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<p>Wir sind ein führendes mittelständisches Unternehmen im Bereich Kabelkonfektion und Baugruppenmontage mit Sitz in Dortmund. Unsere Produkte finden in zahlreichen industriellen Anwendungen Verwendung und stehen für Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit.&nbsp;</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <strong>ab sofort engagierte Produktionshelfer (m/w/d).</strong></p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Bedienen von Maschinen und Anlagen</li><li>Durchführung von Montage- und Sortiertätigkeiten</li><li>Unterstützung im Wareneingang und Versand</li><li>Qualitätskontrolle und Verpackung von Bauteilen</li><li>Allgemeine Tätigkeiten im Produktionsbereich<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und körperliche Belastbarkeit</li><li>Erfahrung in der Produktion oder Montage von Vorteil, aber kein Muss – Quereinsteiger sind willkommen!<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Feste, planbare Arbeitszeiten:<br>Mo–Do: 6:30–15:30 Uhr, Fr: 6:30–12:45 Uhr – kein Schichtdienst!</li><li>Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Kollegiales Team und flache Hierarchien<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Jetzt bewerben!</strong></h3><p>Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über das Expressformular!<br>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter +49 231 96787840 zur Verfügung.</p>

Kabeltechnik Will und Folger GmbH

Produktionshelfer (m/w/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektleiter (m/w/d) für eine spannende Vollzeittätigkeit im Bauwesen.</p>
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie</h2>
<ul><li>gezielte Einarbeitung durch den Betriebsleiter</li><li>Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung</li><li>kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen</li><li>Freiraum zur eigenen Gestaltung der Prozesse</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Sie betreuen und beraten die Kunden vor Ort in ganz Deutschland</li><li>das Team wird federführend von Ihnen auf den Baustellen angeleitet</li><li>Sie übernehmen die technische Abwicklung der Projekte inkl. Angebote, Kalkulationen und Planungen</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>einen Abschluss als Projektmanager, Bauingenieur, Meister o.Ä. aus dem handwerklichen Bereich</li><li>praktische Erfahrungen aus dem Handwerk/auf Baustellen</li><li>einen Führerschein der Klasse B</li><li>erweiterte Kenntnisse mit MS-Office-Anwendungen</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 2306 9270015.</p><p>Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:</p><p>Lünen, Marktstraße 16, 44532 Lünen, +49 2306 927 00-11</p>
<h2>Über Tempton</h2>
<p>Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.</p>

Projektleiter (m/w/d)

Die Handwerkskammer Dortmund bietet Gerüstbaugesellen im Rahmen einer Tätigkeit als   Ausbilder (m/w/d)   im Fachbereich Gerüstbau   interessante berufliche Perspektiven.   Wir sind Dienstleister für kleine und mittelständische Unternehmen des Handwerks in der Region und suchen Sie als Unterstützung für unser Gerüstbauzentrum in Dortmund.   Das erwartet Sie bei uns:      Die Einstellung erfolgt befristet auf zwei Jahre zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer Probezeit von sechs Monaten      Kostenlose Teilnahme an der Fortbildung zum Gerüstbauermeister (Teile I bis IV) und Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Meisterprüfung      Sie erhalten eine angemessene Einarbeitungszeit in das Aufgabengebiet      Entsprechend der persönlichen Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein Jahresbrutto nach EG 9a TV-L sowie eine bezuschusste Altersvorsorge      Wir bieten eine gute Work-Life-Balance mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitregelung sowie guter Anbindung an den ÖPNV (Job-Ticket)      Wir fördern Ihre Gesundheit im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements, wir bieten Ihnen ein regelmäßiges Fort- und Weiterbildungsangebot, Fahrradleasing sowie diverse Mitarbeiterrabatte     Ihr Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:      Durchführung des Unterrichts im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung als Co-Ausbilder      Als Ausbilder*in bringen Sie neue Impulse ein und tragen somit aktiv zur Weiterentwicklung des Fachbereichs bei     Sie bringen mit:      Abgeschlossene Gerüstbauerausbildung mit mehrjähriger Baustellenerfahrung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung      Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Erwachsenen      Teambereitschaft und den Willen zur kontinuierlichen Fortbildung      Gute Umgangsformen, Belastbarkeit und Verbindlichkeit im Umgang      Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen     Sollten Sie sich für die beschriebene Position interessieren, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich online bis zum 09.12.2025 unter    <a href="http://www.hwk-do.de/karriere" target="_blank">www.hwk-do.de/karriere</a>   ein.   Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingereicht werden, finden im Bewerbungsverfahren keine Berücksichtigung.      Ansprechpartnerin:     Frau Schubert   ? 0231 5493-126

Ausbilder (m/w/d) im Fachbereich Gerüstbau

Technische/n Dezernent/in (m/w/d) im Sachgebiet „Markscheiderische Aufgaben im Altbergbau“   Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleistende, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen.   Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams!   Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum 01.01.2026 für das Dezernat 63 – Nachbergbau – im Sachgebiet „Markscheiderische Aufgaben im Altbergbau“ am Dienstort Dortmund eine/einen   Technische/n Dezernent/in (m/w/d)   (Entgeltgruppe 13-14 TV-L bzw. A13-A14 LBesO A NRW)   Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.   Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 13 Teil I der EGO zum TV-L. Bewerbende, die bereits in der EG 14 Teil I der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis in die Laufbahngruppe 2.2 möglich. Bereits beamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A14 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden.   Die Abteilung 6 ist landesweit für die Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich der Handlungsfelder Bergbau und Energie zuständig. U. a. führt sie die Aufsicht über Bergbaubetriebe in NRW. Sie lässt bergbauliche Vorhaben zu und kontrolliert deren Durchführung. Gefahrenvorsorge und -abwehr sowie Vermeidung von Risiken infolge der bergbaulichen Vorhaben zählen zu den Aufgabenschwerpunkten der Abteilung 6.   Das Dezernat 63 „Nachbergbau“ der Bezirksregierung Arnsberg betreibt u. a. die Aufgaben der Abwehr von Gefahren aus verlassenen Grubenbauen in den Altbergbauregionen NRWs. Über das im Aufbau befindliche Risikomanagement werden präventiv mögliche Gefährdungen bewertet und ggf. beseitigt. Um die Risiken künftig möglichst gering zu halten, brauchen wir einen möglichst umfassenden Überblick über die Bergbauhinterlassenschaften in NRW, die daraus möglicherweise resultierenden Gefährdungen und über die durchgeführten Untersuchungs- und Sicherungsmaßnahmen Dritter. Im Sachgebiet "Markscheiderische Aufgaben im Altbergbau" werden diese Informationen gesammelt und ausgewertet.   Ihre Aufgaben      Prozesssteuerung und Organisation, einschließlich der Personalführung der Mitarbeitenden, des Sachgebietes,         Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung der hauseigenen GIS-Anwendungen sowie Führung- und Pflege der relevanten Datenbanken und Statistiken,      Koordination der Auswertung von historischen bergbaulichen Unterlagen (Grubenbilder, Berechtsamsakten, Betriebsakten, etc.),      Beantwortung von risikomanagementspezifischen Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Unternehmen oder anderen Behörden,      Intensive und konstruktive Zusammenarbeit mit allen im Bereich der Prozesskette Risikomanagement Beschäftigten der Bezirksregierung Arnsberg einschließlich der Koordination des Messtrupps der Abteilung 6,      Fortentwicklung der Nutzung von Methoden der Fernerkundung im Rahmen des Risikomanagements.     Diese Aufgaben sind im Innen- und Außendienst wahrzunehmen.   Ihr fachliches Profil   Bewerbende müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen:      ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder Magister) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Bergbau, Markscheidekunde, Rohstoffingenieurwesen, Nachhaltige Rohstoff- und Energieversorgung oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung     oder      die Befähigung für den Staatsdienst in der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt im Bergfach oder im Markscheidefach.     Wünschenswert wären darüber hinaus      Berufliche Erfahrungen im Bereich des „Altbergbaus“,      Kenntnisse im Umgang mit Geoinformations- und Datenbanksystemen,      sicherer Umgang mit den wichtigsten MS Office-Anwendungen,      die Bereitschaft für den Erwerb von Zusatzqualifikationen.     Ihr persönliches Profil      Sie verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten sowie Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift überzeugend darzustellen und zu vertreten.      Sie haben ein großes Interesse an der fachlichen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs sowie die Fähigkeit, fachliche Problemstellungen zu erkennen und kreativ zu lösen.      Sie arbeiten strukturiert und mit hoher Einsatzbereitschaft und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent.      Mit ihrer gut ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit können Sie Anforderungen der Kolleginnen und Kollegen erfassen und Probleme und Lösungsvorschläge verständlich erläutern.      Sie haben die Bereitschaft zur Fortbildung.      Die Tätigkeit kann mit Außendienst – gelegentlich auch unter schwierigen (Gelände-) Bedingungen – zu allen Jahreszeiten sowie in untertägigen Grubenräumen verbunden sein.      Erforderlich ist der Führerschein Klasse B (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX).     Wir bieten Ihnen      Spannende Themen! Landesweite Zuständigkeit für Nachbergbau, Altbergbau u. v. m.      Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.      Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichsten Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!      Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.      Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.      Arbeiten inmitten der Metropolregion Rhein-Ruhr! Dortmund als Dienstort.     Wollen Sie Teil unseres Teams werden?   Dann reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte unter folgendem Link bis zum 30.11.2025 über unser Online-Bewerbungsportal ein:   <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534986" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534986</a>   Hinweis: Im Rahmen der Online-Bewerbung werden Ihnen u. a. einige Fragen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang gestellt. Bitte halten Sie außerdem Ihren Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ausbildungsnachweis(e) und ggf. Arbeitszeugnisse als PDF-Dokumente mit jeweils maximal 10 MB bereit.   Bei Fragen zu fachlichen Inhalten steht Ihnen Herr Hogrebe (Tel.: 02931 82 3594) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Herr Luscher (Tel.: 02931 82 2154) zur Verfügung.   Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens bei der Bezirksregierung Arnsberg automatisiert weiterverarbeiten, speichern und übermitteln.   Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.   Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher sind wir an der Bewerbung von entsprechend qualifizierten Frauen besonders interessiert. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.   Wir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen nach Maßgabe des SGB IX.   Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig, daher freuen wir uns ebenfalls über Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.   Wir freuen uns auf Sie!   <a href="http://www.bra.nrw.de" target="_blank">www.bra.nrw.de</a>

Technische/n Dezernent/in (m/w/d) im Sachgebiet „Markscheiderische Aufgaben im Altbergbau“

Spezialist (m/w/d) Service Steuerung   Das sind wir   Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.   Dein Aufgabengebiet      Auswahl und Beauftragung von Dienstleistern: Dazu gehört die Bedarfsanalyse, die Marktrecherche nach geeigneten Dienstleistern, die Durchführung von Ausschreibungen und Angebotsvergleichen sowie Vertragsverhandlung und -abschluss.      Performance-Management: Die kontinuierliche Überwachung und Steuerung der Dienstleister-Performance hinsichtlich Qualität, Kosten und Einhaltung der Service Level Agreements (SLAs) ist zentral. Dies beinhaltet regelmäßiges Reporting, Qualitätskontrollen und Performance-Reviews.      Relationship Management: Der Aufbau und die Pflege einer konstruktiven und partnerschaftlichen Beziehung zu den Dienstleistern ist wichtig. Dies umfasst regelmäßige Kommunikation, gemeinsame Strategieentwicklung und das Management von Eskalationen.      Risikomanagement: Die Identifizierung und Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit dem Einsatz externer Dienstleister sowie die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung.      Kontrolle der Einhaltung von Compliance-Richtlinien: Sicherstellung, dass die Dienstleister die relevanten Gesetze, Vorschriften und internen Richtlinien der SIGNAL IDUNA, insbesondere im Datenschutz und der Datensicherheit, einhalten.      Kostenoptimierung: Kontinuierliche Überprüfung der Kostenstruktur und Identifizierung von Einsparpotentialen im Zusammenhang mit dem Einsatz externer Dienstleister.      Innovation und Weiterentwicklung: Evaluierung neuer Technologien und Trends im Kundenservice und Prüfung der Einsatzmöglichkeiten bei den externen Dienstleistern zur Optimierung der Prozesse und des Kundenerlebnisses.     Du      verfügst idealerweise über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung      kannst fundierte Berufserfahrung mit nachweislichem Erfolg im operativen Management von Customer Service Einheiten vorweisen      besitzt umfangreiche Serviceerfahrungen sowohl im Auftragnehmer-, als auch im Auftraggebergeschäft      hast sehr gute Kenntnisse in der Gestaltung/Verbesserung von Dienstleistungsverträgen in Wort &amp; Schrift und kannst diese auch sicher gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern verhandeln      verfügst über ausgezeichnete Analysefähigkeiten und kannst aus den Ergebnissen der Analyse geeignete Maßnahmen ableiten und umsetzen      kannst sehr gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen (insbesondere Excel) vorweisen      arbeitest eigenverantwortlich und setzt dich nachhaltig für die Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen ein      besitzt eine hohe Kundenorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, die du auf allen Managementebenen einsetzen kannst      hinterfragst kontinuierlich den aktuellen Status Quo und bist bereit neue Wege einzuschlagen     Bei uns      kannst du von einem Tarifvertrag mit einer 38 Stunden-Woche profitieren      kannst du unsere Unternehmenswerte mit Leben füllen      profitierst du von Mitarbeiterkonditionen für deine Versicherungsverträge      werden deine Fähigkeiten systematisch im Rahmen des Kompetenzmanagements entwickelt      profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten      kannst du durch ein flexibles Arbeitszeitmodell Privatleben und Arbeit gut kombinieren     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dienstsitz/Einsatzort   Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Hamburg oder Dortmund.   Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.   Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.   Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.   Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.   SIGNAL IDUNA Gruppe   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Ansprechpartner: René Figge   Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.   Hinweis für Personalvermittler   Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.   Kontakt   René Figge   Einsatzort   Hamburg, Dortmund   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Spezialist (m/w/d) Service Steuerung

<p><br></p><h3>Ausbildung Immobilienkauffrau/-mann (d/w/m)</h3><br><h4>Bist du interessiert?</h4>Wir bieten dir eine <strong>„Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/mann (d/w/m)“</strong> mit dem <strong>örtlichen Schwerpunkt in Bergkamen</strong> zum <strong>1. August 2026</strong> an. Außerdem wirst du acht bis zehn Monate in Dortmund eingesetzt.<br><br><h4>Diese spannenden Aufgaben erwarten dich</h4><ul><li>Alle Aufgaben rund um das Thema Wohnen, wie Immobilienbewirtschaftung, Wohnungsbesichtigungen, Kundengespräche sowie technische Themen und rechtliche Aspekte in der Wohnungswirtschaft u.v.m.<br></li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben und Sonderprojekte<br></li><li>Möglichkeit eines Einsatzes in unseren zentralen Bereichen<br><br></li></ul><h4>Was wir uns von dir wünschen</h4><ul><li>Schulabschluss der allgemeine (Fach-) Hochschulreife<br></li><li>Gute Noten in den Hauptfächern, wie Deutsch, Mathematik und Englisch<br></li><li>Erste Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office<br></li><li>Engagement sowie Interesse an Immobilien<br></li><li>Freude im Umgang mit Menschen<br></li><li>Führerschein zum Ausbildungsstart<br><br></li></ul><h4>Darauf kannst du dich bei uns freuen</h4><ul><li><strong>Azubi-Wohnungen</strong><br>Wenn du während deiner Ausbildung in Düsseldorf eingesetzt bist und aus weiter entfernten Städten wie z.B. Dortmund kommst, kannst du kostenlos in einer unserer Azubi-Wohnungen (WG) wohnen. Auch Auszubildende aus der näheren Umgebung sind in den Wohnungen herzlich willkommen (wenn ein Zimmer verfügbar ist).<br></li><li><strong>Gesundheitsmanagement</strong><br>Präventive Vorsorgeuntersuchungen, Obstkörbe und betriebsärztlicher Dienst.<br></li><li><strong>Great Place To Work? - Na klar!</strong><br>83% unserer Mitarbeiter bestätigen, dass wir ein sehr guter Arbeitgeber mit den zentralen Werten fair, flexibel und sozial sind.<br></li><li><strong>Kommunikation auf Augenhöhe</strong><br>Stetiger, interaktiver Austausch mit Führungskräften, Ausbildungsbeauftragten und Vorstand. Wir leben flache Hierarchien!<br></li><li><strong>LEG-Akademie</strong><br>Intensives Onboarding zu Beginn deiner Ausbildung und umfangreiche Trainingsangebote, wie z.B. Vertriebs- und Kommunikationstrainings.<br></li><li><strong>LEG-Familienservice</strong><br>Beratungsangebote für flexible Kinderbetreuung oder die Pflege von Angehörigen.<br></li><li><strong>LEGendäre Teamevents</strong><br>Wir feiern! Azubi-Teamevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder auch Karneval.<br></li><li><strong>Rundum-sorglos-Paket</strong><br>Rundum-sorglos-Paket: Respekt, Akzeptanz und Integration werden bei uns großgeschrieben. Dich erwarten 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage, neueste Technikausstattung, kostenlose Parkplatzmöglichkeiten, Fahrrad Leasing und Corporate Benefits.<br></li><li><strong>Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle:</strong> Du erhältst brutto: 1. Lehrjahr: 1.350€, 2. Lehrjahr: 1.540€, 3. Lehrjahr: 1.690 € zzgl. vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 40€ mtl., sowie ein zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt<br><br></li></ul><h4>So bewirbst du dich</h4>Sende uns bitte <strong>ausschließlich über unsere Karriereseite</strong> deine Bewerbungsunterlagen, indem du auf den <strong>„Jetzt bewerben“-Button</strong> klickst. Die Unterlagen sollten deinen Lebenslauf, die letzten beiden Schulzeugnisse, deine Motivation für die Bewerbung sowie deine Erwartungen an die Ausbildung bei uns umfassen. Falls du bereits ein Praktikum absolviert oder andere relevante Erfahrungen gesammelt hast, erzähl uns gerne davon.<br><br><h4>Was dich im Bewerbungsprozess erwartet</h4>Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, erhältst du einen digitalen Testzugang für einen Online-Test. Nach erfolgreicher Durchführung lernen wir uns kennen. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fragen zu stellen. Wenn es zwischen uns passt, wirst du innerhalb eines weiteren Gesprächstermins auch eine mündliche Übung absolvieren. Abschließend erhältst du von uns alle Informationen zur Ausbildung bei der LEG. Entscheiden wir uns für einander, senden wir dir einen Ausbildungsvertrag zu.<br><br>Wichtiger Hinweis: Aus Datenschutzgründen dürfen wir leider keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail entgegennehmen. Nutze dafür den „Jetzt bewerben“-Button

Ausbildung Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d)

<h3><strong>Wir suchen deutschlandweit Parkettleger-Azubis!</strong></h3><p>Du suchst noch einen Ausbildungsplatz?<br></p><h5>Wir suchen dich!</h5>Eine vielseitige, 3-jährige Ausbildung in unseren Verkaufsbüros vor Ort sowie – nach erfolgreichem Abschluss – gute Zukunftschancen innerhalb unserer eigenen, bundesweiten Verlegeorganisation.<p><br></p><h5>Dich erwartet:</h5>» Sehr gute Übernahmechancen<br>» Hoher leistungsbezogener Verdienst nach der Ausbildung<br>» Größtes Ausbildungszentrum für Parkettleger in Deutschland<br>» Spannende Projekte mit sichtbarem Erfolg<br>» Kollegiales Miteinander<br>» Sehr viel Praxiserfahrung<br>» Breitgefächerte abwechslungsreiche Ausbildung<h5>Dein Profil:</h5>» Guter qualifizierter Hauptschulabschluss<br>» Du bist engagiert und flexibel<br>» Du besitzt handwerkliches Geschick<br>» Verständnis für technische Vorgänge<br>» Freude am Umgang mit Holz<h4>Bewerb Dich jetzt bei einem Standort in deiner Nähe!</h4>Mehr Informationen findest du unter <a href="http://www.bembe.de" target="_blank">www.bembe.de</a><p><br></p><h5>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h5>

Ausbildung Parkettleger (m/w/d)

<h3>Wir suchen Dich als Verstärkung in unserem Team !!</h3><p>Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir einen Auszubildenden als Bodenleger (m/w/d).</p><h5>Dein Profil:</h5>* gute Deutschkenntnisse<br>* Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis<p>* Ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kunden ist für Dich selbstverständlich.</p><p><br></p><h5>Deine Aufgaben:</h5>* Herstellung der Unterbodenkonstruktion<br>* Ausstattung der Räume mit neuen Bodenbelägen durch eine fachgerechte Verlegung<br>* Reinigung und Versiegelung der Bodenbeläge<br>* Durchführung von Reparaturarbeiten<br>* Parkettverlegung (u.a. Fertig-, Massiv-, Stabparkett) inkl. Bearbeitung (Schleifen, Versiegeln, Ölen)<br>* Verlegen von Teppich-, PVC-, Linoleum- und Korkboden<br>* Prüfen und Sanieren des Untergrundes<br>* Renovierung von Treppen<br>* Erstellen von fugenlosen Bodensystemen<p><br></p><h5>Wir bieten:</h5>* Ein familiäres Betriebsklima<br>* Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen<br>* kostenlose, moderne Arbeitsbekleidung<br>* Urlaubs und Weihnachtsgeld.<br>* Tarifbezogener Urlaub<br>* kostenlose Monatskarte für Bus &amp; Bahn<p><br></p><p>Bei Interesse bitten wir Dich um telefonischen Kontakt zur Terminvereinbarung unter 0234/497323 oder Bewerbung (mit Lebenslauf und Telefonnummer)</p><p>per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@bodena.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">info@bodena.de</a>&nbsp;</p><p>oder per Post an:<br>BODENA<br>Parkett &amp; Bodenbeläge<br>In den Böcken 14<br>44805 Bochum</p><p>Nach Erhalt deiner Unterlagen, nehmen wir umgehend Kontakt mit dir auf um Einzelheiten bezüglich der&nbsp;Stelle&nbsp;besprechen zu können. Gern geben wir dir die Möglichkeit sich persönlich vorzustellen.</p><p>Besucht auch unsere Homepage unter&nbsp;<a href="http://www.bodena.de/" target="_blank">www.bodena.de</a></p>

Ausbildung Bodenleger (m/w/d)

<h3>Bauingenieurwesen dual (B.Sc.)</h3><br>Die Fachkenntnisse von Bauingenieuren werden überall dort gebraucht, wo durch bauliche Veränderungen die Lebensräume der Menschen beeinflusst werden. Für die immer komplexeren Aufgaben in der Bauwirtschaft werden in den Bauunternehmen immer höhere Anforderungen an die Mitarbeiter gestellt. Dabei ist die frühzeitige Verbindung von "Theorie und Praxis" der beste Einstieg, um den steigenden Erwartungen gerecht zu werden. Mit dem Bauingenieurwesen Dual Bachelor erhalten die Studierenden neben den erforderlichen akademischen Fachkenntnissen auch die praktischen Erfahrungen und Kompetenzen einer gewerblichen Berufsausbildung.<br><br>Dieses attraktive Studienangebot erfolgt in enger Kooperation zwischen regionalen und überregionalen Unternehmen aus der Bauwirtschaft, gewerblichen Ausbildungseinrichtungen und der Hochschule Bochum. Den Absolventen wird eine qualifizierte Ausbildung mit zwei vollwertigen Abschlüssen ermöglicht.<br><br>Das duale Studium zum Bachelor of Science ist auf insgesamt viereinhalb Jahre (9 Semester, einschließlich der gewerblichen Ausbildung) angelegt. Hierbei nehmen die Teilnehmer am regulären Vorlesungs-, Übungs-, Praktikums- und Seminarbetrieb der Hochschule Bochum teil.<br><h6>Vorteile für die Studierenden:</h6><ul><li>die Verzahnung von Berufsausbildung und Hochschulstudium mit einer Verkürzung der Ausbildungszeit um ein Jahr;<br></li><li>der frühzeitige Kontakt zur Bauwirtschaft und damit zu potenziellen Arbeitgebern;<br></li><li>Ausbildungsvergütung während der betrieblichen Ausbildungszeit;<br></li><li>das ingenieurmäßige Arbeiten bereits während der Berufsausbildung.<br></li></ul><h6>Vorteile für Unternehmen:</h6><ul><li>Ausbildung hochmotivierter junger Menschen als zukünftige Leistungsträger und Ingenieurnachwuchs im Unternehmen;<br></li><li>Einflussnahme auf die Ingenieurausbildung als Partner der Fachhochschule und Profitieren vom Know-How der Hochschule;<br></li><li>Intensives Kennenlernen der potenziellen zukünftigen Mitarbeiter;<br></li><li>Ausbildung von Mitarbeitern mit Berufserfahrung und Firmenkenntnissen.<br><br></li></ul><h5>Ausbildungsberufe</h5><p>Die Berufsausbildung endet mit dem Abschluss als gehobener Baufacharbeiter in den folgenden Berufen:<br></p><ul><li>Maurer/-in<br></li><li>Beton- und Stahlbetonbauer/-in<br></li><li>Zimmerer/-in<br></li><li>Straßenbauer/-in<br></li><li>Gleisbauer/-in<br></li><li>Kanalbauer/-in<br></li><li>Feuerungs- und Schornsteinbauer/-in<br><br></li></ul><h5>Studienstruktur</h5>Das Studiums umfasst eine Regelstudienzeit von 4,5 Studienjahren (neun Semester) einschließlich der Abschlussarbeit (Bachelorarbeit). Aufgrund der bestandenen Bachelorprüfung verleiht die Hochschule den akademischen Grad "Bachelor of Sciene" (B.Sc.).<br><br>Das Studium ist modularisiert. Im dualen Studiengang erstrecken sich die Basismodule auf die ersten drei Studienjahre, die Basis- und Wahlmodule folgen im vierten Studienjahr.<br><br><p>Kerninhalte des Bauingenieurwesen Dual Bachelor:<br></p><ul><li>Konstruktiver Ingenieurbau<br></li><li>Konstruktion und Darstellung<br></li><li>Baumechanik, Bauverfahren und Vermessung<br></li><li>Baustoffe und Bauphysik<br></li><li>Grundbau und Umwelttechnik<br></li><li>Bauwirtschaft und Baurecht<br><br></li></ul><h5>Berufsausblick</h5>Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs Bauingenieurwesen werden von der Bauwirtschaft dringend benötigt. Durch den frühen Kontakt zum Ausbildungs- und Kooperationsunternehmen bestehen hervorragende Chancen, dass bei entsprechender Eignung unmittelbar nach erfolgreichem Abschluss des Hochschulstudiums eine Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis erfolgt.<br><br>Aber auch vielfältige andere Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten in Ingenieurbüros, öffentlichen Verwaltungen, Verbänden, Bauabteilungen von Unternehmen etc. stehen den fertigen BauingenieurInnen offen.<br><br>Diese und weitere Informationen zum Beruf der Bauingenieurin und des Bauingenieurs finden Sie unter: <a href="http://www.ikbaunrw.de/" target="_blank">Ingenieurkammer-Bau Nordrhein-Westfalen</a><br><br><a href="https://www.hochschule-bochum.de/bauingenieurwesen-dual/" target="_blank">Weitere Informationen</a>&nbsp;zum Studiengang<br>

Bauingenieurwesen dual (B.Sc.) (m/w/d)

<h3>Vermessung kooperativ (B.Eng.)</h3><br>„Müller schießt, der Ball geht rein und Toooor!“ Oder doch nicht? Die Torlinientechnik im Fußball hat mehr mit der Überwachung eines Staudamms zu tun, als es scheint. In beiden Fällen ist ein hohes Maß an Präzision gefordert. Nahezu alles um uns herum kann räumlich erfasst werden. Ob es um die Bestimmung des Standortes oder das Ausmessen verschiedener Größen geht – alles das ist Vermessung. Der Bachelorstudiengang Vermessung vermittelt ein erstklassiges Fundament und beste Fertigkeiten, um diese raumbezogenen Daten selbst zu erfassen, zu analysieren und darzustellen.<br><br><h4>Details zum Studium</h4>Vermessungsingenieur*innen nutzen verschiedene Messmethoden, wie Copter, Laserscanner, Satellit oder klassisches Tachymeter zur Erfassung raumbezogener Daten. Dabei gilt: Vermessung ist essenziell für jede Art von Raumbewertung – heute und in Zukunft – das schafft ein zukunftssicheres Arbeitsfeld.<br><br>Digitalisierung und technologischer Fortschritt machen die Vermessung und auch das Studium dynamisch und anpassungsfähig. Als einzige der Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in NRW mit dem Bachelorstudiengang Vermessung erwirbst du bei uns in kleinen Lerngruppen das nötige Wissen und umfangreiche Fähigkeiten in der Praxis der Ingenieurvermessung, der optischen 3D-Messtechnik oder der Amtlichen Vermessung.<br><br>In den ersten beiden Semestern studierst du gemeinsam mit den Kommiliton*innen aus der Geoinformatik alle Grundlagen der Vermessung. Später lernst du, die von Dir gewonnenen Daten mithilfe von Software aufzubereiten, zu analysieren und zu visualisieren. Abwechslungsreiche Fächer wie Kartographie und Topographie, Immobilienbewertung, Nachhaltiges Flächenmanagement und Bauleitplanung sind Teil Deines Studienplans.<br><br>Du erlernst den flexiblen Umgang mit geodätischen Methoden anhand praxisnaher Projekte und schon im ersten Studienjahr arbeitest du mit modernsten Messinstrumenten. Mit einem abgeschlossenen Studium der Vermessung warten vielseitige Aufgabengebiete auf dich. Ab dem fünften Semester kannst du individuelle Schwerpunkte nach deinem Geschmack und persönlichen Berufswünschen setzen und so deinen eigenen Weg einschlagen.<br><br><h4>Deine Karrierechancen</h4>Welcher Karrieretyp bist du? Privatwirtschaft, Beamtenlaufbahn, Selbstständigkeit oder doch lieber Forschung?<br><br>Mit einem Studium der Vermessung stehen dir alle Wege offen – mit besonders guten Jobchancen auf dem deutschen, aber auch internationalen Arbeitsmarkt.<h5>Als Vermessungsingenieur*in...</h5><ul><li>besetzt du im Bauwesen einen wichtigen Berufszweig - sei es im Straßenbau bei Straßen.NRW, in der Bauleitplanung für Städte oder private Baufirmen sowie z.B. im Tunnelbau in der Schweiz.<br></li><li>wirst du mit größter Präzision in der Industrie Daten ermitteln. In der Flugzeug-, Schiff- und Automobilindustrie beispielsweise müssen kleinste Abweichungen in Bauteilen verhindert werden, die die Statik und somit auch die Sicherheit eines Verkehrsmittels beeinflussen.<br></li><li>unterstützt du die Tatortvermessung durch deine hochgenaue Arbeitsweise.<br></li><li>kannst du dich der Forschung widmen und beispielsweise Gletscherbewegungen per Satellit oder vor Ort an Bord eines Forschungsschiffes wie z.B. der „Polarstern“ vermessen.<br></li><li>hebst du mithilfe von Raumsonden von der Erde ab und kartierst die Oberflächen anderer Planeten in der Raumfahrt.<br><br></li></ul><h5>KIA Vermessung</h5><p>Ausbildung plus Studium – nicht nacheinander, sondern parallel. Das KIA-Konzept verknüpft eine Berufsausbildung im Bereich Vermessungstechnik / Geomatik und ein Studium zum Bachelor of Engineering. Solange Ausbildung und Studium parallel verlaufen (2 Jahre bzw. 4 Semester), besuchen KIA-Studierende 2-3 Tage pro Woche die Hochschule. Die anderen Tage sind sie im Betrieb. Nachdem Ausbildungsabschluss geht es in Vollzeit weiter mit dem fünfsemestrigen Vertiefungsstudium, das mit der Bachelor-Arbeit abschließt. Nach nur 9 Semestern verfügen Sie über einen Berufsabschluss und einen Bachelor-Abschluss!<br><br><a href="https://www.hochschule-bochum.de/vermessung/" target="_blank">Weitere Informationen</a>&nbsp;zum Studiengang<br></p>

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