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Die Gesellschaft für industrielle Automatisierung steht seit über 35 Jahren für flexible, maßgeschneiderte, optimierte und innovative Lösungen in allen Bereichen der Prozessautomation sowie für IT-Softwarelösungen auf allen Ebenen der Produktions- und Geschäftsprozesse. <ul> <li>Prozessoptimierung durch Analyse und Verbesserung bestehender IT- und Automatisierungsstrukturen</li> <li>Migration von Bestandssystemen auf moderne IT-Infrastrukturen (z. B. Umstellung auf neue Server- und Netzwerktechnologien)</li> <li>Modernisierung von IT- und Automatisierungslösungen, z. B. durch den Austausch veralteter Systeme, Implementierung neuer Softwarelösungen und Sicherheitsupdates</li> <li>Betreuung und Wartung von SCADA- und MES-Systemen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs</li> <li>Integration neuer IT-Technologien in bestehende Produktions- und Unternehmensprozesse</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Administration und Konfiguration von IT-Systemen</li> <li>Erfahrung mit Windows-Servern, Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V)</li> <li>Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik (Routing, Switching, VLAN, Firewall, VPN, WLAN)</li> <li>Erfahrung mit Datenbanken (SQL) von Vorteil</li> <li>Verständnis für IT-Sicherheit &amp; Datenschutz (ISO 27001, DSGVO, Firewall- und Endpoint-Security-Lösungen)</li> <li>Erfahrung mit Industrie 4.0, IoT, SCADA-Systemen &amp; Automatisierungstechnologien</li> <li>Verständnis für SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7) und industrielle Kommunikationsprotokolle (z. B. OPC UA, Modbus, Profibus)</li> </ul> <ul> <li>Erfolgsbeteiligung am Unternehmen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Die Möglichkeit eines Firmen-PKWs</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (4-Tage Woche möglich)</li> <li>Jobrad, Urban Sports Club, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein familiäres Betriebsklima mit kostenlosen Getränke und Obst</li> </ul>

IT-Systemintegrator, Fachinformatiker Systemintegration, IT-Administrator (m/w/d)

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Teamleiter_in für die Servicestelle (Krankheitsvertretung) Es handelt sich hierbei um eine befristete Stelle im Rahmen einer Krankheitsvertretung der Entgeltgruppe 9a TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen in den Aufgabenbereich. Das zum 01.01.2023 neu gegründete Sachgebiet „Servicestelle“ innerhalb der Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ stellt die zentrale Anlaufstelle für alle Liegenschaftsangelegenheiten und Anliegen der baulichen Unterhaltungsmaßnahmen dar. Neben der Einsatzplanung der hauseigenen Hausmeister_innen und Handwerker_innen und Themen, wie der Schlüsselverwaltung und der Raum- und Umzugsplanung gehören nun auch technische Aufgaben, wie die bauliche und technische Unterhaltung der kreiseigenen Liegenschaften in den Aufgabenbereich der Servicestelle. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst vorrangig: <ul> <li>Koordination und Steuerung der Hausmeister_innen und Handwerker_innen an den Verwaltungsgebäuden und im Wohnheim des Kreises Mettmann als Teamleitung inkl. Leitung des Fuhrparks</li> <li>Abwicklung des Beschwerdemanagements und Kriseninterventionsmanagement als erste Anlaufstelle für Nutzer_innen und Bürger_innen</li> <li>Umzugsmanagement und Beschilderung der Verwaltungsgebäude inkl. Anfahrtswege, Vorbereitung von Veranstaltungen</li> <li>Bewirtschaftung von Parkraum und E-Ladestationen</li> <li>Bewirtschaftung der Schließanlagen und Verwaltung von Schlüsseln, Koordination des Schließdienstes an den Verwaltungsgebäuden.</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1 (ehemaliger mittlerer nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des ersten Verwaltungslehrganges / Abschluss als Verwaltungsfachangestellte_r (wie bisher ausgeschrieben) </li> <li>ein erfolgreicher Abschluss als Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann oder</li> <li>ein erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Wissen im Bereich Facility Management</li> </ul> Wir erwarten zudem: <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere <ul> <li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke, Gesetze und Verordnungen</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht</li> <li>Haushaltsrechtliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz und Kenntnis der Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Kenntnisse über verwaltungsinterne Abläufen und der Verwaltungsorganisation</li> <li>…oder die Bereitschaft, diese kurzfristig zu erwerben </li> <li>Bereitschaft, sich stetig fortzubilden</li> </ul> </li> <li>Persönliche Kompetenz, insbesondere <ul> <li>selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken</li> <li>Engagement, Entscheidungsfreudigkeit</li> <li>Verantwortungs- und Kostenbewusstsein, Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit zum strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeiten, Koordinations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zur laufenden Optimierung von Arbeitsabläufen</li> <li>Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li> </ul> </li> <li>Soziale Kompetenz, insbesondere <ul> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich)</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit </li> </ul> </li> <li>Methodische Kompetenz, insbesondere <ul> <li>Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li> <li>Fähigkeit in Konfliktsituationen ruhig und sachlich zu agieren</li> </ul> </li> <li>Digitale Kompetenz, insbesondere <ul> <li>Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Fähigkeit zur Einarbeitung in spezielle Fachverfahren (FM-Software LUGEM, Software für die Schlüsselverwaltung).</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen</li> <li>ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen</li> <li>ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken</li> </ul> Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.

Teamleiter_in für die Servicestelle (Krankheitsvertretung)

Die Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport und bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Sicherheitslogistik an. Zum Serviceportfolio gehören neben Geldtransport und Geldbearbeitung auch Cash Management Lösungen, Geldautomaten-Services, automatisierte Bargeldlösungen sowie Werte- und Kurierlogistik. Als einer der führenden globalen Sicherheitsdienstleister beschäftigt Prosegur über 160.000 Mitarbeiter in Europa, Lateinamerika, Australien, Asien und Südafrika. Davon sind für die Prosegur in Deutschland rund 4.500 Mitarbeiter tätig. Für die Prosegur Cash Services Germany GmbH suchen wir in Ratingen ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Vertragswesen im Vertriebsinnendienst - Vollzeit - Zusammen mit ihren Teamkollegen sind sie das administrative Backup für unsere Sales Manager in ganz Deutschland und unterstützen diese bei der Pflege der Bestandkunden und der Akquise von Neukunden: <ul> <li>Sie prüfen, pflegen und erstellen Angebote, Ausschreibungen sowie Verträge. </li> <li>Angebote halten Sie nach, erfragen zusätzlichen Beratungsbedarf des Kunden und geben zusätzliche Informationen in Zusammenarbeit mit den Kollegen im Außendienst an den Kunden weiter. </li> <li>Sie erstellen Dienstleistungsverträge und Leistungsverzeichnisse, übernehmen deren Dokumentation sowie die Koordination der Prüfung der Verträge. </li> <li>In fachbezogenen Projekten arbeiten Sie aktiv mit. </li> <li>Sie sind die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen wie Business Development, Marketing sowie Projektmanagement im Rahmen von Angebots- und Vertragsprüfungen und diversen Kundenanliegen. </li> <li>Sie pflegen und dokumentieren die Vertriebsaktivitäten in Datenbanken und in unserem CRM-Tool. </li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder ähnlich erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>Sie haben erste Berufserfahrung schon sammeln können, vielleicht haben Sie schon Angebote erstellt, Verträge geprüft. </li> <li>Sie sind kommunikationsstark und führen gerne Kundengespräche. </li> <li>Sie haben sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets (Excel, Word, Access, Outlook), idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Umgang mit einem CRM-Tool. </li> <li>Sie sind kommunikationsstark und können sich sowohl mündlich als auch schriftlich gut ausdrücken. </li> <li>Eine gewissenhafte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. </li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit beim Marktführer </li> <li>Einstieg in ein systemrelevantes Unternehmen in einer außergewöhnlichen Branche. </li> <li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW </li> <li>Corporate Benefits wie bspw. Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebote, u.v.m. </li> </ul>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Schwerpunkt Vertragsprüfung

Bist du bereit, als Vertriebstrainee (m/w/d) in der Region Leverkusen durchzustarten und mit voller Zuversicht in die Zukunft zu blicken? Du willst dich beruflich verändern und endlich den Job finden, der dich begeistert? Du möchtest Karriere im Vertrieb machen, zeigen was du kannst, gefördert und leistungsgerecht vergütet werden? Dann ist unser Qualifizierungsprogramm genau das Richtige für dich. Unser sechsmonatiges Traineeprogramm richtet sich an Quereinsteiger/innen mit kaufmännischem Grundwissen und ist somit der Startschuss für deine Karriere bei Zurich. Bei erfolgreichem Abschluss des Programms erwartet dich eine Festanstellung in der Agentur sowie die Weiterbildung zum/zur professionellen Kundenberater/in. <h4>Das erwartet dich</h4> <ul> <li> Einfacher Start für Quereinsteiger/innen: Mit deinen Fähigkeiten in Kundenkontakt und Beratung aus anderen Dienstleistungsbranchen oder als Studienabbrecher bist du bestens für einen erfolgreichen Einstieg bei uns vorbereitet.</li> <li> Seminare inkl. Sachkunde §34 d GewO (IHK-Prüfung): Wir bereiten dich im Hause der Zurich Gruppe Deutschland vom ersten Tag an mit einer intensiven Einarbeitungsphase vor, in der du alle notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten erwirbst, um im Vertrieb erfolgreich zu sein.</li> <li> Kennenlernen der Versicherungssparten und Zurich Produktschulungen: Präsenz- und Online-Trainings machen dich mit den Highlights der Zurich Produkte vertraut und zum Experten.</li> <li> Beratung – von der Bedarfsanalyse zum Verkauf: Unsere praxisnahen Workshops bereiten dich perfekt auf erfolgreiche Beratung und Verkauf vor.</li> <li>Dich erwartet bei erfolgreichem Abschluss des Programms eine Festanstellung in der Agentur und die Weiterbildung zum/zur professionellen Kundenberater/in – IHK.</li> </ul> <h4>Deine Aufgaben</h4> Starte deine Karriere im Zurich Exklusivvertrieb und werde Teil des Traineeprogramms. Es erwarten dich spannende und herausfordernde Möglichkeiten: <ul> <li>Du analysierst und optimierst die aktuelle Versicherungssituation der Kunden mit modernen Vertriebsansätzen</li> <li>Du arbeitest aktiv mit dem Agenturinhaber in einem langjährig gewachsenen Bestand</li> <li>Durch deine Leidenschaft für den Vertrieb baust du den Kundenstamm kontinuierlich aus</li> <li>Wir überzeugen durch Kundennähe. Daher berätst du Kunden vor Ort oder per Videoberatung </li> </ul> Dein Plus: Eine qualifizierte Einarbeitung vor Ort, regelmäßige Schulungen und ein tolles Kollegenteam. So meisterst du schnell jede Herausforderung und profitierst von sehr guten Verdienstmöglichkeiten und hervorragenden Chancen bei einer namhaften Versicherungsagentur. <h4>Dein Profil</h4> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studienabbrecher oder Vergleichbares</li> <li>Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li>Leidenschaft für den Vertrieb und Verkauf</li> <li>Du bist überzeugungs- und kommunikationsstark und punktest mit deiner Art</li> <li>Du verfügst über den Führerschein Klasse B und Grundkenntnisse in MS Office</li> </ul> <h4>Wir freuen uns auf dich!</h4> Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr über deine Bewerbung und werden uns kurzfristig bei dir zurückmelden.

Quereinsteiger / Vertriebstrainee (w/m/d)

Seit über 100 Jahren sind wir ein verlässlicher Partner der internationalen Papier- und Kartonindustrie. Wir beliefern Kunden aus Industrie, Handel und Dienstleistung in mehr als zehn europäischen Ländern – und entwickeln gemeinsam immer neue Ideen rund um das Naturprodukt Papier. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit – welche spaß daran hat, den Vertriebsinnendienst mit frischen Ideen weiterzuentwickeln. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, viel Gestaltungsfreiheit und ein wertschätzendes Umfeld, in dem Ihre Meinung zählt. <ul> <li> Sie betreuen bestehende Kunden und gewinnen neue Partner dazu </li> <li> Sie erstellen Angebote, wickeln Aufträge ab und stimmen sich mit internationalen Lieferanten ab </li> <li> Sie arbeiten eng mit dem Außendienst und verschiedenen Fachbereichen zusammen </li> <li> Sie bringen Ihre Ideen ein, um unsere digitalen Vertriebsprozesse weiter auszubauen </li> <li> Sie unterstützen bei der Auftragsbearbeitung und stellen sicher, dass Reklamationen schnell und lösungsorientiert erledigt werden </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Motivation sich weiterzuentwickeln </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamgeist und Kommunikationsstärke </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen </li> </ul> Sicherheit &amp; Perspektive <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li> </ul> Abwechslung &amp; Internationalität <ul> <li>Spannende Kontakte und vielfältige Aufgaben im internationalen Umfeld</li> </ul> Gestaltungsspielraum &amp; Eigenverantwortung <ul> <li>Viel Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten</li> </ul> Weiterbildung &amp; Entwicklung <ul> <li>Individuelle Förderung und Unterstützung Ihrer persönlichen Ziele</li> </ul> Moderne Arbeitswelt &amp; Benefits <ul> <li> Digitalisierte Abläufe, ergonomische Arbeitsplätze, kostenfreie Getränke, Obst und Parkplätze </li> <li>13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss</li> </ul>

Mitarbeiter:in (m/w/d) Vertriebsinnendienst – Internationaler Vertrieb

Quereinsteiger / Vertriebstrainee (m/w/d)

Quereinsteiger Vertriebstrainee (w/m/d)

Quereinsteiger Vertriebstrainee (m/w/d)

Wir sind ein international agierendes Familienunternehmen. Weltweit sorgen wir mit unserer smarten Haushaltstechnik für kulinarische Genussmomente, verwandeln die eigenen vier Wände in eine Wohlfühloase und machen unsere Kundinnen und Kunden zum perfekten Einladenden für ihre Liebsten. In unserer DNA steckt das Vertriebsgen, das es uns ermöglicht, Menschen auf der ganzen Welt für unsere Produkte zu begeistern. Wir lieben, was wir tun - aber was uns fehlt, das sind SIE! Für uns steht der Mensch und seine individuelle Entfaltung im Mittelpunkt. Deswegen möchten wir Ihnen die besten Voraussetzungen in Ihrem Arbeitsumfeld bieten, damit Sie sowohl Ihre Zukunft aktiv gestalten als auch mit uns gemeinsam innovative Produkte auf modernen Vertriebswegen in die Herzen der Menschen bringen. <ul> <li>Erstellung und Bearbeitung von Foto- und Videoinhalten für Thermomix® Rezepte sowie weitere Produkte der Vorwerk Familie, wie beispielsweise Kobold oder Merchandising-Artikel, zur Verwendung auf dem Thermomix® Rezept-Portal Cookidoo®, in Printprodukten sowie auf den Social-Media-Kanälen von Vorwerk Deutschland</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von Foto-, Video- und Podcast-Inhalten zur Produktpräsentation für verschiedene Kommunikationskanäle, darunter auch Live-Formate</li> <li>Lokalisierung bereitgestellter Assets für den deutschen Markt</li> </ul> <ul> <li>Fundiertes technisches und kreatives Know-how, Erfahrung mit Studio- und Tageslicht</li> <li>Praxis in Planung und Produktion von Video-Content, Kamera- und Lichttechnik</li> <li>Gespür für Bildkomposition, Styling von Sets und Speisen</li> <li>Sicherer Umgang mit Bildbearbeitungsprogrammen (z.B. Photoshop, Lightroom)</li> <li>Erfahrung mit Schnitt, Effekten und Nachbearbeitung (z.B. Premiere Pro, DaVinci Resolve)</li> <li>Fähigkeit, internationale Videos für den lokalen Markt aufzubereiten und anzupassen</li> <li>Innovationsfreude, Kommunikationsstärke, Organisationstalent</li> <li>Selbstständige Planung und effiziente Umsetzung von Produktionen</li> </ul> <ul> <li>Spannende Herausforderungen und Karriereperspektiven in einem agilen Umfeld</li> <li>Gemeinsamer Erfolg, viel Spaß und lebenslanges Lernen</li> <li>Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit, Gleitzeittage und 30 Urlaubstage</li> <li>Tarifvertrag, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld etc.</li> <li>Mobiles Arbeiten in definiertem Rahmen</li> <li>Attraktive Altersvorsorge durch drei Bausteine</li> <li>Zeitwertkonto mit Option auf Sabbatical</li> <li>Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Belegschaftsrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung</li> <li>Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung, vielseitige Fitnessangebote und Angebot zur Physiotherapie</li> <li>Subventionierte Snacks und Menüs vor Ort</li> <li>Vergünstigtes Deutschland-Ticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz</li> </ul>

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