>
<li>Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Traumasensible Grundhaltung</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>attraktives Zuschläge-Modell</li>
<li>Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Firmenfitness bei Hansefit</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
<li>eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger</li>
<li>Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten</li>
</ul>
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl&nbsp;1636.
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unsere WG in Erkenschwick

Für unser Jugendhilfezentrum für Eltern und Kinder FLOW in Bottrop suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen routinierte(n) Fahrer*in auf Minijob Basis.
Sie sind ein(e) ausgeglichene(r) Zeitgenosse*in und sicherer(e) Autofahrer*in, haben Spaß am Transport von Kindern durch den Straßenverkehr. Sie bleiben auch in Stressmomenten besonnen und sich stauende Eltern-SUVs vor Schulen und Kitas sind kein Grund für Sie, zu hupen?
Sie nutzen gerne unseren firmeneigenen Fuhrpark, mögen die Abwechslung, bleiben immer ruhig und entspannt (defensiver Fahrstil) und fahren unsere Kinder sicher zu Schule?
Dann werden Sie die gute Seele und Fahrdienst für unser JEK FLOW in Bottrop und bewerben sich unter Angabe der Kennziffer 1635 bei uns!
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Besonnener Fahrer (m/w/d)* für unser Jugendhilfezentrum in Bottrop gesucht (Minijob)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 40 -Bildung- unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)</h1><h2>(EG 7 TVöD)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schülerfahrkosten</li><li>Sie beschaffen Schulbücher im Rahmen des Lernmittelfreiheitsgesetzes</li><li>Sie beantragen neue Bildungsgänge</li><li>Sie betreuen das SchülerOnline-Verfahren bzw. Schulbewerbungen.de</li><li>Sie unterstützen das Digitalisierungsteam</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul>oder<ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Verwaltungswirt*in (m/w/d) (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung für den Büro- oder Verwaltungsdienst (z. B. Kauffrau/ Kauffmann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter, Justizfachangestellter) nachweisen können. Vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind eine freundliche, engagierte und tatkräftige Persönlichkeit mit guter Auffassungsgabe und haben dabei ein angemessenes, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sie sind team- und kooperationsfähig, besitzen Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sind in hohem Maße belastbar und zuverlässig und arbeiten eigenverantwortlich und gut organisiert</li><li>Ihnen fällt es leicht sich in unterschiedliche Softwareprogramme einzuarbeiten und zurechtzufinden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Rückert,Tel.: 02361/ 53 4302,E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Gerdes,Tel.: 02361/ 53 3032E-Mail: b.gerdes@@kreis-re.deBewerbungsfrist:04.02.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben ab dem 01.02.2026 im Fachdienst 57 - Betreuungsbehörde, Seniorenangelegenheiten und WTG-Behörde- eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung (m/w/d) Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP) Förderungsangelegenheiten</h1><h2>(EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Seit über 20 Jahren beraten die Beratungs- und Infocenter Pflege im Kreis Recklinghausen, kurz BIP genannt, Senior*innen, Pflegebedürftige und deren Angehörige rund ums Thema Pflege und Älterwerden. Die trägerunabhängige Beratung durch BIP ist kostenlos und neutral. Die Beratungsstellen im Kreis Recklinghausen informieren und beraten umfassend über finanzielle Hilfen, Pflegeeinrichtungen, Kurzzeitpflege und Tagespflege, Ambulante Pflegedienste, Hausnotrufdienste, Essen auf Rädern, Freizeitgestaltung im Alter und Wohnformen für Ältere.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>1. Beratungs- und Infocenter Pflege<ul><li>Datenerfassung und -verarbeitung über Leistungsangebote im Kreis Recklinghausen (Pflegeeinrichtungen, Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Wohngemeinschaften)</li><li>Pflegeberatung nach § 6 APG NRW</li><li>Abwicklung von Druckaufträgen, Werbemittelbestellung und Abrechnung der Werbemitteln</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen der örtlichen BIPs</li></ul>2. Förderungsangelegenheiten<ul><li>Förderbescheide und Abrechnungen erstellen für den Förderverein für hörgeschädigte Mitbürger im Kreis RE e.V.</li><li>Berichtsvorlagen für Förderungsangelegenheiten für die politischen Gremien vorbereiten/erstellen</li><li>Sitzungen der Kreisarbeitsgemeinschaft der Seniorenbeiräte im Kreis Recklinghausen organisieren (Sitzungstermine und Tagesordnung ab-stimmen, Sitzung moderieren und protokolieren, etc.)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können bzw. zurzeit am Verwaltungslehrgang II teilnehmen</li></ul>oder<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft (z. B. Sozialökonomie etc.) oder der Soziologie nachweisen können</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>sensibler Umgang in der Beratung von Senioren, Pflegebedürftigen und deren Angehörigen</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li><li>engagiertes, eigenverantwortliches, kreatives und ergebnisorientiertes Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau RückertTel.: 02361/ 53 4302E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr StöcklTel.: 02361/ 53 2018E-Mail: <a href="mailto:c.stoeckl@kreis-re.de" target="_blank">c.stoeckl@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:02.02.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung (m/w/d)  Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP)  Förderungsangelegenheiten

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 53 – Gesundheit, Ressort Sozialpsychiatrischer und Eigungspsychologischer Dienst - eine bis zum 31.05.2027 befristete Teilzeitstelle als<h1>Sozialarbeiter*in (m/w/d)</h1><h2>(S 14 TVöD-SuE)</h2>im Umfang von 19,5 Stunden zu besetzen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Der sozialpsychiatrische Dienst des Gesundheitsamtes ist in allen 10 kreisangehörigen Städten durch Beratungsstellen präsent. Zum Angebot gehören neben den Sprechstunden für ratsuchende Klient*innen und Angehörige auch regelmäßige Gruppenangebote, wie z. B. Patientenclub/ Kontaktcafé, sowie Selbsthilfegruppen für Menschen bzw. Angehörige von Menschen mit einer Psychoseerkrankung. Angegliedert sind dem Ressort der eignungspsychologische Dienst sowie eine Anlaufstelle für Menschen mit Gedächtnisproblemen.<ul><li>Sie beraten Menschen und deren Angehörige in seelischen Krisen (niederschwellige Beratung, Unterstützung und Begleitung von Personen mit psychischen Erkrankungen, Suchterkrankungen, geistigen Behinderungen und Menschen mit geronto-psychiatrischen Erkrankungen sowie Hilfeleistungen für Menschen in Krisensituationen),</li><li>dazu gehört auch die Wahrnehmung von Hausbesuchen (Außendiensttätigkeiten).</li><li>Sie kümmern sich um die Vor- und Nachsorge psychisch kranker Menschen, die der stationären psychiatrischen Behandlung bedürfen oder hieraus entlassen wurden.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor, Diplom) sowie die staatliche Anerkennung nachweisen können</li></ul>und<ul><li>über die Fahrerlaubnis der Klasse B verfügen und bereit sind, den privaten PKW gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostenrecht einzusetzen.</li></ul>Von Vorteil sind darüber hinaus Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch-kranken Menschen.Unsere Erwartungen<ul><li>Sie bringen fachliche und soziale Kompetenz mit.</li><li>Sie sind physisch und psychisch belastbar.</li><li>Sie sind teamfähig und haben Interesse an eigenverantwortlichem und interdisziplinärem Arbeiten.</li><li>Sie sind bereit, zur Vertretung in Urlaubs- oder Krankheitsfällen auch in anderen Bezirksstellen zu arbeiten.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung (auch in Führungspositionen), ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in der Bezirksstelle am Erlenkamp in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat, Personalservice 
Tel.: 02361/ 53-4334; 
E-Mail: <a href="mailto:g.mattukat@kreis-re.de" target="_blank">g.mattukat@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Nüßler, Ressortleitung Sozialpsychiatrischer und eignungspsychologischer Dienst 
Tel.: 02361/53-2146 
E-Mail: <a href="mailto:s.nuessler@kreis-re.de" target="_blank">s.nuessler@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:21.01.2026Kreis RecklinghausenFachdienst PersonalserviceRessort PersonalangelegenheitenKurt-Schumacher-Allee 145657 Recklinghausen

Sozialarbeiter*in (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 58 - Integration - 1,5 befristete Stellen (58,5 Stunden) als<h1>Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Sprachmittlerinnen Pool</h1><h2>(S 11b TVöD-SuE)</h2>in Voll- oder Teilzeit als Elternzeit- und Krankheitsvertretung zu besetzen.Das Kommunale Integrationszentrum - KI - des Kreises Recklinghausen ist eine Fachstelle für interkulturelle Arbeit. Die vorrangige Aufgabe des KI ist die kreisweite Vernetzung, Beratung, Qualifizierung und Unterstützung von Einrichtungen des Regelsystems im Hinblick auf die Integration von zugewanderten Menschen. Das KI befasst sich dabei mit den Themenschwerpunkten Integration durch Bildung, Integration als kommunale Querschnittaufgabe sowie Stärkung des Ehrenamts und arbeitet eng mit allen Akteuren entlang der Integrationskette sowie den kreisangehörigen Kommunen zusammen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie vermitteln ehrenamtliche Sprachmittlerinnen und wickeln die Vermittlungen finanztechnisch ab. Darüber hinaus beraten Sie Institutionen und Träger, die eine Sprachmittlung beantragen möchten sowie Personen, die ehrenamtlich als Sprachmittlerinnen tätig werden möchten.</li><li>Sie planen Grundlagenschulungen sowie Fortbildungen für die Sprachmittler*innen und führen diese durch.</li><li>Sie führen Bestands- und Bedarfsanalysen integrationsrelevanter Daten durch, werten diese aus und dokumentieren die Arbeitsergebnisse.</li><li>Sie konzeptionieren verschiedene Möglichkeiten der öffentlichkeitswirksamen Außendarstellung des Sprachmittler*innen-Pool und partizipieren in der Öffentlichkeitsarbeit.</li><li>Sie wirken an Veranstaltungen, Fortbildungen, Fachgesprächen oder Konferenzen zu aktuellen integrationsspezifischen Themen mit.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit und die staatliche Anerkennung verfügen</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Erziehungswissenschaften, der Sozialwissenschaft oder der Politikwissenschaft verfügen.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie besitzen Koordinierungs- und Netzwerkerfahrung.</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrung in der Arbeit mit Migrant*innen und Neuzugewanderten.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentlich am Wochenende oder in den Abendstunden zu arbeiten.</li><li>Sie nehmen an projektbezogenen Fortbildungen teil.</li><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz NRW zu nutzen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Reglinski, PersonalserviceTel.: 02361/ 53 2133,E-Mail: <a href="mailto:l.reglinski@kreis-re.de" target="_blank">l.reglinski@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Karahan, Fachdienstleitung Integration,Tel.: 02361/ 53 4047,E-Mail: <a href="mailto:n.karahan@kreis-re.de" target="_blank">n.karahan@kreis-re.de</a>Herr Walter, Ressortleitung Kommunales IntegrationszentrumTel.: 02361/ 53 3393,E-Mail: <a href="mailto:l.walter@kreis-re.de" target="_blank">l.walter@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist: 15.01.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Sprachmittler*innen Pool

Diese Stelle in unserem Haus Preußische Straße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit 19,50 - 33,15 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.&nbsp;Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d)&nbsp;Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche)&nbsp;zuzüglich 100&nbsp;€ Fachkraftzulage brutto in Vollzeit und ggf. weiteren Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine finanzielle Sicherheit</li><li>Attraktive Sozialleistungen: Erhalte Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Benefits</li><li>Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li><li>Entwicklungsperspektiven: Entdecke Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die erwachsene Menschen mit geistigen oder mehrfachen Behinderungen unterstützt, um ihren individuellen Hilfebedarf zu decken:<ul><li>Individuelle Unterstützung: Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten entwickelst Du maßgeschneiderte Unterstützungsangebote basierend auf ihren persönlichen Zielen</li><li>Strukturierter Alltag: Du hilfst unseren Klientinnen und Klienten, einen strukturierten Alltag zu gestalten, sei es in der Pflege, im Haushalt oder bei der Freizeitgestaltung</li><li>Krisenintervention: In Krisensituationen bietest Du die notwendige Unterstützung und Begleitung</li><li>Sorgfältige Dokumentation: Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest</li><li>Gemeinschaftsgefühl: Mit viel Herz schaffst Du Raum für Gemeinschaft und ein Miteinander</li><li>Fachlicher Austausch: Nimm aktiv an Dienstgesprächen, kollegialen Beratungen und Fallbesprechungen teil, um den fachlichen Austausch zu fördern</li></ul>&nbsp;Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Interesse an der Unterstützung: Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und an der ressourcenorientierten Alltagsbegleitung</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit: Du bist flexibel und bereit, im Schichtdienst und an Wochenenden zu arbeiten</li></ul>&nbsp;Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Rebecca Krausch (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 88082620.&nbsp;Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33991 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.&nbsp;Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.&nbsp;

Bethel.regional

Stiftung Bethel

FlowTeam

Bethel.regional - Wir stellen uns vor!

Bethel.regional - FlowTeam

Bethel.regional - Ausbildung

Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Preußische Straße | Dortmund

Diese Stelle in unserem Haus An der Kirche in&nbsp;Ennepetal wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.&nbsp;Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)&nbsp;&nbsp;Wir haben da einiges für Dich<ul><li>Faire Bezahlung: Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei rund 4.327 € brutto im Monat (bei zweijähriger Berufserfahrung und Vollzeit mit 39 Stunden wöchentlich), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen</li><li>Sinnstiftende Arbeit: Dein Engagement trägt spürbar dazu bei, dass sich Klientinnen und Klienten positiv weiterentwickeln – das macht Deine Arbeit besonders wertvoll</li><li>Persönliches Wachstum: Durch Deinen Einsatz lernst Du Dich selbst besser kennen – mit all Deinen Stärken und Herausforderungen – und hast die Möglichkeit, daran zu wachsen</li><li>Langfristige Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine verlässliche Zukunft</li><li>Starke Sozialleistungen: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, einem vergünstigten Deutschlandticket und attraktiven Mitarbeitendenrabatten</li><li>Unterstützung im Alltag: Wir lassen Dich nicht allein – fachliche Begleitung und Beratung stehen Dir in unterschiedlichen beruflichen Situationen zur Seite</li><li>Weiterentwicklung: Nutze individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Perspektiven in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li><li>Erholung inklusive: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie ein 13. Gehalt</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Vielfalt im Alltag: Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und Begegnungen mit Menschen aus unterschiedlichsten Lebenssituationen – kein Tag gleicht dem anderen</li><li>Begleitung mit Herz: Du unterstützt Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung, häufig auch mit zusätzlicher Suchtthematik, auf ihrem Weg zu mehr Stabilität und Teilhabe</li><li>Beziehungsarbeit: Du begegnest Menschen, deren Kontaktgestaltung herausfordernd sein kann – genau hier machst Du mit Deiner Haltung und Unterstützung den Unterschied</li><li>Flexible Einsatzbereiche: Du arbeitest sowohl in einer fakultativ schließbaren Wohngruppe als auch im offenen Wohnbereich des Angebots</li><li>Alltagsbegleitung: Du unterstützt unsere Klientinnen und Klienten im täglichen Leben – mit Herz, Geduld und Engagement in Pflege, Haushalt und Freizeit</li><li>Krisenbewältigung: Du bist da, wenn’s drauf ankommt – professionell und empathisch in schwierigen Lebenssituationen</li><li>Kooperation: Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten arbeitest Du eng mit Ärztinnen und Ärzten, gesetzlichen Vertretungen und weiteren Bezugspersonen zusammen</li><li>Dokumentation: Dein Einsatz wird durch sorgfältige und verlässliche Dokumentation ergänzt</li></ul>&nbsp;Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)</li><li>Erfahrung: Kenntnisse im Bereich Psychiatrie oder Sucht sind wünschenswert, aber kein Muss – motivierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden</li></ul>&nbsp;&nbsp;Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Kay Gerlach (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 50600254.&nbsp;Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33988 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.&nbsp;Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.&nbsp;

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Haus An der Kirche | Ennepetal

Sie haben Spaß daran, Jugendliche bei Lernerfolgen und der Verselbständigung zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen zu.
Was Sie erwartet:
Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln. Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.
Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:
<ul>
<li>Begleitung im Alltag</li>
<li>Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen</li>
<li>Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen</li>
<li>Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision und Beratung</li>
<li>Elternbeteiligung</li>
</ul>
Sie erleben bei uns:
<ul>
<li>ein unterstützendes, motiviertes Team</li>
<li>eine Organisation mit Wohlfühlfaktor</li>
<li>Raum für eigene Ideen</li>
</ul>
Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine gültige Fahrerlaubnis</li>
<li>Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Traumasensible Grundhaltung</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>attraktives Zuschläge Modell</li>
<li>Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Firmenfitness bei Hansefit</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
<li>eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger</li>
<li>Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten</li>
</ul>
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl 1633.
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* im Wohnverbund / JuWo in Witten

Diese Stelle in unserem Haus Waldenburger Straße in&nbsp;Castrop-Rauxel wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;19,5 Stunden wöchentlich) und&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.&nbsp;Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)&nbsp;Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben:<ul type="disc"><li>Begleitung: Du unterstützt chronisch mehrfach beeinträchtigte und abhängigkeitserkrankte Menschen im Alltag</li><li>Alltagsbewältigung: Du begleitest unsere Klientinnen und Klienten bei medizinischer Versorgung, Selbstsorge, rechtlichen Angelegenheiten, Mobilität, Arbeit und Freizeitgestaltung</li><li>Verantwortung: Du übernimmst Querschnittsaufgaben wie die Kontrolle von Medikamenten oder die Pflege von Akten</li></ul>&nbsp;Was Du mitbringen solltest:<ul type="disc"><li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder in einem vergleichbaren Beruf (m/w/d)</li><li>Erfahrung: Kenntnisse in der Unterstützung von abhängigkeitserkrankten Menschen</li><li>Arbeitsweise: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit Früh-, Spät-, Nacht- und Schlafbereitschaftsdiensten</li><li>Mobilität: Führerschein der Klasse B</li></ul>&nbsp;&nbsp;Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Katharina Dunker (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 01719021298.&nbsp;Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33727 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.&nbsp;Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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