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<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2><p><strong>Einsatzort:</strong>Aachen</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit, Vollzeit</p><h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2><p>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;</p><p>Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.</p><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2><p>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.</p><h2>Warum Avanti GmbH?</h2><p><br></p><p>Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p><br></p><p><br></p><p>Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.</p><p><br></p><p><strong>avanti GmbH<br></strong><strong>Niederlassung Aachen</strong><br>Team Recruiting<br>&nbsp;Auf der Hüls 160<br>52068 Aachen</p><p><strong>Telefon:</strong>&nbsp; &nbsp;&nbsp; +49 (241) 70169760<br> <strong>E-Mail:</strong>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.aachen@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.aachen@avanti.jobs</a><br> <strong>Webseite:&nbsp;&nbsp;</strong><a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a></p><p><strong>Abteilungen:</strong>Medizin / Pflege</p><p><strong>Art(en) des Personalbedarfs:</strong>Neubesetzung</p><p><strong>Tarifvertrag:</strong>BAP</p>

Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)

<h2>Krankenschwester (m/w/d) mit Firmenwagen – Pflege mit Herz und Perspektive </h2><p><strong>Einsatzort:</strong>Simmerath</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit - flexibel, Vollzeit</p><h2> Freiheit, Wertschätzung, Flexibilität – das ist Pflege bei Avanti.</h2><p>Du bist examinierte Krankenschwester und suchst nach einem Arbeitsplatz, der dich nicht nur fordert, sondern auch fördert?&nbsp;</p><p>Dann komm zu avanti GmbH und starte mit uns durch! &nbsp;</p><p>Wir bieten dir abwechslungsreiche Einsätze bei unseren Kunden in der Region Simmerath und darüber hinaus – flexibel, fair und mit einer Vielzahl von Vorteilen.</p><h2>Dein Profil – das bringst du mit: </h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege &nbsp;</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Pflege</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein von Vorteil – aber kein Muss</li></ul><h2>Das erwartet dich bei Avanti: </h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit / Teilzeit / Minijob &nbsp;</li><li>Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge &nbsp;&nbsp;</li><li>Wunschdienstplan – keine spontane Rufbereitschaft &nbsp;</li><li>Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss &nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld &nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen und Mitarbeiterrabatte &nbsp;</li><li>Persönlicher Ansprechpartner, der sich wirklich kümmert &nbsp;</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Karriereberatung &nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit</li></ul><h2>Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Pflegediagnosen erstellen und Pflegeplan anpassen</li><li>Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen</li><li>Kontinuierliches Patienten-Monitoring (z. B. Blutzucker, Herzfrequenz)</li><li>Hygienemanagement und Desinfektionsroutinen sicherstellen</li><li>Übergaben und Berichte im Pflegeteam durchführen</li></ul><h2>Mögliche Einsatzorte:</h2><ul><li>Akutkrankenhäuser</li><li>Kurzzeit- und Tagespflegeeinrichtungen</li><li>Betreutes Wohnen</li><li>Medizinische Versorgungszentren (MVZ)</li><li>Mobiler Pflegedienst</li></ul><h2>Du pflegst mit und wir kümmern uns um den Rest.</h2><p><br></p><p>Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt!&nbsp;&nbsp;</p><p>Werde Teil eines Teams, das Pflege neu denkt – mit Wertschätzung, Flexibilität und echten Perspektiven.&nbsp;</p><p>Jetzt bewerben und Pflegejob sichern!&nbsp;</p><p><br></p><p><br></p><p>Hinweis:&nbsp;Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.</p><p><strong>avanti GmbH<br></strong><strong>Niederlassung Aachen</strong><br>Team Recruiting<br>&nbsp;Auf der Hüls 160<br>52068 Aachen</p><p><strong>Telefon:</strong>&nbsp; &nbsp;&nbsp; +49 (241) 70169760<br> <strong>E-Mail:</strong>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.aachen@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.aachen@avanti.jobs</a><br> <strong>Webseite:&nbsp;&nbsp;</strong><a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a></p><p><strong>Abteilungen:</strong>Medizin / Pflege</p>

Krankenschwester (m/w/d) mit Firmenwagen – Pflege mit Herz und Perspektive

<p><strong>SIND SIE EIN MACHER?</strong></p>  <p>Haus&amp;Wert und Wohnhaus Minden gehören zum Familienunternehmen Prajs &amp; Drimmer und besitzt einen Immobilienbestand von rund 3.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten am Standort in Minden und Düsseldorf. „Wohnen, arbeiten und wohlfühlen“ ist unser Motto.</p>  <p>Kompromisslos in unserem Anspruch sowie unserer Qualitätsoffensive im Kundenservice, wollen wir wachsen und das am liebsten mit Ihnen. Sie passen zu uns, wenn Selbstverantwortung, Selbstverwirklichung, Leistungsorientierung und Agilität kein Fremdwort für Sie sind.</p><br><ul>  <li>Aktive Unterstützung des Geschäftsführers in organisatorischen Abläufen (Terminplanung, Koordination, Korrespondenz, Fristenkontrolle, HR, PR, IT)</li>  <li>Projektassistenz im Marketing</li>  <li>Erstellung von Statistiken und Präsentationsunterlagen</li>  <li>Veranstaltungsmanagement</li> </ul><br><ul>  <li>Was bringen Sie mit an Erfahrung?</li>  <li>Wie organisieren Sie Ihre Aufgaben?</li>  <li>Was gestalten Sie gerne?</li>  <li>Was ist Ihr Antriebsmotor?</li>  <li>Lösen Sie sich von den üblichen Bewerbungsmythen und überzeugen Sie mit Kreativität.</li> </ul><br><p>Unsere Mitarbeiter und unser Team sind uns wichtig. Sonnenterrasse mit Grill, Teamevents, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen wie den Immobilienfachwirt haben wir auch. Das Wichtigste sind jedoch Ihre Bedürfnisse. Wir vereinbaren Ziele und Sie verhandeln mit uns, was Sie wirklich benötigen und was Ihnen wichtig ist, damit Sie die Herausforderung annehmen und gute Ergebnisse erzielen können!</p><br>

Assistenz der Geschäftsführung

Pflegerische Fachkraft (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit (mindestens 0,75%)   Ihre Aufgaben:      Begleitung, Förderung und Anleitung von Menschen mit schweren und mehrfachen Behinderungen      Übernahme der gesamten pflegerischen Tätigkeiten innerhalb der Gruppe      Hilfestellung bei lebenspraktischen Verrichtungen (z.B. Nahrungsaufnahme und Körperhygiene)      Planung und Gestaltung der Ablauforganisation im Alltag der Gruppe      Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), zum Altenpfleger (m/w/d) oder zum Heilerziehungspfleger (m/w/d)      Erste Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Einrichtung für Menschen mit Behinderung      Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office Anwendungen      Ein humanistisches Menschenbild einhergehend mit einem wertschätzenden Umgang mit Menschen mit Behinderung      Einen Führerschein der Klasse B     Wir bieten:      Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem Sozialunternehmen      Regelmäßige Meetings und Austauschmöglichkeiten      Eine praxisorientierte Einarbeitung      Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeiten      Team- und Unternehmensevents, wie Weihnachtsfeiern und Teamabende      Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, z. B. unsere Gesundheitstankstelle      Ein attraktives Gehaltspaket nach TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge      Die Möglichkeit ein Jobrad, ein Jobticket und Corporate Benefits zu erhalten     Sie finden sich hier wieder? Hier finden wir zusammen: <a href="mailto:bewerbung@wewole.de" target="_blank">bewerbung@wewole.de</a>   Neugierig? Hier erfahren Sie mehr über uns: <a href="http://www.wewole.de" target="_blank">www.wewole.de</a>   Ihre aussagekräftige Bewerbung, mit Ihrer Gehaltsvorstellung, nehmen wir gerne per E-Mail als PDF-Datei entgegen.   Wir weisen darauf hin, dass alle Bewerbungsunterlagen bei der wewole STIFTUNG eingehen. Die Stiftungsmitarbeitenden bearbeiten Ihre Daten im Auftrag der Fachgesellschaften. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter <a href="http://www.wewole.de/datenschutz" target="_blank">www.wewole.de/datenschutz</a>.   wewole STIFTUNG, Langforthstraße 24, 44628 Herne

Pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Altenpfleger:in   im LWL-Pflegezentrum Dortmund für den vollstationären Pflegebereich   Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie/Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 305 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Der LWL unterhält am Einrichtungsstandort Dortmund das LWL-Pflegezentrum Dortmund "Am Apfelbach". Das LWL-Pflegezentrum ist eine moderne vollstationäre Pflegeeinrichtung nach SGB XI mit 78 Plätzen in 6 diagnosespezifisch belegten, zum Teil geschützt geführten Hausgemeinschaften für pflegebedürftige Menschen mit psychiatrischen sowie geistigen Behinderungen oder einer dementiellen Erkrankung.       Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Pflege und Betreuung der Bewohner:innen im 3-Schicht-Betrieb      Dokumentation aller Leistungen in der EDV      Mitverantwortung für alle Aspekte der pflegerischen und hauswirtschaftlichen Versorgung aller Bewohner:innen und Gäste des Hauses     Ihr Profil   Ihr Profil      Sie haben die staatliche Anerkennung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in bzw. Krankenpfleger:in      Sie verfügen nach Möglichkeit über mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege / Geriatrie / Gerontopsychiatrie / Psychiatrie      Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung      Sie sind teamfähig, flexibel und haben hohes Organisationsgeschick      Sie identifizieren sich mit den betrieblichen Zielen und Werten und verfügen über eine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz      Sie denken und handeln innovativ, werteorientiert und wirtschaftlich      Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen, die einen hohen psychosozialen Hilfebedarf haben     Unser Angebot   Unser Angebot      ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum bei einem großen Gesundheitsdienstleister eines öffentlich-rechtlichen Arbeitgebers in Westfalen-Lippe      eine dem Umfang und den Inhalten Ihrer Tätigkeit entsprechende Vergütung gemäß Entgeltgruppe P7 TVöD-B mit Zulage zur P8 TVöD-B      die üblichen sozialen Leistungen des Öffentlichen Dienstes      ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen      Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie      kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt      betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline)      persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen zielgerichteter Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39,00 Std./Woche      die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.11.2025.     Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.11.2025.     Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Pflegezentrum Dortmund   Allerstraße 24   44287 Dortmund     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Vanessa Zimmermann   0231/4503-3867   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   komm. Heimleitung   Frau Orgis   0231 / 4503-5404     komm. stellv. Pflegedienstleitung   Frau Grunzke   0231 / 4503-5401   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Altenpfleger:in

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.   Die Universitätskinderklinik Bochum (Klinikdirektor: Prof. Dr. Thomas Lücke) versorgt in vier Abteilungen und sieben weiteren Spezialbereichen regional und überregional ca. 4.500 stationäre und 40.000 ambulante Kinder und Jugendliche jährlich. Hierfür stehen vier pädiatrische Stationen, eine interdisziplinäre Intensivstation, das Perinatalzentrum (Level 1), ein Sozialpädiatrisches Zentrum, die Notfallaufnahme sowie das Kinderambulanzzentrum zur Verfügung. Angegliedert sind zwei Medizinische Versorgungszentren für Pädiatrische Endokrinologie und Diabetologie sowie für Kinder- und Jugendpsychiatrie und ein Institut für Kinderradiologie. Als Einrichtung der Universität ist die Klinik in Forschung und Lehre für das Fach Kinderheilkunde aktiv.   Arztsekretärin / Medizinische Schreibkraft (m/w/d) Kinderklinik   zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit   Die Universitätskinderklinik Bochum (Klinikdirektor: Prof. Dr. Thomas Lücke) versorgt in vier Abteilungen und sieben weiteren Spezialbereichen regional und überregional ca. 4.500 stationäre und 40.000 ambulante Kinder und Jugendliche jährlich. Hierfür stehen vier pädiatrische Stationen, eine interdisziplinäre Intensivstation, das Perinatalzentrum (Level 1), ein Sozialpädiatrisches Zentrum, die Notfallaufnahme sowie das Kinderambulanzzentrum zur Verfügung. Angegliedert sind zwei Medizinische Versorgungszentren für Pädiatrische Endokrinologie und Diabetologie sowie für Kinder- und Jugendpsychiatrie und ein Institut für Kinderradiologie. Als Einrichtung der Universität ist die Klinik in Forschung und Lehre für das Fach Kinderheilkunde aktiv.   Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.   Freuen Sie sich auf   Freuen Sie sich auf      Strukturierte Einarbeitung      Anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet      Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)      Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld      Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)      Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr      Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)      Fahrradleasing (BusinessBike)      Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)      Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum     Ihr neues Tätigkeitsfeld   Ihr neues Tätigkeitsfeld      Allgemeiner Schriftverkehr, Posteingang, Postausgang, E-Mail-Verwaltung      Schreiben medizinischer Berichte und Arztbriefe nach Anweisung oder Diktat      Erstellen und Verwalten der Krankengeschichten      Ansprechpartner/-in für Beschäftigte und Patienten     Was wir uns wünschen   Was wir uns wünschen      Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung      Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Flexibilität aus, haben Freude an hoher Eigenverantwortung und eigenständigem Denken      Berufserfahrung in einem medizinischen Sekretariat sowie Kenntnisse im Umgang mit ORBIS (wünschenswert)      Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie      Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Outlook, Word, Excel)      Selbstständigkeit, ausgeprägtes Organisationstalent und höfliche Umgangsformen      Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Patienten        Ihr Ansprechpartner   Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!   Herr Prof. Dr. Thomas Lücke   Direktor der Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin   Tel.: +49 (0)234 509-2611   E-Mail: <a href="mailto:sandra.kuehn@klinikum-bochum.de" target="_blank">sandra.kuehn@klinikum-bochum.de</a>   <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a>

Arztsekretärin / Medizinische Schreibkraft Kinderklinik (m/w/d)

Mitarbeiter (m/w/d) im Service - Schwerpunkt Reinigung   Mit uns. Für alle.   Die Servos GmbH ist als 100%ige Tochter der Stadtwerke Osnabrück DER Freizeitanbieter in der Region und Fachexperte für den sicheren und innovativen Betrieb der Osnabrücker Schwimmbäder. Mit unserem Nettebad sind wir bereits in den Top10 der deutschen Freizeitbäder. Unser Ziel ist es mit Teamgeist und unseren Attraktionen unsere Gäste täglich zu begeistern.   Du suchst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten.   Wen suchen wir:   Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Mitarbeiter im Service (m/w/d) Schwerpunkt Reinigung (Vollzeit/Teilzeit/Aushilfe)   Deine Aufgabe bei uns ergibt Sinn, wenn Du es liebst, andere zu begeistern. Unser ca. 200-köpiges Team geht täglich in unseren Bädern, der Sauna und dem Spa &amp; Beauty mit dem Ehrgeiz an die Arbeit, unseren Gästen ein unvergessliches Freizeiterlebnis zu schenken.   Deine zukünftigen Aufgaben:      Reinigung: Du übernimmst die Grundreinigungen der Schwimmhalle und Saunakabinen.      Pflege: Du übernimmst Reinigungsarbeiten im Bereich Umkleide, Dusche und WC.      Unterstützung: Du unterstützt in anderen Bereichen der Bäder und bist bereit auch externe Badbetreiber zu unterstützen.      Mitwirkung: Bei Sonderreinigungen setzt Du dich motiviert ein.      Schichtdienst: Du bist gewillt sowohl im Schichtdienst zu arbeiten. Auch das Arbeiten an Wochenenden und Feiertagen, ist für Dich kein Problem.     Da wünschen wir uns von Dir      Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art sowie Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst du überzeugen. Diskretion, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit und echter Teamgeist sind für dich selbstverständlich.      Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit ausgeprägter Kundenorientierung und einem hohen Servicegedanken, zeichnen dich aus.      Dein Bewusstsein: Du hast ein hohes Bewusstsein für Ordnung und Sauberkeit. Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllen das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.     Das gehört bei uns mit dazu:      Für deine Sicherheit: ein Arbeitsverhältnis in der Freizeitbranche, 35 Std.-Woche, Möglichkeit der Stundenaufstockung auf 39 Stunden, 25 bis 30 Tage Urlaub (je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit), digitaler Schichtplan min. 14 Tage im Voraus, z.T. mit Rahmendienstplänen, Schichttausch untereinander möglich, max. 5-8 Schichttage hintereinander, bei TZ i.d.R. jedes zweite Wochenende frei, betriebliche Altersversorgung und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen.      Für deine Flexibilität: diverse Arbeitszeitmodelle.      Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw.      Für dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft.      Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung.      Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote. Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets.     Das matcht?   Dann mach Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben!   Hier geht es zum Jobportal auf <a href="http://www.swo.de/karriere" target="_blank">www.swo.de/karriere</a>. Melde dich einfach bei Sonja Niemann, wenn du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2471)!   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Mitarbeiter (m/w/d) im Service - Schwerpunkt Reinigung

Bereichern Sie unser Team als   Altenpflegehelfer:in/Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in   für das LWL-Pflegezentrum "Am Apfelbach"   Dortmund | Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 278 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Der LWL unterhält am Einrichtungsstandort Dortmund das LWL-Pflegezentrum Dortmund "Am Apfelbach". Das LWL-Pflegezentrum ist ein vollständiges Pflegeheim nach SGB XI mit 78 Plätzen in 6 Hausgemeinschaften für pflegebedürftige Menschen mit psychiatrischen sowie geistigen Behinderungen oder einer dementiellen Erkrankung.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Mitverantwortung für alle Aspekte der pflegerischen und hauswirtschaftlichen Versorgung aller Bewohner:innen und Gäste des Hauses      Pflege und Betreuung der Bewohner:innen im 3-Schicht-Betrieb      Dokumentation aller Leistungen in der EDV     Ihr Profil   Ihr Profil      Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege und/oder der Gerontopsychiatrie oder Arbeit mit geistig Behinderten, nach Möglichkeit mit Qualifikation einer pflegerischen Ausbildung      Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung      Sie sind teamfähig, flexibel und haben hohes Organisationsgeschick      Sie identifizieren sich mit den betrieblichen Zielen und Werten und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz      Sie denken und handeln innovativ, werteorientiert und wirtschaftlich      Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen, die einen hohen psychosozialen Hilfebedarf haben     Unser Angebot   Unser Angebot      ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum bei einem großen Gesundheitsdienstleister eines öffentlich-rechtlichen Arbeitgebers in Westfalen-Lippe      eine Vergütung bis EG P6 TVöD-B, je nach Umfang und den Inhalten Ihrer Tätigkeit      eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter      Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen      Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie      kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt      die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.      ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Sozialberatung, eine kollegiale Hilfe sowie eine Employee-Assist-Hotline      Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern      Dienstrad-Leasing      Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen      eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 19,50 Std./Woche      zwei Stellen mit je 0,5 Stellenanteil sind unbefristet zu besetzen     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.       Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.11.2025.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.       Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.11.2025.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Dortmund   Marsbruchstraße 179   44287 Dortmund     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Vanessa Zimmermann   0231/4503-3867   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   komm. Heimleiterin   Frau Orgis   0231/4503-5404     komm. stellv. Pflegedienstleitung   Frau Grunzke   0231/4503-5401   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Altenpflegehelfer:in / Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in

Wir sind ein leistungsfähiger Anbieter von Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser und betreiben in Hamm den öffentlichen Personennahverkehr, den Hafen und die Bäder. Mit fast 900 Beschäftigten im Gesamtkonzern stehen wir im Dienst der Menschen und Unternehmen unserer Stadt.   Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Mobilitätsplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Verkehrs- und Betriebsplaner (m/w/d)   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Dauerhafte Betreuung, Erstellung und Bearbeitung von Umlauf-, Dienst und Turnusplänen      Weiterentwicklung und betriebliche Optimierung der Konzepte für Hamm mit der Leitungsebene      Fachlicher Impulsgeber zur strategischen Entwicklung und Umsetzung des Nahverkehrs      Anpassung der Verkehrspläne an den Einsatz von alternativen Antriebstechniken      Planung der Infrastruktur- und Fahrgastinformationsmaßnahmen und Koordination mit dem Streckendienst     Ihre Qualifikationen   Ihre Qualifikationen      abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Verkehrswirtschaft, Verkehrsingenieurwesen oder gleichwertige Kenntnisse      idealerweise erste Erfahrungen in der Verkehrs- und Betriebsplanung      wünschenswert sind Kenntnisse in Mobile-Perdis und Mobile Plan der Firma Init oder vergleichbaren Planungstools      betriebswirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln      sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise     Wir bieten          eine anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum         flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in einem familienbewussten Unternehmen         betriebliche Krankenversicherung         persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten         eine Vergütung nach dem Tarifvertrag Nahverkehrsbetriebe Nordrhein-Westfalen         eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und weitere Arbeitgeberleistungen        Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.11.2025.   Ihr Kontakt ist Katharina Holtmann, +49 2381 2741054.   Stadtwerke Hamm GmbH   Südring 1, 59065 Hamm   Hamms gute Geister | stadtwerke-hamm.de

Verkehrs- und Betriebsplaner (m/w/d)

Bauprojekte sind spannende Werke. Diederichs managt seit mehr als vier Jahrzehnten renommierte Großprojekte in den Bereichen Verwaltung, Kultur, Gewerbe, Wohnen, Gesundheit, Anlagen und Infrastruktur und ist mit über 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an elf Standorten eines der führenden Ingenieurbüros der Branche. Über 45 Jahre erfolgreiches Projekt- und Real Estate Management – so lautet heute die Bilanz von Diederichs. Mit den Kompetenzen Projektsteuerung, Projektentwicklung, Nachhaltigkeitsberatung, BIM-Management, Infrastruktur, Technical Due Diligence und vieles mehr rund um Immobilienberatung steht Diederichs für Professionalität und Unabhängigkeit.   Werden Sie als Architekt, Bauingenieur oder Wirtschaftsingenieur (w/m/d) Teil unserer Teams in Bonn , Hamburg und Wuppertal ! Wir suchen Sie ab sofort als   Projektsteuerer (w/m/d) im Bereich Hochbau   Ihre Aufgaben      Leitung von Bauprojekten im Projektmanagement von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme      Bearbeitung aller Projektstufen und Handlungsbereiche des Projektmanagements      Termin- und Kostensteuerung anspruchsvoller Bauvorhaben      Vertrags- und Risikomanagement      Fortlaufende Betreuung und Beratung unserer Kunden und Bauherren      Fachliche Führung eines oder mehrerer interner Projektteams      Akquisition neuer Projektaufträge inkl. Teilnahme an Präsentations-, Angebots- und Verhandlungsterminen     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Studienrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Projektmanagement im Hochbau, Immobilienwirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau)      Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung von Bauvorhaben, u.a. mit erfolgreicher und eigenverantwortlicher Leitung von Projekten      Fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen und bauvertraglichen Regelwerke (HOAI, VgV, VOB)      Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick      Kommunikationsstärke und Teamgeist      Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, Projektkommunikationssystem)     Ihre Chance   Ihre Festanstellung in einem zukunftssicheren, inhabergeführten Unternehmen bietet Ihnen darüber hinaus:      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Gleittage, mobiles Arbeiten 2 Tage/Woche, Treueurlaub      Maßgeschneiderte Vergütung: Attraktives Gehalt mit Prämie für Projekterfolge, Bonus zur Beteiligung am Unternehmenserfolg, steuerfreie Sachbezüge, Zuschüsse für Kinderbetreuungen/-verpflegungen      Nachhaltig mobil: Elektro-Dienstwagen mit privater Nutzung, bezuschusstes Dienstrad-Leasing sowie Deutschland Ticket-Job      Individuelle Entwicklung: Karrieregestaltung jenseits festgefahrener Laufbahnmodelle, fachliche und persönliche Förderung durch Seminare, Lehrgänge, Zertifizierungen u.v.m.      Teamwork: Firmenläufe, After-Work-Veranstaltungen und Firmenevents     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des Standortes und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per Online-Formular oder per E-Mail an:   Diederichs Projektmanagement AG &amp; Co. KG   Alena Gosis   <a href="mailto:bewerbung_diederichs@concludis.de" target="_blank">bewerbung_diederichs@concludis.de</a>   <a href="http://www.diederichs.eu" target="_blank">www.diederichs.eu</a>

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