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Wir suchen Kanal-/Tiefbauer (m/w/d) Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, ein gutes Betriebsklima und eine übertarifliche Vergütung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen oder nehmen Sie direkt Kontakt auf. PHILIPP KUTSCH GmbH Industriestr. 12 • 52457 Aldenhoven Tel.: 02464/58 56 0 <a href="mailto:karriere@philippkutsch.de" target="_blank">karriere@philippkutsch.de</a>

Kanal- / Tiefbauer (m/w/d)

Bauleiter:in / Techniker:in (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / Abdichtungstechnik
 STRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Rheinland 
 Vollzeit 
 Köln, Düsseldorf und das umliegende Rheinland 
 JOB-ID: REQ67538 
Bauleiter:in / Techniker:in (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / Abdichtungstechnik
 Ihr Herz schlägt für´s Rheinland? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns im STRABAG-Team. 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine Ausbildung zum:zur Bautechniker:in 
Erfahrung im Bereich Gussasphalt und/oder der Abdichtung sind von Vorteil 
Kenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) 
Ausgeprägter Kundengedanke, Unternehmerisches Denken und Handeln 
Engagierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sie erfüllen noch nicht alle Voraussetzungen, aber besitzen ein ausgeprägtes Interesse für Gussasphalt und Abdichtungstechnik? Kein Problem! Lassen Sie uns die fehlenden Voraussetzungen gemeinsam entwickeln. 
Ihr Beitrag bei uns
Ihr Herz schlägt für das Rheinland, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams! 
Abwicklung von Bauprojekten im Bereich Abdichtung und Gussasphalt für Straßen-, Gewerbe- und Wohnungsbau inkl. Abrechnung und Nachtragsmanagement 
Verantwortliche Steuerung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung technischer Anforderungen sowie wirtschaftlicher Zielvorgaben 
Effiziente Koordination von Personal-, Nachunternehmer- und Geräteeinsätzen sowie kostenoptimierte und termingerechte Beschaffung von Materialien 
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen-, Bereichsleitung und Ihrem Team
Unser Mehrwert für Sie
Karriere gefällig? 
Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. 
Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. 
Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: 
Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember 
Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht 
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket 
Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen. 
Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung 
Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie 
Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike 
Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen 
Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine 
Interne Events und Netzwerkveranstaltungen 
Na, neugierig geworden? 
In wenigen Schritten bewerben Sie einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. 
Noch Fragen? Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
kostenlose Getränke 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Unterkunft 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents
Kontakt
Lara Tomic 
Alfred-Schütte-Allee 10 
50679 Köln 
+49 160 95417462 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Bauleiter:in / Techniker:in  (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / Abdichtungstechnik

Ingenieur/Techniker (gn) für Kanal- und Entwässerungsplanung
In der Abteilung Planung und Bau Entwässerung ist im Bereich Planung zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ingenieur/Techniker (gn) für Kanal- und Entwässerungsplanung neu zu besetzen. 
Online bewerben 
Fragen zur Stelle? Genc Binqe 0201 / 800-0 
 <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-essen.de">bewerbung@stadtwerke-essen.de</a>
Wir stellen ein
Frisches Trinkwasser, Energie und Heizwärme: Wir versorgen die Essener Bürgerinnen und Bürger jeden Tag zuverlässig und rund um die Uhr. In 150 Jahren Unternehmensgeschichte entwickelten sich die Stadtwerke Essen vom Gas- und Wasserversorger zum heutigen Energieversorger der Stadt Essen mit zahlreichen Produkten und Dienstleistungen. Unsere Erfahrung und unsere Verantwortung gegenüber den Essener Bürgerinnen und Bürgern bilden das Fundament für unsere Arbeit. 
Die Stadtwerke Essen AG versorgt das Stadtgebiet mit Erdgas, Strom, Wärme und Trinkwasser. Zu den Aufgabengebieten gehören außerdem die Instandhaltung und Erweiterung des Abwassernetzes und der Betrieb eines Trilogistikzentrums im Essener Hafen. Um all diese Serviceleistungen tagtäglich für die Kunden erbringen zu können, sind rund 900 qualifizierte Mitarbeiter im Unternehmen beschäftigt.
1 Das erwartet Sie
Das erwartet Sie
Sie planen eigenständig Entwässerungsbaumaßnahmen (innerstädtischer Kanalbau / Spezial-Tiefbau) unterschiedlicher Komplexität gemäß HOAI-Leistungsphasen 1-7. 
Sie gewährleisten selbstständig das Zeit- und Kostencontrolling Ihrer Projekte. 
Sie betreuen und koordinieren die im Rahmen der Planung erforderlichen Leistungen Dritter (z. B. Baugrundgutachten, Kampfmittelsondierung, Ingenieurbüros etc.) 
Sie organisieren Besprechungen mit Behörden, Trägern öffentlicher Belange etc. und nehmen an diesen teil.
2 Das bringen Sie mit
Das bringen Sie mit
Sie haben ein Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen/Umwelttechnik abgeschlossen oder eine Ausbildung zum/zur Techniker/-in Bautechnik (Tiefbau). 
Sie besitzen Erfahrung im Bereich der Kanalplanung, LV-Erstellung und Kalkulation sowie umfassendes Knowhow, was die einschlägigen gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen (u. a. DIN-Normen, DWA-Regelwerke, HOAI, VOB) betrifft. 
Sie verfügen über gute PC/DV-Kenntnisse (MS Office, Geoinformations- und Planungssysteme [GIS], AVA-Software, CAD, SAP). 
Sie haben einen Führerschein der Klasse B.
3 Das wird Ihnen gefallen
Das wird Ihnen gefallen
Gehalt nach Tarif 
30 Tage Urlaub 
Weihnachtsgeld 
Mobile Arbeit möglich 
Familienfreundlich 
Flexible Arbeitszeiten 
Fahrrad-Leasing 
Eigene Kantine 
Monatsticket ÖPNV 
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze 
Gesundheitsangebote
Gehalt nach Tarif 
Tage Urlaub 
Weihnachtsgeld 
Mobile Arbeit möglich 
Familienfreundlich 
Flexible 
 Arbeitszeiten
Fahrrad-Leasing 
Eigene Kantine 
Monatsticket ÖPNV 
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze 
Gesundheitsangebote
Klingt gut? Jetzt bewerben
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular. 
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Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.
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Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.

Ingenieur / Techniker (gn) für Kanal- und Entwässerungsplanung

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!
Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. 
 Sind Sie eine engagierte Führungspersönlichkeit mit technischem Know-how und einem Gespür für innovative Lösungen? Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitgestalten und dabei Verantwortung für ein motiviertes Team übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Sachgebietsleitung im technischen Büro tragen Sie maßgeblich dazu bei, effiziente Prozesse zu entwickeln, technische Projekte erfolgreich umzusetzen und die strategische Weiterentwicklung unseres Fachbereichs voranzutreiben. 
 Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! 
 Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n 
Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen
Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:
Führung, Motivation, Information und Entwicklung der Mitarbeitenden 
Steuerung der Arbeitsabläufe und der Kommunikation des Sachgebietes sowie mit den Mitarbeitenden der Instandhaltung 
Weiterentwickeln und überwachen von Technologie-/Qualitäts-/Sicherheitsstandards 
Mitwirken bei der Erarbeitung, Abstimmung und Controlling von u.a. Vorgaben für technische Ausführungsdetails, jährlichen Maßnahmenplanungen (Bauprogramm), Investitionsplan 
Steuern des jährlichen Bauprogramms sowie Koordination der internen Kapazitäten 
Fortschreibung des Maßnahmenplans der kommunalen Schiene 
Koordination der Maßnahmen mit Dritten (u.a. Stadt Düsseldorf, Netzgesellschaft) sowie abteilungsübergreifende fachtechnische und terminliche Abstimmung zu Maßnahmenplanungen 
Verantwortung für die Ausschreibung und Vergabe von Rahmenverträgen 
Sicherstellen der Anforderungen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes nach arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften (u.a. Arbeitsschutzgesetz, Unfallverhütungsvorschriften, Umweltschutz) 
Prüfen und Bewerten von Nachtragsangeboten sowie Prozessbegleitung des Nachtragsmanagements 
Bearbeiten und nachverfolgen von Meldungen aus dem Kundendialog
Das wünschen wir uns:
Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. bzw. B./M.Sc.) in der Fachrichtung Bauwesen oder Techniker*in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Gleisbau 
Sichere Anwendung der VOB 
Kenntnisse einschlägiger Vorschriften wie BOStrab, UVV, VDV, DIN u.ä. 
Erfahrung im Projektmanagement 
Erfahrung in Planung, Baubegleitung- und Überwachung, Abnahme, Abrechnung im Bereich der Gleisanlagen 
Erfahrung im Nachtragsmanagement 
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen 
Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten 
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Maß an Sozialkompetenz 
Empathie und angemessene Durchsetzungsfähigkeit 
Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit 
Sorgfältige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise 
Konzeptionelles und prozessorientiertes Denken sowie wirtschaftliches und zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab
Das bieten wir:
Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen - bring dich aktiv ein!
Sinnhafte Arbeit: Wir geben Anschluss - im wahrsten Sinne des Wortes.
Teamspirit: engagiertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre
Weiterentwicklung: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibilität: Hybrides Arbeiten, Gleitzeit und weitere moderne Arbeitsbedingungen
Sicherheit: Attraktive faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
Gesundheit: eigener Fitnessraum und Fahrradleasing sowie vielseitige Gesundheitsmaßnahmen
Erholung: 30 Urlaubstage und 4 Entlastungstage
Sonderzahlungen: Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie
Weitere Benefits: DeutschlandTicket, modernes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und vieles mehr
 Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. 
 Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. 
Fühlen Sie sich angesprochen?
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere">www.rheinbahn.de/karriere</a> . Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. 
 Ansprechpartnerin: Jasmin Odenkirchen

Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen

Maurer:innen / Bauhelfer:innen als Maurerkolonne - Rhein-Erft-Kreis Viebrockhaus: Kurze Wege, klare Worte und typisch norddeutsch seit 1954. Vom Fünfmannbetrieb zum Familienunternehmen mit 20 Standorten und über 1.300 Mitarbeitenden, die uns sehr am Herzen liegen und unsere Erfolgsgeschichte jeden Tag aufs Neue mit Mut, viel Tatkraft und exzellenter Qualität pflastern. Weil wir nicht nur beim Bau unserer Häuser fürs Leben größten Wert auf Nachhaltigkeit, Ehrlichkeit und Transparenz legen, suchen wir keine Jobhopper, sondern Menschen, die kommen, um zu bleiben. Deshalb gibt es bei uns ausnahmslos feste Anstellungsverträge, Planungssicherheit durch gute, faire Gehälter mit vielen Zusatzleistungen und ganz gezielte Maßnahmen, die die Gesundheit sowie das persönliche und berufliche Vorankommen unserer Mitarbeitenden sichern. Legen Sie den Grundstein und verstärken Sie ab sofort unseren Baubetrieb in Kerpen (Region Rhein-Erft-Kreis) als engagierte: Maurer:innen / Bauhelfer:innen als Maurerkolonne bestehend aus 4 Personen für den Bau unserer Ein- und Zweifamilienhäuser. ERWARTEN – Was Sie bei uns erwartet: Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung und bester Auftragslage. Wir wollen, dass Sie sich langfristig bei uns wohlfühlen! Gute Sozialleistungen (betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents u. v. m.) Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung und Werkzeuge sind für uns selbstverständlich, wenn Sie bei uns starten Moderne und funktionale Ausstattung der Firmenfahrzeuge für die Kolonne (wir stellen Ihnen das Fahrzeug und einen Anhänger) Umfassendes Onboarding-Programm Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten in der Viebrockhaus-Akademie Flache Hierarchien mit der Chance, Verantwortung zu übernehmen Eine Firmenkultur, die von unternehmerischem Geist und Spaß an der Arbeit geprägt ist ENTDECKEN – Entdecken Sie mit uns die Zukunft: Sie mauern die Traumhäuser unserer Bauherr:innen – mit uns bauen Sie Stein auf Stein in höchster Qualität Sie repräsentieren unser Unternehmen und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Freude am Hausbau Sie sind flexibel und verantwortungsbewusst und handeln stets im Sinne unserer Bauherr:innen ERFAHREN – Diese Erfahrungen bringen Sie mit: Sie sind ein:e ausgebildete:r Maurer:in oder bereits eine eingespielte Maurerkolonne und möchten gemeinsam mit uns die Traumhäuser unserer Bauherr:innen verwirklichen Ihre Kolonne besteht aus ausgebildeten Maurer:innen und Bauhelfer:innen Sie haben bereits Erfahrung in der Herstellung von Verblendmauerwerk Ihr:e Kolonnenführer:in verfügt über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / BE (früher Klasse 3) INSPIRIEREN – Sie fühlen sich inspiriert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Karriereportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin. Jenny Fitschen Leiterin Zentrales Recruiting 04164 8991-560 Viebrockhaus AG | Grashofweg 11 b | 21698 Harsefeld | <a href="http://www.viebrockhaus.de" target="_blank">www.viebrockhaus.de</a>

Maurer:innen / Bauhelfer:innen als Maurerkolonne - Rhein-Erft-Kreis

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Qualitätsmanager (w/m/d)   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: DE-Melsungen (Pfieffewiesen)   Funktionsbereich: Qualität   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 5514   Innerhalb des Qualitäts- und Umweltmanagements der Sparte Hospital Care suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Qualitätsmanager (w/m/d) Business-to-Business für unseren Standort Melsungen befristet für zwei Jahre.   Der Bereich Qualitätsmanagement Business-to-Business ist der globale Ansprechpartner für das Industriekundengeschäft mit großen multinationalen pharmazeutischen Herstellern, sowie den BioTech und MedTech Industrien. Das Team stellt sicher, dass das B. Braun Quality Management System alle Kundenanforderungen erfüllen kann und unterstützt bei komplexen, interdisziplinären Business-to-Business Projekten für Arzneimittel und Medizinprodukte.   Dabei werden Projekte zur kundenspezifischen Weiterentwicklung von B. Braun Produkten bis zur kompletten Neuentwicklung für die Business-to-Business-Kunden mit globaler Zulassung unter Nutzung der weltweit verfügbaren Herstellstandorte realisiert. Bei Ihren Aufgaben kooperieren Sie sowohl mit B. Braun Standorten als auch mit unseren Industriekunden   Aufgaben      Sie planen, beschreiben und implementieren Qualitätsprozesse      Sie führen eigenständig Qualitätsverhandlungen mit den Fachexpert*Innen der Industriekunden, setzen die Resultate um und überwachen deren Einhaltung      Sie prüfen, koordinieren und managen Audit-Anfragen der Industriekund*Innen und unterstützen bei Audits vor Ort      Sie beschaffen und koordinieren Qualitätsinformationen aus Audits, Qualifizierungen und Prüfungen und werten diese aus      Ebenso überwachen und werten Sie Customer Complaints aus und leiten Korrekturmaßnahmen ein      Sie arbeiten bei der Umsetzung von Change Control-Prozessen der Sparte Hospital Care mit und überwachen Korrektur- und Präventionsmaßnahmen (CAPA), soweit sie aus Audits von Industriekund*Innen resultieren      Sie unterstützen die Fachbereiche Customer Service, Account Management und Projektmanagement und arbeiten in interdisziplinären globalen Projekten mit     Fachliche Qualifikationen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Natur- oder Ingenieurwissenschaften, wie beispielsweise Pharmatechnik oder Chemie      Sie können mindestens erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement vorweisen, idealerweise in der Kooperation mit externen Kund*Innen      Sie besitzen Kenntnisse der Normen und Anforderungen an Medizinprodukte und Arzneimittel (ISO 9001, ISO 13485, GMP, CFR), tiefergehende Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen der EU, MDR, sowie der Länderanforderungen für China, USA und Japan sind wünschenswert      Sie haben Erfahrung in der Verhandlung von Verträgen sowie im Projektmanagement      Ein gutes technisches Verständnis sowie Erfahrungen mit SAP R/3 sind wünschenswert      Ihr Profil wird abgerundet durch sehr gute MS-Office- und sichere Englischkenntnisse abgerundet     Persönliche Qualifikationen      Sie sind ein Kommunikations- und Organisationstalent      Sie schätzen Perspektivenvielfalt und arbeiten gerne in multikulturellen und interdisziplinären Teams      Ihre Arbeitsweise ist genau, analytisch und zielorientiert      Sie lernen gerne neue Dinge und treiben Innovation voran      Abschließend agieren Sie stets kundenorientiert und zeigen Empathie     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen     Kontakt: B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661 71-3363

Qualitätsmanager (w/m/d)

Sind Sie bereit, die Bauwelt neu zu gestalten und digitale Innovationen voranzutreiben? Arbeitssicherheit steht für Sie an erster Stelle? Sie teilen unsere Leidenschaft für erfolgreiche Bauprojekte und digitale Infrastruktur? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Werden Sie Teil unseres Teams, wir wollen die Basis für die digitale Zukunft schaffen! In einer dynamischen Welt voller Innovation und Fortschritt suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects in Essen , mit Projekten in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland, einen engagierten
Projektleiter (m/w/d) TGA 
Ihre Aufgaben 
Sie treiben Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran 
Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme 
Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden 
Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz 
Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern 
Sie organisieren und führen das gesamte TGA-Projektteam, und stimmen sich interdisziplinär mit anderen Gewerken ab 
Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen 
Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg
Ihr Profil 
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 10 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“) 
Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln 
Sie begeistern sich für moderne technische Systeme 
Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets 
Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu 
Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas eine spannende Herausforderung
Ihre Vorteile 
Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten 
Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben 
Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Profitieren Sie von Ihrem Dienstwagen und weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie. 
Bewerben

Projektleiter (m/w/d) TGA

Sind Sie bereit, die digitale Zukunft mitzugestalten? Für Sie ist bei der Umsetzung komplexer Bauaufgaben die Arbeitssicherheit aller Projektbeteiligten das höchste Gut? Wenn Sie eine Leidenschaft für Bauprojekte und ein tiefes Verständnis für die Anforderungen der digitalen Infrastruktur mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Basis für die digitale Transformation zu schaffen! In einer dynamischen Welt, in der Innovation und Fortschritt Hand in Hand gehen, suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects am Standort Essen mit Projekten in ganz Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland einen engagierten 
Projektleiter (m/w/d) Hochbau / High Tech Projects 
Ihre Aufgaben 
Leitung eines Projektteams für Hochbauprojekte in Zukunftsmärkten wie z.B. Rechenzentren, Batteriefabriken oder anderen Spezialimmobilien in Deutschland oder dem europäischen Ausland 
Mitwirkung in der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie sowie Festlegung des Angebotspreises 
Vollumfängliche (Arbeitssicherheit, technisch, wirtschaftlich, qualitativ, terminlich, organisatorisch und vertragskonforme) Projektabwicklung 
Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung 
Ganzheitliches Projektmanagement inklusive Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter
Ihr Profil 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder im Bereich Versorgungstechnik 
Fundierte operative Erfahrung im Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“) 
Umfassende Erfahrungen bei der Implementierung internationaler Arbeitssicherheitsstandards auch in deutschen Projekten und Vorleben des Prinzips „Safety First“ 
Hohe Führungskompetenz, Motivation und Einsatzbereitschaft 
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Flexibilität und Reisebereitschaft für Projekteinsätze im Inland und europäischen Ausland
Ihre Vorteile 
Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit zukunftssicheren Projekten 
 Verantwortungsvolle Führungsrolle in einem internationalen Umfeld 
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. 
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

Projektleiter (m/w/d) Hochbau / High Tech Projects

Baukoordinator (m/w/d) Versorgungsbau / Tiefbau Mit uns. Für alle. Mit nachhaltiger Versorgung und innovativen Projekten gestalten wir als SWO Netz GmbH das moderne Osnabrück der Zukunft. Wir liefern Gas, Wasser, Wärme, Energie und Glasfaser, bereiten Abwasser umweltgerecht auf und bauen zukunftsfähige (Daten)-Netze. Deine Aufgabe bei uns hat Bedeutung. Gemeinsam mit Deinem Team trägst Du wesentlich zur Weiterentwicklung unserer Region bei. Mit über 440 Mitarbeitenden bieten wir die perfekte Größe: Hier kennt man sich persönlich und arbeitet in einem tollen Kollegium mit viel Expertise. Wir bieten Dir den idealen Ort, um in einem Netzwerk erfahrener Fachkräfte an großen Herausforderungen zu wachsen – sowohl persönlich als auch fachlich. Du suchst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten. Gestalte die Zukunft der Region mit uns – gemeinsam können wir Großes bewegen! Wen suchen wir: Für unser Team „Bausteuerung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen einen engagierten, motivierten und qualifizierten Baukoordinator (m/w/d) Versorgungsbau / Tiefbau Werde Teil unseres Teams und treibe den Erfolg unseres Unternehmens sowie die Zukunft aktiv voran. Uns sind ein konstruktives und hilfsbereites Miteinander, eine offene Kommunikation und Spaß an der Arbeit wichtig. Deine zukünftigen Aufgaben: Tiefbau: Du koordinierst und überwachst den Tiefbau sowie die Verlegung der Medien und sorgst für die ordnungsgemäße Umsetzung der Dir zugeteilten Baumaßnahmen. Budgetüberwachung: Du hast die Kosten und dein Budget im Blick und kannst auf Basis des Baufortschritts aussagekräftige und belastbare monatliche Prognosen zum erwarteten Mittelabfluss abgeben. Aufmaß: Im Zusammenspiel mit dem Dienstleister erstellst du für den späteren Abrechnungsprozess das technische und kaufmännische Aufmaß. Materialfreigabe: Das benötigte Material zur Umsetzung der Baumaßnahme wird von Dir in Absprache mit dem Dienstleister freigegeben und bei Bedarf wird der Transport koordiniert. Projekte: Du nimmst an internen sowie externen Projektgesprächen vor, während und gegebenenfalls nach Abschluss der Baumaßnahme teil. Rufbereitschaft: Du nimmst auf Anforderung an der Rufbereitschaft teil. Das wünschen wir uns von Dir: Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art und Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst Du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für Dich selbstverständlich. Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit unternehmerischem Denkvermögen und Kommunikationsstärke, zeichnen Dich aus. Deine Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, Meister/Techniker, z.B. Rohrnetzmeister, Tiefbautechniker oder vergleichbar. Führerschein: Einen Führerschein der Klasse B kannst Du nachweisen. Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllst das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an. Das gehört bei uns mit dazu: Für deine Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 39 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, 24. + 31.12. 100%ige Feiertage/frei, betriebliche Altersversorgung (VBL) und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen/Entgeltumwandlung Für deine Flexibilität: eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten/Homeoffice, Workation, diverse Arbeitszeitmodell. Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw. Für dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung, Kitazuschuss Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken sowie Laden von E-Bikes und E-Autos, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets, Fahrradleasing, Rabatte bei Corporate Benefits und Terra Benefits Die Vergütung (13 Gehälter + Prämie) erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) und richtet sich nach den mitgebrachten Qualifikation und beruflichen Erfahrungen. Darüber sprechen wir im gemeinsamen Kennenlernen. Das matcht? Dann mach' Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben! Hier geht es zum Jobportal auf <a href="http://www.swo.de/karriere" target="_blank">www.swo.de/karriere</a>. Melde Dich einfach bei Marius Lindenborn, wenn Du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2527)!

Baukoordinator (m/w/d) Versorgungsbau / Tiefbau

Bauzeichner (gn*) konstruktiver Ingenieurbau / Hochbau Vollzeit Wolfsbach 41, 57080 Siegen, Deutschland Ohne Berufserfahrung Ab sofort Über uns: Erfahren! Die Hundhausen-Gruppe baut auf über 125 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte. Leistungsstark! Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen. Für den Bau anspruchsvoller und interessanter Projekte in der Zukunftsbranche-Bau haben wir in unserem Beton-Fertigteilewerk in Siegen-Eisern die genannte Stelle zu besetzen. Ihre Aufgaben: Erstellen von Fertigteil- Übersichten und Fertigteil- Elementplänen Planverwaltung Projektverwaltung und Abrechnungszuordnung Bauzeichner/Techniker mit anderen Schwerpunkten können in das Thema der Beton-Fertigteile eingearbeitet werden Ihr Profil: Ausbildung als Bauzeichner (konstruktiver Ingenieurbau), Techniker oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Kenntnisse in Nemetchek- Allplan und gängiger Office- Software Unsere Leistungen: Unbefristete Anstellung in der Zukunftsbranche-Bau Mitarbeit in einem erfolgreichen inhabergeführten Familienunternehmen Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung und flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten und freundlichen Team Regelmäßige Weiterbildungsangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Mitarbeiterprogramme Ihre Ansprechpartner: Sollten Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Björn Schäfer, Tel. 0271/39334-10. Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118. So bewerben Sie sich bei uns: Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem zertifizierten und sicheren Online-Bewerbungssystem auf unserer Homepage hochzuladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Bewerbung auch per Post an uns senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH Bäckerstraße 4, 57076 Siegen Telefon 02 71/4 08-0 <a href="http://www.hundhausen.de" target="_blank">www.hundhausen.de</a> * gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt. W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH Wolfsbach 41, 57080 Siegen-Eisern <a href="http://www.hundhausen.de" target="_blank">www.hundhausen.de</a> Job teilen

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