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Pflegefachkraft / Pflegehelfer / Pflegeassistenz (m/w/d) in Vlotho Vlotho ist seit 1978 als Luftkurort mit Kurmittelgebiet ausgezeichnet. Direkt am Wasser der Weser können die Bewohner die gute Luft an lauen Frühlingstagen genießen. Die 100 stationären Pflegeplätze sind als Einzelzimmer konzipiert und bieten den Bewohnern viel Raum zum Wohlfühlen. Du bist Pflegefachkraft, Pflegehelfer, Pflegeassistenz (m/w/d) und möchtest dich neu in deinen Job verlieben? Dann komm zu uns in die Seniorenresidenz Fährhof in Vlotho! Unsere Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Überzeuge dich sich selbst! Was wir bieten: „tegelerPlus+“ - Kostenlose Kranken-Zusatzversicherung (bKV Barmenia) mit freiverfügbarem Jahresbudget bis zu 900 Euro*, z.B. für Brillen, Zahnersatz, Gesundheitsvorsorge, Physiotherapie, Facharzt-Vermittlungs-Service und vielen weiteren Leistungen. (*900 Euro/Jahr für Vollzeitangestellte, 600 Euro/Jahr für Teilzeitbeschäftige und 300 Euro/Jahr für Auszubildende)“ 30 Tage Urlaub Mindestens 25 € Stundenlohn für Fachkräfte (3-jährige Ausbildung) Fahrtkostenzuschuss &amp; Kita-Zuschuss Vergünstigte online shoppen mit Mitarbeiterrabatten Verlässliche Dienstplangestaltung mit Mitspracherecht Mitarbeiter-Events Immer ein offenes Ohr und ein tolles Team Deine Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege der BewohnerInnen Verantwortungsvolle Kommunikation zwischen Ärzten, Therapeuten, Bewohner/innen und deren Angehörigen Pflegedokumentation Medikamentengabe nach Anordnung Dein Profil: Respekt gegenüber den Bewohnern Hilfsbereitschaft gegenüber Kollegen Humor und Spaß an der Arbeit und im Umgang mit Kollegen Einfühlungsvermögen und Sinn für den Umgang mit Menschen Lust auf ein tolles Team Ausbildung zur Pflegefachkraft Sorgfalt und Zuverlässigkeit bei der Arbeit Zögere nicht und nutze jetzt die Chance. Dein neuer Job wartet auf Dich. Wir würden uns total freuen, Dich kennenzulernen. Melde Dich einfach einmal bei uns. tegeler Pflege &amp; Gesundheit Fährhof GmbH Weserstraße 32 32602 Vlotho Ansprechpartnerin Kerstin Hartmann Telefon: 0160 / 96220811 <a href="mailto:bewerbung@tegeler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@tegeler-gruppe.de</a>

Pflegefachkraft / Pflegehelfer / Pflegeassistenz (m/w/d) in Vlotho

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als: Technische Assistenz (m/w/d) Für unsere Fachberatung suchen wir eine engagierte Technische Assistenz (m/w/d), die unser Team in organisatorischen, technischen und kommunikativen Aufgaben unterstützt. Wenn Sie Freude daran haben, Prozesse zu strukturieren, technische Daten zu pflegen und als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen zu agieren, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben mit technischem Bezug: <ul> <li>Unterstützung bei der Erstellung technischer Dokumentationen (z. B. Anleitungen und Handhabung technischer Dokumente)</li> <li>Pflege technischer Daten in ERP- oder PDM-Systemen</li> <li>Erstellung von Auswertungen</li> <li>Bearbeitung und Anpassung von Planungsblöcken in technischen CAD-Zeichnungen</li> </ul> Aufgaben im administrativen Bereich: <ul> <li>Planung und Koordination technischer Meetings und Projekte</li> <li>Vorbereitung von Präsentationen und Berichten für technische Abteilungen</li> </ul> Kommunikation &amp; Schnittstellenfunktion: <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit Technik, Vertrieb, Einkauf und Produktion</li> <li>Unterstützung bei internen und externen Audits</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit angeschlossener Zusatzqualifikation zum Techniker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Maschinenbau / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Technisches Verständnis und Interesse an technischen Prozessen</li> <li>Organisations- und Kommunikationstalent</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie idealerweise Erfahrung mit CAD-, ERP- oder PDM-Systemen</li> <li>Teamfähigkeit und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>People &amp; Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.</li> <li>Einarbeitung &amp; Weiterentwicklung: Wir legen neben einer fundierten Einarbeitung großen Wert auf zugeschnittene Weiterbildungen, um mit den neuesten Technologien und Trends mitzugehen sowie Ihre fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern.</li> <li>Perspektive &amp; Einfluss: Sie agieren an entscheidenden Schnittstellen, verstehen Abläufe ganzheitlich, knüpfen wertvolle Kontakte für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und gestalten Prozesse aktiv mit.</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten an durchschnittlich ein bis zwei Tagen pro Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</li> <li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Gemeinsam mit uns an morgen denken. Wir unterstützen Sie mit unserer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge</li> <li>Sonstige Mitarbeitervergünstigungen: Neben diversen Einkaufsvorteilen profitieren Sie bei uns auch von monatlichen Tankgutscheinen. Nutzen Sie unseren VIP-Service für Ihre private Urlaubsreise und sichern Sie sich unsere attraktiven Rabatte.</li> </ul>

Technische Assistenz (m/w/d)

Projektmanager (all genders) – Vertragsmanagement / Konzernprojekte   Finanzbau-Maritim Unternehmensgruppe   Bad Salzuflen   unbefristet   Vollzeit   Die Finanzbau-Maritim-Gruppe mit Sitz in Bad Salzuflen vereint langjährige Erfahrung in der Hotellerie und Immobilienwirtschaft. Unter ihrem Dach betreibt die Maritim Hotelgesellschaft mbH ein breites Portfolio an hochwertigen Hotels und Kongresszentren im In- und Ausland. Die Maritim Hauptverwaltung ist Sitz u. a. der Geschäftsführung sowie zentraler Bereiche wie Recht, Steuern, Rechnungswesen, Controlling, IT, Energie-Management und Werbeabteilung.   Informationen zur Finanzbau-Maritim Unternehmensgruppe finden Sie hier.   Projektmanager (all genders) – Vertragsmanagement / Konzernprojekte   Benefits   Firmenwagen   Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate   Firmenlaptop   Maritim Academy   Firmenhandy   Corporate Benefits   Aufgaben   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektmanager (all genders) mit juristischem und betriebswirtschaftlichem Hintergrund.      Betreuung, Verhandlung und Weiterentwicklung von konzernweiten Verträgen (z. B. Kauf-, Miet-, Pacht- und Leasingverträge sowie Management- und Franchiseverträge)      Begleitung und Steuerung neuer Projekte, darunter Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen in bestehenden Hotels      Koordination von Genehmigungsverfahren und anderen öffentlich-rechtlichen Themen      Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen wie Finanzen, Operations, Architektur &amp; Bau      Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen des Konzerns (z. B. Gestaltung von Gesellschaftsverträgen, Konzernstruktur, Gremienarbeit)      Mitwirkung bei der Betreuung der konzernweiten Sachversicherungen inkl. Schadensabwicklung      Übernahme von Verantwortung in Schnittstellenfunktionen, perspektivisch auch als Geschäftsführer oder Prokurist von Konzerngesellschaften     Profil      Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist)      Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise durch ein zusätzliches Studium oder einschlägige Berufserfahrung      Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position      Verhandlungsgeschick, analytisches Denken und organisatorisches Talent      Eigenständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise ("Macher-Mentalität")      Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit     Kontakt   Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.   Finanzbau-Maritim Unternehmensgruppe   Herforder Straße 2   32105 Bad Salzuflen   Ansprechpartner:   Frau Janaina Lehmann-Wiebe   Position:   Personalabteilung   Telefon:   +49 5222 953-234

Projektmanager (all genders) - Vertragsmanagement / Konzernprojekte

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit, einen Physiotherapeuten (m/w/d) mit Bachelorabschluss Physiotherapie Das Herz- und Diabeteszentrum NRW in Bad Oeynhausen ist als Universitätsklinik der Ruhr-Universität Bochum ein führendes Zentrum für Herz-, Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen. Rund 2.500 Beschäftigte sorgen für eine optimale Versorgung unserer Patienten. Die Physiotherapie im Herz- und Diabeteszentrum NRW betreut schwerpunktmäßig Patientinnen und Patienten vor und nach Herzoperationen, mit mechanischen Kreislaufunterstützungssystemen sowie vor und nach Herztransplantationen. Aber auch alle anderen Patientengruppen sind im HDZ NRW gut versorgt. Ihre Aufgaben im HDZ NRW Individuelle Befundaufnahme und lückenlose Behandlungsdokumentation, Erstellung eines Behandlungsplans nach Rücksprache mit dem anfordernden Arzt Durchführung prä- und postoperativer Prophylaxen, Durchführung der adäquaten prä– und postoperativen Atemtherapie als Einzeltherapie inklusive erforderlichem Geräteeinsatz Behandlung von intensivpflichtigen und beatmeten Patienten (sowohl von Kindern und Jugendlichen als auch von Erwachsenen) Zusammenarbeit mit den kooperierenden Abteilungen (Pflegedienst, Ärztlicher Dienst, Sozialdienst etc.) Patientenorientierte Mobilisation bis zum Gehtraining und Treppenmobilisation zur Erreichung frühestmöglicher Entlassung oder Verlegung Entwicklung / Anwendung von modernen und innovativen Therapiekonzepten Unterstützung in der Etablierung neuer Therapieformen in den Klinikbetrieb Perspektivische Mitarbeit in klinischer Forschung zu Themen aus dem Bewegungssystem und moderner Medizin Anleitung von Schülern und Praktikanten, Einarbeitung neuer Mitarbeiter nach Einarbeitungsprotokoll Ambulante Betreuung von Mitarbeitern zur Prävention und innerbetrieblicher Gesundheitsförderung Wir wünschen uns Abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d) Abgeschlossenes oder fortgeschrittenes Bachelorstudium Physiotherapie Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit kardiologischen, herzchirurgischen Patienten Bereitschaft zur wissenschaftlichen Arbeit und zur stetigen Weiterbildung Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Hands-on-Mentalität als absoluter Teamplayer Psychologisches Einfühlungsvermögen Gute organisatorische Fähigkeiten Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen Wir bieten an Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – as ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage, eine Leistungsprämie und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5 % Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind. Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr. Teamwork – ist bei uns nicht nur ein Begriff, denn unsere Physiotherapie besteht aus qualifizierten Experten die sich gegenseitig unterstützen und ergänzen. JobRad – alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit, mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen. Mitarbeiter Restaurant – Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen! Betriebssport – als Ausgleich für die oft belastende Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z. B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball u. s. w. Mitarbeiter-Fitness – allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie. Zusätzliche Benefits – Sommerfest, Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte - unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei! Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben sie täglich in gegenseitiger Unterstützung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität. Für Rückfragen steht Ihnen gerne vorab Frau Frederike Saaksmeier unter +49 (0)5731 97-3010 zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungs-System unter <a href="http://www.hdz-nrw.de/karriere" target="_blank">www.hdz-nrw.de/karriere</a>.

Physiotherapeut (m/w/d) mit Bachelorabschluss Physiotherapie

Leiter*in (m/w/d) der Physiotherapie Willkommen bei den Mühlenkreiskliniken. Wir sind ein kommunaler Gesundheitskonzern, ein Verbund aus starken Partnerinnen und Partnern. Mit mehr als 5200 Mitarbeitenden stellen wir die medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus sicher. Wir wollen die bestmögliche Medizin und Pflege anbieten. Unsere Patientinnen und Patienten stehen dabei im Mittelpunkt. Diesen zentralen Anspruch haben wir nicht nur für unser Leitbild formuliert, wir handeln auch danach – Tag für Tag, rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr! Die Mühlenkreiskliniken suchen für die Physiotherapie in der Auguste-Viktoria-Klinik GmbH Bad Oeynhausen, ein hochspezialisiertes fachorthopädisches Krankenhaus, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden nach Qualifikation gemäß Vorgabe des Direktors Steuerung und Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden und patient*innenorientierten Betreuung und Behandlung sowie aktive Mitarbeit auf den Stationen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und Unterstützung bei Zertifizierungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Physiotherapeut*in mit einschlägiger Berufspraxis Erfahrung in der Leitung eines Teams Abgeschlossene Führungskräfte-Fortbildung wünschenswert Kenntnisse in den für den Krankenhausbetrieb maßgeblichen gesetzlichen Bestimmungen Einschlägiges IT-Wissen Teamorientierung, selbstständige Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein Kommunikative Kompetenz, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsgeschick Freude an der Vernetzung im Krankenhaus im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit Unser Angebot Ein unbefristeter Arbeitsplatz sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch die Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (AöR) Möglichkeit zum Bike-Leasing über unseren Vertragspartner eurorad Eine Vergütung gemäß EG 10 TVöD-K, mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.10.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@muehlenkreiskliniken.de" target="_blank">bewerbung@muehlenkreiskliniken.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen Cordula Reichert, Leitung der Physikalischen Therapie, unter der Telefonnummer 0 57 31 / 77 28 15 31 zur Verfügung. Die Mühlenkreiskliniken möchten Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht. Die Mühlenkreiskliniken schätzen die Vielfalt ihrer Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden. Mehr Infos unter <a href="http://www.dein-krankenhaus.de" target="_blank">www.dein-krankenhaus.de</a>

Leiter*in (m/w/d) der Physiotherapie

Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit | Bad Oeynhausen | Start: ab 01.10.2025 oder nach Vereinbarung Mit Leitungsfunktion | Moderne Reha-Klinik mit Herz Gestalte Pflege. Übernimm Verantwortung. Führe mit Herz. Du brennst für gute Pflege, gehst mit Vorbildfunktion voran und suchst eine Leitungsposition, in der du gestalten kannst statt nur zu verwalten? Dann werde Teil unseres engagierten Leitungsteams in der Klinik Porta Westfalica – einem familiengeführten, modernen Reha-Zentrum mit über 350 Betten und einem klaren Ziel: Menschen in ihrer Genesung professionell, empathisch und auf Augenhöhe zu begleiten. Unsere medizinischen Schwerpunkte: internistische Onkologie Gynäkologie Gastroenterologie Diabetologie Ernährungsmedizin kardiopulmonale Erkrankungen Orthopädie &amp; Unfallchirurgie In interdisziplinärer Zusammenarbeit fördern wir tagtäglich die Gesundheitskompetenz und Selbstständigkeit unserer Rehabilitand*innen. Deine Rolle als Pflegedienstleitung (m/w/d): Als Teil des Leitungsteams gestaltest du aktiv die Pflegekultur in unserem Haus und bist mitverantwortlich für Qualität, Struktur und Entwicklung des Bereichs Pflege. Deine Aufgaben im Überblick: Fachliche und personelle Leitung des Pflegeteams Erstellung und Freigabe der Dienst- und Urlaubspläne Förderung von Teamentwicklung, Kommunikation &amp; kollegialer Zusammenarbeit Optimierung und Steuerung von Pflegeprozessen Sicherstellung hoher Pflege- und Betreuungsqualität Mitarbeit im Qualitätsmanagement und der Dokumentation Wirtschaftliche Steuerung des Personaleinsatzes Mitwirkung bei der Prüfung und Bearbeitung von Reha-Anträgen Repräsentation der Klinik intern und extern Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder entsprechendes pflegerisches Studium Erste Leitungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude Empathie, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Patientenorientierung Das bieten wir dir: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum Arbeiten in einem familiären, modernen Umfeld mit flachen Hierarchien Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit engagierten Fachbereichen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Fortbildungsurlaub &amp; ggf. Kostenübernahme) Zusatzleistungen wie KlinikRente , betriebliche Gesundheitsförderung &amp; Mitarbeiterevents Mitarbeiterrestaurant &amp; kostenfreie Parkplätze Jetzt bewerben und Pflege mitgestalten! Wenn du dich in dieser verantwortungsvollen Rolle wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende deine vollständigen Unterlagen (inkl. möglichem Eintrittstermin &amp; Gehaltsvorstellung) per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@kpw.eu" target="_blank">bewerbung@kpw.eu</a> KLINIK PORTA WESTFALICA Zentrum für AHB &amp; REHA Steinstraße 65 | 32547 Bad Oeynhausen Telefon: 05731 – 185 727 Datenschutz-Hinweis (gemäß DSGVO): Mit Einreichung deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass deine Daten für den Bewerbungsprozess elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle personenbezogenen Daten gemäß DSGVO gelöscht.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Die MVZ Lippe GmbH suchtzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Med. Fachangestellten (m/w/d) mit Fachrichtung Orthopädie, Chirurgie und Unfallchirurgie in Voll- oder Teilzeit <ul> <li>Planung und Koordination der Patiententermine</li> <li>Betreuung der Patienten vor, während und nach der Behandlung</li> <li>Assistenz bei Untersuchungen und operativen Eingriffen</li> <li>Verwaltung der Behandlungsunterlagen</li> <li>Patientenakte pflegen</li> <li>Erstellen und Verwalten von Röntgenaufnahmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Chirurgie oder Unfallchirurgie</li> <li>Wünschenswert wären Kenntnisse im Strahlenschutz</li> <li>Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise, sowie Teamgeist</li> <li>Sie sind zuverlässig, flexibel, engagiert, freundlich</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung nach dem TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche)</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrrad-Leasing (Job-Rad), VL-Leistungen, vergünstigtes Speisenangebot</li> <li>Betriebskindergarten mit an den Klinikbetrieb angepassten Öffnungszeiten</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsplanung</li> </ul>

MFA (m/w/d)

<h4>Wir bieten Ihnen in Kooperation mit der Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (AÖR) eine</h4><h3>Ausbildung&nbsp;Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Schulstandort Minden</h3>Als Spezialklinik zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen mit mehr als 2.800 Beschäftigten zählt die Universitätsklinik Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein Westfalen (HDZ NRW), Bad Oeynhausen, zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa.&nbsp;Patientinnen und Patienten aller Altersstufen profitieren von interdisziplinären Versorgungsstrukturen und einer nachweislich hohen Behandlungsqualität.Die Ausbildung führen wir gemeinsam mit der Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (AöR) in Minden durch. Der theoretische Unterricht findet in Minden statt. Die praktischen Einsätze erfolgen im Herz- und Diabeteszentrum NRW und in weiteren regionalen Einrichtungen des Gesundheitswesens.Vertiefungseinsätze:<ul><li>Stationäre Akutpflege</li><li>Pädiatrische Versorgung</li></ul>Ausbildungsbeginn<ul><li>01. April</li><li>01. August</li><li>01. Oktober</li></ul><h5>Ihre Aufgaben im HDZ NRW</h5><ul><li>Versorgung von zu pflegenden Menschen aller Altersgruppen</li><li>Steuerung des Pflegeprozesses</li><li>Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Interventionen </li><li>Bearbeitung von Lernaufgaben </li><li>Teilnahme am theoretischen Unterricht in der Pflegeschule </li></ul><h5>Wir wünschen uns</h5><ul><li>Abitur, Fachhochschulreife, Fachoberschulreife mit guten Noten oder einen guten ersten erweiterten Abschluss nach Klasse 10 </li><li>Führerschein </li><li>Gesundheitliche Eignung zum Beruf gemäß Pflegeberufegesetz&nbsp;(PflBG) </li><li>Toleranz, Respekt und Bereitschaft, für sich selbst und für andere Verantwortung zu übernehmen </li></ul><h5>Wir bieten an</h5><ul><li>Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K&nbsp;– zusätzlich zur Ausbildungsvergütung gibt es tariflich eine jährliche Jahressonderzahlung</li><li>Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;– Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings. Während Ihrer Ausbildungszeit werden Sie von motivierten und gut ausgebildeten Praxisanleitenden unterstützt.</li><li>Ausbildungsstationen&nbsp;-&nbsp;Diese ist 365 Tage im Jahr geöffnet und bietet eine attraktive Lernumgebung. In diesem Bereich sind Sie garantiert einmal während Ihrer Ausbildungszeit eingesetzt.</li><li>Teamwork&nbsp;– ist bei uns nicht nur ein Begriff, denn unsere Teams verschiedenster Stationen führen fachübergreifend eine professionelle Pflege durch, welche die vielfältigen Belange unserer Patientinnen und Patienten miteinschließt.</li><li>Mitarbeiter Restaurant&nbsp;– Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu fairen Mitarbeiterpreisen.</li><li>Betriebssport&nbsp;– Als Ausgleich für die Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z.B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball usw.</li><li>Mitarbeiter-Fitness&nbsp;– allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie.</li><li>Zusätzliche Benefits&nbsp;– Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte – Unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima&nbsp;– Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben es täglich in gegenseitiger Unterstützung.</li><li>Praktikum zur Berufsfindung/-vorbereitung&nbsp;– Nutzen Sie die Möglichkeit, durch ein Praktikum wertvolle Einblicke in den Beruf zu gewinnen und sich optimal auf Ihre berufliche Zukunft vorzubereiten.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, sowie geschlechtlicher Identität.Für Rückfragen steht Ihnen gerne vorab Frau Kerstin Kröger unter der +49 (0) 5731 97-1762 zur Verfügung.

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Schulstandort Minden

<h3>Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt System/Hochvolt 2026 (m/w/d)</h3> Als Kraftfahrzeugmechatroniker im Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik (m/w/d) spezialisierst Du dich auf die Bereiche Kfz-Mechanik und Kfz-Elektronik. Deine Aufgabe ist es, die Fahrzeuge in einem technisch einwandfreien Zustand auf die Straße zu schicken. Dafür nutzt Du verschiedene automatische Mess- und Prüfsysteme. In den ersten beiden Ausbildungsjahren erwarten Dich insbesondere grundlegende Ausbildungsinhalte, während ab dem dritten Lehrjahr die vertiefenden Inhalte zum Ausbildungsschwerpunkt folgen. <h4>Was lernst Du?</h4><ul><li>Grundlagen zu elektrischen und elektronischen Bestandteilen in Fahrzeugen </li><li>Sichere und professionelle Handhabung von Hochvoltsystemen und deren Komponenten </li><li>In- oder Außerbetriebnahme von fahrzeugtechnischen Systemen </li><li>Durchführung von Softwareaktualisierungen, Messungen und Funktionsprüfungen </li><li>Nachrüsten von Zubehör und Sonderausstattungen in das digitale Bordnetz </li><li>Wartung und Reparatur von Komfort-, Assistenz-, Sicherheits- und Kommunikationssystemen </li><li>Fehlerdiagnose und Fehlersuchstrategien mit modernen Testgeräten </li></ul><h4>Das solltest Du mitbringen:</h4><ul><li>Begeisterung fürs Auto und die enthaltene Fahrzeugelektronik </li><li>Faszination für alternative Antriebsarten und innovative Lösungen </li><li>Hohes technisches Verständnis </li><li>Interesse an Mathematik, Physik und IT </li><li>Analytisches Denkvermögen </li><li>Handwerkliches Geschick </li><li>Teamorientierung und Gewissenhaftigkeit </li><li>Neugier und Zuverlässigkeit </li></ul><h4>Deine Perspektiven:</h4>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung kannst Du dich in vielen Bereichen weiterqualifizieren, z. B. zum: <ul><li>Geprüften Kfz-Servicetechniker (m/w/d) </li><li>Meister (m/w/d) im Kfz-Techniker-Handwerk </li><li>Betriebswirt (m/w/d) im Kfz-Gewerbe </li></ul>Oder Du entwickelst dich im Berufsfeld weiter, etwa zum: <ul><li>Reparaturtechniker (m/w/d) in verschiedenen Fachrichtungen </li><li>Diagnosetechniker (m/w/d) </li><li>Serviceberater (m/w/d)</li></ul>

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt System/Hochvolt (m/w/d)

<h3>Deine Ausbildung:</h3>In der dreijährigen Fachschulausbildung bereiten wir dich auf die spannende und verantwortungsvolle Aufgabe als Heilerziehungspfleger*in vor. Nach deiner Ausbildung arbeitest du in Wohnbereichen, ambulanten&nbsp; Diensten, Förderschulen oder in Werkstätten für Menschen mit Behinderung (WfbM). Du förderst und unterstützt Menschen mit Behinderungen dabei, so selbstbestimmt wie möglich am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben.<ul><li>3 Jahre Fachschulausbildung mit integriertem Berufspraktikum</li><li>2 Tage Unterricht im Berufskolleg</li><li>15 – 20 Std. pro Woche Praktikum in mindestens zwei Arbeitsfeldern der Eingliederungshilfe/Behindertenhilfe</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>mittlerer Bildungsabschluss und eine zweijährige Berufsausbildung im sozialen Bereich (z. B. Kinderpflege, Sozialassistenz)</li><li>oder Fachhochschulreife (Fachabitur) und 6 Wochen Praktikum in der Behindertenhilfe</li><li>oder Allgemeine Hochschulreife (Abitur) und 6 Wochen Praktikum in der Behindertenhilfe</li></ul> <h3>Ausbildungsinhalte:</h3><ul><li>Beziehungen und Interaktion mit Menschen mit Behinderungen</li><li>Bedeutung von Gesundheitssorge und Pflege</li><li>Instrumente und Verfahren der Heilerziehungspflege</li><li>Förderung, Bildung und Assistenz für Menschen mit Behinderungen</li><li>Beratung von Angehörigen, Erziehungsberechtigten oder gesetzlichen Betreuern</li><li>Teamprozesse und Arbeitsorganisation</li></ul><h3>Abschluss:</h3><ul><li>staatlich anerkannte Heilerziehungspflegerin/staatlich anerkannter Heilerziehungspflege</li><li>optional: Fachhochschulreife</li></ul>

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