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Wir suchen:   Sozialpsychiatrische Fachkräfte (m/w)   für das Ambulant Betreute Wohnen von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen (Eingliederungshilfen SGB IX). Unsere Klienten werden in eigener Wohnung oder in einer unserer selbst verantworteten Wohngemeinschaften betreut.   Ihre Kompetenzen:      Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit/Sozialpädagogik/Psychologie, Gesundheits- und Krankenpfleger Psychiatrie, Ergotherapeut o.ä. (m/w)      Berufserfahrung mit psychisch beeinträchtigten Menschen, die Unterstützung in selbstbestimmter Lebenswelt benötigen      Hohes Einfühlungsvermögen, Engagement und Verantwortungsbewusstsein      Ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie sozialrechtliche Kenntnisse     Ihre Aufgaben:      Aufbau einer tragfähigen Beziehung      Hilfen zur Alltagsbewältigung im häuslichen Wohnbereich, insbesondere im Zusammenhang mit eigenverantwortlicher Selbstversorgung      Hilfe bei der Stabilisierung der psychischen Situation der Klienten/innen      Entwicklung sinnvoller/-gebender Freizeit- und Beschäftigungsmöglichkeiten      Unterstützung bei der notwendigen Inanspruchnahme medizinischer/psychiatrischer Hilfen und weiteren Dienstleistern      Beratung in Konflikt-, Krisen und Veränderungssituationen      Entwickeln von privaten als auch -wenn möglich- beruflichen Perspektiven     Wir bieten      Eine vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet      Arbeiten in einem erfahrenen und engagierten Team      Regelmäßige Fallbesprechungen und Supervision     Bitte richten Sie Ihre Bewerbung (gerne per Email) an die   Kontakt   Frau Kerstin Wilcke   Fachleitung   <a href="mailto:wilcke@bfp-dus.de" target="_blank">wilcke@bfp-dus.de</a>   01579 2563 555   Einsatzort   Düsseldorf   Freie gemeinnützige   Beratungsstelle   für Psychotherapie e.V.   Berliner Allee 32   40212 Düsseldorf   <a href="https://bfp-bewo.de/" target="_blank">https://bfp-bewo.de/</a>

Sozialpsychiatrische Fachkraft (m/w)

(Senior) SAP-Manager (m/w/d) - Finance   Das sind wir   Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.   Du bist ein erfahrener SAP-Spezialist mit Leidenschaft für Innovation und Digitalisierung? Du möchtest in einem dynamischen Umfeld die Zukunft der Finanzprozesse einer deutschen Versicherungsgesellschaft mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n engagierte/n SAP Senior/in, der/die unser Innovationsteam verstärkt und unsere SAP-Landschaft auf das nächste Level hebt.   Dein Aufgabengebiet      Fachliche Projektleitung der SAP S/4HANA Migration      Fachliche Produktverantwortung für SAP Finanzen      Fachliche Koordination und strategische Weiterentwicklung des SAP Finanzen sowie die Einführung neuer SAP-Module wie SAP Fiori und SAP DRC      Betrieb und Weiterentwicklung bereits vorhandener SAP FI-Module, z.B. Special Ledger, Anlagenbuchhaltung, Hauptbuchhaltung, Kreditorenbuchhaltung      Erkennen und Digitalisieren manueller Arbeitsprozesse      Ansprechpartner/in für externe SAP-Berater und die interne IT      Sparringspartner/in für die Abteilungen Bilanzierung, Buchhaltung und Reporting     Du      verfügst über fundierte Projektleitungserfahrungen (idealerweise im SAP-Umfeld)      zeichnest dich durch eine starke Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen aus      bist sicher in der deutschen Sprache (in Wort und Schrift)      besitzt sehr gute Office-Kenntnisse      verfügst über starke analytische Fähigkeiten und kannst komplexe Sachverhalte vereinfacht darstellen      hast idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Informatik     Bei uns      bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits)      helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen      gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team      gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten      bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr      hast du großen Gestaltungsfreiraum     Haben wir dein Interesse geweckt?   Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.   Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.   Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.   Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.   Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg   Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.   Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.   Hinweis für Personalvermittler   Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.   Kontakt   Aaron Luithle   Einsatzort   Dortmund, Hamburg   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

(Senior) SAP-Manager (m/w/d) - Finance

Wäscherei- / Service- / Techniker / Mechatroniker (m/w/d)   Am Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD), dem größten Krankenhaus der Landeshauptstadt werden zahlreiche Sekundärbereiche durch die Tochterunternehmen sichergestellt, die damit eine optimale Versorgung wichtiger Klinikabläufe gewährleisten.   Das Leistungsspektrum der UKM umfasst im Bereich der Bau &amp; Technik u.a. die Bauleistungen, Installations-, Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie die Identifizierung von Störungen und deren Behebung. Wir möchten unser Team verstärken und suchen eine/n Wäscherei- / Service- / Techniker / Mechatroniker(m/w/d) .   ab sofort • unbefristet • in Vollzeit • in Düsseldorf   Wenn Sie Freude an nachstehenden Aufgaben haben ...      Wartung und Reparatur von Maschinen in der Wäscherei, Fehlerbehebung und Optimierung      Planung, Dokumentation und Durchführung von Wartungen      Monitoring der Energieverbrauchswerte      Störungsanalyse, Reparaturen und Kleininstallationen im Produktionsbereich      Lokalisierung und Behebung von Fehlern an den Maschinen      Durchführung präventiver technischer Maßnahmen      Erstellung der Dokumentation von Reparatur- und Einstellarbeiten      Beachtung aller Arbeitssicherheitsvorschriften      Ein- und Ausschaltung der festgelegten Anlagen beim Produktionsstart und am Produktionsende     und Sie Folgendes mitbringen ...      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in, Industriemechaniker:in, Konstruktionsmechaniker:in, Schlosser:in oder Elektriker:in oder einer vergleichbaren Berufsausbildung – mit adäquater Berufserfahrung      Einschlägige Erfahrung in einer Großwäscherei sind von Vorteil      Handwerkliches Geschick      Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Selbständige und eigenverantwortliche sowie saubere und präzise Arbeitsweise      Zuverlässige und engagierte Persönlichkeit mit Teamfähigkeit und einem hohen Maß an Dienstleistungsorientierung     .... dann wollen wir Sie unbedingt kennenlernen!   Was Sie von uns erwarten dürfen:      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz im Gesundheitswesen      Attraktive Vergütung nach Anwendungstarifvertrag TV-L mit 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge etc.      Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hoch motivierten Team      Gründliche Einarbeitung und kollegiale Unterstützung      Ein ganzer Katalog vielfältiger Seminarangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung      Attraktive Rabatte (Mitarbeiterrestaurant, Corporate Benefits, z.B. Fitness Studio u.v.m.)     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Mit Freude erwarten wir Ihre Bewerbung:   Betreff: Wäschereitechniker (m/w/d), 250828   UK M Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH   Personalabteilung - PF 915   Moorenstraße 5, 40225 Düsseldorf   <a href="https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm" target="_blank">https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm</a>   <a href="mailto:ukm.bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">ukm.bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a>   Postalisch reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte nur in Kopien ein, da diese nicht zurückgesandt werden. Die Masernschutzimpfung ist in Gesundheitseinrichtungen zwingend erforderlich (IfSG). Die Personalauswahl erfolgt mit der zuständigen Fachabteilung des UKD. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Unsere Datenschutz-Information:   <a href="https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochtergesellschaften/ukm/datenschutz" target="_blank">https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochterg…</a>

Wäscherei- / Service- / Techniker / Mechatroniker (m/w/d)

Wir planen und steuern Großprojekte zur Weiterentwicklung und für das Wachstum der Schwarz Produktion. Dabei übernehmen wir die gesamte Organisation, kümmern uns um die Ausführung und arbeiten eng mit den Verantwortlichen vor Ort zusammen, damit wir am Ende eine passgenaue Lösung übergeben. Wir liefern dir eine anspruchsvolle Aufgabe und die Zusammenarbeit mit hochmotivierten Kollegen.   Wir suchen:   Projektmanager TGA / HKLS (w/m/d)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Unbefristet      Zu besetzen ab: zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. nach Ihrer Verfügbarkeit      Arbeitszeit: 40 Std. pro Woche     Ort: Düsseldorf - Job-ID: 43700774   DAS MACHST DU      Projektleitung und Projektsteuerung verschiedener Teilprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit den Schwerpunkten Versorgungstechnik, HKLS und Elektrotechnik      Erarbeitung und Festlegung der technischen Grundanforderungen dieser Projekte sowie die Erstellung von Lastenheften      regelmäßige Kontrolle der definierten Projektziele hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität      Steuerung der beauftragten Dienstleister und ausführenden Unternehmen in der Projektabwicklung      Verhandlung und Abstimmung mit allen relevanten Schnittstellen sowie Dienstleistern und Behörden      erster Ansprechpartner für Zulieferer und Dienstleister inklusive der Umsetzungskontrolle vor Ort      Überprüfung der technischen Revisionsunterlagen nach Abschluss der Arbeiten     DAS LIEFERST DU      abgeschlossenes Studium im Bereich TGA (HKLS/Versorgungstechnik oder Elektrotechnik)      relevante Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich Bau / HKLS / Versorgungstechnik oder Elektrotechnik sowie Kenntnisse der HOAI      ein Plus, kein Muss: erste Erfahrungen im Bereich der Lebensmittelindustrie      ein gutes Verständnis bezüglich teilprojektübergreifender Zusammenhänge      sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit CAD und BIM Anwendungen      Englischkenntnisse (min. B1) sowie einen Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft     DAS LIEFERN WIR      Übertarifliches Gehalt: Wir bieten dir ein übertarifliches Gehalt, das deine Leistung und Verantwortung widerspiegelt      30 Tage Urlaub: Freue dich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr      Zukunftssicherer und stabiler Arbeitsplatz: Arbeite in einem zukunftssicheren und stabilen Unternehmen der Lebensmittelproduktion, das stetig wächst und dir langfristige Perspektiven bietet      Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel, um eine optimale Work-Life-Balance zu erreichen      Möglichkeit, anteilig mobil zu Arbeiten: Arbeite flexibel von zu Hause oder unterwegs      einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld      vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Pro Projekte GmbH &amp; Co. KG.

Projektmanager TGA / HKLS (w/m/d)

Projektmanager (m/w/d) im Aufgabenbereich Innovation &amp; Wirtschaft   Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Wirtschaft, Raum und Infrastruktur in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Digitalisierung, Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt.   Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund. Im Rahmen des EFRE-Förderprojekts „Regio.ID – Regionale Innovations Dynamik/Transformation Region Köln/Bonn“, sollen Wertschöpfungspotenziale in der Region analysiert und aktiviert werden. Dies geschieht durch eine systematische Betrachtung der regionalen Wirtschaftsstruktur, die Herausarbeitung von Wertschöpfungspotenzialen und das Initiieren und Anwenden von Dialog-/ Beteiligungsformaten und Instrumenten. Zur Koordination und Umsetzung des Förderprojektes suchen wir zum 01. Januar 2026 eine*n Projektmanager*in.   Ihre Kernaufgaben      Sicherstellung der Erreichung der Meilensteine und Projektziele, insbesondere durch Projekt-Koordination und -management sowie die fachliche Begleitung des Projektes      Konzeption, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Projektveranstaltungen und qualitativen Interviews in Zusammenarbeit mit einem Dienstleister      Kommunikation/Moderation von Diskussionen und Rückkopplungen zu Projektergebnissen in die Steuerungsgruppe, gegenüber den Praxispartnern und in ausgewählten Gremien des Vereins      Konzeption und Ausgestaltung (organisatorisch/ inhaltlich) eines (digitalen) Guides im Rahmen des Projektes als Unterwebsite des Region Köln/Bonn e.V. in Zusammenarbeit mit einem Dienstleister      Projekt-Administration wie u.a. Mittelabrufe, Sachberichte, Verwendungsnachweise etc. im Rahmen der EFREFörderung sowie Schnittstelle zum Fördermittelgeber      Ausschreibung und Vergabe von Aufträgen und Steuerung von Dienstleistern      Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region     Unsere Anforderungen      Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanter Fachrichtung (bspw. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsgeographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung)      Erste Berufserfahrung im Projektmanagement oder im F&amp;E-Bereich      Hohes Engagement und eine dynamische Persönlichkeit mit Fachkenntnissen im Bereich der Innovationsförderung und Wirtschaftstransformation      Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Gebietskörperschaften im Rahmen von öffentlichen Förderprojekten sind von Vorteil      Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise      Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeit      Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Entscheidern aus Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlicher Hand     Wir bieten Ihnen   Eine leistungsgerechte Bezahlung und die Arbeit in einem engagierten Team an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Darüber hinaus bieten wir die Übernahme des Job-Tickets, die Möglichkeit eines Job-Rads, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.   Die Stelle als Projektmanager*in im Projekt „Regio.ID“ ist, vorbehaltlich der Bewilligung der Fördermittel, ab dem 01. Januar 2026 in Vollzeit zu besetzen und bis zum 31. Dezember 2028 befristet.   WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!   Interessiert?   Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 03. Dezember 2025 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an:   Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a>   Für Rückfragen steht Ihnen Herr Timo Knauthe unter 0221-92547743 oder per E-Mail unter <a href="mailto:knaute@region-koeln-bonn.de" target="_blank">knaute@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.   Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.   Region Köln/Bonn e.V. | Geschäftsstelle | Rheingasse 11, 50676 Köln   ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Projektmanager (m/w/d) im Aufgabenbereich Innovation & Wirtschaft

Projektmanager (m/w/d)   im Arbeitsbereich Energie &amp; Klima   Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung, die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Zentrale Arbeitsgrundlage hierfür ist das Agglomerationsprogramm der Region Köln/Bonn, dessen Umsetzung der Verein koordiniert und vorantreibt (<a href="http://www.agglomerationsprogramm.de" target="_blank">www.agglomerationsprogramm.de</a>).   Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.   Für den Arbeitsbereich Energie &amp; Klima werden folgende   zwei Projektmanager*innen gesucht:   Projektmanager*in im Arbeitsbereich Energie und Klima mit   dem inhaltlichen Schwerpunkt „Energiesysteme und -infrastrukturen“   Ihre Kernaufgaben      Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen Energie- und Ressourcenwende (insb. Energieinfrastrukturen, Erneuerbare Energien, Netzausbau und zur Energieeinsparung)      Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn      Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsformaten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer      Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region     Unsere Anforderungen      Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) in Nachhaltigkeits-, Energie-, Umweltwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Hohes Engagement und eine dynamische Persönlichkeit mit Fachkenntnissen im Bereich Energietransformation      Erfahrungen in der Bearbeitung, Begleitung und Umsetzung von Energieinfrastruktur- und (kommunalen) Klimaschutzprojekten sowie in der Zusammenarbeit mit öffentlichen, insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften      Freude an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise      Erfahrungen in den Bereichen Präsentation, Moderation sowie Projektmanagement     Die Stelle der/des Projektmanager*in „Energieinfrastrukturen“ im Arbeitsbereich Energie &amp; Klima ist ab sofort zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt.   Wir bieten Ihnen   Neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, bieten wir auch eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.   Diese attraktiven Stellen werden in Anlehnung an den TVöD vergütet und sind als Vollzeitstellen geplant.   WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!   Interessiert?   Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 03. Dezember 2025 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an:   Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a>   Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter <a href="mailto:roth@region-koeln-bonn.de" target="_blank">roth@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.   Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.   Region Köln/Bonn e.V. | Geschäftsstelle | Rheingasse 11, 50676 Köln   ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Projektmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<strong>Im OP sind Sie in Ihrem Element und Sie haben das Gefühl, dass es Zeit für den nächsten Schritt ist?&nbsp;Übernehmen Sie als stellvertretende OP-Pflegeleitung eine Schlüsselrolle für Qualität und Zusammenarbeit.</strong>
&nbsp;
Die Schön Klinik Düsseldorf gehört zur Schön Klinik Gruppe und ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt. Die Klinik liegt direkt am Rhein und ist spezialisiert auf Chirurgie, Orthopädie und Innere Medizin. Rund 640 Mitarbeitende versorgen jährlich über 41.000 Patientinnen und Patienten, sowohl ambulant als auch stationär. Die Klinik ist als Wirbelsäulenspezialzentrum sowie als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung zertifiziert. Weitere Schwerpunkte des Hauses sind minimalinvasive Chirurgie, Gastroenterologie als Teil der Viszeralmedizin, Kardiologie und HNO.
<h2>Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen</h2>
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<strong>Leitende OP-Verantwortung: </strong>Als stellvertretende OP-Pflegeleitung tragen Sie mit der OP-Leitung die fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Zentral-OP mit sieben Sälen und gestalten die Weiterentwicklung mit.
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<strong>Effiziente Einsatzplanung: </strong>Sie planen den Personaleinsatz im OP-Bereich und stellen mit dem OP-Management und der Anästhesie eine optimale Ablauforganisation sowie Ressourcennutzung sicher.
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<strong>Fördernde Teamqualifizierung: </strong>Die Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Begleitung der OP-Fachweiterbildung, OTA-Ausbildung und Pflegeauszubildenden verantworten Sie und fördern ein professionelles, lernorientiertes Arbeitsumfeld.
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<strong>Übergreifende Qualitätssicherung: </strong>Sie entwickeln das Qualitätsmanagement weiter, überwachen die Einhaltung von OP- und Hygienestandards und unterstützen die Einführung neuer Organisationsstrukturen.
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<strong>Zuverlässige OP-Unterstützung: </strong>Durch Ihre Mitarbeit im OP-Saal sowie Ihre Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Versorgung und Stabilität der Dienststruktur.
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</ul><h2>Ihr Profil - Das wünschen wir uns</h2>

<ul>
<li>Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnische Assistenz (m/w/d) in einem OP-Bereich.</li>
<li>Erste Erfahrung in der Leitung eines Teams ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit einem Dienstplanprogramm sowie Krankenhausinformationssystem sind wünschenswert.</li>
<li>Neben der Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen besitzen Sie die Fähigkeit zur team- und zielorientierten Führung und Mitarbeit.</li>
<li>Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.<br><br>
</li>
</ul>
<p><em>Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).</em></p>
<h2>Unsere Benefits - Darauf können Sie sich verlassen</h2>
<ul>
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<strong>Flexibilität, die zu Ihnen passt:</strong> Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!</li>
<li>
<strong>Faire &amp; attraktive Vergütung: </strong>Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine an den TVöD angelehnte Bezahlung mit attraktiven Zulagen, 30 Tagen Urlaub in Vollzeit und Sonderurlaube.</li>
<li>
<strong>Exklusive geldwerte Vorteile:</strong> Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.</li>
<li>
<strong>Fitness &amp; Wellness: </strong>Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.</li>
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<strong>Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: </strong>Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.</li>
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<strong>Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: </strong>Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!</li>
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<strong>Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: </strong>Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.</li>
<li>
<strong>Das Beste kommt zum Schluss: </strong>Wir bieten attraktive Extras wie Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV und einen traumhaften Rheinblick.</li>
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327 Assistenz, Sekretariat Vollzeit Jobs