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<h3>Ausbildung Straßenwärter/in 2026 (m/w/d)</h3> <h5>Die Ausbildungsplätze sind in der Straßeninstandhaltung und -beschilderung des Umweltbetriebes zu besetzen.</h5>Ausbildungsbeginn: 1.9.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Bewerbungsfrist: 5.10.2025 <h4>Das erwartet dich</h4>Wir betreuen circa 1.350 Kilometer Fahrbahn, 300 Kilometer Radwege und 750 Kilometer Gehwege. Wir beseitigen pro Jahr rund 24.000 Straßenschäden, rund 10.000 Stolperstellen auf Gehwegen und sind für die knapp 140.000 Verkehrszeichen im Stadtgebiet zuständig. Die Ausbildung beinhaltet die praktische Ausbildung in der Abteilung Straßeninstandhaltung und -beschilderung des Umweltbetriebes der Stadt Bielefeld sowie theoretischen Unterricht am Carl-Severing-Berufskolleg für Handwerk und Technik in Bielefeld. Darüber hinaus nimmst du an der überbetrieblichen Ausbildung im Handwerksbildungszentrum Brackwede und bei der DEULA in Warendorf teil. Deinen Arbeitstag beginnst du am Bauhof Ost (Am Wiehagen 75, 33607 Bielefeld) und fährst von dort aus mit deinem Team zu verschiedenen Baustellen in ganz Bielefeld. Zu deinen zukünftigen Aufgaben in der Ausbildung gehört: <ul><li>Instandhaltung von Straßen und Wegen </li><li>Arbeiten mit verschiedenen Werkzeugen und Materialien </li><li>Absicherung von Baustellen </li><li>Anbringung von Straßenschildern </li><li>Grünflächenpflege </li><li>Unterstützung beim Winterdienst</li></ul>Nach der Ausbildung hast du bei freien Stellen und guter Leistung gute Aussichten auf Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis. Weitere Informationen: <ul><li>bielefeld.de/karriere/ausbildungsberufe </li><li>bielefeld.de/umweltbetrieb/stadtreinigung </li></ul>Folge uns auf Social Media: <ul><li>facebook.com/stadtbielefeldkarriere </li><li>Instagram.com/stadt_bielefeld_karriere </li></ul><h4>Deine Qualifikation</h4>Das musst du mitbringen <ul><li>mindestens Hauptschulabschluss </li><li>Führerschein der Klasse B bzw. muss dieser bis zum Ende des zweiten Lehrjahres vorliegen (s. Hinweis)</li></ul>Das ist von Vorteil<ul><li>überzeugende Kenntnisse in Mathe </li><li>Kenntnisse in Werken und Technik </li><li>ein einschlägiges Praktikum </li><li>körperliche Fitness</li></ul>Überzeuge uns auch mit diesen Kompetenzen <ul><li>Freude an der Arbeit im Freien </li><li>Auge-Hand-Koordination </li><li>Verantwortungsbewusstsein </li><li>Teamfähigkeit </li><li>Bereitschaft zu Früh-, Spät-, Feiertags- und Wochenenddiensten </li></ul><h4>Hinweis:</h4>Der Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung zum Erwerb des Führerscheins der Klassen C und CE. Deshalb muss der Führerschein der Klasse B spätestens zum Ende des zweiten Lehrjahres vorliegen. Der Führerschein der Klasse C und CE ist notwendiger Teil der Ausbildung um zur Abschlussprüfung zugelassen zu werden und wird von uns übernommen. <h4>Bewerbung und Auswahlverfahren</h4>So bewirbst du dich Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular hoch: <ul><li>Bewerbungsschreiben </li><li>Lebenslauf </li><li>deine letzten zwei (Schul-)Zeugnisse </li><li>ggf. bereits das Schulabschlusszeugnis </li><li>Praktikumsnachweise </li><li>alles was dich auszeichnet</li></ul>Auswahlverfahren<ul><li>Nachdem du die Bewerbungsunterlagen hochgeladen hast, solltest du eine automatische Eingangsbestätigung erhalten – bitte setze dich ansonsten direkt mit uns in Verbindung. </li><li>Sollten uns einzelne Unterlagen fehlen, melden wir uns bei dir. </li><li>Aus den eingegangenen Bewerbungen treffen wir nach der Bewerbungsfrist eine Vorauswahl für die Teilnahme an einem Eignungstest hier vor Ort. </li><li>Je nach Ergebnis des Tests laden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. </li><li>Im weiteren Auswahlverfahren kann es dann zu einem mehrtägigen Probepraktikum kommen. </li></ul><h4>Kontakt</h4>Du bist noch unsicher, ob dieser Ausbildungsberuf passend ist? Kein Problem! Wir laden dich herzlich ein, dich auch telefonisch oder ggf. vor Ort über die Ausbildung zu informieren und zu erfahren, wo die Ausbildung stattfindet. Bei Fragen zum Inhalt und Ablauf der Ausbildung: <ul><li>Stefan Steinkemper, Tel.: 0521 51-2815 </li></ul>Bei Fragen zur Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren: <ul><li>Marie Janzen, Tel.: 0521 51-3611 </li></ul>

Ausbildung Straßenwärter/in 2026 (m/w/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Du willst draußen anpacken statt drinnen zu sitzen und dich faszinieren Züge und Technik - dann ist die Ausbildung als Gleisbauer:in genau das Richtige für dich! Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) für die Standorte in Bielefeld, Coesfeld, Hamm, Münster oder Paderborn. Die Berufsschule befindet sich in Essen. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Duisburg. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du arbeitest mit deinem Team draußen auf den Baustellen an unseren Gleisen</li><li>Gemeinsam verlegt ihr neue Schienen und Weichen, kontrolliert alles auf Schäden und tauscht kaputte Teile aus</li><li>Mit Hilfe von modernen Maschinen erneuert ihr den Schotter unter den Gleisen</li><li>Ihr achtet genau darauf, dass alle Maße stimmen – damit die Züge später ruhig und sicher fahren</li><li>Während deiner Ausbildung als Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in bist du bereits ein wichtiger Teil des Teams und sorgst jeden Tag dafür, dass unsere Züge zuverlässig unterwegs sind</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Am Schreibtisch sitzen ist nichts für dich – du möchtest lieber draußen arbeiten</li><li>Du bist motiviert und zuverlässig</li><li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an</li><li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung</li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Gleisbauer:in 2026

<h3>Verstärke unser Team in&nbsp;Rheda-Wiedenbrück</h3>Im Team erzielen wir die besten Ergebnisse! Bewirb Dich jetzt und verstärke unser Team in Rheda-Wiedenbrück.Das lernst du in der Theorie:<ul><li>Bodenbeläge und Arbeitsmaterialien kennen lernen</li><li>Berechnungen üben</li><li>Angebote und Rechnungen erstellen</li><li>technisches Zeichnen</li><li>Qualitätskontrolle</li><li>Arbeitsschutz</li></ul>Das machst du in der Praxis:<ul><li>Bodenbeläge zuschneiden und verlegen</li><li>Unterböden spachteln, schleifen, reinigen</li><li>Räume ausmessen und Materialbedarf berechnen</li><li>Raumskizzen und Verlegepläne anfertigen</li><li>Böden reinigen und pflegen</li><li>Dämmungen herstellen</li><li>Umgang mit Kunden</li></ul>Dein Profil Zu deinen Stärken sollten handwerkliches Geschick, räumliches Vorstellungsvermögen, Rechenfertigkeiten zum Berechnen des Materialbedarfs und Sorgfalt gehören. <h5>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!</h5>Informationen zu unseren Ausbildungsinhalten findest du auch auf unseren Webseiten:<a href="https://www.malerbetrieb-westermann.de/ueber-uns" target="_blank">https://www.malerbetrieb-westermann.de/ueber-uns</a><a href="https://www.westermann.cc/" target="_blank">https://www.westermann.cc/</a>

Ausbildung Bodenleger (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer (m/w/d)</h3><h6>Standort:&nbsp;Deutschland, Nordrhein-Westfalen, Rheda-Wiedenbrück&nbsp; Einsatzort: Ostwestfalen-Lippe </h6><h5>Die Aufgaben</h5><ul><li>Baustellen einrichten und absichern</li><li>Werkzeuge und Baumaschinen bedienen</li><li>Unterbau von Straßen und Plätzen erstellen</li><li>Pflaster verlegen, Erdarbeiten ausführen</li><li>Ausbesserungs- und Instandhaltungsarbeiten durchführen</li><li>Entwässerungseinrichtungen wie Straßenabläufe und Entwässerungsrinnen erstellen</li><li>Baugruben und Gräben sichern</li><li>Vermessungsarbeiten mit moderner Messtechnik durchführen</li><li>Richtlinien (u.a. Sicherheit und Umwelt) für die Arbeit auf der Baustelle </li></ul><h5>Was uns begeistert</h5><ul><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10</li><li>Interesse an der Baubranche</li><li>Freude an körperlicher Arbeit auf einer Baustelle</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Zuverlässigkeit, Ausdauer und Freude an Arbeit im Team </li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>2-jährige Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)&nbsp;durch erfahrene Ausbilder vor Ort</li><li>3-jährige Ausbildung zum Straßenbauer (m/w/d) durch erfahrene Ausbilder vor Ort </li><li>Integration in ein festes Team / Kolonne </li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung gemäß Tarifvertrag Bau zzgl. Fahrtkostenübernahme <ul><li>Erstes Lehrjahr: 1122 € </li><li>Zweites Lehrjahr: 11351 € </li><li>Drittes Lehrjahr: 1610 € </li></ul></li><li>Hervorragende Übernahmechancen </li><li>Verschiedene Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li><li>Tarifliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen </li><li>Übernahme der Kosten für Arbeitskleidung, Ausbildungsmaterial, Führerschein nach Ausbildung (Teilkosten), IHK-Vorbereitungskurse und Nachhilfe </li></ul>

Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer (m/w/d)

<h3>Auszubildende (m/w/d) zum/zur Technischen Systemplaner/-in</h3> Wir suchen Verstärkung für unser technisches Büro. <h4> Deine Aufgaben sind:</h4><ul><li>Bearbeitung von Projekten auf Grundlage von Architekturzeichnungen, statischen Berechnungen und technischer Abstimmung in verschiedenen Abteilungen </li><li>Erstellung von 3D-Modellen und Zeichnungen von Stahlbaukonstruktionen in CAD-Programmen </li><li>Eigenverantwortliche Arbeiten zu übernehmen, die mit dir wachsen</li></ul><h4> Was wir von dir erwarten:</h4><ul><li>Du bist ein/e motivierte/r Schüler/in mit abgeschlossener Fachoberschulreife </li><li>Du hast Spaß an Mathematik und besitzt räumliches Vorstellungsvermögen </li><li>Du tauschst dich gerne im Team aus, um die beste Lösung zu finden </li><li>Du arbeitest eigenständig und strukturiert </li><li>Du bist bereit, einen längeren Weg zur Berufsschule nach Unna in Kauf zu nehmen</li></ul><h4> Wir bieten dafür:</h4><ul><li>Eine anspruchsvolle Ausbildung mit guten Übernahmechancen </li><li>Ein interessantes und umfangreiches Aufgabengebiet </li><li>Schulungen zum Erlernen des Zeichnens und Konstruieren an CAD-Systemen </li><li>Routinierte sowie abwechslungsreiche und besondere Projekte </li><li>Ein kooperatives und nettes Team </li><li>Den Bezug zum werkseigenen Zusammenbau der Stahlkonstruktionen vor Ort </li><li>Die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge </li><li>Teamevents, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern </li><li>Kaffee, Tee und Obst </li><li>Ergonomischen Arbeitsplatz </li><li>Ausbildungsverkürzung bei guten Leistungen </li><li>Gleitzeit </li></ul>BENEFITS ON TOP:<ul><li>Zuschuss GYM (Columna) </li><li>Deutschland Ticket </li><li>iPad </li><li>JobRad </li><li>Corporate benefits</li></ul> Wir freuen uns auf Sie!

Auszubildende (m/w/d) zum/zur Technischen Systemplaner/-in

Als ein Pionier im Bereich der Automatisierungstechnik stehen wir bei Beckhoff Automation für zukunftsweisende Innovationen. Seit 1980 ist unser Erfolg auf die konsequente Entwicklung von Produkten und Lösungen aufgebaut, die den Anforderungen der modernen Industrie gerecht werden. Unsere PC-Control-Philosophie und Erfindungen, wie beispielsweise die Busklemme und die Echtzeit-Ethernet-Lösung EtherCAT, haben die Automatisierungswelt nachhaltig verändert und setzen weltweit Standards. Mit dem MX-System, einem modularen Automatisierungsbaukasten, haben wir unser bestehendes Produktportfolio in ein innovatives Gehäusesystem integriert und weiterentwickelt, sodass es Schaltschränke vollständig ersetzen kann. Beckhoff ist überzeugt, dass das neu eingeführte MX-System eine neue Revolution im Bereich der Automatisierungshardware anstößt. Wenn Sie ein echter Teamplayer sind, sich leidenschaftlich für Technik begeistern und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Technischer Content Manager (m/w/d) Tätigkeitsbereich Koordination und Erstellung der technischen Dokumentation des MX-Systems in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und Zulassung Erstellung von Gerätehandbüchern und Produktinformationen für neue MX-System-Module Aufbereitung und Pflege von Inhalten für die E-Learning-Plattform (z. B. Schulungsunterlagen, Tutorials, interaktive Inhalte) Koordination von Inhalten zu MX-System-Produkten im Internet und Intranet Abstimmung mit internen Fachabteilungen, um vollständige, normgerechte und anwenderfreundliche Dokumentation sicherzustellen Pflege und Weiterentwicklung bestehender Dokumentationsvorlagen und Prozesse (Struktur, Layout, Bildmaterial, Terminologie) Unterstützung bei Übersetzungen und bei der Bereitstellung der Dokumentation für internationale Märkte Anforderungen abgeschlossenes technisches oder kommunikationsorientiertes Studium (z. B. Ingenieurwissenschaften, Technische Redaktion, Medientechnik, Kommunikation, Technisches Management) alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) und mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik oder Maschinen- und Anlagenbau Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Koordination von Schnittstellen Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich aufzubereiten Erfahrung mit Dokumentationssystemen ist von Vorteil Interesse an industrieller Automatisierung und modernen digitalen Kommunikationsformaten gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau oder Muttersprache) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten, sofern dies im Einklang mit den betrieblichen Erfordernissen steht Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-0 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Technischer Content Manager (m/w/d)

Zuverlässige Kompetenz, kreative Innovationen und individuelle Lösungen in Beton – das ist EUDUR-Bau! In unseren Spezialgebieten Industriebau, Lärmschutz, Stationsgebäude und Fassaden realisieren wir anspruchsvolle, vielseitige Projekte in massiver Stahlbeton-Fertigbauweise. Zur Verstärkung unseres Teams in Herzebrock-Clarholz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Oberbauleiter / Leiter (m/w/d) im Bereich Lärmschutz der mit Leidenschaft, technischem Know-how und Organisationstalent unsere Bauprojekte erfolgreich umsetzt. Deine Aufgaben: Gesamtverantwortung für die technische, wirtschaftliche und kostenbewusste Realisierung unserer Bauprojekte im Bereich Lärmschutz Umgang mit Kunden und Behörden sowie Koordination der Baustellenabläufe Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben Einkauf von Materialien und Nachunternehmern Sicherstellung der Vertragserfüllung, insbesondere bei öffentlichen Bauvorhaben und Auftraggebern Führung und Motivation des Teams, bestehend aus Bauleitern und Montageleitern Du bietest: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Bauabwicklung sowie im Vertragsrecht (VOB) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als (Ober-)Bauleiter im Lärmschutz, Tiefbau oder Industrie- und Gewerbebau Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Projekten Ein traditionsreiches Unternehmen mit modernem Innovationsgeist Kollegiales Betriebsklima in einer familiären Arbeitsatmosphäre, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste etc. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung und attraktive Sozialleistungen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. EUDUR-Bau GmbH &amp; Co. KG Alte Ziegelei 1 | 33442 Herzebrock-Clarholz | Deutschland <a href="mailto:bewerbung@eudur.de" target="_blank">bewerbung@eudur.de</a> | <a href="http://www.eudur.de" target="_blank">www.eudur.de</a>

Oberbauleiter / Leiter (m/w/d) im Bereich Lärmschutz

Beckhoff Automation ist ein führendes Technologieunternehmen für Automatisierungstechnik und ein Pionier im Bereich der PC-basierten Steuerungstechnik. Seit unserer Gründung im Jahr 1980 sind wir ein eigenständiges und inhabergeführtes Familienunternehmen. Im Geschäftsjahr 2024 erzielten wir weltweit mit 5.300 Mitarbeitenden und Vertretungen in über 75 Ländern einen Umsatz von 1,17 Milliarden Euro. Als ein wichtiger Bestandteil im Produktmanagement Embedded-PC (EPC) sind Sie für die Begleitung und Vermarktung des neuen Betriebssystems Linux auf Embedded-PCs und Industrie-PCs (IPC) zuständig und agieren als interner und externer Ansprechpartner zu diesem Aufgabenschwerpunkt. Wenn Sie bereit sind, Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement in einem wachsenden, internationalen Technologieunternehmen einzubringen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zeugnisse. Ingenieur/Fachinformatiker (m/w/d) im Produktmanagement Embedded-PC mit Schwerpunkt Linux Tätigkeitsbereich Unterstützung für Vertriebs- und Kundenpräsentationen Kundenberatung zum Thema Embedded-Betriebssysteme mit Schwerpunkt Linux, mit und ohne TwinCAT-Softwaresystem Ansprechpartner für Service, Support und internationale Beckhoff Produktspezialisten bei Fragen rund um Embedded-Betriebssysteme mit Schwerpunkt Linux Tests und Freigabe einzelner TwinCAT- und Systemkomponenten für Linux auf den verschiedenen EPC-/IPC-Plattformen Unterstützung der Produktion bei der Erstellung der Betriebssystemkonfiguration Anforderungen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit Berufserfahrung, erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse der Automatisierungstechnik Erfahrungen mit unserer Automatisierungssoftware TwinCAT sind wünschenswert Erfahrung in der Systemadministration von Linux-Systemen Erfahrung in der Nutzung von Container-Technologien (u. a. Docker) Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnologie und Administration selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, zugleich „out of the box“ Denkvermögen zur Lösungsfindung hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zur effektiven Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung, auch in Stress-Situationen sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-0 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Ingenieur / Fachinformatiker (m/w/d) im Produktmanagement Embedded-PC mit Schwerpunkt Linux

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 1.800 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleister, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 54, am Dienstort Lippstadt eine Technische Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hochwasser und Starkregen (Besoldungsgruppe A 10 bis A 12 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 11 bis 12 TV-L) Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben. Bewerbende, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis möglich. Bereits verbeamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Das Dezernat 54 der Bezirksregierung Arnsberg ist zuständig für „Wasserwirtschaft – einschließlich anlagenbezogener Umweltschutz„. Als obere Wasserbehörde nimmt das Dezernat zahlreiche Aufgaben an „Gewässern 1. und 2. Ordnung„ (Ruhr, Lippe sowie Lenne, Sieg und Emscher) wahr, entscheidet u. a. über wasserrechtliche Zulassungen und erteilt finanzielle Zuwendungen für Maßnahmen der Gewässerentwicklung und des Hochwasserschutzes auch an „sonstigen Gewässern„ im Regierungsbezirk. Übergeordnet gilt es die Wasserrahmenrichtlinie (WRRL) und die Hochwasserrisikomanagementrichtlinie der EU umzusetzen. Ihre Aufgaben Sie sind für den Aufbau und die Anwendung von hydraulischen und hydrologischen Modellen zuständig. Sie beobachten und bündeln die Aktivitäten im Regierungsbezirk zum Thema Starkregen bei den Unteren Wasserbehörden wie auch bei den Dezernaten aus dem Bereich Katastrophenschutz/Gefahrenabwehr sowie Städtebau (Konzepte, Förderungen). Sie beraten, begleiten und unterstützen bei Maßnahmenkonzeption, -umsetzung und im Bereich Hochwasser und Starkregen. Sie arbeiten in landesweiten Arbeitsgruppen mit z. B. im Bereich Starkregenrisikomanagement. Sie sind für den Aufbau und die Anwendung von GIS-Projekten verantwortlich. Sie bereiten Vergaben und Aufträge im Bereich der Modellierung oder Vermessung vor und begleiten diese. Dienstreisen Sie sind nicht ausschließlich am Büroplatz anzufinden und erledigen Ihre Aufgaben sowohl im Innen- als auch im Außendienst. Das genaue Tätigkeitsfeld stellt sich aus Teilen der o. g. Aufgaben zusammen und ergibt sich zu einem späteren Zeitpunkt, wobei der fachliche Hintergrund und das persönliche Interesse der Bewerberin und des Bewerbers mit einbezogen werden. Die Abstimmung und Kommunikation mit Interessengruppen und anderen Fachbehörden ist in dem Aufgabenbereich von großer Bedeutung. Ihr fachliches Profil Bewerbende müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen: Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom FH oder Bachelor) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Hydrologie, Meteorologie, Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen der Fachrichtung Wasserbau oder Geoinformationen, Geodatenmanagement bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung Wünschenswert sind darüber hinaus: Fundierte Kenntnisse der Hydraulik, der Hydrologie und des Wasserbaus Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen der Wasserwirtschaft Einschlägige Berufserfahrung in der Umweltverwaltung Kenntnisse und Erfahrungen mit Geografischen Informationssystemen (z. B. ArcGIS, QGIS) Kenntnisse und Erfahrung mit 2 D Hydraulikprogrammen (z. B. HydroAS 2D, FLUSS) sicherer Umgang mit den wichtigsten MS Office-Anwendungen (insbesondere MS Word, Excel, Powerpoint und Outlook) Ihr persönliches Profil Die Aufgabenstellung erfordert eine offene und kooperative Einstellung und das Arbeiten im Team Die Fähigkeit zu selbstständigem und zielgerichtetem Arbeiten Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Die Bereitschaft, kooperativ auf Menschen zuzugehen und mit ihnen gemeinsam geeignete Lösungsansätze zu finden Die Tätigkeit setzt die Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten voraus. Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich. Wir bieten Ihnen Spannende Themen! Auf der Internetseite der Bezirksregierung erhalten Sie weitere Informationen: <a href="https://www.bra.nrw.de/-104" target="_blank">https://www.bra.nrw.de/-104</a> Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen. Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert! Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW. Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Warten Sie nicht länger – werden Sie Teil unseres Teams! Ihre vollständige Bewerbung können Sie unter folgendem Link bis zum 09.11.2025 über unser online Bewerbungsportal einreichen: <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534916" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534916</a> Hinweis: Im Rahmen der Online-Bewerbung werden Ihnen u. a. einige Fragen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang gestellt. Bitte halten Sie außerdem Ihren Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ausbildungsnachweis(e) und ggf. Arbeitszeugnisse als PDF-Dokumente mit jeweils maximal 10 MB bereit. Bei Fragen zu fachlichen Inhalten steht Ihnen Herr Klein (Tel.: 02931 82 5859) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Schmidt-Nagel (Tel.: 02931 82 2180) zur Verfügung. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens bei der Bezirksregierung Arnsberg automatisiert weiterverarbeiten, speichern und übermitteln. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher sind wir an der Bewerbung von entsprechend qualifizierten Frauen besonders interessiert. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen nach Maßgabe des SGB IX. Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig, daher freuen wir uns ebenfalls über Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Wir freuen uns auf Sie! <a href="http://www.bra.nrw.de" target="_blank">www.bra.nrw.de</a>

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