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Die alltours Gruppe mit ihren mehreren tausend Mitarbeitern gehört zu den größten europäischen Reiseveranstaltern und steht für das Prinzip qualitativ hochwertiger Reisen zu günstigen Preisen. Wir legen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein professionelles und familiäres Arbeitsklima sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten eines jeden Einzelnen. Für unsere Zentrale in Düsseldorf am Mannesmannufer suchen wir ab dem 01.10.2025 (oder früher/ später) einen Gebäudemanager / Haustechniker (m/w/d) Sie sind zusammen mit einem Kollegen verantwortlich für die Koordination und Durchführung sämtlicher Maßnahmen zur Instandhaltung und Instandsetzung, Wartung und Pflege des Gebäudekomplexes, der technischen Ausstattung sowie der Außenanlagen. Ihr Tagesgeschäft <ul> <li>Bedienung der gebäudetechnischen Anlagen und Einrichtungen sowie Behebung von Störungen</li> <li>Betreuung und Überwachung der Inspektion, Wartung und Instandhaltung der gesamten Haustechnik</li> <li>Durchführung von kleinen Reparaturen, Renovierungs- und Umbauarbeiten rund um das Gebäude</li> <li>Beauftragung und Betreuung externer Dienstleister sowie Abnahme von Leistungen</li> <li>Fristgerechte Verfolgung von Gewährleistungsmängeln</li> <li>Allgemeine Hausmeistertätigkeiten wie z. B. Winterdienst, Müllentsorgung, Pflege von Außenanlagen </li> <li>Verwaltung und Ausgabe von Schlüsseln sowie regelmäßige Kontrollgänge im Objekt</li> <li>Hilfsbereite Betreuung und Unterstützung der Mietparteien bei technischen Anliegen</li> <li>Überwachung der technischen Funktionen über die PC-Schnittstellen</li> <li>Verwaltungsaufgaben der Haustechnischen Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik</li> <li>Übergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro-, HLKS-Technik wünschenswert</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Belastbarkeit</li> <li>Hohes Maß an Selbstorganisation und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> <li>Souveränes und freundliches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Düsseldorfs mit sehr guter Erreichbarkeit</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung (13,5 Gehälter, zusätzliche Bonus- und Sonderzahlungen)</li> <li>kostenfreies Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatte auf alltours-Reisen, Rabatte über Corporate benefits</li> <li>Weiterbildungs-, Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Interessante Aufgaben mit vielseitigen Perspektiven</li> </ul>

Gebäudemanager / Haustechniker (m/w/d)

Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger Behinderung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strukturierte und zahlenaffine Persönlichkeit für den Bereich Controlling und Finanzwesen. Die Stelle kann in Teilzeit oder Vollzeit besetzt werden. Mitarbeiter*in Controlling &amp; Finanzwesen (m/w/d) <ul> <li>Bearbeitung laufender kaufmännischer Geschäftsprozesse</li> <li>Vorbereitende Buchhaltung und enge Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro</li> <li>Erstellung und Auswertung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen (BWA)</li> <li>Konzeption und Implementierung eines Controlling-Tools zur Steuerung von Liquidität, Budget und Kostenentwicklung</li> <li>Eigenständige Haushaltsplanung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Erstellung von Verwendungsnachweisen im Rahmen von Zuwendungs- und Fördermitteln</li> <li>Aufbau und Pflege eines Kennzahlensystems zur betriebswirtschaftlichen Steuerung</li> <li>Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung interner Finanzprozesse</li> <li>Forderungsmanagement und Liquiditätsüberwachung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Controlling, Finanzwesen o. Ä.</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen sowie in der Kosten- und Leistungsrechnung</li> <li>Erfahrung in der eigenständigen Erstellung und Steuerung von Haushaltsplänen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Excel, Datev und idealerweise Erfahrung mit Controlling-Software</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Verwendungsnachweisen von Vorteil</li> <li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>Einarbeitung &amp; Fortbildungen: Sie starten nicht allein – wir nehmen Sie an die Hand und fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Tarifliche Vergütung: fair und transparent</li> <li>Zukunft gesichert: Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mobilität: Job-Bike &amp; Job-Ticket</li> <li>Wertschätzung: Prämien für besondere Leistungen und Betriebszugehörigkeit</li> <li>Urlaub &amp; Freizeit: Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + 2 Sonderurlaubstage</li> <li>Gesundheit &amp; Balance: Betriebliches Gesundheitsmanagement &amp; flexible Arbeitszeiten</li> <li>Karriere-Perspektiven: Talentförderung und auf Wunsch Fortbildung im Führungs- und Sozialmanagement</li> </ul>

Mitarbeiter*in Controlling & Finanzwesen (m/w/d)

Für die Hanna Zürndorfer Grundschule in Düsseldorf –Gerresheim suchen wir ab sofort eine Leitung der Offenen Ganztagsschule (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung Vollzeit (37 Stunden) Die im Jahr 1981 gegründete Aktion Gemeinwesen und Beratung (AGB e.V.) ist anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Gemeinwesenarbeit im Düsseldorfer und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband (DPWV). Die AGB arbeitet im mit vielen Akteuren der Kinder- und Jugendhilfe sowie diverse Schulen eng zusammen und ist aktiv in lokalen und überregionalen Netzwerken eingebunden. <ul> <li> Pädagogische, organisatorische und personelle Leitung der OGS</li> <li>Steuerung und Weiterentwicklung des offenen Ganztagsangebot in enger Zusammenarbeit mit der Schulleitung, dem Träger und externen Kooperationspartnern</li> <li>Führung, Einsatzplanung und Anleitung des pädagogischen Team</li> <li>Qualitätssicherung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li> <li>Verwaltung des vorgegebenen Budgets</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrkräften und außerschulischen Partnern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen oder eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Leitung des offenen Ganztags an Grundschulen</li> <li>Führungskompetenz und Organisationstalent</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine kommunikative Persönlichkeit</li> <li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen </li> </ul> <ul> <li> Flache Hierarchien</li> <li>Sehr nettes und unterstützendes Team</li> <li>Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE 9</li> <li>Regenerationstage</li> <li>6 Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben</li> </ul>

Leitung der Offenen Ganztagsschule (m/w/d)

In Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet und ab sofort als Business Analyst mit Schwerpunkt Camunda (all genders) bei Consors Finanz. Consors Finanz (Opens in a new tab)BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos – deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir – das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World's Best Bank for Sustainable Finance 2022“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich <ul> <li>Du bist zuständig für Design, Maintain &amp; Update BPMN Modellen zur Anwendung in unserer Prozesse- Orchestrierungs und Automatisierungsumgebung. </li> <li>Du bist das Bindeglied zwischen Business &amp; IT (Solution Architects, Development).</li> <li>Du erstellst Dashboards, KPI's und Reportings in Camunda Optimize.</li> <li>Du arbeitest mit den Fachbereichen zusammen zur Identifikation von sogenannten Bottlenecks in der Prozessoptimierung. </li> </ul> Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit <ul> <li>Hochschulabschluss der Fachausbildung im Bereich Informatik</li> <li>Versierte Umsetzungserfahrung in der Digitalisierung von Prozessen (Camunda, o.ä. mit BPMN, DMN, REST-APIs, etc.)</li> <li>Erste Berufserfahrung idealerweise im Bankenumfeld </li> <li>Analytische und lösungsorientierte Herangehensweise</li> <li>Selbstständige, kommunikative und empathische Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und im Team arbeitet</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten – mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du hier(Opens in a new tab). Benefits: Das bieten wir dir <ul> <li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li> <li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li> <li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li> <li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li> <li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li> <li>30+ Urlaubstage</li> </ul> Dein Kontakt bei uns ist Alessandra Gräfin von Schlieffen – gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank – unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen – das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte – mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Business Analyst mit Schwerpunkt Camunda (all genders)

Der Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) sucht zum 01.09.2025 eine*n Projektreferent*in für die 72-Stunden-Aktion (m/w/d) Der BDKJ ist der Zusammenschluss von 17 katholischen Jugendverbänden mit zusammen 660.000 Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Das Projektreferat unterstützt die Arbeit des BDKJ-Bundesvorstands in der Planung, Durchführung und Auswertung der Sozialaktion „72-Stunden-Aktion 2027“ auf der Grundlage des Beschlusses sowie im Rahmen der Schwerpunktsetzungen des BDKJ-Bundesverbandes. Zu den Aufgaben gehören u.a.: Projektkoordinierung: Planung, Durchführung und Auswertung des Projektes Konzeptionelle Entwicklung der Inhalte, Strategie und Methodiken der Aktion Geschäftsführung und Leitung der Bundesvernetzungsgruppe Zusammenarbeit mit den BDKJ Jugend- und Diözesanverbänden, den regionalen Gliederungen, den Aktionsgruppen sowie Kooperationspartner*innen Überwachung des Projektbudgets Mitgestaltung der internen und externen Kommunikation Begleitung der projektspezifischen Interessenvertretungsaufgaben Du überzeugst durch: ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pädagogik, Sozial-/ Politikwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit und mit der 72-Stunden-Aktion Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement Identifikation mit den Werten und Zielen des BDKJ persönliches Engagement, Initiative und eigenverantwortliches Arbeiten sorgfältige Arbeitsweise sowie Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse in Microsoft 365 und Social Media Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Mobilität Wir bieten Dir: die Möglichkeit dich in einem dynamischen Verband einzubringen eine abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit) Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und den Besuch von Fortbildungen Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und Zusatzversorgung (KZVK) Bereitstellung von Dienstgeräten wie Laptop, Diensthandy und ausgestattetes Büro in Berlin oder Düsseldorf Die Anstellung soll zum 01.09.2025 mit einem Beschäftigungsumfang von 75% einer Vollzeitstelle (29,25 Stunden pro Woche) erfolgen und ist auf zwei Jahre (Projektzeitraum) bis zum 31.08.2027 befristet. Die Vergütung erfolgt im Rahmen der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO), Entgeltgruppe 10. Dienstsitz ist Berlin oder Düsseldorf. Die Bewerbungsgespräche finden am 25.08.2025 zwischen 15:30 und 19:00 Uhr sowie am 01.09.2025 zwischen 18:30 und 21:30 Uhr per Videokonferenz statt. Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung, die Du uns bitte bis zum 20.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal übermittelst: <a href="https://www.bdkj.de/aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">https://www.bdkj.de/aktuelles/Stellenangebote</a> Für telefonische Rückfragen steht Dir Volker Andres (BDKJ-Bundesvorsitzender) unter 0211.4693-162 zur Verfügung. Bitte beachte unsere Datenschutzinformation für Bewerber*innen unter: bdkj.de/datenschutz-bewerbung

Projektreferent*in für die 72-Stunden-Aktion (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n     Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance    Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören      Unterstützung in der Steuerung und Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen, insbesondere: Optimierung, Entwicklung, und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken      Integration von Compliance in Geschäftsprozesse und kontinuierliche Verbesserung      Entwicklung einer ganzheitlichen Integritäts- und Compliance-Kultur      Implementierung eines zentralisierten Auditsystems      Weiterentwicklung praxisorientierter präventiver Schulungen      Beratung aller Fachabteilungen zu relevanten Themen sowie kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit zur Erreichung gemeinsamer Ziele      Aufbau von Synergien durch Stakeholder-Management      Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken und Steuerung von Geschäftsprozessen      Leitung und Mitarbeit in regulatorischen Umsetzungsprojekten, kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen sowie Audits und Bewertungen von Drittanbietern (Third Party Risk Management)     Das wünschen wir uns      Ein rechtswissenschaftliches Studium, vorzugsweise zum Volljurist*in (w/m/d) mit zweitem Staatsexamen      Alternativ ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaftslehre, Business Management, Risikomanagement o. ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise zum Betriebswirt Business Management (w/m/d) oder Informatik, Wirtschaftsinformatik      Mehrjährige Berufserfahrung und tiefgehende Kenntnisse im Themenfeld Governance, Compliance, Risikomanagement      Erfahrung im Projektmanagement und ggf. Zertifizierung (z.B. PRINCE2) sowie in der Mitarbeit/Leitung von Projekten und Führung von Projektteams      Erfahrung in der Planung und Durchführung von Audits (z.B. Lead Auditor)      Kenntnisse und Erfahrung mit dem „three lines of defense-Modell“      Erfahrung mit Governance-Frameworks und im Umgang mit Risikomanagement Tools      Idealerweise Erfahrung mit Sicherheitsstandards wie ISO31000, BSI IT-Grundschutz, ISO27001      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eigenständige Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz      Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein      Souveränes Auftreten und Vertrauenswürdigkeit      Zuverlässigkeit und Flexibilität         Das bieten wir Ihnen          Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Fahrrad-Leasing         Deutschlandticket Job, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Bewerberportal. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Ben Erben

Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management & Compliance

Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein mittelständisches Sozialunternehmen in Duisburg. Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern. Wir arbeiten in sieben inklusiven Kitas und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen in verschiedener Ausrichtung, einer Tagesgruppe, in Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an. Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand. Für den Standort Duisburg suchen wir: Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Selbstständiges Arbeiten Ausrichtung der logopädischen Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und den aktuellen Standards Durchführung logopädischer Diagnostiken und deren Auswertung Dokumentation, Therapieberichte und sonstige Organisationsarbeit Ausrichtung der Arbeitszeit an den Bedürfnissen der Kinder Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Logopäde (m/w/d) oder Logopädin (m/w/d) Wünschenswert sind Erfahrungen oder zusätzliche Ausbildungen im sozialen Bereich Eigeninitiative Lust auf die Arbeit für und mit Menschen Teamgeist möglichst Berufserfahrung im Umgang mit Kindern im Alter von 0-7 Jahren und deren Eltern/ Erziehungsberechtigten eine hohe fachliche und soziale Kompetenz Repräsentationsfähigkeit, gutes Selbstmanagement, EDV Kenntnisse Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz als Logopäde oder Logopädin in unserer Interdisziplinären Frühförderung eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG) Gehaltsspanne von 42.000 € - 44.760 € brutto p.a. bei 39 Wochenstunden eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK) eine feste Jahressonderzahlung feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12. einen Kindergartenplatz ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm individuelle externe Weiterbildung flache Hierarchien Arbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmen Möglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekten einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX Corporate Benefits Vermögenswirksame Leistungen eine umfangreiche Einarbeitung Kostenlose Getränke Betriebsfeste und Events Dienstlaptop und Homeofficemöglichkeit So geht es weiter Ihre Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Ihnen unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung. Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier Kontakt +49 203 280 999 0 <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de</a> Einsatzort Duisburg Lebenshilfe Duisburg Wintgensstraße 27 a 47058 Duisburg <a href="http://www.lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-duisburg.de</a>

Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung Vollzeit / Teilzeit

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Die Zentrale Physiotherapie – ZOM I sucht ab sofort eine/einen Physiotherapeut*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Selbstständige Behandlung von Patienten*innen mit dem gesamten Spektrum der modernen Physiotherapie unter Beachtung des jeweiligen Krankheitsbildes und der Schwere der Erkrankung Selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung physiotherapeutischer Behandlungen Abstimmung mit den beteiligten Berufsgruppen Vertretung der Kollegen*innen bei Krankheit, Fortbildung und Urlaub Teilnahme an internen und externen Fortbildungen Lückenlose Dokumentation, auch elektronisch Ausbildung und Begleitung der Auszubildenden an Patient*innen entsprechend dem jeweiligen Ausbildungsstand Beurteilung der Auszubildenden im Hinblick auf eine Befähigung zum eigenständigen Arbeiten an Patient*innen Initiieren und supervidieren von Hospitationen und gemeinsamen Behandlungen mit Auszubildenden an geeigneten Patient*innen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in Gute und sichere Kenntnisse der Anwendung und praktische Verabreichung physiotherapeutischer Therapien abgestimmt auf das jeweilige Krankheitsbild unter Berücksichtigung der Schwere der Erkrankung Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 9a unter Anrechnung aller Vorzeiten. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 – Kennziffer: 273E/25 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Physiotherapeut*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Manchmal wirken die leisen Töne am stärksten: Als Serviceingenieur*in / Servicetechniker*in am Universitätsklinikum Düsseldorf sorgen Sie im Hintergrund dafür, dass hinter jedem Durchbruch und jeder Diagnose perfekte Technik steht. Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für unsere D05.6 Medizin-, Labor- und Strahlentechnik suchen wir ab sofort eine/einen Servicetechniker*in (m/w/d) Schwerpunkt Labortechnik Die Schwerpunkte Ihres Aufgabenbereichs sind: Organisation der Reparaturabwicklung bei Schäden und Störungen an Labortechnischen Geräten und Instandsetzungs- und Instandhaltungsarbeiten an komplizierten und techn. hochwertigen Labortechnischen Geräten und Anlagen Wahrnehmung von Aktivitäten und Umsetzung im des Rahmen Medizinprodukterecht-Durchführungsgesetz (MPDG) und der Medical Device Regulation (MDR), das Medizinproduktegesetz (MPG), der Medizinprodukte- Betreiberverordnung (MPBetreibV) Überwachung von sicherheitsrelevanten Instandhaltungsmaßnahmen an medizinisch-technischen Geräten durch beauftragte externe Leistungserbringer praktische Umsetzung im Rahmen der vernetzten Labortechnik Ihr Profil: Eine abgeschlossene technische Ausbildung als Medizintechniker*in oder Techniker*in in einem Metall- oder Elektroberuf mit entsprechender Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Einfach Fachkenntnisse des MPDG, MDR, MPG, MPBetreibV, Gute Fachkenntnisse in der Instandhaltung DIN31051, Sicherheits- und Leistungsanforderungen für medizinische elektrische Geräte und Systeme IEC 60601 sowie den einschlägigen Vorschriften UVV &amp; Normen VDE (oder Bereitschaft diese zu erwerben.) Gute PC-Kenntnisse in Officeanwendungen (Word, Excel, Outlook) SAP-Kenntnisse wünschenswert Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden in Gleitzeit Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Preisgünstige Verpflegungsmöglichkeiten Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 9a unter Anrechnung aller Vorzeiten. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Woche nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 425E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Servicetechniker*in (m/w/d) Schwerpunkt Labortechnik Vollzeit / Teilzeit

Werde hauptberuflicher Klimaretter! Werde ein Teil von ECOSOLAR und hilf uns, die Mobilitäts- und Energiewende mitzugestalten! Seit über 30 Jahren projektieren, vertreiben und installieren wir Photovoltaikanlagen und Batteriespeichersysteme für Privathaushalte sowie mittelständische Gewerbebetriebe. Heute haben wir uns als namhafte Adresse für nachhaltige Stromerzeugung und Kundenzufriedenheit im Ruhrgebiet etabliert. Unser Unternehmen verzeichnet weiteren Wachstum, deshalb setzen wir auf deine Unterstützung. Das sind deine Aufgaben: <ul> <li>Du setzt geplante Projekte aktiv um.</li> <li>Du sicherst deren Anschluss und die Inbetriebnahme unserer Photovoltaikanlagen zur vollsten Zufriedenheit unserer Kunden.</li> <li>Du bist das Aushängeschild von ECOSOLAR und Kundenzufriedenheit steht bei dir an erster Stelle.</li> </ul> Das bringst du mit: <ul> <li>Du begeisterst dich für erneuerbare Energien und Elektromobilität</li> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) </li> <li>Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B oder BE, sodass du unsere Kunden eigenständig vor Ort besuchen kannst</li> <li>Du besitzt eine Selbständige, ergebnisorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Du bist Eigeninitiative, Flexibilität, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li> </ul> Diese Dinge wirst du bei uns lieben: <ul> <li>Das Arbeitsverhältnis: Ein unbefristetes (Vollzeit-)Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Dein Verdienst: Du erhältst eine übertarifliche Vergütung mit Bonusoptionen, weil wir gute Arbeit zu schätzen wissen</li> <li>Urlaubstage: Deine 30 Urlaubstage planst du flexibel und profitierst von unserem festen Betriebsurlaub</li> <li>Work-Life-Balance: Keine Samstagarbeit und pünktlicher Feierabend</li> <li>So motivieren wir Dich: Regelmäßige Feedbackgespräche, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du langfristig Spaß bei der Arbeit hast,</li> <li>Bei uns steht das Team im Fokus: Regelmäßige coole Events wie Escape Room oder eine Scavenger Hunt. </li> <li>Auch für dein leibliches Wohl ist gesorgt: Zugriff auf unsere kostenlosen Getränke und Obst</li> <li>Sportlich aktiv: Möglichkeit auf ein E-Bike deiner Wahl, Fitnessmitgliedschaft der RSG Group in zugehörigen Studios wie John Reed, McFit und High 5 europaweit mit Gold Status</li> <li>Weitere Benefits: Nichtraucherprämie, weil uns deine Gesundheit am Herzen liegt, Bonus für zufriedene Kunden, weil sich gute Arbeit für dich auszahlen soll</li> </ul>

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