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Nächster Halt: VIAS Bus Auf dem Weg zu einem Job, bei dem du stetig im Kontakt zu Menschen stehst? Willkommen im Team der VIAS Bus GmbH! Als Omnibusunternehmen der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz in Düren fahren wir jährlich mehr als 2 Mio. Buskilometer. Das Liniennetz erstreckt sich auf den gesamten Kreis Düren und teilweise auch in die benachbarten Gebiete. Wir beschäftigen ca. 100 Busfahrer und verfügen über mehr als 60 Fahrzeuge. Du besitzt bereits den Führerschein Klasse D/DE? Unser Team ist zum Einstieg bereit! Finde ab sofort bei uns deinen Platz als Busfahrer (m/w/d) Alternativ suchen wir Interessierte zur Absolvierung des Führerscheins Klasse D/DE bei unserer Kooperationsfahrschule mit flexiblem Einstiegsbeginn. Deine Welt zwischen Bussen und Rädern Pünktliche und sichere Durchführung von Busfahrten im Linien-, Schüler- und Bedarfsverkehr Information der Fahrgäste über Fahrpläne und Tarife Verkauf und Kontrolle von Fahrscheinen Dein Ticket ins Team Führerschein-Klasse B, wenn du über uns die Führerschein-Klasse D/DE erwerben möchtest Führerschein-Klasse D/DE, wenn du direkt bei uns als Busfahrer durchstarten möchtest Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Einwandfreies Führungszeugnis sowie Auszug aus dem Fahreignungsregister Technisches Verständnis, Kundenorientierung und Zuverlässigkeit Bereitschaft zu Wechsel- und Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen) Unsere Vergütung für deine Fahrt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Verschiedene Einsatzorte innerhalb des Kreises Düren (Düren, Linnich, Jülich) Dienstkleidung Einen modernen Fuhrpark Regelmäßige Fortbildungen Kostenlose Getränke während der Arbeitszeit Mitarbeiterevents Jobrad Im Falle eines Quereinstiegs: Absolvierung des Führerscheins Klasse D/DE bei einer zertifizierten Fahrschule im Kreisgebiet Der nächste Bus ist deiner! Schicke deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen auf den Weg zu uns, bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:karriereportal@rath-gruppe.eu" target="_blank">karriereportal@rath-gruppe.eu</a> oder postalisch an die VIAS Bus GmbH Personalabteilung ++ Kölner Landstraße 271 ++ 52351 Düren Wir freuen uns auf dich!

Busfahrer (m/w/d)

Wir haben mehr auf Lager und liefern (fast) alles – auch beste Argumente für Ihren Einstieg! Hallo, wir sind die Gras-Gruppe, ein leistungsstarkes Netzwerk aus vier stetig wachsenden Unternehmen. Egal ob Gewerbe-, Handels- oder Industriekunden: Unser Know-how in Sachen Spedition und Logistikdienstleistungen ist vielerorts gefragt. Als mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen überzeugen wir mit persönlichem Kundenmanagement nationale Firmen und europaweit ansässige Auftraggeber – seit über 75 Jahren. Wir bieten passgenaue Lösungen für Warenlieferungen und -abholungen, über 80.000 qm moderne Lagerfläche für die Kontraktlogistik sowie viele weitere Logistikdienstleistungen. Dieses umfangreiche Angebot können wir nur dank unseres motivierten Teams erfüllen. Darum setzen wir alles daran, unseren über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Ob an einem unserer Standorte in Köln, Neuwied, Mannheim und Polch: Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit. Für den gemeinsamen Erfolg bieten wir neben einem attraktiven Gehalt u. a. regelmäßige Schulungen – denn wir investieren in unsere Zukunft und die Entwicklung aller im Team ist uns wichtig. Klingt ganz nach einer Arbeitskultur, die zu Ihnen passt? Dann verstärken Sie das Team der Gras Spedition als Nahverkehrsdisponent (m/w/d) - Nachtschicht Hier liefern Sie ab Sie übernehmen die eigenständige Disposition des Unternehmerfuhrparks und übernehmen zugleich die Tourenplanung Sie koordinieren das Be- und Entladen der LKWs inklusive der damit verbundenen Avisierung von Lade- und Entladeterminen Die Auftragserfassung im System und die Angebotserstellung für den Kunden liegen ebenfalls in Ihrer Hand Zudem übernehmen Sie die Kommunikation mit Kunden, Fahrern und Entladestellen Damit kommen Sie gut bei uns an Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich der Spedition und Logistik und haben bereits Berufserfahrung in der Transportdisposition Sie sind teamfähig, kommunikativ und arbeiten selbstständig Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen Präzises und sorgfältiges arbeiten ist für Sie selbstverständlich Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse bringen Sie ebenfalls mit Das halten wir für Sie bereit Attraktives Gehalt Finanzielle Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: kontinuierliche Trainings &amp; Coachings on the Job Gestaltungsfreiraum: Ihre Ideen und Vorschläge sind hochwillkommen Nicht zuletzt unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams sowie die Vorteile flacher Hierarchien und einer offenen Feedbackkultur – wovon Sie sich gerne bald näher überzeugen können. Davor fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Bitte versenden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:silke.roth@grasgruppe.de" target="_blank">silke.roth@grasgruppe.de</a> Für Ihre Fragen vorab steht Ihnen Silke Roth gerne unter der Telefonnummer 02237/92118-260 zur Verfügung. Gras Logistik GmbH Geigerstraße 7 50169 Kerpen Bereit, bei uns Großes voranzubringen? Wir freuen uns schon auf Sie.

Nahverkehrsdisponent (m/w/d) - Nachtschicht

Waldhausen ist einer der weltweit führenden Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln. Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd &amp; Reiter. Unsere Marken E·L·T, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. E·L·T steht für modische und funktionelle Reitbekleidung für Damen, Herren und Kinder. Zusätzlich zu unseren saisonalen Kollektionen umfasst unser Sortiment Reitstiefel, Schuhe, Handschuhe, Mützen und Accessoires. Wir wollen unseren Kunden stets das Beste bieten! Dafür arbeiten wir täglich mit einem hohen Qualitätsanspruch und viel Leidenschaft daran, uns, unsere Leistung und unsere Produkte ständig weiterzuentwickeln. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Einkaufsassistenz Reitbekleidung (m/w/d) Ihre Aufgaben Auftragserstellung, Prüfung und Abwicklung für Musterung und Produktion Artikelanlage und Sortimentspflege Angebots- und Musterbeschaffung Korrespondenz mit Lieferanten in Deutsch und Englisch Unterstützung bei Fotoshootings und Messepräsentationen Allgemeine Organisations- und Verwaltungsaufgaben Deshalb passen Sie zu uns Erste Berufserfahrung im Aufgabenbereich Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Reitsportkenntnisse Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Sie Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Reitsport begeisterten Team Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen Entscheidungsprozessen Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen Angemessene Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal: Waldhausen GmbH &amp; Co. KG Silke Adams Von-Hünefeld-Straße 53 · 50829 Köln <a href="http://www.waldhausen.com" target="_blank">www.waldhausen.com</a> Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen <a href="https://karriere.waldhausen.com/datenschutz" target="_blank">https://karriere.waldhausen.com/datenschutz</a> einwilligen.

Einkaufsassistenz Reitbekleidung (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen Production Intelligence Engineer (m/w/d) (PA-Nr.: 32/25) ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Daten aus verschiedenen Quellen im Produktionsumfeld Entwicklung, Pflege und Optimierung von Dashboards zur Visualisierung von Kennzahlen, Trends und Prozessdaten Unterstützung der Mitarbeitenden in den Produktionsbereichen und des Managements durch Auswertung und Bewertung relevanter Produktionsdaten zur Entscheidungsfindung Enge fachübergreifende Zusammenarbeit zur Identifikation und Erschließung neuer Datenquellen Unterstützung bei der Schulung von Mitarbeitenden im Umgang mit Dashboards und Dateninterpretationen Mitarbeit an der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Industrie-4.0-Projekten Unterstützung bei der Implementierung KI-gestützter Automatisierungslösungen zur Verbesserung der Produktionskapazität und –qualität Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen WAS SIE MITBRINGEN Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Produktionstechnik, Automatisierungstechnik oder Industrial Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen mit Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar Sicherer Umgang mit Datenanalyse-Tools (z. B. Power BI, Python, Excel) Verständnis für Produktionsprozesse und industrielle Abläufe, idealerweise erste Berufserfahrung im produzierenden Gewerbe Hohes Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und KI-Technologien Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR BIETEN Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebsarzt Brückentagsregelung Eltern-Kind-Büro Firmenlaptop Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Kantine Kostenlose Getränke Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Production Intelligence Engineer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) (PA-Nr.: 31/25) ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Identifikation und Bewertung von Kunden- bzw. projektspezifischen Anforderungen im Bereich des Rohrleitungs- und Stahlbaus Detaillierte Prüfung von Stahlbauteilen auf Maßhaltigkeit, Schweißqualität und Oberflächenbeschaffenheit gemäß technischen Zeichnungen und Normen Durchführung von Abnahmen im Werk und bei den Stahlbauern Prüfung der Dokumentation von Stahlbauteilen und Berichterstattung Erstellung von Prüfberichten und Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit Stahlbauern, Projektleitern und Bauleitern Kenntnisse der relevanten Normen (DIN EN 1090, ISO 3834 und DIN EN ISO 9712) und Richtlinien für die visuelle Prüfung und Bewertung der Schweißnahtunregelmäßigkeiten WAS SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Facharbeiterausbildung oder Techniker Fortbildung zum Schweißfachmann oder Schweißtechniker wünschenswert Gute Kenntnisse im ASME Code (BPV und B31.3), sowie in Regelwerken im Rohrleitungs- und Anlagenbau Gültige Zertifizierung für Sichtprüfungen (VT), Erfahrung technische Zeichnungen zu lesen Kenntnisse des ISO Standards 9001 und Erfahrung im Qualitätswesen sind von Vorteil Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Umgang mit Lieferanten und Kunden Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikation, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools WAS WIR BIETEN Barrierefreiheit Brückentagsregelung Kantine Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Firmenlaptop Mitarbeiterevents Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterprämien Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Gesundheitsmaßnahmen Fort- und Weiterbildung Kostenlose Getränke Flexible Arbeitszeiten Eltern-Kind-Büro Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen Security Administration Officer (m/w/d) (PA-Nr.: 30/25) ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Abwicklung von administrativen Tätigkeiten in der Abteilung Security Mitarbeit bei der Abwicklung von Überprüfungen, Bearbeitung des Besuchskontrollverfahrens und Akkreditierungen Durchführung von Schulungen bei neuen Mitarbeitern oder Fremdfirmenmitarbeitern Unterstützung bei der Vergabe von Zutrittsberechtigungen und der Ausweisverwaltung Unterstützung bei Kontrollbesuchen von Aufsichtsbehörden und Mitwirkung bei der Umsetzung der Sicherheitsanforderungen Beratung und Training der Mitarbeitenden und Zulieferer einschließlich Begleitung bei der Durchführung von Audits Erstellung und Verwaltung von Vertraulichkeitsvereinbarungen nach internen Vorgaben WAS SIE MITBRINGEN Ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Security, Rechtswissenschaften oder Wirtschaft alternativ auch eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation wie beispielsweise Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Security und Objektschutz wünschenswert Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit Einen professionellen und freundlichen Umgang mit externen Besuchern Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools WAS WIR BIETEN Firmenlaptop Parkplatz Betriebliche Zusatzversicherungen Hunde geduldet Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Kantine Kostenlose Getränke Eltern-Kind-Büro Mitarbeiterrabatte Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Betriebsarzt Gesundheitsmaßnahmen Sport- und Fitnessangebote Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Fort- und Weiterbildung Gute Verkehrsanbindung Brückentagsregelung Barrierefreiheit Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterprämien Mobile Arbeit Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Security Administration Officer (m/w/d)

<h1>Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Streifendienst - Mönchengladbach</h1>
 
 Kennziffer: 12/09-MG
 
 

 
 Als Deutschlands größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister bieten wir Dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und professionellen Umfeld zu wachsen.
Du suchst geregelte Arbeitszeiten? Dann werde Teil unseres Teams als Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Streifendienst – im planbaren Zwei-Schicht-System von Montag bis Freitag, ganz ohne Nachtschichten.
 
 
 
 <h2>Aufgaben/Tätigkeiten</h2>

 <ul>
 
 <li>Regelmäßige Kontrollgänge im Innen- und Außenbereich</li>
 
 <li>Sicherstellung von Ordnung und Sicherheit im Rahmen der Außenrundgänge</li>
 
 <li>Durchführung von Zutritts-, Aufenthalts- und Verweilkontrollen</li>
 
 <li>Unterstützung bei der Durchsetzung des Hausrechts</li>
 
 <li>Fachmännische Reaktion bei Unregelmäßigkeiten und Einleitung geeigneter Maßnahmen</li>
 
 <li>Dokumentation relevanter Vorkommnisse</li>
 
 </ul><h2>Profil/Anforderungen</h2>
 <ul>
 
 <li>Sachkundeprüfung gem. §34a GewO (zwingend erforderlich)</li>
 
 <li>Erst- und Brandschutzhelfer wünschenswert</li>
 
 <li>Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis</li>
 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 
 <li>Souveränes Auftreten und sichere Kommunikation</li>
 
 </ul><h2>Unser Versprechen</h2>
 <ul>
 
 <li>Pünktliche übertarifliche Vergütung in Höhe von 15,95€/Std.</li>
 
 <li>Planbare Einsatzzeiten durch Monatsvorplanung – i.d.R. Montag bis Freitag im 2-Schichtsystem zwischen 05:30 und 21:00 Uhr</li>
 
 <li>Feste Ansprechpartner in der Einsatzleitung</li>
 
 <li>Kostenlose Aus- und Weiterbildungen, u.a. in der KÖTTER Akademie</li>
 
 <li>Kostenlose, wetterfeste und funktionale Dienstkleidung</li>
 
 <li>Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte (z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ u.v.m.)</li>
 
 </ul>

Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Streifendienst - Mönchengladbach

Schon heute die Zukunft gestalten! Seit 180 Jahren steht Wolters Kluwer dafür, Arbeitsprozesse von Expert:innen und Unternehmen mit innovativen Lösungen zu unterstützen und zu erleichtern. Für die Umsetzung unserer Vision vertrauen wir auf unsere weltweit mehr als 20.000 Kolleg:innen. Wir sind ein technologieorientiertes internationales Unternehmen für Fachinformationen, Software und Services. Unser Erfolg beruht darauf, klug zu denken und zuzuhören. Durch unser Streben nach Höchstleistungen verbunden mit dem Stolz auf unsere Arbeit ermöglichen wir unseren Kunden, ihre wichtigsten Herausforderungen zu meistern. <ul> <li> Sie betreuen im Fachbereich Arbeitsrecht, Strafrecht oder Wirtschaftsrecht ein breites Spektrum an Fachinformationen für Praktiker in Anwaltschaft, Wissenschaft, Unternehmen und Justiz. </li> <li> Sie haben innovative Ideen und setzen diese um: Sie erarbeiten im Rahmen der Unternehmensstrategie zielgruppenorientierte und medienneutrale Projektkonzepte für alle Medienformen (Online­medien auf unserer Rechercheplattform Wolters Kluwer Online sowie Print Produkte - Bücher und Zeitschriften) und sorgen für die Umsetzung in markt­fähige Produkte. </li> <li> Sie koordinieren den gesamten Projektverlauf - von der Entwicklung über die Herstellung bis zur Vermarktung. </li> <li> Sie analysieren die Bedürfnisse der Kunden im regelmäßigen Kontakt mit Praktikern vor Ort. </li> <li> Sie pflegen engen Kontakt mit Herausgeber:innen und Autor:innen, gewinnen Partner:innen für neue Projekte und führen Vertragsverhandlungen. </li> <li> Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen und Servicebereichen zusammen (z.B. Digitales Produktmanagement, Operations sowie Marketing und Sales). </li> </ul> <ul> <li> Sie haben als Volljurist:in beide Examina erfolgreich abgelegt. </li> <li> Sie verfügen idealerweise bereits über Kenntnisse in Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht und/oder Strafrecht. </li> <li> Verlagserfahrung, insbesondere für digitale Produkte, ist von Vorteil. </li> <li> Sie haben Spaß an der Arbeit, arbeiten leistungs- und ergebnisorientiert und sind selbständiges und sorgfältiges Arbeiten gewohnt. </li> <li> Sie verfügen über sicheres Sprachgefühl und Sinn für logische Strukturen. </li> <li> In Diskussionen und Verhandlungen beweisen Sie Souveränität, Geschick und Durchsetzungsvermögen. </li> <li> Sie haben eine hohe Affinität zu Onlinemedien und Gespür für Onlinetrends. </li> <li> Sie bringen Interesse und Motivation für Teamarbeit mit, was die Leitung projektbezogener Teams einschließt. </li> <li> Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab. </li> </ul> <ul> <li> Unbefristete Anstellung von Anfang an </li> <li> Mobiles Arbeiten &amp; Flexibilität: 3 Tage pro Woche mobiles Arbeiten (Home Office) und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Flexibel im Ausland arbeiten: Bis zu 20 Tage innerhalb von zwölf Monaten EU-weit arbeiten </li> <li> Erholung &amp; Auszeit: 30 Urlaubstage plus frei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li> <li> Gemeinsam feiern: Sommerfest mit Family &amp; Friends, Weihnachtsfeier und regelmäßige After-Work-Events </li> <li> Engagement zeigen: 1 zusätzlicher freier Tag pro Jahr für Ihr Ehrenamt (Volunteer Day) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gut ausgestattet im Home Office: Budget für IT-Equipment (300 Euro) </li> <li> Gesund bleiben: regelmäßige Gesundheitsangebote </li> <li> Weiterentwicklung fördern: E-Learning über LinkedIn, Online Sprachtraining mit goFluent sowie weitere Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Modernes Arbeiten vor Ort: attraktives Office in Hürth bei Köln mit Dachterrasse, ergonomischen Arbeitsplätzen, E-Ladesäulen mit vergünstigtem Strom und frischem Obst, Wasser, Tee &amp; Kaffee (zum virtuellen Rundgang geht's hier lang: Wolters Kluwer Deutschland GmbH Hürth (lto.de)) </li> <li> Gut ankommen: Strukturiertes Onboarding mit Patenprogramm und Welcome Day </li> </ul>

Volljurist als Produktmanager Print & Online (m/w/d)

Sie suchen nicht nur einen Job, sondern Ihr Herz schlägt für die Arbeit am Herd? Sie mögen außerdem planbare Arbeitszeiten und freuen sich darauf, unsere Gäste mit kreativen und hochwertigen Speisen zu begeistern? Dann sind Sie die richtige Person für uns. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit, die ein beeindruckendes Unternehmensmodell (Menschen mit und ohne Behinderung arbeiten zusammen) tatkräftig und mit Herz unterstützen möchte. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen. Mit unserem hohen Qualitätsanspruch und unserer Leidenschaft für Kulinarik schaffen wir unvergessliche Geschmackserlebnisse für unsere Gäste und Kunden. <ul> <li>Führen eines Gäste-Casinos für Seminarteilnehmer, internen und externen Gästen und Kunden</li> <li>Die Zubereitung von warmen und kalten Speisen angefangen bei der Menüplanung über Bestellung, Lagerung, Zubereitung, Verkauf bis Abrechnung</li> <li>Dienstplangestaltung von Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern und Aushilfen nach Bedarf</li> <li>Planung und Durchführung von Events nach Kundenwünschen</li> <li>Planung und Zubereitung von Catering für interne und externe Kunden in Zusammenarbeit mit der Zentralküche</li> <li>Überwachung der täglichen Abläufe nach HACCP-Richtlinien und unseren Qualitätsstandards</li> <li>Professionelles Organisieren und Anleiten der Menschen im Team mit und ohne Behinderung</li> <li>Förderung der Fähigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeiter unter Berücksichtigung ihrer individuellen Entwicklungsmöglichkeiten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Catering, in der Gastronomie oder Veranstaltungsbranche</li> <li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Fähigkeit, ein motivierendes Arbeitsklima zu schaffen</li> <li>Organisationstalent mit einem klaren Blick für Prioritäten und Details</li> <li>Hohe Belastbarkeit und Stressresistenz – Sie bleiben ruhig, auch wenn's heiß wird</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie mit dem Menüprogramm Sanalogic oder die Bereitschaft, diese Kenntnisse zu erwerben und anzuwenden</li> <li>Kreativität, Leidenschaft für Kulinarik und ein hoher Qualitätsanspruch</li> <li>Kontaktfreudigkeit, Aufgeschlossenheit, Freundlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Teamarbeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und ggfs. Erlangen der Sonderpädagogischen Zusatzqualifikation/FAB</li> <li>Führerscheinklasse B </li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen</li> <li>Sonderpädagogische Zusatzqualifikation / gFAB (geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung) </li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes Aufgabengebiet und attraktive Arbeitsbedingungen</li> <li>Vorerst befristet für 2 Jahre mit Perspektive zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA bei vorhandener Voraussetzung S7, und FAB S8a</li> <li>Eine tarifliche Jahressonderzahlung, sowie eine Sonderzahlung gem. § 18 TVöD • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche, bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>Eine betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (4,25 % vom Bruttoentgelt) über die Rheinische Versorgungskasse </li> <li>Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser vielfältiges Fortbildungsangebot </li> </ul>

Koch (m/w/d) oder Koch (m/w/d) als Gruppenleitung (Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung) für das Gäste-Casino bei Gottschall & Sohn

Das inklusionspädagogische Konzept unserer Kindertagesstätten beruht auf dem Situationsansatz unter Berücksichtigung des jüdischen Glaubens und hat das Ziel, in den Situationen des Alltags die individuelle kindliche Entwicklung zu fördern, insbesondere die eigene und gemeinsame Entdeckung der Welt, sowie die sozialen und kommunikativen Fähigkeiten. FREUE DICH AUF EINE ERFÜLLENDE AUFGABE – WIR FREUEN UNS AUF DICH! WIR SUCHEN DICH, die pädagogische Fachkraft, zur Verstärkung unserer Teams. <ul> <li>Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung der Kinder im Alter von 3-6 Jahren</li> <li>Organisation und Gestaltung des Gruppenalltags</li> <li>Durchführung von projektbezogenen Ausflügen und Freizeitaktivitäten</li> <li>Förderung der sozialen Kompetenz der Kinder hinsichtlich ihres Entwicklungsstandes</li> <li>Aktive Teilnahme an Reflexionsgesprächen mit Kolleg*innen</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> <ul> <li>Du arbeitest gerne mit Kindern in KiTas?</li> <li>Du hast Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und bist bereit Verantwortung zu übernehmen?</li> <li>Du bist engagiert, motiviert und teamfähig?</li> <li>Du beherrschst sicher die deutsche Sprache in Wort und Schrift?</li> </ul> DEINE KOMPETENZEN <ul> <li>Du stehst hinter deinem Beruf und weißt, dass du einen wertvollen Grundstein für die Entwicklung unserer Kinder legst.</li> <li>Du bist kreativ und engagiert, teamfähig, arbeitest aber auch gerne selbstständig.</li> <li>Dir ist die Zusammenarbeit im Team, sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern ein wichtiges Anliegen.</li> <li>Du bist konfliktfähig und behältst auch in schwierigen Situationen die Ruhe, sowie den Überblick und bringst darüber hinaus Geduld und Organisationsvermögen mit.</li> <li>Du bist belastbar, flexibel und verantwortungsbewusst.</li> <li>Du interessierst dich für die jüdische Religion.</li> </ul> einen interessanten, abwechslungsreichen, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz, mit Raum für Innovation und Kreativität: <ul> <li>Anstellung in Voll- und Teilzeit</li> <li>ein motiviertes Team</li> <li>ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten,</li> <li>eine engagierte Elternschaft.</li> <li>Arbeiten in altersgemischten Gruppen (1-3 Jahren, 2-6 Jahren und 3-6 Jahren)</li> <li>Vielfältige Angebote zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Familiengerechte Zeiteinteilung ist möglich</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> </ul>

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