field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>M&amp;P Group, deutschlandweit</h2>
<p>   View job here Trainee für den Bereich Boden (m/w/d)  Vollzeit Deutschland Ohne Berufserfahrung 12.01.23    Engineering for a better tomorrow! Rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in der M&amp;P Group an der Vision für eine bessere Zukunft dieser Erde in den Bereichen Bauen und nachhaltige Stadtentwicklung, Umwelt und Klimaschutz, Wasser und erneuerbare Energien. Zahlreiche Gesellschaften in Deutschland sorgen für die Nähe zu unseren Kunden. Sie wollen sich nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Studium umfassend auf Ihren Beruf vorbereiten und die Vielfalt der M&amp;P Group kennenlernen? Dann starten Sie Ihre Karriere in unserem 12-monatigen Traineeprogramm und lernen Sie die verschiedenen Dienstleistungen unserer Gesellschaften an drei verschiedenen Standorten in Deutschland kennen.  Das Traineeprogramm startet Mitte Mai 2023.  Ablauf des Traineeprogramms:  Durch eine gezielte und strukturierte Einarbeitung können Sie schnell Fuß fassen und es werden Ihnen Basiskenntnisse vermittelt, die für Ihre spätere Berufspraxis elementar sind. Im Anschluss werden Sie dann voll in unsere Arbeitsprozesse eingegliedert und lernen dabei zwei bis drei unserer wichtigsten Standorte kennen. Über die gesamte Zeit steht Ihnen dabei ein Mentor zur Seite, der Ihre Entwicklung fördert und Ihnen in allen Angelegenheiten unterstützend mit Rat zur Seite steht. Ihre möglichen Einsatzgebiete: Wir suchen Trainees für unseren Geschäftsbereich Boden. Je nach Schwerpunkt und Standort werden Sie in folgenden Fachbereichen eingesetzt: Altlastensanierung Abfallmanagement Kampfmittel Geoinformation    Was Sie mitbringen sollten:  Sie verfügen über einen erfolgreich absolvierten Abschluss in Geologie, Geowissenschaften oder Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studium. Neben Deutsch sprechen Sie gutes Englisch und idealerweise haben Sie Praxiserfahrung z.B. aus absolvierten Praktika gesammelt. Außerdem verfügen Sie über erste Erfahrungen mit Geografischen Informationssystemen (GIS) wie z.B. QGIS. Eine ziel- und projektorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Neugier und Interesse zeichnet Sie aus. Engagement, Teamgeist und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und sich zu entwickeln, runden Ihr Profil ab.   Was wir Ihnen bieten:  Als Unternehmensgruppe stehen wir für die Vision einer besseren Welt. Im Alltag leben wir eine offene Kultur mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen. Sie profitieren von interessanten und herausfordernden Aufgaben in engagierten Teams und haben die Chance Ihren Aufgabenbereich eigenständig weiterzuentwickeln. Außerdem stellen wir Ihnen an jedem auswärtigen Einsatzort eine vom Unternehmen bezahlte Wohnung und Sie erhalten einen auf 12 Monate befristeten Vertrag, mit dem Ziel einer unbefristeten Übernahme nach erfolgreicher Absolvierung des Programms.   Wie Sie sich bei uns bewerben  Wenn Sie in einer vielseitigen Unternehmensgruppe an unterschiedlichen Standorten so richtig durchstarten möchten, bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungstool innerhalb von nur wenigen Minuten! Weitere Infos über uns finden Sie unter  <a href="http://www.mup-group.com" target="_blank">www.mup-group.com</a> .      Online bewerben Impressum  |  Datenschutzerklärung  Powered by softgarden   </p>


Trainee für den Bereich Boden (m/w/d)

<h2>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen, Bochum</h2>
<p>   Bauingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Brückenbau                         Beim Standort                    Region II NL Ruhr                ist eine Stelle als  Bauingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Brückenbau  zu besetzen.                 Region II NL Ruhr - Bauingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Brückenbau, Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldungsgruppe A 11 LBesO A - Bewerbungen unter der Kennung 2192 werden bis 10.02.2023 erbeten.         JETZT BEWERBEN  Ihre Aufgaben Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in schwierigen Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus Objektbearbeitung in allen Phasen Aufstellen der Vergabeunterlagen Vergabeverfahren Abwickeln der Verträge   Unsere Anforderungen abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder  Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften  praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar  Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.  Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.  Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.  Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.  Sie sind teamfähig.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? JETZT BEWERBEN           Bewerbungen unter der Kennung 2192 werden bis 10.02.2023 erbeten.          Unsere Vorteile Freie Fahrt für Ihre berufliche Zukunft           Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen - damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können.           Flexible Verkehrs- und Zeitplanung: Arbeitszeitmodelle         Lebensentwürfe sind unterschiedlich - wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen.             Jederzeit mobil auf der Straße und im Job: Telearbeit/ Homeoffice         Es versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit.             NRW bewegen und selbst vorankommen: Fortbildung         Es gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir mit für sie speziellen Programmen.            Ihre Entwicklung in Bewegung: Personalentwicklung         Wir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind. Hierzu können Teamtrainings, individuelle Coachings, Potenzialanalysen, Strategien zur Konfliktlösung und Beratung bei der beruflichen Weiterentwicklung in Anspruch genommen werden.            Freie Fahrt für Alle: Chancengleichheit         Für uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen - ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung - gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung, um Beruf und Privatleben zu vereinen.   </p>


Bauingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Brückenbau

<h2>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen, Bochum (Home-Office möglich)</h2>
<p>   Techniker*in (m/w/d) Brückenbau                         Beim Standort                    Region II NL Ruhr                ist eine Stelle als  Techniker*in (m/w/d) Brückenbau  zu besetzen.                 Region II NL Ruhr - Techniker*in (m/w/d) Brückenbau, Entgeltgruppe 9a TV-L - Bewerbungen unter der Kennung 2191 werden bis 10.02.2023 erbeten.         JETZT BEWERBEN  Ihre Aufgaben Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in einfachen Projekten (Objektbearbeitung in allen Phasen, Aufstellen der Vergabeunterlagen, Vergabeverfahren, Abwickeln der Verträge) Unsere Anforderungen abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik  Sie sind teamfähig.  Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und Kreativität aus.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? JETZT BEWERBEN           Bewerbungen unter der Kennung 2191 werden bis 10.02.2023 erbeten.          Unsere Vorteile Freie Fahrt für Ihre berufliche Zukunft           Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen - damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können.           Flexible Verkehrs- und Zeitplanung: Arbeitszeitmodelle         Lebensentwürfe sind unterschiedlich - wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen.             Jederzeit mobil auf der Straße und im Job: Telearbeit/ Homeoffice         Es versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit.             NRW bewegen und selbst vorankommen: Fortbildung         Es gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir mit für sie speziellen Programmen.            Ihre Entwicklung in Bewegung: Personalentwicklung         Wir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind. Hierzu können Teamtrainings, individuelle Coachings, Potenzialanalysen, Strategien zur Konfliktlösung und Beratung bei der beruflichen Weiterentwicklung in Anspruch genommen werden.            Freie Fahrt für Alle: Chancengleichheit         Für uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen - ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung - gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung, um Beruf und Privatleben zu vereinen.   </p>


3 Bauwesen Befristet Jobs