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Ausbildung Zum Zerspanungsmechaniker (M/W/D) Voraussetzung Guter Hauptschul- oder Realschulabschluss, handwerkliches und technisches Verständnis Ausbildungsdauer 3,5 Jahre Berufsschulstandort Für Finnentrop Berufsschule Attendorn Aufgaben Herstellen von Bauteilen und Baugruppen Drehen, bohren, fräsen, schleifen ... Einrichten und Bedienen von (CNC-) Werkzeugmaschinen/ Fertigungssystemen Planung von Fertigungsprozessen Überwachung und Optimierung von Fertigungsabläufen Programmieren von numerisch gesteuerten Werkzeugmaschinen/Fertigungssystemen Kauth Finnentrop GmbH &amp; Co. KG Kalkofenstraße 22 · 57413 Finnentrop · <a href="mailto:finnentrop@kauth.de" target="_blank">finnentrop@kauth.de</a> Telefon +49 2721 / 60 08 - 0

Ausbildung Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Sozialrechtsberater (m/w/d) Olpe, Siegen Vollzeit Sozialrechtsberater/in (m/w/d) ab sofort Vollzeit (40 Wochenstunden von Montag bis Freitag), unbefristetes Beschäftigungsverhältnist für den Kreisverband Siegen-Olpe-Wittgenstein (Dienstort Olpe und Siegen) Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit Deutschland ist ein reiches Land mit einer florierenden Wirtschaft. Gleichzeitig wird die Kluft zwischen Arm und Reich immer größer. Das muss sich ändern! Der Sozialverband VdK setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 75 Jahren. Als großer Kreisverband vertreten wir unsere mehr als 36.000 Mitglieder in allen sozialgerichtlichen Streitigkeiten. Für unseren Kreisverband suchen wir Sozialversicherungsfachangestellte, Krankenkassenbetriebswirte, qualifizierte Assessoren jur./ Rechtsanwälte (m/w/d). Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Ihre Aufgaben: Beratung und Vertretung des nach den Verbandszwecken begünstigten Personenkreises in allen Angelegenheiten des Sozialrechts – insbesondere Rentenversicherungsrecht, Schwerbehindertenrecht, Recht der gesetzlichen Unfallversicherung, Kranken- und Pflegeversicherungsrecht, SGB II, SGB III, SGB XII, BVG, OEG und andere Vertretung vor den Sozialgerichten in Rechtsstreitigkeiten Wahrnehmung auswärtiger Beratungstermine Das zeichnet Sie aus: Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den oben beschriebenen Rechtsgebieten auf der Basis eines abgeschlossenen Studiums der Rechtswissenschaften (1. u. 2. Staatsexamen), oder als Sozialversicherungsfachangestellte, Krankenkassenbetriebswirt (m/w/d) Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen, positive Ausstrahlung und sicheres Auftreten Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist, Vertrauenswürdigkeit und gute Umgangsformen Was Sie erwarten können: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld, die viel Selbständigkeit erfordert sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Flache Hierarchien, eine angemessene Einarbeitungszeit, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeit, und ein krisensicherer Arbeitsplatz sind nur einige Vorteile. Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) an die nachstehende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:frank.meyer@vdk.de" target="_blank">frank.meyer@vdk.de</a> Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden: Sozialverband VdK NRW e.V. Kreisverband Siegen-Olpe-Wittgenstein z.Hd. Herrn Frank Meyer Morleystr. 15-17 57072 Siegen Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. E-Mail: <a href="mailto:personal.nrw@vdk.de" target="_blank">personal.nrw@vdk.de</a> Telefon: (0211 - 3 84 12-90) Kontakt E-Mail: <a href="mailto:personal.nrw@vdk.de" target="_blank">personal.nrw@vdk.de</a> Telefon: (0211 - 3 84 12-90) Standort Olpe, Siegen Sozialverband VdK NRW e.V. Fürstenwall 132 40217 Düsseldorf <a href="http://www.vdk.de/nrw" target="_blank">www.vdk.de/nrw</a>

Sozialrechtsberater (m/w/d)

Küchenhilfe / Spülkraft / Mitarbeiter Küche (m/w/d) Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit eigener Gastronomie steht Gebr. Graef GmbH &amp; Co. KG für Qualität, Tradition und ein herzliches Miteinander. Für unser Restaurant „Bei Graefs“ suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Küchenhilfe / Spülkraft / Mitarbeiter Küche (m/w/d) in Teilzeit Ihre Aufgaben Vorbereitung und Anrichten von Speisen und Beilagen Unterstützung des Küchenteams bei der täglichen Arbeit Reinigung von Geschirr, Kücheninventar und Arbeitsflächen Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards (HACCP) Ihr Profil Erste Erfahrung in der Gastronomie oder Hauswirtschaft von Vorteil Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Arbeit am Abend und an Wochenenden (Di.-Sa.) Unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Familienunternehmen Ein freundliches und motiviertes Team Faire Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Langfristige Perspektive und Fortbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail, an: Gebr. Graef GmbH &amp; Co. KG Personalwesen – Gudrun Strotmeyer Donnerfeld 6, 59757 Arnsberg +49 2932 970341 <a href="mailto:bewerbung@graef.de" target="_blank">bewerbung@graef.de</a>

Küchenhilfe / Spülkraft / Mitarbeiter Küche (m/w/d)

Gemeinsam felsenfest.   Bei der Württembergischen können wir uns aufeinander verlassen. Als Team sind wir immer füreinander da, wachsen zusammen und feiern Erfolge gemeinsam. Denn Sicherheit ist unsere Mission – auch in bewegten Zeiten. Wir suchen einen selbständigen Vermittler nach §84 HGB.   Sie sind bereit, Ihren Erfolg selbst zu steuern?   Nutzen Sie Ihre Chance als   Versicherungsfachmann/ Versicherungskaufmann als Agenturinhaber (m/w/d)   Kennziffer: 34247 | Standort: Siegen, Lüdenscheid, Dortmund   Aufgaben:      Sie leiten eine Agentur der Württembergischen Versicherung und treten als selbstständiger Unternehmer (m/w/d) auf.      Sie sind verantwortlich für die Führung und Weiterentwicklung Ihres Agenturteams.      Sie entwickeln Ihre Agentur eigenverantwortlich weiter, machen Sie fit für die Zukunft und übernehmen die Planung und Steuerung von Marketingaktivitäten.      Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, sind aktiv in der Neukundengewinnung und bauen Ihren Kundenstamm langfristig aus, indem Sie Ihre Kundinnen und Kunden individuell und ganzheitlich zu unseren Versicherungslösungen beraten.     Erwartungen:      Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzbereich und haben Erfahrung im Versicherungsvertrieb.      Begeisterung für den Vertrieb und Kundenorientierung: Sie haben Spaß am Vertrieb und Freude am Umgang mit Kundinnen und Kunden.      Unternehmerisches Denken und Handeln: Mit Ihrer unternehmerischen und zielorientierten Einstellung treiben Sie Ihre Agentur voran.      Führerschein: Sie verfügen über den Führerschein Klasse B.     Chancen      Sicherheit und unternehmerischer Freiraum: Bei uns haben Sie einen großen Entscheidungsfreiraum und außergewöhnlich hohe Regulierungsvollmachten im Schadenbereich.      Unternehmerische Entwicklungsmöglichkeiten: Wir ermöglichen Ihnen eine individuelle Agenturentwicklung und Expertenausbildung, dazu zählt z. B. die Weiterbildung zum Zertifizierten Vorsorge-Spezialisten (ifp) an der Universität Passau.      Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen hohe Provisionssätze für Abschluss und Bestand, zusätzliche Verlängerungs- und Erfolgsprovisionen, zentrale und dezentrale Wettbewerbe sowie attraktive Garantiemodelle in der Startphase.      Produktvielfalt: Sie können Ihren Kundinnen und Kunden ein sehr umfassendes Produktportfolio sowie Ventilierungsmöglichkeiten über unseren internen Makler anbieten.      Überdurchschnittlich hohe Betreuungsstruktur &amp; starker Support: Sie erhalten eine umfassende und hochprofessionelle Unterstützung durch ein regionales Netzwerk aus Führungskräften und Spezialisten.      Kurze Wege &amp; schneller Erfolg durch regionalen Kundenstamm: Ihre Kundinnen und Kunden sind in unmittelbarer Nähe Ihrer Agentur, was eine effiziente und persönliche Betreuung ermöglicht.     Benjamin Fiedler   0231 77708231     Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!   Aufgrund unserer Datenschutzbestimmungen werden ausschließlich Bewerbungen über den Button "Jetzt bewerben" akzeptiert. Sollten Sie das Bewerbungsportal aus gesundheitlichen Gründen nicht nutzen können, wenden Sie sich bitte telefonisch an uns.

Versicherungsfachmann / Versicherungskaufmann als Agenturinhaber (m/w/d)

Die WEPA Gruppe ist ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen und bietet nachhaltige und innovative Hygienelösungen, die ein sicheres Hygienegefühl leisten und täglich zum Wohlbefinden von Millionen von Menschen in ganz Europa beitragen. WEPA gehört zu den drei größten europäischen Herstellern und ist Marktführer in der Herstellung von Hygienepapieren aus Recyclingfasern. Mit über 4.000 Mitarbeitern produzieren wir an 14 Produktionsstandorten in Europa Hygieneprodukte wie Toilettenpapier, Handtuchpapier, Taschentücher und Servietten. Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 70 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt: Unsere Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor. Vision &amp; Mission UNSERE MISSION Wir bieten immer nachhaltige Hygienelösungen zur Verbesserung des Wohlbefindens jeden Tag und überall. UNSERE VISION Der nachhaltigste und agilste Partner erster Wahl für persönliche und professionelle Hygienelösungen zu sein. <ul> <li>Arbeits- und Ressourcenplanung, Teamkoordination sowie Mitwirkung bei den unten aufgeführten Aufgaben</li> <li>Fremdfirmenbetreuung und -koordination</li> <li>Umbauten der Konferenzetage und Cafeteria</li> <li>Betreuung der kompletten Schließanlage am Standort</li> <li>Betreuung von Heizungsanlagen, Klima- und Lüftungsanlagen am Standort</li> <li>Betreuung der Sozial- und Aufenthaltsräume, sowie der Wohnhäuser bei Reparaturen etc.</li> <li>Betreuung und Unterstützung von Umbau/- und Neubaumaßnahmen</li> <li>Betreuung von Grünflächenpflege und Winterdienst</li> <li>Erhaltung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich</li> <li>Ggf. Einsätze im Rufbereitschaftsdienst (Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit </li> </ul> <ul> <li>Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Flexibilität, Motivation </li> <li>Arbeitsweise: Selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten, geprägt von hohem Engagement</li> <li>Erfahrungen und Know-How: Möglichst mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Haustechnik, sehr gute technische Kenntnisse, PC-Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Qualifikation: Abgeschlossene gewerblich/technische Berufsausbildung gerne im elektrischen Bereich, Ausbildung zum Sprinklerwart (m/w/d) und/oder Kesselwärter (m/w/d) wünschenswert</li> <li>Sprachen: Englischkenntnisse wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.</li> <li>WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.</li> <li>Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.</li> <li>Health &amp; Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.</li> </ul> Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Haustechniker / Facility Manager (m/w/d)

Bist du bereit für eine neue Herausforderung in einem innovativen Unternehmen mit designstarken Produkten? Dann komm ins Team Dallmer! Wir entwickeln hochwertige Abläufe, Duschrinnen und andere Entwässerungslösungen mit smarter Technologie. Als Familienbetrieb in vierter Generation bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre und langfristige Job-Perspektiven. Für den Ausbildungsbeginn 2026 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum:r Kunststoff- und Kautschuktechnologe/-technologin (m/w/d). <ul> <li>Du bereitest Produktionprozesse vor und wählst geeignete Materialien und Hilfsstoffe aus</li> <li>Die übernimmst die Einrichtung und Bedienung unserer hochmodernen Kunststoff-Spritzgießmaschinen</li> <li>Die Instandhaltung des Maschinenfuhrparks gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben</li> <li>Außerdem kontrollierst du regelmäßig die Qualität der Ergebnisse</li> </ul> <ul> <li>Einen Abschluss der Sekundarstufe 1 bzw. Fachoberschulreife mit guten Leistungen in den Hauptfächern</li> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li>Ordentliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist sowie Sorgfalt</li> <li>Engagement und Qualitätsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>3 Jahre Ausbildung in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li> <li>Fortschrittliche Ausbildung mit hochmodernen Maschinen und Robotern</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifen der IG Metall mit Sonderzahlungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen</li> <li>Hilfsbereitschaft und Unterstützung durch die Ausbilder und das gesamte Team</li> <li>Mitarbeiteraktionen sowie Gemeinschaftsprojekte mit anderen Azubis</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> </ul>

Ausbildung zum:r Kunststoff- und Kautschuktechnologen/-technologin (m/w/d)

Bist du bereit für eine neue Herausforderung in einem innovativen Unternehmen mit designstarken Produkten? Dann komm ins Team Dallmer! Wir entwickeln hochwertige Abläufe, Duschrinnen und andere Entwässerungslösungen mit smarter Technologie. Als Familienbetrieb in vierter Generation bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre und langfristige Job-Perspektiven. Für den Ausbildungsbeginn 2026 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum:r Werkzeugmechaniker:in (m/w/d). <ul> <li>Du stellst die Werkzeuge für unsere Produktion her und optimierst sie</li> <li>Zu deinen Tätigkeiten gehören ebenfalls Fräsen, bohren, schleifen und polieren</li> <li>Computergesteuerte Maschinen werden von dir eingerichtet und programmiert</li> <li>Du bist außerdem für die Wartung und Instandhaltung der Werkzeuge und Maschinen zuständig </li> </ul> <ul> <li>Einen Abschluss der Sekundarstufe 1 bzw. Fachoberschulreife mit guten Leistungen in den Hauptfächern</li> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li>Ordentliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist sowie Sorgfalt</li> <li>Engagement und Qualitätsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>3 Jahre Ausbildung in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li> <li>Fortschrittliche Ausbildung mit hochmodernen Maschinen und Robotern</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifen der IG Metall mit Sonderzahlungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen</li> <li>Hilfsbereitschaft und Unterstützung durch die Ausbilder und das gesamte Team</li> <li>Mitarbeiteraktionen sowie Gemeinschaftsprojekte mit anderen Azubis</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> </ul>

Ausbildung zum:r Werkzeugmechaniker:in (m/w/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

Sie sind bereit für eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld mit designstarken Produkten? Dann werden Sie Teil des Teams Dallmer. Wir entwickeln Abläufe, Duschrinnen und andere Entwässerungslösungen, die sich durch hohe Qualität und intelligente Technologie auszeichnen. Als Familienbetrieb in vierter Generation bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre und langfristige Job-Perspektiven. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir im Rahmen einer Altersnachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Dachdecker:in als technische:n Kundenberater:in (m/w/d) im Innendienst. <ul> <li>Beratung mit Fachkompetenz: Sie beraten unsere Kundeninsbesondere Dachdecker, Bauunternehmen, Planer und Architekten - kompetent bei technischen Fragen rund um unsere Produkte.</li> <li>Planung und Auslegung: Sie unterstützen bei der Planung und dem Einsatz unserer Entwässerungssysteme und bringen Ihr technisches Know-how gezielt ein.</li> <li>Technische Lösungskonzepte: Für die technischen Anforderungen unserer Kunden entwickeln Sie passgenaue Lösungskonzepte.</li> <li>Angebotserstellung und Vertriebsunterstützung: Sie unterstützen unseren Vertrieb mit der Erstellung individueller Angebote auf Basis von Kundenanfragen.</li> <li>Schulung: Als technischer Fachexperte stehen Sie unseren Innen- und Außendienstmitarbeitenden als Ansprechpartner:in rund um das Thema Dachentwässerung zur Seite.</li> <li>Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich (z. B. Dachdecker, Spengler, gerne auch Meister oder vergleichbare Qualifikation).</li> <li>Sie bringen Erfahrungen in der Dachentwässerung, im Flachdachbereich oder im Bauhandwerk mit.</li> <li>Sie haben ein sehr gutes technisches Verständnis und entwickeln mit Leidenschaft praktikable und effiziente Lösungen.</li> <li>Sie können technische Inhalte in der Kommunikation mit unseren Kunden verständlich vermitteln.</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit MS Office, CAD und Planungssoftware runden Ihr Profil idealerweise ab.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich und haben Freude an Teamarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreiches inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Ein dynamisches Team mit Spaß an der gemeinsamen Sache</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit und der Möglichkeit zum Home Office (2/5 Tagen)</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach Tarifen der IG Metall</li> <li>Umfassende Sozialleistungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Moderne Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen </li> <li>Ein gutes Betriebsklima mit langjähriger Betriebszugehörigkeit und Mitarbeiteraktionen</li> <li>Eine offene und positive Willkommenskultur mit einer umfassenden Einarbeitung</li> </ul>

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