field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Stadt Königswinter (Rhein-Sieg-Kreis) mit rund 500 Beschäftigten und ca. 42.000 Einwohner:innen sucht für die Einsatzorte Königswinter und Bad Honnef zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung des Teams im Servicebereich 370 Feuerwehr und Rettungsdienst   Rettungssanitäter:innen   Es handelt sich hierbei um teilbare Vollzeitstellen.   Das Team des Rettungsdienstes der Stadt Königswinter besteht aus 80 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen. Zur Umsetzung des neuerlassenen Rettungsdienstbedarfsplans benötigt unser Team weitere Verstärkung. Unser Einsatzgebiet umfasst eine der größten europäischen Wasserstraßen, ICE- und Bahnstrecken, das Naherholungsgebiet Siebengebirge und Abschnitte der Autobahn und Schnellstraßen. Das Einsatzgebiet des Rettungsdienstes der Stadt Königswinter besteht aus den Städten Königswinter und Bad Honnef und grenzt direkt an Rheinland-Pfalz, sodass wir auch länderübergreifend tätig sind. Während im Einsatzgebiet der Rettungswachen Altstadt und Bad Honnef die städtische Rettung dominiert, ist das Einsatzgebiet Oberpleis eher ländlich geprägt.    Ihre neuen Aufgaben:   In Ihrer neuen Funktion als Rettungssanitäter:in erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten. Insbesondere bedeutet dies:          Sie übernehmen die Erstversorgung sowie Stabilisierung von Notfallpatient:innen und assistieren bei der Patientenversorgung im rettungsdienstlichen Primäreinsatz         Sie sind für den Krankentransport auf dem Krankentransportwagen zuständig und begleiten bzw. versorgen Patient:innen während des Transports         Mit ausreichender Berufserfahrung sowie nach gründlicher Einarbeitung übernehmen Sie zudem die Fahrtätigkeiten auf dem Rettungstransportwagen         Sie übernehmen innerdienstliche Aufgaben, wie zum Beispiel Einsatzplanung oder die Medizinprodukteversorgung, durch die Sie aktiv zur Erfüllung der rettungsdienstlichen Ziele beitragen         Sie nehmen regelmäßig an Rufbereitschaften teil        Das bringen Sie mit:      Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rettungssanitäter:in      Führerscheinklasse III bzw. C1 oder Klasse B und Bereitschaft C1 zu erwerben      Sie besitzen Stressresistenz und die Fähigkeit auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren      Sie verfügen über Empathie und Stärke in der Kommunikation sowie eine hervorragende Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz      Sie übernehmen Verantwortung und haben die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung      Sie besitzen Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Einsatzbereiche      Wünschenswert ist ein aktueller Nachweis über die 30 stündige Pflichtfortbildung nach §5 Abs. 4 RettG NRW sowie Erfahrung im Bereich der Primärrettung     Wir bieten Ihnen:      einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz      betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte      eine tarifkonforme Eingruppierung, bis Entgeltgruppe 4 TVöD, nebst Entgeltgruppenzulage in Höhe von 2,3 Prozent ihres jeweiligen Tabellenentgelts      Zahlung einer Wechselschichtzulage gem. TVöD bei entsprechendem Arbeitseinsatz      Zahlung einer Funktionsträger:innen- und Praxisanleitendenzulage bei Übernahme entsprechender Tätigkeiten nach Rettungsdienstbedarfsplan      42 Tage Urlaubsanspruch (bei einer 7-Tage-Woche)      24 Stunden Dienste und andere Schichtmöglichkeiten      Moderne hochwertige Medizintechnik (corpuls.3, Medumat standard 2, etc.)      flexible und geregelte Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Förderung Ihrer persönlich-beruflichen Entwicklung mit außerfachlichen internen und individuellen Weiterbildungsangeboten      Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte      kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen     Das ist uns wichtig:   Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.   Als unsere:r künftige:r Mitarbeiter:in arbeiten Sie für das, was Sie selbst schätzen. Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, Gemeinwohl zu fördern und unsere Stadt aktiv durch die anstehenden Vorhaben der Zukunft zu führen. Offenheit für Weiterentwicklung und Veränderung sind dabei maßgebliche Garanten für den gemeinsamen Erfolg. Wir suchen Persönlichkeiten, die ihre Arbeit nicht nur als Pflicht, sondern als sinnvolle Aufgabe für die Gesellschaft erleben wollen und dabei den ‚Teamgedanken Stadt Königswinter‘ pflegen. Mit dem Blick nach vorne in der uns fordernden Zeit sind die Ausbildung qualifizierter Fachkräfte, Personalentwicklung und eine Kultur der Offenheit und gegenseitigen Wertschätzung im Miteinander unsere wichtigsten Anliegen als Beitrag zu einer langfristigen Mitarbeiterbindung.   Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.   Für Rückfragen steht Ihnen Herr Tim Sieler unter der Rufnummer 02244/889-4402 oder per E-Mail (<a href="mailto:tim.sieler@koenigswinter.de" target="_blank">tim.sieler@koenigswinter.de</a>) jederzeit gerne zur Verfügung.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, jetzt online auf unserer Homepage <a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a> bis zum 27.04.2025!

Rettungssanitäter:in

Die Stadt Königswinter (Rhein-Sieg-Kreis) mit rund 500 Beschäftigten und ca. 42.000 Einwohner:innen sucht für die Einsatzorte Königswinter und Bad Honnef zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung des Teams im Servicebereich 370 Feuerwehr und Rettungsdienst   Notfallsanitäter:innen   Es handelt sich hierbei um teilbare Vollzeitstellen.   Das Team des Rettungsdienstes der Stadt Königswinter besteht aus 80 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen. Zur Umsetzung des neuerlassenen Rettungsdienstbedarfsplans benötigt unser Team weitere Verstärkung. Unser Einsatzgebiet umfasst eine der größten europäischen Wasserstraßen, ICE- und Bahnstrecken, das Naherholungsgebiet Siebengebirge und Abschnitte der Autobahn und Schnellstraßen. Das Einsatzgebiet des Rettungsdienstes der Stadt Königswinter besteht aus den Städten Königswinter und Bad Honnef und grenzt direkt an Rheinland-Pfalz, sodass wir auch länderübergreifend tätig sind. Während im Einsatzgebiet der Rettungswachen Altstadt und Bad Honnef die städtische Rettung dominiert, ist das Einsatzgebiet Oberpleis eher ländlich geprägt.    Ihre neuen Aufgaben:   In Ihrer Funktion als Notfallsanitäter sind Sie als eine:r der Ersten am Einsatzort. Das bedeutet: Lage prüfen, schnell entscheiden und medizinische Maßnahmen einleiten.          Sie übernehmen die Erstversorgung sowie Stabilisierung von Notfallpatient:innen im rettungsdienstlichen Primäreinsatz         Sie assistieren der Notärztin / dem Notarzt bei der Patientenversorgung         Sie übernehmen innerdienstliche Aufgaben, wie zum Beispiel Ausbildung, Einsatzplanung oder die Medizinprodukteversorgung, durch die Sie aktiv zur Erfüllung der rettungsdienstlichen Ziele beitragen         Mit ausreichender Berufserfahrung, bei persönlicher Eignung, sowie nach gründlicher Einarbeitung und unter Erfüllung der Vorgaben des Kreises übernehmen Sie zudem die Tätigkeit als Fahrer:in des Notarzteinsatzfahrzeugs         Sie nehmen regelmäßig an Rufbereitschaften teil        Das bringen Sie mit:      Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter:in      Führerscheinklasse III/B (Führerscheinklasse III/C1 wünschenswert)      Sie besitzen Stressresistenz und die Fähigkeit auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren      Sie verfügen über Empathie und Stärke in der Kommunikation sowie eine hervorragende Teamfähigkeit      Sie übernehmen Verantwortung und haben die Bereitschaft zu kontinuierlichen Weiterbildung      Sie besitzen Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Einsatzbereiche      Wünschenswert ist ein aktueller Nachweis über die 30 stündige Pflichtfortbildung nach §5 Abs. 4 RettG NRW sowie Erfahrung im Bereich der Primärrettung     Wir bieten Ihnen:      einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz      betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte      eine tarifkonforme Eingruppierung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe N TVöD (Berücksichtigung von Vordienstzeiten bei Eingruppierung möglich)      Zahlung einer Wechselschichtzulage gem. TVöD bei entsprechendem Arbeitseinsatz      Zahlung einer Funktionsträger:innen- und Praxisanleitendenzulage bei Übernahme entsprechender Tätigkeiten nach Rettungsdienstbedarfsplan      42 Tage Urlaubsanspruch (bei einer 7-Tage-Woche)      24 Stunden Dienste und andere Schichtmöglichkeiten      Moderne hochwertige Medizintechnik (corpuls.3, Medumat standard 2, etc.)      flexible und geregelte Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Förderung Ihrer persönlich-beruflichen Entwicklung mit außerfachlichen internen und individuellen Weiterbildungsangeboten      Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte      kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen     Das ist uns wichtig:   Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.   Als unsere:r künftige:r Mitarbeiter:in arbeiten Sie für das, was Sie selbst schätzen. Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, Gemeinwohl zu fördern und unsere Stadt aktiv durch die anstehenden Vorhaben der Zukunft zu führen. Offenheit für Weiterentwicklung und Veränderung sind dabei maßgebliche Garanten für den gemeinsamen Erfolg. Wir suchen Persönlichkeiten, die ihre Arbeit nicht nur als Pflicht, sondern als sinnvolle Aufgabe für die Gesellschaft erleben wollen und dabei den ‚Teamgedanken Stadt Königswinter‘ pflegen. Mit dem Blick nach vorne in der uns fordernden Zeit sind die Ausbildung qualifizierter Fachkräfte, Personalentwicklung und eine Kultur der Offenheit und gegenseitigen Wertschätzung im Miteinander unsere wichtigsten Anliegen als Beitrag zu einer langfristigen Mitarbeiterbindung.   Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.   Für Rückfragen steht Ihnen Herr Tim Sieler unter der Rufnummer 02244/889-4402 oder per E-Mail (<a href="mailto:tim.sieler@koenigswinter.de" target="_blank">tim.sieler@koenigswinter.de</a>) jederzeit gerne zur Verfügung.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, jetzt online auf unserer Homepage <a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a> bis zum 27.04.2025!

Notfallsanitäter:in

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Versicherungsrecht - Financial Lines   BANKENSOFTWARE   BERATUNG   ACADEMY   INFORMATIONSDIENSTE   Wir sind eine Manufaktur für Speziallösungen in der Kreditwirtschaft. Unsere rund 100 Mitarbeitenden sind Experten in den unterschiedlichsten Fachdisziplinen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnerunternehmen. Wir tragen mit unserer täglichen Arbeit entscheidend mit dazu bei, dass unsere Kunden ihre spezifischen betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen.   Das Team unserer Abteilung Versicherungen ist als innovativer und ausgezeichneter Versicherungsmakler mit Fokus auf Finanzinstitute und mit Leidenschaft für den Finanz- und Versicherungsbereich tätig.   Du bist Studierende/Studierender der Rechtwissenschaften oder Rechtsreferendarin/Rechtsreferendar und suchst nach einer spannenden Möglichkeit, dein juristisches Wissen in der Praxis anzuwenden? Dann werde Teil unseres Teams und verstärke die Abteilung Versicherungen im Bereich Versicherungsrecht, speziell in den Financial Lines-Sparten, am Standort Bonn zum frühestmöglichen Zeitpunkt als   Werkstudent (m/w/d) im Bereich Versicherungsrecht – Financial Lines unbefristet, in Teilzeit (max. 20 Stunden).   Deine Aufgabenschwerpunkte:      Kundenanfragen zu rechtlichen Themen: Du beantwortest rechtliche Fragestellungen zu Versicherungsfragen, insbesondere im Bereich Financial Lines, wie D&amp;O-Versicherung (Directors and Officers), Berufshaftpflicht und Cyberversicherungen.      Praxisnahes Arbeiten: Du bekommst die Möglichkeit, dein theoretisches Wissen direkt in der Praxis anzuwenden und in einem dynamischen Umfeld wertvolle Erfahrungen zu sammeln.      Flexible Arbeitszeiten: Als Werksstudentin oder Werksstudent kannst du dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen und mit deinem Studium oder Referendariat kombinieren.      Einarbeitung und Unterstützung: Du wirst in einem motivierten Team arbeiten und bekommst eine umfassende Einarbeitung in die Materie, damit du schnell eigenverantwortlich arbeiten kannst.     Dein Profil:      Du befindest dich im Studium der Rechtswissenschaften (Wirtschaftsrecht/Versicherungsrecht etc.) oder im Referendariat und hast bereits erste Kenntnisse im Bereich Zivilrecht und/oder Versicherungsrecht gesammelt.      Du interessierst dich für die spannende Welt der Versicherungen und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln.      Du arbeitest eigenständig, strukturiert und kommunizierst gerne mit Kunden.      Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse auf GER-Niveau C1 oder C2) in Wort und Schrift.     Wir bieten dir      Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen.      Eine faire Vergütung und die Möglichkeit, Berufserfahrung in einem spezialisierten Bereich zu sammeln.      Ein junges, motiviertes Team, das dich bei deinem Einstieg unterstützt.      Flexible Arbeitszeiten.      Regelmäßige Mitarbeiterevents.     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann besuche gerne unser Unternehmensportal    "VÖB-Service als Arbeitgeber"   . Dort kannst du deine aussagekräftige Bewerbung inklusive eines Motivationsschreibens, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, als PDF-Datei bis zum 18. Juni 2025* hochladen. Alternativ nehmen wir deine Bewerbung selbstverständlich auch postalisch entgegen**: VÖB-Service GmbH, Harald Kayser, Godesberger Allee 88, 53175 Bonn.   * Bewerbungen nach diesem Datum können leider nicht berücksichtigt werden.   ** Bitte beachte, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden können. Diese werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach Maßgabe der datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet. Wir bitten daher, von der Übersendung von Originaldokumenten abzusehen.

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Versicherungsrecht - Financial Lines

View job here    Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in den Besonderen Wohnformen          Vollzeit         53121, Bonn         Mit Berufserfahrung         EUR 50944,94 - 70688,97      Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt.      Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.        Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.      Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.      Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn      Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in den Besonderen Wohnformen      * Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pädagogen / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter / exam. Pflegekraft o.ä.      Unbefristet | Teil-/Vollzeit | Bonn-Dransdorf      WILKKOMEN IM WIR          VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE EG S14 zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.         ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.         ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte         URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.         ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.         GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMilles+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.         IHRE AUFGABE          Sie tragen zusammen mit der Einrichtungsleitung die Verantwortung für das operative Geschäft und stellen die organisatorische, fachliche und administrative Qualität der Arbeit sicher.         Sie arbeiten im Gruppenkontext und übernehmen pädagogische und pflegerische Aufgaben.         Sie entwickeln den Fachbereich in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung und gemeinsam mit weiteren Leitungskräften in der Lebenshilfe Bonn stetig weiter.         Sie sind kompetenter Ansprechpartner für interne und externe Interessengruppen.         IHR ARBEITSPLATZ          Das Angela-Fey-Haus mit 42 Bewohnenden, in Bonn-Dransdorf gelegen.         DAS BRINGEN SIE MIT          Sie bringen einen Abschluss in Heilerziehungspflege, Pädagogik, Sozialpädagogik Sonderpädagogik o.ä. bzw. exam. Pflegefachkraft sowie grundlegende betriebswirtschaftliche Kompetenzen mit.         Sie verfügen über Erfahrungen in der Eingliederungshilfe und wünschenswerterweise über erste Leitungserfahrungen.         Sie sind vertraut mit den Programmen der Microsoft 365-Umgebung sowie branchenüblicher Software.         Sie zeichnet eine hohe kommunikative Kompetenz und einen ausgeprägten Teamgeist aus.         JETZT BEWERBEN!      Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen Claudia Geldmacher (Leitung Personalauswahl) gerne telefonisch unter +49 170 1186785 zur Verfügung.      Wir freuen uns auf Sie!      Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in den Besonderen Wohnformen

Seit 300 Jahren am Markt und trotzdem jung, modern und weltweit führend in der Technologie elastomerbeschichteter Walzen – das ist die Böttcher-Gruppe. Genauso in der Welt neuer Techniken wie Wind- und Solarenergie sowie in der Verarbeitung von Stahl- und Aluminiumprodukten oder der Herstellung von Kunststofffolien sind Walzenbeschichtungen von Böttcher aus vielen Industrieprozessen nicht wegzudenken. Unsere langlebigen, energiesparenden und hochdynamischen Walzenmaterialien unterstützen die Entwicklung neuer, umweltfreundlicher Verpackungsmaterialien, ob aus Karton, Metall oder Kunststoff. Auf dem Fundament eines über Generationen inhabergeführten Familienunternehmens ruhend aber nie stillstehend: Das ist es, was Böttcher zu einem modernen, krisenfesten Unternehmen macht, zu einem echten Hidden Champion.   Für unseren Standort in Grafschaft-Gelsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Mitarbeiter:in Instandhaltung   Das sind Ihre Aufgaben und Verantwortungen:      Wartung, Pflege und Reparatur von Anlagen, Gebäuden und der Energieversorgung      Durchführung von von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen      Durchführung von Fehleranalysen und Fehlerbehebung zur Störungsbeseitigung      Inbetriebnahme von Produktionsanlagen      Ergänzung, Aktualisierung und Erstellung von technischen Dokumentationen      Einhaltung und Berücksichtigung der Arbeitsschutzvorschriften     Das bringen Sie mit:      Ausbildung zum Elektroniker      Gutes technisches Verständnis sowie Genauigkeit und Qualitätsbewusstsein      Kenntnisse in Siemens SPS S5/S7      Mehrjärige Berufserfahrung      Bereitschaft zur Schichtarbeit, Wochenendarbeit und Rufbereitschaft     Das bieten wir:      sorgfältige Einarbeitung      Gehalt nach unserem Haustarifvertrag      hohe tarifliche Sozialleistungen wie z.B. tarifliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld      einen sicheren Arbeitsplatz      Attraktive Rabatte in unserem Mitarbeitervorteilsprogramm     Wenn Sie Lust auf etwas Neues haben, dann freuen wir uns auf Sie.   Kontakt   <a href="http://www.boettcher-sytems.com" target="_blank">www.boettcher-sytems.com</a>   Standort   Grafschaft-Gelsdorf   Böttcher Gelsdorf GmbH &amp; Co. KG   Max-Planck-Str. 2-6   53501 Grafschaft   <a href="http://www.boettcher-sytems.com" target="_blank">www.boettcher-sytems.com</a>

Mitarbeiter:in Instandhaltung

Qualitätsmanager (m/w/d)   Wir suchen ab sofort einen Qualitätsmanager (m/w/d)   Seit 50 Jahren sind wir als gastronomischer Dienstleister am Markt und zählen zu den besten Caterern in Deutschland. Unser Unternehmen steht für höchste Qualität und ein unvergessliches Erlebnis für unsere Gäste. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Standorte auszubauen und brauchen Sie, um weiter wachsen zu können!   Werden Sie als Qualitätsmanager (m/w/d) Teil unseres engagierten und dynamischen Teams in Grafschaft-Ringen.   Ihr zukünftiges Aufgabengebiet      Leitung des bundesweiten QM-Managements der Unternehmensgruppe mit 6 Mitarbeitenden      Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems (QMS) gemäß relevanter Normen (z. B. ISO 9001, ISO 14001, FSSC 2000, ESG, Blauer Engel, etc.)      Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Qualitätsstandards      Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Audits      Überwachung und Auswertung von Qualitätskennzahlen (KPIs) zur Optimierung von Prozessen      Erstellung und Pflege von QM-Dokumentationen und Berichten für die Geschäftsleitung      Vertragsverhandlungen mit Dienstleistern und Preiskalkulation      Kommunikation mit Kunden und Behörden zu qualitätsrelevanten Themen     Ihr Profil      Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement oder Lebensmittelrecht      Fachliche Weiterbildung (z.B. Betriebswirt, Hygienemanagement, o.ä.)      Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement vorzugsweise im Lebensmittelbereich      Fachkenntnisse sowohl in den Bereichen Hygiene, HACCP, DIN ISO 9001, als auch in den Themen Arbeitssicherheit (z.B. SiBe/Gefährdungsanalyse) und Nachhaltigkeit      Durchsetzungsvermögen und Präsentationskompetenz      Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent      Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands      Sehr gute PC-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen      Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse     Wir bieten Ihnen      Einen unbefristeten Arbeitsvertrag      Firmenwagen zur privaten Nutzung      Attraktive Work-Life-Balance mit einem familienfreundlichen Gleitzeitmodel und Homeoffice Tagen      Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen      Flexible Arbeitszeitregelung      30 Tage Urlaub      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung      Eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Bezuschussung zum JobRad     Das ist uns sehr wichtig   Wir lieben die Arbeit im Team. Unsere Gäste lieben das Ergebnis. Kreatives Handwerk, die Freude am Genuss, der Anspruch an höchste Qualität und Nachhaltigkeit, sowie die Herstellung erstklassiger Produkte prägen unseren Arbeitsalltag. Sowohl in unseren Locations als auch in der zentralen Verwaltung, verstehen wir uns als absolute Dienstleister und stehen für Transparenz und eine offene Unternehmenskultur.   So geht es weiter      Wenn Sie Lust haben, ein wichtiger Teil unseres Teams zu werden und unsere Prozesse mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltswunsch, Zeugnissen und einem kurzen Motivationsschreiben.      Bewerben Sie sich bitte direkt online. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.     Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!   Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.   Ihre gründliche Einarbeitung ist sichergestellt!   Als neues Mitglied innerhalb der L &amp; D-Familie möchten Sie sich natürlich schnell effektiv einbringen können. Mit einem zielgerichteten Onboarding sorgen wir dafür, dass Sie schnellstmöglich mit allen Strukturen und Arbeitsmittel vertraut sind und Ihre Expertise gewinnbringend einsetzen können.   Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!   Ihre Ansprechpartnerin   Frau Beatrice Heinen   Kontakt   L &amp; D GmbH   Lise-Meitner-Straße 6   53501 Grafschaft   +49 2641 3080255   <a href="mailto:bewerbung@l-und-d.de" target="_blank">bewerbung@l-und-d.de</a>   Bei Twitter teilen   Bei Facebook teilen   Bei LinkedIn teilen   Bei XING teilen   Bei Whatsapp teilen

Qualitätsmanager (m/w/d)

Die Nölken Hygiene Products GmbH in Windhagen bei Bonn ist ein mittelständisches, stark wachsendes Unternehmen der chemischen Industrie. Unser umfangreiches Produktionsprogramm beinhaltet Produkte für Hygiene, Haushalt und Kosmetik.   Für die Abteilung Strategischer Einkauf suchen wir an unserem Standort in Windhagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n   Sachbearbeiter Einkauf (w/m/d)   in Vollzeit (40h/Woche)   Aufgabengebiet:      Bearbeitung interner Projektanfragen für potenzielle neue Kundenprojekte durch Angebotseinholung und Pflege der Kalkulationsdateien      Stammdatenmanagement und Koordination der Ein- und Auslaufsteuerung bei Neukunden- und Änderungsprojekten      Pflege einkaufsrelevanter Stammdaten (u.a. Preis- und Kontraktvereinbarungen) im ERP-System      Dokumentenmanagement im E-Procurement-System (Einholung, Überwachung und Anlage von Dokumenten/Zertifikaten)      Unterstützung des Strategischen Einkaufs bei allen einkaufsrelevanten Prozessen     Anforderungsprofil:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich der internationalen Beschaffung / Disposition von Rohmaterialien in produzierenden Unternehmen, vornehmlich im Fachgroßhandel oder der Konsumgüterindustrie      Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Office 365) sowie SAP MM-Anwenderkenntnisse      Hohe Kommunikationsfähigkeit      Gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise      Flexibilität und Belastbarkeit     Was wir bieten:      Eine interessante Beschäftigung in einem mittelständischen Familienunternehmen      Eine attraktive Vergütung und Sonderzahlungen      Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen      30 Urlaubstage im Jahr      Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an zwei Tagen die Woche      Zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung      Gesundheitsförderung und Aktivitäten, Angebote und Events im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements      Ein großartiges Betriebsklima     Bewerbung:   Wir freuen uns auf Sie!   Bei Interesse an dieser spannenden Position richten Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per Post oder E-Mail an:   Nölken Hygiene Products GmbH   Personalabteilung   Klarenplatz 2   53578 Windhagen   <a href="mailto:hr@noelken.de" target="_blank">hr@noelken.de</a>   <a href="http://www.noelken.de" target="_blank">www.noelken.de</a>   Mit dem Versand Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu.

Sachbearbeiter Einkauf (w/m/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Sozialversicherung - 1157/2025   Ihre Aufgaben sind:      Sie prüfen, welcher Mitgliedstaat für die soziale Absicherung einer gewöhnlich in mehreren europäischen Staaten erwerbstätigen Person zuständig ist.      Sie legen das anwendbare Recht fest und informieren die jeweiligen Verfahrensbeteiligten im In- und Ausland.      Sie informieren Versicherte, Arbeitgeber und Krankenkassen über die Regelungen des europäischen Gemeinschaftsrechts für gewöhnlich in mehreren Mitgliedstaaten erwerbstätige Personen.      Sie beteiligen sich aktiv an der Optimierung von Verfahrensabläufen.      Was wir von Ihnen erwarten:      Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen.      Sie haben gute Kenntnisse und Erfahrungen bezüglich der kollisionsrechtlichen Regelungen des Europäischen Gemeinschaftsrechts, des deutschen Sozialversicherungsrechts sowie im Versicherungs- und Beitragsrecht.      Sie beherrschen einen souveränen Umgang mit den MS-Office-Produkten und Dokumenten-Management-Systemen.      Sie besitzen Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, möglichst auch in englischer Sprache.      Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.      Was wir Ihnen bieten:      eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn,      ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten,      eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr,      eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern,      einen Zuschuss zum Deutschlandticket,      individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten,      sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote.     Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungs-gesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.   Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.    Haben Sie Fragen?   Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:   · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Kron, Telefon 0228 9530-705   · bei Fragen zur Stelle: Herr Schmidt, Telefon 0228 9530-0    Haben Sie Interesse?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung.   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 09.05.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1157/2025 über unser Online Formular auf der Homepage.   Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontakt-aufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Sozialversicherung - 1157/2025

BANKENSOFTWARE   BERATUNG   ACADEMY   INFORMATIONSDIENSTE   Wir sind eine Manufaktur für Speziallösungen in der Kreditwirtschaft. Unsere rund 100 Mitarbeitenden sind Experten in den unterschiedlichsten Fachdisziplinen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnerunternehmen. Wir tragen mit unserer täglichen Arbeit entscheidend dazu bei, dass unsere Kunden ihre spezifischen betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen.   RADAR ist der Online-Informationsdienst für das Management regulatorischer Anforderungen in der Finanzwirtschaft. Kredit- und versicherungswirtschaftlich einschlägige Rechtsnormen sind in einer navigierbaren Wissensdatenbank zusammengefasst. Neue und veränderte Rechtsnormen werden fortlaufend angezeigt.   Werde ein Teil unseres RADAR-Teams und verstärke unsere Abteilung Regulatory Compliance zum frühestmöglichen Zeitpunkt als   Mitarbeiter Kundenservice und IT-Support (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit.   Deine Aufgabenschwerpunkte:      Du beantwortest administrative Fragen unserer Kunden aus der Finanz- und Versicherungsbranche rund um unsere Produktfamilie RADAR per Telefon oder E-Mail.      Du unterstützt bei organisatorischen und administrativen Aufgaben wie dem Onboarding neuer Kunden oder der Kundenstammpflege innerhalb unserer SaaS-Workflow-Lösung teamRADAR.      Du bist in das Testing neuer Funktionalitäten der Software eingebunden. Dazu gehören auch die Pflege von Testplänen und die Dokumentation von Testing-Ergebnissen in Abstimmung mit dem IT-Projektmanagement innerhalb der Abteilung Regulatory Compliance.      Du arbeitest an der Organisation von Roadshows zur Neukundengewinnung und zu Kundenveranstaltungen mit.      Neben dem täglichen Doing beteiligst Du Dich an Projekten der Abteilung Regulatory Compliance zur Weiterentwicklung der Produktfamilie RADAR. Dafür bringst Du Deine Ideen proaktiv ein.      Du unterstützt in Deiner Backoffice-Funktion das gesamte Team der Abteilung, vordergründig das Key-Account-Management.     Dein Profil:      Du hast eine Ausbildung oder ein Studium mit Bezug zur Finanzwirtschaft erfolgreich abgeschlossen.      Idealerweise hast Du Erfahrung als Vertriebsassistenz o. ä., optimalerweise in der Kredit- und/oder Versicherungswirtschaft.      Du hast keine Berührungsängste vor Softwarelösungen und den damit verbundenen Anpassungsprozessen.      Du kommunizierst gerne mit Kunden und Ansprechpartnern anderer Fachbereiche.      Du bist ein echter Team-Player und hast eine Hands-on-Mentalität.      Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (auf GER Niveau C1), ergänzt durch gute englische Sprachkenntnisse.      Deine Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und effizient.      Du bist zuverlässig, kommunikationsstark und teamfähig.     Wir bieten dir:      eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Stunden/Woche) sowie eine ansprechende Vergütungskombination aus Gehalt, leistungsbezogenen und sozialen Komponenten an.      eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem motivierten Team.      individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mittels gezielter Weiterbildungsmaßnahmen.      verkehrsnahe Anbindung sowie ein kostenloses Deutschlandticket.      Mitarbeitervergünstigungen (u. a. JobRad und hauseigene Kantine).      mobiles Arbeiten mit grundsätzlich 50 Prozent Mindest-Präsenz im Büro.      Unterstützung deiner beruflichen Entwicklung durch gezielte Qualifikations- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie individuelle Karrieremöglichkeiten.      die Vereinbarkeit von Familie und Karriere durch z. B. flexible Arbeitszeitmodelle.      regelmäßige Mitarbeiterevents.     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann besuche gerne unser Unternehmensportal    "VÖB-Service als Arbeitgeber"   . Dort kannst du deine aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins, als PDF-Datei bis zum 14. Juni 2025 * hochladen. Alternativ nehmen wir Deine Bewerbung selbstverständlich auch postalisch entgegen**: VÖB-Service GmbH, Frank Reiff, Godesberger Allee 88, 53175 Bonn.   * Bewerbungen nach diesem Datum können leider nicht berücksichtigt werden.   ** Bitte beachte, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden können. Diese werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach Maßgabe der datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet. Wir bitten dich daher, von der Übersendung von Originaldokumenten abzusehen.

Mitarbeiter Kundenservice und IT-Support(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Als innovativer und international ausgerichteter Hersteller von Premium-Implantaten für die Augenchirurgie entwickeln, produzieren und vertreiben wir Medizinprodukte, um dem menschlichen Auge die bestmögliche Sehkraft zurückzugeben.   Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Sankt Augustin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen   PRODUKTIONSMITARBEITER IM REINRAUM (M/W/D) ZUR HERSTELLUNG UNSERER INNOVATIVEN KÜNSTLICHEN IRIS   IHRE AUFGABEN      Mitarbeit bei der Herstellung unser einzigartigen künstlichen Iris      Arbeiten unter Reinraumbedingungen, Einhaltung entsprechender Vorschriften, Gesetzen und Normen      Umgang mit Kleinteilen mittels Pinzette und arbeiten am Mikroskop      Bedienung von technischen Einrichtungen      Produktherstellung inkl. Dokumentation prozessrelevanten Daten nach festgelegten Vorgaben     IHR PROFIL      gute Farberkennung sowie Kenntnisse mit der Verarbeitung von Farben      gewissenhaftes, genaues und zielorientiertes Arbeiten      ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein      Fähigkeit zu Team- und selbstständiger Arbeit      ausgeprägte Feinmotorik      hohes Konzentrationsvermögen      sorgfältige Arbeitsweise, Bereitschaft zum kontinuierlichen Lernen      MS Office Grundkenntnisse, eine technische/ kreative Berufsausbildung wünschenswert     UNSER ANGEBOT      Verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen      Eigenständiger Aufgabenbereich      Austausch auf Augenhöhe      Kollegiale Unterstützungskultur      Kurze Entscheidungswege aufgrund einer flachen Hierarchie      30 Tage Urlaub pro Jahr      Weihnachts- und Urlaubsgeld     KONTAKT   Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an:   HumanOptics Holding AG | Personalabteilung, Frau Anja Teichmann | Spardorfer Str. 150 | 91054 Erlangen   oder per E-Mail an   <a href="mailto:bewerbung@humanoptics.com" target="_blank">bewerbung@humanoptics.com</a>   oder direkt unter   <a href="http://www.humanoptics.com/karriere/" target="_blank">www.humanoptics.com/karriere/</a>

155 Jobs in 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler, Deutschland