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<h2>Wir suchen aus der Pflege:</h2>Gesundheits-/Krankenpfleger (m/w/d)&nbsp; als Pflegesachverständiger (m/w/d) &nbsp;Sie möchten aus Schicht- und Wochenenddienst raus? Sie möchten mit Ihrer Arbeit was bewegen? Sie möchten Menschen zur Seite stehen? Sie möchten bei den Kunden und im Unternehmen Erfolge und Wertschätzung erfahren? Dann sind Sie bei uns richtig.Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen ist ein bundesweit agierendes Unternehmen, das sich für die Belange seines Klientels in den Bereichen Gesundheitswesen, Fortbildung und des Privatsekretärs einsetzt. Ein Firmenschwerpunkt ist es, pflegebedürftigen Menschen zu den Leistungen zu verhelfen, die ihnen seitens der Kranken- und Pflegeversicherung zustehen. So sind wir beispielsweise, als unabhängige Sachverständige aus der Pflege, bei der Pflegeeingradung behilflich.Denn Pflegebedürftige fühlen sich mit dem Pflegeversicherungsgesetz (SGB XI) und dessen Leistungen (Pflegegrad), wie auch von den Begutachtungsverfahren, überfordert. Im Rahmen der Pflegeeingradung begutachten wir, bzw. dann auch Sie, – als unabhängige Pflegesachverständige – den individuellen Pflegebedarf anhand der gesetzlichen Vorgaben.Sie sind interessiert?Aktuell suchen wir Sie zur Stärkung <a href="https://kinzel-beratung.de/firmenphilosophie/team/" target="_blank">unseres Teams</a> bei der Kundenbetreuung. So führen Sie zunächst ein Gespräch mit den Kunden über ihren konkreten Unterstützungsbedarf. Sie geben erste Informationen und stellen unsere individuellen Angebote zur Unterstützung vor. Nach einer Einarbeitungszeit werden Sie darüber hinaus auch die häuslichen Beratungen hinsichtlich der Pflegeversicherung bei unseren Kunden vornehmen. Des Weiteren wird zu Ihren Aufgaben die Unterweisung unserer Kunden in der Pflegegestaltung und der Pflegeplanung gehören und Sie begleiten sie bei der Pflegeeingradung.Das Ganze wird von Fort-, bzw. Weiterbildungen begleitet. Es ist uns nämlich wichtig, dass Sie bei Ihren Kundenbesuchen gemäß des Qualitätsstandarts unserer Firmer und unserer <a href="https://kinzel-beratung.de/firmenphilosophie/" target="_blank">Firmenphilosophie</a> agieren können.Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zu Gesundheits- und Krankenpfleger/in.</li><li>Wenn vorhanden Zusatzqualifikation Pflegesachverständiger, Case Manager (m/w/d), Case Manager (m/w/d).</li><li>Berufserfahrung in ähnlichen Positionen.</li><li>Führerschein der Kl. B.</li><li>Sie sind flexibel.</li><li>Gewissenhafte, selbständige und vorausschauende Arbeitsweise.</li><li>Schnelle Auffassungsaufgabe.</li><li>Ein freundliches, gepflegtes und sicheres Auftreten.</li><li>Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab.</li><li>PC-Kenntnisse und Tastaturschreiben, sowie sichere Rechtschreibung.</li></ul>Wir bieten<ul><li>Eine Festanstellung in Vollzeit.</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung.</li><li>Fortbildung / Qualifizierung zum Pflegesachverständigen (m/w/d).</li><li>Gutes Betriebsklima.</li><li>Flache Hierarchien.</li><li>Moderner Arbeitsplatz und attraktive Rahmenbedingungen, in denen Sie sich mit Ihren Stärken voll entfalten können.</li><li>Langfristiges, vertrauensvolles Arbeitsverhältnis.</li><li>Verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit.</li><li>Kein Schichtdienst / kein Wochenenddienst.</li></ul>Ihre tägliche Arbeit<ul><li>Kontaktpflege telefonisch und persönlich mit Kunden.</li><li>Erfassung der Pflegebedürftigkeit von Kunden.</li><li>Beratungsbesuche.</li><li>Dokumentation.</li><li>Austausch untereinander.</li><li>Schulung von Pflegebedürftigen und Angehörigen.</li></ul>Bewerben Sie sich auf unser StellenangebotWir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch per e-Mail: Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen Norbert Kinzel Südbecke 2 44339 Dortmund <a href="mailto:kinzel@kinzel-beratung.de" target="_blank">kinzel@kinzel-beratung.de</a> Für Fragen steht Ihnen unser Team telefonisch gern unter&nbsp; 0170-3465000 zur Seite.

Kinzel Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen

Gesundheits- / Krankenpfleger (m/w/d) als Pflegesachverständiger (m/w/d)

<ul>
<li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Flexible Arbeitszeit</li>
<li>Renten- und Lebensphasen Beratung</li>
<li>Verschiedene Dienstplanmodelle</li>
<li>Kantine</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Vielfältiges Aufgabengebiet</li>
<li>Betriebsnahe Kita</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich</li>
<li>Freier Eintritt in die LVR-Museen</li>
<li>Jahressonderzahlung zu Weihnachten</li>
<li>Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB)</li>
<li>Rabattaktionen für Mitarbeitende</li>
<li>Tarifliche Bezahlung (TVöD)</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung</li>
<li>Kostenlose Grippeschutzimpfung</li>
<li>Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Parkplätze</li>
</ul> <ul>
<li>Umsetzung aktueller Pflegekonzepte und Anwendung einer fachlich fundierten Pflegediagnostik nach NANDA-Systematik</li>
<li>Mitgestaltung des Behandlungsprozesses als Teil eines multiprofessionellen Teams</li>
<li>Bereitschaft zur Umsetzung des Bezugspflegesystems und der Pflegevisiten</li>
<li>Engagement bei der Umsetzung recoveryorientierter Interventionen</li>
</ul>
Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlichen Voraussetzungen in P8 oder P9 TVöD-K. <ul>
<li>Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li>
</ul>
Worauf es uns noch ankommt
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<li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Empathie und interkultureller Kompetenz, um die Patienten im jeweiligen Setting der Station zu versorgen (störungsspezifisch/offene oder geschützte Station)</li>
<li>Bereitschaft zum Einsatz im Dreischichtsystem</li>
<li>Erfahrungen in der psychiatrischen Krankenpflege</li>
<li>Bereitschaft zur Förderung der Angehörigenarbeit</li>
<li>Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>EDV-Grundkenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook)</li>
</ul>
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.
Sie passen zu uns, wenn ...
... Sie nach einer sinn­stiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
... Sie sich fachlich und persönlich weiterent­wickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

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