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Wir sind Experten im Facility Management und sorgen mit innovativen Lösungen für den reibungslosen Betrieb von Gebäuden und technischen Anlagen. Mit Leidenschaft und Know-how setzen wir neue Maßstäbe in der Branche.   Neue Herausforderung gesucht? Dann komm in unser Team bei HOCHTIEF PPP Solutions GmbH am am Standort Kassel, in unbefristeter Anstellung, ab sofort als      Servicetechniker (m/w/d) Elektro im Facility Management     Deine Aufgaben      Halte die Technik am Laufen: Warte, inspiziere und setze Elektroanlagen instand, inklusive angrenzender technischer Gebäudeausrüstung (TGA)      Sei Problemlöser: Finde und behebe Störungen systematisch und effizient      Übernimm Verantwortung: Plane und realisiere eigenständig Installationen - von der Materialbeschaffung bis zur Umsetzung      Setze Standards: Führe wiederkehrende Elektro-Prüfungen durch und stelle sicher, dass alles reibungslos funktioniert      Behalte den Überblick: Dokumentiere Deine Arbeit im CAFM-System und trage zur Optimierung der Prozesse bei      Koordiniere und steuere: Unterstütze den Objektleiter bei der Überwachung von Nachunternehmerleistungen      Pack mit an: Übernimm weitere Aufgaben rund um den technischen Gebäudebetrieb     Dein Profil      Fachwissen, das zählt: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation      Erfahrung, die überzeugt: Erste Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise mit Kenntnissen in haustechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)      Hands-on-Mentalität: Du bist flexibel, lösungsorientiert und packst gerne mit an      Einsatzbereitschaft: Die Teilnahme am Bereitschaftsdienst ist für Dich kein Problem      Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil     Deine Vorteile      Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen      Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungen      Modernes Equipment und hochwertige Arbeitskleidung      Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen      Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - fachlich und persönlich     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen - auch zur Barrierefreiheit - steht Dir Nick Weißgerber gerne zur Verfügung.   Wer wir sind   HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.   HOCHTIEF PPP Solutions entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen.

Servicetechniker (m/w/d) Elektro im Facility Management

THE PAULY GROUP GmbH &amp; Co. KG ist Marktführer für Totalunternehmerleistungen im Anlagenbau der ökologischen Entwässerung von Klärschlamm sowie der biologischen Wasseraufbereitung in Freibädern. Dabei schaffen wir eine sinnvolle Verbindung aus Natur und Technik, um Produkte und Dienstleistungen anbieten zu können, die ökologisch als auch ökonomisch in hohem Maße nachhaltig sind.   Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team? Deine Leidenschaft gilt ökologischen Produkten? Du bist ein Teamplayer und schaust gerne über den Tellerrand? Dann haben wir die richtige Stelle für dich, denn außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Menschen.   Zur Unterstützung unserer Serviceabteilung suchen wir ab sofort einen motivierten, flexiblen und kundenorientierten   Service Techniker (m/w/d)   Was wir bieten:      Unbefristete Anstellung beim Marktführer für Totalunternehmerleistungen im ökotechnischen Anlagenbau      Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann      Moderne technische Ausstattung des Arbeitsplatzes      Mobiles Arbeiten möglich      Gezielte Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung      Eine Unternehmenskultur mit aktiver Wissensteilung, Selbstverantwortung, einem offenen Miteinander und kurzen Entscheidungswegen      Ein großartiges Team, welches sich gemeinsam weiterentwickelt      Weitere Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad-Leasing      Mitarbeiterevents     Benefits   Betriebliche Altersvorsorge | Firmenevents | Firmenwagen | Internetnutzung | Kfz-/Reisezulage | Parkplatz   Aufgaben:      Inbetriebnahme und regelmäßige Inspektion sowie Überwachung von Klärschilf Klärschlammentwässerungsanlagen und Naturerlebnisbädern im Bundesgebiet      Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten      Eigenständige Betreuung unserer Kunden      Erstellung von Protokollen, Berichten und Dokumentationen      Durchführung von Drohnenflügen zur Dokumentation und Begutachtung unserer Klärschilf Klärschlammentwässerungsanlagen     Ihr Profil:      Gärtnerische, umwelt- oder abwassertechnische Ausbildung      Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Abwassertechnik, Umweltschutztechnik, Anlagenmechanik oder vergleichbares      Technisches Grundverständnis und handwerkliches Geschick      Lösungsorientierte sowie kundenfokussierte Denk- und Handlungsweise      Hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Leidenschaft      Gute Kenntnisse in Microsoft Word und Microsoft Excel      Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit     Kontakt   Kristin Pölk   +49 5542 9251 418   <a href="mailto:karriere@thepaulygroup.de" target="_blank">karriere@thepaulygroup.de</a>   Standort   Neu-Eichenberg   THE PAULY GROUP GmbH &amp; Co. KG   Bahnhofstraße 12   37249 Neu-Eichenberg   Deutschland

Service Techniker (m/w/d)

Unterstütze unser Vertriebs-Team jetzt als   Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)   an unseren Standorten Frankfurt am Main, Wiesbaden, Offenbach am Main, Hanau, Gießen, Kassel (Hessen) und Gera (Thüringen).   Dein Herz schlägt für den Vertrieb? Dann entdecke den ADAC als Deinen nächsten Arbeitgeber und schaffe durch Deine Beratung die Basis dafür, dass Menschen im entscheidenden Moment Hilfe an ihrer Seite wissen. Wir, der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V., sind für über 2,3 Millionen Mitglieder der Ansprechpartner für alle Fragen und Anliegen rund um die Themen Mobilität, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.   In unseren 16 Standorten in Hessen und Thüringen finden Mitglieder und Nichtmitglieder individuelle Lösungen zu Ihren Anfragen. Ob es um Pannenhilfe, touristische Auskünfte oder Versicherungsleistungen geht: als Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d) unterstützt Du mit leistungsstarken Produkten und echter Leidenschaft in allen Lebensbereichen: zu Hause, unterwegs und auf Reisen.   Deine Aufgaben      Aktiv, direkt und entschlossen verkaufst Du unsere ADAC Mitgliedschaften, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen – immer abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf.      Dazu berätst Du unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich als auch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen und Mobilität.      Darüber hinaus beantwortest Du aufkommende Fragen und bietest unseren Kundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen und Waren an.     Dein Profil      Du hast bereits einschlägige Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice.      Mit Deiner Kommunikationsstärke, Deiner hohen Serviceorientierung und Deinem Spaß am aktiven Vertrieb gelingt es Dir, unsere Kundinnen und Kunden entschlossen zu beraten und von unseren Leistungen zu überzeugen.      Dass Du großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen mitbringst, versteht sich dabei von selbst.      Auch Deine eigenständige, agile Arbeitsweise und Dein Teamgeist können sich mehr als sehen lassen.     Benefits   Du denkst, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen: Das sind wir, der ADAC.   Jobticket – Du willst immer mobil sein?   Wir stellen Dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn Du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen Dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn Du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzt.   Bikeleasing – Du willst Dich fit halten?   Wir bieten Dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst Du natürlich auch privat nutzen – bleib fit.   Vergütung – es geht schließlich auch ums Geld:   Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.    Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt:   Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.   Altersvorsorge – früher an später denken:   Sehr gerne unterstützen wir Deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.   Gesundheitsangebote – weil Du uns wichtig bist:   Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst Du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.   Mitarbeiterrabatte – Deine exklusiven Extras:   Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern – so profitierst Du als Mitarbeiter.   Dein Kontakt   Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung auf unserem ADAC Karriereportal.   Falls Du Rückfragen hast, kontaktiere bitte Esther unter <a href="mailto:Esther.Spatz@hth.adac.de" target="_blank">Esther.Spatz@hth.adac.de</a>.   ADAC Hessen-Thüringen e.V. | Lyoner Straße 22 | 60528 Frankfurt

Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)

ID: 6100_000206   Die Vitos Orthopädische Klinik Kassel ist eine Fachklinik mit 400 Beschäftigten, 165 Betten und 5 OP-Sälen. Wir bieten ein komplettes Angebot für alle Teilbereiche der operativen und konservativen Therapie und Diagnostik einschließlich CT und MRT. Unsere Spezialgebiete garantieren einen höchsten Leistungsstand in der Orthopädie, Traumatologie und Rheumatologie. Die Fachabteilung für Schmerzmedizin, Manuelle Therapie und Naturheilverfahren erweitert unser Angebot um ein Schmerzzentrum. Mehrere MVZ-Standorte ermöglichen eine enge Verzahnung zwischen ambulanter und stationärer Versorgung zum Vorteil unserer Patient/-innen.   Mitarbeiter für die Bettenreinigung (m/w/d)   Kassel | 6100_000206   Aufgaben      Gemeinsam Deinen Kolleginnen bist Du für die eigenständige Reinigung sowie das Ab- und Beziehen der Patientenbetten auf Station verantwortlich      Weiterhin prüfst Du die Betten auf Funktionalität und meldest Störungen an unsere Technische Abteilung      Du stimmst sich regelmäßig mit den Pflegekräften auf Station über absehbare Bettenanforderungen ab     Profil      Wünschenswert sind Erfahrung in der Reinigung und in der Anwendung von Desinfektionsrichtlinien      Freude an der Arbeit im Team      Zuverlässigkeit und Sorgfalt     Unser Angebot      Vergütung 603€/Monat      Arbeitszeit ca. 5 bis 10 Std/Woche nach Absprache, auf Wunsch samstags oder andere Wochentage zwischen 08.30 und 13:30 uhr      Die Klinik ist sehr gut zu erreichen (Autobahn, ICE-Bahnhof, ÖPNV)      Betriebliches Gesundheitsmanagement „Fit bei Vitos“, Bike Leasing, Jobticket       Weitere Informationen   Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.         Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Pflegedirektor, Oliver Gaartz, Tel.: 0561/3084-280   Karriereseite

Mitarbeiter für die Bettenreinigung (m/w/d)

Wir suchen am Arbeitsort Göttingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:   Elektronikerin / Elektroniker, Elektromonteurin / Elektromonteur, Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur oder Elektrikerin / Elektriker (w/m/d)   (Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG – Tarifgebiet West möglich, Kennung: MDFM219901, Stellen-ID 1363120)   Die Einstellung erfolgt unbefristet.   © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben   Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.   Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.   Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!   Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?      Durchführung von kleineren Installationsarbeiten, Kleinreparaturen, Austausch der Leuchtmittel sowie Fehlersuche und Störungsbeseitigung an ortsfesten, elektrischen Anlagen      Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von technischen Anlagen      Einweisung und Begleitung von Fremdfirmen bei Wartungsarbeiten und/oder Baumaßnahmen mit anschließender Abnahme der erbrachten Leistungen      Übernahme der Anlagenverantwortung nach DIN VDE 0105-100 für die ortsfesten elektrischen Anlagen mit Eintragung als Anlagenverantwortliche Person      Prüfung zur Feststellung der elektrischen Sicherheit von ortsveränderlichen elektrischen Geräten und Betriebsmitteln in Büros und Werkstätten sowie der Dokumentation der Prüfergebnisse      Durchführung von Probeläufen der Netzersatzanlage(n)      Funktionskontrolle an vorhandenen Notlichtanlagen      Führung der Anlagenbücher (Dokumentation von Funktionstests)      Bedienung und Störfallmanagement an der Gebäudeautomation (GA)/Gebäudeleittechnik (GLT)      Einsatz/Bestellung als Anlagenverantwortliche Person für Starkstromanlagen      Einsatz/Bestellung als befähigte Person für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)      Sichtprüfung an vorhandenen Brandmeldeanlagen (BMA)      Einsatz/Bestellung als Fachkraft für Feststellanlagen      Einsatz/Bestellung als Beauftragte Person für Aufzugsanlagen      Durchführung und Unterstützung bei Aufgaben außerhalb des Gewerkes 'Elektrotechnik' (z. B. im Bereich der allgemeinen Haustechnik [HLS], Büroumzüge, Reinigung und Pflege der Außenanlagen, Räum- und Streudienst [Winterdienstleistungen]) für alle Gebäudenutzenden und/oder Kontrolle der Ausführung bei beauftragten Dritten/Firmen (Fremdfirmenmanagement)      Regelmäßige Kontrolle des Gesamtzustandes, der Sauberkeit und der Verkehrssicherheit auf den zu betreuenden Liegenschaften      Einsatz als Befähigte Person (z. B. zur Überprüfung von Brandschutztüren, für Betrieb, Eigenkontrolle und Wartung von Fettabscheideranlagen, für die Prüfung von Leitern und Tritten etc.)      Entgegennahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Schadens- und Störungsmeldungen      Unterstützung bei der Aufnahme von technischen Anlagen     Was erwarten wir?   Qualifikation:      Abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik mit den Schwerpunkten Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik     oder      Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin/Elektroniker (w/m/d), Elektroanlagenmonteurin/Elektroanlagenmonteur (w/m/d), Elektroinstallateurin/Elektroinstallateur (w/m/d) oder Elektrikerin/Elektriker (w/m/d) mit anlagenspezifischem Sachkundenachweis. Der Sachkundenachweis in einem der o. g. Gebiete ist Voraussetzung für die Übertragung der ausgeschriebenen Tätigkeiten/des ausgeschriebenen Arbeitsplatzes.     Fachkompetenzen:      Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet von Installationsarbeiten sowie der Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen      Gute Kenntnisse der DIN-VDE-Normen sowie Kenntnisse der allgemein anerkannten technischen Regeln      Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen oder Bereitschaft, diese zu erwerben      Kenntnisse bei der Bedienung im Bereich der Gebäudeautomation (GA)/Gebäudeleittechnik (GLT) wünschenswert      Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten wünschenswert      Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) wünschenswert     Weiteres:      Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen      Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Verrichtung der o. a. Aufgaben im Umkreis bzw. Einzugsbereich des Arbeitsortes      Bereitschaft zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet      Bereitschaft zur Bestellung als verantwortliche Person, u. a. zur Elektrofachkraft sowie zur Übernahme von Verantwortlichkeiten, z. B. der Anlagenverantwortung      Bereitschaft, Rufbereitschaften zu übernehmen – auch an Wochenenden (24/7)      Höhentauglichkeit für Arbeiten in großer Höhe      Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG)      Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise      Gutes Organisationsgeschick      Gute Auffassungsgabe      Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten      Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten      Gute Kommunikationsfähigkeit      Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick      Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz      Gutes Urteilsvermögen     Was bieten wir?      Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin      Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung      Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes      Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote      Betriebliche Altersversorgung      Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen      30 Tage Urlaub      Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen      Verkehrsgünstige Lage      Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)      Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werden     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. Dezember 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1363120.   Rein vorsorglich weisen wir darauf hin, dass Auswahlgespräche stattfinden.   Haben Sie noch Fragen?   Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Weise unter der Telefonnummer +49 391 50665-204 oder Frau Döring unter der Telefonnummer +49 391 50665-173 oder per E-Mail (<a href="mailto:Bewerbung-magdeburg@bundesimmobilien.de" target="_blank">Bewerbung-magdeburg@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.   Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Holzapfel unter der Telefonnummer +49 391 50665-275.   Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.   Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.   Hinweise:   Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.   Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.   Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.   Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).   Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.   <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Elektronikerin / Elektroniker, Elektromonteurin / Elektromonteur, Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur oder Elektrikerin / Elektriker (w/m/d)

Produktionsmitarbeiter (d/w/m) Vollzeit / Teilzeit   About Us   Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa. Essity beschäftigt weltweit rund 46 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Umsatz im Jahr 2019 betrug 12,2 Mrd. Euro. Essity hat seinen Hauptsitz in Stockholm (Schweden) und ist an der Nasdaq Stockholm notiert. Essity überwindet Barrieren und schafft mehr Wohlbefinden. Unser Geschäftsmodell trägt zu einer gesunden, nachhaltigen Kreislaufgesellschaft bei. Weitere Informationen auf <a href="http://www.essity.com" target="_blank">www.essity.com</a>.   Produktionsmitarbeiter (d/w/m) 5-Schicht   On Site   Witzenhausen   Vollzeit   Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben   Essity213021   Produktionsmitarbeiter (d/w/m) 5-Schicht   Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.   Als Produktionsmitarbeiter*in arbeitest Du in Vollzeit (37h/Woche) oder Teilzeit (35h/Woche) im 5-Schichtsystem (Frühschicht: 06-14 Uhr / Spätschicht: 14-22 Uhr / Nachtschicht: 22-06 Uhr).   Deine Rolle      Dir sind sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit wichtig      Du bedienst die Produktionsanlage eigenverantwortlich und nimmst Einstellungen und Umrüstungen als auch Wartung und Instandhaltung der Linie selbständig vor      Du erkennst Fehler und behebst diese eigenständig      Arbeiten in einem multifunktionalen Team ist für Dich nicht fremd      Eine saubere und effiziente Schichtübergabe ist für Dich selbstverständlich      Du arbeitest an unseren Verbesserungssystemen mit     Das Bringst Du mit   Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!      Abgeschlossene technische Berufsausbildung      Praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen      Bereitschaft zur Schichtarbeit      Eigenverantwortliches Arbeiten und Einsatzbereitschaft      Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien      Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Unsere Benefits für Dich      Vergütung &amp; Zusatzleistungen     Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen (bspw. Schichtzuschläge), Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderbetreuungszuschuss, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe      Work-Life-Balance     Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto      Fachliche &amp; persönliche Entwicklung     Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan      Gesundheit &amp; Wohlbefinden     Internes Fitnessstudio, Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen      Team &amp; Zusammenarbeit     Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine      Mobilität     Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze     Das sind Wir   Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.   Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.   Zeit für ein Kennenlernen   Nazat Azam vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.   @<a href="mailto:nazat.azam@essity.com" target="_blank">nazat.azam@essity.com</a>   #Essity-DE      Enddatum der Bewerbung:     Job Requisition ID:     Essity213021

Produktionsmitarbeiter (d/w/m) Vollzeit / Teilzeit

Wir suchen Dich als   Schadenfallmanager:in / Schadensachbearbeiter:in für die Kfz- und Sachversicherung in Kassel   für die Abteilung Schaden K und HUS (VRK) in Kassel. Die Stelle ist unbefristet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Besetzungsstart ist der 01.01.2026.   Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen.   Diese Aufgaben erwarten Dich      Regulierung aller Personen- und Sachschäden im Rahmen des persönlichen Limits (Prüfung der Deckung, der Haftung und der Schadenhöhe sowie Durchführung weiterer Ermittlungen)      Betreuung und Service gegenüber Versicherungsnehmer:innen und Anspruchsteller:innen      Kundenkontakt (persönlich, telefonisch, schriftlich)      Verhandlungsführung mit Regulierungspartner:innen     Das bringst Du mit      Abgeschlossenes Jurastudium, alternativ eine Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau (w/m/d) für Versicherungen und Finanzen bzw. eine adäquate kaufmännische oder branchenverwandte Ausbildung      Gute Kenntnisse in den Haftpflicht-, Unfall-, Sach- und Kraftfahrtsparten      Freude an der aktiven telefonischen Kommunikation mit Versicherungsnehmer:innen, Anspruchsteller:innen und Dienstleister:innen      Kundenorientiertes Denken und Handeln (Telefon und Korrespondenz)      Verhandlungsgeschick&nbsp;und Teamfähigkeit sowie Innovationsfähigkeit      Eigenverantwortliches und selbstständiges Handeln      Bereitschaft zur mehrwöchigen Einarbeitung an einem (bundesweiten) Standort einer Schadenaußenstelle der HUK-COBURG      Erste Kenntnisse in der Kaskoregulierung wünschenswert     Starke Leistung – von uns für Dich      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Betriebliche Altersversorgung      Vermögenswirksame Leistungen      Mobilitätszuschuss      Job-Rad      Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten      30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei      Homeoffice      Flexible Arbeitszeiten      Corporate Benefits      Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen      Angebote zu den Themen Bewegung, Ernährung und mentale Gesundheit      Bezuschussung von Fitnessstudiobeiträgen und Präventionskursen      Förderung ergonomischer Hilfsmittel     Freue Dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln.   Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 9456.   Bei Fragen hilft Dir gerne   Herr Franz Reger   Telefon: 09561 96-13297   <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>   VRK Versicherer im Raum der Kirchen   Doktorweg 2 - 4 | 32756 Detmold   Ausgezeichneter Arbeitgeber   Auszeichnungen, wie das Top Company Siegel von kununu und Arbeitgeber der Zukunft würdigen den VRK – und spiegeln die Nähe zwischen den Mitarbeitenden, den Führungskräften und natürlich zu den vielen Menschen in unserer Zielgruppe wider. Als moderner Arbeitgeber mit Geschichte gestalten wir gemeinsam die Gegenwart und planen nachhaltig unsere Zukunft. Sei auch du ein Teil davon!

Schadenfallmanager:in / Schadensachbearbeiter:in für die Kfz- und Sachversicherung in Kassel

Stadt Kassel   Personal- und Organisationsamt   34112 Kassel   Wir suchen zum 1. März 2026 für das Umwelt- und Gartenamt   – Abteilung Grünflächen –   eine Baumpflegerin / einen Baumpfleger (w/m/d)   Ihr Profil      abgeschlossene Ausbildung als           Gärtnerin / Gärtner der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule            Forstwirtin / Forstwirt            Straßenwärterin / Straßenwärter            oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Baumpflege   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Die vollständige Ausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a> im Bereich Stellenangebote oder im aktuellen Amtsblatt.   Bewerbungsschluss: 7. Dezember 2025

Baumpflegerin / Baumpfleger (w/m/d)

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.     Die Abteilung Unternehmenssteuerung ist mit ihren Schwerpunkten Planung und Risikocontrolling ein ganz entscheidender Faktor, um die Evangelische Bank sicher durch herausfordernde Zeiten zu steuern.     Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen      Risikomanager (d/w/m) Risikocontrolling      Deine Aufgaben          Du wirkst bei der Ergebnisvorschaurechnung sowie bei der strategischen und operativen Planung (inkl. Kapitalplanung) mit.         Du wirkst bei der Erstellung der Risikostrategien mit.         Die Abbildung und Gestaltung der Steuerungssysteme für die wesentlichen und die nichtfinanziellen Risiken (u.a. Nachhaltigkeitsrisiken) gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich.         Du bist zuständig für die Berichterstattung im Verantwortungsbereich der Unternehmenssteuerung.         Du wirkst bei der Erstellung der Risikoinventur mit.         Du bist verantwortlich für die prüfungssichere Dokumentation und Ausgestaltung aller verantworteten Systeme und Prozesse.         Du wirkst in spannenden Projekten mit.         Du bist Teil eins dynamischen Teams.         Dein Profil          Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium.         Idealerweise hast Du eine Controlling-spezifische Zusatzqualifikation abgeschlossen.         Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich der Unternehmenssteuerung und/oder im Risikocontrolling eines Finanzinstitutes.         Erfahrungen im Umgang mit der Anwendung VR-Control sind wünschenswert, die MS-Office Programme beherrschst Du sicher.         Du verfügst über fundierte finanzmathematische Kenntnisse.         Dich zeichnet ein hohes Maß an Loyalität, Genauigkeit, Risikobewusstsein und Sorgfalt aus.         Eine ausgeprägte Leistungsmotivation, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Kommunikationsfähigkeit sind für Dich selbstverständlich.         Was Dich erwartet          Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.         Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.         Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.         Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr.         Eine faire, dem Aufgabengebiet angemessene Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.             Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter         eb.de/karriere     Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.      Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:     Heiko Mielenhausen • Abteilungsleiter Unternehmenssteuerung • Telefon 0561 7887-2120     oder • Ben Geibies • Recruiter • Telefon 0561 7887-1106      <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

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