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Teamleiter (m/w/d) Contact Center   am Standort Dortmund   Unterstützen Sie die KVWL als Teamleiter*in in unserem Geschäftsbereich Patientenservice.     Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: moderne und flexible Arbeitsumgebung und faire Vergütung.     Der Patientenservice 116117 stellt mit rund 100 Mitarbeiter*innen den ärztlichen Bereitschaftsdienst (24/7) außerhalb der Sprechstundenzeiten für akute Erkrankungen sicher, mit denen die Patient*innen sonst eine Praxis aufsuchen würden. Außerdem helfen unsere Mitarbeiter*innen bei der Vermittlung von Terminen für Fachärzt*innen oder Psychotherapeut*innen. Gestalten Sie mit uns als Teamleiter*in die Zukunftsbranche Gesundheit!   Wir bieten:      Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit      Pünktlich ausgezahltes Gehalt nach TV-L (zzgl. Zuschlägen)      Unbefristetes Arbeitsverhältnis      Home-Office Möglichkeit      Zeitnahe und verbindliche Schichtplanung      Vermögenswirksame Leistungen      Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert      Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets      Corporate Benefits      Onboarding mit intensiver Schulungsphase      Fortlaufende Weiterbildungsmaßnahmen      Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte Kantine      Kostenlose Getränke      Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausgezeichnete Parkmöglichkeiten     Ihre Aufgaben:      Führung, Motivation und Steuerung eines Teams von Mitarbeiter*innen im 24/7-Schichtdienst      Verantwortung für Zielerreichung und Einhaltung der Prozessvorgaben nach definierten Qualitätsstandards      Planung und Steuerung des Tagesgeschäftes in den zugeteilten Schichten      Proaktive Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Beratungsqualität und Übernahme von Projektaufgaben      Qualitätskontrolle und Weiterentwicklung der Prozesse in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachverantwortlichen      Im Bedarfsfall Unterstützung des Teams in der operativen Arbeit     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine kaufmännische / medizinische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung      Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem Kundenservicecenter sowie Kenntnisse der Prozesse und Abläufe      Flexibilität im Rahmen des Schichtdienstes (24/7) sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Schichtverantwortung      Idealerweise erste Führungserfahrung in vergleichbarer Position      Leidenschaft für den Kundendialog und eine stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung      Hohes Maß an unternehmerischer Selbstverantwortung sowie analytische Fähigkeiten, Eigenmotivation und Belastbarkeit      Sicheres und authentisches Auftreten, Kommunikationsstärke, Empathie und Überzeugungskraft     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 18.01.2026. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.   Bewerbungsmöglichkeit   Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-153. Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen: Marie Josefin Berghoff, Tel.: 0231/9432-1925   Berufliche Gleichstellung   Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Teamleiter (m/w/d) Contact Center

Unterstützung des Teams Personalauswahl in Bezug auf Personalauswahlverfahren bei den täglichen Aufgaben. Insbesondere:

<ul>
<li>Pflege, Organisation und Durchführung des Bewerbermanagements inklusive Terminkoordination</li>
<li>Gestaltung und Veröffentlichung von in- und externen Stellenanzeigen</li>
<li>Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern</li>
<li>Abwicklung der Einstellungen mit dem Betriebsrat</li>
<li>Übernahme von Sonderthemen wie zum Beispiel Planung und Organisation von Onboarding Veranstaltungen für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li>
<li>Eingabe und Pflege von Daten</li>
<li>Mitwirkung bei Maßnahmen Weiterbildung</li>
<li>Allgemeine administrative Aufgaben</li>
</ul>

Studentische Hilfskraft / Aushilfe / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Dann werde Teil von Lieblings-Zahnarzt und verstärke unser junges und hochmotiviertes Team in unserer nagelneuen Praxis in Bochum! Für unsere Eröffnung sind wir auf der Suche nach Menschen, mit denen wir gemeinsam wachsen können. Teamkultur hat bei uns oberste Priorität. Wir möchten ein ganz besonderes Team in einer besonderen Praxis aufbauen. Unser Name ist dabei zugleich unsere gemeinsame Mission: Wir arbeiten täglich als ganzes Team daran mit Professionalität, Empathie und Leidenschaft für unsere Patient:innen auf der Zeitachse wirklich zum persönlichen Lieblings-Zahnarzt zu werden. Wer zu uns kommt und uns einen Vertrauensvorschuss schenkt, soll in erster Linie eines: sich gut aufgehoben und zu jeder Zeit wohlfühlen! Dafür sorgen bei uns neben der zahnmedizinischen Kompetenz und modernsten Technik vor allem auch eine attraktive Umgebung und unser einzigartiges Team mit toller Teamkultur. Wir lieben und leben die Start-Up-Kultur – mit bewusst kurzen Entscheidungswegen und Verantwortung für jede/n Einzelne/n – dies gibt Dir die Chance zu wachsen. Wir haben noch viel zusammen vor und suchen einen Teamplayerin – worauf wartest Du noch? Werde Teil von Lieblings-Zahnarzt und verstärke unser hochmotiviertes Team im Herzen von Bochum! <ul> <li>Du übernimmst die eigenverantwortliche Behandlung unserer Patient:innen in Deinem eigenen Behandlungsraum, unterstützt von einer festen Assistenz.</li> <li>Als Zahnärzt:in arbeitest Du bei uns mit modernster Technik und hochwertigen Materialien und gestaltest Deine Arbeit vollständig digital, abdruckfrei und papierlos.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Dokumentation und Kontrolle der erbrachten Leistungen im Patientenverwaltungssystem (Charly).</li> <li>Um optimale Behandlungsergebnisse zu erzielen, stimmst Du Dich eigenständig innerhalb des Teams ab und nutzt zur Steigerung der Effizienz und Präzision der Behandlungen Programme wie Rose Metrics und ParoStatus.</li> <li>Unser detailliertes und im Team entwickeltes Qualitätsmanagement unterstützt Dich dabei, reibungslose Abläufe zu gewährleisten.</li> <li>Wir schätzen Deine Expertise und freuen uns darauf, dass Du das innovative Praxiskonzept mitgestaltest. Bei Bedarf nimmst Du fachliche Abstimmungen im Team vor oder leitest an unser Netzwerk von Spezialist:innen weiter.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine deutsche Approbation als Zahnärzt:in.</li> <li>Idealerweise hast Du mindestens zwei Jahre Berufserfahrung nach dem Abschluss Deines Studiums (abgeschlossene Vorbereitungsassistenz).</li> <li>Du zeigst Interesse an Fort- und Weiterbildungen und strebst darüber hinaus eine stetige persönliche Weiterentwicklung an.</li> <li>Du freust Dich auf den fachlichen und kollegialen Austausch und schätzt Teamarbeit.</li> <li>Du hast Spaß an Deinem Beruf und im Umgang mit Menschen und begegnest Patient:innen stets mit Empathie.</li> <li>Serviceorientierung, Herzlichkeit sowie ein professioneller Umgang mit den Patient:innen sind für Dich selbstverständlich.</li> <li>Du bringst Engagement und Verantwortungsbewusstsein mit und übernimmst Verantwortung für die Qualität Deiner Behandlungen.</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Gehaltsmodell mit überdurchschnittlichem Fixum und zusätzlicher Umsatzbeteiligung von 30-35%</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairen Regelungen zu Urlaub &amp; Co.</li> <li>Kein Schichtbetrieb und keine verpflichtenden Überstunden oder Wochenendarbeit</li> <li>Kostenfreies Deutschlandticket oder alternativ Zuschuss zu den Fahrtkosten</li> <li>Sehr gute und maßgeschneiderte sowie stark geförderte Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Überstundenzuschläge &amp; Sonderurlaubstage</li> <li>Mitarbeiter-Rabatte bei &gt;100 Firmen</li> <li>Durch die Praxis geförderte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wahlweise zusätzlich zur vertraglichen Vergütung:</li> <li>Gutscheinkarte über 50 Euro netto monatlich, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung inkl. Chefarztbehandlung</li> </ul> Und vieles darüber hinaus: <ul> <li>Eine neue Praxis im Herzen Bochums</li> <li>Echter Zusammenhalt in einem herzlichen, humorvollen und motivierten Team</li> <li>Offene Kommunikation auf Augenhöhe mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen</li> <li>Gemeinsame Teamveranstaltungen</li> <li>Tagsüber frei verfügbar: Obst, Kaffee, Wasser</li> <li>Hochwertige und ausreichende Praxiskleidung, die vor Ort gereinigt wird</li> <li>Modernste Technik</li> <li>Ehrliche und patientenorientierte Zahnheilkunde</li> </ul>

Zahnärzt:in (m/w/d)

Approbierter psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Bottrop zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit gemäß (AVR) Bereit für eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum? In unserer psychotherapeutischen Tagesklinik am St. Antonius-Krankenhaus Bottrop-Kirchhellen übernehmen Sie Verantwortung, entwickeln Konzepte weiter und arbeiten eng mit einem erfahrenen, herzlichen Team zusammen. Bringen Sie Ihre Expertise ein – wir gestalten gemeinsam moderne Psychotherapie. Das dürfen Sie erwarten: Spannende Aufgaben in einem offenen, multiprofessionellen Team mit Wohlfühlfaktor Flexible, planbare Arbeitszeiten Praxisnaher Alltag mit vielfältigen Krankheitsbildern und Gestaltungsspielraum für Innovationen Perfekter Mix aus selbstständigem Arbeiten und Team-Power Top-Förderung durch Fort- und Weiterbildungen – intern und extern Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, faire Vergütung nach Caritas-AVR plus Extra-Benefits Bonus: Vergünstigte Sport- und Gesundheitsangebote sowie Support bei Pflege und Kinderbetreuung Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgungskasse – für Ihre Zukunft Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Aufgaben wie: Verantwortungsvoll mittendrin in Psychiatrie und Psychotherapie Eigenständige Durchführung von Einzel- und Gruppenpsychotherapien, Psychoedukation und Kriseninterventionen Diagnostik und regelmäßiger Austausch im Team Mitgestaltung der psychotherapeutischen Erst- und Notfallversorgung Darüber freuen wir uns: Sie sind approbierter psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Sie verfügen über einen Master- oder Diplomabschluss in Psychologie Eine wertschätzende Grundhaltung sowie Begeisterung für die Arbeit in der Psychiatrie und Psychotherapie zeichnen Sie aus Benefits Flexible Arbeitszeit Vergünstigungen und Rabatte Pflege Angehöriger Information und Kommunikation Unterstützung rund um die Geburt Kinderbetreuung Hochschulkooperation Krankenhausaufenthalt Die Klinik: In das 1909 erbaute St. Antonius-Krankenhaus zog im Jahr 1983 im Zuge der Modernisierung psychiatrischer Versorgung unsere Klinik ein, um im Verbund mit den anderen medizinischen Fächern Menschen mit seelischen Leiden genauso selbstverständlich zu behandeln wie körperlich erkrankte Menschen. In dieser sozialpsychiatrischen Tradition arbeiten wir bis heute – immer nach höchstem Stand der Wissenschaft Noch offene Fragen? Sandra Mensing | Psychologische Psychotherapeutin - Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie T 02045 891-55923 Doch nicht das Richtige? Hier finden Sie weitere Stellen: Unsere Stellenangebote Klicken und mehr erfahren: Weitere Stellen finden Sie auf unserer Homepage Soweit in dieser Ausschreibung personenbezogene Ausdrücke verwendet werden, umfassen sie alle Geschlechter gleichermaßen. Satz- und Druckfehler vorbehalten. <a href="https://karriere.kern.ruhr/jobposting/808c2e3980fc02e34ff81f607e69b5b0ccfac2ea" target="_blank">https://karriere.kern.ruhr/jobposting/808c2e3980fc02e34ff81f607e69b5b0c…</a>

Approbierter psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Vorankommen mit Prosoz! In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als Auszubildende n als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement. Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Bei uns hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Es erwartet dich zudem eine moderne und agile Arbeitsumgebung. Lass uns gemeinsam die Digitalisierung in unserem Kommunen vorantreiben. Starte deinen beruflichen Weg mit uns und beginne 2026 eine Ausbildung zum Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Verstärke unser Team in Herten in Vollzeit und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen! Das erwartet dich in deiner Ausbildung bei uns... Wir garantieren dir eine fundierte Ausbildung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Du profitierst von allen Vorteilen, die wir als etabliertes und erfolgreiches IT-Dienstleistungsunternehmen bieten Du hast die Chance, unterschiedliche Bereiche mit ihren Büro- und Geschäftsprozessen kennenzulernen und in unsere agile Arbeitsweise einzutauchen Den Umgang mit vielfältigen Informations- und Kommunikationssystemen sowie Anwendungsprogrammen lernst du bei uns "on the job" Im Team arbeitest du mit Kolleg innen aus unterschiedlichen Fachbereichen und mit verschiedenen Arbeitsschwerpunkten zusammen Du erwirbst das nötige Fachwissen und Know-how, um eigenständig betriebliche Prozesse kaufmännisch zu unterstützen. Die Ausbildungsschwerpunkte sind dabei: Die Organisation von bürowirtschaftlichen und auftrags- und projektbezogenen Prozessen Die Übernahme von Assistenz und Sekretariatsaufgaben Die Terminkoordination und die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen Abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen (Finanz-)Buchhaltung, Marketing und Vertrieb Deine betriebliche Ausbildung findet in Herten statt; deine Berufsschule ist in Recklinghausen Du stehst für uns im Mittelpunkt! Für uns spielen neben deinen fachlichen Qualifikationen auch deine persönlichen Fähigkeiten eine bedeutende Rolle. Bewirb dich auch gerne, wenn du nicht alle aufgeführten Fähigkeiten mitbringst. Daran werden wir gemeinsam arbeiten. Das wünschen wir uns... Abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife Gute Noten in Deutsch und Mathematik Neugier auf die IT-Branche Zuverlässigkeit, hohe Eigenmotivation, Engagement und Lernbereitschaft Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten Freude an eigenverantwortlicher Arbeit im Team So denkst du vielleicht... Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten: Ich möchte mich und meine Ideen in meiner Ausbildung einbringen können. Mir ist es wichtig, als Azubi ernst genommen zu werden und mit anderen auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten. Auf mich kann man sich 100%ig verlassen. Gute Gründe für PROSOZ... Offene, agile Kultur und innovative Arbeitsweise auf Augenhöhe Spannende Aufgaben, hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege Viel Raum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Umfassende Onboardingwoche Ein Team, das hinter dir steht Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld Eigener Dienst-Laptop 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Allerbeste Übernahmechancen nach der Ausbildung Arbeiten im Homeoffice nach Absprache möglich Firmenevents und weitere attraktive Incentives, wie z. B. eine betriebliche Krakenversicherung Gesundheitskurse, mobile Massagen, ergonomische Arbeitsplätze sowie Getränke und Obst Hast du Fragen? Dein persönlicher Ansprechpartner für diese Stelle ist Patrick aus unserem Recruitungteam: Patrick Marzetz | Personal und Organisation | <a href="mailto:karriere@prosoz.de" target="_blank">karriere@prosoz.de</a> Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen! In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Projektleiter (m/w/d) Sanierung Projektleiter (m/w/d) Sanierung der Hauptverwaltung Dortmund Das sind wir Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Unser Bauprojektmanagement ist das interne Kompetenzzentrum, das alle Bauvorhaben der SIGNAL IDUNA Gruppe steuert. Wir suchen dich für eines unserer wichtigsten strategischen Projekte: die umfassende Sanierung unserer Hauptverwaltung in Dortmund. Der Bereich Facility Management erbringt wesentliche Dienstleistungen für die SIGNAL IDUNA Gruppe. Du übernimmst dabei eine entscheidende Rolle: Vollumfängliche Projektleitung und -steuerung der Sanierungsarbeiten unserer Hauptverwaltung. Dabei stellst Du sicher, dass unsere Vision einer modernen, nachhaltigen und funktionalen Arbeitswelt Realität wird. Dabei arbeitest Du eng mit anderen Shareholdern der SIGNAL IDUNA Gruppe zusammen z.B. der Personalabteilung oder dem Workplace-Management. Dein Aufgabengebiet Du koordinierst die Planung sowie Bauausführung, prüfst technische Pläne und sicherst durch aktive Mängelverfolgung und die Durchführung von Abnahmen unsere Qualitätsstandards über alle HOAI-Phasen Du wirkst maßgeblich bei der Vergabe mit: von der Erstellung der Leistungsverzeichnisse über die Angebotsprüfung bis zur Vertragsgestaltung (VOB/HOAI) in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen Du steuerst aktiv die Kosten und Budgets inklusive Forecasts, prüfst Abschlags- sowie Schlussrechnungen und verantwortest das gesamte Nachtragsmanagement von der Verhandlung bis zur Freigabe Als zentraler Kommunikator moderierst du Projektbesprechungen, stimmst dich mit Behörden sowie externen Dienstleistern ab und erstellst aussagekräftige Berichte und Entscheidungsvorlagen für alle Stakeholder bis zum Vorstand Sicherstellung der Kosten-, Termin- und Qualitätsziele im Sinne der SIGNAL IDUNA Gruppe Du hast ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen bringst fundierte Berufserfahrung in der Steuerung oder Leitung komplexer Bauvorhaben mit bewegst dich sicher in den relevanten deutschen Regelwerken (HOAI, VOB, BGB) zeichnest dich durch analytisches Denken, ein starkes Zahlenverständnis und sehr gute MS-Office-Kenntnisse aus überzeugst durch deine eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise sowie dein hervorragendes Organisationstalent. kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und agierst als empathischer Teamplayer, der souverän zwischen allen Projektbeteiligten vermittelt Bei uns bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits) helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr hast du großen Gestaltungsfreiraum Haben wir Dein Interesse geweckt? Hinweis zur Bewerbung Die Position ist projektbedingt auf 6 Jahre befristet. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund. Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit an. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Ansprechpartner: Aaron Luithle Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Aaron Luithle Einsatzort Dortmund SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Projektleiter (m/w/d) Sanierung

Gestalten Sie wirtschaftliche Zukunft – mit Strategie, Verantwortung und Innovationskraft. Herne mit seinen rund 160.000 Einwohnern ist auf dem Weg in eine spannende und erfolgreiche Zukunft. Als Wirtschaftsförderungsgesellschaft ist Herne.Business (<a href="http://www.herne.business" target="_blank">www.herne.business</a>) zentraler Ansprechpartner für Investoren, ansässige Unternehmen und Existenzgründer:innen in der Stadt. Herne.Business unterstützt somit die Weiterentwicklung der Herner Wirtschaft. Herne.Business ist Träger des Projektes “Mentoring-Programm-Mittleres Ruhrgebiet: Zukunft gestalten – Mitarbeitende qualifizieren”, gefördert vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt. Für dieses Projekt suchen wir ab sofort einen bzw. eine engagierte Projektmitarbeiter:in in Teilzeit (18,5 Stunden) (m/w/d). <ul> <li>Operative und administrative Unterstützung der Projektleitung (Terminplanung, Korrespondenz, Protokollführung)</li> <li>Assistenz bei der Finanzverwaltung: Rechnungsprüfung, Vorbereitung für Abrechnungen und Fördermittelcontrolling, Unterstützung bei Budgetüberwachung</li> <li>Vorbereitung und Mitorganisation von Veranstaltungen, Workshops und Netzwerktreffen (Einladungen, Raum-/Technikkoordination, Teilnehmendenmanagement)</li> <li>Pflege und Auswertung projektbezogener Datenbanken </li> <li>Kommunikation mit Kooperationspartnern (Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung) und einfache Öffentlichkeitsarbeit (Mailing, Social-Media-Vorbereitung)</li> <li>Allgemeine Büroorganisation und Unterstützung im Backoffice</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachkraft, Fachkraft für Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in Projektarbeit</li> <li>Organisationsstärke, Kommunikationsfreude und die Fähigkeit, serviceorientiert zu arbeiten</li> <li>Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Produkten und modernen Informationsmedien</li> <li>Grundkenntnisse in Buchhaltung/Finanzverwaltung wünschenswert</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Mitgestaltung eines regional relevanten „Leuchtturmprojektes“ von Herne.Business</li> <li>Mitarbeit an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Wissenschaft und Politik</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit klarer Projektstruktur in großen Projektverbünden</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld bei der Wirtschaftsförderung Herne</li> <li>Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Tariforientierte Vergütung gemäß TVöD VKA inkl. betrieblicher Altersversorgung (VBL)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsausstattung</li> </ul> Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns aktiv die wirtschaftliche Zukunft Ihrer Stadt! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 4. Januar 2026 an: <a href="mailto:bewerbungen@herne.business" target="_blank">bewerbungen@herne.business</a> (vorzugsweise als PDF-Dokument). Als Ansprechperson steht Ihnen Susanne Stegemann, Tel.: 02323 925 – 107 gerne zur Verfügung. Die Stelle ist bis zum 30.11.2028 befristet. Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall für Vorstellungsgespräche werden nicht erstattet. Herne.Business unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Projektmitarbeiter:in in Teilzeit (m/w/d)

Bauleiter / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) Wir suchen Kolleg/innen für unsere Niederlassung in Essen. Werde ein Teil unseres Teams. In der Rhomberg Sersa Rail Group arbeiten Menschen verschiedenster Herkunft, Sprachen und Professionen. Und sie arbeiten gerne bei Rhomberg. Vielleicht deshalb, weil wir weltweit für unsere Leistungen anerkannt sind. Vielleicht auch, weil wir zwar global tätig sind, einander aber trotzdem nahestehen. Ganz sicher aber, weil unsere Arbeit Sinn macht. Weil wir unser Wachstum mit den Bedürfnissen der Menschen und der Umwelt in Einklang bringen wollen. Du hast Interesse bei uns einzusteigen? – Das erwartet dich Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren und krisenfesten Arbeitgeber 30 Tage Urlaub; zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Vergütung über dem Durchschnitt mit leistungsbezogener Bezahlung Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge Attraktive Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeitervorteilen JobRad Zuschuss zur Kinderbetreuung Moderne Arbeitsmittel (iPhone &amp; Laptop) Dienstwagen zur privaten Nutzung Kollegiales Arbeitsklima und DU Kultur Abwechslungsreiche, interessante und zukunftsorientierte Herausforderungen Individuelle Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten Firmenveranstaltungen (Fußballturnieren, MudMaster, Weihnachtsfeier, Teamevents etc.) Obstkorb Kostenlos Wasser, Tee &amp; Kaffee Das bringst du mit Langjährige Erfahrung in der Leitung komplexer elektrotechnischer Projekte Umfassende Fachkenntnisse im Bereich Elektrotechnik Interesse an der Elektrotechnik Durchsetzungsfähigkeit Fähigkeit, Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung zu steuern Verantwortungsbewusstsein und hohe Qualitätsorientierung Kommunikationsstärke als verlässlicher Ansprechpartner für Kunden und interne Teams Gute Deutschkenntnisse Erfahrung in der Führung von Baustellen Teams von Vorteil VOB/B Kenntnisse Deine neuen Herausforderungen Bau-/ Projektleitung nationaler Projekte Personaleinsatz- und Ressourcenplanung Vertretung des Unternehmens gegenüber den Kunden, Subunternehmern und Mitarbeitenden Baustellenbesuche und Teilnahme an Baubesprechungen Erarbeiten technischer Lösungen Einhalten einschlägiger Bestimmungen, Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften Kostenverantwortung Jetzt bist du am Zug! Informieren Sie sich über die Rhomberg Bahntechnik GmbH. Mehr Infos zu uns finden Sie unter: <a href="https://rhombergrail.com/karriere" target="_blank">https://rhombergrail.com/karriere</a> Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH Krablerstraße 165 45326 Essen <a href="http://www.rhomberg.com" target="_blank">www.rhomberg.com</a> Ann-Kathrin Kettrup Junior Personalreferentin 0049 201 946851-36

Bauleiter / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

50 Assistenz, Sekretariat Jobs in Bochum, Deutschland