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Ort: 53879 Euskirchen | Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;912918
Was du bei uns bewegst:
Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in&nbsp;deiner REWE Craemer oHG&nbsp;willkommen zu sein:
<ul>
<li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz sowie für Frische und Sauberkeit.</li>
<li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li>
<li>Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li>
<li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.&nbsp;</li>
</ul>
Was uns überzeugt:
<ul>
<li>Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen</li>
<li>Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität</li>
<li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>Deine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Deine Bereitschaft, Neues zu lernen</li>
<li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 06:00 bis 14:30 Uhr</li>
</ul>
Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:
<ul>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li>
<li>Mitarbeitendenrabatt – 10 % Einkaufsrabatt bei deiner REWE Craemer oHG sowie weitere Rabatte bei REWE, PENNY, beim toom Baumarkt und bei DER Touristik</li>
<li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li>
<li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif</li>
<li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
</ul>
Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;912918)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Verkäufer Obst & Gemüse (m/w/d)

Haben Sie ein gutes Gespür für Zahlen und möchten Teil eines leistungsstarken Teams werden? Dann haben wir für Sie ein tolles Angebot. Wir sind ein modernes kommunales Wohnungsunternehmen mit über 6.600 Wohnungen und suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen Mitarbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit <ul> <li>Anlagenbuchhaltung</li> <li>Kontierung und Buchung aller das Anlagevermögen betreffenden Belege unter Berücksichtigung der Vorgaben der Finanz- und Steuerabteilung</li> <li>Abgleich Inventaraufnahmen mit dem Anlagenbestand</li> <li>Erstellung des Jahresabschlusses in der Anlagenbuchhaltung</li> <li>Unterstützung bei weiteren Aufgaben im Rechnungswesen und bei der Erstellung von Jahresabschlüssen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse von Buchungsvorgängen in der Betriebskostenabrechnung und monatliche Kontrollen der Bilanz- und GuV-Konten</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Konzernabschlüssen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beides mit Berufserfahrung</li> <li>Möglichst Erfahrung in einem Unternehmen der Wohnungswirtschaft</li> <li>Kenntnisse steuerrechtlicher Vorschriften der Rechnungslegung</li> <li>Routinierter Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP</li> <li>Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sympathisches Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li> <li>Modernen Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und betrieblicher Zusatzversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um unter anderem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu unterstützen</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage</li> <li>Bikeleasing, eine gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrtkostenzuschuss zum Arbeitsplatz</li> <li>Kostenlose Getränke</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen ab dem 01.06.2025 eine:n Abfallberater:in (m/w/d) für die Umweltabteilung TVöD VKA EG 11 – unbefristet in Vollzeit <ul> <li>Informierung der / Beratung von Bürger:innen und Verwaltung (intern, extern) über Eigenschaften von Abfällen, rechtliche Hintergründe und Umweltauswirkungen, die Handhabung und Entsorgung von Abfällen</li> <li>Mitwirkung bei städt. Verwaltungsverfahren bezüglich der Erfüllung gesetzlicher Vorgaben mit Bezug zu Abfallthemen</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit zu allen Themen im Kreislaufwirtschaftsgesetz, insbesondere Abfalltrennung und Abfallvermeidung</li> <li>Umweltbildung in Schulen und KiTas in Zusammenarbeit mit städt. Umweltzentrum</li> <li>Vernetzung mit regionalen Partnern im Bereich Abfallberatung und circular economy</li> <li>Beratung und Information von allgemeinen umweltfachlichen Anfragen</li> <li>Koordination der stadtweiten Müllsammelaktion</li> <li>Koordination der Steuerungsgruppe „Fair-Trade-Stadt“ Erftstadt</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Umweltwissenschaften oder Umweltsicherung, Abfall- und Ressourcenmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen (FH-Diplom oder Bachelor) oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Alternativ: ein vergleichbares Ingenieur- bzw. naturwissenschaftlich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor)</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abfallberatung bevorzugt</li> <li>vertiefte Kenntnisse Kreislaufwirtschaftsgesetz und weiteren abfallrelevanten Rechtsgrundlagen wünschenswert</li> <li>Kenntnisse über Förderprogramme und nachhaltige Entsorgungsstrategien, Abfallreduktion, Wiederverwendung und Sekundärrohstoffen wünschenswert</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität sowie eine selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li> </ul> <ul> <li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise mind. 30 Tage Urlaub)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m</li> </ul>

Abfallberater:in (m/w/d) für die Umweltabteilung

Die Jakob Schlimbach GmbH &amp; Co. KG ist ein alt eingesessenes Kölner Unternehmen. Seit Jahrzehnten ist unser Betrieb u. a. Vertragspartner für die Polizei, den ADAC und die Stadt Köln. Zusätzlich bieten wir unseren Kunden in unserer Kfz-Werkstatt technisches Knowhow auf Fahrzeuge aller Marken. - Bergung und Abschleppungen von PKW und Transportern nach Panne und Unfall - Pannenhilfe nach technischen Defekten - Wartung der eigenen Fahrzeuge - Bereitschaft zum Woche nend- und Schichtdienst - Führerschein Klasse C/CE oder BE - Zuverlässigkeit - Freundlichkeit im Umgang mit unseren Kunden - Technisches Interesse - Deutsch in Wort und Schrift - Bereitschaft auch teilweise am Wochenende zu arbeiten - Von Vorteil (nicht zwingend): - Ausbildung im KFZ-Bereich - Festanstellung - Leistungsgerechte Entlohnung - Verantwortungsbewusstes Arbeiten - 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr - Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld

Abschleppfahrer (m/w/d) Führerschein Kl. BE/C/CE (Pannendienstfahrer/in)

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir besetzen ab sofort die Stelle eines/einer Ingenieur:in der Fachrichtung Garten- u. Landschaftsbau für das Aufgabengebiet „Grünflächenunterhaltung und Neubau“ Bewerben können sich auch Techniker:innen und Meister:innen der entsprechenden Fachrichtung je nach persönlichen Voraussetzungen bis TVöD VKA EG 10 – unbefristet in Vollzeit <ul> <li>Neubau und Unterhaltung im Bereich Grünanlagen, Spiel– und Sportplätzen inkl. der regelmäßig durchzuführenden Kontrollen zur Förderung der Sicherheit und Gefahrenabwehr</li> <li>Koordinierung, Organisation und Begleitung der Kinderspielplatzkommission</li> <li>Ermittlung der Bedarfsansätze für den Haushaltsplan</li> <li>Erarbeitungen von Pflanz– und Pflegeplänen</li> <li>Aufbau/Betreuung Spielplatzkataster</li> <li>Aufstellen von Leistungsverzeichnissen inkl. Mengen- u. Kostenermittlungen, Controlling von Baukosten und Terminen, Ausübung der Bauherrenschaft</li> <li>Bearbeitung von Anträgen, Anfragen und Beschwerden aus Politik und Bürgerschaft </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Garten- u. Landschaftsbau (FH-Diplom oder Bachelor) nachrangig: Abschluss als Techniker:in (Bachelor Professional) oder Meister:in im Bereich Garten– u. Landschaftsbau mit einschlägiger Berufserfahrung (in diesem Fall erfolgt eine Eingruppierung nach EG 9b/9c TVöD-VKA) </li> <li>vertiefte Kenntnisse von Regelwerken und Gesetzen (einschlägige DIN-Normen, Pflanzenkenntnisse)</li> <li>Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragswesen (HOAI, VgV, UvGO etc.) </li> <li>Grundkenntnisse in GIS-basierter Software </li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität sowie selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe </li> <li>Verhandlungsgeschick im Umgang mit Fremdfirmen und Vereinen</li> <li>Führerschein Klasse B </li> <li>sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens Level C1 des GER) </li> </ul> <ul> <li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise mind. 30 Tage Urlaub)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits u.v.m. </li> </ul>

Ingenieur:in der Fachrichtung Garten- u. Landschaftsbau  für das Aufgabengebiet "Grünflächenunterhaltung und Neubau"

Die Wattner AG mit Hauptsitz im Herzen Kölns ist einer der führenden deutschen Investoren im Bereich der Erneuerbaren Energien. Für ein Höchstmaß an Qualität und Ertragssicherheit plant und errichtet Wattner jedes Solarkraftwerk selbst und überwacht den Betrieb der Anlagen mit eigenen Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Überwachung und Betriebsführung unserer Solarparks eine motivierte Persönlichkeit in Vollzeit als Elektroniker, Meister, Techniker in der Betriebsführung von PV- Solaranlagen (m/w/d) <ul> <li>Steuere den technischen Betrieb unserer Freiflächen-Solarkraftwerke</li> <li>Überwache die Verfügbarkeit und die Performance Deiner Anlagen</li> <li>Organisiere eigenverantwortlich Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li> <li>Agiere als direkte Ansprechperson für Netzbetreiber, Direktvermarkter und externe Dienstleister</li> <li>Arbeite überwiegend im Büro und besuche gelegentlich Deine Solarkraftwerke</li> <li>Erstelle technische Monats- und Jahresberichte</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister – gerne unterstützen wir Dich auch bei dieser Weiterbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise Erneuerbare Energien, insbesondere Solarenergie und Photovoltaik</li> <li>Teamfähigkeit sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Sharepoint – weitere IT-Kenntnisse vorteilhaft.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreich wachsendes Unternehmen: Freue Dich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Zukunftssichere Branche! Unsere Solarkraftwerke laufen mindestens 20 Jahre. </li> <li>Willkommen im Team: Intensive und individuelle Einarbeitung durch engagierte und hilfsbereite Kollegen, Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und ein kollegiales Team! </li> <li>Attraktiver Standort in Köln: Gleich neben dem Kölner Hauptbahnhof mit Domblick. Bequem und günstig mit Deinem Deutschlandrticket inklusive Arbeitgeberzuschuss fahren. Oder lieber ein Parkplatz ebenso mit Arbeitgeberzuschuss? Beides möglich. </li> <li>Weiterentwicklung individuell: Bringe Deine persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen voran! Darauf freuen wir uns! </li> <li>Halte Dich fit: Trainiere kostengünstig bei Urban Sports oder fahre steuervergünstigt Dein Wunschrad durch Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss. </li> <li>Entspannt statt verspannt: Durch unsere Inhouse Pilates- und Massageangebote lässt es sich an unseren modernen Arbeitsplätzen mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischen Stühlen noch relaxter arbeiten. </li> <li>Zusätzlicher Bonus für Dich: Profitiere von der Edenred-Karte als steuerfreien Sachbezug mit monatlich 50 € Guthaben für Einkäufe, Tanken und mehr!</li> <li>Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenloses warmes Mittagessen, Kaffeespezialitäten, Wasser und Softdrinks, frisches Obst, Snacks u. v. m. </li> <li>Weitere Highlights: Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Grillen auf unserer Terrasse, empfange und versende Deine Pakete einfach im Büro, betriebliche Altersvorsorge, organisierte Grippeschutzimpfung, Erste-Hilfe-Kurse…</li> </ul>

Elektroniker, Meister, Techniker in der Betriebsführung von PV- Solaranlagen (m/w/d)

Der Verband der PSD Banken e.V. ist ein genossenschaftlicher Prüfungs- und Beratungsverband für die angeschlossenen 12 PSD Banken und beschäftigt derzeit 45 MitarbeiterInnen. Neben den gesetzlichen Prüfungsaufgaben ist der Zweck des Verbandes die Wahrnehmung der Interessenvertretung, die Beratung und Betreuung sowie die Förderung der Mitgliedsinstitute. Die Betreuungs- und Koordinationsfunktion des Beratungsbereiches für die Mitgliedsinstitute mit zurzeit ca. 2200 Mitarbeitenden ist ein Schwerpunkt der Verbandsarbeit. Dabei versteht sich der Verband als strategischer Berater und Coach für die PSD Banken. Die Abteilung Aufsichtsrecht / Banksteuerung ist u. a. für die Rechtsberatung sowie für die Unterstützung bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen in den 12 PSD Banken verantwortlich. Senior Referent (m/w/d) Bankaufsicht &amp; Kreditmanagement <ul> <li>Sie sind erste Ansprechperson und beraten die PSD Banken bei Grundsatzfragen insbesondere zu Ratingverfahren, Kreditmeldewesen, Anzeigewesen sowie aufsichtliche Anforderungen an die Prozesse der Marktfolge</li> <li>Sie haben die fachliche Verantwortung für bankaufsichtsrechtliche Fragestellungen (MaRisk, KWG, EBA‑Richtlinien, CRR/CRD IV) im Kredit- und Risikomanagement</li> <li>Sie evaluieren, prüfen und erstellen Handlungsempfehlungen und Konzepte unter Berücksichtigung der entsprechenden regulatorischen Anforderungen</li> <li>Sie wirken an Entwicklungsprojekten und Prozessoptimierungen innerhalb der PSD‑Banken-Struktur mit </li> <li>Sie führen Schulungen &amp; Workshops zu regulatorischen Themen durch</li> <li>Sie scheuen sich nicht davor, sich in neue Thematiken einzuarbeiten und sind mit Eifer und Elan bei allen Themen rund um die Bankenregulatorik dabei</li> </ul> <ul> <li>Bankfachliche Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer Bank oder Unternehmensberatung mit Fokus auf einem oder mehreren der folgenden Bereiche: <ul> <li>Kreditmeldewesen / aufsichtsrechtliches Meldewesen</li> <li>Gesamtbanksteuerung oder Marktfolgeprozesse</li> <li>Interne oder externe Revision mit Bankbezug</li> <li>Bankenaufsichtsrecht und Compliance</li> </ul> </li> <li>Fundierte Anwenderkenntnisse in MaRisk, Kreditportfoliosteuerung, Sicherheitenbewertung</li> <li>Ideal ergänzend sind gute Kenntnisse der Systeme der genossenschaftlichen Finanzgruppe (agree21, VR-Control)</li> <li>Präsentationsskills und Erfahrungen im Projektmanagement sowie sehr gute Kenntnisse MS-Office</li> <li>Analytisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Aufgaben mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Arbeiten in einem motivierten und jungen Team </li> <li>Leistungsgerechte Gehalts- und Sozialleistungen </li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Angebote zur Work- Life-Balance (insbesondere Mobile Working, Gleitzeit und Gesundheitsförderung) </li> <li>Jobticket</li> <li>systematische und kontinuierliche Aus- und Fortbildung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul>

Senior Referent (m/w/d) Bankaufsicht & Kreditmanagement

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die Rheinischen Versorgungskassen (RVK) sind seit 1888 ein kompetenter und verlässlicher Partner der kommunalen Familie im Rheinland. Mit über 400 Beschäftigten werden rund 3.000 Arbeitgeber in verschiedenen Geschäftsfeldern betreut. Den Mitgliedern werden Dienstleistungen in den Bereichen Beamtenversorgung, Versorgungsrücklagen, Beihilfen, Personalentgelte und der Zusatzversorgung angeboten. Die Leitung der RVK obliegt der Direktorin des Landschaftsverbandes Rheinland. Im Sachgebiet „Infrastruktursysteme“ im Geschäftsbereich „IT“ der Rheinischen Versorgungskassen (RVK) kümmern wir uns u. a. um die Bereitstellung zentraler und übergreifender Lösungen wie Archiv- oder Formularanwendungen für die Geschäftsbereiche und den Service-Desk. Sie arbeiten in einem Team, in dem uns kollegiale Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch sehr wichtig sind. Wir nehmen uns Zeit, um Sie gründlich einzuarbeiten. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Bereitstellung, Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatz-PCs, Notebooks und Druckern</li> <li>Inbetriebnahme, Überwachung und Pflege von Informations- und Kommunikationstechnik</li> <li>Installation, Konfiguration und Optimierung von Software samt erforderlicher Dokumentation</li> <li>Entgegennahme, Bewertung, Beschreibung und Beseitigung von Fehler- und Störungsmeldungen</li> <li>Rechteverwaltung und technische Betreuung von IT-Verfahren</li> <li>Begleitung von Geräte-Roll-Outs</li> </ul> Wenn Sie Freude daran haben, an der Gestaltung der IT der RVK mitzuarbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Eine Ausbildung als <ul> <li>Kaufmann*frau IT-System-Management</li> <li>Kaufmann*frau Digitalisierungsmanagement oder</li> </ul> </li> <li>Verwaltungslehrgang I oder</li> <li>als Beamt*innen die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes (Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt)</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse im Berechtigungsmanagement, Vergaberecht und im Hard- und Softwareeinkauf.</li> <li>Ihr umfassendes Wissen über Microsoft Betriebssysteme ermöglicht Ihnen eine effiziente Anwendung.</li> <li>Sie verfügen über gute Grundkenntnisse im Umgang mit IP-Netzwerken.</li> <li>Ihre Erfahrung im Umgang von Softwareprodukten in der Materialwirtschaft und im Beschaffungsmanagement setzen Sie gewinnbringend ein.</li> <li>Durch Ihr technisches Verständnis im Umgang mit Hardware können Sie zielgerichtet auftretende Probleme schnell lösen.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und der relevanten Verordnungen (u. a. DSGVO, UVgO, VgV).</li> <li>Durch Ihre Teamfähigkeit fördern Sie eine positive Arbeitsatmosphäre und unterstützen Ihre Kolleg*innen aktiv bei der Erreichung gemeinsamer Ziele.</li> <li>Sie bringen eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft mit, die Ihnen hilft, sich neuen Aufgaben zu stellen.</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. </li> </ul> <ul> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li> Hinterbliebenen-Versicherung Sie wollen Ihre Liebsten im Fall der Fälle entlasten? Als Mitarbeiter*in des LVR können Sie zu besonders günstigen Konditionen eine Versicherung abschließen, die Ihre Familien im Sterbefall finanziell unterstützt. </li> <li> Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung Wir schaffen für Sie optimale Arbeitsbedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch, Laptop und zusätzlichen Bildschirmen zur Verfügung. </li> <li> Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags. </li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik

Die GBB-Rating Gesellschaft für Bonitätsbeurteilung mbH (gbb-rating.eu) ist eine von der European Securities and Markets Authority (ESMA) Paris, beaufsichtigte europäische Ratingagentur mit dem Schwerpunkt auf Finanzdienstleistungsunternehmen. Wir betreuen namhafte deutsche und internationale Banken und sind eine Beteiligungsgesellschaft des Prüfungsverbands deutscher Banken e.V. Für die Erreichung unserer Ziele suchen wir engagierte Talente, die mit uns und für unsere Mitglieder die Zukunft gestalten, Mitdenken und neue Impulse geben wollen. Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen: Senior Analyst (m/w/d) im Bereich Rating Voll- oder Teilzeit (35-39 Stunden/Woche) in attraktiver und zentraler Lage von Köln <ul> <li>Analyse und Betreuung von Kreditinstituten sowie Formulierung aussagekräftiger Ratingberichte</li> <li>Vorbereitung und führen von Ratinggesprächen mit unseren Banken Unterstützung des gemeinsamen Ziels Sicherung der Finanzmarktstabilität zusammen mit unserem Gesellschafter und dem Einlagensicherungsfonds beim Bundesverband deutscher Banken</li> <li>Übernahme und Fortentwicklung eines (selbst gewählten, interessanten) Fachthemas</li> <li>Ideen und Vorschläge einbringen, um mit dem Team unserer Analyseverfahren fortlaufend weiterzuentwickeln</li> <li>Begleiten des interdisziplinären Austauschs mit den verschiedenen Bereichen in unserem Haus</li> <li>Zusammen ständig besser werden</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master) – und es muss nicht immer BWL oder VWL sein</li> <li>Drei bis vier Jahre Berufserfahrung im in einem risikosteuernden Bereich eines Kreditinstitutes</li> <li>Interesse an aufsichtsrechtlichen und aktuellen Themen wie z. B. Nachhaltigkeit (ESG), Crypto Assets</li> <li>Freude an der Unterstützung des Teams GBB, verbunden mit einer gesunden Neugier und keiner Scheu auch einmal unkonventionell zu denken</li> <li>Gute englische Sprachkenntnisse, Französischkenntnisse wären vorteilhaft, sind aber kein Muss</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen, meist Tagesreisen innerhalb Deutschlands, u. U. auch innerhalb Europas</li> </ul> Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber unsere Stelle gefällt Ihnen? Dann bewerben Sie sich! Bei uns steht der Mensch im Vordergrund, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft &amp; Nationalität, Religion &amp; Weltanschauung, sexueller Orientierung &amp; Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten und sozialer Herkunft. Wir legen Wert auf Kollegialität, gegenseitigen Respekt, Wertschätzung, sowie Motivation und Spaß an der Arbeit. <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31.12.), flexible Arbeitszeiten, 50 % Home Office</li> <li>Unser gemeinsamer Erfolgt hängt von der Qualität und dem Engagement des Teams GBB ab – auch darum bieten wir eine intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kollegiales Arbeitsumfeld und Teamgeist mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktives Gesamtpaket aus Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Zusatzleistungen, z.B. Jobticket, JobRad, Fitnessstudio (Urban Sports oder Kieser Training), corporate benefits uvm.</li> </ul>

Senior Analyst (m/w/d) im Bereich Rating

Sie verstärken unsere IT-Abteilung als SharePoint-Consultant/Entwickler im Team Zentrale Dienste für unsere Gesellschaft FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non-Food. Unsere SharePoint-Plattform ist das zentrale Instrument für unser Intranet, Themen- und abteilungsbezogene Teamsites und zur Unterstützung von abteilungsübergreifenden Prozessen und Workflows. Sie betreuen unsere SharePoint-Projekte und agieren als Spezialist für den Betrieb (3rd-Level-Support) und die künftige Weiterentwicklung. SharePoint Consultant (m/w/d) <ul> <li>Sie sind Experte im Umgang mit MS SharePoint und haben Freude an der Weiterentwicklung der Anwendung.</li> <li>Sie beraten, planen und realisieren Lösungskonzepte im Bereich SharePoint.</li> <li>Sie begleiten die Migration von SharePoint on premise nach SharePoint Online.</li> <li>Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit Kollegen und verschiedenen internen Abteilungen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder Systemintegration oder über eine vergleichbare Qualifikation und bringen erste Berufserfahrungen mit.</li> <li>Sie sind aufgeschlossen, kommunikativ und arbeiten lösungs- sowie umsetzungsorientiert.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Know-how in den Bereichen PowerShell, SPFX, TypeScript, JavaScript, CSS und HTML.</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse in Power Automate, Power Apps und Modern Sites.</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Arbeitsvertrag: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, weil wir Wert auf eine langfristige und stabile Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern legen.</li> <li>Kommunikation: Offene Kommunikation und flache Hierarchien, weil wir glauben, dass jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem Unternehmen leistet.</li> <li>Ausstattung: Modernes Equipment und mobiles Arbeiten, da wir möchten, dass Sie unter optimalen Bedingungen arbeiten können, wo immer Sie sich wohlfühlen.</li> <li>Weiterbildung: Eine Vielzahl an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, weil uns Ihr persönliches Wachstum und Ihre fachliche Entwicklung am Herzen liegen.</li> <li>Familie: Unterstützung bei der Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen, weil wir verstehen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist.</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), weil wir der Meinung sind, dass Erholung und Work-Life-Balance wichtig für Ihre Zufriedenheit und Produktivität sind.</li> <li>Mobilität: Kostenloses Jobticket und Bike Leasing, weil wir uns um Ihre Mobilität kümmern und einen Beitrag zur Umwelt leisten möchten.</li> <li>Benefits: Herausragende Benefits und Sozialleistungen, darunter auch die Mitgliedschaft in der REWE Handelsgruppe, weil wir wissen, dass finanzielle Sicherheit und zusätzliche Vergünstigungen zum Wohlbefinden beitragen.</li> </ul>

1.490 Ausbildung Jobs in 50321 Brühl, Deutschland