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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Perspektive Teamleitung Backoffice &amp; Forderungsprozesse      Serviscope AG      Schloß Holte-Stukenbrock (Großraum Bielefeld / Gütersloh)      Vollzeit      Festanstellung     Sie wollen führen – aber nicht ins kalte Wasser springen?   Dann ist das hier Ihr Einstieg in Führung mit Struktur, Zahlen und Sicherheit.   Was Sie bei uns machen   Sie starten mit einer strukturierten Einarbeitung in ca. 15–17 Prozesse im Bereich Pfändungen.   Sie lernen alle fachlichen Abläufe von Grund auf.   Nach einer erfolgreichen Einarbeitung eröffnen wir Ihnen die Möglichkeit, sich intern auf die Position der Teamleitung Pfändung zu bewerben.   Sie koordinieren das Tagesgeschäft, behalten Kennzahlen und Abläufe im Blick.   Sie klären Fälle mit Banken und prüfen Reklamationen sachlich.   Wenn nötig, arbeiten Sie operativ mit.      Sie übernehmen Verantwortung.      Sie wachsen kontrolliert in Führung.      Sie arbeiten zahlenbasiert – nicht im Chaos.     Wen wir suchen   Sie haben:   eine kaufmännische Ausbildung,   oder ein Studium,   oder eine gewerbliche/industrielle Ausbildung mit erster Berufserfahrung,   und idealerweise Erfahrung im Bereich Forderungsmanagement, Inkasso, Banken- oder Finanzdienstleistung, Verwaltung oder Backoffice.   Sie:      denken analytisch und strukturiert,      kommunizieren klar &amp; sicher,      wollen führen – nicht nur mitlaufen,      sind zuverlässig, organisiert und lösungsorientiert.     Was Sie bekommen      Feste Zeiten: Mo.–Fr., 08–17 Uhr      Keine Schichten      Kein Wochenende      1 Tag Homeoffice nach Probezeit      Unbefristeter Vertrag, Haustarif mit regelmäßigen Anpassungen      Tarifgehalt: Einstieg als kaufmännischer Mitarbeiter (35.187 € p.a., Anpassung nach 6 Monaten), mit interner Perspektive auf die Teamleitung Pfändung (38.700–44.400 € p.a.)      30 Tage Urlaub     Extras:      44 € monatlicher Einkaufsgutschein      Weiterbildungen: jährliche Mitarbeitergespräche mit individueller Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektive      JobTicket &amp; Bike-Leasing      Betriebliche Altersvorsorge      Kinderbetreuungszuschuss      Team-Events     Ansprechperson   Lina Beckmann   <a href="mailto:jobs@serviscope.de" target="_blank">jobs@serviscope.de</a>   Wir sind ein innovativer Bankendienstleister innerhalb der genossenschaftlichen FinanzGruppe und beschäftigen rund 750 Mitarbeiter. Als Tochtergesellschaft der Atruvia AG bieten wir passgenaue Lösungen für Banken und Finanzdienstleister im Privat- und Firmenkundengeschäft. Mit unserem leistungsstarken Kundenservicecenter unterstützen wir unsere Partner in allen Bereichen des Kundengeschäfts. Dabei übernehmen wir sowohl administrative Aufgaben als auch den direkten Kundenkontakt über Telefon, Chat und E-Mail.   SERVISCOPE AG   Ottostraße 22 a   76227 Karlsruhe   <a href="http://www.serviscope.de" target="_blank">www.serviscope.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Perspektive Teamleitung Backoffice & Forderungsprozesse

Projektleiter (m/w/d) Packmitteltechnologie      Vollzeit      49610 Quakenbrück, Deutschland      Mit Berufserfahrung      26.11.25     Deine Zukunft RUFt! Seit 100 Jahren ist RUF als Hersteller von Desserts, Backmischungen sowie Backzutaten, Dekor- und Frühstücksartikeln aus dem deutschen und internationalen Lebensmitteleinzelhandel und dem Großverbrauchermarkt nicht mehr wegzudenken.   Der Erfolg unseres Unternehmens basiert auf der Kompetenz unserer Mitarbeiter und der Qualität unserer Produkte. Werde auch Du Teil unseres Teams, übernimm Verantwortung und gestalte unsere gemeinsame Zukunft!   Dein Aufgabengebiet      Entwicklung, Optimierung und Standardisierung neuer und bestehender Verpackungslösungen inkl. Dokumentation      Initiierung, Vorbereitung und Umsetzung von Verpackungs-Projekten zur Qualitätsverbesserung, Kostenersparnis und Produktsicherheit      eigenständige Organisation und Durchführung von Produktionsversuchen und technische Machbarkeitsprüfung      Koordinieren von Lieferantenterminen      Internes Reklamationsmanagement im Bereich Verpackung      Pflege der Stammdaten für Fertigwaren und Halbfabrikate und Sicherstellen einer einheitlichen Datenpflege und Datenqualität      Schnittstelle für die Bereiche: Produktionstechnik, technisches Projektteam, Einkauf, Forschung &amp; Entwicklung, Projektmarketing      Vertretung der Projektleitung im Innovationsteam     Das bringst Du mit      Industriemeister bzw. Techniker im Bereich Packmitteltechnologie oder Lebensmitteltechnologie oder abgeschlossene Ausbildung als Packmitteltechnologe bzw. Fachkraft für Lebensmitteltechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung      erste Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt im Bereich Verpackung oder Produktion      Grundkenntnisse in Stammdatenpflege (idealerweise ERP-Erfahrung)      strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise      Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke     Das bieten wir Dir      eine fundierte Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur      regelmäßige Weiterbildungen      eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und ein tolles Team, das sich auf Dich freut      die Möglichkeit Deine Ideen und Visionen aktiv einzubringen und gemeinsam zu wachsen      30 Tage Urlaub und betriebsfrei am 24.12. und 31.12.      ein flexibles Arbeitszeitkonto mit dem ein verlängertes Wochenende oder ein spontaner Kurztrip kein Problem sind      ein attraktives Vergütungspaket: jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und Dienstrad-Leasing      zahlreiche Vergünstigungen über die Plattform Corporate Benefits      Bereit die Zukunft zu gestalten?    Diesen Job teilen   RUF Lebensmittelwerk KG · Oldenburger Straße 1 · 49610 Quakenbrück · Tel.: 05431 185-0 · <a href="http://www.ruf.eu" target="_blank">www.ruf.eu</a>

Projektleiter (m/w/d) Packmitteltechnologie

Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten   Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)   Kennziffer:   3663   Arbeitsort:   Bonn   Eintrittsdatum:   01.09.2026   Karrierestufe:   Ausbildung   Beschäftigungsgrad:   Teilzeit, Vollzeit   Dauer der Beschäftigung:   drei Jahre   Vergütung:   Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).   Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!   Wir, der DLR Projektträger, ergänzen die wissenschaftliche Ausrichtung des DLR. Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. Als kompetenter Dienstleister an der Nahtstelle von Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft befassen wir uns intensiv mit wichtigen Zukunftsthemen wie Klimawandel, Elektromobilität, Bildung, Chancengerechtigkeit, klinischer Forschung, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz.   Das erwartet dich   In den Büros des DLR Projektträger laufen viele Fäden zusammen: Briefe und Telefonate von Geschäftspartnern treffen ein, Korrespondenz an Mitarbeitende und Geschäftspartner wird erstellt und versendet, Rechnungen werden bearbeitet, Anträge erfasst, Besprechungen, Veranstaltungen, Tagungen vor- und nachbereitet, Beschaffungsvorgänge professionell abgewickelt, Geschäftsreisen organisiert, Terminkalender überwacht und vieles mehr.   Du suchst einen kaufmännischen Ausbildungsplatz mit beruflicher Entwicklungsperspektive? Wir suchen aktuell sechs Auszubildende!   Weitere Informationen findest du hier: Ausbildung im DLR Projektträger | DLR Projektträger   Deine Aufgaben   Von Tag eins mittendrin! Du unterstützt unser Team in der Organisation und Koordination von bürowirtschaftlichen Abläufen bis hin zu spannenden Projekten. Je nach Wahlqualifikation (z. B. Assistenz, Sekretariat, Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungsmanagement oder Personalwirtschaft) durchläufst du verschiedene Fachabteilungen und sammelst praktische Erfahrungen. Parallel vertiefst du dein Wissen an zwei Tagen pro Woche im Teilzeitunterricht am Berufskolleg.   Darauf kannst du dich freuen      intensive Betreuung durch geschulte, engagierte Ausbildungsbeauftragte      Möglichkeit, während der Ausbildung das Fachabitur am Berufskolleg zu absolvieren (Doppelqualifikation)      Abwechslung während der Ausbildung durch Wechsel der Fachbereiche      Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket sowie mobiles Arbeiten und Lernen optional ab dem ersten Ausbildungsjahr      Möglichkeit der Teilzeitausbildung gemäß § 7a BBiG      gute Anbindung aller Gebäude an den ÖPNV sowie sichere Fahrradabstellplätze und kostenlose Parkmöglichkeiten in Tiefgaragen unserer Gebäude      attraktives Ausbildungsentgelt: 1. Jahr: ~1.293 €, 2. Jahr: ~1.343 €, 3. Jahr: ~1.389 € sowie Jahressonderzahlung, Lernmittelzuschuss und Abschlussprämie nach TVAöD     Das bringst du mit      mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik      gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch      Teamgeist und Kontaktfähigkeit      gute Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen, selbstständigen Arbeiten      Freude an der Organisation und Koordination von Aufgaben     Damit wir deine Bewerbung prüfen können, reiche sie bitte bis zum 15.02.2026 über das DLR Karriereportal bei uns ein. Deine Unterlagen sollten ein Motivationsschreiben enthalten, in dem du zeigst, warum du zu uns passt und was dich begeistert. Außerdem benötigen wir das Zeugnis der Mittleren Reife bzw. der Fachoberschulreife oder – wenn du noch zur Schule gehst – dein aktuellstes Schulzeugnis sowie deinen Lebenslauf.   Das bieten wir dir   Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.   Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!   Fragen zu dieser Position (Kennziffer 3663) beantwortet dir gerne:   Kirsten Paul   Tel.: +49 228 3821-2051   Sebastian Schmidt   Tel.: +49 228 3821-2537   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten

Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Zum Hauptinhalt springen  Projektleiter (m/w/d) Schulbau   Essen   Vollzeit   ab sofort   unbefristet   Unternehmensprofil   Die Immobilien Management Essen GmbH (IME) vereint als strategische Steuerungseinheit und Konzernmutter ihre operativen Einheiten, die Allbau-Unternehmensgruppe und die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH mit ihren Beteiligungsgesellschaften, zu dem Immobilienkompetenzzentrum der Stadt Essen. Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei wesentlichen Investitionsherausforderungen sowie der Stadt- und Quartiersentwicklung. Wohn-, Gewerbe-, Verwaltungs-, Kultur- sowie weitere kommunale Immobilien werden professionell aus einer Hand effizient betreut und nachhaltig entwickelt. Unter dem Dach der IME sind sämtliche Zentralfunktionen des Immobilienkonzerns vereint; hierzu zählen insbesondere die Ressorts/Stäbe Personalmanagement und Services, Finanzen und Konzernentwicklung, Unternehmenskommunikation, Recht, Revision, Compliance und Datenschutz sowie die Steuerungseinheiten für die operativen Geschäftsbereiche der Allbau- und GVE-Gruppe. Zusätzlich verantwortet das Referat Schulbau wichtige Handlungsfelder.   Damit wir unsere ambitionierten Ziele regelmäßig erreichen und unsere Dienstleistungskompetenz auf einem konstant hohen Niveau halten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, bieten zahlreiche Angebote zur gesundheitlichen Vorsorge und fördern mit attraktiven Arbeitsmodellen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus ermöglichen wir Schülern und Studenten verschiedene Berufsfelder in unserem Konzern kennenzulernen, ihre Ausbildung bei uns zu absolvieren oder ihre Studien- und Abschlussarbeiten zu schreiben.   Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.   Im Referat Schulbau ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen:   Projektleiter (m/w/d) Schulbau   Aufgabenbereiche   Ihre Aufgaben bei uns:      Ganzheitliche Projektverantwortung: Sie übernehmen das vollständige Projektmanagement schlüsselfertiger Schulbauprojekte – vom Neubau über Sondermaßnahmen bis zu temporären Bauten – und vertreten dabei die Interessen des Bauherrn      Steuerung &amp; Koordination: Als Projektleiter steuern Sie alle Planungs- und Bauprozesse, verantworten das Projektcontrolling (Kosten, Termine, Qualität) und erstellen regelmäßige Reportings      Von der Idee bis zur Übergabe: Sie begleiten Schulbauprojekte ab der Anforderungsdefinition (Phase Null) bis zur Inbetriebnahme und Übergabe an die Nutzer – inklusive Vorbereitung und Durchführung aller Übergabeprozesse      Ausschreibung &amp; Vertragswesen: Sie wickeln öffentliche Vergabeverfahren ab – von der Ausschreibung über die Vertragsverhandlungen bis zur inhaltlich-technischen Vertragsgestaltung      Konzepte mit Weitblick: Mit Ihrer Kreativität entwickeln Sie Machbarkeitsstudien und Projektentwicklungen, die die Zukunft des Schulbaus aktiv mitgestalten      Qualität sichern &amp; Leistungen dokumentieren: Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Vorschriften sicher, prüfen Planungs- und Bauleistungen und führen eine strukturierte Projektdokumentation      Beteiligung &amp; Gremienarbeit: Sie bringen sich aktiv in die projektbezogenen Partizipationsprozesse des Auftraggebers (Stadt Essen) ein und unterstützen die Referatsleitung bei der Vorbereitung von Gremienterminen     Anforderungsprofil   Damit überzeugen Sie uns:      Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation      Erfahrung im Projektmanagement: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Bauprojekten mit – idealerweise in leitender Funktion      Rechtliche &amp; technische Kompetenz: Sie kennen sich mit den relevanten Regelwerken und Normen wie HOAI und VOB aus und berücksichtigen Aspekte des nachhaltigen Bauens      Souveränes Auftreten: Mit guten Umgangsformen, Durchsetzungsstärke und einem sicheren, sympathischen Auftreten überzeugen Sie unterschiedlichste Ansprechpartner      Kommunikations- &amp; Ergebnisstärke: Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten      Digitale Routine: Der sichere Umgang mit MS Office gehört für Sie zum Arbeitsalltag      Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B     Leistungen &amp; Benefits   Das sind unsere Benefits:      Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice      Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung      Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz      Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice      Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung      Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote      Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen      Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents     Bewerbung &amp; Kontakt   Wir haben Sie überzeugt?   Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.   *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.      Felix Grotehans-Nocke   E <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.deT" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.deT</a> +49 201 2207-433      Immobilien Management Essen GmbH (IME)Kastanienallee 2545127 Essen   <a href="http://www.ime-essen.de" target="_blank">www.ime-essen.de</a>

Projektleiter (m/w/d) Schulbau

Bauleiter / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)   Wir suchen Kolleg/innen für unsere Niederlassung in Essen. Werde ein Teil unseres Teams.   In der Rhomberg Sersa Rail Group arbeiten Menschen verschiedenster Herkunft, Sprachen und Professionen. Und sie arbeiten gerne bei Rhomberg. Vielleicht deshalb, weil wir weltweit für unsere Leistungen anerkannt sind. Vielleicht auch, weil wir zwar global tätig sind, einander aber trotzdem nahestehen. Ganz sicher aber, weil unsere Arbeit Sinn macht. Weil wir unser Wachstum mit den Bedürfnissen der Menschen und der Umwelt in Einklang bringen wollen.   Du hast Interesse bei uns einzusteigen? – Das erwartet dich      Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren und krisenfesten Arbeitgeber      30 Tage Urlaub; zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei      Vergütung über dem Durchschnitt mit leistungsbezogener Bezahlung      Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung      Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge      Attraktive Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeitervorteilen      JobRad      Zuschuss zur Kinderbetreuung      Moderne Arbeitsmittel (iPhone &amp; Laptop)      Dienstwagen zur privaten Nutzung      Kollegiales Arbeitsklima und DU Kultur      Abwechslungsreiche, interessante und zukunftsorientierte Herausforderungen      Individuelle Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten      Firmenveranstaltungen (Fußballturnieren, MudMaster, Weihnachtsfeier, Teamevents etc.)      Obstkorb      Kostenlos Wasser, Tee &amp; Kaffee     Das bringst du mit      Langjährige Erfahrung in der Leitung komplexer elektrotechnischer Projekte      Umfassende Fachkenntnisse im Bereich Elektrotechnik      Interesse an der Elektrotechnik      Durchsetzungsfähigkeit      Fähigkeit, Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung zu steuern      Verantwortungsbewusstsein und hohe Qualitätsorientierung      Kommunikationsstärke als verlässlicher Ansprechpartner für Kunden und interne Teams      Gute Deutschkenntnisse      Erfahrung in der Führung von Baustellen Teams von Vorteil      VOB/B Kenntnisse     Deine neuen Herausforderungen      Bau-/ Projektleitung nationaler Projekte      Personaleinsatz- und Ressourcenplanung      Vertretung des Unternehmens gegenüber den Kunden, Subunternehmern und Mitarbeitenden      Baustellenbesuche und Teilnahme an Baubesprechungen      Erarbeiten technischer Lösungen      Einhalten einschlägiger Bestimmungen, Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften      Kostenverantwortung     Jetzt bist du am Zug!   Informieren Sie sich über die Rhomberg Bahntechnik GmbH. Mehr Infos zu uns finden Sie unter:   <a href="https://rhombergrail.com/karriere" target="_blank">https://rhombergrail.com/karriere</a>     Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH   Krablerstraße 165   45326 Essen   <a href="http://www.rhomberg.com" target="_blank">www.rhomberg.com</a>   Ann-Kathrin Kettrup   Junior Personalreferentin   0049 201 946851-36

Bauleiter / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausstattung im Hochbau   Aufgaben   Mache die Zukunft zur Realität!   Du möchtest technische Gebäudeausstattung neu denken und Projekte leiten, die System und Nachhaltigkeit vereinen? Bei GOLDBECK gestaltest Du als Projektleiter TGA (m/w/d) moderne Wohn-, Schul- und Gewerbeimmobilien – energieeffizient, innovativ und nachhaltig            Führung und Steuerung: Du verantwortest die technische und organisatorische Führung der Technischen Gebäudeausrüstung bei schlüsselfertigen Bauprojekten.         Projektkoordination und Kommunikation: Du betreust unsere Bauherren qualifiziert und stehst im ständigen Austausch mit Behörden, Fachingenieuren und Projektbeteiligten, um eine reibungslose Projektabwicklung zu gewährleisten.         Termin- und Qualitätsmanagement: Du trägst die fachliche Verantwortung für das Termin- und Qualitätsmanagement der TGA und sorgst dafür, dass alle Meilensteine termingerecht erreicht werden.         Ausschreibung und Vergabe: Du steuerst die Ausschreibungen und Vergaben der Nachunternehmerleistungen, stets mit dem Blick auf die technische und wirtschaftliche Optimierung.         Kosten- und Prozessoptimierung: Gemeinsam mit dem Gesamtprojektleiter (m/w/d) identifizierst Du Einsparpotenziale und setzt Optimierungen für einen effizienten Bauablauf um.         Inbetriebnahme und Mängelmanagement: Du gewährleistest die Inbetriebnahme sowie die Abnahme der gebäudetechnischen Anlagen und sorgst für ein effizientes Mängelmanagement.        Profil          Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektro-, Versorgungs- oder Energietechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) in verwandter Fachrichtung.         Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen, idealerweise im schlüsselfertigen Hochbau.         Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektro- oder Versorgungstechnik sowie Kenntnisse zu den Themen Vertragswesen und Bauausführung.         Du verfügst über eine offene und motivierende Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick.         Du hast Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams.      Werde Teil unseres starken Teams bei GOLDBECK und gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit. Wir freuen uns auf Dich!       Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:   Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist   Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:     Vergütung &amp; Prämien:   Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende   Urlaub &amp; Flexibilität:   32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit   Familie &amp; Beruf:   Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung   Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:   JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote   Onboarding &amp; Karriere:   Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen   Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.   Über GOLDBECK   GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.   Dank moderner Technologie bilden unsere interdisziplinären Teams komplexe Kundenanforderungen im Bereich der Gebäudetechnik professionell ab.      Klingt interessant?      Dann bewirb Dich jetzt und richte Deine Bewerbung an Herrn Mendes-Condecas.      GOLDBECK Nord GmbH     Niederlassung Kassel     Leuschnerstraße 79b, 34134 Kassel     Tel. + 49 561 58902 0   <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausstattung im Hochbau

Lehrer (gn*) für Physiotherapie   Befristet bis 31.07.2027 aufgrund einer Elternzeitvertretung | In Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Schule für Physiotherapie am Universitätsklinikum Münster | Kennziffer 11605   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Schule für Physiotherapie am Universitätsklinikum Münster. In unserer Einrichtung wird die Qualifikation zum Physiotherapeuten (gn*) seit 2010 im ausbildungsintegrierten Modellstudiengang B. Sc. Therapie- und Gesundheitsmanagement Fachrichtung Logopädie oder Physiotherapie in Kooperation mit dem Fachbereich Gesundheit der FH Münster angeboten – am besten mit Dir!   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Lehr- und Prüftätigkeit schwerpunktmäßig im Bereich Bewegungssystem      Klinischer Unterricht an Patient*innen in der Chirurgie      Organisatorische und administrative Tätigkeiten an der Schule für Physiotherapie     ANFORDERUNGEN:      Abgeschlossene Berufsausbildung zum Physiotherapeuten (gn*) oder ein Studium der Physiotherapie mit Berufszulassung      Abgeschlossenes Studium in Pädagogik oder Berufspädagogik      Lehr- und Berufserfahrung      Teamfähigkeit, Kommunikationsstärken und Engagement      Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit     WIR BIETEN:      Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL)      30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester      Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen     Rückfragen an: Anke Markfort, T 0251 83-56733 oder <a href="mailto:anke.markfort@ukmuenster.de" target="_blank">anke.markfort@ukmuenster.de</a>   Jetzt bis zum 13.01.2026.   BESTE BEDINGUNGEN:   Abwechslungsreich   Familienfreundlich   Wertschätzung   Sicherheit   Vieles mehr ...      Abwechslungsreich      Familienfreundlich      Wertschätzung      Sicherheit      Weitere Vorteile     (*gn=geschlechtsneutral)   Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken   Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Unser Hinweis an Personaldienstleister:   Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Lehrer (gn*) für Physiotherapie

Seit über 30 Jahren entwickeln und produzieren wir als BYTEC hochwertige Medizinprodukte für nationale und internationale Kunden. Unsere besondere Stärke liegt in der effizienten Auftragsentwicklung und Auftragsfertigung komplexer Systeme mit anspruchsvollen technischen und sicherheitstechnischen Anforderungen – insbesondere in den Bereichen Chirurgie, Diagnostik und Therapie.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen   Projektleiter Projektvertrieb (m/w/d)   Deine Aufgaben      Kundenbetreuung und Key Account Management: Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, pflegst sie aktiv und bist ein verlässlicher Ansprechpartner in allen Projektphasen.      Direkter Kundenkontakt: Du führst eigenständig Kundentermine durch, repräsentierst BYTEC souverän und erarbeitest gemeinsam mit unseren Kunden die Produktspezifikationen ihrer Projekte.      Angebotskalkulation und -präsentation: Du wirkst an der Erstellung von Angeboten für Entwicklungs- und Fertigungsprojekte mit und berücksichtigst dabei sowohl technische als auch kaufmännische Aspekte.      Repräsentation auf Branchenveranstaltungen: Du vertrittst BYTEC auf nationalen und internationalen Messen, Kongressen und Events.      Markt- und Trendanalyse: Du beobachtest den Markt, identifizierst relevante Trends und leitest daraus Impulse für unseren Vertrieb ab.     Dein Profil      Technische Begeisterung und Qualifikation: Du interessierst dich für Technik und hast ein technisches Studium abgeschlossen – idealerweise in der Medizintechnik oder einem verwandten Fachgebiet.      Berufserfahrung:           Du verfügst über Erfahrung im Projektvertrieb, vorzugsweise im Umfeld komplexer technischer Produkte.            Kenntnisse im Projektmanagement, in der Entwicklung von Medizinprodukten sowie in Regulatory Affairs (CE, FDA) sind von Vorteil.             Kommunikationsstärke: Du trittst sicher auf, präsentierst überzeugend und kommunizierst auf Augenhöhe mit Kunden und internen Teams.      Sprachkompetenz: Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher (C1).      Reisebereitschaft: Du bist bereit, etwa 20 % deiner Arbeitszeit zu reisen, Kunden vor Ort zu betreuen und BYTEC auf Messen zu vertreten; ein PKW-Führerschein ist erforderlich.      Digitale Affinität: Der sichere Umgang mit digitalen Tools und effizienten Arbeitsweisen ist für dich selbstverständlich.     Wir bieten Dir      Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der du die Zukunft unserer Kundenprojekte von der Idee bis zur Umsetzung aktiv mitgestaltest.      Wertschätzende Führungskultur: Wir setzen auf Vertrauen, Wissensaustausch und Verantwortungsübernahme.      Starkes Team: Kolleginnen und Kollegen, die Technik leben, Prozesse optimieren und gemeinsam wachsen wollen.      Entwicklungsmöglichkeiten: Raum für Eigenverantwortung, Gestaltung und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung.      Internationale Zusammenarbeit: Du bringst Innovationen in unser Unternehmen und wirkst daran mit, den Markt von morgen zu gestalten.     Außerdem:      Flexible Arbeitszeitmodelle für die Work-(Family)-Life-Balance      Unbefristete Arbeitsverträge      Individuelle (Weiter-)Entwicklungsmöglichkeiten      Kurze Entscheidungswege      Duz-Kultur untereinander      Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern      Jubiläumsleistungen      Grippeschutzimpfungen      Und natürlich den klassischen Obstkorb     Überzeugt?   Dann werde Teil des BYTEC-Teams   Sende Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, frühester Starttermin und Gehaltsvorstellung) an Frau Dipl.-Kff. Claudia Coenen.   Per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bytecmed.com" target="_blank">bewerbung@bytecmed.com</a>   Per Post:   BYTEC Medizintechnik GmbH   Hermann-Hollerith-Straße 11   52249 Eschweiler   Dipl.-Kff. Claudia Coenen   Personalwesen   <a href="http://www.bytecmed.com" target="_blank">www.bytecmed.com</a>

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