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Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

Ausbildungsstelle als Pflegefachfrau / Pflegefachmann - Altenpflege / Kinderkrankenpflege (w/m/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus. In der OTA-Schule des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Pädagogische*r Mitarbeiter*in für den Ausbildungsbereich der Operationstechnischen Assistenz (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Centrum für Aus- &amp; Weiterbildung des UKB ist einer der größten Bildungsanbieter für die Gesundheitsfachberufe in der Region in einem modernen Bildungsgebäude, in dem alle Aus- und Weiterbildungsbereiche untergebracht sind. In unserer OTA-Schule bieten wir Lernenden insgesamt 75 Ausbildungsplätze für die Ausbildung der Operationstechnischen Assistenz. <ul> <li>Pädagogische und fachliche Leitung der Kurse in der OTA-Ausbildung</li> <li>Übernahme des theoretischen und praktischen Unterrichts</li> <li>Begleitung der Auszubildenden in den praktischen Einsatzgebieten</li> <li>Organisation, Planung und Evaluation von Lehrveranstaltungen</li> <li>Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der curricularen Ausbildungsstruktur</li> <li>Mitarbeit an umfassenden Schulentwicklungsprozessen</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung für den Operationsdienst oder einer gleichwertigen Fachweiterbildung</li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im OP-Bereich</li> <li>Ein abgeschlossenes oder begonnenes Studium der Pflegepädagogik (Master) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hohe pädagogische Kompetenz in der Anwendung aktueller didaktischer Konzepte</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Kreativität, Engagement und Innovationsbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Moderne Arbeitsumgebung: Tätigkeit in einem neuen und modernen Bildungsgebäude mit hervorragenden Möglichkeiten digital gestützter Lehre</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit</li> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: Strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Pädagogische*r Mitarbeiter*in für den Ausbildungsbereich der Operationstechnischen Assistenz (m/w/d) - OTA-Schule

Exzellenz verbindet –   von Humboldt bis   zu dir.   Bürohilfskraft (m/w/d) im Referat Organisation und Innerer Dienst   in Teilzeit (50 %)   Auf einen Blick:      Arbeitsort: Bonn      Anstellungsart: Teilzeit (19,5 Stunden pro Woche)      TVöD-Entgeltgruppe: 3      Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst      Befristungsdauer: unbefristet      Tag der Bewerbungsgespräche: wird noch bekanntgegeben     Gemeinsam in der Alexander von Humboldt-Stiftung – auf eine exzellente Verbindung   Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissenschaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen.   Die Verwaltungsabteilung ist für alle Organisations-, Bau-, Finanz-, IT- und Personalangelegenheiten der Stiftung verantwortlich. Im Referat Organisation und Innerer Dienst sind das Organisationsmanagement, der Innere Dienst mit Haustechnik und Liegenschaftsverwaltung, die Zentrale Vergabestelle, Bauprojekte und Arbeitsschutz zusammengefasst.   Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem vielfältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns – fachlich und menschlich. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesellschaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können – ganz im Geiste unseres Namensgebers: „Von Humboldt bis zu Dir“. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns!   Ihr Einsatz – von Vordenken bis Neuentdecken      Unterstützung bei der Betreuung von Veranstaltungen      Mitwirkung bei der Koordination von Reinigungsaufgaben      Zentrale- / Empfangsaufgaben wahrnehmen      Postbearbeitung und Dienstwagenverwaltung wahrnehmen      Unterstützung bei der Betreuung des zentralen Archivs     Exzellent, wenn Sie diese Fähigkeiten mitbringen:      Serviceorientiertes, vorausschauendes Arbeiten und freundliches Auftreten      Interesse an organisatorischen Abläufen und am Liegenschaftsmanagement      Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise      Gute Selbstorganisation und ausgeprägtes Zeitmanagement      Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)     Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite.   Erwarten Sie mehr als einen Job – Ihre besonderen Vorteile:      Arbeiten Sie in einem weltoffenen, internationalen Umfeld      Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarifvertrag      Jahressonderzahlung      Erholungspausen: 30 Tage Urlaub / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)      Gut zu wissen: betriebliche Altersvorsorge      Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten      Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima und Team-Spirit      Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung      Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten      Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Qualitätssiegel „audit berufundfamilie“      Deutschland-, Job- oder DB-Ticket: Nutzen Sie die öffentlichen Verkehrsmittel günstiger      Parkplatz für Fahrräder und Autos      Gute Verkehrsanbindung      Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft     Diversität ist für uns selbstverständlich.   Wir sind weltoffen, genau wie unser Namensgeber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und den Kontakt mit Ihnen.   Sie fühlen sich angesprochen? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (maximal 1-seitiges Anschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf und relevante Ausbildungs-, Studien- und Arbeitszeugnisse) bis zum 04.01.2026 über das Online-Bewerbungsformular. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.   „Ideen können nur nützen, wenn sie in vielen Köpfen lebendig werden.“   Alexander von Humboldt

Bürohilfskraft (m/w/d) im Referat Organisation und Innerer Dienst

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Klinik für Dermatologie und Allergologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit zu besetzen: Arztassistent*in / Physician Assistant (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Arbeit mit chronisch kranken Patienten aller Altersgruppen</li> <li>Ambulanzstützpunkt und Prozesskoordination</li> <li>Koordination aller nicht-ärztlichen Abläufe in der Hochschulambulanz</li> <li>Schnittstelle zwischen ärztlichem und nicht-ärztlichem Personal</li> <li>Personalmanagement des nicht-ärztlichen Personals</li> <li>Assistenz bei kleineren, operativen Eingriffen</li> <li>Assistenz bei Laserbehandlungen</li> <li>Assistenz bei medizinisch-kosmetischen Eingriffen</li> <li>Patiententraining</li> <li>Assistenz bei physikalischen Therapien</li> <li>Assistenz bei der Gabe von Medikamenten</li> <li>Dokumentation therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen</li> <li>Dermatologische Diagnostik, Body Mapping, Hautbefunddokumentation, SCORING</li> <li>Blutabnahmen, Anlegen von Infusionen, Patientenüberwachung</li> <li>Notfallmanagement</li> <li>Prozessoptimierung ambulanter und tagesstationärer Patienten</li> <li>Dokumentation der erbrachten Leistungen und Kodierung</li> <li>Qualitätskontrolle und Mitarbeiterschulungen</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Bachelorstudium Physician Assistant (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung</li> <li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li> <li>Lernbereitschaft, Flexibilität, Interdisziplinarität und Berufsgruppenübergreifendes Denken und Handeln</li> <li>Freude an Arbeiten im interprofessionellen Team</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: Strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Arztassistent*in / Physician Assistant (m/w/d)

Schulsekretär (m/w/d) Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große kreisangehörige Stadt zwischen Köln und Bonn gelegen bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Das Schulverwaltungs- und Sportamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung einen/eine Schulsekretär / Schulsekretärin (m/w/d) EG 5 TVöD für die Evangelische Grundschule "Unterm Regenbogen" in der Matthias-Langen-Str. in Troisdorf mit einem Stundenumfang von 15,5 Stunden wöchentlich. Die wöchentliche Arbeitszeit bemisst sich nach den Schülerzahlen und wird jeweils zum Schuljahresbeginn neu festgesetzt. Von Bewerber*innen wird daher die Bereitschaft zur Erhöhung bzw. Reduzierung der Wochenarbeitszeit erwartet. Die täglichen Arbeitszeiten bewegen sich von Montag bis Freitag zwischen 7.45 Uhr und 12.30 Uhr. Üblicherweise wird in den Schulferienzeiten Urlaub/Gleitzeit genommen. Diese freien Zeiten sind neben dem bestehenden Urlaubsanspruch im Rahmen der Gleitzeit anzusparen bzw.herauszuarbeiten. Ihre Aufgaben alle anfallenden Sekretariatsaufgaben wie Posteingänge annehmen, Telefonate entgegennehmen, Schreibarbeiten, Materialverwaltung, Terminüberwachung, Übersichten führen, Auskunftserteilung, etc. Mitwirkung bei Ein-, Um- und Ausschulungen (Antragsannahme) Verwaltung von Daten der Schüler*innen Unfall- und Schadensanzeigen nach Vordruck aufnehmen und weiterleiten Statistiken fertigen Beschaffungswesen und Buchführung Schulgirokonten Ihr Profil eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement oder als Verwaltungsfachangestellte*r oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I oder eine abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in einem Schulsekretariat Mitarbeitende mit Erfahrungen in einem Schulsekretariat in Troisdorf werden bevorzugt berücksichtigt gute EDV-Kenntnisse insbesondere in Office-Anwendungen Bereitschaft zu Fortbildungen (besonders zum Schulverwaltungsprogramm SchildZentral) Freude an der Arbeit mit Kindern eine familienfreundliche Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität ausgeglichene Persönlichkeit gute Kommunikationsfähigkeit Organisationsfähigkeit, selbständiges und zielorientiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen: Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Frank Peukert, Sachgebietsleiter des Schulverwaltungs- und Sportamtes, Tel. 02241 900-409, <a href="mailto:PeukertF@troisdorf.de" target="_blank">PeukertF@troisdorf.de</a>. Sind Sie interessiert? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 28.12.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>. Kontakt Herr Frank Peukert Tel. 02241 900-409 <a href="mailto:PeukertF@troisdorf.de" target="_blank">PeukertF@troisdorf.de</a> Einsatzort Troisdorf Stadt Troisdorf Kölner Str. 176 53840 Troisdorf <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>

Schulsekretär (m/w/d)

Wer wir sind Die Stiftung Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg, hat sich zum Ziel gesetzt, Betroffenen und ihren Angehörigen neue Perspektiven aufzuzeigen, das Thema psychische Erkrankungen zu entstigmatisieren und gesellschaftliche Teilhabe in allen Lebensbereichen – Wohnen, Arbeit wie Tagesstruktur – zu unterstützen. Mit Information und Beratung, mit Begleitung und Vermittlung. Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH stellt ein Vorstandsassistenz mit den Schwerpunkten Organisation, Kommunikation und Fundraising (m/w/d) in Vollzeit. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrungen in der Assistenz Fundierte Kenntnisse in den Bereichen PR und/oder Fundraising Exzellente schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Textsicherheit Sicherer Umgang mit MS 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und idealerweise Erfahrungen mit CRM-/Spenderdatenbanken, Social Media und KI Kommunikationsstärke und Organisationstalent Selbstständiges und vorausschauendes Arbeiten Leidenschaft an der Mitwirkung der Stiftungsziele Eine sinnstiftende Arbeit in einer verantwortungsvollen Position mit hohem Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum Ein motiviertes Team sowie eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre Moderner Arbeitsplatz Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach BAT-KF Kirchliche Zusatzversorgungskasse Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad, Mitgliedschaft im Urban-Sports-Club, Vorsorgeversicherung, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Unterstützung des Vorstands in organisatorischen und administrativen Angelegenheiten des Tagesgeschäfts Vorbereitung und Organisation von Gremiensitzungen sowie Protokollführung Erstellung von Analysen, Entscheidungsvorlagen und Berichten Pressearbeit in Abstimmung mit dem Vorstand Redaktionelle Mitverantwortung für Websites, Newsletter und Social-Media-Kanäle Fundraising und Spenderbetreuung Aufbau, Pflege und Auswertung einer Spenderdatenbank in einem CRM-System Entwicklung, Aufbau und Durchführung unterschiedlicher Veranstaltungsformate zur Steigerung des Bekanntheitsgrades der Stiftung Melden Sie sich bei Wolfgang Pütz <a href="mailto:puetz@stiftung-gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">puetz@stiftung-gemeindepsychiatrie.de</a> Tel.: 0228 97 53 100 <a href="http://www.diefairnetzer.de" target="_blank">www.diefairnetzer.de</a> <a href="http://www.gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">www.gemeindepsychiatrie.de</a> Willkommen im Team Sie möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bewirb dich jetzt! Per Post an: Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH Personalwesen Pfaffenweg 27, 53227 Bonn Unsere Perspektivengeber

Vorstandsassistenz mit den Schwerpunkten Organisation, Kommunikation und Fundraising

Logopäd:in (m/w/d) für unsere inklusive KiTa in Teilzeit mit 12 bis 19 Wochenstunden Das sind Deine Aufgaben: gruppenübergreifender Dienst in drei altersgemischten Gruppen (je 15 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt). Planung, Durchführung und Reflexion der therapeutischen Arbeit am Kind in Einzel - oder Gruppentherapien interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen Erstellung von Förder- und Teilhabeplänen Darauf darfst Du dich freuen: mitarbeiten, mitdenken und mitwirken in einem multiprofessionellen Team Systematische Einarbeitung Gesundheits- und familienorientiertes Arbeiten Regelmäßige Fortbildungen, Teamsitzungen und Supervisionen Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenfreies Deutschlandticket Betriebliche Zulage zur Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Das bringst Du mit: Ausbildung zur Logopäd:in oder Sprachtherapeut:in Du hast (idealerweise) Erfahrung in der inklusiven Arbeit mit Kindern im Elementarbereich Kenntnisse in der Entwicklungspsychologie für die Altersgruppe 1-6 Jahren Positive Haltung zu Chancengleichheit und Diversität Professionalität, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Freude an der inklusiven Arbeit Respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team <a href="http://www.wir-fuer-paenz.de/jobs" target="_blank">www.wir-fuer-paenz.de/jobs</a> Bewerbung an: <a href="mailto:kristin.kaiser@wir-fuer-paenz.de" target="_blank">kristin.kaiser@wir-fuer-paenz.de</a>

Logopäd:in (m/w/d) für unsere inklusive KiTa Teilzeit

Gestalte mit uns die Energiezukunft. Die Stromkontor Gruppe betreibt moderne Gewerbe- und Industrie-Arealnetze sowie Netze der allgemeinen Versorgung in ganz Deutschland – smart, nachhaltig, zukunftsorientiert. Von Planung über Aufbau bis Betrieb: Bei uns gestaltest du die Infrastruktur von morgen. Technik trifft Organisation, Teamgeist trifft Gestaltungsspielraum. Technische Assistenz – Service &amp; Projekte (m/w/d) Standort: Bergisch Gladbach · Anstellung: Vollzeit · Start: ab sofort <ul> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung im organisatorischen und administrativen Tagesgeschäft</li> <li>Erstellung, Aufbereitung und revisionssichere Ablage von Projektunterlagen für Netzaus- und -umbauten</li> <li>Mitwirkung an Leistungsbeschreibungen sowie Vorbereitung und Begleitung von Ausschreibungen</li> <li>Überwachung von Leistungserbringung und Fristen sowie Dokumentation von Mängeln und Gewährleistungsfällen</li> <li>Prüfung von Eingangsrechnungen, Zuordnung zu Projekten und Sicherstellung der Nachverfolgung</li> <li>Pflege von Statistiken und Kennzahlen sowie Zuarbeit bei Entscheidungsvorlagen</li> <li>Analyse von Effizienzpotenzialen und aktive Mitwirkung bei Prozessoptimierungen</li> <li>Koordination von Schnittstellen zwischen Technik, Abrechnung, Buchhaltung und externen Partnern</li> <li>Unterstützung bei Fördermittelprozessen von Antragstellung bis Abrechnung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Erfahrung im technischen oder baunahen Umfeld (z. B. Handwerk, Ingenieurbüro, Bauwirtschaft)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz oder Projektunterstützung in vergleichbarem Umfeld</li> <li>Grundverständnis technischer Zusammenhänge in Energie- oder Bauprojekten</li> <li>Erfahrung im Projektcontrolling oder in der Fördermittelabwicklung von Vorteil</li> <li>Praxis im Umgang mit Dokumentations- oder Vergabeplattformen wünschenswert</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office sowie hohe Affinität für digitale Tools und IT-Systeme</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und fließendes Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsstarken Unternehmen mit echtem Potenzial</li> <li>Flache Hierarchien und ein Team, das zusammenhält</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office nach Absprache und 32 Urlaubstage</li> <li>Fort- &amp; Weiterbildungen, damit du vorausbleibst</li> <li>Attraktive Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Gratis-Getränke, kostenloser Parkplatz, JobRad, Präventionskurse, Mitarbeiterrabatte, Team-Events u. a.</li> <li>Extra: Freiwillige Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage möglich</li> </ul>

Technische Assistenz – Service & Projekte (m/w/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus. Für die Kinderendoskopie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n: (Fach-)Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Pädiatrie (m/w/d) Was macht die Kinderendoskopie aus? Die Kinderendoskopie umfasst diagnostische und therapeutische endoskopische Verfahren im Magen-Darm-Trakt bei Säuglingen, Kindern und Jugendlichen. Mit speziell auf die kindliche Anatomie abgestimmten Instrumenten werden Eingriffe schonend, sicher und möglichst schmerzfrei durchgeführt. Das interdisziplinäre Team arbeitet eng mit der Kinderheilkunde zusammen, um eine kindgerechte, empathische Betreuung zu gewährleisten. Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Patient*innen und sind zuständig für die gesamte Patientenadministration. Sie unterstützen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und planen Termine und Untersuchungen. Darüber hinaus sind Sie für die Vor- und Nachbereitung von ambulanten Eingriffen verantwortlich. <ul> <li>Vorbereitung der Endoskopieeinheit</li> <li>Aufbereitung und Bereitstellung der benötigten Instrumente und Geräte gemäß den Hygienerichtlinien sowie Kontrolle der Funktionsfähigkeit der Endoskopie und Zusatzgeräte</li> <li>Betreuung der kleinen Patient*innen vor, während und nach dem Eingriff</li> <li>Überwachung der Vitalzeichen und Unterstützung bei der Sedierung in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team</li> <li>Assistenz während der Endoskopie</li> <li>Instrumentenführung und -übergabe</li> <li>Dokumentation der Untersuchung</li> <li>Entnahme und Sicherung von Proben (z. B. Biopsien)</li> <li>Reinigung, Desinfektion und Pflege der Endoskope gemäß RKI-Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in (m/w/d)</li> </ul> <ul> <li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E</li> <li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li> <li>Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung</li> <li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> <li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

(Fach-)Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Pädiatrie (m/w/d)

Wie wäre es, Sicherheit neu zu definieren - sowohl in der Stromversorgung als auch beim Schutz von Gebäuden? Wir sind zwei spezialisierte Unternehmen, die ihre Expertise bündeln: Als Experte für unterbrechungsfreie Stromversorgungen (USV-Anlagen) bieten wir innovative Lösungen in der Energie- und Gebäudetechnik. Unsere Mission ist es, zuverlässige technische Lösungen zu schaffen - sei es durch die Gewährleistung einer kontinuierlichen Stromversorgung oder durch die intelligente Verbindung mechanischer und elektronischer Sicherheitssysteme. Von der Planung bis zur Wartung bieten wir das komplette Spektrum an Dienstleistungen für unsere Kunden. Werde Teil unserer engagierten Teams und trage mit deinem Know-how dazu bei, unseren ausgezeichneten Ruf in beiden Branchen weiter auszubauen. Wenn du darauf brennst, einen echten Unterschied in der technischen Sicherheit zu machen, bist du bei uns genau richtig. <ul> <li>Du unterstützt als Allrounder:in / Assistenz für Elektrotechnik bei den Vorbereitungen sowie unseren Serviceeinsätzen für USV-Anlagen und Elektrotechnikprojekten in ganz Deutschland</li> <li>Du wirkst bei der Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der Installationen, Wartungen und Reparaturen in enger Abstimmung mit dem Techniker:innen-Team mit</li> <li>Du kommunizierst professionell und arbeitest eng mit Kund:innen und Techniker:innen zusammen, um Kundenanfragen zu erledigen</li> </ul> <ul> <li>Du bist gerne als Quereinsteiger:in gesehen, wenn du entsprechende Erfahrung in der Praxis nachweisen kannst (gerne mit Elektrotechnik Hintergrund)</li> <li>Du hast Organisationsgeschick und die Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten</li> <li>Du bist teamfähig und kundenorientiert</li> <li>Du bist zeitlich flexibel, um deine Aufgaben bei kritischen Projekten innerhalb eines Arbeitstages abzuschließen</li> <li>Führerschein Klasse B oder Höher</li> <li>Die Bereitschaft zu Reisen inkl. möglicher Übernachtungen</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit mit Abwechslung in einem innovativen Umfeld</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten und Kenntnisse stets auf dem neuesten Stand zu halten</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket inkl. 13. Monatsgehalt</li> <li>Zusätzliche Versicherungspakete / Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit eines Fitnessstudio Abos</li> <li>Die Gelegenheit, an aufregenden Projekten in einem engagierten Team mitzuwirken und einen maßgeblichen Beitrag zur Sicherheit der Stromversorgung unserer Kund:innen zu leisten</li> <li>Firmenevents</li> <li>Firmensmartphone mit Vertrag</li> <li>Kaffee / Wasser / Obst</li></ul>

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