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Servicetechniker:in - Baumaschinen (m/w/d)
 STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - Region West 
 Vollzeit 
 Essen 
 JOB-ID: REQ62123 
Servicetechniker:in - Baumaschinen (m/w/d)
 Verstärke unser Team als Mechatroniker:in (m/w/d) für Baumaschinen und übernehme die Wartung, Reparatur und Fehlerdiagnose komplexer mechanischer und elektrischer Systeme. Profitiere von abwechslungsreichen Aufgaben und einer wichtigen Rolle in der Effizienz unserer Baumaschinen! 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker:in (m/w/d), KFZ-Mechatroniker:in (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf 
Erfahrung im Umgang mit elektrischen und hydraulischen Messmitteln 
Reisebereitschaft nur im regionalen Umkreis, keine Montagetätigkeit 
Führerschein der Klasse B 
Hohe Service- und Kundenorientierung in Verbindung mit einer selbständigen und genauen Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Dein Beitrag bei uns
Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen und Geräten 
Tätigkeit in der Werkstatt und auf Baustellen im regionalen Umkreis 
Fehler- und Störungsdiagnose an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen 
Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeug und Zusatzeinrichtungen 
Durchführung von computergestützen Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerssystemen
Unser Mehrwert für dich
Nachhaltigkeit: Mitarbeiter:innen bei STRABAG tragen zu einer nachhaltigen Entwicklung der gesamten Wertschöpfungskette bei und treiben den Fortschritt des Bauen voran. 
Innovation: Die Arbeit bei STRABAG ermöglicht den Mitarbeiter:innen die Verwendung und Entwicklung neuer digitaler Arbeitsmethoden. So bauen wir gemeinsam mit den stärksten Teams und der innovativsten Technik an einer besseren Zukunft. 
Perspektive: Deinen Kompetenzen und deiner Persönlichkeit entsprechend, bieten wir dir verschiedene individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungswege an. Lernen ist ein lebenslanger Prozess und diesen fördern wir. 
Wertschätzung: Wir haben uns Werten - wie Partnerschaftlichkeit und Respekt - verschrieben, die einen wertschätzenden Umgang miteinander sicherstellen. Darunter verstehen wir einander auf Augenhöhe zu begegnen und offen gegenüber anderen Sichtweisen und Ideen zu sein. 
Health Management: Für STRABAG beschreibt Health Management eine zukunftsorientierte Unternehmens- und Personalpolitik, die den Menschen in den Vordergrund stellt und das Thema Gesundheit in alle betrieblichen Entscheidungen und Prozesse mit einfließen lässt. 
Benefits: Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Gesundheitsförderung und Karriereentwicklung bieten wir tolle Firmenevents und weitere individuelle standortspezifische Angebote.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
kostenlose Getränke 
Sportangebote 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Tarifvertrag 
Mobilitätsförderung 
Gruppenunfallversicherung 
Angebot an Sprachkursen 
Freitag (halber Arbeitstag) 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
gute Verkehrsanbindung 
Company Bike
Kontakt
Alexander Geier 
Siegburger Strasse 229a 
50679 Köln 
+49172 2132123 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
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Servicetechniker:in - Baumaschinen (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams im Team des Stadtbusbüros suchen wir eine/n Verkehrsplaner/in (m/w/d) für den Aufgabenbereich Koordination des Stadtbus Bünde als Schnittstelle zwischen der SVB, der Verwaltung und den politischen Gremien. <ul> <li>Entgeltgruppe: EG11 TV-N</li> <li>Beschäftigungsart: unbefristet</li> <li>Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. Woche) </li> </ul> Ihre künftigen Aufgaben Weiterentwicklung eines nachhaltigen Leitbilds für den Stadtbus Bünde, Bündelung und Vertretung der Interessen des SVB gegenüber Stadtrat, Verwaltung und externen Partnern, Sondierung und Einwerbung von Fördermitteln für den Netzausbau, von alternativen Antrieben (E-Busse) und digitalen Maßnahmen, Organisation und Steuerung von Bürgerbeteiligungs- und Informationsprozessen bei Netz- und Fahrplananpassungen Priorisierung, Begleitung und Evaluation von (Pilot-) Maßnahmen von z. B. On-Demand-Angeboten, Mitwirkung an internen Planungsprozessen und Prozessanalysen, Begleitung von Ausschreibung, Vergabe und von Planungs- sowie Gutachterleistungen Präsentation von Konzepten und Beantwortung von Anfragen in politischen Gremien und der Öffentlichkeit Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) in Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen (Vertiefung Verkehrswesen/Mobilität), Raumplanung, Geographie oder vergleichbar Fundiertes Fachwissen in konzeptioneller Verkehrs- und ÖPNV-Planung Berufserfahrung in kommunaler Verkehrsplanung oder im ÖPNV-Betrieb Kenntnisse der Abläufe in Kommunalverwaltung und politischen Entscheidungsprozessen Ausgeprägte kommunikative und verhandlungssichere Fähigkeiten Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit Was die SVB Ihnen bietet Familienfreundliche Rahmenbedingungen: Flexibles Arbeiten im Büro oder im Homeoffice Ein Smartphone und Laptop gehören zur Grundausstattung 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Dienstrad-Leasing Persönliche Weiterentwicklung: Fortbildungs-/ Schulungsbudget Teamevents für einen gemeinsamen Austausch und Spaß abseits des Alltags

Verkehrsplaner/in (m/w/d) - Koordination Stadtbus Bünde

BRINGEN SIE SICH EIN UND GESTALTEN SIE MIT 
TALKE: always a smart move
Wir bei TALKE haben die Vision, Lösungspartner Nummer 1 für die Welt der Chemie zu sein und Standards in der Logistik zu setzen. Wollen Sie Teil unserer Reise sein und sich mit Pioniergeist, Ihrer Erfahrung und Leidenschaft einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Betriebstechniker / Mechatroniker (m/w/d)
Unternehmen: TALKE-Emmerich GmbH &amp; Co. KG
Ort: Düsseldorf
Beginn: zum nächstmöglichen Termin
Beschäftigungsart: Vollzeit
MITWIRKEN: Ihre Aufgaben
Zuständig für die Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen 
Durchführung von Fehleranalysen, Störbehebungen und Reparaturen 
Zuständig für die Erstellung, den Einbau und die Anpassung von Ersatz- und Neuteilen. 
Umsetzung, Einhaltung und Überwachung der Sicherheits- und Qualitätsregeln 
Einweisung und Begleitung von Fremdwerkern
MITBRINGEN: Ihre Macherqualitäten
Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung sowie nachweislich Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen, gerne auch im Bereich Lager- und Fördertechnik 
Idealerweise Kenntnisse von Siemens S7 Steuerungen 
Hohes Sicherheitsbewusstsein 
Teamfähigkeit und körperliche Fitness 
Eignung für Arbeiten in Höhe (max. 40 Meter) 
Bereitschaft zur Schichtarbeit
MITEINANDER: Ihre Vorteile
Arbeitssicherheit: 
Optimale Arbeitssicherheit entsteht im Zusammenspiel von Unternehmenskultur, individuellen Fähigkeiten und Equipment. Wir verbinden die Standards mit mehr als 70 Jahren Erfahrung in der Chemielogistik!
Einarbeitung: 
Ihre Einarbeitung stimmen wir mit Ihnen individuell ab. Je nach Abteilung und Einstiegslevel stellen wir Ihnen auch Paten_innen zur Seite, um Ihre ersten Tage bei TALKE so aufschlussreich wie möglich zu gestalten.
Teamwork: 
Erfolgreiche Chemielogistik beherrscht Standards und sie kann schnell auf spezielle Situationen umschalten - mit allen Beteiligten. Echtes Teamspiel ist für uns daher nicht nur so ein Wort!
Fahrradleasing: 
Gesund, umweltschonend und steuersparend unterwegs mit dem TALKE Fahrradleasing. Wählen Sie aus einem großen Angebot Ihr E-Bike, Fahrrad oder Lastenrad und leasen Sie einfach und unkompliziert.
Work-Life-Service: 
Anonym und kostenfrei: Für professionelle Unterstützung bei beruflichen, privaten sowie gesundheitlichen Fragestellungen arbeiten wir mit dem unabhängigen Fürstenberg Institut zusammen.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online .
KONTAKT
TALKE-Emmerich GmbH &amp; Co. KG 
Frau Wiebke Seiler 
People, Values &amp; Responsibility 
+49 (0)2233 / 599-345 
<a href="mailto:wiebke.seiler@talke.com">wiebke.seiler@talke.com</a>
<a href="http://www.talke.com">www.talke.com</a>
HIER BEWERBEN
ALFRED TALKE GmbH &amp; Co. KG <a href="https://karriere.talke.com/de">https://karriere.talke.com/de</a> <a href="https://karriere.talke.com/de">https://karriere.talke.com/de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1030003/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1030003/logo_goo…</a>
2025-10-16T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 40000.0 55000.0
2025-09-16 
Düsseldorf 40599
51.1824951 6.865698

Betriebstechniker / Mechatroniker (m/w/d)

Elektroniker (w/m/d)
Verstärken Sie unser Team bei KLK EMMERICH GmbH! Bei uns erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Sie aktiv mitgestalten können und Ihre Ideen willkommen sind. Unsere Verpflichtung zur Nachhaltigkeit spiegelt sich in unseren Prozessen und Produkten wider. Ehrlichkeit, Loyalität, Offenheit und ergebnisorienteiertes Arbeiten sind die Grundpfeiler unserer täglichen Arbeit. Wir bieten Ihnen eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Sie ein positives Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Werden Sie Teil eines engagierten und motivierten Teams von rund 400 Mitarbeitern in Emmerich am Rhein und Düsseldorf, die täglich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. 
Unser Unternehmen ist Teil des international agierenden Konzerns Kuala Lumpur Kepong Berhad («KLK«) mit Hauptsitz in Malaysia. In Europa sind wir an sieben Standorten in der Schweiz, Belgien, den Niederlanden, Italien und Deutschland vertreten. Die KLK EMMERICH GmbH gehört zum Unternehmensbereich der KLK OLEO, einem führenden Global Player in der oleochemischen Industrie. 
Elektroniker (w/m/d) 
Festanstellung, Vollzeit · Emmerich am Rhein
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Fehler- und Störungssuche und deren Beseitigung an allen elektrischen, mess- und regeltechnischen Anlagenteilen 
Anschließen und Inbetriebnahme von Elektromotoren und Frequenzumrichter zur Drehzahlregelung 
Wartung und Instandhaltung von Messgeräten und -anlagen, Analysegeräten und Waageeinrichtungen 
Überprüfung elektrischer Geräte und Anlagenteile gemäß BGV A3 / VDE105 (neu TRBS2131) 
Regelmäßige Überprüfung der Trafostationen, Batterien und Aufzugsanlagen 
Schaltung von 10 KV Hochspannungsanlagen nach Anweisung 
Rückmeldung von Arbeitsaufträgen und Materialentnahme mittels SAP 
Selbstständige Fehler- und Störungsbeseitigung an programmierbaren Steuerungen und Prozessleitsystem 
Inbetriebnahme von Anlagen im Rahmen von Reparaturen und Projekten 
Zusammenarbeit mit Fremdfirmen bei der Projektabwicklung 
Überprüfung bzw. Programmierung nach Vorgabe im PCS7-Leitsystem 
Softwaredokumentation und -pflege nach Vorgabe 
Instandhaltung der Prozessnetzwerke (Profibus, Ethernet) 
Rufbereitschaft, in Ausnahmefällen Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
Anforderungen
Einen qualifizierten Berufsabschluss folgender Berufsbilder: Schwerpunkt Elektronik, Elektroniker, Industrieelektriker, Mechatroniker, oder vergleichbare Qualifikation 
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position 
EDV-technisches Verständnis sowie solide MS Office-Kenntnisse 
Kenntnisse über Struktur und Programmierung von PCS7 wünschenswert 
Eine ziel- und prozessorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein 
Entscheidungskompetenz und Problemlösungsfähigkeit 
Bereitschaft zur Rufbereitschaft
Ihre Eigenschaften &amp; Werte 
Teamplayer 
Offenheit 
Kollegialität 
Loyalität 
genaues und zuverlässiges Arbeiten
Was können wir bieten?
Eine herausfordernde Tätigkeit in einem aktiv nach Wachstum strebenden Unternehmen 
Entwicklungsmöglichkeiten 
Ein tolles Team: einen gelebten Teamgeist, ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, ein freundschaftliches Miteinander und eine erlaubte Fehlerkultur 
Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien 
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
Eine attraktive Vergütung der chemischen Industrie, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgelt 
Betriebliche Altersvorsorge 
30 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaubstage. 
Ticketsprinter (Vergünstigungen auf regionale Event- und Freizeitangebote) 
Betriebsmedizin vor Ort und Unterstützungsangebote 
Job-Rad, Firmenevents 
Gruppenunfallversicherung 
Sportangebote (Kostenbeteiligung am Fitnessstudio in Emmerich oder Kleve und Firmenlaufgruppe) 
Betriebskantine mit Firmenzuschuss zum Essen (täglich wechselndes Menü, Salate und Bowls) 
Wir leben unsere Werte. Werden Sie ein Teil davon!
Lust auf mehr?
Es gibt viele gute Gründe bei KLK zu arbeiten - machen Sie sich selbst ein Bild. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klicken Sie dafür einfach unten auf &quot;Jetzt bewerben&quot; und füllen Sie das kurze Bewerbungsformular aus. 
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Elektroniker (w/m/d)

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik / Technische Gebäudeausrüstung
für die LVR-Klinik Köln, Technische Abteilung - Gebäudemanagement
Jetzt bewerben!
Standort: 
Köln
Einsatzstelle: 
LVR-Klinik Köln
Arbeitszeit: 
Voll-/ oder Teilzeit
Befristung: 
unbefristet
Besetzungsstart: 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 
12.10.2025
Das sind Ihre Aufgaben
Sie erbringen selbstständig HOAI-Leistungen 
Sie arbeiten konstruktiv in interdisziplinären Projektteams in verschiedenen Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen 
Sie sind Ansprechpartner/in und beraten zu projektspezifischen Fragestellungen 
Instandhaltung und Betreuung technischer Anlagen HLSK, auch in Einrichtungen des Maßregelvollzugs 
Fachliche Beratung in Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen der Technischen Abteilung und anderen Beteiligten für die Maßnahmenrealisierung 
Entwicklung und Umsetzung von technischen Konzepten mit Schwerpunkt »Einsatz von regenerativen Energien«
Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA.
Das bieten wir Ihnen
Corporate Benefits 
Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
Kultur erleben 
In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie.
Tarifliche Leistungen 
Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche 
​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.
Flexible Arbeitszeit 
Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freunde und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.
LVR-Flex-Time 
Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.
Arbeit mit Sinn 
Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.
Sicherer Arbeitsplatz 
Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
Vielseitige Perspektiven 
Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.
Chancengleichheit und Diversität 
Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.
Gegenseitige Anerkennung und Offenheit 
Wir begegnen uns stets mit gegenseitiger Wertschätzung und arbeiten abteilungsübergreifend auf Augenhöhe miteinander. Daher schaffen wir gerne aktiv Räume für Dialog sowie Wissenstransfer und sind offen für neue Ideen und Veränderung.
Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot 
Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.
Betriebliche Gesundheitsförderung 
Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag.
Nutzung von Dienstfahrzeugen 
Für Ihre Dienstreisen (i.d.R. innerhalb des Rheinlands) stellen wir Ihnen gerne einen Dienstwagen aus unserem Fahrzeugpool bereit.
Das bringen Sie mit
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, HKLS oder eines vergleichbaren Studiengangs 
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden. 
Worauf es uns noch ankommt
Von Vorteil sind Berufserfahrung sowie Zusatzqualifikationen und fachliche Spezialisierungen 
Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie deren entsprechende Umsetzung 
Sie denken kostenbewusst, ganzheitlich und konzeptionell 
Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-KFZ.
Sie passen zu uns, wenn ...
... Sie mehr bewirken wollen 
Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen 
Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
... Sie im Team wachsen wollen 
Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.
Wer wir sind
 Die LVR-Klinik Köln ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, einer Abteilung für Gerontopsychiatrie, einer Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, einer Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie und zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Neben dem Hauptstandort in Köln-Merheim bestehen Dependancen mit tagesklinischen und ambulanten Angeboten in drei weiteren Stadtteilen rechts- und linksrheinisch. 
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. »Qualität für Menschen« ist sein Leitgedanke. 
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. 
Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Köln und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter 
<a href="http://www.klinik-koeln.lvr.de">www.klinik-koeln.lvr.de</a> beziehungsweise <a href="http://www.lvr.de">www.lvr.de</a> .
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Herr Severit-Zillig 
Technischer Leiter 
0221 8993-566
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. 
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite <a href="http://www.kmk.org/zab">www.kmk.org/zab</a> . 
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.
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So geht es nach der Bewerbung weiter
Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. 
Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. 
Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. 
Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch. 
Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. 
Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.
Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. 
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. 
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik / Technische Gebäudeausrüstung

Die ITECTRON Ingenieur-Büro für Servotechnik GmbH ist ein als Hightech-Prüflabor aufgestelltes Unternehmen im Bereich der Servohydraulik. Neben Projektierung und Verkauf von hydraulischen Servo- und Proportionalventilen, nehmen die Test- und Service-Leistungen in dieser Technik bei uns einen großen Raum ein. 
 Forschungsinstitute, Universitäten und viele namhafte Industriekunden aus dem In- und Ausland vertrauen unserer Arbeit für ihre anspruchsvollen Anwendungen.
Im Zuge unserer Firmenerweiterung sind 2 Stellen in unserer Elektronikabteilung wie folgt zu besetzen: 
Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d)
im Bereich Platinen-Reparatur
Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
Kenntnisse in analoger Regelungselektronik 
Kenntnisse in digitaler Elektronik wünschenswert 
Erfahrung in der Reparatur von elektronischen Baugruppen 
Sicherer Umgang mit Schaltplänen, Messgeräten und dem Oszilloskop 
Beherrschung der SMD-Handlöttechnik 
Gute Kenntnisse im Umgang mit Standard-PC-Software 
Stetige Lernbereitschaft, Genauigkeit und Sorgfalt 
Hohes Qualitätsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise 
Freundlich und teamfähig
Ihre Aufgaben:
Reparatur auf Bauteilebene von analogen Regelkarten für Hydraulikventile 
Dokumentation 
Zusammenarbeit mit der Prüftechnik 
Inhaltliche Weiterentwicklung der Elektronikabteilung
Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit. 
Wir bieten
Sehr gutes Arbeitsklima im jungen Team 
Sichere Arbeit in einer sehr modernen und wachsenden Firma 
Einschichtbetrieb 
Attraktives Gehalt (14 Monatsgehälter) 
Jobrad und VWL
Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail, schicken Sie bitte an: 
ITECTRON Ingenieur-Büro für Servotechnik GmbH 
 Johannes Dobrzanski 
 Osnabrücker Landstr. 250 
33335 Gütersloh 
<a href="mailto:bewerbung@itectron.com">bewerbung@itectron.com</a>
Für erste Fragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Nordberg zur Verfügung. 
<a href="mailto:philipp.nordberg@itectron.com">philipp.nordberg@itectron.com</a> 
 Telefon 05241/70844-0
Bewerbungsschluss: 31.10.2025 . 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Jetzt bewerben

Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) im Bereich Platinen-Reparatur

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. 
Die Abteilung Haus- und Betriebstechnik / Baumanagement am Standort St. Josef-Hospital Bochum ist für den reibungslosen Betrieb aller haus- und betriebstechnischen Anlagen sowie aller Brandschutzeinrichtungen unserer Betriebsstätten zuständig. Die Fachabteilung Baumanagement plant und betreut sämtliche Baumaßnahmen unseres Klinikverbundes. 
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)
zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit
 Die Abteilung Haus- und Betriebstechnik / Baumanagement am Standort St. Josef-Hospital Bochum ist für den reibungslosen Betrieb aller haus- und betriebstechnischen Anlagen sowie aller Brandschutzeinrichtungen unserer Betriebsstätten zuständig. Die Fachabteilung Baumanagement plant und betreut sämtliche Baumaßnahmen unseres Klinikverbundes. 
Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.
Freuen Sie sich auf
Freuen Sie sich auf 
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen in Vollzeit vorerst 
Mitarbeit in einem hochkompetenten und motivierten Team 
Moderne Arbeitsmittel und Werkzeuge 
Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) 
Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld 
Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 
Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr 
Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) 
Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) 
Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung 
Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) 
Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum
Ihr neues Tätigkeitsfeld
Ihr neues Tätigkeitsfeld 
Modernisierungs- und Instandsetzungsarbeiten in allen Bereichen eines Krankenhauses 
Installation, Montage, Einrichtung und Inbetriebnahme der Sanitär- und Heizungstechnik 
Einhaltung der Trinkwasserhygiene inkl. der erforderlichen Dokumentation 
Wartung und Optimierung von SHK-Anlagen 
Störungsdiagnose und Abarbeitung an SHK-Anlagen 
Gewerkeübergreifende Unterstützung weiterer hauseigener Werkstätten 
Überwachung notwendiger Fremdleistungen 
Teilnahme am Bereitschaftsdienst für alle Betriebsstätten (mit Firmenfahrzeug)
Was wir uns wünschen
Was wir uns wünschen 
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär 
Erfahrungen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik inkl. der Handhabung einer Gebäudeleittechnik 
Erfahrung in der Instandhaltung von SHK-Anlagen im laufenden Betrieb 
Freundliches und kompetentes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Berufsgruppen und Patienten 
Sauberes, selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit 
Führerschein Klasse B
Ihr Ansprechpartner
 Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! 
 Herr Ralf Gottowik 
 Bereichsleiter Haus- und Betriebstechnik 
 Tel.: +49 (0)234 509-2907 
 E-Mail: <a href="mailto:technik@klinikum-bochum.de">technik@klinikum-bochum.de</a>
Jetzt bewerben 
<a href="http://www.klinikum-bochum.de">www.klinikum-bochum.de</a>

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Rosendahl
 Unser familiengeführtes Unternehmen produziert seit 1968 an zahlreichen Standorten in Nordrhein-Westfalen (Osterwick, Hochmoor, Ramsdorf, Schermbeck, Ascheberg, Reckenfeld, Rheine), Niedersachsen (Spelle) und Mecklenburg-Vorpommern (Goldberg, Plau am See, Waren (Müritz), Stavenhagen) hochwertigen Qualitätsbeton. Mit rund 240 Mitarbeitenden blicken wir auf eine erfolgreiche Firmengeschichte und suchen Verstärkung für unser Team. 
LKW Schlosser / LKW Mechatroniker Nutzfahrzeuge (m/w/d)
 Werde Teil unserer Beton-Community! 
Dein Aufgabenbereich: 
Instandhaltung / Wartung des werkseigenen Fuhrparks 
Begleitung bei TÜV - Abnahmen 
Ansprechpartner für LKW Fahrer und Disposition 
Allgemeine Bürotätigkeiten 
Wir bieten: 
Arbeitszeit von Montag - Freitag 
unbefristete Beschäftigung 
gründliche und langfristige Einarbeitung 
zahlreiche Zusatzvergütungen 
betriebliche Altersvorsorgeprogramme 
Fortbildungsmöglichkeiten 
familiäre Arbeitsatmosphäre 
Jobrad-Leasingoptionen 
Mitarbeitervergünstigungen - Corporate Benefits 
Klingt Interessant? 
 Für mehr Informationen genügt ein Anruf 02547 / 9330130 - schriftliche Bewerbungen sind zunächst nicht nötig. Wir freuen uns auf Deinen Kontakt oder Deine Bewerbung! 
Verwaltung der Firmengruppe A. Potthoff 
 Eichenkamp 30, 48720 Rosendahl-Osterwick 
Jetzt bewerben

LKW Schlosser / LKW Mechatroniker Nutzfahrzeuge (m/w/d)

SCHLOSSER (m/w/d) FORMENBAU
BREMER Fertigteile Paderborn GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Handwerk
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
IHRE AUFGABEN:
Fertigung, Anpassung und Optimierung von Formen aus Metall nach technischen Zeichnungen 
Instandsetzungsarbeiten an Schalungen und Unterkonstruktionen 
Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen 
Prüfung der Formen auf Maßgenauigkeit, Oberflächenbeschaffenheit und Stabilität 
Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorgaben
IHR PROFIL:
Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar 
Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert 
Handwerkliches Geschick und technische Grundkenntnisse 
Körperliche Belastbarkeit und Flexibilität 
Kommunikationsfähigkeit, Sorgfältigkeit und eigenständiges Arbeiten
UNSER ANGEBOT:
Eine Vollzeitbeschäftigung mit einer langfristigen Perspektive in einem erfolgreich geführten Familienunternehmen 
Tarifvertragliche Regelungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub 
BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner/die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 ​​​​​​​#StarkImWerk 
IHR KONTAKT:
 Melanie Mennemeier 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Melanie Mennemeier
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Schlosser (m/w/d) Formenbau

Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen - von der Idee bis zur vollständigen Realisierung - im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung &amp; Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.
Servicetechniker (m/w/d)
Arbeitsverhältnis 
Vollzeit 
Standorte 
Sinsheim 
Dortmund
Besonderheiten/Infos 
Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance
AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN:
Analyse und Behebung von Störungen an hochmodernen Intralogistiksystemen beim Kunden vor Ort 
Durchführung von Reparaturen und komplexen Umbauten mit hoher Eigenverantwortung 
Planung und Umsetzung regelmäßiger Wartungsarbeiten mit Fokus auf Verfügbarkeit und Effizienz 
Begleitung der Inbetriebnahme neuer Anlagen und reibungslose Übergabe an den Servicebereich 
Beratung zur strategischen Ersatzteilbevorratung und zur vorausschauenden Instandhaltung 
Identifikation von Modernisierungspotenzialen zur Leistungssteigerung bestehender Systeme 
Sechs Wochen strukturierte und praxisnahe Einarbeitung am Standort Sinsheim inklusive regelmäßigem technischen Training auf unsere individuellen Produkte 
Einsätze im 3-Schicht-System - auch an Wochenenden - deutschlandweit im direkten Kundeneinsatz 
Zuschläge für Schichtarbeit, Wochenendarbeit und Reisetätigkeit sind selbstverständlich
FÄHIGKEITEN, DIE DU BENÖTIGST:
Fachkompetenz: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder einem vergleichbaren Berufsfeld
SPS-Know-how: Idealerweise erste Kenntnisse in SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7)
Praxiserfahrung: Fundierte Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Intralogistik
Kundenorientierung: Ausgeprägte Serviceorientierung und professioneller Umgang mit Kunden
Teamfähigkeit: Kooperative Arbeitsweise gepaart mit Eigenverantwortung und Verlässlichkeit
Mobilität: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System, inklusive Wochenendarbeit
Technisches Verständnis: Feingefühl für komplexe Systeme und Begeisterung für moderne Technologien
LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN:
Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen. 
DAS IST DEIN KONTAKT:
Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden: 
Chris Gaa 
E-Mail: <a href="mailto:jobs@gebhardt-group.com">jobs@gebhardt-group.com</a>
HIER BEWERBEN
GEBHARDT Fördertechnik GmbH 
 Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland 
<a href="http://www.gebhardt-group.com">www.gebhardt-group.com</a>
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2025-10-30T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
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2025-09-15 
Sinsheim 74889 Neulandstraße 28
49.2438392 8.884181
Dortmund 44135
51.5126773 7.4749694

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