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<p> Münster | Vollzeit | Fachzentrum Krankengeld | Unbefristet</p><h1> Sachbearbeiter Leistungsbearbeitung (m/w/d)</h1><h3> Benefits:</h3><ul><li>  35,5 Stunden Woche </li> <li>  Zuschüsse zum Jobticket </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Home Office </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  TK-Jobrad </li> <li>  Lebensarbeitszeitkonto </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>  Unsere Kunden zu Entgeltersatzleistungen, Arbeitsunfähigkeit und Krankengeld umfassend sowohl telefonisch wie auch schriftlich beraten </li> <li>  Entgeltersatzleistungen prüfen und bearbeiten </li> <li>  Eine hohe Kundenzufriedenheit durch schnelle und sichere Klärung der Ansprüche und Auszahlungen der Leistungen sicherstellen </li> <li>  Erreichbarkeit zu unseren telefonischen Servicezeiten sicherstellen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder Kaufmann im Gesundheitswesen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des Leistungsrechts, speziell im Bereich der Entgeltfortzahlung und der Entgeltersatzleistungen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern, insbesondere hervorragende Fähigkeit zu einer professionellen Gesprächsführung am Telefon </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30.06.2023 unter <a href="http://www.tk.de/stellenmarkt" target="_blank">www.tk.de/stellenmarkt</a>.</p><p> Referenzcode: TK21879</p><p> Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 14.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden – Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p> Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p> Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Hermann Rottwinkel <br /> Leiter Fachzentrum <br /> Tel. 040 - 460 65 83 31 00</p><p> Weitere Informationen</p><p> Benefits der TK <br /> Karriereseite der TK <br /> twitter.com/tk_karriereteam <br /> facebook.com/tk.karriere</p>

Sachbearbeiter Leistungsbearbeitung (m/w/d)

<ul><li>Unsere Kunden zu Entgeltersatzleistungen, Arbeitsunfähigkeit und Krankengeld umfassend sowohl telefonisch wie auch schriftlich beraten</li><li>Entgeltersatzleistungen prüfen und bearbeiten</li><li>Eine hohe Kundenzufriedenheit durch schnelle und sichere Klärung der Ansprüche und Auszahlungen der Leistungen sicherstellen</li><li>Erreichbarkeit zu unseren telefonischen Servicezeiten sicherstellen</li></ul>

<p> Münster | Vollzeit | Fachzentrum Krankengeld | Unbefristet</p><h1> Sachbearbeiter Leistungssteuerung (m/w/d)</h1><h3> Benefits:</h3><ul><li>  35,5 Stunden Woche </li> <li>  Zuschüsse zum Jobticket </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Home Office </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  TK-Jobrad </li> <li>  Lebensarbeitszeitkonto </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>  Unsere Kunden bei allen Fragestellungen zu den Themen Arbeitsunfähigkeit und Entgeltersatzleistungen telefonisch beraten </li> <li>  Arbeitsunfähigkeits- und Krankengeldsachverhalte bearbeiten </li> <li>  Leistungsmanagementaktivitäten zur stetigen Optimierung der Versorgung unserer Versicherten effizient durchführen und dabei die finanziellen Rahmenbedingungen berücksichtigen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder Kaufmann im Gesundheitswesen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Leistungsrecht sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern, insbesondere hervorragende Fähigkeiten zu einer professionellen Gesprächsführung am Telefon </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30.06.2023 unter <a href="http://www.tk.de/stellenmarkt" target="_blank">www.tk.de/stellenmarkt</a>.</p><p> Referenzcode: TK21878</p><p> Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 14.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden – Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p> Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p> Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Hermann Rottwinkel <br /> Leiter Fachzentrum <br /> Tel. 040 - 460 65 83 31 00</p><p> Weitere Informationen</p><p> Benefits der TK <br /> Karriereseite der TK <br /> twitter.com/tk_karriereteam <br /> facebook.com/tk.karriere</p>

Sachbearbeiter Leistungssteuerung (m/w/d)

<p> Bei der Stadt Oberursel (Taunus) ist im Geschäftsbereich 11 „Kommunikation und Wirtschaftsförderung“, zum nächstmöglichen Termin die Stelle der</p><h1> Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) <br /> Kommunikation und Wirtschaftsförderung</h1><p> neu zu besetzen. Bei der Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle, die nach Besoldungsgruppe A 15 HBesG / Entgeltgruppe 15 TVöD besoldet bzw. vergütet wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <br /><br /> Oberursel ist mit 48.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine internationale Stadt mit hoher Lebensqualität im Rhein-Main-Gebiet. Mit der ausgezeichneten Lage und sehr guten Infrastruktur ist Oberursel ein dynamischer Wirtschaftsstandort mit namhaften Unternehmen. Wir haben uns für den Wandel in Richtung Digitalisierung und Nachhaltigkeit auf den Weg gemacht und suchen Sie, um die Zukunft mitzugestalten.</p><p> Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Bereiche:</p><ul><li>  Festlegung von strategischen und operativen Aufgaben und Zielen in Absprache mit der Bürgermeisterin für die drei Abteilungen Wirtschaftsförderung und Stadtmarketing, Kommunikation und Interner Service, </li> <li>  Führung und Leitung des Geschäftsbereichs mit seinen Mitarbeitenden, </li> <li>  Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Oberursel, dazu gehört u.a.: </li> <ul><li>   Bindeglied und Ansprechpartnerin zwischen kommunaler Verwaltung und Wirtschaftsunternehmen  </li>  <li>   Die Schaffung und Vermarktung von Gewerbestandorten und Akquise sowie Betreuung der Unternehmen bzw. Investoren im Ansiedlungsprozess,  </li>  <li>   Die Bestandspflege, Beratung und Betreuung von ansässigen und neuen Unternehmen sowie Start-ups und Existenzgründungen,  </li>  <li>   Die Umsetzung und ggf. Weiterentwicklung des Einzelhandelskonzepts incl. des City- und Geschäftsflächenmanagements u.a. durch Kundenbindungs- und Vermarktungsmodelle; aktives Nutzungs- und Leerstands-Managements sowie dem Dialog mit Eigentümer/innen und Makler/innen,  </li>  <li>   Der Aufbau innovationsfördernder Infrastrukturen im Bereich Digitalisierung, Klima- und Energiewende,  </li>  <li>   Die Netzwerkarbeit und den Dialog mit versch. Akteur/innen der Wirtschaft, des Handels, der Gewerbegemeinschaft, der Vereine und der Bevölkerung sowie Kooperation mit Organisationen, Kammern, Verbänden, Verwaltung, Medien und politischen Institutionen der Region,  </li>  <li>   Die Umsetzung und strategische Weiterentwicklung eines umfassenden Standort- und städtischen Marketingkonzepts und darauf basierenden Markenbildung zur Steigerung der Attraktivität im Standortwettbewerb,  </li>  <li>   Die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenbindung und Kaufkraftentwicklung,  </li>  <li>   Der souveräne Umgang mit den wesentlichen Methoden der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Verantwortung für die Cross Over Kommunikation in Print sowie Internetauftritt/digitale Präsenz der Stadt als Instrument des Stadtmarketings,  </li>  <li>   Die Einhaltung der rechtlichen Vorgaben in sämtlichen Aufgabenbereichen; insbes. Vergaberecht, Subventionsrecht, Beihilfe- und Haushaltsrecht,  </li>  <li>   Die Budgetverantwortung und Budgetüberwachung  </li> </ul></ul><p> Ihre Qualifikation / Persönlichkeitsmerkmale:</p><ul><li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder der Immobilienwirtschaft (Master) oder erfüllen die Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahn des höheren nichttechnischen Dienstes oder haben eine gleichwertige Qualifikation, </li> <li>  Sie weisen Berufserfahrung in der Wirtschaftsförderung, bevorzugt in einer Kommunalverwaltung und/oder einer Gesellschaft in kommunaler oder regionaler Trägerschaft und mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams vor, </li> <li>  Sie zeichnet ein hohes Maß an Umsetzungskompetenz, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit aus, </li> <li>  Sie haben ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenzen, </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationstalent, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit, Flexibilität und haben eine hohe soziale Kompetenz im Umgang mit den unterschiedlichen Zielgruppen, </li> <li>  Sie haben verhandlungssichere Englischkenntnisse. </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul><li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bzw. ein Beamtenverhältnis im höheren Dienst für eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, </li> <li>  Jährliches Leistungsentgelt, </li> <li>  Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge im Beschäftigtenbereich, </li> <li>  Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet, </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, </li> <li>  Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement, </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, </li> <li>  Möglichkeit einer Home-Office Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung, </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 25.06.2023 an den Magistrat der Stadt Oberursel (Taunus), Postfach 1280, 61402 Oberursel (Taunus) oder per Mail an <a href="mailto:jobs@oberursel.de" target="_blank">jobs@oberursel.de</a> <br /> Hinweis: Eine Kostenerstattung von eventuellen Reisekosten in Verbindung mit einem Vorstellungsgespräch kann nicht erfolgen. <br /> Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die/der Bewerber/in in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Kommunikation und Wirtschaftsförderung

<ul><li>Unsere Kunden bei allen Fragestellungen zu den Themen Arbeitsunfähigkeit und Entgelt­ersatzleistungen telefonisch beraten</li><li>Arbeitsunfähigkeits- und Krankengeldsachverhalte bearbeiten</li><li>Leistungsmanagementaktivitäten zur stetigen Optimierung der Versorgung unserer Versicherten effizient durchführen und dabei die finanziellen Rahmenbedingungen berücksichtigen</li></ul>

<h1> Kundenberater:in im angestellten Versicherungsaußendienst in Münster</h1><h2> Vollzeit, ab 01.07.2023 in Münster, unbefristet</h2><p> Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen – für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen – an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst.</p><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul><li>  Beratung und Verkauf von Versicherungs- und Bausparprodukten bei Kund:innen und Interessent:innen im Außendienst </li> <li>  Aufbau und Pflege von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der Neugeschäftsakquise </li> <li>  Erfassung und Analyse des Versicherungsbedarfs mit Hilfe der zur Verfügung gestellten Analysetools in allen Bereichen </li> <li>  Entwicklung von kundenorientierten Problemlösungsmodellen in der privaten Vorsorge und bei existenziellen Absicherungen </li> <li>  Herausarbeitung einer überzeugenden Nutzenargumentation für Kund:innen </li> <li>  Terminierung von Erst- und Folgeterminen in Eigenverantwortung sowie durch Zuteilung </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul><li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Qualifikation zum / zur Versicherungsfachmann/-frau (w/m/d) bzw. eine gleichgestellte Berufsausbildung wünschenswert </li> <li>  Erfahrungen im Vertrieb sowie Interesse, unsere Kund:innen in den Bereichen Versicherungen und Finanzen zu beraten </li> <li>  Hohe Bereitschaft, an Weiterbildungen teilzunehmen </li> <li>  Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Überzeugungskraft und abschlussorientierte Initiative </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>  Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens – gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. </li> <li>  Attraktive Arbeitsmittel: Wir statten Sie mit modernster Technik aus, damit Sie sich voll auf Ihre Tätigkeit konzentrieren können. Und damit Sie überall dort, wo Sie gebraucht werden, gut ankommen, stellen wir Ihnen in der Regel auch einen Dienstwagen zur Verfügung. </li> <li>  Ergebnisorientierte Vergütung: Neben Ihren zwölf Monatsgehältern erhalten Sie jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, gibt es für Sie eine leistungsabhängige Vergütungskomponente on top. </li> <li>  Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit Sie stets auf dem Laufenden sind, fördern wir Ihre beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen – intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten – z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr. </li> <li>  Gesundes Arbeiten: Halten Sie sich fit und gesund. Wir unterstützen Sie durch diverse Sportangebote und einen Zuschuss für Ihre Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Außerdem ist die HUK-COBURG Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen für Sie da. Denn wir wollen, dass unsere Mitarbeiter:innen fit für die Zukunft sind. Damit Sie mit einem guten Gefühl an morgen denken, richten wir für alle unbefristet beschäftigten Mitarbeitenden eine betrieblich und steuerlich geförderte Direktversicherung bei der HUK-COBURG-Lebensversicherung ein. Mit integrierter Berufsunfähigkeitsrente und – je nach Familienstand – einer Hinterbliebenenrente. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Bei Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Marc Lüer <br /> unter der Telefonnummer +49 9561 96-13444, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a> zur Verfügung.</p>

Kundenberater*in im angestellten Versicherungsaußendienst (m/w/d)

<h1> Bilanzbuchhalterin / Bilanzbuchhalter (w/m/d) als stellv. Abteilungsleitung im Rechnungswesen</h1><h2> Bilanzbuchhalterin | Bilanzbuchhalter</h2><h2> (w|m|d) als stellv. Abteilungsleitung im Rechnungswesen</h2><p> Wir prägen als kommunales Wohnungsunternehmen das Stadtbild einer der lebenswertesten Städte Deutschlands. Mehr als 100 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind täglich mit viel Herzblut bei der Sache und leisten einen wichtigen Beitrag für das Zusammenleben in unserer Stadt. Sie wollen mitmachen, sich aktiv einbringen und persönlich weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>  Führung der Fachgebiete Rechnungswesen in Haupt- und Nebenbüchern sowie Finanzcontrolling </li> <li>  Erstellung der handelsrechtlichen Jahresabschlüsse sowie Mitwirkung beim Konzernabschluss der Stadt Münster </li> <li>  Erstellung der Wirtschaftsplanung sowie der Quartalsberichte </li> <li>  Steuerung des Liquiditätsmanagements </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul><li>  Bilanzbuchhalterin | Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Wohnungswirtschaft </li> <li>  Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Handels- und Steuerrecht </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten </li> <li>  Kenntnisse in Wodis-Sigma wünschenswert </li></ul><h3> Unsere Job-Highlights:</h3><ul><li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem dynamischen Team </li> <li>  Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, in das Sie sich aktiv einbringen können </li> <li>  Ein attraktives Gehaltsmodell gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, mit vielen Benefits: Gesundheitstage, Jobradleasing usw. </li> <li>  Eine zielgerichtete, persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeit </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln </li> <li>  Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Eine Gehaltsspanne von 80.000–90.000 € </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail. Bewerbungsschluss: 12.06.2023</p><p> Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 |48149 Münster <br /> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de" target="_blank">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a> | <a href="http://www.wohnstadtbau.de" target="_blank">www.wohnstadtbau.de</a></p>

Bilanzbuchhalterin / Bilanzbuchhalter (w/m/d) als stellv. Abteilungsleitung im Rechnungswesen

<p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Wir suchen für den Geschäftsbereich Interne Revision zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!</p><h1> (Senior) Internal Auditor (gn*)</h1><p> In Vollzeit <br /> Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung <br /> Kennziffer: 5764 – *gn=geschlechtsneutral</p><p> Der Geschäftsbereich Interne Revision ist an einem der größten und führenden Universitätsklinika Deutschlands verantwortlich für die Erbringung unabhängiger und objektiver Prüfungs- und Beratungsleistungen mit dem Ziel, in allen Bereichen der Krankenversorgung, der Forschung und Lehre, sowie in allen Konzerngesellschaften, Geschäftsprozesse zu verbessern und Risiken zu minimieren.</p><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul><li>  Vorbereitung und Durchführung risikoorientierter System-, Ordnungsmäßigkeits- und Wirtschaftlichkeitsprüfungen </li> <li>  Erarbeitung von Verbesserungs- und Lösungsvorschlägen, Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte, inkl. der Begleitung und Überwachung der Optimierungsmaßnahmen (Follow-up) </li> <li>  (Weiter-)Entwicklung von datengetriebenen Prüfungsmethoden (Continuous Auditing, Process Mining) </li> <li>  Mitwirkung und Unterstützung bei Sonderprojekten und -prüfungen sowie der Weiterentwicklung der Methoden der internen Revision </li></ul><h3> Wir freuen uns auf:</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Master-Studium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der internen Revision, Compliance, Governance, interner Revisionssysteme oder Risikomanagement – idealerweise Erfahrungen im Schwerpunkt Gesundheitswesen/Krankenhäuser </li> <li>  Freude am analytischen Arbeiten, Kommunikationsvermögen sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere im Bereich MS Office, SAP, sowie im Bereich von Daten- und Prozessanalysen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li>  Eine facettenreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem verantwortungsvollen Arbeitsgebiet </li> <li>  Einen intensiven Einblick in alle Unternehmensbereiche </li> <li>  Sehr gute persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Homeoffice anteilig möglich, sehr wenige Reisetätigkeiten </li> <li>  Personalwohnheime oder Mithilfe bei der Wohnungsbeschaffung </li></ul><h3> So erreichen Sie uns:</h3><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Frau Dr. Gloria Steymann, T 0251 83-55896.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zu 12.06.2023.</p><p> Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br /> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

(Senior) Internal Auditor (gn*)

<p> Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Wir sind Teil der weltweit aktiven GRONEWEG GRUPPE mit über 700 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, den USA, Lateinamerika und Asien. <br /><br /> Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. <br /><br /> Bei uns arbeiten Sie mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommen Sie die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Sie immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen können. <br /><br /> Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams suchen wir ab sofort am Standort Greven eine/n</p><h1> Controller (m/w/d)</h1><h4> IHR AUFGABENGEBIET</h4><ul><li>  Betreuung der Erfolgsrechnung der Firmen der GRONEWEG GRUPPE </li> <li>  Weiterentwicklung der Planungs- und Berichtsinstrumente </li> <li>  Projektarbeit </li> <li>  Erstellung und Überprüfung von Kalkulationen: z. B. Herstellkosten </li> <li>  Erstellung von Ad-hoc Analysen und Statistiken </li> <li>  Erstellung, Plausibilisierung und Kommentierung von Periodenberichten </li> <li>  Mitwirkung an der Erstellung des monatlichen Berichtwesens </li> <li>  Mitwirkung an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Mitwirkung und Verantwortung für Planung und Budget </li></ul><h4> IHR PROFIL</h4><ul><li>  Berufserfahrung in einem international produzierenden Industriebetrieb von Vorteil </li> <li>  BWL-Studium mit Schwerpunkt Controlling/ Internationales Controlling </li> <li>  Sehr gute Englisch- und MS Office-Kenntnisse </li> <li>  Von Vorteil sind Kenntnisse mit Microsoft Dynamics 365 Business Central-Kenntnisse (Navision), LucaNet, Jedox und Jet-Reports </li> <li>  Klare Prozessorientierung sowie eine analytische und strukturierte Denk- und Handlungsweise </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Durchsetzungsfähigkeit, Organisationsstärke, Belastbarkeit und ein hands-on geprägter Arbeitsstil </li></ul><h4> UNSER ANGEBOT</h4><ul><li>  Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team </li> <li>  intensive und zielgerichtete Einarbeitung </li> <li>  vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen, wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf </li> <li>  JobRad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h4> SIND SIE INTERESSIERT?</h4><p> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie Ihrem Gehaltswunsch für ein Brutto-Jahresgehalt und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. Frau Kösters steht Ihnen für weitere Fragen unter 02571/507-133 zur Verfügung. <br /><br /> Ansprechpartner: Frau Kösters</p>

Controller (m/w/d)

<h1> (Junior-) Berater/Consultant (m/w/d) im Bereich Regulatorik und Banksteuerung für die Sparkassen (-organisation)</h1><p> S-Servicepartner Norddeutschland GmbH</p><p> Voll/Teilzeit</p><p> Hamburg</p><p> Münster</p><p> Wir geben alles für unsere Kunden: die Sparkassen in ganz Deutschland. Um sie zu stärken, machen wir Banking einfach und digital. Wir sind Praktiker und Partner. Bei uns trifft Tradition auf Innovation. Seit über 25 Jahren vertrauen Sparkassen auf uns und wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter.</p><p> Uns treibt an: <br /> DER Partner für Regulatorik und Banksteuerung für die Sparkassen-Finanzgruppe zu sein. Sie haben Lust, eigene Spuren zu hinterlassen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Team!</p><h2> Ihre neuen Aufgaben:</h2><ul><li>  Eigenständige Umsetzung von Projekten beim Kunden </li> <li>  Fachliches, prozessuales und systemisches Begleiten unserer Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer IT-Systeme im Bereich Regulatorik und Banksteuerung </li> <li>  Mitarbeit an der Umsetzung neuer Beratungsleistungen nach den Bedürfnissen unserer Kunden </li> <li>  Operative Unterstützung unserer Kunden in qualitativen bzw. quantitativen Engpässen </li> <li>  Erkennen und Nutzen von Akquisitionspotenzialen </li></ul><h2> Ihre Stärken zählen:</h2><ul><li>  Idealerweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Aus- bzw. Weiterbildung bei einer Sparkassen- / Bankakademie </li> <li>  Erfahrung in mindestens einem der folgenden Themen: (Risiko-) Controlling / Meldewesen / (Gesamt-) Banksteuerung oder Generalist über mehrere Themen </li> <li>  Umsetzungsorientiertes Denken mit den Aspekten Fachlichkeit, Systeme und Prozesse </li> <li>  Bereitschaft sich fachlich und systematisch aufzustellen </li> <li>  Begeisterung Themengebiete eigenständig auszubauen </li> <li>  Sicheres und repräsentatives Auftreten </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in modernen Teamstrukturen </li> <li>  Freude zur Effizienzsteigerung in der Sparkassenorganisation beizutragen </li> <li>  Kenntnisse der relevanten Sparkassensysteme und -prozesse sind hilfreich </li> <li>  Reisebereitschaft und bundesweiter Einsatz; z. T. auch vom Standort möglich </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>  Wettbewerbsfähiges Gehalt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. frei an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Zusätzlicher Erwerb von Urlaub bis zu 20 Tagen jährlich </li> <li>  Ein stabiles Geschäftsmodell, auch in unsicheren Zeiten, das konsequent auf Wachstum ausgerichtet ist </li> <li>  Interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen und sehr dynamischen Umfeld </li></ul><h2> Neugierig geworden?</h2><p> Gern beantwortet Ihnen Simone Salamon Ihre ersten Fragen unter der Telefonnummer +49 30 / 20877 - 1071.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Datenschutz Impressum</p>

10 Banken, Finanzdienstleister und Versicherungen Jobs in Kreisfreie Stadt Münster, Münster, Deutschland