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Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Ob gewerbliche Immobilien, Industrieanlagen oder großflächige Betriebsstandorte – wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Dächer in dezentrale Energiequellen zu verwandeln – unabhängig, nachhaltig und effizient. Wir sind Teil der dach energiezukunft Gruppe und bringen Erfahrung aus über 20 Jahren in der Bau- und Energiebranche mit. Als One-Stop Shop bieten wir eine energetische Komplettlösung für Unternehmen: von der ersten Analyse über die Dachsanierung – durchgeführt durch Schwestergesellschaften der dach energiezukunft Gruppe – bis zur PV-Anlage mit Speicherlösung. <ul> <li> Gesamtverantwortliche Leitung von PV- Dach- und Freilandanlagen</li> <li>Kalkulation, Vertrieb, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung</li> <li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen</li> <li>Vergabe von Nachunternehmerleistungen</li> <li>Baustellenkoordination und Kontrolle</li> <li>Überwachung der Projektqualität, Kostenmanagement und Terminplanung zur Einhaltung der Projektziele</li> <li>Anlagenabnahme sowie Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren</li> </ul> <ul> <li>Studium im Bereich Bau- oder Elektroingenieurwesen,</li> <li>Techniker oder Meister...</li> <li>alternativ abgeschlossene Berufsausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung im Bereich Photovoltaik oder erneuerbare Energien erforderlich</li> <li>Erfahrungen im Vertrieb und der Projektleitung erforderlich</li> <li>Selbstorganisation, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sowie agile Arbeitsweise</li> <li>Routine in Windows-Anwendungen, wünschenswert sind Auto CAD Kenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B</li> <li>Gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen wünschenswert</li> </ul> <ul> <li> Interessante Projekte für namhafte Kunden, z.B. Daimler, Rewe oder Ford</li> <li>Arbeite mit TOP-Kollegen, die dich in jedem Fall unterstützen werden</li> <li>Moderner Firmenwagen mit Privatnutzung</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit überdurchschnittlicher Vergütung</li> <li>Moderne Hard- und Softwareausstattung für die Arbeit unterwegs, beim Kunden und im Homeoffice</li> <li>Umfassende Einarbeitung mit erfahrenen Bauleitern in unserer Zentrale in Siegburg</li> <li>Professionalität trifft Familienunternehmen</li> <li>Wir fördern deine individuelle Entwicklung und bieten regelmäßige Schulungen an</li> <li>Offene Kommunikation und ein positives Arbeitsumfeld</li> </ul>

Projektleiter PV (m/w/d)

Hörst du auch, was nicht gesagt wird? Seniorberater:in Management Diagnostik ifp – Executive Search. Management Diagnostik. Seit über 60 Jahren erfolgreich, zählt das ifp heute zu den größten unabhängigen Beratungsunternehmen im deutschsprachigen Raum für die Suche, Auswahl, Beurteilung und Entwicklung von Führungskräften. Als eigenständiger Geschäftsbereich ist die ifp Management Diagnostik einer der beiden Pfeiler unseres Leistungsspektrums. Wenn du im Gespräch und beim Einsatz diagnostischer Verfahren schnell merkst, was wirklich hinter dem Gesagten steckt, dann bist du bei uns als Seniorberater:in Management Diagnostik genau richtig. Wir suchen Mitarbeiter:innen mit sicherem Gespür für Kompetenzen und einem ganzheitlichen Blick, die es verstehen, die Eignung von Menschen für eine Aufgabe oder Rolle mit unterschiedlichen Methoden zu erfassen. Menschen wie dich. Was dich bei uns erwartet: Du begleitest und unterstützt unsere Kunden eigenverantwortlich bei der Auswahl und Entwicklung von Führungspersönlichkeiten unterschiedlicher Branchen. Dafür konzipierst du Management-Audits, Einzel-Assessments und Management-Development-Verfahren und führst diese durch. Du engagierst dich bei Interesse auch bei Trainings oder Coachings. Und das in einem Unternehmen, das die eignungsdiagnostische Arbeit als wertstiftende Aufgabe versteht. Und sonst? Fortbildungen (Testzertifizierungen, DIN 33430, Interviewtraining) Mitarbeit an Innovationsprojekten Büro mitten im Herzen der Domstadt Jobticket (Deutschlandticket) Hybrides Arbeiten iPhone, Surface Was wir von dir erwarten: Sehr gutes Know-how in der Konzeption und Durchführung von eignungsdiagnostischen Verfahren durch mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich. Begeisterung für diagnostische Fragestellungen sowie Master- oder Diplomabschluss (gerne der Psychologie). Und sonst? Freude an der wertschätzenden Gestaltung von Kundenbeziehungen Hilfsbereitschaft und Teamorientierung als Basis eines vertrauensvollen Miteinanders Verantwortungsbewusstsein und einen hohen Qualitätsanspruch Bettina Kempf-Weese freut sich darauf zu erfahren, warum du zu uns passt. +49 (0) 221 2050655 — <a href="mailto:bettina.kempf-weese@ifp-online.de" target="_blank">bettina.kempf-weese@ifp-online.de</a> Aussagefähige Unterlagen unter EA 60.819-STA an <a href="mailto:bewerbung@ifp-online.de" target="_blank">bewerbung@ifp-online.de</a>

Seniorberater:in Management Diagnostik

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den u¨ber 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Im Institut fu¨r Experimentelle Hämatologie und Transfusionsmedizin im Blutspendedienst und der Abteilung Komponentenherstellung des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit (min. je 50 % einer VZ-Stelle) zu besetzen: Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA, BTA o.Ä. (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Betreuung der Blutspender im gesamten Spendeprozess (Beratung, Information, Kontaktpflege, Einbestellung, Datenerfassung/-pflege, Vorbeugung/Behandlung bei Spendekomplikationen) Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung sowohl konventioneller Vollblutspenden als auch maschineller Plasma- und Thrombozytenspenden Blutentnahmen Weitere Bearbeitung der Blutspenden, z. B. zu patientenbezogenen Präparaten Herstellung und Lagerung von Blutpräparaten Umgang mit Medizingeräten und Labor-EDV Durchführen von mobilen Spendeterminen Koordination von Spenderterminen Herstellung von Sekundärpräparationen Arbeiten im Quarantänelager und Konfektionierung von Plasmen für die weitere Verwendung Durchführung von herstellungsbegleitenden Qualitätskontrollen Erstellung von Blutbildern sowie Wartung und Qualitätskontrolle Sicherung und Überwachung der Funktionsfähigkeit der zur Herstellung und Lagerung notwendigen Geräte Primärpräparation des Vollblutes – Separieren des Vollblutes in einzelne Blutkomponenten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung zum*zur medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Alternativ eine medizinische, biologisch-chemische oder technische Ausbildung (z. B. Laborant*in (m/w/d)) Teamfähigkeit, soziale und kommunikative Kompetenz Ausgeprägte Servicebereitschaft Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 12.11.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32075 an: Monika Braun und Harriet Anding Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus-1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung.iht@ukbonn.de" target="_blank">Bewerbung.iht@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA, BTA o.Ä. (m/w/d) - Institut für Experimentelle Hämatologie und Transfusionsmedizin

Wir wachsen, wachsen Sie mit! Elektroniker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Bankwesen Wir sind seit 35 Jahren Service-Dienstleister aus Leidenschaft und stehen unseren mehr als 300 Kunden aus den Bereichen E-Mobilität, Logistik, Bank- und Handelswesen sowie Medizintechnik bundesweit als kompetenter Full-Service-Partner für die Installation, Inbetriebnahme, Wartung, Prüfung, Instandhaltung und Reparatur technischer Geräte zur Seite. synfis steht für Sicherheit, Yes-Mentalität, Nachhaltigkeit, Flexibilität, Innovation und Synergie. Diese sechs Unternehmenswerte bilden das Fundament unseres maßgeschneiderten Leistungsspektrums und dienen als maßgeblicher Qualitätsanspruch unseren Kunden gegenüber. Unsere Mission ist es, innovative Infrastrukturen, nachhaltige Lösungen und technische Prozesse bundesweit aktiv voranzutreiben. Wollen Sie uns bei unserem Anliegen begleiten? Dann werden Sie Teil unseres 350-ko¨pfigen Teams und lassen Sie uns gemeinsam in eine nachhaltige Zukunft starten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Elektroniker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Bankwesen. Ihr Servicegebiet liegt im Schwerpunkt in der Region Bielefeld, Köln, Bonn. Elektroniker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Bankwesen Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind Vollblut-Servicetechniker (m/w/d) und lieben die Arbeit im Außendienst! Sie schätzen ein vielfältiges Aufgabenspektrum und zeigen sich für die Instandsetzung von Hardware im Bankwesen verantwortlich. Sie verstehen Ihr Handwerk! Sie führen Fehlerdiagnosen an defekten Modulen, Montagen und Inbetriebnahmen von SB-Systemen selbständig mit Akribie und Know-how für unsere Kunden durch. Ihr Job elektrisiert Sie! Sie sind versiert im Bereich Instandhaltung und Wartung von Cash- und Non-Cash-Fillialsystemen und möchten Ihre Kenntnisse weiter vertiefen. Sie haben einen hohen Qualitätsanspruch! Sie bringen Ihre Kompetenzen bei der gesetzlichen Prüfung ortsfester elektrischer Betriebssysteme gemäß DGUV V3 ein. Sie schätzen die Nähe zum Kunden! Sie sind erster Ansprechpartner vor Ort, pflegen einen freundlichen Kontakt und werden für Ihre Serviceorientiertheit wahrgenommen! Sie übernehmen administrative Aufgaben! Sie ermitteln den Umfang der Installationsleistungen für die Angebotserstellung durch die interne Projektabteilung und führen die technische Bewertung sowie Dokumentation der kundenseitigen Infrastruktur in Absprache mit dem zentralen Produktmanagement durch. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen ein bis zwei Jahre Berufserfahrung mit. Sie sind versiert im Umgang mit PC-Hard- sowie Software und finden sich schnell in unsere hausinternen Installations- und Testprogramme zurecht. Sie arbeiten eigenständig, wachsen im Team über sich hinaus und haben eine lösungsorientierte Art, technische Probleme anzugehen. Sie überzeugen durch Kommunikationsfähigkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Vorgehensweise. Sie sind motiviert und behalten auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf. Sie sind bereit, deutschlandweit zu reisen und besitzen einen Führerschein der Klasse B. Das erwartet Sie: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, in dem Sie Ihre Qualitäten entfalten können. Ein familiäres Betriebsklima auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien. Eine faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge, die synfis finanziell unterstützt. Ein eigener Dienstwagen, den Sie auch als Privatfahrzeug nutzen können. Ein eigenes IT-Equipment bestehend aus Laptop, iPhone und iPad. Ein Kontingent an hochwertiger Berufsbekleidung von Engelbert Strauß. Ein vielfältiges Schulungsprogramm und interne Aufstiegschancen zur individuellen Weiterentwicklung. Ein vielfältiges Aufgabengebiet und abwechslungsreiche Tätigkeiten, die keine Langeweile aufkommen lassen. Ein hilfsbereites Team, das Sie umgehend via EDV oder Telefon unterstützt und technischen Support liefert, wenn Sie bei einem Kunden vor einem Problem stehen. Einen umfassenden Einarbeitungsplan, indem Sie alle Abläufe des Unternehmens kennenlernen. 30 Tage Urlaub pro Jahr und flexible Arbeitszeiten. Kommen Sie in unser Team! Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@synfis.com" target="_blank">bewerbung@synfis.com</a>. Bitte senden Sie diese mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bitte senden Sie diese mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühstmöglichen Eintrittstermin. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf <a href="http://www.synfis.de/datenschutz" target="_blank">www.synfis.de/datenschutz</a> zustimmen.

Elektroniker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Bankwesen

Bist&nbsp;DU&nbsp;ein Gastgeber von Herzen? Bist du bereit für den perfekten Start in den Tag? Begeisterst du dich für den Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen und liebst es, vielseitige Aufgaben zu bewältigen? Interessierst du dich für kontinuierliche Weiterbildung, übernimmst gerne Verantwortung und zeichnest dich durch Flexibilität aus?&nbsp;Dann könnte dies&nbsp;DEINE&nbsp;Traumposition sein in unserem&nbsp;IBIS Budget Köln Messe!StellenbeschreibungDeine Aufgaben:&nbsp;<ul>
<li>Betreuung unserer internationalen Gäste</li><li>Check in / Check out</li><li>Kassenführung und Qualitätssicherung</li><li>Du bist der Charmeur, der unseren Gästen ein Lächeln auf die Lippen zaubert und für den perfekten Start in den Tag sorgt.&nbsp;</li><li>Gestaltung und Präsentation des morgendlichen Genusserlebnisses: Als Teil unseres Teams bist Du für die kreative Inszenierung und Vorbereitung unseres Frühstücksbuffets verantwortlich.Du verwandelst den Start in den Tag für unsere Gäste zu einem unvergesslichen Erlebnis.</li><li>Kulinarische Meisterwerke zaubern: Deine Leidenschaft für die Zubereitung von Frühstücksspeisen spiegelt sich in der Qualität und Vielfalt unserer Speiseauswahl wider. Du trägst maßgeblich dazu bei, den Tag unserer Gäste mit Gaumenfreuden zu beginnen.</li></ul>Deine Fähigkeiten von DIR für UNS:&nbsp;<ul>
<li>Ausbildung im Hotelfach wünschenswert, Quereinsteiger auch willkommen</li><li>Leidenschaft als GASTgeber!!!</li><li>Beherrschung der Landessprache sowie Englisch</li></ul>Zusätzliche InformationenDas bieten wir Dir!<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; planbare Arbeitszeiten</li><li>13 Gehälter</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Zusätzlich 4% Außertarifliche Gehaltszulage monatlich</li><li>Bis zu 6% Jahresprämie (freiwilliger Bonus)</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Kostenfreie Parken</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Regelmäßiges Feedback</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die unternehmenseigene LEARNING FOR ALL-Plattform</li><li>Mögliche Teilnahme an Präsenzschulungen &amp; Weiterentwicklungs-Workshops</li><li>HEARTIST-Mitarbeiterkarte mit Vergünstigungen in 5.000 AccorHotels weltweit und bei zahlreichen Partnern</li><li>Vergünstigungen für Familie und Freunde über unsere FAMILY AND FRIENDS-Plattform</li><li>Top-Angebote &amp; Rabatte bei über 1.500 namhaften Anbietern über die ACCOR APP (Corporate Benefits)</li><li>Vergünstigungen auf Speisen und Getränke in allen Restaurants der ACCOR-Kette</li><li>Arbeitsmedizinische Betreuung (Gratis-Impfaktionen, Beratungen, etc.)</li><li>Günstige &amp; leckere&nbsp;Mitarbeiterverpflegung</li></ul>

Front Office Agent (m/w/d) mit Multitalent Frühstücksservice

Glasreiniger und Gebäudereiniger (m/w/d) TIM GmbH seit über 24 Jahren mit Herz dabei! Wir suchen für unsere Objekte in Raum Köln, Dormagen, Neuss und Erftkreis zuverlässige Glasreiniger und Gebäudereiniger (m/w/d) mit Berufserfahrung in Teilzeit- oder Vollzeitanstellung. Sie verfügen über den Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse. Bewerbung an TIM GmbH 0221-2225230; 0173-7271727; <a href="mailto:info@tim-gmbh.eu" target="_blank">info@tim-gmbh.eu</a>.

Glasreiniger und Gebäudereiniger (m/w/d)

Sachbearbeiter Denkmalschutz (m/w/d) Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohner*innen die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große kreisangehörige Stadt zwischen Köln und Bonn gelegen bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Im Bauordnungsamt ist zum 01.01.2026 im Aufgabenbereich der Unteren Denkmalbehörde die Vollzeitstelle als Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Denkmalschutz (m/w/d) EG 11 TVöD zu besetzen. Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich. Ihre Aufgaben Beratung von Eigentümer*innen, Architekt*innen, Bauherr*innen, Kaufinteressent*innen und sonstigen Betroffenen bei Fragen zum Denkmalschutz und zur Denkmalpflege Verwaltungsrechtliche Bearbeitung von Denkmalschutzangelegenheiten Mitwirkung bei Satzungsangelegenheiten zu kommunalen Gestaltungs- und Erhaltungssatzungen oder zu Denkmalbereichssatzungen Denkmalrechtliche Stellungnahmen Veranlassung von Pflegemaßnahmen, z.B. für Denkmäler im städtischen Eigentum Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (z.B. Tag des offenen Denkmals) Abstimmungen und Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen, z.B. mit der Oberen Denkmalbehörde und dem Landschaftsverband Rheinland Zusammenarbeit mit den Ehrenamtlichen Denkmalbeauftragten Erarbeitung von Vorlagen und Vortrag vor politischen Gremien Ausstellung von Bescheinigungen für steuerliche Zwecke Ihr Profil abgeschlossenes Studium (Dipl. oder Bachelor) der Architektur Fachrichtung Denkmalschutz/-pflege, Baukulturerbe oder Kunstgeschichte Kenntnisse im Verwaltungsrecht und im Bau- und Planungsrecht oder die Bereitschaft diese Kenntnisse kurzfristig zu erwerben ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz Teamfähigkeit - Kunden- und Dienstleistungsorientierung Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gute Kenntnisse in Office-Anwendungen und die Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung in Fachanwendungen (z.B. ProsozBau) Fähigkeit schwierige Sachverhalte mündlich und schriftlich adäquat und verständlich darzustellen Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen: Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem kollegialen, engagierten Team Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Stange, Leiter des Bauordnungsamtes, <a href="mailto:StangeH@Troisdorf.de" target="_blank">StangeH@Troisdorf.de</a>, Tel. 02241/900103. Sind Sie interessiert? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 11.12.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>. Kontakt Herr Stange <a href="mailto:StangeH@Troisdorf.de" target="_blank">StangeH@Troisdorf.de</a> Tel. 02241/900103. Einsatzort Troisdorf Stadt Troisdorf Kölner Str. 176 53840 Troisdorf <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>

Sachbearbeiter Denkmalschutz (m/w/d)

Klinikverbund der Deutschen Rentenversicherung Rheinland Hausangestellte für den Hauswirtschaftsbereich (m/w/d) Engelskirchen Die Aggertalklinik ist eine Rehabilitationsklinik mit 256 Betten für orthopädische Erkrankungen nach operativen Eingriffen der Gebiete Orthopädie, Neurochirurgie und Unfallchirurgie. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams Hausangestellte für den Hauswirtschaftsbereich (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden, Montag bis Donnerstag von 8:00 Uhr bis 12:00 Uhr und Freitag von 8:00 Uhr bis 11:30 Uhr, vorerst befristet bis zum 31.07.2027. Ihre Tätigkeitsschwerpunkte: Durchführung von diversen Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten im Arbeitsbereich Einhalten und Umsetzen des Qualitätsmanagementsystems im hauswirtschaftlichen Bereich Ausgabe und Lagerung sowie Instandhaltung und Reparatur der Dienstkleidung und Wäsche Ihr Profil: Mehrjährige Tätigkeit in einem hauswirtschaftlichen Beruf erwünscht Einhalten der Vorgaben zu Hygiene und Arbeitssicherheit Körperliche Belastbarkeit Freundlichkeit und Engagement im Umgang mit Patienten und Kollegen Strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität im täglichen Arbeitsablauf Wir bieten Ihnen: Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Verbandsmitglieder der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung Zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Eine strukturierte und funktionelle Einarbeitung Teilnahmemöglichkeit an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport (versichert für monatlich 1,90 Euro) Kostengünstiges Personalessen aus eigener Küche und Herstellung (täglich drei Essen zur Wahl) Kostenfreie Parkplätze / Tiefgaragennutzung gegen geringe Nutzungsgebühr Kontakt: Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an unsere Hauswirtschaftsleiterin Frau Kall unter der Telefonnummer 02263/93-4313. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an: Aggertalklinik Personalverwaltung Am Sondersiefen 18 51766 Engelskirchen oder per E-Mail an: <a href="mailto:personal@aggertalklinik.de" target="_blank">personal@aggertalklinik.de</a> Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Referenznummer:

1.624 Ausbildung Jobs in 53721 Siegburg, Deutschland