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<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 4.400 € brutto</li><li>Prämie von bis zu 5.400 €</li><li>Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld</li><li>Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge</li><li>Zuschläge (100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % nachts und samstags)</li><li>Freie Urlaubsplanung</li><li>Flexible Einsatzplanung</li><li>Zeiterfassungssystem &amp; Einsatzmanagement digital per App</li><li>Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken</li><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenübernahme von Weiterbildungen</li><li>Last but not least: viel Wertschätzung für Ihre Arbeit und Ihren Einsatz</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Sie führen die Grund- und Behandlungspflege durch</li><li>Sie setzen alle pflegerischen Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung um</li><li>Sie kontrollieren Vitalwerte und verabreichte Medikamente</li><li>Sie dokumentieren die Maßnahmen und Prozesse</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Altenpfleger</li><li>Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung</li><li>Berufseinsteiger sind genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter <a href="mailto:bewerbung-medical.essen@tempton.de" target="_blank">bewerbung-medical.essen@tempton.de</a></p><p>Sie brauchen mehr Informationen? Gar kein Problem, rufen Sie uns einfach an oder schreiben Sie uns per WhatsApp:  0151 29234322  </p><p>Maximilian Frohn +49 201 82171-27 gibt Ihnen gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz.</p>
<h2>Über Tempton</h2>
<p>Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.</p>

Altenpfleger Pflegefachmann Pflegefachkraft (m/w/d)

<p>Wir im Systemhaus; H. aus der Fünten GmbH mit Sitz in Oberhausen &amp; Kleve, bieten Vertrieb und Dienstleistung von innovativer Büro- &amp; Kommunikationstechnik sowie von agilen IT-Dienstleistungen.</p>  <p>Durch das gesamte Canon Portfolio, als zertifizierter Canon Platinum Partner und offizielles Canon Business Center Rhein-Ruhr sowie durch unser firmeninternes IT-Systemhaus ermöglichen wir es Unternehmen, ihre Arbeitsabläufe durch maßgeschneiderte Produkte und Serviceleistungen zielführender und effizienter zu gestalten, um so in sich und ihren wirtschaftlichen Erfolg zu investieren.</p><br><ul>  <li>Installation von Hard- und Software</li>  <li>Betreuung und Behebung bei technischen Problemen</li>  <li>Montieren und Installieren von Infrastruktur (Schwerpunkt: Druck- und Kopiersysteme)</li>  <li>Digitalisierte Arbeitswelt</li> </ul><br><ul>  <li>Mindestens einen guten mittleren Schulabschluss</li>  <li>Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern</li>  <li>Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li>  <li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>  <li>Soziale Kompetenz</li> </ul><br><ul>  <li>Hervorragende Entwicklungschancen</li>  <li>Individuelle Trainings- und Coaching-Maßnahmen</li>  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Unbefristete Anstellung nach der Ausbildung ist möglich</li>  <li>Teamevents wie Weihnachtsfeier sowie Firmenausflüge</li>  <li>Einkaufsmöglichkeiten in Kürze direkt vor der Tür (Rewe, Rossmann, Bäcker etc.)</li>  <li>Kostenloser Parkplatz vor dem Firmengelände</li> </ul><br>

Ausbildung Informationselektroniker/-in für den Standort Oberhausen (m/w/d)

<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 4.400 € brutto</li><li>Prämie von bis zu 5.400 €</li><li>Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld</li><li>Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge</li><li>Zuschläge (100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % nachts und samstags)</li><li>Freie Urlaubsplanung</li><li>Flexible Einsatzplanung</li><li>Zeiterfassungssystem &amp; Einsatzmanagement digital per App</li><li>Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken</li><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenübernahme von Weiterbildungen</li><li>Last but not least: viel Wertschätzung für Ihre Arbeit und Ihren Einsatz</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Sie führen die Grund- und Behandlungspflege durch</li><li>Sie setzen alle pflegerischen Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung um</li><li>Sie kontrollieren Vitalwerte und verabreichte Medikamente</li><li>Sie dokumentieren die Maßnahmen und Prozesse</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger</li><li>Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung</li><li>Berufseinsteiger sind genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter <a href="mailto:bewerbung-medical.essen@tempton.de" target="_blank">bewerbung-medical.essen@tempton.de</a></p><p>Sie brauchen mehr Informationen? Gar kein Problem, rufen Sie uns einfach an oder schreiben Sie uns per WhatsApp:  0151 29234322    </p><p>Maximilian Frohn +49 201 82171-27 gibt Ihnen gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz.</p>
<h2>Über Tempton</h2>
<p>Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.</p>

Gesundheits- und Krankenpfleger Pflegfachkraft Altenpfleger (m/w/d)

<p>Herta steht für hochwertige Charcuterie- und Convenienceprodukte mit hoher Beliebtheit und Vertrauenswerten bei den Konsumenten. In Deutschland produziert und vertreibt die Herta GmbH unter ihren bekannten Marken HERTA und HERTA FINESSE und ist in wichtigen Segmenten Marktführer. Am Stammsitz in Herten befindet sich die Verwaltung sowie die neue und hochmoderne Produktion mit insgesamt circa 400 Mitarbeitern. Als bedeutender Teil der Herta Foods S.L. - ein erfolgreiches und expandierendes Joint Venture zwischen Casa Tarradellas, das führende Unternehmen für Convenienceprodukte in Spanien, und Nestlé - hat die Herta GmbH eine klare Zukunftsvision und eine ambitionierte Wachstumsstrategie.</p><br><ul>  <li>Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen</li>  <li>Vorbereitung von Arbeitsabläufen: Einrichten sowie Inbetriebnahme diverser Maschinen</li>  <li>Wartung der Maschinen - speziell: Füllmaschinen, Verpackungsmaschinen, Verpackungsroboter, alle Maschinen zur Herstellung von Wurstwaren</li>  <li>Durchführen von Produkt- und Prozesskontrollen</li>  <li>Steuerung und Optimierung der Produktionsprozesse</li> </ul><br><ul>  <li>Fachoberschulreife mit guten Leistungen</li>  <li>Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten sowie handwerkliches Geschick</li>  <li>Ausgeprägtes Interesse an praktischem Arbeiten</li>  <li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Engagement</li>  <li>Kontaktfreude und Kommunikationsstärke</li>  <li>Organisationstalent und Teamfähigkeit</li> </ul><br><ul>  <li>Einer abwechslungsreichen zweijährigen Ausbildung mit fachlicher Betreuung</li>  <li>Internen Schulungen und überbetrieblichen Seminaren, die die Ausbildung ergänzen und Ihre Persönlichkeit fördern</li>  <li>Intensiver und kontinuierlicher Betreuung von Ausbildungsbeginn an</li>  <li>Ausbildungsvergütung nach dem gültigen Tarifvertrag</li>  <li>Kennenlernen von Projektmanagement und KVP-Methoden</li>  <li>Einem Zuschuss zum Azubi-Ticket oder Tankgutscheine</li>  <li>30 Tagen Urlaub</li>  <li>37,5 Stundenwoche</li>  <li>Weihnachtsgeld (90% der monatlichen Vergütung)</li>  <li>Vermögenswirksamen Leistungen</li>  <li>Kostenübernahme für Schulbücher</li>  <li>Einem Personalrabatt im Herta-Werksladen</li>  <li>Einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>  <li>Einer Kantine</li> </ul><br>

Auszubildende/-r Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

<p>Herta steht für hoch­wer­ti­ge Wurst- und Schin­ken­pro­duk­te mit ho­hen Be­liebt­heits- und Ver­trau­ens­wer­ten bei den Kon­su­men­ten. In Deutsch­land pro­du­ziert und ver­treibt die Herta GmbH un­ter ih­ren be­kann­ten Mar­kennamen HERTA zahlreiche Produkte aus den Produktfamilien HERTA-Finesse, -Kochschinken und -Fleischwurst und ist in wich­ti­gen Seg­men­ten Markt­füh­rer. Am Stamm­sitz in Herten be­fin­det sich die Ver­wal­tung so­wie die neue und hoch­mo­der­ne Pro­duk­ti­on mit ins­ge­samt circa 400 Mit­ar­bei­ter. Als be­deu­ten­der Teil der Herta Foods S.L. - ein Joint Ven­ture zwi­schen Casa Tarradellas, dem füh­ren­den Un­ter­neh­men für Wurst-, Schinken- und Convenienceprodukten in Spa­ni­en, und Nestlé - hat die Herta GmbH eine kla­re Zu­kunfts­vi­si­on und eine am­bi­ti­o­nier­te Wachs­tums­stra­te­gie.</p>    <br><ul>  <li>Sicherstellung der permanenten und bedarfsgerechten Lagerhaltung unter Einhaltung geltender Lagerungs- und Hygienerichtlinien für Food- und Non-Food-Produkte</li>  <li>Erfassung und Kontrolle der Warenein- und -ausgänge sowie Überwachung der Lagerbestände</li>  <li>Interne Warenverteilung an die verschiedenen Abteilungen</li>  <li>Stammdaten und Bestandspflege im SAP</li>  <li>Mitwirkung bei Warendisposition, Kommissionierung und</li>  <li>Verpackung von Hilfsstoffen</li>  <li>Durchführung von Inventuren</li> </ul><br><ul>  <li>Fachoberschulreife mit guten Leistungen</li>  <li>Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten</li>  <li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Engagement</li>  <li>Kontaktfreude und Kommunikationsstärke</li>  <li>Organisationstalent und Teamfähigkeit</li>  <li>MS Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li> </ul><br><ul>  <li>Einer abwechslungsreichen dreijährigen Ausbildung mit fachlicher Betreuung in den verschiedenen Bereichen</li>  <li>Internen Schulungen und überbetrieblichen Seminaren, die die Ausbildung ergänzen und Ihre Persönlichkeit fördern</li>  <li>Intensiver und kontinuierlicher Betreuung von Ausbildungsbeginn an</li>  <li>Projektmanagement und KVP-Methoden</li>  <li>Ausbildungsvergütung nach dem gültigen Tarifvertrag</li>  <li>30 Tagen Urlaub</li>  <li>37,5 Stundenwoche</li>  <li>Zuschuss zum Azubi-Job-Ticket oder monatlich einen Tankgutschein</li>  <li>Weihnachtsgeld (90% der monatlichen Vergütung)</li>  <li>Vermögenswirksamen Leistungen</li>  <li>Kostenübernahme für Schulbücher</li>  <li>Personalrabatt im Herta-Werksladen</li>  <li>Einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>  <li>Einer Kantine</li> </ul><br>

Auszubildende/-r Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) Essen-Borbeck

<p>Wir bieten einen Ausbildungsplatz für den Beruf</p><strong>Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</strong><p>Bewirb dich einfach per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de" target="_blank"><strong>bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de</strong></a></p><p>Deine Ausbildung dauert 3 Jahre in unserer Verwaltung in Hamminkeln-Mehrhoog, Handwerkerstraße 1. Diese ist nach ca. 2 Minuten Fußweg vom Bahnhof aus gut erreichbar. Die theoretische Ausbildung erfolgt im Berufskolleg Wesel.</p><p><strong>Wir sind …</strong></p><p>… ein modernes Wasserversorgungsunternehmen. Zu unserem Versorgungsgebiet zählen die Städte Hamminkeln, Isselburg sowie Teilgebiete von Rees, Bocholt, Wesel und der Gemeinde Schermbeck. Unsere Verwaltung ist ansässig in Hamminkeln-Mehrhoog, Handwerkerstraße 1. Wir beschäftigen derzeit 35 Mitarbeiter*innen und liefern das Trinkwasser über ein 620 km langes Rohrleitungsnetz an über 17.000 Haushalte und Gewerbebetriebe.</p><p>Zu allen Fragen rund um das Thema Wasser bieten wir Serviceleistungen und Beratungen an. Die Wartung und Instandhaltung des Rohrnetzes gehören genauso zu unseren Aufgaben wie ein Entstörungsdienst, der 24 Stunden an 7 Tagen in der Woche zur Verfügung steht.</p><h3>Das zählt zu Deinen Aufgaben:</h3><ul><li>Verwaltung von Kundendaten und Abrechnungsmodalitäten für die Wasserlieferung</li><li>telefonischer und persönlicher Kundenkontakt</li><li>Terminkoordination</li><li>Projektverwaltung</li><li>Materialverwaltung, Inventur</li><li>Kundenabrechnung, Jahresabschluss</li><li>digitale Pflege der Leitungspläne im GIS (Geodaten-Informations-System)</li></ul><h3>Wir wünschen uns von Dir:</h3><ul><li>mittlere Reife (Sekundarabschluss II) / Fachoberschulreife oder gleichwertig</li><li>Interesse an moderner Informationstechnik</li><li>Grundkenntnisse in den Office-Anwendungen</li><li>Gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung</li><li>einen spannenden Einblick in die Welt der Wasserversorgung</li><li>ein kompetentes, freundliches Team</li><li>Übernahme aller Kosten für Ausbildungsmittel</li><li>bei Interesse Teilnahme an einem Auslandspraktikum in Zusammenarbeit mit der Berufsschule</li><li>wir unterstützen Deine Bewerbung für ein Azubi-Stipendium (<a href="http://www.tibb-boeckler.de/" target="_blank">www.tibb-boeckler.de</a>)</li></ul><p><strong>zusätzlich erhältst Du:</strong></p><ul><li>einen Lernmittelzuschuss in Höhe von 50 € für jedes Ausbildungsjahr</li><li>eine vermögenswirksame Leistung in Höhe von 13,29 € monatlich sowie</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € für die erfolgreiche Abschlussprüfung im 1. Anlauf</li></ul><p> Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt aktuell im 1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €, im 2. Ausbildungsjahr 1.343,20 € und im 3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €. Der Urlaubsanspruch beträgt 30 Ausbildungstage im Jahr.</p><p>Alle näheren Einzelheiten des Tarifvertrages findest Du unter: <a href="https://www.vka.de/assets/media/docs/0/Tarifvertr%C3%A4ge/230422_TVA%C3%B6D-BBiG_Textfassung.pdf" target="_blank">Tarifvertrag Auszubildende im öffentlichen Dienst</a> </p><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3><p>Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter ausdrücklich erwünscht sind. Bewerbungen von Frauen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht, denn wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Frauen werden daher nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (LGG NRW) bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Der Abschluss der Ausbildung bietet eine gute Grundlage für Deine Zukunft und ermöglicht Dir Spezialisierungen und Weiterbildungen.</p><p><strong>Wenn Du davon überzeugt bist, dass Du zu unserem Team gehören möchtest, nutze Deine Chance und bewirb‘ Dich!</strong></p><p>Wir benötigen Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Kopien von Deinen letzten 3 Zeugnissen.</p><p>Aus Gründen des Umweltschutzes bitten wir Dich, auf Bewerbungsmappen oder Plastikhüllen zu verzichten.</p><p>Du kannst Deine Bewerbung per E-Mail an uns senden:</p><p><a href="mailto:bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de" target="_blank"><strong>bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de</strong></a></p><p>Wir freuen uns, von Dir zu hören. Solltest Du noch weitere Fragen an uns haben, steht Dir unser Ansprechpartner Kai Stratenwerth telefonisch unter 02857/9130-50 gerne zur Verfügung.</p>

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Verkäufer (m/w/d)

<p><strong>Hygienefachkraft (m/w/d) (Vollzeit)</strong></p>    Marl | Vollzeit und Teilzeit möglich | | zum frühestmöglichen Eintrittstermin    <p>Die Kliniken für Kinder- und Jugendpsychiatrie des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe in Hamm, Marl und Dortmund gehören zu den größten Fachkrankenhäusern ihrer Art in der Bundesrepublik Deutschland. Die Kliniken verfügen über zusammen 264 vollstationäre Betten und 150 teilstationäre Behandlungsplätze in 13 auf die Versorgungsgebiete verteilten Tageskliniken nebst angeschlossener Ambulanzen. In der Klinik Hamm besteht darüber hinaus ein Rehabilitationsangebot für 20 drogenabhängige Jugendliche. Der Klinik Marl ist ein Wohnverbund mit 121 Plätzen für Menschen mit besonderem Betreuungsbedarf nebst einem Angebot für ambulant betreutes Wohnen angegliedert. Träger der Einrichtungen ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL), der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an 15 Standorten vorhält.<br><br>  Wir suchen <b>zum 01.01.2026 am Standort Marl</b> für das LWL-Klinikum für Kinder- und Jugendpsychiatrie Marl-Dortmund eine Hygienefachkraft (m/w/d).</p><br>· Überprüfung der Einhaltung von Hygieneplänen und Desinfektionsmaßnahmen  <br>  · Organisation, Durchführung und Auswertung von internen Hygieneaudits auf  <br>    Stationen und in Funktionsbereichen  <br>  · Mitarbeiterschulungen zu Händehygiene, Schutzkleidung und Desinfektion  <br>  · Ansprechfunktion für Ärzt:innen und Pflegekräfte bei Hygienefragen  <br>  · Infektionsprävention  <br>  · Erstellung &amp; Weiterentwicklung von Hygiene- und Reinigungsplänen  <br>  · Mitwirkung bei Zertifizierungen und Audits<br>· Weiterbildung zur staatlich anerkannten Hygienefachkraft  <br>  · Hohes Verständnis für biologische und technische Prozesse  <br>  · Freude an einer standortübergreifenden Teamarbeit und Kommunikation mit  <br>    verschiedenen Berufsgruppen  <br>  · Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen  <br>  · Organisierte und strukturierte Arbeitsweise<br>· Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für  <br>    Eigeninitiative und Kreativität  <br>  · Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 9a  <br>  · Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre  <br>    mit engagierten Kolleg: innen  <br>  · Eine strukturierte Einarbeitung sowie innerbetriebliche Fort- und  <br>    Weiterbildungsmöglichkeiten  <br>  · Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle  <br>    mit flexiblen Arbeitszeiten, betriebliche Vereinbarung zur mobilen Arbeit, wir sind  <br>    als familienfreundliches Unternehmen "berufundfamilie" zertifiziert  <br>  · Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge<br>

473 Ausbildung Jobs in 46514 Schermbeck, Deutschland