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Bauingenieur oder Architekt als Kalkulator 
(m/w/d) Bausanierung &amp; Wohnungsbau
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt oder Karlsruhe
sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. 
sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe. 
Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt oder Karlsruhe. 
Ihre Aufgaben
eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren 
Verdichtung der Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation 
Abklärung technischer Details 
Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen 
Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer 
Erstellung der Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen 
Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert 
ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken 
selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus 
gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus
Wir bieten
eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz 
ein umfangreiches Weiterbildungsangebot 
hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) 
kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale 
eine kollegiale Unternehmenskultur 
eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
JETZT BEWERBEN! 
sanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe 
Telefon 0721 61935-800 
E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de">info@sanierungsprofi.de</a>

Bauingenieur oder Architekt als Kalkulator (m/w/d) Bausanierung & Wohnungsbau

JUNIOR BAUTECHNIKER / BAUINGENIEUR (m/w/d) FACHRICHTUNG TIEFBAU
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN:
Verantwortung für die Kalkulation und Projektierung der Gewerke Erd-, Tief- und Straßenbau 
Bewertung und Optimierung von Konzepten und Planungen 
Abstimmungen mit Bauherren und Ämtern 
Steuerung der internen und externen Fachplaner 
Ausschreibung und Vergabe 
Entwicklung von Alternativen und technischen Neuerungen sowie Lösungen 
Ansprechpartner für die Bauabwicklung
IHR PROFIL:
Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement oder Ähnliche (FH/TU/TH) oder Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bauwesen 
Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe wünschenswert 
Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, 
selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein 
Kenntnisse der VOB und HOAI
UNSER ANGEBOT:
Die Möglichkeit von Beginn an Verantwortung zu übernehmen 
Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
Jetzt bewerben!

Junior Bautechniker / Bauingenieur (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau

Bauleiter:in (m/w/d) StraÃen- und Tiefbau
STRABAG AG, Direktion Nordrhein Westfahlen, Bereich Ruhrgebiet 
Vollzeit
Essen
JOB-ID: REQ70818
Bauleiter:in (m/w/d) StraÃen- und Tiefbau
Malocher:in mit Herz gesucht! Steigen Sie in unser dynamisches STRABAG-Team im pulsierenden Ruhrpott. 
Jetzt bewerben
Was fÃ¼r uns zÃ¤hlt
Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule/Technische UniversitÃ¤t) oder eine vergleichbare Ausbildung 
MehrjÃ¤hrige Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau wÃ¼nschenswert 
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO 
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbststÃ¤ndige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ihr Beitrag bei uns
Planung und eigenverantwortliche Bauleitung regionaler BaumaÃnahmen unter BerÃ¼cksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung 
Verhandlungen mit Auftraggebern, Bauherren und Nachunternehmern 
Koordination der EinsÃ¤tze von Personal, GerÃ¤t und Nachunternehmern 
Kontrolle des Bauablaufs und DurchfÃ¼hren der Baustellenergebniskontrolle
Unser Mehrwert fÃ¼r Sie
Karriere gefÃ¤llig? 
Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. 
Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. 
Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: 
Tarifliche VergÃ¼tung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Urlaubstage 
Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht 
ZuschÃ¼sse zur betrieblichen Altersvorsorge, fÃ¼r vermÃ¶genswirksame Leistungen oder dem ÃPNV-Ticket 
Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen. 
Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und BÃ¼roausstattung 
Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie 
Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike 
Firmenkonditionen fÃ¼r den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen 
Standortspezifische Angebote wie bspw. ParkplÃ¤tze oder eine Kantine 
Interne Events und Netzwerkveranstaltungen 
Na, neugierig geworden? 
In wenigen Schritten bewerben Sie sich einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer VerfÃ¼gbarkeit und Gehaltsvorstellung. 
Noch Fragen? Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. 
vielfÃ¤ltige WeiterbildungsmÃ¶glichkeiten 
wettbewerbsfÃ¤hige VergÃ¼tung 
GesundheitsfÃ¶rderung
Kontakt
Lara Tomic 
 Alfred-SchÃ¼tte-Allee 10 
 50679 KÃ¶ln 
+49 160 95417462 
Gemeinsam erschaffen wir GroÃes.
Jetzt bewerben

Bauleiter:in (m/w/d) Straßen- und Tiefbau

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber. 
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Köln einen 
Polier (m/w/d) 
Ihre Aufgaben 
Umsetzung der geplanten Baudurchführung sowie Gestaltung und Steuerung des Bauablaufs 
Kontrolle der Arbeiten auf den Baustellen hinsichtlich der Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung 
Unterstützung der Bauleiter und Ansprechperson für Nachunternehmer 
Verantwortlich für den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Projektteam
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung als Werkpolier, Polier oder Meister (m/w/d) 
Fundierte Erfahrung im schlüsselfertigen Hochbau 
Spaß an der Umsetzung von herausfordernden Projekten und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken 
Engagierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
Ihre Vorteile 
Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen 
Verantwortung und Mitgestaltung von herausfordernden Großprojekten 
Gewachsene Projektteams mit einem gemeinschaftlichen Miteinander 
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

Polier (m/w/d)

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber. 
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Köln einen 
Oberbauleiter (m/w/d) 
Ihre Aufgaben 
Koordination der Bauaufgaben von der Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis zur Fertigstellung des Projektes 
Leistungs-, Budget- und Ergebnisverantwortung für den zugeordneten Baubereich 
Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz 
Vertragsverhandlungen mit den Nachunternehmern 
Führungsverantwortung und Organisation des zugeordneten Teams und Abstimmung mit den anderen Gewerken
Ihr Profil 
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur 
Fundierte operative Erfahrung, insbesondere im schlüsselfertigen Bauen 
Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick
Ihre Vorteile 
Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen 
Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung 
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. 
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

Oberbauleiter (m/w/d)

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber. 
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Köln einen 
Bauingenieur oder Architekt als Projektleiter (m/w/d) Hochbau 
Ihre Aufgaben 
Leitung eines Projektteams für schlüsselfertige Hochbauprojekte im Großraum NRW 
Ganzheitliches Projektmanagement sowie Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter 
Mitwirkung bei der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie sowie Festlegung des Angebotspreises 
Umsatz, Ergebnis- und Budgetverantwortung 
Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz
Ihr Profil 
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur 
Fundierte Erfahrung, insbesondere in den Bereichen Bau-/Projektleitung von Großprojekten im Hochbau 
Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick
Ihre Vorteile 
Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen 
Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung 
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. 
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
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Bauingenieur oder Architekt als Projektleiter (m/w/d) Hochbau

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination 1 Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Meschede Starttermin: nächstmöglich Bewerbungsfrist: jederzeit 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5098">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination 1. 
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Sauerland-Hochstift am Dienstort Meschede oder Paderborn eine/n Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination 1. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Steuerungsunterstützung des regionalen und lokalen Multiprojektcontrollings 
Pflege des Projektinformations-/Projektmanagementsystems 
Führung der Finanzplanung der Planungskosten 
Pflege und Steuerungsunterstützung des Planungs- und Bauprogrammcontrollings
Ihr Profil
abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik
Ihre weiteren Stärken
Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und Kreativität aus. 
Sie sind teamfähig. 
Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).
Unsere Vorteile
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Sicherheit und Versorgung 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 E9b TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Andreas Finke 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0521 / 1082 297 
 Anke Bender 
 Recruiter*in 
 0521 / 1082 137 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 5098 werden jederzeit erbeten.

Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination

Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich »Technische Gebäudeausrüstung«
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich &quot;Technische Gebäudeausrüstung&quot; 
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. 
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs- Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen und die Übernahme der Betreiberverantwortung in den Aufgabenbereich. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Leitung des Sachgebietes »Technische Gebäudeausrüstung«, hierbei insbesondere: 
Gesamtleitung der Maßnahmenplanung bei Neubau-, Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsaufträgen, sowie Koordination der technischen Bereiche 
Sanitärtechnik 
Heizungstechnik 
Lüftungs-/Klimatechnik inkl. Kälte 
Elektrische Gebäudeausrüstung 
Gebäudeautomation / GLT 
Erneuerbare Energien und Nachhaltigkeit
Organisation des Bauunterhalts, Übernahme der Betreiberverantwortung 
Bearbeitung von Ingenieuraufgaben aus den technischen Bereichen 
fachliche Leitung des Sachgebiets sowie kooperative, zielorientierte Führung und Motivation eines Teams von derzeit bis zu 8 Mitarbeitenden (Ingenieur_innen und Techniker_innen) 
Übernahme der Bauherrenfunktion, Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieur_innen und Berater_innen 
Ausschreibungs- und Vergabemanagement / Vergabecontrolling 
Gebäudemonitoring und Bedarfsplanung 
Kontrolle der Maßnahmenkosten/-abrechnung 
Schnittstellenfunktion im Bereich des Energiemanagements
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, ggfs. Maschinenbau oder Anlagenbau bei entsprechender Fachkenntnis.
Wir erwarten zudem:
Fachliche Kompetenz , insbesondere
o mehrjährige Berufs-, Bauleitungs- und Projektleitungserfahrung o Kenntnisse in fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung (Bauordnung, Technische Vorschriften und Richtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen,) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (HOAI, VOB) o die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden o gute Ausdrucksfähigkeit
Persönliche Kompetenz , insbesondere
o selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein o Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o souveränes Auftreten o Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)
Soziale Kompetenz , insbesondere
o Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistungsunternehmen o Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Methodische Kompetenz , insbesondere
o Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und barrierearme und zielorientierte Informationsstrukturen zu schaffen o Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufe
Digitale Kompetenz , insbesondere
o vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (vergleichbar Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. o Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) 
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen 
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Frau Kathrin Westerhoff Tel. 02104 99-2719 
E-Mail: <a href="mailto:Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de">Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de</a>
Frau Andrea Hoffmann 
Tel. 02104 99-2701 
E-Mail: <a href="mailto:Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de">Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de</a>
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi 
Tel. 02104 99-1213 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a>
Allgemeine Hinweise: 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
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#TeamKreisMettmann 
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Kreis Mettmann 
Der Landrat 
Düsseldorfer Straße 26 
40822 Mettmann 
Impressum

Ingenieur:in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich "Technische Gebäudeausrüstung"

PROJEKTCONTROLLER/RISK MANAGER (m/w/d)
Paderborn, BREMER West GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN:
Vorbereitung und Abstimmung der Budgetplanung zur Nachunternehmervergabe 
Monatliche Leistungsmeldung und Deckungsbeitragsprognose 
Erstellung von Soll- / Ist-Vergleichen 
Vertragsprüfung und Einarbeitung in die Leistungsbeschreibung 
Mitwirkung beim Nachtrags- / Vertragsmanagement gegenüber dem Auftraggeber 
Ggf. Abrechnung und Dokumentation von Leistungen auf Nachweis bei open-book-Verträgen 
Sicherstellen des Vier-Augen-Prinzips bei kostenrelevantem Schriftverkehr sowie bei der Rechnungsprüfung 
Ansprechpartner für das Projektteam bzgl. betriebswirtschaftlicher Themen
IHR PROFIL:
Abgeschlossenes Studium als Bau- oder Wirtschaftsingenieur (w/m/d) 
Berufserfahrung in der Baubranche, idealerweise in mehreren der oben genannten Bereiche 
Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten und zur Übernahme kaufmännischer Aufgaben 
Lösungsorientierte Arbeitsweise im Rahmen der individuellen Projektvorgaben 
Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit 
Sehr gute MS Excel-Kenntnisse 
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denken
UNSER ANGEBOT:
Ein Firmenfahrzeug auch für die private Nutzung 
Mitwirkung an spannenden und abwechslungsreichen Großprojekten 
Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
Personalreferentin
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Projektcontroller / Risk Manager (m/w/d)

FACHINGENIEUR FÜR GEBÄUDEZERTIFIZIERUNG (m/w/d)
Bremer Planungsgesellschaft mbH
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Fachingenieur (m/w/d) für Gebäudezertifizierung wirken Sie direkt an der nachhaltigen Umsetzung unserer Bauvorhaben in ganz Deutschland mit. Gemeinsam mit unseren Bauherren wollen wir die Gebäude unter ökologischen, ökonomischen und soziokulturellen Aspekten zukunftssicher gestalten. Auf Sie wartet ein interdisziplinäres Team aus den Bereichen Gebäudezertifizierung und Bauphysik. Da wir unser Leistungsspektrum festigen und weiter ausbauen wollen, suchen wir nach Verstärkung für unser Team in Paderborn. Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich. 
IHRE AUFGABEN:
Koordination der Gebäudezertifizierungen mit den Schwerpunkten DGNB, ESG, QNG 
Erstellung von Konzepten und Nachweisen für ein nachhaltiges Gebäude 
Schnittstelle zwischen Generalunternehmer, Bauherr und Zertifizierungsstellen 
Erstellung von Ökobilanzierungen, Lebenszykluskosten und von Gebäude-ressourcenpässen 
Material- und Produktprüfungen auf Schadstoffe 
Beratung der Bauherren und Durchführung interner Schulungen
IHR PROFIL:
Studium in Bau- oder Umweltingenieurwesen, Nachhaltiges Bauen, Green Building, Bauphysik oder gleichwertig 
Berufseinsteiger und Ingenieure / Sachbearbeiter (w/m/d) mit Erfahrung erwünscht 
gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudezertifizierung (DGNB) 
Fundiertes Wissen von Bilanzierungen im Bereich Nachhaltigkeit und Umwelt 
Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität
UNSER ANGEBOT:
 Unbefristete Anstellung mit einer leistungsorientierten Vergütung 
 Attraktives Arbeitsumfeld mit interessanten Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft 
 Regelmäßige Weiterbildung in unserer hauseigenen Akademie 
 Weiterbildung zum DGNB Consultant oder Auditor möglich 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevent
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #InnovativBauenGemeinsamWachsen 
IHR KONTAKT:
 Friederike Schröder 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder 
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