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<p>Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. </p> <p>Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! </p>    <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li><strong>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </strong></li> <li><strong>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</strong></li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul>     <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss <strong>oder </strong>erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung <strong>oder </strong>Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege <strong>oder</strong> mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2  </li> </ul>    <p>Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. </p> <p>Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! </p>   <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> <p> Finden Sie hier</p>   Die <strong>CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH</strong> <br> ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: <br> Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser.<br> Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. <br><br> Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <br><br>  <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <p>Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> </p>    zur Onlinebewerbung   <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a><br>    <br><br>

Auszubildende/r Pflegefachfrau / Pflegefachmann - Alten- & Pflegeheim (w/m/d)

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

<p>Du möchtest nicht nur einfach eine Stelle, sondern aktiv dabei sein, wenn wir unsere Versorgung am Marien Hospital Düsseldorf weiter stärken und ausbauen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die Lust haben, auf konservativen oder operativen Stationen in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Umfeld mitzuwirken.</p>  <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4>  <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> </ul>   <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4>  <ul> <li>Feststellung des Pflegebedarfs und Erstellung individueller Pflegeplanungen</li> <li>Durchführung aller notwendigen grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen</li> <li>Evaluation und Dokumentation der Pflegeprozesse</li> <li>Beratung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen</li> <li>Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li> <li>Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li> <li>Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Praktikant*innen</li> </ul>   <h4>Fähigkeiten</h4>  <ul> <li>Du arbeitest gerne im Team und schätzt die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen.</li> <li>Du bist empathisch, kommunikativ und offen für Neues.</li> <li>Du möchtest den Pflegealltag aktiv mitgestalten und bringst eigene Ideen mit? Perfekt – wir geben Dir den Raum dafür!</li> </ul> <p>Wenn Du Dir eine neue berufliche Herausforderung in einem dynamisch wachsenden Umfeld wünschst und gerne mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p>  <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3><strong>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</strong></h3> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Examinierte Pflegerin für Pflege & Betreuung in Vollzeit (m/w/d)

Schulabsolvent für Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann Altenheim (w/m/d)

Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert. Ein wertschätzender Umgang miteinander auf allen Ebenen. Flexibilität, die eine ausgeglichene Balance zwischen Arbeit und Privatleben fördert. Eine Arbeitsumgebung, die sich Ihnen anpasst. Gibt es nicht? Gibt es doch! Und zwar bei uns!   Wir sind die Stella Vitalis und Casa Mia Unternehmensgruppe   Wir sind nicht nur ein anerkanntes Pflegeunternehmen in Deutschland. Wir wollen Pflege neugestalten und leben. Wir streben jeden Tag nach Verbesserung, um würdevolles Altern zu ermöglichen. Das ist es, was uns alle vereint und antreibt. Mehr als 2.200 Mitarbeitende engagieren sich täglich an unseren 24 Standorten, um unseren hohen Qualitätsanspruch in der Pflege zu gewährleisten. Unser Motto: Anders sein – nicht besser machen!   Pflegefachkraft (m/w/d)   Wer? Pflegefachkraft (m/w/d)   Umfang? Teilzeit/Vollzeit   Zu wann? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Wo? Stella Vitalis Einrichtungen in Bottrop, Bochum, Haan, Alsdorf, Erftstadt   Wir suchen Menschen, die…      eine dreijährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich absolviert haben (dabei spielt Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege keine Rolle – WIR sind Pflege)      uns mit Ihrer Persönlichkeit überzeugen und keine Ja-Sager (m/w/d) sind      Freude am Umdenken und Mitgestalten haben      über eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe verfügen      einfach Lust haben, unseren Seniorinnen und Senioren ein würdevolles Altern zu ermöglichen     Sie fragen sich, womit wir Sie überzeugen können?   Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das sich von alten Strukturen löst, die Kreativität und die individuelle Entfaltung der Beschäftigten fördert!      Sicherheit und Planbarkeit: Wir wollen, dass Sie lange und unbefristet an unserer Seite bleiben.      Hilfe im Alter unterstützen wir selbstverständlich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.      Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Budget von 600€ zu Ihrer Verfügung.      Mit Corporate Benefits sparen Sie auf unserer Mitarbeiterangebotsplattform bares Geld bei zahlreichen namhaften Anbietern, z.B. Flaconi, Tchibo, Adidas und viele mehr.      Wertschätzung von der ersten Sekunde an! Sie sind wichtig als Teil unseres gemeinsamen Zieles.      Urban Sports Club: Ihre sportliche Aktivität belohnen wir mit tollen Mitarbeiterrabatten.      Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen kostenfreien Online- Gesundheitsmaßnahmen und -Kursen durch unsere Zusammenarbeit mit der BIG (z.B. Pilates, Check-Ups, Ernährungsberatung).      Ihre berufliche Entfaltung, Ihre Ideen und Ihre Motivation sind der Antrieb, den wir brauchen um uns gemeinsam weiterzuentwickeln - flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen genau das möglich!     Nicht das, was Sie sich vorgestellt haben? Dann erzählen Sie uns doch gerne in einem persönlichen Gespräch, was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein!   Wie Ihr Alltag als Pflegefachkraft (m/w/d) bei uns aussieht:      Sie kümmern sich liebevoll um unsere Bewohner und setzen Ihren Fokus auf pflegerische Handlungen für einen Umgang auf Augenhöhe.      Mit Ihnen haben die Bewohner nicht nur Spaß, sondern werden nach ihren individuellen Bedürfnissen gefördert.      Als Organisationstalent haben Sie den Durchblick und sorgen auch für einen theoretischen Wissenstransfer.      Seien Sie unser Ideengeber, größter Kritiker und Charmeur – denn wir möchten wissen, was Sie denken.     Unser Bewerbungsprozess – so unkompliziert wie Ihre Bewerbung   Eine Bewerbung beinhaltet ganz viele Unterlagen: ein förmliches Anschreiben, einen – Stopp! Bei uns nicht. Wir möchten Sie als Menschen kennenlernen und keinen Roman lesen. Schicken Sie uns im ersten Schritt ganz einfach Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihres Wunschstandortes inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a>. Nach Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.   Pflege Plus + Seniorenzentrum am Ostring   Ostring 100, 46238 Bottrop   Seniorenzentrum Bochum   Dorstener Straße 12-14, 44787 Bochum   Seniorenzentrum Haan   Bahnhofstraße 10, 42781 Haan   Seniorenzentrum am Mariadorfer Dreieck   Eschweilerstr. 2, 52477 Alsdorf   Seniorenzentrum für Menschen Mit Demenz   Seestraße 28 / 30, 50374 Erftstadt   * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Die Angaben gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.   Kontakt   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a>   Einsatzort   Bottrop, Bochum, Haan, Alsdorf, Erftstadt   Stella Vitalis Seniorenzentrum Bochum   Dorstener Straße 12-14   44787 Bochum   <a href="http://www.stellavitalis.de" target="_blank">www.stellavitalis.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Project Marketing Manager (m/w/d)   mit Schwerpunkt Digitalisierung   Wir sind:   Das deutsche Tochterunternehmen eines der weltweit führenden Entwickler und Produzenten hochwertiger optischer Brillengläser. Hoya kennt nicht nur die Anforderungen des Marktes, sondern gibt ihm entscheidende Impulse und setzt wichtige Trends. Unsere hochwertigen Brillengläser fertigen und vertreiben wir in Deutschland seit nunmehr über 40 Jahren. Derzeit arbeiten ca. 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland und in Österreich.   Wir bieten:     Eine leistungsorientierte Tätigkeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen, die Herausforderung eines dynamischen Marktes, ein hochmotiviertes Team, interessante und anspruchsvolle Aufgaben, Teamwork, Offenheit, Integrität und kollegiale Zusammenarbeit.   Ihre Aufgaben:      Einführung, Instandhaltung und Controlling von digitalen und augenoptischen Geräten und Tools in Deutschland, Österreich und der Schweiz      Entwicklung strategischer Vermarktungskonzepte für Geräte und Tools in Kooperation mit den jeweiligen lokalen Vertriebsverantwortlichen      Projektleitung in den Themen Tools, Produkte, Services und Digitalisierung      Weiterentwicklung, Betreuung und Pflege der Unternehmenswebseiten, des Kundenportals, des Webshops sowie der E-Learning-Plattform      Management des Sales Content Management Systems      Konzeption und Administration des Hoya Schulungsprogramms (online und offline)      Betreuung der Azubis, Praktikanten und Werkstudenten in der Abteilung     Ihr Profil:      Sie verfügen über einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Marketing-Management, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation      Sie bringen mindestens zwei Jahre Erfahrung im Marketing mit und haben bereits erste Projekte eigenverantwortlich gesteuert      Hohe IT-Affinität und Erfahrung mit CMS-Systemen      Sie vereinen analytisches Denken mit guter Präsentationsstärke      Teamfähigkeit und eine sichere, offene Kommunikation auf nationaler wie internationaler Ebene zeichnen Sie aus      Hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Ihre Bewerbung:   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online!   HOYA LENS DEUTSCHLAND GmbH • Krefelder Straße 350 • 41066 Mönchengladbach

Project Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Digitalisierung

Ausbildungsstelle als Pflegefachfrau / Pflegefachmann - Altenpflege / Kinderkrankenpflege (w/m/d)

<p><strong>Die Leben und Wohnen gGmbH gehört zu den großen Trägern der Behindertenhilfe im Rhein-Kreis Neuss und bietet dem Personenkreis der Menschen mit geistiger Behinderung ein breites Spektrum an Beratungs- und Unterstützungsangeboten.</strong></p>  <p>Wir, zusammen, mittendrin – jeden Tag. Dieses Motto ist für die Leben und Wohnen gGmbH mehr als ein gut klingender Leitspruch. Keiner wird zurückgelassen, jeder wird nach seinen individuellen Bedürfnissen betreut. Seit über 60 Jahren wird die Leben und Wohnen gGmbH als Ausgründung der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V. ihren Ansprüchen gerecht. Mit der Unterstützung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern steht das Unternehmen etwa 550 Menschen mit Beeinträchtigung im Rhein-Kreis Neuss zur Seite und ermöglicht Teilhabe in allen Bereichen. In unseren Wohnhäusern sowie im Betreuten Wohnen leben rund 300 Klient*innen, in unserem Kinder- und Jugendbereich fördern und betreuen wir etwa 250 Kinder.</p>  <p>Für die Gruppenbetreuung im Wohnhaus für Kinder und Jugendliche suchen wir ab sofort Erzieher*innen, <strong>Heilpädagog*innen, Sozialpädagog*innen, Sozialarbeiter*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen (w/m/d)</strong> in unbefristeter Teil- oder Vollzeitanstellung.</p><br><ul>  <li>Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen mit Behinderung in allen Teilhabebereichen</li>  <li>Umsetzung der Assistenz und Hilfeplanung im pädagogischen und pflegerischen Bereich</li>  <li>Planung und Begleitung der Tagesstruktur und Freizeit im Sozialraum</li>  <li>Kontaktpflege zu Angehörigen / gesetzlichen Vertretern</li>  <li>Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Schulen, Werkstätten u.a. Kooperationspartnern</li>  <li>Administrative Aufgaben und IT-gestützte Leistungsdokumentation</li> </ul><br><ul>  <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der o.g. Berufe</li>  <li>Wertschätzende Einstellung zu Menschen mit Beeinträchtigungen</li>  <li>Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li>  <li>Bereitschaft zur Begleitung von Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen</li>  <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Pflege</li>  <li>Verantwortungsbewusstsein und eigenständige Arbeitsweise</li>  <li>Kooperatives Verhalten und Kommunikationsfähigkeit</li>  <li>Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem qualifizierten Team</li>  <li>EDV Anwenderkenntnisse</li>  <li>Bereitschaft zur Arbeit in Schicht- und Wochenenddiensten</li> </ul><br><ul>  <li>Umfassende Einarbeitung in eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>  <li>IT gestützte Arbeitsorganisation</li>  <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote</li>  <li>Bezahlung nach TVöD (SuE)</li>  <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (RZvK)</li>  <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>  <li>Optional: vermögenswirksame Leistungen / Entgeltumwandlung / zusätzliche Krankenversicherung</li>  <li>Optional: Jobrad (Leasing-Model)</li> </ul><br>

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